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第1篇 物業(yè)招商員崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、物業(yè)招租的規(guī)劃與跟進(jìn)
2、客戶服務(wù)的跟進(jìn)
3、物業(yè)安保、基建維修的跟進(jìn)
4、文控管理
任職要求:
1. 熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)、管理規(guī)定;
2. 熟悉公司的各項(xiàng)工作制度、作業(yè)流程、物業(yè)收費(fèi)內(nèi)容和依據(jù);
3. 熟悉客戶的基本情況;
4. 全力以赴完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作事項(xiàng);
5.配合團(tuán)隊(duì)其它成員的工作開展。
物業(yè)招商員崗位
第2篇 物業(yè)招商專員崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、結(jié)合項(xiàng)目需求，有針對(duì)性的開發(fā)新資源;
2、新資源盤點(diǎn):各項(xiàng)目可以引進(jìn)的新的資源盤點(diǎn);
3、對(duì)接好項(xiàng)目和商家，根據(jù)合同要求安排產(chǎn)品落地;
4、定期檢查公共資源現(xiàn)場(chǎng)情況，合作商家及時(shí)溝通，維護(hù);
5、完成資源回款工作，對(duì)于不能及時(shí)回款的合作商，有效催款;
6、建立公共資源合同收入臺(tái)賬及目標(biāo)，按照目標(biāo)做招商及回款規(guī)劃;
7、公共資源臺(tái)賬建立，提前兩個(gè)月預(yù)警到期項(xiàng)目，做好合同續(xù)簽及招商;
8、定期對(duì)外部獵聘合作單位貢獻(xiàn)度進(jìn)行評(píng)估分析，并提出優(yōu)化建議提交審批。
任職要求:
1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
2、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、計(jì)算機(jī)技能:熟練使用windowsoffice系列辦公軟件;
4、其他要求:
①掌握談判技巧。
②善于溝通，和客戶打交道;
③熟悉各類公共資源開發(fā)及維護(hù);
④了解物業(yè)公共資源相關(guān)知識(shí)內(nèi)容。
物業(yè)招商專員崗位
第3篇 物業(yè)招商專員崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向
物業(yè)招商專員負(fù)責(zé)商業(yè)房地產(chǎn)項(xiàng)目/商鋪的招商，拓展客戶資源，與客戶聯(lián)系、接洽、談判，反饋市場(chǎng)信息及客戶意見。
物業(yè)招商專員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)商鋪的招商推廣工作；
2.負(fù)責(zé)與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù)；
3.負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系；
4.收集轄區(qū)市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋；
5.記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。
物業(yè)招商專員崗位要求
1.熟練產(chǎn)品知識(shí)、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式；
2.有出色的客戶服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力，良好的商業(yè)談判及執(zhí)行能力；
3.有事業(yè)心，責(zé)任感強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、積極主動(dòng)；
4.熟悉物業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷推廣、策劃、開拓等工作環(huán)境內(nèi)容，有房地產(chǎn)項(xiàng)目招商、銷售、租賃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.有較豐富的商業(yè)物業(yè)客戶資源者優(yōu)先。
物業(yè)招商專員發(fā)展方向
可向以下方向發(fā)展：
1.高級(jí)物業(yè)顧問(wèn)/物業(yè)顧問(wèn)
2.物業(yè)管理經(jīng)理/主管
3.物業(yè)管理專員/助理
4.物業(yè)設(shè)施管理人員
5.物業(yè)機(jī)電工程師
6.物業(yè)維修人員
第4篇 物業(yè)招商主管崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商主管崗位職責(zé)
招商拓展主管(物業(yè)資產(chǎn)公司) 佛山建投置業(yè)有限公司 佛山建投置業(yè)有限公司，建投 1.負(fù)責(zé)公司物業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理租賃等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作;
2.制訂標(biāo)準(zhǔn)的招商、租售制度與流程，制定相應(yīng)的招商、租售計(jì)劃與方案;
3.組織設(shè)計(jì)、評(píng)估投資項(xiàng)目，進(jìn)行投資收益成本測(cè)算，編制項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算報(bào)告;
4.擬定項(xiàng)目投資方案、編制投資調(diào)研報(bào)告、可行性研究報(bào)告及框架協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容;
5.負(fù)責(zé)進(jìn)行重大項(xiàng)目的投資談判、簽約等工作;
6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職條件:
1.年齡要求:25歲--35歲;
2.學(xué)歷要求:全日制本科學(xué)歷及以上;
3.專業(yè)要求:投資管理、投資分析、資產(chǎn)管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4.工作年限要求:3年以上投資管理、項(xiàng)目拓展、投資測(cè)算工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企資產(chǎn)管理從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
5.熟悉投資管理操作流程且掌握有關(guān)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)法律、法規(guī);
6.具備一定的項(xiàng)目策劃、文案撰寫、文字寫作能力;
7.具有團(tuán)隊(duì)合作精神、性格開朗、溝通能力強(qiáng);
8.具有車輛駕駛證。
物業(yè)招商主管崗位
第5篇 物業(yè)招商助理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商助理崗位職責(zé)
1、要求在房地產(chǎn)行業(yè)、中介、租賃行業(yè)或者是物業(yè)公司工作5年以上，對(duì)招商、出租有廣泛的人脈。
2、能獨(dú)立起草合同、協(xié)議，全面的組織招租工作，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，善于溝通，最好有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)。
3、對(duì)企業(yè)資產(chǎn)運(yùn)作有獨(dú)到見解，對(duì)資產(chǎn)有中長(zhǎng)期規(guī)劃，提高企業(yè)資產(chǎn)收益率。
4、吃苦耐勞，能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力大的工作。
5、為人正直，忠于企業(yè)，服從企業(yè)整體安排。
物業(yè)招商助理崗位
第6篇 物業(yè)招商經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商經(jīng)理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立和完善公司相關(guān)行政管理制度系統(tǒng)。
2、負(fù)責(zé)公司大樓對(duì)外招商及物業(yè)管理工作。
3、負(fù)責(zé)對(duì)本部門工作目標(biāo)的擬訂、執(zhí)行及控制。
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外公務(wù)接待及相關(guān)活動(dòng)的組織安排工作，較好展示公司形象及專業(yè)度;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全監(jiān)督管理和事故處理，杜絕不良事故發(fā)生;
6、負(fù)責(zé)公司對(duì)外承包食堂的監(jiān)督與管理工作;
7、負(fù)責(zé)公司管理制度實(shí)施執(zhí)行的監(jiān)督檢查工作，對(duì)違規(guī)者處罰，維護(hù)制度尊嚴(yán);
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。
崗位要求:
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，物業(yè)招商管理或行政、工商企業(yè)管理專業(yè);
2、5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通談判及執(zhí)行能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、團(tuán)隊(duì)管理能力
物業(yè)招商經(jīng)理崗位
第7篇 物業(yè)招商崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商崗位職責(zé)
招商拓展主管(物業(yè)資產(chǎn)公司) 佛山建投置業(yè)有限公司 佛山建投置業(yè)有限公司，建投 1.負(fù)責(zé)公司物業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理租賃等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作;
2.制訂標(biāo)準(zhǔn)的招商、租售制度與流程，制定相應(yīng)的招商、租售計(jì)劃與方案;
3.組織設(shè)計(jì)、評(píng)估投資項(xiàng)目，進(jìn)行投資收益成本測(cè)算，編制項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算報(bào)告;
4.擬定項(xiàng)目投資方案、編制投資調(diào)研報(bào)告、可行性研究報(bào)告及框架協(xié)議等相關(guān)內(nèi)容;
5.負(fù)責(zé)進(jìn)行重大項(xiàng)目的投資談判、簽約等工作;
6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職條件:
1.年齡要求:25歲--35歲;
2.學(xué)歷要求:全日制本科學(xué)歷及以上;
3.專業(yè)要求:投資管理、投資分析、資產(chǎn)管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4.工作年限要求:3年以上投資管理、項(xiàng)目拓展、投資測(cè)算工作經(jīng)驗(yàn)，國(guó)企資產(chǎn)管理從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
5.熟悉投資管理操作流程且掌握有關(guān)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)法律、法規(guī);
6.具備一定的項(xiàng)目策劃、文案撰寫、文字寫作能力;
7.具有團(tuán)隊(duì)合作精神、性格開朗、溝通能力強(qiáng);
8.具有車輛駕駛證。
物業(yè)招商崗位
第8篇 物業(yè)招商租賃租售崗位職責(zé)任職要求
物業(yè)招商租賃租售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識(shí)別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行價(jià)格談判;
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過(guò)程，包括帶看、收意向、簽過(guò)戶及老客戶經(jīng)營(yíng)等。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷，年齡20歲-35周歲之間，男女不限，專業(yè)不限，歡迎應(yīng)屆生;
2、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開朗;
4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
物業(yè)招商租賃租售崗位
第9篇 招商專員招商代表銷售代表物業(yè)招商崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助制訂項(xiàng)目招商策略，執(zhí)行招商計(jì)劃，完成與商戶的招商、談判和簽訂合同的工作；
2. 積極開發(fā)招商資源，項(xiàng)目招商管理和監(jiān)控；
3. 定期市場(chǎng)調(diào)研，建立及維護(hù)優(yōu)良商業(yè)對(duì)象；
4. 熟悉招商工作流程，維護(hù)內(nèi)外部各項(xiàng)關(guān)系；
5. 完成上級(jí)交辦的其他工作。
職位要求：
1. 25-35歲，中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2. 具銷售工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)商場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn)1年以上；
3. 具有一定的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)精神和操守。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
