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第1篇 手游海外運營專員崗位職責(zé)任職要求
手游海外運營專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 負責(zé)公司游戲產(chǎn)品的海外運營，參與游戲運營策略的制定、執(zhí)行和分析數(shù)據(jù)。
2. 收集和挖掘用戶產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品及網(wǎng)站提出改進意見，推動發(fā)展。
3. 進行玩家管理，解決用戶的問題，組織線上活動，提升用戶粘性。
4. 項目的制定與執(zhí)行，與各部門之間的接口溝通跟進，按時按量完成項目。
5. 負責(zé)游戲線上、線下活動執(zhí)行，參與游戲內(nèi)容相關(guān)之測試工作。
6. 游戲內(nèi)容的深入了解，與游戲玩家的溝通及用戶游戲信息的獲取。
7. 積極尋找、發(fā)現(xiàn)游戲內(nèi)各種問題、突發(fā)性事件及bug類問題。
8. bug類問題的尋找、測試、提交、跟催、修正、再次測試、跟進。
9. 配合客服處理玩家棘手問題。
10. 工作周、月報工作總結(jié)匯報。
任職要求:
1.市場營銷、管理類、計算機相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2. 有2年以上項目運營經(jīng)驗，能夠從不同角度找到數(shù)據(jù)，來描述目前產(chǎn)品的狀態(tài)，并找到未來的改進點。
3. 能夠理解用戶需求、對類目運營有一定沉淀和思考更佳，有一定的創(chuàng)新能力。
4. 有很強的跨團隊溝通能力，具備一定規(guī)劃能力、很強的執(zhí)行力，及較好的學(xué)習(xí)能力。
5. 深入理解手機游戲產(chǎn)品特性及用戶使用習(xí)慣，熟悉國內(nèi)手機游戲的運營現(xiàn)狀。
6. 有較強的數(shù)據(jù)分析與邏輯分析能力，并具備良好的文案寫作能力。
7. 工作積極主動，具有高效執(zhí)行力、優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神及良好的溝通技巧。
8. 有良好的職業(yè)素養(yǎng)、高度的責(zé)任心。
手游海外運營專員崗位
第2篇 海外運營專員（日語）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位描述
1. 參與游戲在日本地區(qū)的發(fā)行和運營工作。
2. 協(xié)助完成產(chǎn)品本地化工作，對產(chǎn)品本地化的質(zhì)量進行把控。
3. 協(xié)助完成日本游戲市場的調(diào)研和信息收集工作。
4. 負責(zé)facebook/twitter/line等社區(qū)的運營。
5. 負責(zé)回復(fù)和處理用戶反饋的客服問題。
任職要求
1. 精通日語（n1水平）。
2. 良好的學(xué)習(xí)能力，溝通能力。
3. 熱愛游戲，二次元或日區(qū)游戲重度愛好者優(yōu)先。
4. 熱愛acg文化，對日本acg圈有一定了解者優(yōu)先。
有日語游戲或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品客服或者運營經(jīng)驗優(yōu)先。
第3篇 運營海外運營崗位職責(zé)任職要求
運營海外運營崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負責(zé)產(chǎn)品在海外市場的運營工作，以產(chǎn)品內(nèi)外呈現(xiàn)給用戶的內(nèi)容作為工作對象;
2.用戶反饋挖掘和互動，維系平臺活躍度，提煉產(chǎn)品反饋，跟進由此產(chǎn)生的優(yōu)化型項目;
3.配合產(chǎn)品、技術(shù)、市場等部門工作，實現(xiàn)內(nèi)部產(chǎn)品項目和用戶平臺的良性運營;
4.從運營角度出發(fā)，配合推動產(chǎn)品、商業(yè)化、冷啟動等關(guān)鍵項目。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，有海外運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.要求精通英文和中文，或者熟練掌握一門東南亞小語種;
3.熟悉本地文化及年輕人社交習(xí)慣，有本地生活經(jīng)驗是加分項;
4.擁有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，認同創(chuàng)業(yè)式的企業(yè)文化，能夠有成事為先、不區(qū)分工作界面的精神崗位職責(zé):
1.負責(zé)產(chǎn)品在海外市場的運營工作，以產(chǎn)品內(nèi)外呈現(xiàn)給用戶的內(nèi)容作為工作對象;
2.用戶反饋挖掘和互動，維系平臺活躍度，提煉產(chǎn)品反饋，跟進由此產(chǎn)生的優(yōu)化型項目;
3.配合產(chǎn)品、技術(shù)、市場等部門工作，實現(xiàn)內(nèi)部產(chǎn)品項目和用戶平臺的良性運營;
4.從運營角度出發(fā)，配合推動產(chǎn)品、商業(yè)化、冷啟動等關(guān)鍵項目。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷，有海外運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.要求精通英文和中文，或者熟練掌握一門東南亞小語種;
3.熟悉本地文化及年輕人社交習(xí)慣，有本地生活經(jīng)驗是加分項;
4.擁有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，認同創(chuàng)業(yè)式的企業(yè)文化，能夠有成事為先、不區(qū)分工作界面的精神
運營海外運營崗位
第4篇 游戲海外運營崗位職責(zé)任職要求
游戲海外運營崗位職責(zé)
工作內(nèi)容:
1、進行海外地區(qū)本地化調(diào)查，進行不同地區(qū)用戶屬性差異(包括用戶游戲品類偏向、用戶付費習(xí)慣、用戶喜好等)、海外地區(qū)文化差異、節(jié)日習(xí)俗等研究，便于進行產(chǎn)品本地化運營設(shè)計;
2、進行海外地區(qū)競品分析，包括競品本身玩法和歷程設(shè)計、商業(yè)化設(shè)計;競品自媒體運營和用戶運營方式差異化分析;配合市場同學(xué)進行競品推廣和買量差異化分析等;
3、獨立制定產(chǎn)品發(fā)行計劃，制定產(chǎn)品大事件節(jié)點，并利用內(nèi)部資源做好產(chǎn)品預(yù)約預(yù)熱和宣發(fā)推廣;獨立制定產(chǎn)品上線后運營計劃，拆分運營目標，適時調(diào)整運營策略，完成項目kpi目標;
4、獨立跟進完成產(chǎn)品前期對接流程，配合cp進行整體技術(shù)對接并驗收;跟進完成產(chǎn)品從簽約、測試、上線、運營、版本更新、后期維護等整個流程的工作內(nèi)容;
5、進行產(chǎn)品本地化策劃工作，包括語言翻譯、商業(yè)化策劃、運營活動策劃等;進行前期版本管理，版本拆分和排期規(guī)劃，制定上線后版本更新計劃，跟進cp進行版本開發(fā)工作;跟進產(chǎn)品bug修復(fù)進度，進行問題反饋和解決途徑效率優(yōu)化，溝通客服同學(xué)工作內(nèi)容;
6、進行運營數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，根據(jù)每日常規(guī)數(shù)據(jù)指標、游戲生態(tài)參數(shù)、玩家行為數(shù)據(jù)、運營活動效果等數(shù)據(jù)，進行產(chǎn)品調(diào)優(yōu)和運營策略改進，配合數(shù)據(jù)部同學(xué)進行數(shù)據(jù)埋點新增和優(yōu)化;
7、配合市場和用戶運營同學(xué)，進行品宣方案和廣告投放計劃制定、facebook等自媒社區(qū)運營管理、核心用戶運營管理、gs和vip客戶服務(wù)管理等;根據(jù)游戲運營不同階段提出導(dǎo)量和推廣需求，滿足產(chǎn)品kpi目標;
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上海外地區(qū)及港澳臺地區(qū)游戲運營經(jīng)驗，熟悉海外發(fā)行流程;
2、熱愛游戲行業(yè)，具備敏銳的市場洞察力，具有較強的分析規(guī)劃能力和開拓精神，敢于突破與創(chuàng)新;
3、良好的邏輯思維，可獨立完成游戲商業(yè)化活動和運營功能的設(shè)計;
4、有強大的自我驅(qū)動力，能夠主動思考和解決問題 工作內(nèi)容:
1、進行海外地區(qū)本地化調(diào)查，進行不同地區(qū)用戶屬性差異(包括用戶游戲品類偏向、用戶付費習(xí)慣、用戶喜好等)、海外地區(qū)文化差異、節(jié)日習(xí)俗等研究，便于進行產(chǎn)品本地化運營設(shè)計;
2、進行海外地區(qū)競品分析，包括競品本身玩法和歷程設(shè)計、商業(yè)化設(shè)計;競品自媒體運營和用戶運營方式差異化分析;配合市場同學(xué)進行競品推廣和買量差異化分析等;
3、獨立制定產(chǎn)品發(fā)行計劃，制定產(chǎn)品大事件節(jié)點，并利用內(nèi)部資源做好產(chǎn)品預(yù)約預(yù)熱和宣發(fā)推廣;獨立制定產(chǎn)品上線后運營計劃，拆分運營目標，適時調(diào)整運營策略，完成項目kpi目標;
4、獨立跟進完成產(chǎn)品前期對接流程，配合cp進行整體技術(shù)對接并驗收;跟進完成產(chǎn)品從簽約、測試、上線、運營、版本更新、后期維護等整個流程的工作內(nèi)容;
5、進行產(chǎn)品本地化策劃工作，包括語言翻譯、商業(yè)化策劃、運營活動策劃等;進行前期版本管理，版本拆分和排期規(guī)劃，制定上線后版本更新計劃，跟進cp進行版本開發(fā)工作;跟進產(chǎn)品bug修復(fù)進度，進行問題反饋和解決途徑效率優(yōu)化，溝通客服同學(xué)工作內(nèi)容;
6、進行運營數(shù)據(jù)監(jiān)控和分析，根據(jù)每日常規(guī)數(shù)據(jù)指標、游戲生態(tài)參數(shù)、玩家行為數(shù)據(jù)、運營活動效果等數(shù)據(jù)，進行產(chǎn)品調(diào)優(yōu)和運營策略改進，配合數(shù)據(jù)部同學(xué)進行數(shù)據(jù)埋點新增和優(yōu)化;
7、配合市場和用戶運營同學(xué)，進行品宣方案和廣告投放計劃制定、facebook等自媒社區(qū)運營管理、核心用戶運營管理、gs和vip客戶服務(wù)管理等;根據(jù)游戲運營不同階段提出導(dǎo)量和推廣需求，滿足產(chǎn)品kpi目標;
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，2年以上海外地區(qū)及港澳臺地區(qū)游戲運營經(jīng)驗，熟悉海外發(fā)行流程;
2、熱愛游戲行業(yè)，具備敏銳的市場洞察力，具有較強的分析規(guī)劃能力和開拓精神，敢于突破與創(chuàng)新;
3、良好的邏輯思維，可獨立完成游戲商業(yè)化活動和運營功能的設(shè)計;
4、有強大的自我驅(qū)動力，能夠主動思考和解決問題
游戲海外運營崗位
第5篇 海外運營專員崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作職責(zé)：
1、根據(jù)產(chǎn)品定位，進行內(nèi)容和用戶建設(shè)
2、組織新用戶、核心用戶的運營活動
3、對運營數(shù)據(jù)和用戶反饋進行收集、分析、處理
職位要求：
1、良好的英語讀寫能力，能熟練地用英語交流，熟悉印度市場優(yōu)先
2、積極樂觀，熱情開朗，熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)
3、有策劃、編輯等方面的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科及以上
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
第6篇 海外運營策劃崗位職責(zé)任職要求
海外運營策劃崗位職責(zé)
工作職責(zé):
職位職責(zé):
1、參與制定網(wǎng)易游戲海外多語言版本產(chǎn)品規(guī)劃與運營計劃。
2、負責(zé)海外版產(chǎn)品的合作方需求對接，策劃相關(guān)本地化內(nèi)容制作，推進產(chǎn)品的各項開發(fā)，并在產(chǎn)品上線后負責(zé)產(chǎn)品版本更新維護與運營工作。
3、根據(jù)海外各地區(qū)市場需求，制定游戲相關(guān)本地化設(shè)計與產(chǎn)品優(yōu)化方案。
4、參與協(xié)調(diào)整合項目相關(guān)資源，全力推進發(fā)行、運營工作有效執(zhí)行。
任職要求:
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。
2、擁有2年以上游戲研發(fā)策劃或運營策劃經(jīng)驗，熟悉游戲開發(fā)流程，有良好的團隊合作能力和溝通能力 。
3、擁有國內(nèi)游戲發(fā)行到海外地區(qū)的成功游戲項目研發(fā)與運營經(jīng)驗的優(yōu)先考慮(日本，東南亞為主)，能夠獨立推進項目的整體制作流程。
4、有責(zé)任心意識以及較強的抗壓能力，可以多線程與公司內(nèi)外多部門溝通協(xié)作 。
5、有競技類游戲的深度體驗經(jīng)歷優(yōu)先。
海外運營策劃崗位
