項目營銷崗位要求15篇

第1篇 項目營銷經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

項目營銷經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、協(xié)助營銷副總負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)的全面管理，定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報營銷部的日常工作;

2、貫徹執(zhí)行和完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項目工作，實現(xiàn)項目各階段銷售目標(biāo);

3、定期組織策劃、銷售工作會議，檢查布置工作，管理并規(guī)范營銷行為;

4、處理購房客戶的嚴(yán)重投訴，維護(hù)公司形象和信譽(yù);

5、指導(dǎo)策劃部完成相關(guān)推廣策劃工作;

6、負(fù)責(zé)對本項目銷售人員的培訓(xùn)、管理、考核工作;

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。

任職資格:

1、市場營銷、新聞、中文專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗，其中2年以上中型以上企業(yè)的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

3、深入了解本地房地產(chǎn)市場，.具有創(chuàng)新的思維能力;

4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊的能力，責(zé)任心強(qiáng);

5、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

項目營銷經(jīng)理崗位

第2篇 全域旅游、特色小鎮(zhèn)項目營銷總監(jiān)/經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)全域旅游、特色小鎮(zhèn)項目的營銷管理工作；

2、參與全域旅游、特色小鎮(zhèn)項目的經(jīng)營和指導(dǎo)，制定項目的經(jīng)營管理方針與政策；

3、負(fù)責(zé)建立、實施項目各項工作的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，并不斷完善；

4、負(fù)責(zé)項目游客旅游安全管理及制定等。

崗位要求：

1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，旅游管理、市場、營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2.必備經(jīng)驗：負(fù)責(zé)全域旅游、特色小鎮(zhèn)項目營銷管理/運營管理5年以上；

3.熟悉國家旅游相關(guān)法律和政策；

4.溝通能力強(qiáng)，擅長人際溝通和資源組織，有責(zé)任心、親合力，對景區(qū)管理有自己獨到的見解；

5.具備景區(qū)營銷副總經(jīng)理4年以上工作經(jīng)歷，接受公司安排長期駐外！

第3篇 項目營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

項目營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助市場部總監(jiān)制定項目部遠(yuǎn)期發(fā)展規(guī)劃及近期工作計劃，對于公司經(jīng)營、運作提出自己有建設(shè)性的提議;

2、完成公司制定的各項業(yè)績考核指標(biāo)，指導(dǎo)項目部各成員的日常工作，確保項目營銷工作有序、高效地開展;

3、根據(jù)部門的安排，對項目部涉及到的分公司給予項目開發(fā)上的幫助和支持;

4、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊日常工作中的異常情況，協(xié)調(diào)集團(tuán)各下屬分公司與本項目部的業(yè)務(wù)及運作關(guān)系;

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷，營銷類、物流類、經(jīng)濟(jì)類管理專業(yè);

2、30-40歲;性別不限;

3、五年以上的大中型物流企業(yè)營銷管理崗位工作經(jīng)驗;

4、精悉第三方物流規(guī)劃、操作及市場動態(tài)等;

5、有較強(qiáng)的市場戰(zhàn)略和開拓創(chuàng)新能力;

6、良好的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)能力、溝通組織能力、團(tuán)隊管理能力和決策能力，能獨立、果斷處理復(fù)雜問題;

良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，有良好的服務(wù)意識和敬業(yè)精神;能吃苦，可隨時到全國各地出差。

項目營銷總經(jīng)理崗位

第4篇 項目營銷助理崗位職責(zé)任職要求

項目營銷助理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、配合項目部對意向土地開展市場調(diào)研和可行性研究;對意向地塊或已獲取地塊制定前期策劃方案，目標(biāo)地塊的發(fā)展戰(zhàn)略、整體定位、客戶定位、產(chǎn)品定位等;

2、產(chǎn)品管理:開展產(chǎn)品及項目定位、戶型配置、規(guī)劃建議(調(diào)整)、投資測算等戶型配比規(guī)劃;

3、價格管理:綜合產(chǎn)品成本、公司經(jīng)營優(yōu)勢及銷售節(jié)奏、市場行情、目標(biāo)客戶等因素，合理制定價格方案;根據(jù)市場、客戶反應(yīng)等適時調(diào)整價格，以實現(xiàn)規(guī)?；N售及企業(yè)經(jīng)營效益最大化。

4、營銷策略與品牌管理:策劃月度/重大節(jié)點營銷推廣策略，制定大型活動方案并執(zhí)行; 指導(dǎo)項目宣傳廣告、影視創(chuàng)作，把控創(chuàng)作出品質(zhì)量;整合當(dāng)?shù)胤咒N渠道資源，策劃開展銷售圈層活動(資源洽談)、社區(qū)文化活動等;

5、銷售管理:定銷售中心年度、季度、月度銷售計劃及銷售目標(biāo)，分析貨量構(gòu)成及銷售情況，落實銷售計劃;負(fù)責(zé)案場日常管理、口徑抽檢、案場服務(wù)評選、各類巡檢等，促進(jìn)案場管理體系落地實施;

6、團(tuán)隊管理:制定銷售中心人力資源規(guī)劃，統(tǒng)籌指導(dǎo)人員招聘及配置工作;推進(jìn)銷售中心人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)，促進(jìn)員工能力發(fā)展;實施銷售中心人員績效考核，組織開展員工活動，提升團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力與凝聚力。

任職要求:

1、3年以上房地產(chǎn)營銷(銷售管理)工作經(jīng)驗，1年以上同等崗位管理經(jīng)驗;

2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)政策和行業(yè)情況，精通房地產(chǎn)市場營銷知識、市場拓展、客戶關(guān)系、產(chǎn)品規(guī)劃、媒體關(guān)系維護(hù)等;

項目營銷助理崗位

第5篇 項目營銷總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、5年以上同崗位工作經(jīng)驗

2、制定銷售計劃與銷售策略；

3、制定銷售績效考核制度，組織協(xié)調(diào)內(nèi)外各方面資源；

4、負(fù)責(zé)管理并監(jiān)督營銷相關(guān)各階段工作的執(zhí)行，跟蹤與反饋；

5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的高業(yè)績表現(xiàn)，發(fā)展規(guī)劃，并對銷售團(tuán)隊進(jìn)行全方面培養(yǎng)；

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，及深厚的房地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗。

2、有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任感，目標(biāo)明確，抗壓能力強(qiáng)；

3、具備良好的書面及口頭表達(dá)能力，能夠公開演講和組織培訓(xùn)；

4、有知名房地產(chǎn)公司營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗

第6篇 項目營銷總監(jiān)（廣州）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司年度任務(wù)指標(biāo)，制定所轄項目的整體營銷工作計劃并嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行，促進(jìn)在售項目效益，定期向主管業(yè)務(wù)副總提交工作匯報；

2、與所轄項目銷售及策劃經(jīng)理有效溝通，指導(dǎo)監(jiān)督項目的各類策劃和銷售工作，了解項目情況并及時督導(dǎo)、推進(jìn)，確保銷售的順利進(jìn)行并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)；

3、監(jiān)督指導(dǎo)項目策劃人員因應(yīng)市場、公司及客戶要求，組織項目各類調(diào)研及項目策劃的分析，編寫各類策劃建議并把控策劃質(zhì)量，呈上級審核后輸出；

4、指導(dǎo)策劃人員做好項目各類策劃資料的歸檔工作，并確保其完整；

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和審核各項目組制定的銷售資料文件，對發(fā)展商簽出的銷控、售價表、優(yōu)惠折扣及政策進(jìn)行備案，對現(xiàn)場進(jìn)行銷售監(jiān)控；

6、及時處理項目銷售中出現(xiàn)的重大投訴、突發(fā)事件；

7、與所轄項目發(fā)展商建立良好溝通，確保維護(hù)好公司與發(fā)展商的良好關(guān)系。

崗位要求：

1、具備優(yōu)秀的市場把握和分析能力，熟悉房地產(chǎn)營銷管理流程，有較豐富的營銷現(xiàn)場管理經(jīng)驗；

2、有良好的職業(yè)技能和素養(yǎng)，成熟穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊精神，思維活躍，勇于創(chuàng)新；

3、善于帶領(lǐng)團(tuán)隊高效工作，有優(yōu)秀的人格魅力和良好的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力；

4、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度工作，抗壓能力強(qiáng)。

第7篇 教育項目營銷崗位職責(zé)任職要求

教育項目營銷崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.在現(xiàn)有渠道關(guān)系基礎(chǔ)上銷售教育相關(guān)產(chǎn)品;

2.在維護(hù)老客戶關(guān)系的基礎(chǔ)上拓展新的市場;

3.推廣公司新的教育類產(chǎn)品或項目。

具體要求:

1.有一定的銷售經(jīng)驗，善于溝通和洽談;

2.有銷售意識和抗壓能力，善于拓展工作思路;

3.熱愛教育事業(yè)，有一定的政治意識;

4.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊意識強(qiáng)，穩(wěn)定性高;

5.有一定的教育及相關(guān)資源者優(yōu)先。

第8篇 項目營銷策劃崗位職責(zé)任職要求

項目營銷策劃崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)公司茶山基地旅游項目活動策劃、營銷及品牌塑造推廣;

2.負(fù)責(zé)公司基地旅游項目的宣傳策劃方案的設(shè)計撰寫和整合包裝;

3.全面負(fù)責(zé)公司基地旅游項目的銷售與合作;

4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、旅游、媒體、廣告、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2.能夠獨立完成策劃，通過各種推廣營銷手段實現(xiàn)旅游合作項目，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力;

3.了解旅游營銷管理和運營模式，良好的寫作能力以及優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

項目營銷策劃崗位

第9篇 項目營銷總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

項目營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營計劃，制訂本項目全年銷售工作計劃，并組織落實，制定所轄業(yè)務(wù)領(lǐng)域流程、制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

2、參與制訂的項目總體營銷策略及具體營銷計劃，并帶領(lǐng)項目營銷團(tuán)隊執(zhí)行和實施，對營銷工作的3大板塊-銷售、策劃、銷售支持全面管理，對項目的整體銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

3、審核項目銷售價格策略及階段銷售價格策略并上報執(zhí)行，對銷售合同及補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行審核，對項目銷售執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，組織建立客戶數(shù)據(jù)庫，建立完整的售前、售中及售后服務(wù)體系;

4、根據(jù)部門工作計劃，對部門員工進(jìn)行日常工作分配、指導(dǎo)、激勵、考核，提升部門工作效率，培養(yǎng)營銷管理干部，為營銷業(yè)務(wù)發(fā)展儲備人才，發(fā)展?fàn)I銷干部團(tuán)隊能力;

5、對接和協(xié)調(diào)項目公司各部門及住宅公司各職能部門，確保產(chǎn)品供貨、銷售道具建造、簽約及按揭等財務(wù)流程等內(nèi)部配合順暢，滿足營銷要求;協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)劂y行、房管局、工商等外部部門，保障項目預(yù)售、簽約、按揭回款、廣告推廣、活動等營銷工作的順利執(zhí)行

任職要求:

1、統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上，8年以上營銷相關(guān)工作經(jīng)驗和3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊的能力，責(zé)任心強(qiáng)，有狼性;

3、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

項目營銷總監(jiān)崗位

第10篇 項目營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)任職要求

項目營銷負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、通過深入市場、客戶競品調(diào)研分析，根據(jù)開發(fā)運營節(jié)點，能制定有效可行的營銷、推廣、推售、包裝展示、產(chǎn)品體驗、產(chǎn)品提升等整盤營銷策略報告，確保有效的完成整盤銷售指標(biāo);

2、根據(jù)開發(fā)運營節(jié)點，能制定有效的的季度、月度媒體、銷售、蓄客、開盤等營銷執(zhí)行計劃，并根據(jù)市場及蓄客情況進(jìn)行及時調(diào)整完善，確保完成各階段銷售指標(biāo);

3、能夠堅持以客戶為中心，制定標(biāo)準(zhǔn)的售前、售中、售后的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)動作及流程，并執(zhí)行相應(yīng)的抽查、監(jiān)督、考核、零容忍獎懲制度，全方位確保銷售客戶滿意度;

4、能夠及時根據(jù)市場及客戶的變化，及時的調(diào)整營銷策略、推盤策略及價格策略;

5、及時有效的進(jìn)行各階段項目復(fù)盤，對產(chǎn)品定位反饋更精準(zhǔn)的意見及建議，能夠及時的按照要求完成對新地塊的拓展提供有效的產(chǎn)品定位建議。

6、能夠及時的根據(jù)市場調(diào)整政策、銀行貸款政策的變化，在保證完成銷售指標(biāo)的同時，確保完成回款目標(biāo)職責(zé)描述:

1、通過深入市場、客戶競品調(diào)研分析，根據(jù)開發(fā)運營節(jié)點，能制定有效可行的營銷、推廣、推售、包裝展示、產(chǎn)品體驗、產(chǎn)品提升等整盤營銷策略報告，確保有效的完成整盤銷售指標(biāo);

2、根據(jù)開發(fā)運營節(jié)點，能制定有效的的季度、月度媒體、銷售、蓄客、開盤等營銷執(zhí)行計劃，并根據(jù)市場及蓄客情況進(jìn)行及時調(diào)整完善，確保完成各階段銷售指標(biāo);

3、能夠堅持以客戶為中心，制定標(biāo)準(zhǔn)的售前、售中、售后的標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)動作及流程，并執(zhí)行相應(yīng)的抽查、監(jiān)督、考核、零容忍獎懲制度，全方位確保銷售客戶滿意度;

4、能夠及時根據(jù)市場及客戶的變化，及時的調(diào)整營銷策略、推盤策略及價格策略;

5、及時有效的進(jìn)行各階段項目復(fù)盤，對產(chǎn)品定位反饋更精準(zhǔn)的意見及建議，能夠及時的按照要求完成對新地塊的拓展提供有效的產(chǎn)品定位建議。

6、能夠及時的根據(jù)市場調(diào)整政策、銀行貸款政策的變化，在保證完成銷售指標(biāo)的同時，確保完成回款目標(biāo)

項目營銷負(fù)責(zé)人崗位

第11篇 房地產(chǎn)項目營銷崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)項目營銷崗位職責(zé)

開發(fā)商/房地產(chǎn)/物業(yè)/營銷策劃等項目渠道合作 四川路續(xù)文化傳播有限公司 四川路續(xù)文化傳播有限公司，路續(xù) 【合作模式】

1、是省級的區(qū)域合作，收入根據(jù)個人資源和能力，正常分紅收入200-400萬/year;

2、單獨成立公司，占實名制股份;

3、不打卡，不坐班，在家辦公，以項目形式合作，以結(jié)果為導(dǎo)向;

【工作描述】

1、通過聯(lián)系和拜訪房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)公司(開發(fā)商，銷售代理，營銷策劃，物業(yè)等)領(lǐng)導(dǎo)高層，讓對方了解我協(xié)會產(chǎn)品及合作模式;

2、推廣協(xié)會產(chǎn)品，挖掘需求，并促成項目合作;

3、業(yè)余合伙人，不影響本職工作。

【職位要求】

1、年齡30-50歲，男女不限，人品優(yōu)良;

2、擁有房地產(chǎn)相關(guān)產(chǎn)業(yè)(開發(fā)商，一代，全案營銷策劃，物業(yè)公司等)5年以上管理經(jīng)驗，高管優(yōu)先;

【薪酬待遇】

績效+分紅+股份=200-500萬/年

??無渠道和資源的勿擾，感謝理解!

房地產(chǎn)項目營銷崗位

第12篇 項目營銷策劃主管崗位職責(zé)任職要求

項目營銷策劃主管崗位職責(zé)

上海項目營銷策劃主管 新華聯(lián)置地 北京新華聯(lián)置地有限公司，新華聯(lián) 策劃主管:負(fù)責(zé)上海新華聯(lián)商業(yè)及住宅項目，太倉住宅項目的營銷策劃工作。

任職資格:

1、 25-40歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，廣告、經(jīng)濟(jì)、金融、房地產(chǎn)或市場營銷專業(yè)畢業(yè);

2、 具備相關(guān)崗位甲方2年以上任職經(jīng)驗;

3、 有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神能力

4、 優(yōu)秀的文案功底，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;

5、 了解市場動態(tài)，依據(jù)市場變化適時策劃制定項目整體營銷方案;

6、 對個案策劃與推廣活動有一定的把控能力，能獨立撰寫推廣方案、制定與執(zhí)行廣告策略 及媒體策略。

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)實施項目營銷策劃方案及項目策劃計劃;

2、 負(fù)責(zé)公司項目銷售狀況分析，提出營銷策略的調(diào)整建議;

3、 全面負(fù)責(zé)項目的企劃思路、主題概念，推廣活動及項目啟動后的各環(huán)節(jié)把控和文案審核;

4、 協(xié)調(diào)廣告公司對于開發(fā)商企劃工作的開展實施，并對工作成果予以審核;

5、 能獨立開展?fàn)I銷策劃工作，并能提供完整的營銷計劃與策略;

6、 配合銷售開盤各項籌備及推廣工作;

7、能夠自主完成各類新聞稿、媒體軟文、宣傳文案、公文活動等的文字編寫。

項目營銷策劃主管崗位

第13篇 項目營銷崗位職責(zé)任職要求

項目營銷崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)集團(tuán)年度經(jīng)營計劃，制訂本項目全年銷售工作計劃，并組織落實，制定所轄業(yè)務(wù)領(lǐng)域流程、制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

2、參與制訂的項目總體營銷策略及具體營銷計劃，并帶領(lǐng)項目營銷團(tuán)隊執(zhí)行和實施，對營銷工作的3大板塊-銷售、策劃、銷售支持全面管理，對項目的整體銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

3、審核項目銷售價格策略及階段銷售價格策略并上報執(zhí)行，對銷售合同及補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行審核，對項目銷售執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控，組織建立客戶數(shù)據(jù)庫，建立完整的售前、售中及售后服務(wù)體系;

4、根據(jù)部門工作計劃，對部門員工進(jìn)行日常工作分配、指導(dǎo)、激勵、考核，提升部門工作效率，培養(yǎng)營銷管理干部，為營銷業(yè)務(wù)發(fā)展儲備人才，發(fā)展?fàn)I銷干部團(tuán)隊能力;

5、對接和協(xié)調(diào)項目公司各部門及住宅公司各職能部門，確保產(chǎn)品供貨、銷售道具建造、簽約及按揭等財務(wù)流程等內(nèi)部配合順暢，滿足營銷要求;協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)劂y行、房管局、工商等外部部門，保障項目預(yù)售、簽約、按揭回款、廣告推廣、活動等營銷工作的順利執(zhí)行

任職要求:

1、統(tǒng)招本科學(xué)歷及以上，8年以上營銷相關(guān)工作經(jīng)驗和3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊的能力，責(zé)任心強(qiáng)，有狼性;

3、認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

項目營銷崗位

第14篇 項目營銷經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)項目銷售、企劃信息的整理、組織、策劃和推廣；

2. 負(fù)責(zé)與各銷售案場銷售、企劃負(fù)責(zé)人的對接工作；

3. 負(fù)責(zé)項目銷售隊伍建立、管理、培訓(xùn)以及激勵；

4. 負(fù)責(zé)建立、保持與內(nèi)外部協(xié)作單位、部門的良好合作關(guān)系；

5. 參與跟蹤市場和客戶動態(tài)，建議項目營銷策略，及時提出調(diào)整建議和方案等。

任職要求：

1. 市場營銷或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)；

2. 溝通能力良好，工作責(zé)任感較強(qiáng)；

3. 具有較強(qiáng)的分析能力和抗壓能力；

4. 有3年以上的房地產(chǎn)項目推廣和銷售管理工作經(jīng)驗。

第15篇 項目營銷副總崗位職責(zé)任職要求

項目營銷副總崗位職責(zé)

營銷招商部副部長(項目營銷副總) 悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司，悅達(dá) (一)基本條件

1.政治素質(zhì)好，立場堅定。

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有新時期悅達(dá)精神。

3.能力突出，實績明顯。

4.廉潔自律，在群眾中有較高的認(rèn)可度。

(二)資格條件

(1)38周歲以下(1981年1月1日后出生)，市場營銷、品牌管理、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

(2)10年以上營銷工作經(jīng)驗，其中3年以上大中型房地產(chǎn)企業(yè)營銷或同等崗位工作經(jīng)驗;具有房地產(chǎn)全程整合營銷和實際操盤能力;至少獨立操作過3個以上房地產(chǎn)項目的營銷策劃與管理經(jīng)驗。

(3)熟悉大型房地產(chǎn)企業(yè)和房地產(chǎn)代理企業(yè)的運作模式，具備一定的組織變革管理、客戶關(guān)系管理、運營管理等方面的能力。

(4)具有市場營銷、消費心理學(xué)、社會公關(guān)學(xué)、組織行為學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等方面的知識;具備優(yōu)秀的市場洞察力、分析判斷力、人際溝通能力以及組織協(xié)調(diào)能力。

(5)符合法律法規(guī)和公司干部選拔任用有關(guān)規(guī)定的其他資格條件。能力特別出眾、業(yè)績特別突出或具有行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗的，條件可適當(dāng)放寬。

項目營銷副總崗位