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第1篇 網(wǎng)絡信息總監(jiān)崗位職責網(wǎng)絡信息總監(jiān)職責任職要求
網(wǎng)絡信息總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、 負責市場調研，搜集、整理監(jiān)控產品及系統(tǒng)前沿技術文件，及時了解信息安全行業(yè)技術現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，為開發(fā)新產品及改善現(xiàn)有產品提供引領，保持產品的持續(xù)改進，保持技術的先進性。
2、 協(xié)助制定信息安全行業(yè)相關產品的發(fā)展規(guī)劃和實現(xiàn)路徑，組織完成所負責產品的技術路線圖設計;
3、 制定產品目標，為達成目標協(xié)調各個團隊的資源，并定期追蹤和匯報;
4、管理需求及優(yōu)先級、完成功能設計、指導和協(xié)助研發(fā)團隊按時按質交付。
任職資格:
1、 35歲與45歲之間，本科或以上學歷。具有三年以上在“網(wǎng)絡通信及其安全、大數(shù)據(jù)及信息安全領域”內相關企業(yè)、各大研究機構、電信類設計院的產品策劃或研發(fā)管理經驗;
2、精通領域包括但不限于電信網(wǎng)領域(固網(wǎng)、移動網(wǎng)、3g/4g/5g)、移動互聯(lián)網(wǎng)領域、物聯(lián)網(wǎng)領域。技術方向包括但不限于硬件管控與分流設備、協(xié)議解析、管控技術、安全防范技術、語音識別技術、大數(shù)據(jù)分析與模型建立等方面。
3、良好的產品思維能力，具備優(yōu)秀的用戶需求分析和用戶體驗細節(jié)把握能力;
4、具有良好的溝通協(xié)調能力、領導力和團隊管理能力。
第2篇 集團信息總監(jiān)崗位職責任職要求
集團信息總監(jiān)崗位職責
工作職責:
1、負責管理集團erp的整體調研、實施、運維
2、負責集團信息團隊的建設與發(fā)展
3、負責公司信息化的規(guī)劃與建設;
4、負責公司流程體系建設，推進公司管理規(guī)范化;
5、組織制定信息系統(tǒng)總體規(guī)劃;
6、組織所轄部門內規(guī)章制度、相關流程與標準規(guī)范的建立完善;
7、負責所轄部門預算制定，經費審核與控制;
8、領導安排的其他工作
集團信息總監(jiān)崗位
第3篇 物流信息總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、負責物流系統(tǒng)的規(guī)劃、設計、推進開發(fā)落地和持續(xù)改進優(yōu)化；
2、負責對物流平臺的產品設計，包括供應鏈計劃、供應鏈執(zhí)行、采購供應商管理，訂單管理、庫存管理等；
3、負責物流信息化管理的建設、管理和優(yōu)化；
4、負責通過項目建立及實施，推進物流全環(huán)節(jié)的系統(tǒng)平臺建設；
5、精通物流管理知識，具備業(yè)務需求分析能力和專業(yè)研究能力，具備進行供應鏈業(yè)務管理制度、流程、規(guī)范及具體準則的梳理、設計能力，并能編制業(yè)務藍圖規(guī)劃報告。
任職要求：
1、本科以上學歷、5年以上供應鏈相關工作經驗，有過物流行業(yè)或者貿易行業(yè)的工作經驗優(yōu)先；
信息化相關專業(yè)優(yōu)先；
2、做過物流交易平臺，大宗交易平臺或供應鏈金融平臺；
3、邏輯性強、思維縝密。有強烈的責任心和執(zhí)行力，做事結果導向。有一定的數(shù)據(jù)分析和技術理解力，有抗壓能力。
第4篇 cio/信息總監(jiān)/it總監(jiān)/技術總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
工作職責:
負責公司信息系統(tǒng)的規(guī)劃、建設、維護和部門管理。
1. 制訂信息化規(guī)劃：
根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展，制訂it戰(zhàn)略規(guī)劃、團隊建設和業(yè)務計劃， 推動公司信息化建設，就信息化建設向公司提供專業(yè)的咨詢、建議和規(guī)劃方案；主持分析信息化需求，制定信息化建設行動計劃和時間表。
2. 信息系統(tǒng)優(yōu)化：
負責根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展和管理需求，對公司現(xiàn)有或需要實施的信息化 系統(tǒng)進行評估、整合，制定相應的方案，并負責組織實施it系統(tǒng)的開發(fā)、完善和維護工作。
3. 新信息項目管理：
主導重大項目的立項與實施，包括it項目（如公司內部oa、plm、 drp、erp 、km、crm等）的可研、立項、選型、實施、運維、升級等管理工作，制定it系統(tǒng)各環(huán)節(jié)的管理制度。負責對信息化建設過程中所有項目的技術調研、評審、談判及軟件公司技術接口工作。
4. 信息安全管理監(jiān)督：
負責公司的整體信息安全性，編制和完善公司數(shù)據(jù)標準及信息保密制度，制定信息系統(tǒng)安全及災難恢復的政策和程序，并監(jiān)督公司及分公司的it系統(tǒng)設備、網(wǎng)絡設備的保護保養(yǎng)。負責組織處理突發(fā)信息安全事件；確保公司it系統(tǒng)安全、高效、穩(wěn)定運行；負責公司網(wǎng)絡的安全和防范及管理。
5. 部門管理與團隊建設：
負責信息中心的日常工作和部門建設；組建管理技術團隊，合理分配任務，決定人員分工；對直接下屬進行工作指導、協(xié)調和考核評價；負責信息技術團隊建設和管理，持續(xù)提升團隊工作、質量和效率。協(xié)調部門內外部信息的及時的溝通，有效溝通業(yè)務、職能部門，提供it技術服務支持。
6. 其他相關技術和管理工作。
配合、督促外包公司駐場人員，跟進項目進展情況，監(jiān)察工作質量。
任職資格:
1、海外留學經歷，精通英語，本科學歷以上；
2、計算機、信息技術、統(tǒng)計學、數(shù)學、物理等理工科相關專業(yè)；
3、擁有數(shù)據(jù)情報采集、歸納、整合的經驗；
4、較強的創(chuàng)造能力、抽象思維能力、歸納能力、邏輯分析能力、學習能力、項目管理能力；
5、良好的語言表達及溝通能力、拓展力及組織協(xié)調力，良好的職業(yè)素質；
6、具備對工作流程的塑造和改造的能力；
7、熟悉信息化及軟件，會結合本公司實際情況設計開發(fā)（☆）
第5篇 信息總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
職責描述：
1、主持領導信息化辦公室各項工作；
2、負責公司信息化建設整體規(guī)劃，維護公司it系統(tǒng)正常運行；
3、負責制訂公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃及分階段實施計劃；
4、負責組織制定信息化管理制度、標準規(guī)范并督促執(zhí)行；
5、負責實施企業(yè)信息系統(tǒng)集成管理，辦公自動化平臺并建設、實施和維護；
6、負責公司信息管理系統(tǒng)（如erp）項目的論證、引進（或開發(fā)）與實施，組織管理系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關系的分析，確保公司管理系統(tǒng)的順利運行；
7、協(xié)助技術部門和其它管理部門實施各種提高公司技術水平或管理水平的軟件開發(fā)和利用；
8、負責組織協(xié)調，制定和推廣有關信息技術及應用標準；
9、負責對本部門員工考核；
10、完成領導交辦的其他臨時任務。
第6篇 it信息總監(jiān)崗位職責it信息總監(jiān)職責任職要求
it信息總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責整體把控集團it建設方向;
2、人員的職能管理，技術專業(yè)評測，對部門工作的階段性計劃和總結進行評估;
3、組織安排it團隊建設工作。
4、及時與上級領導溝通對工作的要求和看法，隨時了解集團整體工作的發(fā)展方向和動態(tài)，能隨時根據(jù)集團業(yè)務需要做好縱向溝通，及時調整部門工作方針和節(jié)奏;
5、 做好與各業(yè)務部門、各項目公司的橫向溝通，充分了解集團、項目的it業(yè)務運行和需求程度，及時挖掘業(yè)務隱患和安全短板，從技術、人員、設備、管理各方面抓好集團整體it建設工作;
任職資格:
1、本科及以上學歷。
2、有房地產行業(yè)經驗優(yōu)先。
3、8年以上工作經驗，同崗位3年以上工作經驗。崗位職責:
1、負責整體把控集團it建設方向;
2、人員的職能管理，技術專業(yè)評測，對部門工作的階段性計劃和總結進行評估;
3、組織安排it團隊建設工作。
4、及時與上級領導溝通對工作的要求和看法，隨時了解集團整體工作的發(fā)展方向和動態(tài)，能隨時根據(jù)集團業(yè)務需要做好縱向溝通，及時調整部門工作方針和節(jié)奏;
5、 做好與各業(yè)務部門、各項目公司的橫向溝通，充分了解集團、項目的it業(yè)務運行和需求程度，及時挖掘業(yè)務隱患和安全短板，從技術、人員、設備、管理各方面抓好集團整體it建設工作;
任職資格:
1、本科及以上學歷。
2、有房地產行業(yè)經驗優(yōu)先。
3、8年以上工作經驗，同崗位3年以上工作經驗。
第7篇 信息總監(jiān)/副總監(jiān)職位描述與崗位職責任職要求
職位描述：
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機應用等相關專業(yè)；
2、具有公司網(wǎng)絡架構和中心機房規(guī)劃與設計、建設經驗；
3、具有公司信息安全體系的建設、管理和運維經驗；
4、有思科或華為、華三認證的優(yōu)先；
5、有大型公司整體網(wǎng)絡建設經驗者優(yōu)先；
6、有房地產行業(yè)經驗者優(yōu)先。
第8篇 首席信息官/信息總監(jiān)崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
首席信息官chief information office（cio），又可稱為信息總監(jiān)，是負責對企業(yè)內部信息系統(tǒng)和信息資源進行規(guī)劃整合的高級行政管理人員。
首席信息官/信息總監(jiān)崗位職責
1.負責進行信息資源的挖掘、規(guī)劃，制定企業(yè)信息化戰(zhàn)略、評估信息化對企業(yè)的價值，為企業(yè)信息化合理布局；
2.負責信息流、物流、資金流的整合，完成信息系統(tǒng)的選型實施并加強監(jiān)督管理；
3.負責建設機構綜合管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)科學管理和集中控制；
4.負責重點推進主營業(yè)務信息系統(tǒng)建設與應用，支撐主業(yè)發(fā)展，增強市場競爭力；
5.負責完善信息基礎設施和基礎應用，提升信息服務水平和安全水平，
6.負責相關技術培訓，打造優(yōu)秀的信息建設維護團隊；
7.負責研發(fā)管理，從技術的角度效地幫助公司推廣理念、不斷成長；
8.負責企業(yè)的信息化管理，包括基礎設施建設、人員配備、資源調配等。
首席信息官/信息總監(jiān)崗位要求
1.具有計算機、信息技術相關專業(yè)本科以上學歷；
2.具有較全面的專業(yè)理論知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識儲備，掌握信息系統(tǒng)規(guī)劃設計的專業(yè)技能；
3.具有豐富的相關工作經驗和一定的團隊管理經驗，熟悉企業(yè)所屬行業(yè)的商業(yè)流程；
4.具有優(yōu)秀的行業(yè)分析能力，有自己的獨到見解；
5.具有良好溝通協(xié)調能力和組織管理能力；
6.具有良好的身體素質、心理素質和職業(yè)道德素質；
7.具有很強的開拓精神，自我提高意識強烈；
8.具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和較高的工作效率；
9.具有一定的業(yè)務能力。
首席信息官/信息總監(jiān)發(fā)展方向
隨著中國企業(yè)信息化進程的加快，首席信息官將掌握更多的資源，也將起到更大的作用。毫無疑問，首席信息官是一個可以用信息技術提升企業(yè)競爭力的重要角色，職位發(fā)展前景也是很看好的。對于首席信息官來說，除了向更高級的管理層晉升外，轉職成為知識管理與信息化咨詢顧問也是一個不錯的選擇。
