第1篇 銷售顧問/bd專員崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
【薪資及福利待遇】
1.無責(zé)任底薪3000-6000+高業(yè)績提成=稅后過萬；
2.月度激勵獎金（總部獎勵、大區(qū)獎勵、城市獎勵、小組獎勵）；
3.入職購買五險(xiǎn)一金，轉(zhuǎn)正后額外購買商務(wù)醫(yī)保和意外險(xiǎn)；
4.專業(yè)培訓(xùn)，師徒一帶一；
5.每年定期體檢；
6.股票期權(quán)獎勵；
7.每月團(tuán)建活動；
8.法定節(jié)假日休假+生日禮物；
9.透明晉升機(jī)制：銷售專員-儲備主管-主管-儲備城市經(jīng)理-城市經(jīng)理-大區(qū)副總監(jiān)-大區(qū)總監(jiān)-營銷副總裁
【工作內(nèi)容】
1、通過電銷+面銷的方式開發(fā)新客戶，維護(hù)鞏固及拓展老客戶；覆蓋湖北省企業(yè)，為客戶提供斗米的崗位職責(zé)描述崗位要求相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶介紹產(chǎn)品知識，推廣促銷活動，進(jìn)行銷售談判等新客戶開發(fā)和業(yè)務(wù)開拓工作，簽訂訂單，回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng)；
3、根據(jù)公司業(yè)績目標(biāo)開展并完成工作。
【職位要求】
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，男女不限，形象氣質(zhì)好；主動性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛銷售工作，有責(zé)任心；
2. 良好的溝通應(yīng)變和解決問題能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神和客戶服務(wù)意識；
3. 心理素質(zhì)佳，能適應(yīng)高度壓力的工作。
斗米是一個過c+輪的準(zhǔn)上市公司，急需充滿野心的你！
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第2篇 4s店bd專員（重慶，昆明）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)城市端車源渠道（4s店、經(jīng)銷商集團(tuán)）拓展、簽約，相關(guān)業(yè)務(wù)流程介紹、合作答疑等工作；
2、培養(yǎng)并維護(hù)與客戶之間良好的合作關(guān)系，定期拜訪客戶，提高合作黏性 ；及時有效的解決所出現(xiàn)的問題；
3、負(fù)責(zé)達(dá)成業(yè)績指標(biāo)，熟練掌握二手車交易流程，深度挖掘客戶需求，協(xié)助兄弟團(tuán)隊(duì)處理車輛交易過程中產(chǎn)生的問題，以結(jié)果為導(dǎo)向。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷、35歲以下；
2、兩年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，或具備市場拓展經(jīng)驗(yàn)及維護(hù)能力；
3、有二手車互聯(lián)網(wǎng)交易平臺從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及二手車交易常識，有當(dāng)?shù)剀囋辞揽蛻糍Y源者優(yōu)先；
4、內(nèi)心強(qiáng)大、抗壓性好，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的解決問題和溝通協(xié)調(diào)能力。
第3篇 海外bd專員崗位職責(zé)、要求
海外bd專員職位要求
1.聰明會思考，有business sense，溝通能力強(qiáng)；
2.很強(qiáng)的理解并執(zhí)行任務(wù)的能力；
3.性格較強(qiáng)勢，在溝通談判中能夠掌握主動和體現(xiàn)控制力；
4.英語口頭/書面溝通流暢；
5.有一定的互聯(lián)網(wǎng)背景知識。
海外bd專員崗位職責(zé)
1.市場調(diào)研/廣告網(wǎng)絡(luò)渠道拓展/重要合作伙伴關(guān)系維護(hù)；
2.已開拓渠道的日常維護(hù)/跟蹤/優(yōu)化；
3.渠道廣告費(fèi)對賬/推廣各環(huán)節(jié)問題解決和優(yōu)化；
4.新的合作機(jī)會和方案。
