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教育咨詢崗位要求15篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):64
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教育咨詢崗位要求

第1篇 教育咨詢師課程顧問崗位職責任職要求

教育咨詢師課程顧問崗位職責

教育咨詢師/課程顧問 廣東世紀曉教育科技有限公司 東莞市星火教育科技有限公司 1.接聽和呼出電話、通過各種市場活動預約客戶上門咨詢;

2.接待來訪客戶,對客戶進行現(xiàn)場咨詢;引導客戶簽約,完成銷售任務;

3.做好線索學員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

4.簽約客戶進行后續(xù)不定期跟蹤,協(xié)助班主任促成在讀學員續(xù)費及推薦新客戶;

5.積極參與相關市場活動,進行現(xiàn)場接待咨詢;

6.按時參加相關培訓及會議。

教育咨詢師課程顧問崗位

第2篇 it教育咨詢師崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

2、通過電話等方式,跟進客戶的需求;

3、為客戶制定合理的課程;實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求:

1、22-30歲,大專學歷;

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年;

3、工作積極主動,具有較強的溝通與表達能力;

4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

第3篇 教育咨詢師 高薪 五險一金 月休6天崗位職責要求

職位描述:

一、崗位職責:

1、負責指導學員了解課程,接聽學員來電,促成學員購買課程;

2、負責公司品牌課程的推廣工作,并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解;

3、了解學員需求,推薦適合課程,有效管理自己的學員,進行定期回訪,促成訂單;

4、跟進課程費用的支付流程,與客戶建立良好的關系,維護公司的品牌形象。

二、職位要求:

1、年齡35周歲以下;

2、有教育行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、了解培訓的專業(yè)知識,能為客戶進行準確的介紹和課程規(guī)劃;

4. 具備較強的學習、溝通能力;

5、具備團隊合作和創(chuàng)新意識;

三、福利制度

1、無責底薪+高提成+各項獎金,平均月收入8000+;

2、優(yōu)厚的福利待遇(五險一金+過節(jié)福利+年終獎金+員工生日會+豐盛下午茶+超長婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年假);

3、公平的晉升機制,良好的晉升發(fā)展平臺;

4、豐富的團建活動、戶外拓展活動,豪華國內(nèi)、國外游;

5、優(yōu)越的辦公環(huán)境,親切的同事,和諧的工作氛圍。

第4篇 教育咨詢崗位職責任職要求

教育咨詢崗位職責

美國留學咨詢/教育顧問 擇由教育 上海擇由出國留學服務有限公司,擇由職位描述:

1. 擇由制定了清晰的工作標準和服務流程作為顧問接待客戶的指引。顧問需要以客戶需求為出發(fā)點,利用自己的專業(yè)知識、影響力、解決問題的能力等,為客戶提供留學咨詢,與客戶建立信任關系,并簽訂留學服務合同,從而完成相應的業(yè)績要求。

2. 基于‘看得見的留學定制服務’的理念,擇由構(gòu)建了完整的客戶服務系統(tǒng)。依托于這套系統(tǒng),顧問需要全面了解客戶的學術、活動、家庭等背景,充分調(diào)運內(nèi)外資源,為客戶提供個性化的留學規(guī)劃和背景提升方案,并將規(guī)劃和方案形成清晰的報告和指引,從而增加客戶申請國外院校的競爭力和提升學生的個人能力。

3. 分工合作,在各個模塊都給客戶___的服務體驗和質(zhì)量,是擇由設計服務流程時秉持的理念。顧問需要與文案通力合作,共同跟蹤和管理留學申請服務流程,解決過程中的發(fā)生的各類問題,保證客戶獲取優(yōu)質(zhì)的服務體驗和理想的留學申請結(jié)果。

4. 口碑營銷是擇由市場推廣的重要手段之一。顧問需要與簽約或者離境客戶保持固定頻率的溝通,關心客戶,幫助客戶解決問題,與客戶保持良好和長久的合作關系,從而提升客戶滿意度和產(chǎn)生口碑傳播。

5. 市場行為必須基于對客戶的了解,并且以客戶的需求為出發(fā)點。顧問因此需要反饋客戶的需求和市場動向,參與公司安排的各項市場推廣活動,為公司各種營銷方式提供留學專業(yè)信息支持。

6. 持續(xù)學習和提升能力能夠讓員工和企業(yè)都更具備競爭力。顧問有義務自我學習和提升,參與各項業(yè)務培訓,提升職業(yè)形象、職業(yè)技能和職業(yè)心態(tài),自身經(jīng)驗和知識,為構(gòu)建學習、的企業(yè)文化做出努力。

7. 尊重規(guī)則是西方教育重視的理念。作為留學從業(yè)人員,顧問必須認可和遵守公司各項規(guī)則和制度,或者對規(guī)則提出建設性修改意見,幫助公司和個人一起成長。

背景要求:

1. 本科及以上學歷,專業(yè)不限;

2. 985/211院校,海歸人士優(yōu)先;

3. 歡迎非留學行業(yè)背景的候選人;

4. 歡迎具備3-5年工作經(jīng)驗,希望在留學行業(yè)實現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)型的候選人;

5. 歡迎希望幫助孩子成長和發(fā)展,從而獲取成就感的爸爸媽媽

擇由致力于成為留學生成長和發(fā)展可信賴的助力者和陪伴者。在留學規(guī)劃和申請的過程中,我們珍視學生的個性,不說教,不控制;我們給予 信任、支持和陪伴,讓學生未來在世界范圍內(nèi)擁有更多選擇的自由和持續(xù)的競爭力。 因為這個愿景,我們提供的指導遠超文書、申請等留學常規(guī)業(yè)務: 我們給予學生時間管理的技巧,不僅僅讓學生在留學規(guī)劃階段將時間花在刀刃上,也能讓他們在未來職業(yè)發(fā)展中更有時間觀念和時間規(guī)劃意識。 我們關注孩子的閱讀習慣和能力,給予閱讀推薦和方法指導。因為我們知道,閱讀能力是學生順利完成美國學業(yè)的必備技能; 我們關注家庭溝通和孩子的心靈成長,推進青春期孩子與父母的正常溝通,指導父母在孩子離開后調(diào)適空巢期的心態(tài)。

薪酬福利

1. 薪酬是員工能力和崗位價值的體現(xiàn)。擇由的薪酬方案致力于讓你的努力方向與公司戰(zhàn)略和客戶需求保持一致,實現(xiàn)員工、客戶、公司最終的共贏。

2. 對于核心員工和關鍵崗位,擇由會通過分紅乃至股權的方式,讓ta公司成長的利益。

3. 在法定的各項福利之外,擇由為你提供了年度體檢、境內(nèi)出游、境外出游、團隊活動經(jīng)費、生日會、節(jié)假日禮包等額外福利,關心你的身體和心靈健康的同時,讓你能夠開拓眼界、增加和團隊的默契度。

培訓發(fā)展

1. 擇由堅守員工價值第一的價值觀,因為我們相信:學生的成功,公司的成功,都是建立在員工成長和發(fā)展的基礎上。

2. 長達600多小時的人才培訓體系是擇由在留學行業(yè)中的核心競爭力。擇由期盼核心員工成長為企業(yè)的合伙人,共享企業(yè)發(fā)展壯大所帶來的利益。

3. 擇由為員工創(chuàng)造多元和清晰的職業(yè)發(fā)展路徑,專業(yè)路線與管理路線在薪酬和待遇上保持一致,讓專業(yè)型人才在物質(zhì)和精神上都感受到工作價值。

環(huán)境氣氛

1. 成為創(chuàng)業(yè)團隊中的一員,體驗公司的成長和發(fā)展,參與公司各項規(guī)章制度和經(jīng)營手段的制定過程,充分發(fā)揮自己未知的潛能;

2. 擇由相信員工具備自我管理能力和較高的職場素養(yǎng),所以公司避免設置復雜的各種流程和規(guī)則,提倡簡單的人際關系,營造一個匹配客戶和員工社會層次的辦公環(huán)境。

3. 與留學行業(yè)有強烈教育情懷的優(yōu)秀的人才共事,用不同的視角去看待教育、學生、家庭,以及自我身心成長。

教育咨詢崗位

第5篇 it教育咨詢師崗位職責要求

職位描述:

崗位職責:

1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

2、通過電話等方式,跟進客戶的需求;

3、為客戶制定合理的課程;實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求:

1、22-30歲,大專學歷;

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年;

3、工作積極主動,具有較強的溝通與表達能力;

4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

第6篇 教育咨詢師/客服/課程顧問/電話銷售崗位職責職位要求

職責描述:

崗位職責:

4.1.負責接聽公司熱線報名咨詢電話,挖掘家長實際需求,并提出合理的建議和分析報告;負責主動電話聯(lián)系家長,邀約家長及學生試聽課程

2.面對面與家長溝通,根據(jù)學生的學習狀況做出分析與診斷有針對性的推薦相關教育產(chǎn)品、幫助家長及學生更詳細的了解公司的服務模式、促成學生在本機構(gòu)學習。

3、負責撰寫咨詢服務的文案文本,保證咨詢服務的質(zhì)量;

4、負責拓展業(yè)務,不斷開發(fā)新的客戶、維持老客戶;

5、負責和相關部門進行具體項目的溝通,保證咨詢項目的順利進行。

職位要求:

1 形象好、氣質(zhì)佳、具有較強的親和力,本科及以上學歷,教育學,心理學,營銷類等相關專業(yè)優(yōu)先 。

2 具有良好的表達能力,善于與人溝通,樂觀開朗,積極向上。

3 熱愛教育事業(yè),具有良好的服務意識,敬業(yè)精神,并且團隊合作精神強,能承受一定的工作壓力。

向往高收入,愿意為之付出努力者

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

第7篇 k12教育咨詢師崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位均薪:8000-15000元

無責底薪:5000-8000

試用期工資:100%

試用期時長:3個月

帶薪假期:帶薪年假年終獎

其他福利:豪華團建/節(jié)日紅包/員工旅游/辦公環(huán)境舒適/團隊年輕有活力

咱們有話直說,不玩套路,純走“薪”,剛?cè)肼毮憔湍苣玫?000的無責底薪+提成+活動獎金+補助,小編可是聽說了呢,入職1-3個月的伙伴,月薪在8000-15000,三個月后就差不多能拿到20000了喲

世界那么大,公司免費帶你去看看~

入職就上五險一金,基礎保障,那是必須的~

愛玩愛旅游的童鞋千萬不要錯過了,咱們公司每月都有國內(nèi)旅游,還有春游,注意,是每月喲

公司也會辦讀書會,每周都會租運動場館,每半月到一月組織一次生日會,也就是生日咱一年最少都可以過12次,管他誰的生日,有蛋糕吃就行

團建經(jīng)費+帶薪培訓+帶薪年假+節(jié)假日福利,基礎福利,只要你能想到的,我們都有

免費學習咱們的線上課程,沒事兒也給自己充充電

第8篇 教育咨詢師崗位職責要求

職位描述:

【崗位職責】

1、通過電話邀約家長上訪,根據(jù)學生的學習問題,提供個性化輔導方案;

2、負責學生、家長關于教育方面的咨詢工作,并根據(jù)客戶的需求提供個性化輔導方案;

3、配合咨詢主管做好招生、市場開發(fā)和外部市場競爭情況的信息收集、分析并提出解決方案;

4、與教務部、教學部進行部門間協(xié)調(diào)配合工作,以確保服務鏈的通暢,為客戶提供最方便快捷的服務資訊;

【職位要求】

1、大?;蛞陨蠈W歷,有一定的銷售經(jīng)驗;

2、熱愛生活,有團隊合作意識,適應活躍的團隊氣氛;

3、有教育行業(yè)咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先、特別優(yōu)秀者專業(yè)不限;

4、熱愛銷售,強烈的責任心和較強的學習能力,能夠承受工作壓力,愿意為自我的提升付諸努力;

月休6天,單雙周輪休,上班時間平均7個半小時

工作地址:可根據(jù)實際路程選擇就近的校區(qū)工作。

第9篇 課程顧問教育咨詢師崗位職責任職要求

課程顧問教育咨詢師崗位職責

教育咨詢師/課程顧問 廣東世紀曉教育科技有限公司 東莞市星火教育科技有限公司 1.接聽和呼出電話、通過各種市場活動預約客戶上門咨詢;

2.接待來訪客戶,對客戶進行現(xiàn)場咨詢;引導客戶簽約,完成銷售任務;

3.做好線索學員信息管理及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,為總部市場部提供參考;

4.簽約客戶進行后續(xù)不定期跟蹤,協(xié)助班主任促成在讀學員續(xù)費及推薦新客戶;

5.積極參與相關市場活動,進行現(xiàn)場接待咨詢;

6.按時參加相關培訓及會議。

課程顧問教育咨詢師崗位

第10篇 教育咨詢師、課程顧問(高薪、7家校區(qū))崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、做好熱線的接聽、到訪家長的接待工作;

2、針對家長需求和學生實際學習情況進行專業(yè)的測評分析,制定個性化輔導計劃與方案;

3、及時處理并解決在規(guī)劃溝通過程中的問題異議,通過面談的方式完成課程銷售;

4、跟蹤客戶輔導課程過程并進行客戶維護,協(xié)調(diào)并處理在客戶在輔導中的教學、教務配合問題;

6、對自己的客戶資源進行跟蹤管理,維護好客戶關系;

7、完成領導安排的其他臨時性工作。

任職條件:

1. 大專及以上學歷,營銷相關專業(yè),熱愛教育行業(yè),有一年以上銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2.熟悉各科目輔助教學資料,對題型設置方向,知識點有一定把握,了解相關升學政策者優(yōu)先;

3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、談判能力,有一定電話銷售技巧,有較強的抗壓能力及客戶分析能力;

4.具有一定的撰寫能力,市場預判、分析能力,了解客戶心理;

5.相貌端莊,舉止大方得體,普通話標準,親和力較強,善于溝通;

第11篇 教育咨詢總監(jiān)崗位職責任職要求

教育咨詢總監(jiān)崗位職責

校長&運營總監(jiān)【教育咨詢結(jié)構(gòu)】 1、對教育、自考學歷事業(yè)感興趣;

1、負責校區(qū)日常運營管理工作;

2、承擔校區(qū)年度業(yè)績目標,負責將目標分解至月、周并監(jiān)督完成度;

3、對業(yè)績完成情況進行分析,及時改進工作方法和策略;

4、負責校區(qū)人才梯隊的協(xié)助建設,做好人才培養(yǎng)工作,制定人員的學習培養(yǎng)計劃并執(zhí)行反饋。 1、對教育、自考學歷事業(yè)感興趣;

1、負責校區(qū)日常運營管理工作;

2、承擔校區(qū)年度業(yè)績目標,負責將目標分解至月、周并監(jiān)督完成度;

3、對業(yè)績完成情況進行分析,及時改進工作方法和策略;

4、負責校區(qū)人才梯隊的協(xié)助建設,做好人才培養(yǎng)工作,制定人員的學習培養(yǎng)計劃并執(zhí)行反饋。

教育咨詢總監(jiān)崗位

第12篇 教育咨詢師課程顧問崗位職責描述崗位要求

職位描述:

我們的要求很簡單:

只要你有目標、有追求、有責任心,我們就在這里等你!

★崗位職責:

1、通過電話和網(wǎng)絡聊天工具向有意向的學員介紹我們的課程,為他們制定學習計劃,推薦合適的課程,完成簽單;

2、負責新客戶的持續(xù)開發(fā)及老客戶的長期維護,與部門人員合作完成各項銷售指標;

3、保質(zhì)保量完成工作任務

★職位要求:

1、18-30周歲的有為青年,大學??萍耙陨蠈W歷;

2、熱愛銷售、目標明確、有耐心有毅力、渴望實現(xiàn)自我價值;

3、喜歡不斷學習和進步、溝通表達流暢、有集體榮譽感;

第13篇 教育咨詢師崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

2、通過電話等方式,跟進客戶的需求;

3、為客戶制定合理的課程;實用的課程

4、準確收集、統(tǒng)計、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求:

1、22-30歲,大專學歷;

2、培訓行業(yè)或相關銷售工作1-2年;

3、工作積極主動,具有較強的溝通與表達能力;

4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

工作地點:上海各中心就近安排

第14篇 教育咨詢老師崗位職責任職要求

教育咨詢老師崗位職責

職責描述:

1.根據(jù)學生情況,制定個性化教學計劃及輔導方案。

2.根據(jù)安排進行授課、答疑,做好教學相關的反饋工作。

3.與學生建立良好的師生關系,幫助學生樹立正確的學習觀念與學習態(tài)度,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握高效的學習方法。

4.組織測試活動并做試卷分析,有針對性地開展下一步教學工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷,師范類專業(yè)、品學兼優(yōu)、學科知識扎實者優(yōu)先考慮。

2.非師范類專業(yè)人員,若有輔導班代課經(jīng)驗或豐富家教經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3.有志從事教育事業(yè),形象端莊、大方、有親和力,善于學習、溝通表達者優(yōu)先考慮。

教育咨詢老師崗位

第15篇 教育咨詢師(高薪、7家校區(qū))崗位職責描述崗位要求

職位描述:

崗位職責:

1、做好熱線的接聽、到訪家長的接待工作;

2、針對家長需求和學生實際學習情況進行專業(yè)的測評分析,制定個性化輔導計劃與方案;

3、及時處理并解決在規(guī)劃溝通過程中的問題異議,通過面談的方式完成課程銷售;

4、跟蹤客戶輔導課程過程并進行客戶維護,協(xié)調(diào)并處理在客戶在輔導中的教學、教務配合問題;

6、對自己的客戶資源進行跟蹤管理,維護好客戶關系;

7、完成領導安排的其他臨時性工作。

任職條件:

1. 大專及以上學歷,營銷相關專業(yè),熱愛教育行業(yè),有一年以上銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2.熟悉各科目輔助教學資料,對題型設置方向,知識點有一定把握,了解相關升學政策者優(yōu)先;

3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、說服能力、談判能力,有一定電話銷售技巧,有較強的抗壓能力及客戶分析能力;

4.具有一定的撰寫能力,市場預判、分析能力,了解客戶心理;

5.相貌端莊,舉止大方得體,普通話標準,親和力較強,善于溝通;

教育咨詢崗位要求15篇

職位描述:崗位職責:1.主要負責智能制造項目的招生咨詢工作;2.負責項目課程的推廣工作,并提供專業(yè)的課程體系講解;2.設計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系,并促成簽約開始學習課程;3.組織實施培訓,包括前期培訓資料的準備,與講師溝通、培訓現(xiàn)場的協(xié)助等;4.按時完成工作計劃及每月課程銷…
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