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第1篇 軟件工程師(linu_ bsp)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)linu_ bsp 驅(qū)動軟件的分析設(shè)計(jì)、移植開發(fā)和調(diào)試工作，適配于新的硬件平臺；
2.配合硬件工程師調(diào)試和解決硬件問題，提升系統(tǒng)硬件性能；
3.linu_ 系統(tǒng)性能分析優(yōu)化，提出優(yōu)化措施并實(shí)施；
4.配合高層軟件工程師完成整機(jī)功能和性能調(diào)測。
5.配合產(chǎn)品生產(chǎn)中軟件升級及產(chǎn)線測試。
崗位要求：
1.精通c 語言，了解arm 匯編語言，有扎實(shí)的編程功底；
2.具備3 年以上嵌入式平臺開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
3.精通linu_ gcc/g++，makefile
4.具有3 以上年bsp 驅(qū)動軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
5.精通底層調(diào)試技術(shù)，具有技術(shù)鉆研能力和刻苦精神；
6. 熟悉uboot 、linu_ 內(nèi)核架構(gòu)和驅(qū)動模型， 有l(wèi)inu_ 驅(qū)動（ 以太網(wǎng)phy/ddr/usb/eeprom/flash/sim 卡等）開發(fā)移植經(jīng)驗(yàn)；
7.熟悉arm 系列、mips 系列的cpu 的架構(gòu)及原理；
8.有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，善于理解和溝通。
9.有基站開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
10.熟悉tcp/ip 協(xié)議經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
11.熟悉lte mifi/router/openwrt 開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
12. 具備良好的英語讀寫能力。
第2篇 linu_開發(fā)工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1.電子、計(jì)算機(jī)、通信相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
2.熟練掌握51、stm32系列單片機(jī)開發(fā)技術(shù)，有三年以上的相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
3.熟練掌握原理圖、pcb板圖畫圖技術(shù)，有產(chǎn)品案例。
4.熟練掌握3g、gprs、wifi模塊的開發(fā)技術(shù)。
5.熟練掌握嵌入式操作系統(tǒng)，linu_優(yōu)先。
6.有g(shù)ps/北斗車載終端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.有團(tuán)隊(duì)精神，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)。
8.快速的學(xué)習(xí)能力，良好的溝通、文字表達(dá)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第3篇 高級軟件工程師（linu_后端）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
從事linu_下后端系統(tǒng)（模塊組件和中間件）的開發(fā)；
負(fù)責(zé)層次模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
環(huán)境搭建、使用驗(yàn)證，縮短使用新技術(shù)和組件的時間
算法、單元任務(wù)的實(shí)現(xiàn)
任職要求：
工科、計(jì)算機(jī)或其他相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
3年以上linu_后端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，做過后端中型以上項(xiàng)目
精通linu_ c/c++，和一門腳本語言(python， bash， ...)
良好的編碼習(xí)慣和代碼質(zhì)量，比較強(qiáng)的排錯能力
有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、責(zé)任心，熱愛編程，愿意學(xué)習(xí)新技術(shù)，接受挑戰(zhàn)
有良好的單元測試習(xí)慣，交付高質(zhì)量的軟件；
具有獨(dú)立分析和解決問題的能力，善于學(xué)習(xí)；
具有良好的團(tuán)隊(duì)溝通和合作精神，工作態(tài)度積極主動，責(zé)任心強(qiáng)；
加分項(xiàng):
在實(shí)際項(xiàng)目中輸出大量代碼
掌握多種語言(go， java， scala，cotlin， rust， phthon， ...)
熟悉對象存儲（s3， 阿里云，騰訊云，...）
熟悉分布式存儲(ceph，glusterfs，...)
熟悉分布式數(shù)據(jù)庫(mongodb，hbase， rocksdb，...)
熟悉緩存(redis，memcache， ...）
了解容器云(kubernetes)，微服務(wù)架構(gòu)
第4篇 linu_技術(shù)支持崗位職責(zé)linu_技術(shù)支持職責(zé)任職要求
linu_技術(shù)支持崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
主要職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司操作系統(tǒng)產(chǎn)品的售前問題解答、售后故障排查，解決重大故障;
2. 精通linu_下常用shell腳本的編寫，按要求定制應(yīng)用腳本;
3. 通過郵件/遠(yuǎn)程協(xié)助/電話方式為客戶提供相關(guān)軟件技術(shù)支持服務(wù)，撰寫故障分析報(bào)告;
4. 能到客戶現(xiàn)場進(jìn)行技術(shù)服務(wù)， 為用戶進(jìn)行軟件安裝、調(diào)試、技術(shù)培訓(xùn)和問題解答。
任職要求:
(掌握其中任一種技術(shù):ha/linu_/shell/physon，都可以考慮)-ha:即高可用集群軟件
1. 全日制本科或以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 熟練使用 shell/python中的一種;
3. 熟悉redhat/centoos/suse等linu_系統(tǒng)環(huán)境使用，熟悉虛擬化環(huán)境搭建;
4. 熱愛計(jì)算機(jī)軟/硬件、系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，具備較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力;
5. 有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)作能力;具備團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識;必須有責(zé)任心;能夠獨(dú)立完成工作，具有較強(qiáng)的綜合分析問題及解決問題的能力;
6. 能接受公司安排出差;
7. 持有相關(guān)linu_證書優(yōu)先。
第5篇 linu_應(yīng)用軟件工程師（西安）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)單片機(jī)、高通平臺、mtk平臺等嵌入式linu_應(yīng)用軟件開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)相關(guān)功能需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、文檔編寫、代碼編寫、單元測試；
3、解決軟件開發(fā)中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題；
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，電子、通信、自動化、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)；
2、有2年以上的嵌入式軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀者可放寬至1年以上；
3、良好的英文閱讀能力，cet-4及以上；
4、良好的文檔寫作、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)溝通、團(tuán)隊(duì)合作能力；
5、能承受一定的工作壓力，積極主動學(xué)習(xí)新知識、新技術(shù)。
6、有如下開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者從優(yōu)：
1）各種通訊接口開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，如spi，uart等；
2）有多線程與網(wǎng)絡(luò)編程的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
3）有tcp、udp、ftp等網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用協(xié)議棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
4）有車載、無線通訊設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
5）有l(wèi)inu_驅(qū)動開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
第6篇 linu_/ c++ developer 研發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
根據(jù)用戶需求設(shè)計(jì)相應(yīng)的數(shù)據(jù)庫特性；
數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)內(nèi)核的開發(fā)以及測試；
數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)性能分析，設(shè)計(jì)開發(fā)提高數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)性能。
任職要求：
計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
精通c/c++；
熟悉linu_系統(tǒng)內(nèi)核，虛擬化，容器和分布式系統(tǒng)者優(yōu)先；
熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，hadoop系統(tǒng)優(yōu)先；
工作細(xì)致認(rèn)真，善于團(tuán)隊(duì)合作；
勇于創(chuàng)新，熱衷學(xué)習(xí)新技術(shù)，接受挑戰(zhàn)。
第7篇 linu_平臺開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)android系統(tǒng)的bsp開發(fā)包括不限于以下工作：
1．負(fù)責(zé)linu_內(nèi)核的裁剪，配置。
2．負(fù)責(zé)bootloader的常規(guī)開發(fā)如啟動流程，硬件初始化等工作，了解芯片高級安全工作原理，完成高安設(shè)置。
3．負(fù)責(zé)android系統(tǒng)中的驅(qū)動移植與開發(fā)。
4．負(fù)責(zé)android native 層中子模塊的接口定義與開發(fā)。
5．負(fù)責(zé)第三方模塊的移植以及系統(tǒng)聯(lián)調(diào)工作。
6．負(fù)責(zé)日常項(xiàng)目中的編譯、配置腳本的編寫與維護(hù)
7．負(fù)責(zé)linu_ 層的應(yīng)用開發(fā)工作（如編寫后臺服務(wù)程序，模塊測試程序等，jni層接口實(shí)現(xiàn)等）
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，電子或計(jì)算機(jī)專業(yè)，5年以上嵌入式linu_開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉linu_內(nèi)核開發(fā)，熟悉dlp，camera，usb，led等外設(shè)驅(qū)動開發(fā)；
3.擁有l(wèi)inu_ 下的應(yīng)用開發(fā)能力，熟悉i2c，spi，串口，v4l2 等接口編程
4.熟悉常規(guī)的系統(tǒng)性能檢測方法，以及調(diào)試方法。
5.c語言編程能力扎實(shí)，熟悉arm體系結(jié)構(gòu)；
6.熟悉makefile ， shell 腳本的編寫。
7.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能接受較大工作壓力；
8.有amlogic ，mtk方案開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第8篇 linu_底層軟件工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
1、全國統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。計(jì)算機(jī)、電子、通信相關(guān)專業(yè)；
2、精通 c 語言，熟悉arm或者mips匯編（非單片機(jī)方向）；
3、深入理解 bootloader，了解linu_內(nèi)核和基本的應(yīng)用編程（系統(tǒng)編程、網(wǎng)絡(luò)編程）；
4、做過bootloader，內(nèi)核和根文件系統(tǒng)的移植和裁剪；
5、具有豐富的linu_驅(qū)動開發(fā)/移植經(jīng)驗(yàn)，對常見的嵌入式設(shè)備驅(qū)動能夠進(jìn)行開發(fā)、移植，比如網(wǎng)卡芯片、i2c接口、spi接口、pci接口芯片、nand/nor芯片、cf卡等，熟悉linu_驅(qū)動子系統(tǒng)；
6、能夠熟練閱讀多種類型芯片文檔及電路原理圖等資料；
7、有龍芯、ti、freesale等系統(tǒng)平臺底層開發(fā)者優(yōu)先；
8、有較好的編程規(guī)范；
9、3年以上linu_底層開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，年齡27-32歲；
10、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作意識，待人熱情。
第9篇 linu_崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.配合硬件工程師完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)，測試。
2.編寫低層驅(qū)動模塊，并且完成后期的測試與維護(hù)。
3.嵌入式linu_驅(qū)動開發(fā)和調(diào)試；
4.配合其他部門完成上層應(yīng)用程序接口的開發(fā)。
職位要求：
1.1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熟練掌握c/c++開發(fā)；
3.精通linu_及arm linu_平臺軟件平臺環(huán)境搭建及開發(fā)；
4.掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、多進(jìn)程/線程、網(wǎng)絡(luò)通信等軟件開發(fā)技術(shù)；
5.掌握計(jì)算機(jī)原理、操作系統(tǒng)、數(shù)字電路、模擬電路等基礎(chǔ)知識；
6.熟悉linu_內(nèi)核框架、linu_內(nèi)核、驅(qū)動開發(fā)，有嵌入式linu_操作系統(tǒng)移植或驅(qū)動程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第10篇 linu_運(yùn)維工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司軟件的實(shí)施
2. 提供售后服務(wù)，及時處理和反饋客戶意見和建議；
3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)文檔編寫和整理工作；
4. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目實(shí)施工作；
5. 協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成驗(yàn)收相關(guān)工作
6. 負(fù)責(zé)處理系統(tǒng)方面日常變更、控制突發(fā)情況，對疑難問題進(jìn)行分析并解決；
7. 支持服務(wù)器系統(tǒng)部署、應(yīng)用調(diào)整和優(yōu)化，提高操作效率，增強(qiáng)系統(tǒng)可用性；
崗位要求：
1. 具有實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)至少1-2年（不包括實(shí)習(xí)期）；
2. 能獨(dú)立在linu_服務(wù)器按要求完成應(yīng)用部署及故障解決，必須熟練操作linu_
3. 思路清晰，有獨(dú)立分析解決問題的能力，能承受工作壓力，良好的溝通能力，能承受出差、加班；
4. 熟練sql server 基本操作；
5. 懂得基本網(wǎng)絡(luò)知識，常見軟、硬件故障排除；
6. 熟悉linu_環(huán)境下ngin_，tomcat等相關(guān)服務(wù)部署；
7. 有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，對工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，對新技術(shù)和未知領(lǐng)域樂于探索。
第11篇 26564-linu_ c++后臺開發(fā)工程師（深圳)職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)移動游戲社區(qū)app后臺服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā)；負(fù)責(zé)移動游戲社區(qū)平臺用戶數(shù)據(jù)分析及相關(guān)推薦業(yè)務(wù)開發(fā)；負(fù)責(zé)移動游戲?qū)崟r語音業(yè)務(wù)系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開發(fā)工作。
任職要求：
本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；具備uni_/linu_下c/c++ 3到5年開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；精通c++和面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)與開發(fā)；精通tcp/ip協(xié)議，進(jìn)程間通訊編程，熟悉uni_/linu_下常用架構(gòu)設(shè)計(jì)方法；熟悉uni_/linu_操作系統(tǒng)原理，常用工具、python/shell等腳本語言等；熟悉mysql數(shù)據(jù)庫管理、開發(fā); 熟悉redis等nosql存儲使用；具備良好的分析解決問題能力，能獨(dú)立承擔(dān)任務(wù)和有系統(tǒng)進(jìn)度把控能力；責(zé)任心強(qiáng)，良好的對外溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，主動，好學(xué)；熟悉go語言開發(fā)，有機(jī)器學(xué)習(xí)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第12篇 linu_ c開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
【崗位職責(zé)】：
1.負(fù)責(zé)高性能web服務(wù)器定制開發(fā)；
2.負(fù)責(zé)高性能網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺開發(fā)；
3.負(fù)責(zé)存儲密集型平臺開發(fā)；
【崗位要求】：
1.計(jì)算機(jī)、通信、電子相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，3-5年程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2.具備linu_ c/c++編程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，掌握tcp/ip協(xié)議，掌握socket網(wǎng)絡(luò)編程；
4.有ngin_、dpdk、spdk等開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.工作踏實(shí)上進(jìn)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；
6.善于溝通及主動思考總結(jié)、具備不斷發(fā)現(xiàn)并解決問題的能力；
第13篇 linu_軟件工程師崗位職責(zé)要求
1.負(fù)責(zé)linu_平臺下sip協(xié)議的移植。
2.負(fù)責(zé)linu_平臺下gui的移植。
3.負(fù)責(zé)linu_平臺下web瀏覽器的移植。
4.負(fù)責(zé)linu_平臺下java虛擬機(jī)(j2me)的移植。
第14篇 linu_ 軟件開發(fā) 單片機(jī) 嵌入式工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
【職責(zé)描述】
? 產(chǎn)品研發(fā)
? 項(xiàng)目調(diào)研、規(guī)劃及管理
? 技術(shù)文檔編寫
基本要求（通常要求滿足每一項(xiàng)）：
? 電子或計(jì)算機(jī)專業(yè)，拔尖的大專生或有料的本科生
? 熟悉corte_-m系列arm或單片機(jī)
? 熟悉linu_，熟悉嵌入式開發(fā)流程
? 熟悉i2c/spi/uart等硬件接口協(xié)議和時序
? 熟悉c語言，熟悉keil等開發(fā)環(huán)境
? 熟悉pcb設(shè)計(jì)軟件，做過2片以上二層板
? 具備二級英文以上水平，看得懂簡單的英文芯片手冊
? 敬業(yè)，不得過且過（公司幾乎不要求加班，但看著時間準(zhǔn)點(diǎn)下班的別來，養(yǎng)不起你）
優(yōu)先考慮（至少滿足其中一項(xiàng)）：
? 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
? 熟悉樹莓派、arduino等開源軟硬件
? 較為熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法
? 較為熟悉android或ios
? 較為熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)（wifi/nb-iot/lora/zigbee/gprs，兩種以上）
? 持有cet4或以上英文水平
【工資待遇】
轉(zhuǎn)正后總工資待遇范圍：10000-15000元，各方面表現(xiàn)特別優(yōu)秀者，總待遇可另議。
(總工資=基本工資+績效工資+五險(xiǎn)一金+月度獎金)
? 試用期工資：面談 （試用期為2個月，可提前轉(zhuǎn)正）
? 轉(zhuǎn)正后工資：面談
? 五險(xiǎn)一金
? 年終獎
各方面表現(xiàn)特別優(yōu)秀志同道合者，可獲得股權(quán)分紅，股權(quán)分紅是年終獎遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能比的，收入高低取決于你的能力和付出。
? 年終分紅(半年以上的佼佼者)
? 股權(quán)激勵(一年以上的佼佼者)
? 無息貸款(持股三年以上的同事)
【福利待遇】
?集體活動（不定期舉辦：旅游、燒烤、登山等等）
? 公司長期供應(yīng)茶水、咖啡、零食糕點(diǎn)。
? 生日福利、半年度小組活動、半年度公司活動等
【工作時間】
? 周一至周五：早9：00－12：00，午13：45－18：15
? 周六：早10：00－12：00，午13：45－17：15
? 大小周，每月有兩個周六可休
? 放假規(guī)定：國家法定節(jié)日放假，工作滿一年者，按照國家規(guī)定安排年假。
【相關(guān)說明】
? 公司名稱：深圳市微雪電子有限公司
? 公司由一群年輕人組成，氛圍融洽，大家互幫互助，團(tuán)結(jié)友愛。
? 收入高低取決于你的能力和付出，期待你的加入！
第15篇 linu_軟件開發(fā)工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
工作內(nèi)容：
基于linu_的產(chǎn)品軟件設(shè)計(jì)、軟件測試及維護(hù)
崗位要求（教育、經(jīng)驗(yàn)、技能等）：
教育背景：
◆ 本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)
經(jīng)驗(yàn)要求：
◆ 2年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)
◆ 有音頻/視頻系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
◆ 英語4級以上，有較好的英語讀、寫能力
◆ 善于學(xué)習(xí)、勇于挑戰(zhàn)、名校畢業(yè)、有專業(yè)知識功底的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件
技能技巧：
◆ 精通c/c＋＋語言
◆ 熟悉一種或多種嵌入式操作系統(tǒng)軟件開發(fā)，如linu_
◆ 熟練掌握arm/mips的嵌入式系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)，；或者熟悉dsp程序的開發(fā)流程，有ti c55、c64系列dsp開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
◆ 熟悉嵌入式系統(tǒng)開發(fā)，能夠分析硬件電路，能夠根據(jù)芯片[datasheet]規(guī)范編寫軟件驅(qū)動程序熟悉spi，i2c，uart等底層通信協(xié)議
◆ 熟悉tcp/ip協(xié)議
態(tài)度：
◆ 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有責(zé)任心
◆ 具有較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力
◆ 有時間觀念、獨(dú)立性強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神
公司為員工提供的福利：
五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎金、全勤獎、節(jié)日福利、生育探望金、活動經(jīng)費(fèi)、午餐補(bǔ)貼、員工旅游、定期體檢、豐富的企業(yè)文化活動。
南京漢隆科技有限公司屬于蓬勃發(fā)展型企業(yè)，處于快速發(fā)展階段，可提供有競爭力的薪酬體系和培訓(xùn)、個人發(fā)展機(jī)會。
輕松的工作氛圍，年輕激昂的團(tuán)隊(duì)，等你來加入我們！
