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第1篇 工裝項目經理崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:1、代表公司履行對甲方(客戶)的工程承包合同,在本項目內貫徹公司質量方針,制定工程項目質量目標,對質量管理體系的有效運行和控制;
2、負責工程項目的具體實施,包括設計、預算的參與和決策,有效控制實施過程中的進度、勞動力、材料、質量、安全文明及成本和費用,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;
3、建立完善項目的組織機構,確定項目部管理人員崗位責任制,指揮現(xiàn)場的生產經營活動,調整并管理現(xiàn)場的人力和資金、物資、設備等資源;
4、負責項目部的日常管理,內、外協(xié)調工作;組織編制施工組織設計,施工技術方案及各項規(guī)章制度,開展質量、安全教肓,確保公司各項制度的正常運行;
5、對分包商、供貨商進行監(jiān)管和評審,審核各項費用的收、付工作,做好工程驗收、結算工作
職位要求:1、本科以上學歷;
2、從事施工現(xiàn)場管理工作五年以上,具備豐富的現(xiàn)場施工及管理經驗;
3、熟悉建筑施工現(xiàn)場管理程序和要求;
4、具備較強的組織溝通和協(xié)調能力,具備較強的判斷能力、一定的決策能力。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:5-7年經驗
第2篇 工裝預算崗位職責任職要求
工裝預算崗位職責
工裝-預算員 東易日盛 東易日盛家居裝飾集團股份有限公司,東易日盛職位描述:
1、負責施工項目的工程預(結)算工作,及時辦理和完成預(結)算工作;
2、參加項目方案會審、進度、結算、現(xiàn)場簽證審核,裝修材料價格審核;
3、全面掌握施工合同條款,深入現(xiàn)場了解施工情況,為決算復核工作打好基礎。
職位要求:
1、建筑工程、裝修裝潢、造價預算等相關專業(yè),大專以上學歷;
2、2年以上公裝預算工作經歷,具有造價員證或注冊造價師資格者優(yōu)先,具有優(yōu)秀的裝修工藝及材料的把控能力;
3、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握工程預算定額及有關政策規(guī)定,為正確編制和審核預算奠定基礎;
4、善于撰寫投標文件(技術標)、商務標、合同及進行商務談判;
5、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;
6、能接受出差。
工裝預算崗位
第3篇 工裝室內設計師崗位職責任職要求
工裝室內設計師崗位職責
崗位職責:
1、負責項目全周期的室內設計管理工作;
2、參與或獨立完成項目平面規(guī)劃、方案設計、提案制作、施工圖制作或審核;
3、負責室內裝修方案、施工圖設計,對設計方案效果及裝飾材料的把控,確保設計質量及設計進度;
4、負責對室內裝飾施工進行圖紙交底、現(xiàn)場知道,確保設計意圖的落實;
5、參與工程竣工驗收,完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、室內設計、環(huán)境藝術等相關專業(yè)本科以上學歷;具有3年以上相關工作經驗,有大中型項目設計經驗者優(yōu)先考慮;
2、熟練操作autocad、3dma_、cdr、photoshop等相關設計軟件;
3、熟悉室內裝修施工工藝及各類材料性能,能夠獨立繪制全套施工圖,熟悉設計、合約、施工及現(xiàn)場管理;
4、具有較強的現(xiàn)場設計推進能力和良好的溝通、協(xié)調和組織能力。
工裝室內設計師崗位
第4篇 工裝、檢具設計工程師崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:1.非標自動化,工裝、檢具方面的設計,出圖,跟蹤生產,指導裝配;
2.與客戶前期交流并編寫方案。
職位要求:1.機械相關專業(yè),3年以上機械設計經驗;
2.熟練使用三維軟件和cad;
3.熟悉機加、焊接、鈑金等工藝;
4.具備一定的氣動和電氣基礎;
5.頭腦靈活,能迅速融入團隊!
6.同職位任職經歷3年或以上,優(yōu)先錄用,待遇優(yōu)厚!
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第5篇 工裝師崗位職責任職要求
工裝師崗位職責
職責描述:
1.能看懂圖紙
2.熟練操作普通銑床
3.能根據(jù)實物制作定位工裝
4.做好日常工作區(qū)域的5s
任職要求:
1.主要負責工裝夾具的制作
工裝師崗位
第6篇 工裝設備營業(yè)擔當崗位職責、要求
工裝設備營業(yè)擔當職位要求
1. 大學本科及以上學歷,金融、財務、法律、市場營銷等相關專業(yè);
2. 2到5年融資租賃公司工裝業(yè)務銷售經驗,熟悉工裝設備,機加工行業(yè)相關業(yè)務理論知識;
3. 具有較強的風險意識和風險識別能力,能有效識別項目潛在風險,對項目的關鍵節(jié)點進行有效管控;
4. 具有較強的團隊協(xié)作能力、較強的自我調解能力,能夠承受較大的工作壓力,并接受負責區(qū)域和客戶出差的工作要求;
5. 具有良好的溝通意識和策略,以及良好的談判技巧;
6. 熟練掌握各種通用辦公軟件;
7. 積極、勤奮、敬業(yè)、熱情、善于團隊合作,能承受一定工作壓力。
工裝設備營業(yè)擔當崗位職責
1.實施對區(qū)域內的客戶拜訪、溝通、談判、評估和簽約工作;
2.負責區(qū)域內成交客戶的關系維護,協(xié)助推進客戶服務和資產維護工作;
3.負責租賃客戶及項目的前期評估和資信調查;
4.有效開發(fā)當?shù)卦O備供應商及合作伙伴資源,并建立良好合作關系;
5.對區(qū)域內設備成交情況和競爭對手業(yè)務開展情況進行情報搜集,并定時向上級匯報;
6.完成上級交辦的其他工作。
第7篇 工裝機械設計工程師崗位職責工裝機械設計工程師職責任職要求
工裝機械設計工程師崗位職責
機械設計工程師(工裝夾具) 職位概要: 負責專用檢測測試設備與系統(tǒng)的開發(fā)、設計和指導工作。 開發(fā)研制新產品或改進已有產品的創(chuàng)新性機械設計以滿足特定的市場需求,進行新設備的發(fā)明,設計和實體建模。開發(fā)和指導設備總體和零部件設計,包括外協(xié)零部件的設計及工藝指導,質量管控。指導和支持機械設計中的其他工程人員,包括設計概念,設計策略,設計方案,零部件選擇和特定知識的應用。研究,規(guī)劃和設計機械和機電負責產品及系統(tǒng),負責并協(xié)調機械和機電產品和系統(tǒng)的制造,操作,安裝和維修等工作。根據(jù)需要擔任項目經理或者工程師。 職位概要: 負責專用檢測測試設備與系統(tǒng)的開發(fā)、設計和指導工作。 開發(fā)研制新產品或改進已有產品的創(chuàng)新性機械設計以滿足特定的市場需求,進行新設備的發(fā)明,設計和實體建模。開發(fā)和指導設備總體和零部件設計,包括外協(xié)零部件的設計及工藝指導,質量管控。指導和支持機械設計中的其他工程人員,包括設計概念,設計策略,設計方案,零部件選擇和特定知識的應用。研究,規(guī)劃和設計機械和機電負責產品及系統(tǒng),負責并協(xié)調機械和機電產品和系統(tǒng)的制造,操作,安裝和維修等工作。根據(jù)需要擔任項目經理或者工程師。
第8篇 工裝預結算崗位職責任職要求
工裝預結算崗位職責
任職資格:
1、熟悉施工圖、熟悉裝飾裝修方面的施工工藝及市場材料價格,了解相關國家政府的相關規(guī)定和政策;
2、熟悉預算編制及標書制作,能獨立完成預決算工作;
3、工作嚴謹,認真仔細,有責任心,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;
4、有造價工程師證書者優(yōu)先考慮;
工作內容:
1、負責精確完成室內裝飾工程的預決算(工裝)和投標文件制作。
2、協(xié)助工程部做好其它相關工作。
工裝預結算崗位
第9篇 工裝工藝工程師崗位職責任職要求
工裝工藝工程師崗位職責
模具項目/工裝工藝工程師 敏實集團 嘉興司諾投資有限公司,司諾 探索敏實:
1、全球汽車零部件百強企業(yè);
2、入選高盛“漂亮50強”;
3、全球5大研發(fā)中心,50家工廠;
4、全國第五張新能源汽車牌照;
5、4個國際認證實驗室;
6、中國知識產權優(yōu)勢企業(yè);
7、中國高新技術企業(yè);
加入敏實,你將:
1、負責主導b類新項目的模具開發(fā)的管理工作;
2、負責解決開發(fā)中模具開發(fā)過程中的疑難問題,并協(xié)助組內成員及時進行總結和;
3、負責塑件模具廠中正常難度的模具項目開發(fā)管理工作,包括前期與客戶溝通交流、識別客戶要求并主導項目啟動、技術評審、項目計劃的制定,確保項目的進度、品質、成本的有效管控;
4、主導模具問題點的整改、對策及驗證,負責模具的預驗收和終驗收;
5、根據(jù)塑件模具廠對技術提升的要求,對項目開發(fā)進行總結及技術沉淀;
6、負責解決集團量產工廠提出的技術問題;對接量產維修模具的售后服務工作;
敏實需要的你:
1、大專及以上學歷,機械設計與制造/汽車工程及相關專業(yè),3年及以上相關工作經驗。
2、熟悉項目開發(fā)流程、開發(fā)工藝及客戶開發(fā)體系。
3、具備豐富的工裝模治具經驗、在某工裝專業(yè)領域有較高的專業(yè)水平;
4、掌握具備一定的資源協(xié)調及調配能力;
5、熟練應用電腦辦公office軟件、和應用2d、3d工程軟件能力;
6、了解相關領域的新工藝、新研發(fā);及未來發(fā)展方向;
7、責任心強、勇于擔當、邏輯性強、系統(tǒng)思維,溝通能力強。
工裝工藝工程師崗位
第10篇 工裝設計師崗位職責任職要求
工裝設計師崗位職責
崗位職責:
1、負責統(tǒng)籌管理工裝類項目的設計,設計人員明確分工,落實設計方案;
2、協(xié)助市場營銷在談單過程中提供專業(yè)的技術支持;
3、熟悉報價預算、商務談判、合同簽訂、施工現(xiàn)場協(xié)調等;
4、具有較強的創(chuàng)新能力,在結合客戶要求的前提下,能獨立完成設計優(yōu)化,達到客戶期望;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、建筑、環(huán)藝、設計等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、年以上專業(yè)公裝公司或設計公司工作經驗,可獨立談單;
3、精通autocad、sketchup軟件,并同時熟練使用其它相關軟件,會手繪、草圖、效果圖;
4、熟悉國家相關行業(yè)的規(guī)范、掌握施工圖繪制規(guī)范、工程設計標準和各項要求;
5、對各種細部處理、節(jié)點、收口做法非常熟練。施工經驗豐富,了解材料及設計概算方面的知識;
6、工作積極主動、熱情高、效率高、態(tài)度嚴謹、工作效率高;
7、有良好的理解和溝通能力,較強的組織協(xié)調、團隊協(xié)作能力及解決突發(fā)事件的能力;
8、勤奮踏實,有良好的職業(yè)道德、有較強的責任心和敬業(yè)精神,嚴謹穩(wěn)健、抗壓能力強;
9、具有辦公室、餐飲、店面等大型工裝場所設計工作經驗,有3年以上獨立管理團隊經驗者優(yōu)先。
根據(jù)個人能力確定崗位:設計師、主任設計師。
工裝設計師崗位
第11篇 工程監(jiān)理員(工裝方向)崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:
1.負責工地的各項監(jiān)督管理,驗收工作(工裝方向)。
2.對工地各項問題的處理協(xié)調,對工地裝修各項工程質量的評定,考核。
3.熟息裝修流程,工程驗收流程,及各項工程指標表格的填寫。
4.能夠嚴格要求和管理施工隊伍,協(xié)調好各方之間的關系。
職位要求:
1、有1年以上工程監(jiān)理工作經驗,工裝方向優(yōu)先;
2、有較高的判斷決策能力,能及時決斷,靈活應變,能處理各種矛盾、糾紛,具備良好的協(xié)調能力和控制能力;
3、有很好的語言表達、交際溝通能力;
4、責任心強、能吃苦耐勞,團隊合作精神。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第12篇 飛機裝配工裝設計崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1.負責飛機裝配工裝、調姿對接精加工工裝、生產線工裝設計;
2.負責根據(jù)客戶工藝流程需求完成售前工裝方案設計;
3.負責配合機械工程師完成工裝部分標書的編寫工作;
4.負責項目合同簽訂后工裝詳細3d/2d設計工作;
崗位要求:
1.本科及以上學歷,機械設計相關專業(yè);
2.航空工裝設計2年以上工作經歷;
3.熟練運用office、catia、ansys等三維設計軟件;
4.具有飛機地試工裝、輔助工作臺設計經驗優(yōu)先;
5.具備飛機工裝生產線規(guī)劃布局經驗優(yōu)先:
第13篇 工裝技術員崗位職責任職要求
工裝技術員崗位職責
職責描述:
1、根據(jù)新車型產品,設計能夠輔助裝配和生產的工裝夾具,改善生產效率;
2、按月總結匯報備件準備情況;
3、依據(jù)備件庫存消耗情況,按計劃提出采購;
4、對異常情況及時進行處理及跟進;
5、管理監(jiān)督生產線正在使用工裝夾具實際精度與設計精度的一致性;
6、新下發(fā)工裝夾具標簽的管理。
任職要求:
1、年齡:35周歲以下;
2、學歷:大學本科及以上學歷,理工類相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、思想端正,身體健康,無不良嗜好,無不良記錄;
4、工作責任心強,能吃苦耐勞,能接受適當加班安排;
5、具有1年以上整車廠相關工作經驗;
6、熟悉總裝工藝及流程,能熟練運用gps的工具方法;
7、具備較好的口頭表達能力;具備撰寫報告、匯報文件和總結的能力。
工裝技術員崗位
第14篇 模具工裝崗位職責模具工裝職責任職要求
模具工裝崗位職責
崗位職責
1.在工藝部經理領導下, 負責工藝部工裝組的管理與工
作開展。
2.負責模具工裝項目管理, 模具和工裝的設計, 應用,
改進
3.負責模具和工裝相關標準化文件編制
4.負責下屬員工的領導和培養(yǎng)
任職要求:
1.本科及以上學歷, 機械類專業(yè)優(yōu)先;
2.5年以上模具工裝管理經驗, 2年以上團隊管理經
驗, 有復合材料風電葉片生產工藝工裝經驗者優(yōu)先;
3.熟練掌握相關制圖軟件。
第15篇 工裝治具設計崗位職責任職要求
工裝治具設計崗位職責
手機工裝夾治具設計師 杭州百晟達科技有限公司 杭州百晟達科技有限公司,百晟達 手機工裝夾治具
中框、后蓋等
工裝治具設計崗位