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外協(xié)崗位要求12篇

發(fā)布時(shí)間:2022-12-25 16:00:01 查看人數(shù):59

外協(xié)崗位要求

第1篇 外協(xié)檢驗(yàn)崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)檢驗(yàn)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、電子電器來(lái)料、pcba的外協(xié)檢驗(yàn),并及時(shí)準(zhǔn)確地填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄;

2、物料規(guī)格書(shū)及進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)范的維護(hù)、保管;

3、儀器的日常維護(hù)與保養(yǎng),外部?jī)x校的處理,后段來(lái)料異常的處理;

4、不定期巡檢庫(kù)存物料的檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)提報(bào),關(guān)鍵部件的來(lái)料信息建檔;

5、供應(yīng)商品質(zhì)檔案的建立及維護(hù)和erp的維護(hù);

6、售后部件的檢驗(yàn),及售后信息的錄入。

任職要求:

1、高職及以上學(xué)歷;

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、會(huì)使用電子儀器設(shè)備,如:烙鐵、萬(wàn)用表、千分尺等;

4、能看懂bom,ecn,電子器件位置圖,機(jī)械圖紙;

5、有較好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

公司福利:

1、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金;

2、工作八小時(shí)雙休,法定年休假;

3、入職培訓(xùn);

4、節(jié)日福利(婦女節(jié)、粽子節(jié)、月餅節(jié)...)通訊補(bǔ)貼、員工宿舍、午餐補(bǔ)貼、節(jié)日、員工生日物資福利、健康體檢等;

5、拓展培訓(xùn)(團(tuán)隊(duì)互動(dòng)...);

6、年終獎(jiǎng)(年底更多驚喜等著你);

7、不定期組織國(guó)內(nèi)旅游。

企業(yè)文化:

文娛活動(dòng):羽毛球比賽、足球比賽、籃球比賽、乒乓球比賽、拔河比賽、卡拉ok比賽、親子活動(dòng)、年會(huì)、拓展培訓(xùn)等;

第2篇 外協(xié)質(zhì)量工程師崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)質(zhì)量工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

負(fù)責(zé)產(chǎn)品物料供應(yīng)商加工過(guò)程的監(jiān)造工作

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,電子類相關(guān)專業(yè);

2.供應(yīng)商溝通技巧,電子線路基礎(chǔ)知識(shí),電子產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程;

3.熟悉質(zhì)量管理手法,質(zhì)量體系知識(shí),如qc手法及應(yīng)用、6sigma等;

4.具備相關(guān)物料知識(shí),了解相關(guān)物料特性要求和應(yīng)用;

5.具備esd靜電防護(hù)、歐盟rohs和中國(guó)rohs知識(shí)、ipc610d標(biāo)準(zhǔn);

6.3年以上電力電子行業(yè)外協(xié)質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn)。

外協(xié)質(zhì)量工程師崗位

第3篇 外協(xié)技術(shù)員崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)技術(shù)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、外協(xié)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)支持及提升;

2、外協(xié)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程異常情況現(xiàn)場(chǎng)處理;

3、外協(xié)產(chǎn)品對(duì)色對(duì)版進(jìn)度跟進(jìn);

4、外協(xié)產(chǎn)品新材料、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)計(jì)收集、分析及應(yīng)用

任職資格:

1、 硅酸鹽及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、 2年以上陶瓷生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn);

3、 掌握陶瓷產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程;

4、 具備對(duì)色對(duì)版能力及生產(chǎn)過(guò)程異常情況的解決能力;

5、 具有良好的溝通能力、信息收集能力、創(chuàng)新能力、責(zé)任心、主動(dòng)性、原則性強(qiáng);

6、 擁有駕駛證和小車

外協(xié)技術(shù)員崗位

第4篇 外協(xié)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新供方,開(kāi)展樣品試用工作,樣品試用合格的按需組織供方現(xiàn)場(chǎng)考察,對(duì)其品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)、售后服務(wù)能力等)的評(píng)估及認(rèn)證,通過(guò)后納入試用供方;

2、負(fù)責(zé)調(diào)研最新市場(chǎng)行情,積累信息庫(kù),建立估價(jià)體系,對(duì)現(xiàn)有供方收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)定期核準(zhǔn);

3、按照公司制度規(guī)定開(kāi)展投標(biāo)前詢價(jià)、合同后詢價(jià)比價(jià)、議價(jià)或招標(biāo)、價(jià)格/交付/驗(yàn)收談判、定價(jià)審批,確定合作方;過(guò)程中根據(jù)需要與項(xiàng)目組技術(shù)人員溝通,出現(xiàn)異常且已經(jīng)嘗試無(wú)法解決的當(dāng)天向直接領(lǐng)導(dǎo)文字匯報(bào);

4、負(fù)責(zé)簽訂、歸檔采購(gòu)加工合同,信息錄入erp軟件;

5、負(fù)責(zé)物資過(guò)程節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)、進(jìn)度偏離處理、超出崗位職責(zé)偏離信息反饋;

6、負(fù)責(zé)付款單打印、發(fā)票催收、貨物催發(fā)、收貨、報(bào)檢、入庫(kù)、發(fā)票入賬、對(duì)賬等工作;

7、負(fù)責(zé)對(duì)物資在裝配調(diào)試、外場(chǎng)施工、交付之后產(chǎn)生的質(zhì)量缺陷、維修需求進(jìn)行解決;

8、負(fù)責(zé)供方年度合格需求整理、合格方式洽談、合作協(xié)議簽訂及執(zhí)行;

9、負(fù)責(zé)將采購(gòu)?fù)鈪f(xié)啟動(dòng)到結(jié)束全過(guò)程節(jié)點(diǎn)跟進(jìn)信息錄入物資臺(tái)賬,包括但不限于合同細(xì)節(jié)信息、過(guò)程進(jìn)度節(jié)點(diǎn)、付款條件、過(guò)程跟進(jìn)信息、進(jìn)度偏離及處理信息、催貨、收貨、報(bào)檢、入庫(kù)等信息;

10、完成分配的其他各項(xiàng)任務(wù)。

任職要求:

教育背景:本科及以上學(xué)歷

培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過(guò)物流管理、成本控制、質(zhì)量安全等相關(guān)培訓(xùn)

經(jīng) 驗(yàn):

1、不少于2年工作經(jīng)驗(yàn);

2、掌握國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī);

3、具備較好的溝通能力,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心,原則性強(qiáng);

技能技巧:

1、熟悉所負(fù)責(zé)物資的特性及質(zhì)量鑒定、檢查方法,熟悉本所產(chǎn)品結(jié)構(gòu);

2、熟悉負(fù)責(zé)物資的技術(shù)儲(chǔ)運(yùn)規(guī)程;

態(tài) 度:

1、具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力和塑造團(tuán)隊(duì)精神,有事業(yè)心和責(zé)任感,能夠遵紀(jì)守法,廉潔奉公;

2、有較高的思想素質(zhì)和良好的溝通能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

外協(xié)經(jīng)理崗位

第5篇 采購(gòu)助理/外協(xié)機(jī)加負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

職位:采購(gòu)部助理/外協(xié)負(fù)責(zé)人

一、崗位職責(zé):

1、協(xié)助采購(gòu)部工作

2、懂工藝,有一定的機(jī)械相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)能力。

3、部門(mén)主管交辦的其它事宜。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目機(jī)加外協(xié)及機(jī)加供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)。

5、細(xì)心、耐心,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),優(yōu)先考慮。

二、要求:

1、能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作者優(yōu)先。

2、持有機(jī)動(dòng)車駕駛證,駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富。

3、有成本核算能力。

4、吃苦耐勞,解決問(wèn)題能力強(qiáng)者優(yōu)先。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語(yǔ)言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:5-10年

第6篇 生產(chǎn)外協(xié)員崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)外協(xié)員崗位職責(zé)

生產(chǎn)外協(xié)員 江蘇永康機(jī)械有限公司 江蘇永康機(jī)械有限公司 聯(lián)系廠家,組織零部件外加工,做好臺(tái)賬

生產(chǎn)外協(xié)員崗位

第7篇 外協(xié)監(jiān)理崗位職責(zé)外協(xié)監(jiān)理職責(zé)任職要求

外協(xié)監(jiān)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)外協(xié)計(jì)劃,跟蹤外協(xié)單位零件加工進(jìn)展,協(xié)調(diào)公司與外協(xié)單位的業(yè)務(wù)關(guān)系,生產(chǎn)進(jìn)度滿足計(jì)劃要求;

2、根據(jù)產(chǎn)品圖紙等技術(shù)要求,跟蹤外協(xié)單位零件加工質(zhì)量、過(guò)程控制;及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題并提供整改建議,保證外協(xié)產(chǎn)品質(zhì)量符合技術(shù)要求;

3、與供應(yīng)商討論外協(xié)零件的工藝技術(shù)路線,提供技術(shù)支持;

4、協(xié)調(diào)原材料采購(gòu)進(jìn)展,落實(shí)原材料的發(fā)貨數(shù)量,統(tǒng)計(jì)零件成品率等;

5、外協(xié)零件加工成本評(píng)估;

6、根據(jù)產(chǎn)品技術(shù)要求,開(kāi)發(fā)合適的外協(xié)供應(yīng)商;

7、撰寫(xiě)先關(guān)技術(shù)文件。

崗位要求:

1、大專以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、機(jī)制工藝及設(shè)備、機(jī)電一體化等機(jī)械類專業(yè)背景;

3. 熟悉iso9000質(zhì)量管理體系知識(shí);

4. 具備一定的計(jì)量、檢驗(yàn)方面的知識(shí)技能;熟練識(shí)讀機(jī)械零件圖及機(jī)械裝配圖并能按質(zhì)量規(guī)范檢驗(yàn)產(chǎn)品;

5. 能熟練應(yīng)用solidworks等繪圖軟件以及常用辦公軟件;

6. 具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;具有良好的團(tuán)體協(xié)作精神;

7. 從事機(jī)電產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)制造、質(zhì)量檢驗(yàn)等相關(guān)工作3年以上優(yōu)先;

8. 從事機(jī)械產(chǎn)品生產(chǎn)制造工藝相關(guān)工作3年以上優(yōu)先。

第8篇 外協(xié)工程師崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)外協(xié)加工產(chǎn)品加工及交檢;

2、負(fù)責(zé)尋找符合公司體系的供應(yīng)商資源;

3、負(fù)責(zé)外協(xié)供應(yīng)商賬目明細(xì);

4、負(fù)責(zé)維護(hù)供需雙方關(guān)系。

任職要求:

1、對(duì)機(jī)加產(chǎn)品能根據(jù)圖紙做初步判定加工工藝及設(shè)備要求;

2、熟悉機(jī)加件表處理工藝;

3、能夠初步分析外協(xié)不良品原因;

4、會(huì)駕駛,持c照。

熟悉精密加工行業(yè),了解質(zhì)量體系要求,如:iso9001/gjb9001c優(yōu)先考慮。

外協(xié)工程師崗位

第9篇 對(duì)外協(xié)調(diào)崗位職責(zé)任職要求

對(duì)外協(xié)調(diào)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,組織完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)

2、統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項(xiàng)目的維修維護(hù)、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作

3、負(fù)責(zé)建立健全物業(yè)項(xiàng)目的規(guī)章制度;

4、負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)調(diào)供水、供電、公安、工商、街道、消防等與物業(yè)管理相關(guān)部門(mén)的公共關(guān)系,確保各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

任職資格:

1、專科以上學(xué)歷,45歲以下,三年以上住宅小區(qū)物業(yè)公司經(jīng)理工作經(jīng)歷,有大型住宅物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、熟悉并掌握物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)及專業(yè)知識(shí);

3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;

4、較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神和責(zé)任心;

對(duì)外協(xié)調(diào)崗位

第10篇 生產(chǎn)外協(xié)崗位職責(zé)任職要求

生產(chǎn)外協(xié)崗位職責(zé)

外協(xié)生產(chǎn)管理主管 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司 上海百雀羚日用化學(xué)有限公司,百雀羚職位描述:

1、生產(chǎn)管理

1.1要求各外加工廠每天上午10點(diǎn)前將上一天的原物料、半成品、成品報(bào)表郵件至我司,對(duì)所缺的重點(diǎn)原輔物料及時(shí)反饋計(jì)劃部物料組并跟蹤;

1.2落實(shí)車間日生產(chǎn)排程,按公司周計(jì)劃/日計(jì)劃排產(chǎn),對(duì)異常情況反饋計(jì)劃部排產(chǎn)組,進(jìn)行相關(guān)協(xié)調(diào)工作,并做好工作記錄;

1.3對(duì)有需返工的產(chǎn)品,包括在線異常以及完成品異常退貨產(chǎn)品,要求各外加工廠在生產(chǎn)管理駐廠員以及質(zhì)量駐廠員(或授權(quán)人員)監(jiān)督之下完成所有返工任務(wù),針對(duì)返工過(guò)程中損耗的物料,要求加工廠及時(shí)提報(bào),并對(duì)數(shù)量做確認(rèn),將損耗的物料單據(jù)及時(shí)傳遞至外協(xié)部結(jié)算組;

1.4物料原不良,經(jīng)公司評(píng)審確認(rèn)后做預(yù)處理使用的,監(jiān)督預(yù)處理過(guò)程,填寫(xiě)預(yù)處理結(jié)果,即良品和不良品數(shù)量;

1.5物料工程不良,每天確認(rèn)不良數(shù)量,要求加工廠填寫(xiě)相關(guān)表格,并傳遞至公司;

1.6定期根據(jù)配料、成品情況測(cè)算各加工廠的出料率,嚴(yán)防加工廠偷工減料影響公司產(chǎn)品內(nèi)在質(zhì)量;

2、發(fā)貨/留樣管理

2.1傳達(dá)計(jì)劃部送貨計(jì)劃,通知外加工廠安排車輛,嚴(yán)格按品種類別裝車;

2.2要求加工廠將《送貨單》及時(shí)傳遞至計(jì)劃部生產(chǎn)管理組文員,以制作系統(tǒng)《收料通知單》,對(duì)于送貨成品中異常投料的完成品,駐廠員確認(rèn)《異常投料耗用表》附后;

2.3要求加工廠將每日自留樣、完成品送樣以及檢測(cè)使用量按要求填寫(xiě)相關(guān)表格,并做確認(rèn),以用于原物料對(duì)賬;

3、質(zhì)量異常處理

3.1處理生產(chǎn)管理組文員反饋的完成品異常信息,并進(jìn)行跟蹤處理;

3.2協(xié)調(diào)處理質(zhì)量部判定需加工廠處理的包材。

4、信息反饋

4.1每天上午10點(diǎn)前將個(gè)人的工作內(nèi)容表郵件至外協(xié)部負(fù)責(zé)人;

4.2每月書(shū)寫(xiě)月度總結(jié)報(bào)告存檔;

任職要求:

1、學(xué)歷要求和對(duì)等經(jīng)驗(yàn):全日制本科以上學(xué)歷。

工作經(jīng)驗(yàn):熟悉化妝品加工,從業(yè)3年以上;

2、責(zé)任心強(qiáng),做事積極、主動(dòng)、正直,有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力,能出差;

3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn);

4、熟悉oem加工流程;

5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力

生產(chǎn)外協(xié)崗位

第11篇 外協(xié)部長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)部長(zhǎng)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

具有大中型機(jī)械加工企業(yè)工序外協(xié)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)工序,熟悉生產(chǎn)工序、外協(xié)產(chǎn)成品、半成品、工序外委的管理體系,

任職要求:年齡35-45歲之間。

外協(xié)部長(zhǎng)崗位

第12篇 外協(xié)采購(gòu)員崗位職責(zé)任職要求

外協(xié)采購(gòu)員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有機(jī)械采購(gòu)件外協(xié)經(jīng)驗(yàn);

2、有非常強(qiáng)的談判能力及溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。

任職要求:

1、負(fù)責(zé)外協(xié)機(jī)械采購(gòu)件的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)。負(fù)責(zé)外協(xié)采購(gòu)件價(jià)格的談判、合同的簽訂;

2、跟催物料按時(shí)、按質(zhì)到貨;

3、負(fù)責(zé)來(lái)料推單,跟催入庫(kù)及不良品處理(返工返修及供方質(zhì)量索賠的落實(shí));

4、與供應(yīng)商賬務(wù)核對(duì);

5、提報(bào)資金計(jì)劃及報(bào)批完后給財(cái)務(wù)支付;

6、負(fù)責(zé)維護(hù)好k3數(shù)據(jù),使賬實(shí)一致;

7、物料到貨情況反饋上報(bào);

外協(xié)采購(gòu)員崗位

外協(xié)崗位要求12篇

職責(zé)描述:職位:采購(gòu)部助理外協(xié)負(fù)責(zé)人一、崗位職責(zé):1、協(xié)助采購(gòu)部工作2、懂工藝,有一定的機(jī)械相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)能力。3、部門(mén)主管交辦的其它事宜。4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目機(jī)加外協(xié)及機(jī)加供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)。5、細(xì)心、耐心,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),優(yōu)先考慮。二、要求:1、…
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