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信息化規(guī)劃崗位要求4篇

發(fā)布時間:2022-12-19 07:54:03 查看人數(shù):57

信息化規(guī)劃崗位要求

第1篇 咨詢顧問(信息化規(guī)劃方向)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

1、擔(dān)任咨詢項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理/駐場項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對項(xiàng)目負(fù)責(zé);

2、設(shè)計信息化規(guī)劃(亦有機(jī)會參與其他模塊項(xiàng)目)咨詢項(xiàng)目實(shí)施方案,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案;

3、負(fù)責(zé)客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;

4、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團(tuán)隊(duì)氛圍;

5、參與咨詢項(xiàng)目商務(wù)工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)),參與客戶深度跟進(jìn)如高層溝通,項(xiàng)目建議書撰寫等工作;

6、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)與項(xiàng)目相關(guān)的知識,并參與公司知識管理工作;

7、承擔(dān)或參與重點(diǎn)行業(yè)研究、專項(xiàng)課題研究及模塊研究。

職位要求:

1、學(xué)歷要求:重點(diǎn)高校研究生學(xué)歷,985/211大學(xué)本科學(xué)歷也可考慮;

2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、信息管理、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、工作經(jīng)歷:(符合以下條件之一)

(1)2年以上咨詢公司項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

(2)3年以上企業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);

4、核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、項(xiàng)目管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力等;

5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗(yàn)或大型企業(yè)信息規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職業(yè)發(fā)展通道:

技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色:

1、咨詢顧問職位無銷售任務(wù),只對項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目質(zhì)量負(fù)責(zé);

2、公司提供電力、金融、交通、燃?xì)狻⒒ヂ?lián)網(wǎng)、醫(yī)藥等眾多行業(yè)的項(xiàng)目機(jī)會;

3、公司提供具有市場競爭力的薪酬;

4、咨詢顧問既可擔(dān)任技術(shù)型專業(yè)崗位,成為行業(yè)或者模塊專家;亦可擔(dān)任經(jīng)營型崗位,成為技術(shù)與商務(wù)結(jié)合的全能型人才;

5、可參加公司的專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊;

6、可參加公司的mba培訓(xùn),助力技術(shù)與技能的提升;

7、咨詢顧問上面對接項(xiàng)目總監(jiān),對下領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目成員,對上匯報與對下溝通較為扁平通暢,無復(fù)雜人際關(guān)系。

第2篇 項(xiàng)目經(jīng)理(信息化規(guī)劃方向)崗位職責(zé)要求

職位描述:

中大咨詢亮點(diǎn):無銷售壓力、多項(xiàng)目機(jī)會、多通道發(fā)展、豐厚收入、無發(fā)展瓶頸、打造個人品牌、專家

職位描述:

1、擔(dān)任大型集團(tuán)類項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對項(xiàng)目負(fù)責(zé);

2、組織設(shè)計信息化規(guī)劃(亦有機(jī)會參與其他模塊項(xiàng)目)咨詢項(xiàng)目實(shí)施方案,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案;

3、負(fù)責(zé)客戶管理,深度界定客戶需求,挖掘客戶潛在需求,協(xié)助銷售部門發(fā)展項(xiàng)目二次銷售工作;

4、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和諧的咨詢團(tuán)隊(duì)氛圍,不斷提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力;

5、參與咨詢項(xiàng)目商務(wù)工作(無銷售任務(wù),銷售任務(wù)由銷售部門負(fù)責(zé)),如客戶深度跟進(jìn)、組織開展投標(biāo)、現(xiàn)場述標(biāo)等商務(wù)活動;

6、承擔(dān)或參與公司內(nèi)部課題或者培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計與實(shí)施;

7、負(fù)責(zé)提煉和總結(jié)信息化規(guī)劃項(xiàng)目的相關(guān)知識,并參與公司知識管理工作。

職位要求:

1、學(xué)歷及專業(yè)要求:重點(diǎn)高校本科及以上學(xué)歷,博士、碩士和mba優(yōu)先;

2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

3、工作經(jīng)歷:擁有5年以上管理咨詢工作經(jīng)驗(yàn)或多年企業(yè)高管經(jīng)驗(yàn),具備先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念,對企業(yè)轉(zhuǎn)型有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)及濃厚興趣的尤佳;

4、核心勝任力:具備較強(qiáng)的分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力等;

5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗(yàn)或大型企業(yè)信息規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職業(yè)發(fā)展通道:

技術(shù)與經(jīng)營多通道發(fā)展

職位特色:

1. 可享受公司完善的培訓(xùn)體系,包括mba培訓(xùn),專家講座,隨時掌握最新的政策或者行業(yè)資訊等;

2. 可建立完整的管理知識體系,感受高級智力活動帶來的成就與樂趣;

3. 公司提供具有市場競爭力的薪酬;

4. 享受扁平化管理、專業(yè)型公司帶來的高度專業(yè)化與簡單人際關(guān)系。

第3篇 咨詢顧問(信息化規(guī)劃)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)信息化規(guī)劃、it治理或ea架構(gòu)設(shè)計項(xiàng)目的需求調(diào)研、現(xiàn)狀分析、藍(lán)圖規(guī)劃與實(shí)施路線設(shè)計,提供信息化規(guī)劃、it治理或ea架構(gòu)設(shè)計方案。

2、研究信息化領(lǐng)域流程優(yōu)化、管理模式分析、需求分析、it戰(zhàn)略規(guī)劃、it架構(gòu)設(shè)計、it治理、信息系統(tǒng)設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)規(guī)劃、信息安全以及信息化績效評估等領(lǐng)域

3、協(xié)助建立并完善it規(guī)劃咨詢業(yè)務(wù)方法論、工具及知識體系,跟蹤it產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢。

職位要求:

1、本科及以上學(xué)歷;計算機(jī)、軟件、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè);3年及以上it行業(yè)或咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn);

2、能夠清晰地描述信息化規(guī)劃的過程,且能夠利用信息化規(guī)劃的操作工具獨(dú)立承擔(dān)某一環(huán)節(jié)的工作;

3、熟悉信息系統(tǒng)開發(fā)及集成,對企業(yè)it架構(gòu)有一定的經(jīng)驗(yàn);擁有系統(tǒng)架構(gòu)師、togaf認(rèn)證、信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)等相關(guān)證書者優(yōu)先考慮

4、良好的文字功底,寫作能力強(qiáng),優(yōu)秀的邏輯分析、歸納總結(jié)及解決問題能力;

5、工作責(zé)任心強(qiáng),具有良好的口才、團(tuán)隊(duì)合作精神和人際溝通能力

第4篇 信息化規(guī)劃咨詢師崗位職責(zé)要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1.參與信息化領(lǐng)域流程優(yōu)化、管理模式分析、需求分析、it戰(zhàn)略規(guī)劃、it架構(gòu)設(shè)計、信息系統(tǒng)設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)規(guī)劃、信息安全等領(lǐng)域的研究;

2.編制政府信息化建設(shè)規(guī)劃;

3.通過現(xiàn)狀調(diào)研、需求梳理,規(guī)劃信息化工程建設(shè)內(nèi)容,設(shè)計建設(shè)方案、進(jìn)行投資估算,最終形成可行性研究報告和初步設(shè)計報告;

4.熟悉系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)發(fā)展趨勢,能夠掌握主流技術(shù)的發(fā)展方向和主流設(shè)備廠商的新產(chǎn)品、新技術(shù);

5.充分理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,并能將需求進(jìn)行分解,形成具體工作任務(wù)和目標(biāo),指導(dǎo)技術(shù)人員作業(yè),能夠通過技術(shù)溝通引導(dǎo)用戶;

6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

職位要求:

1.通信、電子、計算機(jī)或汽車工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.掌握信息化咨詢基本方法、工具和知識體系;

3.對市場主流的信息化系統(tǒng)建設(shè)軟件工具或平臺框架(如數(shù)據(jù)庫軟件、中間件軟件、門戶框架、服務(wù)總線、流程引擎等 )和硬件設(shè)備(服務(wù)器、存儲設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備等)有較深的理解,能根據(jù)實(shí)際情況提出合適的軟硬件系統(tǒng)架構(gòu)方案建議;

4.優(yōu)秀的口頭和寫作表達(dá)能力,優(yōu)秀的邏輯分析、歸納總結(jié)及解決問題能力;

5.精通使用office下的各種工具,具備較強(qiáng)的ppt制作能力、e_cel數(shù)據(jù)分析能力。

申明:本崗位職責(zé)要求崗位由雄安新區(qū)管委會授權(quán)我單位代為發(fā)布,與本崗位職責(zé)要求崗位相關(guān)的簡歷篩選、面試、溝通、聘任等事宜均由雄安新區(qū)管委會負(fù)責(zé),請應(yīng)聘者知悉。

信息化規(guī)劃崗位要求4篇

職位描述:1、擔(dān)任咨詢項(xiàng)目(不限行業(yè))的項(xiàng)目經(jīng)理駐場項(xiàng)目經(jīng)理,制定項(xiàng)目的計劃并組織實(shí)施,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,對項(xiàng)目負(fù)責(zé);2、設(shè)計信息化規(guī)劃(亦有機(jī)會參與其他模塊項(xiàng)目)咨詢項(xiàng)目實(shí)施方案,帶領(lǐng)項(xiàng)目組高效執(zhí)行項(xiàng)目方案;3、負(fù)責(zé)客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;4、負(fù)責(zé)咨詢團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),營造和…
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