企劃經(jīng)理崗位要求15篇

第1篇 項目品牌企劃經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃與推廣方案制定工作；

2、制定品牌年度發(fā)展規(guī)劃，對項目的發(fā)展與動態(tài)進行深度分析；

3、負責(zé)組織品牌及活動的創(chuàng)意視覺物料構(gòu)想，并指導(dǎo)設(shè)計工作；

4、統(tǒng)籌新品策略、產(chǎn)品設(shè)計、傳播策略、品牌合作等；

5、負責(zé)管理和建設(shè)品牌中心人才梯隊，制定績效和激勵方案，管理品牌中心下設(shè)職能包括：品牌策略、品牌活動、媒體投放、內(nèi)部營銷、市場數(shù)據(jù)分析等。

任職要求：

1、全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計、視覺傳達、廣告設(shè)計等相關(guān)專業(yè)；

2、有知名品牌設(shè)計公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、具有3年以上品牌企劃管理工作經(jīng)驗，有較強的創(chuàng)新思維能力，具有敏銳的市場洞察力和較強分析、執(zhí)行能力；

4、熟練使用設(shè)計軟件，深刻理解品牌設(shè)計工作，眼光敏銳；

5、思維活躍富有工作激情，具備較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、提案能力。

第2篇 推廣企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

推廣企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負責(zé)制定品牌年度及季度營銷企劃方案;

2、 負責(zé)公司vi、si系統(tǒng)的制定與執(zhí)行，提升公司與店鋪形象;

3、 負責(zé)店鋪設(shè)計、品牌形象推廣等方面的策劃、實施;

4、 負責(zé)策劃、設(shè)計產(chǎn)品陳列手冊、品牌畫冊、fab手冊;

5、 負責(zé)公司訂貨會現(xiàn)場、秀場的策劃、組織、實施;

6、 負責(zé)統(tǒng)籌公司網(wǎng)站建設(shè)及其日常的更新、維護;

7、 有效建立健全部門規(guī)章制度、流程，提高部門管理效能;

8、 協(xié)調(diào)配合推廣部工作，組織實施公司品牌發(fā)展計劃，提升品牌價值;

9、 對平面、空間進行工作的指導(dǎo)與提升;

10、負責(zé)對部門及推廣企劃各項費用支出的監(jiān)控;

11、對本部門人員的考核，以及對本部門人員的聘用、任免、獎罰的建議權(quán);

12、完成上司交辦的其他任務(wù)。

崗位要求:5年以上服裝企業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗，2年以上品牌企劃推廣部經(jīng)理工作經(jīng)驗。女裝行業(yè)優(yōu)先。

第3篇 經(jīng)營企劃經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職位要求： 1、國家重點本科院校畢業(yè)，企業(yè)管理、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)；英文口語、筆譯熟練者優(yōu)先； 2、了解行業(yè)情況，對行業(yè)內(nèi)宏觀數(shù)據(jù)進行匯總和分析，獨立完成行業(yè)分析報告，并定期發(fā)布； 2、搭建公司經(jīng)營計劃管理體系，組織實施經(jīng)營計劃管理工作； 3、制定設(shè)計市場調(diào)研，并完成數(shù)據(jù)分析，出具分析報告； 4、總結(jié)和分析公司經(jīng)營數(shù)據(jù)，并提出策略方案； 5、制定公司中、長期發(fā)展規(guī)劃，制定經(jīng)營計劃； 6、負責(zé)組織和準備年度規(guī)劃會議； 7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)起草公司級工作報告等。 薪資構(gòu)成： 1、基本薪資+績效薪資+住房補助； 2、每月定額話費補助； 3、公司繳納五險一金； 4、雙休，法假節(jié)日按照國家規(guī)定執(zhí)行。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第4篇 教育企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

教育企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

上班時間:8:30-17:00.每周休息兩天輪休。

工作內(nèi)容:1.制定兒童科普教育方案，并培訓(xùn)部門員工科普授課。

2.公司科普活動方案制定，并協(xié)調(diào)其他部門完成方案。

3.協(xié)助市場銷售部門制定市場推廣方案及銷售方案。

4.公司展品的介紹撰寫，及制作。

5.管理部門對公司門票查驗，并協(xié)調(diào)投訴。

6.負責(zé)各級科普教育基地的申報、維持工作。

7.多媒體展示互動效果規(guī)劃、設(shè)計、協(xié)調(diào)。

教育企劃經(jīng)理崗位

第5篇 活動企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

活動企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

marketing manager 電商&活動企劃經(jīng)理 1. 會員經(jīng)營與電商發(fā)展策略規(guī)劃

2. 活動方案策劃與成效評估

3. 外賣平臺經(jīng)營與效益追蹤

4. 外部異業(yè)合作洽談

5. 社群平臺經(jīng)營

6. 電商品牌商品營銷及旗艦店、微商城運營

7. 外賣平臺談判及營銷;支付平臺(微信、支付寶)活動洽談及談判

8. 異業(yè)合作及談判

9. 微會員crm經(jīng)營及社群營銷

10.線下門店活動促銷規(guī)劃

11.活動效益分析;支付比重分析及會員分析;常態(tài)外賣銷售分析 1. 會員經(jīng)營與電商發(fā)展策略規(guī)劃

2. 活動方案策劃與成效評估

3. 外賣平臺經(jīng)營與效益追蹤

4. 外部異業(yè)合作洽談

5. 社群平臺經(jīng)營

6. 電商品牌商品營銷及旗艦店、微商城運營

7. 外賣平臺談判及營銷;支付平臺(微信、支付寶)活動洽談及談判

8. 異業(yè)合作及談判

9. 微會員crm經(jīng)營及社群營銷

10.線下門店活動促銷規(guī)劃

11.活動效益分析;支付比重分析及會員分析;常態(tài)外賣銷售分析

活動企劃經(jīng)理崗位

第6篇 行政企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

行政企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

行政企劃經(jīng)理 1、協(xié)助部門經(jīng)理制定部門年度工作計劃，并負責(zé)跟蹤計劃實施情況2.負責(zé)提升部門整體服務(wù)滿意度， 并制定改善計劃并加以實施3.項目跟進，供應(yīng)商管理，ehs，以及其他涉及行政部門統(tǒng)籌管理的相關(guān)事務(wù)4.行政事務(wù)sop管理，基于業(yè)務(wù)合規(guī)、效率化、標(biāo)準化的原則，對完善和流程改善進行提案5.公司政策的制定及修訂6.投訴處理7.根據(jù)職務(wù)權(quán)限規(guī)定，對相關(guān)支付進行審核8.制定與完善行政人員崗位職責(zé)并進行績效管理 1、協(xié)助部門經(jīng)理制定部門年度工作計劃，并負責(zé)跟蹤計劃實施情況2.負責(zé)提升部門整體服務(wù)滿意度， 并制定改善計劃并加以實施3.項目跟進，供應(yīng)商管理，ehs，以及其他涉及行政部門統(tǒng)籌管理的相關(guān)事務(wù)4.行政事務(wù)sop管理，基于業(yè)務(wù)合規(guī)、效率化、標(biāo)準化的原則，對完善和流程改善進行提案5.公司政策的制定及修訂6.投訴處理7.根據(jù)職務(wù)權(quán)限規(guī)定，對相關(guān)支付進行審核8.制定與完善行政人員崗位職責(zé)并進行績效管理

行政企劃經(jīng)理崗位

第7篇 企劃經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

任職資格：

1、 美術(shù)、平面設(shè)計、廣告等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；

3、熟練使用photoshop至少兩種設(shè)計軟件，有較強的文字功底

4、 積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神；

5、 責(zé)任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力。

6、有一定的文案功底優(yōu)先考慮。

7、負責(zé)協(xié)助企劃經(jīng)理做產(chǎn)品的創(chuàng)意策劃、文案撰寫等工作

8、有可塑性強的應(yīng)屆生可以培養(yǎng)！ 享受優(yōu)越的辦公環(huán)境；

職位要求：

1、熱愛企劃工作，有一定的文字功底

2、有微信，網(wǎng)站文案工作經(jīng)驗者優(yōu)先

3、有一定的設(shè)計基礎(chǔ)，會操作ps設(shè)計軟件

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第8篇 市場推廣經(jīng)理/策劃經(jīng)理/企劃經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1.完成項目市場定位報告、業(yè)態(tài)定位報告等。

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和項目發(fā)展需求，對各項目發(fā)展規(guī)劃提供具備前瞻性與可執(zhí)行型的策劃支持，為項目實施確立方向性指引。

3.為公司儲備和沉淀專業(yè)知識，提升公司整體專業(yè)素養(yǎng)與學(xué)習(xí)意識。

職位要求：

1、房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)5年以上從業(yè)經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗，有大型銷售型物業(yè)（如寫字樓、商鋪）的前期策劃工作經(jīng)驗；

2、具有敏銳的捕捉市場信息的能力，較強的資源整合能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

3、熟練掌握項目全程策劃相關(guān)知識與技能，有項目前期策劃及評估能力，學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識、判斷能力和執(zhí)行能力強。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-7年經(jīng)驗

第9篇 市場企劃經(jīng)理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

企劃經(jīng)理就像是古時候的軍師，決定了企業(yè)以后的路，所以企劃經(jīng)理在一個企業(yè)中是非常重要的。市場企劃經(jīng)理為總經(jīng)理提供直接的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略建議，做好總經(jīng)理的參謀助手，參與公司營銷戰(zhàn)略制定，編制傳播規(guī)劃，承擔(dān)公司廣告?zhèn)鞑スぷ鞯膶嵤┖蛷V告效果測評，負責(zé)網(wǎng)站管理工作，組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門開展產(chǎn)品包裝設(shè)計工作的開展及相關(guān)市場調(diào)研工作。

市場企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

1.中層管理職位，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃；

2.制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

3.負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

4.策劃、實施和評估企業(yè)、產(chǎn)品的品牌推廣活動；

5.指導(dǎo)制作各種宣傳材料、項目說明書、銷售支持材料等；

6.根據(jù)活動反饋信息，提出改善及提升建議。

市場企劃經(jīng)理崗位要求

1.具備較強的市場策劃能力、文案撰寫能力和市場推廣組織實施能力；

2.熟悉運營商業(yè)務(wù)運做流程和運營模式特點；

3.熟悉市場分析及調(diào)研工具，有品牌推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

4.有很強的規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神；

5.熟悉員工培訓(xùn)制度和流程；

6.熟練運用word、ppt等辦公軟件；

7.良好的人際理解與溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，善于傾聽；

8.具有較好的文字功底和語言表達能力。

市場企劃經(jīng)理發(fā)展方向

可向市場總監(jiān)或品牌管理咨詢顧問發(fā)展。

第10篇 地產(chǎn)企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

地產(chǎn)企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、制定集團各項目的營銷策略

2、各項目推廣、活動、展示等計劃及方案的獨立撰寫

3、各項營銷工作的落地把控及執(zhí)行推進

4、完成各階段市場調(diào)研、客戶分析、產(chǎn)品建議等工作

5、媒體關(guān)系、外部合作方資源維護

6、部門內(nèi)及跨部門間的溝通協(xié)作

人員要求:

1、大專及以上學(xué)歷

2、5年以上房地產(chǎn)企劃經(jīng)驗，2年以上開發(fā)商單項目企劃經(jīng)理經(jīng)驗

3、具備一定的營銷策略能力及較強的執(zhí)行推進能力

4、具備較高的創(chuàng)意創(chuàng)新能力，較高的文案、審美基礎(chǔ)，對營銷出品的品質(zhì)把控能力及極強的節(jié)點意識

5、具備企劃團隊的管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力

地產(chǎn)企劃經(jīng)理崗位

第11篇 企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

企劃經(jīng)理 華立地產(chǎn) 重慶新華立地產(chǎn)(集團)有限公司，新華立職位描述:

1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)，制訂購物中心年度、季度、月份的企劃推廣預(yù)算和方案，并對推廣效果進行評估;

2、負責(zé)審核、報批廣場內(nèi)外商戶品牌宣傳、推廣、促銷、美陳方案，并對方案的執(zhí)行結(jié)果進行總結(jié)與評估;

3、負責(zé)與各類廣告公司及媒體的聯(lián)系與溝通，建立良好的對外聯(lián)絡(luò)和宣傳渠道，并做好廣告發(fā)布以及新聞媒體的溝通工作;

4、負責(zé)制訂部門年度培訓(xùn)計劃，定期開展對本部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求:

1、年齡27-35歲，大專及以上學(xué)歷。

2、具有3年以上購物中心、百貨、等整體行銷企劃等相關(guān)工作經(jīng)驗。

3、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟悉媒體工作，熟悉商業(yè)運營動態(tài)。

4、具備帶動團隊作戰(zhàn)能力，具備時間管理能力，和全局管控能力。

5、工作效率較高，能有效領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)企劃、設(shè)計等相關(guān)工作。

企劃經(jīng)理崗位

第12篇 拓展企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

拓展企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

機構(gòu)拓展經(jīng)理/組織發(fā)展/銷售支持/企劃/產(chǎn)品推動 1.主要負責(zé)外部渠道開拓和相關(guān)資源引入，資源投放價值與效果 評估，建立和維護合作關(guān)系，創(chuàng)新合作模式;

2.主要負責(zé)機構(gòu)端用戶的拓展和業(yè)務(wù)合作落地，研究機構(gòu)用戶的 需求和日常經(jīng)營規(guī)律，根據(jù)用戶需求開展業(yè)務(wù)合作，維護用戶關(guān) 系;

3.研究與機構(gòu)用戶合作模式，整合公司內(nèi)部和外部渠道資源，制 定階段性合作方案并追蹤跟進方案落實情況;

4.評估分析機構(gòu)用戶的投入與價值創(chuàng)造情況，及時掌握監(jiān)管條件 和用戶需求的變化，提出創(chuàng)新性解決方案。 1.主要負責(zé)外部渠道開拓和相關(guān)資源引入，資源投放價值與效果 評估，建立和維護合作關(guān)系，創(chuàng)新合作模式;

2.主要負責(zé)機構(gòu)端用戶的拓展和業(yè)務(wù)合作落地，研究機構(gòu)用戶的 需求和日常經(jīng)營規(guī)律，根據(jù)用戶需求開展業(yè)務(wù)合作，維護用戶關(guān) 系;

3.研究與機構(gòu)用戶合作模式，整合公司內(nèi)部和外部渠道資源，制 定階段性合作方案并追蹤跟進方案落實情況;

4.評估分析機構(gòu)用戶的投入與價值創(chuàng)造情況，及時掌握監(jiān)管條件 和用戶需求的變化，提出創(chuàng)新性解決方案。

拓展企劃經(jīng)理崗位

第13篇 餐飲企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

餐飲企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1.根據(jù)公司旗下各品牌定位、年度計劃、產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略，策劃并執(zhí)行一年12次常規(guī)月度活動，3次大型事件營銷&公關(guān)活動，提升品牌影響力。

2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及預(yù)算，制定線上線下媒體投放方案;對不同區(qū)域市場制定應(yīng)地適宜的方案。

3.對新型營銷方式保持持續(xù)關(guān)注，發(fā)布符合品牌調(diào)性的內(nèi)容;不斷提升官方微信和微博的關(guān)注度和參與度。

4.關(guān)注市場熱點和競品動態(tài)，根據(jù)品牌年度上新計劃，每月提供產(chǎn)品熱點和趨勢，主導(dǎo)新品概念的開發(fā)落地。

5.拓展與管理市場戰(zhàn)略與品牌營銷相關(guān)的第三方渠道、平臺及外部合作方(支付寶、大眾點評、外賣平臺、h5等)

6.深化品牌文化，開展異業(yè)合作，通過品牌衍生品合作和co-branding活動，強化品牌屬性

7.管理crm會員系統(tǒng)，定期進行會員分析和特定目標(biāo)下的會員營銷方案，維系會員的粘性和持續(xù)增長。

8.致力于顧客體驗的持續(xù)優(yōu)化，從門店形象呈現(xiàn)到服務(wù)流程。

任職要求:

1.對新的市場熱點、營銷模式、平臺、技術(shù)高度敏感

2.對食物和餐飲業(yè)充滿熱情

3.具備較強的策劃能力和媒體資源，有大型市場活動推廣成功案例

4.有較強的品牌意識和團隊管理能力

餐飲企劃經(jīng)理崗位

第14篇 企劃經(jīng)理企劃崗位職責(zé)任職要求

企劃經(jīng)理企劃崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負責(zé)與各大客戶、聯(lián)盟單位的深入合作，包括前期溝通、提案。

2、負責(zé)與各大媒體、外聯(lián)單位、合作渠道對接和開發(fā)，負責(zé)跨界資源網(wǎng)絡(luò)的建立。

3、負責(zé)策劃、組織、統(tǒng)籌大型文藝活動、品牌推介會、沙龍、展覽及各類品鑒活動;

4、協(xié)助參與公司相關(guān)欄目的策劃、編導(dǎo)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，廣告、傳媒、公關(guān)策劃行業(yè)優(yōu)先。

2、具有大型的活動策劃、品牌推廣等經(jīng)驗，能獨立策劃及執(zhí)行大型活動。

3、熟練文化傳播，擁有一定量的公關(guān)活動資源;

4、具有較強的口頭表達及溝通能力;良好的創(chuàng)新力以及統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)能力。

5、具備優(yōu)秀的文案創(chuàng)作能力及出色的ppt制作能力者優(yōu)先考

企劃經(jīng)理企劃崗位

第15篇 家具企劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

家具企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

作為產(chǎn)品經(jīng)理，你將領(lǐng)導(dǎo)一個或多個產(chǎn)品系列的開發(fā)工作，和不同的職能部門，包括但不限于內(nèi)外部設(shè)計團隊、采購、供應(yīng)鏈、市場、運營團隊。你需要確保每一個產(chǎn)品都符合公司的產(chǎn)品理念并在期望的時間內(nèi)實現(xiàn)。你需要做以下事情:

l 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃和實際的用戶需求，制定品類規(guī)劃及產(chǎn)品開發(fā)計劃

l 領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計流程，保證從用戶觸達到用戶使用的全流程的極致體驗

l 控制所負責(zé)產(chǎn)品采購成本，確保達到公司毛利潤目標(biāo)

l 確保所負責(zé)的產(chǎn)品及系列符合公司的產(chǎn)品理念

l 挑戰(zhàn)現(xiàn)有產(chǎn)品的概念，通過數(shù)據(jù)和洞察進行產(chǎn)品迭代升級

l 挖掘優(yōu)質(zhì)的設(shè)計師、供應(yīng)商、品牌商及廠商，并對其進行資源拓展和維護

l 參與公司整體的運營和市場活動，提供產(chǎn)品角度的建議

任職要求:

如需要勝任這個職位，我們會期望你:

l 有三年以上完整可追溯的項目管理經(jīng)驗

l 具有良好的談判和溝通協(xié)調(diào)技巧，有團隊管理和跨部門協(xié)作的能力

l 對市場趨勢敏感，能從用戶、品牌商及相關(guān)供應(yīng)商中發(fā)現(xiàn)新的產(chǎn)品機會

l 對生活有熱情，有好奇心，有強烈的愿望從用戶和生活中挖掘需求

l 能夠適應(yīng)經(jīng)常國內(nèi)外出差的工作節(jié)奏

l 本科及以上學(xué)歷

如果你符合以下條件，我們當(dāng)然會優(yōu)先考慮:

l 有設(shè)計、裝潢、建筑、藝術(shù)、采購相關(guān)專業(yè)背景

l 對時尚、生活美學(xué)、家具家居任一領(lǐng)域經(jīng)驗豐富，熟悉相關(guān)產(chǎn)品及制造商，有爆款操作經(jīng)驗

l 超過2年的海外留學(xué)或工作經(jīng)歷

l 有電商、百貨、奢侈品、快消買手工作經(jīng)驗或自己主理過買手店

在瓴里生活，產(chǎn)品經(jīng)理是公司的靈魂，你會負責(zé)公司售賣的生活產(chǎn)品的概念創(chuàng)意、系列規(guī)劃及后續(xù)開發(fā)流程。你不但能夠以高于生活的姿態(tài)去設(shè)計新產(chǎn)品概念，踐行瓴里生活“打造愉悅的生活方式”的理念，而且善于通過數(shù)據(jù)分析和用戶調(diào)研獲取產(chǎn)品反饋，同時需要和供應(yīng)鏈部門、制作商緊密合作，在規(guī)定的時間內(nèi)交付高質(zhì)量的產(chǎn)品。我們希望你具有發(fā)現(xiàn)美的眼睛，對用于的需求和夢想有深刻的洞察力，并且知道如何帶領(lǐng)項目團隊在創(chuàng)業(yè)的路上奔跑。