業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)16篇

更新時間：2024-11-20 查看人數(shù)：81

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業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

第1篇典當(dāng)業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)典當(dāng)業(yè)務(wù)的拓展,設(shè)計信貸產(chǎn)品,建立業(yè)務(wù)風(fēng)險評估系統(tǒng);

2.進(jìn)行同業(yè)渠道資源拓展,建立資源庫;

3.負(fù)責(zé)出當(dāng)、續(xù)當(dāng)、贖當(dāng)各環(huán)節(jié)典當(dāng)業(yè)務(wù)的流程辦理。

任職要求:

1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有豐富穩(wěn)定的業(yè)務(wù)渠道資源;

3.熟悉并精通車貸(車輛抵質(zhì)押融資)、房貸、民品典當(dāng)(黃金,鉆石,名表翡翠彩寶的質(zhì)押融資),銀行承兌匯票貼現(xiàn),銀行低風(fēng)險授信套利業(yè)務(wù),上市公司股權(quán)質(zhì)押融資等典當(dāng)業(yè)務(wù)整體操作流程;

5.熟悉典當(dāng)業(yè)務(wù)專業(yè)知識技能及行業(yè)市場環(huán)境;

6.熟悉典當(dāng)行業(yè)相關(guān)法規(guī)與政策;

7.協(xié)調(diào)團(tuán)隊關(guān)系,開展團(tuán)隊建設(shè),人員培養(yǎng)。

第2篇貿(mào)易業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

貿(mào)易業(yè)務(wù)總監(jiān) 中金匯理融資租賃中金匯理融資租賃有限公司,中金匯理,中金匯理融資租賃,中金匯理職責(zé)描述:

1. 貿(mào)易型客戶的開拓,為貿(mào)易公司提供全方位的咨詢與金融服務(wù),

2. 制定上海地區(qū)國央企,上市公司,房地產(chǎn)公共關(guān)系維護(hù)工作計劃,

3. 開拓貿(mào)易渠道,拓寬公司的貿(mào)易品種,如大豆,有色金屬等各類品種。

任職要求:

1、金融、經(jīng)濟(jì)、投資等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,

2、熟悉貿(mào)易產(chǎn)品的交易結(jié)構(gòu),對貿(mào)易項(xiàng)下的融資環(huán)境、市場情況比較熟悉,

3、良好的市場拓展、團(tuán)隊管理、出色的策劃和執(zhí)行能力;

4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?具有金融行業(yè)廣泛的人脈資源和良好關(guān)系。

第3篇銷售總監(jiān)/業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)拓展、開發(fā)集團(tuán)大客戶定制、團(tuán)購業(yè)務(wù)，完成集團(tuán)客戶部銷售指標(biāo)及任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)與大客戶的長期合作關(guān)系，并不斷挖掘、拓展新業(yè)務(wù)；

3、負(fù)責(zé)深入了解集團(tuán)客戶業(yè)務(wù)需求，建立、健全有效的信息系統(tǒng)和銷售渠道，針對不同客戶需求制定解決方案，并予以監(jiān)督、落實(shí)；

4、協(xié)調(diào)其他部門，整合資源，提升銷售優(yōu)勢，提升公司品牌影響力；

5、負(fù)責(zé)部門績效管理、培訓(xùn)指導(dǎo)、團(tuán)隊建設(shè)、成本控制等工作；

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，市場營銷等專業(yè)優(yōu)先考慮；

2、具有8年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的集團(tuán)客戶資源和銷售渠道；

3、積極、主動，責(zé)任心強(qiáng)，具有敏銳的市場洞察力，具有良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力，邏輯思維能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作意識；

4、熟悉word、e_cel、ppt等辦公軟件。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)

第4篇業(yè)務(wù)部門總監(jiān)崗位職責(zé)

信貸業(yè)務(wù)部門經(jīng)理/業(yè)務(wù)總監(jiān) 華立集團(tuán) 華立集團(tuán)股份有限公司,華立集團(tuán),華立職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)開拓中小企業(yè)貸款及個人貸款,撰寫貸款調(diào)查報告,對借款人進(jìn)行盡職調(diào)查和財務(wù)分析;

2、管理貸款客戶,定期進(jìn)行貸后檢查;

3、具備團(tuán)隊建設(shè),團(tuán)隊管理能力,市場開拓能力強(qiáng)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè);

2、熟悉余杭或杭州中小客戶市場,具備客戶資源優(yōu)先;

3、3年以上商業(yè)銀行、擔(dān)保公司、企業(yè)財務(wù)工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn),其中中小企業(yè)信貸業(yè)務(wù)崗位或個人信貸崗位工作不少于2年;

4、熟悉中小企業(yè)經(jīng)營模式,對中小企業(yè)財務(wù)、中小企業(yè)業(yè)務(wù)風(fēng)險、個人信貸有較深刻的理解;

5、具備團(tuán)隊建設(shè),團(tuán)隊管理能力,市場開拓能力強(qiáng)。

6、具有較強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力,以及良好的團(tuán)隊合作精神;

7、工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、敬業(yè)務(wù)實(shí);

8、能承受工作壓力、樂于面對挑戰(zhàn)。

第5篇物流業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

物流業(yè)務(wù)發(fā)展總監(jiān)-快遞職責(zé)描述:

a. 主要是負(fù)責(zé)柬埔寨,泰國,越南和老撾等東南亞國家快遞業(yè)務(wù)的發(fā)展;

b. 建立快遞業(yè)務(wù)市場和銷售團(tuán)隊并完成銷售和市場目標(biāo);

c. 針對2b和2c的客戶群體形成銷售和市場戰(zhàn)略,快速占領(lǐng)柬埔寨,泰國,越南和老撾和周邊國家的快遞市場;

d. 對于東南亞快遞市場有一定的了解,對于客戶潛在快遞需求能夠進(jìn)行系統(tǒng)性分析,拉通快遞各個職能形成行業(yè)類或者區(qū)域類解決方案;

e. 熟悉線上,線下各種方式的快遞銷售模式,能夠結(jié)合不同資源,在全新的物流市場建立快遞服務(wù)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn);

f. 管理和發(fā)展快遞銷售團(tuán)隊;

任職要求:

a . 至少5年以上快遞銷售或者市場的經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);

b.英文可以作為工作語言;

c.能夠接受挑戰(zhàn),具備全新市場的開拓能力;

d.能夠接受長期外派東南亞工作;

e.本科或者以上學(xué)歷; 職責(zé)描述:

a. 主要是負(fù)責(zé)柬埔寨,泰國,越南和老撾等東南亞國家快遞業(yè)務(wù)的發(fā)展;

b. 建立快遞業(yè)務(wù)市場和銷售團(tuán)隊并完成銷售和市場目標(biāo);

c. 針對2b和2c的客戶群體形成銷售和市場戰(zhàn)略,快速占領(lǐng)柬埔寨,泰國,越南和老撾和周邊國家的快遞市場;

d. 對于東南亞快遞市場有一定的了解,對于客戶潛在快遞需求能夠進(jìn)行系統(tǒng)性分析,拉通快遞各個職能形成行業(yè)類或者區(qū)域類解決方案;

e. 熟悉線上,線下各種方式的快遞銷售模式,能夠結(jié)合不同資源,在全新的物流市場建立快遞服務(wù)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn);

f. 管理和發(fā)展快遞銷售團(tuán)隊;

任職要求:

a . 至少5年以上快遞銷售或者市場的經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn);

b.英文可以作為工作語言;

c.能夠接受挑戰(zhàn),具備全新市場的開拓能力;

d.能夠接受長期外派東南亞工作;

e.本科或者以上學(xué)歷;

第6篇市場業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

市場業(yè)務(wù)副總監(jiān) 工作職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌合作項(xiàng)目的市場調(diào)研、項(xiàng)目拓展、渠道價值評估、業(yè)務(wù)模式設(shè)計、方案及合同談判,并推動項(xiàng)目落地;

2. 負(fù)責(zé)牽頭合作項(xiàng)目存續(xù)期管理、渠道關(guān)系維護(hù)、協(xié)助完成項(xiàng)目相關(guān)的系統(tǒng)開發(fā)及優(yōu)化、風(fēng)險控制,完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌合作項(xiàng)目監(jiān)控、管理和分析信貸業(yè)務(wù)各類運(yùn)營數(shù)據(jù),建立問題快速處理機(jī)制,統(tǒng)籌各部門配合實(shí)施;不定期完成業(yè)務(wù)運(yùn)營分析和整改方案,以確保業(yè)務(wù)平穩(wěn)運(yùn)行;

4. 安排并落實(shí)項(xiàng)目運(yùn)營人員的日常各項(xiàng)工作,并進(jìn)行周度、月度及年度的項(xiàng)目總結(jié)匯報,對項(xiàng)目經(jīng)理在日常項(xiàng)目管控過程中的問題及時引導(dǎo)和糾偏,協(xié)調(diào)跨部門資源。

任職資格

1. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)消費(fèi)金融或個人信貸、信用卡業(yè)務(wù);有消費(fèi)金融公司、信用卡中心、銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及相關(guān)數(shù)據(jù)處理的工具和能力,熟練使用ppt、e_cel、word等相關(guān)工作軟件,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析和組織能力,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力;

3. 本科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

工作職責(zé):

任職資格

3. 本科或以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、統(tǒng)計、財會、法律等相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

第7篇小貸業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

小貸業(yè)務(wù)總監(jiān) 中國金融投資管理有限公司北京華夏興業(yè)融資擔(dān)保有限公司,中國金融投資管理有限公司,中金投,華夏興業(yè) 工作職責(zé):

1、組織制定和實(shí)施所在機(jī)構(gòu)小貸業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃、目標(biāo);

2、組織收集小貸產(chǎn)品市場信息,制定公司小貸產(chǎn)品年度開發(fā)計劃,報批后實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)工作;

3、組織開展小貸市場、行業(yè)和相關(guān)監(jiān)管政策的跟蹤、分析、研究,根據(jù)市場環(huán)境變化及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,制定業(yè)務(wù)規(guī)劃;

4、組織落實(shí)小貸產(chǎn)品的風(fēng)險管理工作,有效控制業(yè)務(wù)風(fēng)險;

5、建立并維護(hù)與當(dāng)?shù)劂y行、政府和其他金融機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系;

6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)和人員的管理。

任職資格:

1、金融、財經(jīng)、管理類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、10年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大型金融機(jī)構(gòu)同崗位工作經(jīng)歷;

3、熟悉小貸業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場情況;

4、具有較強(qiáng)的金融企業(yè)管理及運(yùn)營能力;

5、具有良好的計劃、控制、協(xié)調(diào)等能力;

6、熟練掌握小貸等金融相關(guān)法律知識;

7、具有良好的銀行及政府社會資源。

第8篇電視媒體廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.銷售目標(biāo)的完成:根據(jù)個人任務(wù)指標(biāo),制訂所負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的銷售計劃。篩選目標(biāo)客戶,并拜訪、了解需求,結(jié)合頻道的廣告時間通道,確保個人電視廣告銷售業(yè)績。

2.市場開發(fā):根據(jù)個人的銷售目標(biāo)進(jìn)行潛在客戶的開發(fā)。了解客戶需求動態(tài),及時反饋客戶開發(fā)的進(jìn)展情況,實(shí)現(xiàn)客戶拓展。

3.客戶維護(hù):進(jìn)行例行客戶拜訪,及時了解客戶要求,與客戶保持暢通的溝通渠道。

4.銷售團(tuán)隊管理:包括招聘,銷售流程的建立,業(yè)績的管理及培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成電視廣告銷售任務(wù)。

第9篇業(yè)務(wù)副總監(jiān)/總監(jiān)崗位職責(zé)要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1、整體管理項(xiàng)目，把控項(xiàng)目預(yù)算分配、交付進(jìn)度及質(zhì)量；確?，F(xiàn)有項(xiàng)目開展，并拓展新的項(xiàng)目機(jī)會

2、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成品牌第一方dmp搭建，透明程序化廣告投放（ad serving）服務(wù)，大小數(shù)據(jù)消費(fèi)者洞察，社交客戶管理等不同項(xiàng)目的需求梳理及高質(zhì)量交付；

3、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成包括品牌第一方dmp，程序化廣告投放，營銷自動化等大數(shù)據(jù)管理和應(yīng)用相關(guān)項(xiàng)目的比稿；

4、基于客戶的需求或者看到的行業(yè)趨勢，向內(nèi)部產(chǎn)品部門提供優(yōu)化方向或具體建議；

5、團(tuán)隊人員培養(yǎng)，幫助團(tuán)隊中經(jīng)理及顧問提升整體項(xiàng)目管理能力，內(nèi)外部協(xié)調(diào)能力以及專業(yè)知識能力

崗位要求:

1、至少6年以上整合營銷/數(shù)字營銷/程序化廣告/大數(shù)據(jù)項(xiàng)目管理或應(yīng)用/策略咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備5個以上數(shù)字化營銷相關(guān)項(xiàng)目的落地經(jīng)驗(yàn)；具備相關(guān)客戶私有化dmp經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、具備優(yōu)秀的解決方案設(shè)計能力，能夠準(zhǔn)確理解客戶需求，并給出針對性的可行的解決方案

3、具備客戶關(guān)系及團(tuán)隊管理的經(jīng)驗(yàn)，較好的內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力

4、了解主流的大數(shù)據(jù)處理技術(shù)或程序化廣告相關(guān)技術(shù)

5、熟悉程序化廣告投放生態(tài)，對互聯(lián)網(wǎng)新營銷技術(shù)有敏感性

6、自我學(xué)習(xí)及抗壓能力強(qiáng)，英語聽說讀寫較好；

第10篇業(yè)務(wù)咨詢總監(jiān)崗位職責(zé)

英國部咨詢經(jīng)理(銷售經(jīng)理/業(yè)務(wù)總監(jiān)) 金吉列金吉列出國留學(xué)咨詢服務(wù)有限公司,金吉列,金吉列出國留學(xué),金吉列留學(xué),金吉列崗位職責(zé):

1、完成部門銷售任務(wù),將部門任務(wù)分解到每個顧問;

2、貫徹以客戶為中心的原則,督導(dǎo)部門員工做好客戶服務(wù)的工作;

3、培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的咨詢顧問團(tuán)隊,指導(dǎo)下屬咨詢顧問完成公司的銷售任務(wù);

4、協(xié)助總經(jīng)理,實(shí)現(xiàn)蘇州區(qū)域分管項(xiàng)目市場推廣;

5、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展和管理,配合其他部門的工作。

崗位要求:

1、本科及以上學(xué)歷;

2、熟悉當(dāng)?shù)亓魧W(xué)市場,具備項(xiàng)目推廣和組織的能力;

3、兩年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);

4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,具有一定的團(tuán)隊管理能力;

5、具有1年及以上留學(xué)項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

6、涉及部門:英國

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第11篇運(yùn)營商業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

職位介紹

1、負(fù)責(zé)運(yùn)營商總部的集采運(yùn)作管理,包含中國移動、電信、聯(lián)通、鐵塔;

2、協(xié)助省級辦事處集采范圍內(nèi)的合同框架落地實(shí)施;

3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理及下屬工作指導(dǎo);

崗位要求:

1、本科以上學(xué)歷,年齡30-40歲;

2、有大中型通信設(shè)備制造商工作經(jīng)歷,必須負(fù)責(zé)過運(yùn)營商集團(tuán)總部業(yè)務(wù)拓展及集采招標(biāo)工作;

3、在北京有豐富的運(yùn)營商人脈資源;

4、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)。

5、必須具備運(yùn)營商集團(tuán)集采成功案例和出色的銷售業(yè)績。

第12篇小貸業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求

小貸業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、組織制定和實(shí)施所在機(jī)構(gòu)小貸業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃、目標(biāo);

2、組織收集小貸產(chǎn)品市場信息，制定公司小貸產(chǎn)品年度開發(fā)計劃，報批后實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)工作;

3、組織開展小貸市場、行業(yè)和相關(guān)監(jiān)管政策的跟蹤、分析、研究，根據(jù)市場環(huán)境變化及時調(diào)整業(yè)務(wù)策略，制定業(yè)務(wù)規(guī)劃;

4、組織落實(shí)小貸產(chǎn)品的風(fēng)險管理工作，有效控制業(yè)務(wù)風(fēng)險;

5、建立并維護(hù)與當(dāng)?shù)劂y行、政府和其他金融機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系;

6、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)和人員的管理。

任職資格:

1、金融、財經(jīng)、管理類專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2、10年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型金融機(jī)構(gòu)同崗位工作經(jīng)歷;

3、熟悉小貸業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場情況;

4、具有較強(qiáng)的金融企業(yè)管理及運(yùn)營能力;

5、具有良好的計劃、控制、協(xié)調(diào)等能力;

6、熟練掌握小貸等金融相關(guān)法律知識;

7、具有良好的銀行及政府社會資源。

第13篇業(yè)務(wù)項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)項(xiàng)目部總監(jiān) 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務(wù)項(xiàng)目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統(tǒng)籌新項(xiàng)目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計劃管理:根據(jù)公司的年度經(jīng)營方針目標(biāo),制訂本部門的方針目標(biāo);制定并審核預(yù)算;

3.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)項(xiàng)目流程的規(guī)劃、制定:根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,提出業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)市場發(fā)展規(guī)劃等;

4.項(xiàng)目開發(fā)管理:主導(dǎo)新項(xiàng)目開發(fā)管理;支持新項(xiàng)目前期評審、成本核算;規(guī)劃新項(xiàng)目生產(chǎn)、人工、投資等需求,建立有效項(xiàng)目團(tuán)隊等;

5.客戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù);

6.量產(chǎn)維護(hù):評估項(xiàng)目工藝量產(chǎn)的可行性;推動現(xiàn)場的問題點(diǎn)改善及現(xiàn)場效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊建設(shè);

8.日常工作:向公司呈報內(nèi)部報表;對報價進(jìn)行審核;重點(diǎn)審核月度營業(yè)額與回款額等。 1.根據(jù)區(qū)域戰(zhàn)略,制定業(yè)務(wù)項(xiàng)目部戰(zhàn)略方針:收集、整理、分析競爭對手資料;統(tǒng)籌新項(xiàng)目開發(fā)的狀況并滿足客戶的sop;

2.部門工作計劃管理:根據(jù)公司的年度經(jīng)營方針目標(biāo),制訂本部門的方針目標(biāo);制定并審核預(yù)算;

5.客戶服務(wù)及關(guān)系維護(hù);

6.量產(chǎn)維護(hù):評估項(xiàng)目工藝量產(chǎn)的可行性;推動現(xiàn)場的問題點(diǎn)改善及現(xiàn)場效率提升等;

7.部門人員管理及人才梯隊建設(shè);

8.日常工作:向公司呈報內(nèi)部報表;對報價進(jìn)行審核;重點(diǎn)審核月度營業(yè)額與回款額等。

第14篇業(yè)務(wù)部市場總監(jiān)崗位職責(zé)

興業(yè)證券浙江分公司直屬業(yè)務(wù)部市場總監(jiān) 興業(yè)證券股份有限公司浙江分公司(分支機(jī)構(gòu)) 興業(yè)證券股份有限公司浙江分公司(分支機(jī)構(gòu)) 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)等工作。

2、開展集團(tuán)綜合金融各項(xiàng)業(yè)務(wù)的協(xié)同與交叉銷售等工作,重點(diǎn)負(fù)責(zé)私募機(jī)構(gòu)、上市公司、銀行渠道及其他合規(guī)展業(yè)渠道的維護(hù);

3、完成部門下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)。

4、部門成員的日常輔導(dǎo)、培訓(xùn)及合規(guī)管理。

任職要求:

1、正直誠信,積極主動;良好的溝通能力與抗挫折能力;有較好的親和力和服務(wù)意識,較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神;

2、全日制本科及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)較長者可放寬至大專;

3、不超過40周歲,工作經(jīng)驗(yàn)較長者可放寬至45周歲;

4、熱愛證券行業(yè),有證券從業(yè)資格,同時有基金銷售資格、投顧資格的優(yōu)先考慮。

5、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)的金融行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮。

第15篇理財業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

銷售總監(jiān)(理財業(yè)務(wù)) 北京華璽財富投資管理有限公司上海分公司北京華璽財富投資管理有限公司上海分公司,北京華璽【崗位職責(zé)】

1. 根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo),制定公募基金渠道銷售業(yè)務(wù)工作計劃并組織實(shí)施;

2. 負(fù)責(zé)公募基金渠道銷售業(yè)務(wù)日常推動管理

3. 開拓合作伙伴銷售渠道(包括但不僅限于傳統(tǒng)渠道,電商渠道等),負(fù)責(zé)談判、合作、優(yōu)化、淘汰),整理業(yè)務(wù)相關(guān)有效數(shù)據(jù)和現(xiàn)象,并對數(shù)據(jù)及現(xiàn)象做分析&決策;

4. 管理現(xiàn)有渠道并推進(jìn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化量;

5. 負(fù)責(zé)收集客戶需求及市場動態(tài),為業(yè)務(wù)決策提供解決方案。

【任職要求】

1. 金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;

2. 5~8年以上金融渠道銷售拓展、談判、合作經(jīng)驗(yàn),有深度的合作商資源;必須熟悉金融產(chǎn)品(包括但不僅限于公募基金);至少3年以上在銀行、基金有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn),擁有互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3. 具有敏銳的商業(yè)思維,善于溝通,把握雙方需求,策劃共贏的解決方案;

4. 具備優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧,有較強(qiáng)的人際交往公關(guān)能力

5. 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn),誠實(shí)可靠,注重個人形象,結(jié)果導(dǎo)向,擁有資本思維模式。

第16篇并購業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

投資并購總監(jiān)/投資銀行業(yè)務(wù) 職位必須項(xiàng):

必須在券商3年以上工作經(jīng)驗(yàn)

必須具備豐富的股權(quán)投資、并購經(jīng)驗(yàn)

必須具有項(xiàng)目上的投、管、退經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)各類資產(chǎn)管理、投行業(yè)務(wù)的渠道開發(fā)、渠道管理、項(xiàng)目承攬、項(xiàng)目盡調(diào)、項(xiàng)目落地、投后管理等工作。

具體為:

1、拓展項(xiàng)目渠道,擬定渠道的維護(hù)及管理方案;

2、投行項(xiàng)目承攬,并進(jìn)行項(xiàng)目初步評估、履行項(xiàng)目盡職調(diào)查、撰寫盡職調(diào)查報告;