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主管業(yè)務(wù)崗位職責(zé)16篇

更新時間:2024-11-20 查看人數(shù):51
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主管業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

第1篇 餐飲渠道業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

餐飲特通渠道業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理 三全食品 三全食品股份有限公司,三全,三全食品,三全食品股份,北京三全食品銷售有限公司 崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)范圍內(nèi)餐飲連鎖企業(yè)的維護(hù)與拓展工作,落實公司的銷售政策及各項制度的執(zhí)行;

2、積極開拓餐飲業(yè)務(wù)、連鎖業(yè)務(wù)并向客戶介紹并推廣公司產(chǎn)品;

3、落實銷售目標(biāo)與計劃,完成銷售任務(wù),確保貨款回收;

4、收集市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息并定期向上級匯報。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;年齡22-35之間;

2、快消相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗,具備速凍食品餐飲連鎖企業(yè)開拓經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、精通市場營銷技巧,善于開發(fā)特通渠道,具有設(shè)計并實施銷售活動的經(jīng)驗;

4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,表達(dá)分析能力強,具備良好的職業(yè)操守,具有較好的工作熱情和敬業(yè)精神,能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

第2篇 中山業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

中山業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)茵茵公司高端品牌“regine-芮金”系列產(chǎn)品在負(fù)責(zé)城市的銷售網(wǎng)絡(luò)總體規(guī)劃和布局,根據(jù)省區(qū)經(jīng)理營銷規(guī)劃完成年度績效相關(guān)指標(biāo)。

2、完成母嬰/百貨/高端商超連鎖、門店的開發(fā)與管理,提升網(wǎng)點覆蓋率及sku分銷率。跟進(jìn)經(jīng)銷商日常業(yè)務(wù),包括進(jìn)銷存及費用代墊等。

3、負(fù)責(zé)做好各項庫存盤點、銷量的統(tǒng)計和分析,及時補充市場物料,跟進(jìn)物流配送,檢查門店的陳列情況,確保產(chǎn)品陳列的優(yōu)化及庫存的合理性。

4、定期進(jìn)行終端拜訪,搜集、分析市場和銷售情況,及時傳達(dá)公司的營銷政策,建立和完善渠道及終端門店檔案,力求區(qū)域市場的持續(xù)改進(jìn)。

5、每月進(jìn)行責(zé)任區(qū)域內(nèi)門店的產(chǎn)品銷售活動方案制定及執(zhí)行,并進(jìn)行門店生意回顧。開展對經(jīng)銷商、店主、門店店員、促銷員等相關(guān)人員產(chǎn)品知識及業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),做好提升其產(chǎn)品認(rèn)識和加強銷售技巧的工作。

工作常駐區(qū)域:中山、江門,不符勿投

職位要求:

1、中專或以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先。1年及以上快速消費品行業(yè)工作的銷售或市場推廣的經(jīng)驗。有嬰幼兒食品、用品、紙尿褲操作經(jīng)驗優(yōu)先。

2、具備一定的銷售、管理技巧,熟知當(dāng)?shù)馗叨税儇洺小⒛笅脒B鎖終端操作。

2、具有良好的執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力、計劃能力、談判能力,以及項目活動策劃執(zhí)行能力。

3、具有銷售激情和吃苦耐勞的工作態(tài)度。

4、熟練的使用電腦和office辦公軟件。

中山業(yè)務(wù)主管崗位

第3篇 進(jìn)口業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

進(jìn)口業(yè)務(wù)主管 萬航 上海萬航國際物流有限公司,萬航,萬航國際物流,萬航 職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)安排部門日常事宜;

2、 維護(hù)客戶關(guān)系,確保進(jìn)口業(yè)務(wù)有序高效的推進(jìn);

3、 負(fù)責(zé)及時、積極回復(fù)客戶詢價,為客戶提供優(yōu)勢的價格;

4、 負(fù)責(zé)已合作客戶進(jìn)行日常關(guān)系維護(hù),跟進(jìn)并解決與客戶合作過程中的各類問題;

5、 挖掘客戶新業(yè)務(wù),提升與客戶的業(yè)務(wù)量;

任職要求:

1、至少2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

2、 熟悉各類進(jìn)口貨物的操作、流程,熟悉海運外貿(mào)進(jìn)口流程;

3、 在檢疫、海關(guān)等政府機關(guān)有長期良好的合作人際關(guān)系優(yōu)先考慮;

4、 具有良好的公關(guān)能力、組織協(xié)調(diào)能力;

5、 具有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力、開拓進(jìn)取精神,能承受工作壓力;

6、 熟練的英語聽說寫能力,熟練使用辦公室軟件。

第4篇 業(yè)務(wù)管理部主管崗位職責(zé)

大專及以上學(xué)歷。

隸屬于物業(yè)公司,負(fù)責(zé)住宅項目、公寓項目、售樓部及示范區(qū)品質(zhì)監(jiān)督、品質(zhì)提升。

需要至少2年同崗位工作經(jīng)驗。

辦公軟件、visio、photoshop等應(yīng)用熟練。

善于發(fā)現(xiàn)及上報問題。定期做現(xiàn)場品質(zhì)檢查并給出文字及圖片形式的報告。

能夠完成售樓部及示范區(qū)客服、保潔及秩序員的培訓(xùn)及考核工作。

第5篇 銷售專員//業(yè)務(wù)拓展專員/主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1、執(zhí)行公司的各項制度、完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);

2、搜集、整理本項目部的客戶資料,建立客戶資源庫;

3、獨立開發(fā)項目客戶,客戶陌生拜訪、組織報價等;

4、配合項目團(tuán)隊共同開發(fā)項目客戶;

5、配合本項目部領(lǐng)導(dǎo),完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。

二、工作內(nèi)容

1、搜集、整理客戶資料,建立客戶資源庫;

2、制定項目客戶拜訪計劃,并有效的落實;

3、配合團(tuán)隊共同開發(fā)業(yè)務(wù),參與項目客戶投標(biāo);

4、參與項目客戶招標(biāo)資料的準(zhǔn)備、市場調(diào)研、客戶報價;

5、參與項目立項報告及開發(fā)方案的撰寫、操作方案的準(zhǔn)備;

6、配合本項目部領(lǐng)導(dǎo),完成公司領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗

第6篇 龍巖業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):區(qū)域銷售目標(biāo)達(dá)成、市場工作指標(biāo)完成、人員管理

任職資格:能吃苦耐勞,適應(yīng)出差

第7篇 包裝業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

中包裝業(yè)務(wù)主管 益海嘉里 益海嘉里食品營銷有限公司,嘉里糧油集團(tuán),益海嘉里,益海嘉里上海,益海嘉里食品營銷,金龍魚,益海嘉里 職位描述(job description):

1.實施區(qū)域銷售計劃,負(fù)責(zé)區(qū)域銷售目標(biāo)的達(dá)成;

2.開發(fā)、管理與維護(hù)中包裝餐飲油銷售渠道,加強與經(jīng)銷商的合作,提高市場占有率;

3.開發(fā)、管理與維護(hù)區(qū)域終端客戶,提高用戶滿意度和市場占用率;

4.市場和銷售信息的收集與及時反饋工作,為決策提供參考;

5.收集分析區(qū)域市場對產(chǎn)品的要求,協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)的市場調(diào)研,并負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市后的推廣工作;

6.有效貫徹執(zhí)行區(qū)域營銷活動,保證營銷活動高效和低成本完成;

7.負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品綜合競爭力;

8.負(fù)責(zé)組織實施區(qū)域內(nèi)的銷售策略和計劃,保證區(qū)域銷售目標(biāo)瓣達(dá)成和品牌在區(qū)域內(nèi)的維護(hù)和發(fā)展。

任職資格(job requirements):

1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、食品、油脂、糧油化工等相關(guān)專業(yè);

2.1年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗,從事過油脂類、調(diào)味品類、食品企業(yè)銷售管理工作者優(yōu)先考慮;

3.具有良好的市場管理與溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)領(lǐng)悟力高,執(zhí)行力強,有一定的抗壓能力;

4.會使用各類辦公軟件和辦公設(shè)備。

第8篇 浙江業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

浙江業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、針對區(qū)域市場進(jìn)行產(chǎn)品信息調(diào)研和集成,形成局部策劃方案;

2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷售工作,完成銷售目標(biāo);

3、及時回收貨款,清收問題賬款;

4、針對區(qū)域,協(xié)助培訓(xùn)客戶,給客戶提供技術(shù)方面的服務(wù);

5、組織區(qū)域市場會議,進(jìn)行市場推廣。

任職要求:

1、大專以上,醫(yī)學(xué)類、生物類專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、熟悉相關(guān)產(chǎn)品、市場及競爭對手狀況;

3、有同行業(yè)經(jīng)驗、第三方醫(yī)學(xué)檢驗所工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

4、英語良好,具備良好的專業(yè)英語閱讀能力;

5、性格外向、愛好廣泛、有一定的特長,吃苦耐勞。

浙江業(yè)務(wù)主管崗位

第9篇 業(yè)務(wù)代表業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

地區(qū)主管/業(yè)務(wù)代表(母嬰) 廣州紐繽樂營養(yǎng)科技股份有限公司 廣州紐繽樂營養(yǎng)科技股份有限公司,紐繽樂 崗位職責(zé):

1.完成管理區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo);

2.制定區(qū)域開發(fā)計劃,協(xié)助銷售部經(jīng)理制定、合理分配代表銷售目標(biāo),確保公司銷售策略的執(zhí)行;

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品活動的策劃;

4.負(fù)責(zé)市場的開拓及維護(hù);

5.協(xié)助銷售部經(jīng)理進(jìn)行銷售人員的績效評估、任免和獎懲,建立和發(fā)展最佳的銷售隊伍;

6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

職位要求:

1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

2.有嬰童行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3.有市場活動策劃及經(jīng)銷商管理能力;

4.對公司銷售政策落實執(zhí)行;

第10篇 日語業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)任職要求

日語業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;

2、日語二級以上,聽說讀寫能力熟練,另持英語四級以上者優(yōu)先;

3、熟悉進(jìn)出口貿(mào)易流程,具有相同工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、工作認(rèn)真、細(xì)心,責(zé)任心強,有良好的工作計劃性

5、較強的交流、溝通能力;

6、熟練使用ms office操作系統(tǒng);

7、持駕照者優(yōu)先;

8. 了解國際貨運物流.貨代運輸業(yè)務(wù)優(yōu)先;

9. 有外貿(mào)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作經(jīng)驗;外貿(mào)營業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗。

另有日語營業(yè)、日語助理,外貿(mào)跟單制單,外貿(mào)報關(guān)等職位。

日語業(yè)務(wù)主管崗位

第11篇 輔料業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

面輔料開發(fā)業(yè)務(wù)主管 波司登羽絨服 波司登羽絨服裝有限公司,波司登羽絨服,波司登集團(tuán),波司登 工作職責(zé):

1、根據(jù)設(shè)計要求和開發(fā)日程,制定面輔料采購日程;

2、搜集、分析、匯總及考察評估供應(yīng)商信息,建立供應(yīng)商檔案,對供應(yīng)商實施有效的管理,保證材料供應(yīng)的穩(wěn)定性;

3、制定相關(guān)的面輔料開發(fā)流程,保障面輔料開發(fā)有計劃有層次的進(jìn)行;

4、實時掌控市場價格、新材料信息,不斷為設(shè)計師推薦新材料;

5、加強開發(fā)材料的質(zhì)量控制,保證采購材料的供貨質(zhì)量;

6、管理好面料、輔料樣品,保證使用方便與賬目清楚;

7、負(fù)責(zé)面料打色、調(diào)樣布、輔料等面輔料相關(guān)工作;

8、做好面輔料開發(fā)的時間節(jié)點控制,保證面輔料的樣布及時提供。

任職要求:

1、熟悉面輔料采購流程,有相關(guān)經(jīng)驗;

2、有豐富的面輔料供應(yīng)商資源,熟悉面輔料市場;

3、善于開發(fā)新型的面輔材料,具有開拓和探索精神,可以經(jīng)常出差;

4、有一定的時尚感,能把握流行趨勢;

5、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,具有較強的敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神;

6、性格外向,做事計劃性較強,為人沉穩(wěn),責(zé)任心強。

7、大專及以上學(xué)歷,紡織材料或服裝專業(yè)。

第12篇 國際業(yè)務(wù)核算主管崗位職責(zé)內(nèi)容

1.協(xié)助國際業(yè)務(wù)財務(wù)經(jīng)理組織實施和監(jiān)督復(fù)核國際業(yè)務(wù)核算工作。

2.編報、審核各類公司財務(wù)、統(tǒng)計報表及內(nèi)部管理報告、經(jīng)營分析報告等。

3.根據(jù)預(yù)算管理要求,實施相關(guān)核算控制。

4.審核指導(dǎo)相關(guān)稅務(wù)申報和稅務(wù)事項。

5.協(xié)助國際業(yè)務(wù)財務(wù)經(jīng)理完成年度預(yù)算、決算工作。

6.完成財務(wù)領(lǐng)導(dǎo)交予的其他相關(guān)工作。

第13篇 分公司業(yè)務(wù)儲備主管崗位職責(zé)

工作內(nèi)容:1.規(guī)劃如何執(zhí)行分公司業(yè)績之達(dá)成,并參與擬定分公司有關(guān)計劃(如:年度營運計劃書、年度預(yù)算編列、業(yè)績提升計劃、各項促銷活動計劃等);2.執(zhí)行公司頒布各項重大政策,專賣店精品店ka通路的開拓與扶植、新品鋪貨等;3.經(jīng)銷商年度合同、地方連鎖合同等相關(guān)合同的簽訂;4.展售員培訓(xùn)、服務(wù)人員維修技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)品質(zhì)落實度培訓(xùn)等相關(guān)人員培養(yǎng);崗位需求:1.大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);2.有三年以上市場行銷管理經(jīng)驗有實際部門主管經(jīng)驗者佳;3.有較強的市場分析能力、組織管理能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;4.有較強的執(zhí)行能力,以確保完成各項目標(biāo)任務(wù);5.為人正直,敢于創(chuàng)新,具有強烈的責(zé)任感;6.能配合公司異地轉(zhuǎn)調(diào)派任者;7.具備衛(wèi)廚產(chǎn)品或是大家電產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。

第14篇 業(yè)務(wù)拓展主管崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)拓展主管崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;

2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價格談判;

3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。

4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

任職資格:

1、統(tǒng)招大專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆生;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強,普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,服務(wù)意識強、工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認(rèn)真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團(tuán)隊精神;

5:沒有工作經(jīng)驗背景要求

業(yè)務(wù)拓展主管崗位

第15篇 裝修公司業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)

1、 負(fù)責(zé)門店客戶接待、電話邀約等方式并努力促成業(yè)務(wù);

2、 保持良好的職業(yè)道德,熱情禮貌得與客戶溝通;

3、 積極完成公司下達(dá)的個人經(jīng)營指標(biāo),保證信息的有效;

4、 努力配合設(shè)計師對業(yè)務(wù)信息的反饋與跟進(jìn),參與談單,提高簽單率;

5、 負(fù)責(zé)公司對外廣告宣傳,對外發(fā)放公司宣傳資料,提高公司知名度;

6、 負(fù)責(zé)維護(hù)新、老客戶關(guān)系,幫助客戶做力所能及的事;

7、完成上級交辦的其他工作事項。

第16篇 業(yè)務(wù)員主管崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)員主管崗位職責(zé)

城市主管/業(yè)務(wù)員 新希望乳業(yè)股份有限公司 新希望乳業(yè)股份有限公司,新希望 1、全面負(fù)責(zé)南充的客戶開發(fā)及維護(hù)工作,同時負(fù)責(zé)開拓和維護(hù)該區(qū)域經(jīng)銷商的銷售渠道,加強市場建設(shè),并對本區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、維護(hù)和發(fā)展負(fù)全責(zé)。

2、完成公司制定的該區(qū)域各項銷售指標(biāo),對銷售指標(biāo)及市場占有率負(fù)責(zé)。

3、負(fù)責(zé)市場良性運作及公司政策溝通指引。

4、為所屬經(jīng)銷商和潛在經(jīng)銷商做好服務(wù),負(fù)責(zé)銷售活動、售后服務(wù)指導(dǎo)等工作,并且協(xié)助經(jīng)銷商做好業(yè)務(wù)團(tuán)隊培訓(xùn)。

5、負(fù)責(zé)對銷售費用管控及落地,負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商庫存的監(jiān)控工作,定期收集并分析庫存。

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)。

崗位要求:

1、從事快消品行業(yè),有禮盒銷售經(jīng)驗及客戶資源,有莫斯利安、旺仔、六個核桃、伊利、蒙牛等銷售背景優(yōu)先。

2、對工作熱情、有團(tuán)隊精神、責(zé)任心強、服務(wù)意識強、誠信務(wù)實、吃苦耐勞。

3、有空白市場開拓能力,有一定的客戶基礎(chǔ)和市場銷售網(wǎng)絡(luò);熟悉所負(fù)責(zé)區(qū)域市場及渠道。

業(yè)務(wù)員主管崗位

主管業(yè)務(wù)崗位職責(zé)16篇

資源業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)人力資源部業(yè)務(wù)主管中國船舶工業(yè)集團(tuán)有限公司中國船舶工業(yè)集團(tuán)有限公司主要職責(zé):1.文件會議管理,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理綜合行政事務(wù)2.員工招聘與選拔,崗位調(diào)整與梯隊建設(shè)3.員工勞動合同簽定,考勤統(tǒng)計與管理,基本信息系統(tǒng)建設(shè)與維護(hù),進(jìn)京落戶計劃等日常管理4.涉密人員管理希望…
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    保潔部物資主管崗位職責(zé)【管理層級關(guān)系】直接上級:保潔部經(jīng)理直接下級:采購員、庫管員【技能要求】1.本素質(zhì):遵紀(jì)守法;有較臺的協(xié)調(diào)能力;具備較高的工作責(zé)任感,不 ...[更多]

  • 酒店人事主管崗位職責(zé)4篇
  • 酒店人事主管崗位職責(zé)4篇99人關(guān)注

    酒店人事外勤主管崗位職責(zé)及素質(zhì)要求直屬上級:人力資源部經(jīng)理1、負(fù)責(zé)辦理員工的入職和離職手續(xù)。2、辦理員工的勞動合同簽署、續(xù)簽工作。3、負(fù)責(zé)建立、完善、更新 ...[更多]

  • 物流主管崗位職責(zé)16篇
  • 物流主管崗位職責(zé)16篇99人關(guān)注

    物流計劃主管工作職責(zé)及工作任務(wù):a、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃擬定物流業(yè)務(wù)、倉庫管理的規(guī)劃。年度工作計劃與相關(guān)管理制度。對物流計劃工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)及完善;b、根據(jù)公 ...[更多]

  • 安全部主管崗位職責(zé)7篇
  • 安全部主管崗位職責(zé)7篇99人關(guān)注

    *在管理處經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對所管轄區(qū)內(nèi)的治安、消防負(fù)責(zé)。*負(fù)責(zé)對當(dāng)值保安進(jìn)行崗位督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)不合格操作當(dāng)場予以糾正,對各班保安質(zhì)量記錄進(jìn)行初審。*負(fù)責(zé)對突發(fā)事故應(yīng) ...[更多]

  • 速賣通主管崗位職責(zé)5篇
  • 速賣通主管崗位職責(zé)5篇99人關(guān)注

    ebay,速賣通運營主管杭州古力園林機械有限公司杭州古力園林機械有限公司,古力崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)ebay,亞馬遜,速賣通團(tuán)隊的銷售管理,培訓(xùn)指導(dǎo)和工作安排;2、分析年度產(chǎn)品 ...[更多]

  • 主管銷售副總崗位職責(zé)4篇
  • 主管銷售副總崗位職責(zé)4篇99人關(guān)注

    要求英文過4級,英文能力越強越好外形良好,嘴巴得力,能言會道者優(yōu)先有過零售或服務(wù)經(jīng)營者優(yōu)先提交簡歷的時候,請附上近照一張這個工作并不輕松,但是我們可以輔助你完成 ...[更多]

  • 就業(yè)主管崗位職責(zé)5篇
  • 就業(yè)主管崗位職責(zé)5篇99人關(guān)注

    就業(yè)主管崗位職責(zé)工作職責(zé):1、為學(xué)員提供就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯設(shè)計和職業(yè)素質(zhì)教育培訓(xùn)、面試技巧及簡歷書寫指導(dǎo);2、根據(jù)學(xué)員畢業(yè)計劃,在既定的工作流程指導(dǎo)下推動畢 ...[更多]

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