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課程顧問主管崗位職責(zé)8篇

更新時(shí)間:2024-11-20 查看人數(shù):64

課程顧問主管崗位職責(zé)

第1篇 課程顧問主管崗位職責(zé)任職要求

課程顧問主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo),協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo),保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成;

2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃,制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo),保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo);

3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合,開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ,保證中心目標(biāo)的達(dá)成;

4、協(xié)同中心各部門(客服、教學(xué)、市場(chǎng))解決學(xué)員的投訴與建議,確保客戶得到滿意的答復(fù);并與學(xué)員建立良好關(guān)系,提升客戶對(duì)公司的滿意度和忠誠度;

5、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與客戶的關(guān)系,確??蛻魣?bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí);

6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé),負(fù)責(zé)工作分配、制定周/月/季計(jì)劃,輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度,督促其完成個(gè)人績效目標(biāo)。

任職要求:

1、具有5年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、能用英語與客戶進(jìn)行基本溝通;

3、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;

4、形象端莊、氣質(zhì)佳,有親和力;

5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

課程顧問主管崗位

第2篇 課程顧問主管崗位職責(zé)

課程顧問主管 職位一:課程顧問主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)向會(huì)員提供專業(yè)的早教課程體系講解;

2.負(fù)責(zé)受理潛在客戶的來訪咨詢、電話咨詢、等所有渠道的咨詢服務(wù)并促成報(bào)名成交;

3.負(fù)責(zé)受理已成交客戶的后續(xù)服務(wù);

4.負(fù)責(zé)按時(shí)完成工作計(jì)劃,維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù);

5.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及管理等工作;

崗位要求:

1. 大專及以上學(xué)歷;

2. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神;

3. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和營銷意識(shí);

4. 具有較好親和力,表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通;

5. 應(yīng)變能力強(qiáng),能靈活處理現(xiàn)場(chǎng)各種情況;

6. 兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位二:課程顧問

崗位職責(zé):

1.接待來電來訪的家長并進(jìn)行早教咨詢

2.為會(huì)員提供專業(yè)的早教指導(dǎo)和服務(wù)

3.參與和支持相關(guān)中心市場(chǎng)推廣活動(dòng)

4.銷售中心課程,完成每月的銷售計(jì)劃和指標(biāo)

崗位要求:

1.大專學(xué)歷以上,市場(chǎng)營銷,經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮

2.強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;

3.陽光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;

4.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5.簡單的英語聽、說、讀、寫能力。 職位一:課程顧問主管

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)向會(huì)員提供專業(yè)的早教課程體系講解;

2.負(fù)責(zé)受理潛在客戶的來訪咨詢、電話咨詢、等所有渠道的咨詢服務(wù)并促成報(bào)名成交;

3.負(fù)責(zé)受理已成交客戶的后續(xù)服務(wù);

4.負(fù)責(zé)按時(shí)完成工作計(jì)劃,維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù);

5.負(fù)責(zé)部門人員的培訓(xùn)及管理等工作;

崗位要求:

1. 大專及以上學(xué)歷;

2. 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神;

3. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和營銷意識(shí);

4. 具有較好親和力,表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通;

5. 應(yīng)變能力強(qiáng),能靈活處理現(xiàn)場(chǎng)各種情況;

6. 兩年以上教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

職位二:課程顧問

崗位職責(zé):

1.接待來電來訪的家長并進(jìn)行早教咨詢

2.為會(huì)員提供專業(yè)的早教指導(dǎo)和服務(wù)

3.參與和支持相關(guān)中心市場(chǎng)推廣活動(dòng)

4.銷售中心課程,完成每月的銷售計(jì)劃和指標(biāo)

崗位要求:

1.大專學(xué)歷以上,市場(chǎng)營銷,經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮

2.強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;

3.陽光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;

4.高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有銷售、客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5.簡單的英語聽、說、讀、寫能力。

第3篇 課程顧問主管(漢陽中心)崗位職責(zé)要求

職位描述:

職責(zé)描述:

1、根據(jù)區(qū)域年度銷售目標(biāo),協(xié)助中心管理層制訂中心年度、月度銷售目標(biāo),保證中心銷售目標(biāo)的有效達(dá)成;

2、根據(jù)中心月度銷售計(jì)劃,制訂部門月、旬的個(gè)人銷售指標(biāo),保證中心指標(biāo)的達(dá)標(biāo);

3、積極與各業(yè)務(wù)部門配合,開拓多種業(yè)務(wù)渠道 ,保證中心目標(biāo)的達(dá)成;

4、協(xié)同中心各部門(客服、教學(xué)、市場(chǎng))解決學(xué)員的投訴與建議,確??蛻舻玫綕M意的答復(fù);并與學(xué)員建立良好關(guān)系,提升客戶對(duì)公司的滿意度和忠誠度;

5、協(xié)同教學(xué)等部門維護(hù)好與客戶的關(guān)系,確保客戶報(bào)名后得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并完成學(xué)習(xí);

6、根據(jù)業(yè)務(wù)流程及崗位職責(zé),負(fù)責(zé)工作分配、制定周/月/季計(jì)劃,輔導(dǎo)下屬工作及跟蹤下屬工作進(jìn)度,督促其完成個(gè)人績效目標(biāo)。

職位要求:

1、具有5年以上銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、能用英語與客戶進(jìn)行基本溝通;

3、具有專業(yè)的顧問式銷售能力;

4、形象端莊、氣質(zhì)佳,有親和力;

5、有教育類行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

第4篇 課程研發(fā)主管/課程顧問崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1.熟練使用各種辦公軟件

2.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,負(fù)責(zé)撰寫公司文案

3.汽車相關(guān)專業(yè)的課程開發(fā),進(jìn)行相關(guān)創(chuàng)意的發(fā)起及文案撰寫

5.熟悉各種新媒體傳播制作及營銷策略

職位要求:

1.研究生及以上學(xué)歷,新聞傳媒專業(yè)、教育專業(yè)、師范類專業(yè)優(yōu)先

2.有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3.工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、辦事嚴(yán)謹(jǐn)

崗位要求:

學(xué)歷要求:碩士

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第5篇 咨詢課程顧問/主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1.接待顧客來訪咨詢,解答上門顧客提出的各種問題;

2.通過電話等方式,跟進(jìn)顧客購買意向,提供相應(yīng)指導(dǎo),促成訂單;

3.為客戶制定合理的課程;

4.準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢數(shù)據(jù),挖掘有效顧客信息。

職位要求:

1.大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè);

2.良好的職業(yè)形象;

3.熟練使用辦公軟件、具備基本的計(jì)算機(jī)操作能力;

4.語言表達(dá)能力強(qiáng),標(biāo)準(zhǔn)普通話,具有親和力,善于電話溝通,反應(yīng)機(jī)敏靈活,思路清晰;

5. 培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷售工作1-2年;

加入達(dá)內(nèi),您的福利待遇:

培訓(xùn)體系:

1、 新人階段:一對(duì)一帶教+專業(yè)技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

2、 成長階段:每周專業(yè)的課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。

晉升機(jī)會(huì):

1、 專業(yè)路線:初級(jí)專員 -> 中級(jí)專員 -> 高級(jí)專員;

2、管理路線:專員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)--校長;

3、 內(nèi)部晉升職位:公司招募職位以內(nèi)部競(jìng)選員工優(yōu)先

第6篇 課程顧問主管崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1、接待客戶來訪咨詢,解答上門客戶提出的各種問題;

2、通過電話等方式,跟進(jìn)客戶的需求;

3、為客戶制定合理的課程;實(shí)用的課程

4、準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理咨詢數(shù)據(jù)。

職位要求:

1、22-30歲,大專學(xué)歷;

2、培訓(xùn)行業(yè)或相關(guān)銷售工作1-2年;

3、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力;

4、具有良好的職業(yè)心態(tài),能承受較大的工作壓力。

工作地點(diǎn):上海各中心就近安排

浦東-徐家匯-黃浦-人廣-普陀

第7篇 課程顧問主管崗位職責(zé)要求

職位描述:

崗位職責(zé):

1)具備銷售領(lǐng)導(dǎo)力,能帶領(lǐng)課程顧問提高銷售技巧、匯總分析銷售數(shù)據(jù)、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高銷售業(yè)績并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成個(gè)人、團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績新簽指標(biāo);

2)了解客戶需求及意見,負(fù)責(zé)解決銷售階段的問題處理,熟練維護(hù)新老客戶關(guān)系;

3)其余校區(qū)相關(guān)銷售支持管理事宜。

職位要求:

1)大專以上學(xué)歷,三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的市場(chǎng)營銷、銷售及銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2)抗壓力強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向,有良好的溝通技巧、學(xué)習(xí)能力,執(zhí)行力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神;

3)對(duì)教育行業(yè)有強(qiáng)烈的興趣和熱愛。

第8篇 銷售主管/課程顧問主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé):

1.持續(xù)穩(wěn)定地實(shí)現(xiàn)個(gè)人銷售目標(biāo)。

2.負(fù)責(zé)本校區(qū)招生管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)由中心設(shè)定的銷售目標(biāo)。

3.制定與執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略規(guī)劃與工作計(jì)劃。

4.負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的解答。

5.做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息。

6.及時(shí)向總部報(bào)告分校銷售的總體情況和重要舉措。

職位要求:

1.中專以上學(xué)歷,有教育培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)及能力;具有財(cái)經(jīng)類培訓(xùn)或碩士及以上學(xué)歷項(xiàng)目的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2.. 熱愛教育培訓(xùn)行業(yè),親和力佳,自信樂觀,有良好的溝通表達(dá)能力;

3. 具有獨(dú)立的工作能力和分析能力,具有高度的工作熱情和事業(yè)心,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

4. 具有3年或以上教育培訓(xùn)行業(yè)招生或管理工作經(jīng)歷,有10人及以上團(tuán)隊(duì)或部門管理經(jīng)驗(yàn);

5. 具有很強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,擁有企業(yè)培訓(xùn)或高端教育資源者優(yōu)先;具有良好的身體素質(zhì)和良好的品行修養(yǎng)。

學(xué)校介紹:

鳳凰機(jī)器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓(xùn)品牌,由南京譯林教育管理咨詢有限公司運(yùn)營,致力于服務(wù)3-16歲中國兒童和青少年的科技創(chuàng)新教育。從小基于鳳凰機(jī)器人課程的學(xué)習(xí)和充滿創(chuàng)新的研究,將對(duì)中國兒童和青少年的未來發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

課程顧問主管崗位職責(zé)8篇

職位描述:崗位職責(zé):1)具備銷售領(lǐng)導(dǎo)力,能帶領(lǐng)課程顧問提高銷售技巧、匯總分析銷售數(shù)據(jù)、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高銷售業(yè)績并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成個(gè)人、團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績新簽指標(biāo);2)了解客戶需求及意見,負(fù)責(zé)解決銷售階段的問題處理,熟練維護(hù)新老客戶關(guān)系;3)其余校區(qū)相關(guān)銷售支持管理事宜。職位要求:1)大專以…
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