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第1篇 生產(chǎn)質(zhì)量主管崗位職責(zé)
生產(chǎn)質(zhì)量主管 深圳融昕醫(yī)療科技有限公司 深圳融昕醫(yī)療科技有限公司,融昕醫(yī)療,融昕 崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)建立、優(yōu)化和監(jiān)督生產(chǎn)相關(guān)的質(zhì)量體系流程;
2. 參與應(yīng)對外部公告機構(gòu)、監(jiān)管機構(gòu)的生產(chǎn)現(xiàn)場審核,參與審核問題點的跟蹤改善;
3. 參與內(nèi)部質(zhì)量體系審核,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程審核(包括試產(chǎn)審核和定期過程審核);
4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)相關(guān)的質(zhì)量體系流程的培訓(xùn)和貫徹;
5. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量改善相關(guān)合理化意見的管理;
6. 負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)(進(jìn)料、出貨、制程和售后反饋)的收集、統(tǒng)計和分析;
7. 負(fù)責(zé)編寫月度質(zhì)量報表、組織召開月度質(zhì)量會議;
8. 負(fù)責(zé)處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量事件;
9. 參與供應(yīng)商質(zhì)量審核;
10. 負(fù)責(zé)不合格品(來料、制程、成品和售后返回品)的處置(分析或組織相關(guān)人員分析并制定糾正預(yù)防措施以防止再次發(fā)生)并記錄;
11. 實施售后產(chǎn)品的pmcf管理或其他跟蹤活動;
12. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的日常巡檢,并推動生產(chǎn)部門實施改善;
13. 負(fù)責(zé)檢驗設(shè)備、工裝清單的維護(hù),及相關(guān)校準(zhǔn)工作;
14. 負(fù)責(zé)向上級匯報疑難或重大質(zhì)量問題,負(fù)責(zé)完成上級交代的其他任務(wù)。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,3-4年以上工作經(jīng)驗,其中至少從事2年質(zhì)量管理工作或至少從事2年生產(chǎn)管理工作,有醫(yī)療器械行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉iso 9001質(zhì)量管理體系,有內(nèi)審員資格證,熟悉iso 13485者優(yōu)先考慮;
3. 主導(dǎo)或參與過內(nèi)部審核、程序文件的編寫與監(jiān)控;
4. 熟練運用office辦公軟件,會使用minita、doe軟件者優(yōu)先考慮;
5. 熟練運用qc七大手法進(jìn)行質(zhì)量管理和質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析;
6. 工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)大方、有責(zé)任心,良好的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力;
7. 有較強的獨立分析問題、處理問題和解決問題的能力;
8. 熟悉電子元器件、塑膠件、五金件、包裝材料的相關(guān)知識及檢驗技能;
9. 有良好的英語讀寫能力。
第2篇 生產(chǎn)質(zhì)量開發(fā)主管sqe/npi職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé):
我主要的任務(wù)：
我協(xié)同發(fā)展與提高供應(yīng)商的技能與體系，確保產(chǎn)品的品質(zhì)以及供應(yīng)商持續(xù)改善。
我主要的職責(zé)：
1 我評估并確保產(chǎn)品質(zhì)量。
2 我積極分析解決產(chǎn)品以及工藝的質(zhì)量問題。
3 我管理供應(yīng)商，協(xié)助建立并全面確保質(zhì)量體系的持續(xù)穩(wěn)定運行和改善。
4 我保障供應(yīng)商遵守環(huán)境保護(hù)，工廠人權(quán)的相關(guān)要求，推動并加強供應(yīng)商社會責(zé)任管理。
5 我的工作中能夠自主決策，并能夠提出改善建議。
6 我主導(dǎo)新產(chǎn)品的開發(fā)和工業(yè)化大貨生產(chǎn)。
任職資格:
我的資歷：
1 熱愛運動并且經(jīng)常參與各類運動。充滿活力和正能量。
2 熱愛產(chǎn)品，工業(yè)生產(chǎn)和制造業(yè)，喜歡在現(xiàn)場工作。
3 擁有良好的思考、邏輯分析、組織、談判以及溝通能力。
4 具有團隊合作精神，及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情及能力。
5 抗壓性強，愿意接受挑戰(zhàn)。
6 本科及以上學(xué)歷，理工類相關(guān)專業(yè)。
7 我擁有2年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗（應(yīng)屆畢業(yè)生擇優(yōu)錄?。?。
8 中英文流利
我的福利：
?個性化的培訓(xùn)及人個發(fā)展計劃。
? 根據(jù)個人能力和意愿可以嘗挑戰(zhàn)公司內(nèi)部不同的工作崗位。
? 有機會在不同國家或城市工作。
? 可以加入各類運動俱樂部，參與和體驗各項不同的運動。
? 基于責(zé)任和績效的靈活辦公時間。
? 每年可享受12-20天的公司年假。
? 額外的商業(yè)醫(yī)療保險。
? 迪卡儂門店折扣。
第3篇 炒貨生產(chǎn)質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司銷售部門的訂單制定、落實生產(chǎn)計劃。
2、負(fù)責(zé)建立健全的生產(chǎn)管理系統(tǒng)和各項規(guī)章制度，維護(hù)車間現(xiàn)場和員工秩序。
3、每天組織開展生產(chǎn)會議，統(tǒng)計生產(chǎn)異常和安排生產(chǎn)任務(wù)。
4、進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計、研究和控制。
5、組織實施質(zhì)量監(jiān)督檢查，進(jìn)行質(zhì)量的分析、鑒定、咨詢。
職位要求：1、大專及以上，三年以上企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對炒貨行業(yè)有經(jīng)驗，對質(zhì)量管理或行業(yè)技術(shù)有一技之長，有興趣，能力突出者可視情況適當(dāng)放寬要求。
2、掌握車間各項操作流程和管理技能，有較強的人際溝通能力和管理能力。
3、有團隊管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、質(zhì)量管理、項目管理等相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
4、具有良好決策能力、計劃能力和組織協(xié)調(diào)能力等。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
