- 目錄
第1篇 租車專員崗位職責(zé)
好車多境外共享租車銷售專員工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
2.負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
3.協(xié)助高層設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
4. 前往目標(biāo)客戶聚集地發(fā)放傳單,主動(dòng)介紹公司產(chǎn)品;
5.從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
工作要求:
◆有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力
◆能夠不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷在業(yè)務(wù)上有獨(dú)到認(rèn)識(shí)和見解
◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
◆善于歸納,總結(jié)
◆高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德
◆不滿足于現(xiàn)狀,目標(biāo)及志向遠(yuǎn)大
◆有在初創(chuàng)公司和團(tuán)隊(duì)奮斗的精神屬性,能夠以大局為重,以客戶訴求為導(dǎo)向,追求精益求精
第2篇 租車銷售專員崗位職責(zé)
好車多境外共享租車銷售專員工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
2.負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
3.協(xié)助高層設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
4. 前往目標(biāo)客戶聚集地發(fā)放傳單,主動(dòng)介紹公司產(chǎn)品;
5.從銷售和客戶需求的角度,對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
工作要求:
◆有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力
◆能夠不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),不斷在業(yè)務(wù)上有獨(dú)到認(rèn)識(shí)和見解
◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
◆善于歸納,總結(jié)
◆高度的工作熱情,良好的職業(yè)道德
◆不滿足于現(xiàn)狀,目標(biāo)及志向遠(yuǎn)大
◆有在初創(chuàng)公司和團(tuán)隊(duì)奮斗的精神屬性,能夠以大局為重,以客戶訴求為導(dǎo)向,追求精益求精
第3篇 租車銷售專員崗位職責(zé)任職要求
租車銷售專員崗位職責(zé)
好車多境外共享租車銷售專員工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
2.負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;
3.協(xié)助高層設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;
4. 前往目標(biāo)客戶聚集地發(fā)放傳單，主動(dòng)介紹公司產(chǎn)品;
5.從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議
工作要求:
◆有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力
◆能夠不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，不斷在業(yè)務(wù)上有獨(dú)到認(rèn)識(shí)和見解
◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力
◆善于歸納，總結(jié)
◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德
◆不滿足于現(xiàn)狀，目標(biāo)及志向遠(yuǎn)大
◆有在初創(chuàng)公司和團(tuán)隊(duì)奮斗的精神屬性，能夠以大局為重，以客戶訴求為導(dǎo)向，追求精益求精
第4篇 租車專員崗位職責(zé)任職要求
租車專員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)約車項(xiàng)目中司機(jī)的招募工作，制定招募計(jì)劃、開拓招募渠道;
2、對(duì)司機(jī)進(jìn)行崗前和崗中培訓(xùn)，可完成獨(dú)立授課;
3、搜集并明確培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃、開發(fā)培訓(xùn)課程、落實(shí)培訓(xùn)工作;
4、定期評(píng)估司機(jī)業(yè)務(wù)技能，結(jié)合管理層意見建議，持續(xù)完善并調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容及方式;
5、根據(jù)業(yè)務(wù)及管理需求，完成紙質(zhì)或電子或其他形式培訓(xùn)文檔的建立;
6、上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷，有招聘培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、良好的語言表達(dá)和溝通能力，擅長(zhǎng)演講;
3、對(duì)網(wǎng)約車行業(yè)有所了解，對(duì)一線司機(jī)工作較為熟悉;
4、優(yōu)秀的ppt，思維導(dǎo)圖等軟件的應(yīng)用能力;
5、細(xì)心，耐心，有責(zé)任心。
租車專員崗位
