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第1篇 會(huì)計(jì)部主任崗位職責(zé)要求
1.在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的各項(xiàng)方針政策,模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核算管理部全面工作。
2.組織儲(chǔ)匯會(huì)計(jì)的資金核算工作。
3.按規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查各類儲(chǔ)匯賬、證、表,并嚴(yán)格把關(guān)權(quán)限審批制度。
4.負(fù)責(zé)對(duì)儲(chǔ)蓄資金大額支付、錯(cuò)賬沖正審批授權(quán)及全市的資金撥款審批。
5.制訂全市的儲(chǔ)蓄資金調(diào)撥計(jì)劃,并組織實(shí)施。
6.定期或不定期地向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告各項(xiàng)業(yè)務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策。
7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第2篇 公司會(huì)計(jì)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
公司會(huì)計(jì)部會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)
1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,申核原始單據(jù),編制記帳憑證,認(rèn)真記帳、復(fù)帳、報(bào)帳,做到手續(xù)完備,數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、帳目清楚,及時(shí)出具公司要求的各種財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、對(duì)自己經(jīng)手的財(cái)務(wù)做到心中有數(shù),定期與各往來單位核對(duì)帳目,對(duì)公司其他部門人員核對(duì)帳目時(shí),應(yīng)認(rèn)真接待。
3、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。
4、及時(shí)、準(zhǔn)確地按月、季、年度編制會(huì)計(jì)報(bào)表。
5、每月末應(yīng)與公司各款項(xiàng)實(shí)物(包括現(xiàn)金、庫存商品)保管部門進(jìn)行帳實(shí)核對(duì),發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)上報(bào),查明原因,做出處理,財(cái)務(wù)人員無權(quán)自行處理。
6、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
第3篇 會(huì)計(jì)部主管崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)部主管崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.年度預(yù)算審核、管控及每月rolling forecast覆核
2.會(huì)計(jì)傳票、每季財(cái)報(bào)、稅報(bào)移轉(zhuǎn)訂價(jià)覆核
3.財(cái)務(wù)作業(yè)及資金預(yù)估表審核
4.進(jìn)銷存作業(yè)及請(qǐng)款審核
5.年度預(yù)算審查與管控
6.提供分析營(yíng)運(yùn)決策所需相關(guān)會(huì)計(jì)及成本資訊
7.擬定會(huì)計(jì)政策、經(jīng)營(yíng)分析及稅務(wù)規(guī)劃
8.主管交辦事項(xiàng)
任職要求:
1.四大會(huì)計(jì)事務(wù)所任職經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉製造業(yè)財(cái)務(wù)流程。
會(huì)計(jì)部主管崗位
第4篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
(一)崗位職責(zé)
1、建立健全并不斷完善優(yōu)化公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)制度及工作流程，包括但不限于財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、信息化管理等，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;
2、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督等工作，加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益;
3、全面負(fù)責(zé)公司及各子企業(yè)籌融資工作，及時(shí)籌措、合理調(diào)度和有計(jì)劃安排資金，提高整體資金使用效率，降低籌資成本;
4、全面負(fù)責(zé)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制工作，及時(shí)做好預(yù)算執(zhí)行情況分析，并定期向管理層匯報(bào)并提供建議;
5、積極參與公司重大投資、重要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)等方面的決策和方案制訂工作，做好稅務(wù)籌劃，充分發(fā)揮參謀作用;
6、積極協(xié)調(diào)與維系各級(jí)主管部門、稅務(wù)部門、銀行等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
7、健全和完善部門崗位設(shè)置和人員配備，并組織部門會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)工作;
8、做好與公司股東單位的溝通協(xié)調(diào)，并履行好股東單位的委派工作要求。
(二)任職要求:
1、財(cái)會(huì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;45周歲以下，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;
2、從事財(cái)務(wù)工作十年及以上，五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)師事務(wù)所、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理或ipo經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有財(cái)務(wù)管理、金融、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、精通財(cái)務(wù)核算，具有較強(qiáng)的成本管理、內(nèi)部控制及財(cái)務(wù)分析的能力;熟悉各種辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件的使用;
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，積極上進(jìn)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心;
6、性格開朗，思路清晰，邏輯能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的理解溝通能力;
7、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神，執(zhí)行力及抗壓能力強(qiáng);
8、保密意識(shí)強(qiáng)，忠誠(chéng)、誠(chéng)信、踏實(shí)，熱愛本職工作。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理崗位
第5篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理 按時(shí)完成年度、半年度財(cái)務(wù)決算工作,完成合并報(bào)表、合并財(cái)務(wù)分析報(bào)告等相關(guān)財(cái)務(wù)成果
組織年度及中期預(yù)算調(diào)整,編寫預(yù)算方案、上期預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告和下期預(yù)算分析報(bào)告
總部各部門及項(xiàng)目公司月度資金計(jì)劃的審核工作,根據(jù)重大收支項(xiàng)目進(jìn)行資金統(tǒng)籌安排。
組織安排年度所得稅匯算清繳工作;定期審核納稅申報(bào)表和統(tǒng)計(jì)表。
按時(shí)完成年度、半年度財(cái)務(wù)決算工作,完成合并報(bào)表、合并財(cái)務(wù)分析報(bào)告等相關(guān)財(cái)務(wù)成果
組織年度及中期預(yù)算調(diào)整,編寫預(yù)算方案、上期預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告和下期預(yù)算分析報(bào)告
總部各部門及項(xiàng)目公司月度資金計(jì)劃的審核工作,根據(jù)重大收支項(xiàng)目進(jìn)行資金統(tǒng)籌安排。
組織安排年度所得稅匯算清繳工作;定期審核納稅申報(bào)表和統(tǒng)計(jì)表。
第6篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部總經(jīng)理 按時(shí)完成年度、半年度財(cái)務(wù)決算工作,完成合并報(bào)表、合并財(cái)務(wù)分析報(bào)告等相關(guān)財(cái)務(wù)成果
組織年度及中期預(yù)算調(diào)整,編寫預(yù)算方案、上期預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告和下期預(yù)算分析報(bào)告
總部各部門及項(xiàng)目公司月度資金計(jì)劃的審核工作,根據(jù)重大收支項(xiàng)目進(jìn)行資金統(tǒng)籌安排。
組織安排年度所得稅匯算清繳工作;定期審核納稅申報(bào)表和統(tǒng)計(jì)表。
按時(shí)完成年度、半年度財(cái)務(wù)決算工作,完成合并報(bào)表、合并財(cái)務(wù)分析報(bào)告等相關(guān)財(cái)務(wù)成果
組織年度及中期預(yù)算調(diào)整,編寫預(yù)算方案、上期預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告和下期預(yù)算分析報(bào)告
總部各部門及項(xiàng)目公司月度資金計(jì)劃的審核工作,根據(jù)重大收支項(xiàng)目進(jìn)行資金統(tǒng)籌安排。
組織安排年度所得稅匯算清繳工作;定期審核納稅申報(bào)表和統(tǒng)計(jì)表。
第7篇 會(huì)計(jì)部長(zhǎng)崗位職責(zé)
總部工程管理部長(zhǎng)白山礦泉水項(xiàng)目組項(xiàng)目會(huì)計(jì) 伊利實(shí)業(yè) 內(nèi)蒙古伊利實(shí)業(yè)集團(tuán)股份有限公司,伊利,伊利實(shí)業(yè),伊利股份,伊利 職責(zé)描述:
1、會(huì)計(jì)核算:遵守國(guó)家法律法規(guī)及相關(guān)政策,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)保密,嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)管理制度處理日常業(yè)務(wù);
2、資金計(jì)劃:及時(shí)匯總上報(bào)資金付款計(jì)劃;
3、票據(jù)審核:負(fù)責(zé)對(duì)所有傳到本崗位的票據(jù)進(jìn)行審核,其審核票據(jù)的合法性、合理性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性以及完整性;
4、填制憑證:正確填制記帳憑證,確保記帳憑證的合法性、真實(shí)性、及時(shí)性;
5、填制報(bào)表:及時(shí)準(zhǔn)確的填報(bào)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;
6、合同檔案:審核合同的合法、合規(guī)性,并及時(shí)進(jìn)行歸檔整理;
7、賬薄登記:每日及時(shí)準(zhǔn)確的登記現(xiàn)金、銀行帳,每日及時(shí)記賬,并保證所負(fù)責(zé)的現(xiàn)金銀行帳與總賬相符,賬證相符,賬實(shí)相符;
8、現(xiàn)金盤點(diǎn):每日核對(duì)庫存現(xiàn)金,保證資金安全;
9、銀行核對(duì):每月月底及時(shí)對(duì)賬,保證銀行資金的準(zhǔn)確、安全;
10、資金流向:每日下班前報(bào)送資金日?qǐng)?bào),月底報(bào)送資金月報(bào)表;
11、其他:按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)指派的臨時(shí)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、財(cái)經(jīng)類相關(guān)專業(yè);
3、初級(jí)會(huì)計(jì)資格證,中級(jí)以上職稱優(yōu)先錄用;
4、一年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
5、遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德;
6、熟悉財(cái)務(wù)辦公軟件操作;
7、良好的敬業(yè)精神。
第8篇 會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)部經(jīng)理 浙江動(dòng)一新能源動(dòng)力科技股份有限公司 浙江動(dòng)一新能源動(dòng)力科技股份有限公司，動(dòng)一新 1、具有中級(jí)以上職能，通過cpa考試優(yōu)先;
2、有5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過制造業(yè)、事務(wù)所經(jīng)歷優(yōu)先;
3、能熟練操作epr、辦公室軟件;
4、具有大專以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先;
5、年齡需在40歲以下;
第9篇 會(huì)計(jì)部主管崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)部-會(huì)計(jì)-主管(accounting abs reporting) 豐田汽車金融 豐田汽車金融(中國(guó))有限公司,豐田汽車金融,豐田 performance items崗位職責(zé)
prepare ifem and pboc reports and monthly analysis report.
負(fù)責(zé)報(bào)送總部報(bào)告及pboc報(bào)告及月度分析報(bào)告
prepare abs reports and related abs other matters
準(zhǔn)備abs報(bào)告及abs相關(guān)其他事務(wù)
prepare general ledger voucher booking in sap system
在sap系統(tǒng)中編制會(huì)計(jì)憑證
prepare daily & monthly reconciliation report between business system vs sap.
編制每日&月度業(yè)務(wù)系統(tǒng)與會(huì)計(jì)系統(tǒng)的對(duì)賬報(bào)告。
follow up business system process and system uat
配合業(yè)務(wù)系統(tǒng)的跟進(jìn)和測(cè)試
be responsible for approve bank payment via e-banking system according to payment procedure.
按照付款流程的規(guī)定完成網(wǎng)銀付款審批
be responsible for annual fi_ed assets inventory checking with it and admin.
負(fù)責(zé)年度固定資產(chǎn)盤點(diǎn)
other matters assigned by the company
公司交辦的其他事宜
domestic / oversea business trip according to company requirement
因工作需要,員工應(yīng)根據(jù)公司安排到國(guó)內(nèi)/外出差
requirements任職條件
bachelor degree or above, majoring in accounting;
本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);
2-3 years accountant e_perience in foreign entities;
2-3年外資企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
good command of verbal and written english;
良好的英語口頭及書面表達(dá)能力;
good communication skill and e_cellent in time management.;
良好的溝通技巧及時(shí)間管理能力;
a valid accounting certificate issued by the government.
具備政府頒發(fā)的有效的會(huì)計(jì)證書。
afc work e_perience is preferred
具備汽車金融公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
第10篇 會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)部經(jīng)理 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)落實(shí)會(huì)計(jì)部各項(xiàng)工作,建立完善會(huì)計(jì)管理體系與管理流程,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督;
2、制定事業(yè)部預(yù)算政策,組織進(jìn)行各部門預(yù)算編制,分析評(píng)估預(yù)算執(zhí)行情況;
3、協(xié)調(diào)提供費(fèi)用管理與報(bào)銷服務(wù);
4、組織編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,向管理層提供決策支持;
5、完善財(cái)務(wù)資源管理機(jī)制、預(yù)算執(zhí)行管控體系和管控工具,并指導(dǎo)落實(shí);
6、進(jìn)行機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)垂直化建設(shè),開展專業(yè)培訓(xùn)與專業(yè)考核評(píng)價(jià)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、五年及以上的壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有扎這的財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí);具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)操作技能;
4、熟練掌握辦公軟件操作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作、公文寫作等技能。
具有壽險(xiǎn)總分公司的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)落實(shí)會(huì)計(jì)部各項(xiàng)工作,建立完善會(huì)計(jì)管理體系與管理流程,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督;
2、制定事業(yè)部預(yù)算政策,組織進(jìn)行各部門預(yù)算編制,分析評(píng)估預(yù)算執(zhí)行情況;
3、協(xié)調(diào)提供費(fèi)用管理與報(bào)銷服務(wù);
4、組織編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,向管理層提供決策支持;
5、完善財(cái)務(wù)資源管理機(jī)制、預(yù)算執(zhí)行管控體系和管控工具,并指導(dǎo)落實(shí);
6、進(jìn)行機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)垂直化建設(shè),開展專業(yè)培訓(xùn)與專業(yè)考核評(píng)價(jià)。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、五年及以上的壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有扎這的財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí);具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)操作技能;
4、熟練掌握辦公軟件操作、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作、公文寫作等技能。
具有壽險(xiǎn)總分公司的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
第11篇 管理會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
計(jì)財(cái)中心管理會(huì)計(jì)部總經(jīng)理 長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán)股份有限公司 長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán)股份有限公司,長(zhǎng)城物業(yè)集團(tuán) 職位介紹:
1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)預(yù)算管理體系構(gòu)建及實(shí)施,并出具月度、季度、年度預(yù)算報(bào)表及預(yù)算分析報(bào)告;
2、 負(fù)責(zé)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)分析架構(gòu)搭建,并出具月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)管理分析報(bào)告;
3、 負(fù)責(zé)完善集團(tuán)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)相關(guān)工作;
4、 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)相關(guān)崗位的培訓(xùn)管理工作;
5、 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度的統(tǒng)一管理工作;
6、 參與集團(tuán)財(cái)務(wù)各部門與下屬財(cái)務(wù)組織之間的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理工作;
7、 配合集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)完成其他管理事項(xiàng);
任職要求:
1、 本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),8年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
2、 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、熟悉財(cái)務(wù)核算的流程與管理;
3、 具有豐富的集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)分析管理工作經(jīng)驗(yàn),具備集團(tuán)公司預(yù)算管理體系搭建實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
4、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、 具有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格;
6、 熟練使用e_cel,精通vba并有大型erp系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
第12篇 會(huì)計(jì)部副經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)部副經(jīng)理崗位職責(zé)
公司簡(jiǎn)介:
某新設(shè)資本管理股份有限公司，注冊(cè)資本金1億元，由世界500強(qiáng)金融央企、大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)共同發(fā)起設(shè)立。公司根據(jù)國(guó)家《西部大開發(fā)“十三五規(guī)劃”》的戰(zhàn)略指導(dǎo)，依托股東方產(chǎn)業(yè)和資源優(yōu)勢(shì)，致力于發(fā)展成為專注于新能源產(chǎn)業(yè)、西部地區(qū)支柱產(chǎn)業(yè)、國(guó)家重點(diǎn)項(xiàng)目投資的專業(yè)化私募基金管理機(jī)構(gòu)。為順應(yīng)公司業(yè)務(wù)組建及發(fā)展需求，公司擬在北京加強(qiáng)對(duì)基金投資、基金財(cái)務(wù)等崗位方面的配置。
職責(zé)描述:
1. 參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門建立系統(tǒng)的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
3. 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門定期編制，上報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表，分析公司財(cái)務(wù)狀況，提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告;
4. 參與重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、 跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;
5. 監(jiān)管、審核公司簽訂的合同;
6. 組織財(cái)務(wù)部門編制、審核年度財(cái)務(wù)預(yù)算;實(shí)施成本費(fèi)用控制，組織監(jiān)督、檢查、考核，降低成本，提高效益;
7. 組織公司投資活動(dòng)需要的資金籌措方式進(jìn)行成本計(jì)算，并提供最為經(jīng)濟(jì)的籌資方式;
8. 統(tǒng)一平?和調(diào)度管理公司自有資金，監(jiān)督檢查公司的各級(jí)財(cái)務(wù)運(yùn)作和資金收支情況;
9. 制定年度審計(jì)工作計(jì)劃，實(shí)行定期和不定期審計(jì);
10. 上級(jí)安排完成的其它工作。
任職要求:
1.全日制碩士及以上學(xué)歷，博士?jī)?yōu)先考慮;
2.財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)，擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書，年齡35-45歲;
3.5年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，具備型國(guó)企經(jīng)驗(yàn)、四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策，熟練操作財(cái)務(wù)管理軟件;
5.具備私募基金、投資銀行、信托、資產(chǎn)管理等公司的從業(yè)經(jīng)歷，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力;
6.具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
會(huì)計(jì)部副經(jīng)理崗位
第13篇 會(huì)計(jì)部副經(jīng)理崗位職責(zé)
會(huì)計(jì)與稅務(wù)部副經(jīng)理(稅務(wù)方向) 有米科技 有米科技股份有限公司,有米廣告,有米科技,有米 職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門經(jīng)理建立符合上市規(guī)范的會(huì)計(jì)與稅務(wù)管理制度,并指導(dǎo)會(huì)計(jì)依次進(jìn)行日常核算工作及定期披露工作;
2、協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)復(fù)核、監(jiān)控會(huì)計(jì)與稅務(wù)工作執(zhí)行情況;
3、在熟悉掌握國(guó)家地方稅法、政策的基礎(chǔ)上,合理制定公司的稅務(wù)計(jì)劃,完善稅收體系,編制稅收申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和流程,確保公司整體稅收最低或符合行業(yè)稅務(wù)水平;
4、研究各類稅務(wù)問題,為公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供稅務(wù)咨詢;
5、配合稅務(wù)檢查及內(nèi)外部審計(jì)工作,完成各類經(jīng)營(yíng)審計(jì)及年終報(bào)表審計(jì)工作;
6、與主管稅務(wù)局保持良好的工作聯(lián)系,統(tǒng)籌各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)順利進(jìn)行;
7、其他安排的專項(xiàng)任務(wù)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,3-5年同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)政策;
3、大型規(guī)范或上市公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第14篇 會(huì)計(jì)部長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)部長(zhǎng)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 本科以上學(xué)歷，5年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理或稅務(wù)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具助理會(huì)計(jì)師職稱，中級(jí)職稱優(yōu)先，有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、 熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)，金融政策，熟悉各種財(cái)務(wù)核算流程，熟悉稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策
3、 嚴(yán)謹(jǐn)原則性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，處事認(rèn)真細(xì)心
4、 接受財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理及預(yù)算等方面的培訓(xùn)
5、 工作計(jì)劃性強(qiáng)，效率高，忠誠(chéng)敬業(yè)，有團(tuán)體合作精神，解決問題的能力。
6、 能掌握預(yù)算工作、成本核算，降低制造成本與管理成本
7、 誠(chéng)實(shí)守信，心理素質(zhì)強(qiáng)、能承受工作壓力，有敬業(yè)精神
8、 接受稅務(wù)審計(jì)及資金管理、投融資等方面的培訓(xùn)
9、 具有良好口頭及行為表達(dá)能力，整體意識(shí)能力與文字圖表表達(dá)能力，能與相關(guān)人員進(jìn)行有效溝通
會(huì)計(jì)部長(zhǎng)崗位
第15篇 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 落實(shí)總公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和管理要求，組織建立健全分公司財(cái)務(wù)制度體系。
2. 組織擬定分公司年度預(yù)算方案，組織預(yù)算編制、控制、分析、考核工作，合理、有效配置資源，嚴(yán)格控制成本。
3. 組織分公司會(huì)計(jì)核算工作，確保真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映本單位經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)。
4. 組織編制資金計(jì)劃、合理使用資金及銀行賬戶，確保資金安全。
5. 規(guī)范管理并持續(xù)完善會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，妥善管理財(cái)務(wù)檔案。
6. 及時(shí)對(duì)內(nèi)對(duì)外報(bào)送各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)報(bào)告，及時(shí)向總公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部報(bào)送重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)告。
7. 發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用，及時(shí)制止和糾正分公司財(cái)務(wù)違法違規(guī)行為，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
8. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督三四級(jí)機(jī)構(gòu)開展財(cái)務(wù)工作。
9. 負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)和財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè)工作。
任職要求:
1. 遵紀(jì)守法、廉潔正直、堅(jiān)持原則、忠于職守，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2. 具有學(xué)士以上學(xué)位，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)管理類本科以上學(xué)歷。
3. 具有5年以上壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。
4. 熟悉壽險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理涉及的法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定，具有全面良好的財(cái)會(huì)專業(yè)基礎(chǔ)。
5. 具有較強(qiáng)的貫徹執(zhí)行能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力和抗壓能力。
6. 具有會(huì)計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)中級(jí)(含中級(jí))以上專業(yè)技術(shù)職稱，或具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師等國(guó)內(nèi)外財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等領(lǐng)域的合法專業(yè)資格。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部經(jīng)理崗位
第16篇 公司會(huì)計(jì)部出納崗位職責(zé)
公司會(huì)計(jì)部出納崗位職責(zé)(五)
1、認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,對(duì)貨幣資金各種存取證券的安全、完整負(fù)責(zé)。
2、現(xiàn)金收支要及時(shí)入帳,做到日清月結(jié),向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送資金收支日?qǐng)?bào)表。
3、嚴(yán)格審核現(xiàn)金、銀行存款收付憑證,嚴(yán)格支票管理。積極與銀行對(duì)帳,按月做出銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
4、負(fù)責(zé)購(gòu)買、保管發(fā)票,并對(duì)發(fā)票的收發(fā)情況進(jìn)行登記。
5、保管公司法人代表名章,不簽發(fā)空白支票、遠(yuǎn)期支票,所簽發(fā)支票要如實(shí)填寫完整、清楚。
6、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金庫存限額,多余款項(xiàng)要于當(dāng)日送存銀行。
7、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
