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第1篇 accounting會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
accounting會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
accounting clerk 會(huì)計(jì)文員 北京博格華納汽車傳動(dòng)器有限公司 borgwarner torqtransfer system (beijing) co.， ltd 北京博格華納汽車傳動(dòng)器有限公司 borgwarner torqtransfer system (beijing) co.， ltd accountabilities:
vat clerk: issue vat invoices
be the contact window for sales team
assist for ar reconciliation
handle all cash / banking business
qualification:
bachelor degree or above in accounting， financial management， etc.
1 year e_perience in accounting， manufacturing industry is preferred.
accountable， integrity.
good communication skills.
good learning agility.
財(cái)務(wù)專業(yè)背景
工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)任
較強(qiáng)的溝通能力
較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力
accounting會(huì)計(jì)崗位
第2篇 收賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
收賬會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
job responsibility:
1.daily billing for goods shipped in sap
2. monthly reconciliation for all customers’ accounts， clearing for monthly collection
3.check invoicing data with sap billing， inform cashier for invoice issuing and inform related department on discrepancies and follow up.
4. monthly ic reconciliation
5.quarterly bs review doc preparation for ar part， alert related department on all accounts with issues
6. cash collection forecast by monthly
7. assist internal & e_ternal audit
qualification:
1. bachelor's degree or above，major in finance or accounting
2. 3 years above related work e_perience;
3. fluent in english
4. erp e_perience， sap is a plus
5 reporting or ta_ e_perience is a plus
6. e_cellent communication skills
7. responsible，careful and cautious attitude， in-depth analysis ability， team player
收賬會(huì)計(jì)崗位
第3篇 房地產(chǎn)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與預(yù)算管理;
2、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目稅務(wù)工作;
3、 負(fù)責(zé)對(duì)外報(bào)表的整理;
4、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它的工作。
任職要求:
1、 有大型地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地場(chǎng)行業(yè)流程及操作;
2、 中級(jí)職稱優(yōu)先，熟練掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)新規(guī);
3、 能熟練使用相關(guān)會(huì)計(jì)軟件，有土地增值稅清算經(jīng)驗(yàn);
房地產(chǎn)成本會(huì)計(jì)崗位
第4篇 中級(jí)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
中級(jí)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
中級(jí)會(huì)計(jì) 杭州天谷信息科技有限公司 杭州天谷信息科技有限公司，天谷 【要做的事情】
1.負(fù)責(zé)公司的預(yù)算管理分析;
2.負(fù)責(zé)公司合同審核的相關(guān)事宜，如業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)、發(fā)票、稅點(diǎn)、付款周期等;
3.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算和數(shù)據(jù)平臺(tái)對(duì)接工作;
【我們希望你是】
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先
2.有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)(軟件行業(yè))工作經(jīng)驗(yàn)
3.有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格證者優(yōu)先
4.能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，了解相關(guān)法律法規(guī)
5.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有強(qiáng)烈的工作熱情和責(zé)任感。
第5篇 成本分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
成本分析會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
? meeting financial reporting package requirements to ims gear (taicang) co.， ltd. and ims gear se & co. kgaa
? ensuring the accuracy of financial statements
? ensuring effective understanding， analysis， and reporting of key metrics such as price， productivity and escalations
? coordinating activities like kpi and piap
? working with controlling manager and business unit to understand opportunities， drive objectives， address risks and track action plans
? sales and contribution margin analysis broken down by product and customer
? manage the forecasting and business planning process
? analysis of overhead costs which are affected the business units
? management of critical working capital elements， inventory valuation， days on hand and material cost analysis
? support monthly and annual closing processes to ensure that deadlines are met
? erp support to ensure accuracy and consistency
? investment planning and tracking support
? identify anomalies and inefficiencies from the data
任職要求:
? accounting and finance knowledge
? understanding of manufacturing cost accounting and inventory processes
? understanding of management metrics
? advanced user of e_cel
? e_cellent computer skills (word， ppt)
? strong communication skills
? financial statement preparation
? erp e_perience (sap desired)
? interpersonal and problem solving skills
? ability to handle multiple projects
? care and confidentiality of information
? professionalism and ability to work independently
? international accounting ifrs knowledge desired
成本分析會(huì)計(jì)崗位
第6篇 監(jiān)管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
監(jiān)管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
your role :
are you incredibly organized with an eye for detail are you trustworthy in driving the business forward， always putting integrity first we're looking for someone like that to:
– produce， review financial and regulatory reporting and ratios.
– improve the quality， efficiency and effectiveness of regulatory reporting process through standardization and automation.
– develop an understanding of business and transaction from finance perspective
– in charge of regulatory reporting team across locations and collaboration with various functions and management on branch level.
_your team :
you’ll be working within a finance team across locations. we’re focused on financial reporting and ratios for regulatory purposes. we make sure that the legal entity carrying on business as a bank in china compliant with both global and local regulations - specifically on wealth management business.
_your e_perience and skills :
you have:
- 4-8 years of working e_periences in foreign banks finance department or big four fs service line;
- bachelor degree or above in accounting， finance or economics;
- cpa qualification is a plus;
- good command of both english and chinese in reading， writing and speaking.
監(jiān)管會(huì)計(jì)崗位
第7篇 助理會(huì)計(jì)主任崗位職責(zé)任職要求
助理會(huì)計(jì)主任崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集整理原始憑證，對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)記賬，保證原始票據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性
2. 定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并按總部要求進(jìn)行填報(bào)
3. 編制總部相關(guān)報(bào)告并進(jìn)行分析
4. 編制費(fèi)用預(yù)算
5. 協(xié)助各項(xiàng)審計(jì)工作
6. 完成上級(jí)交代的其他工作。
任職資格和要求:
? 985/211學(xué)校本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)，5年以上快消品、零售行業(yè)外企工作經(jīng)驗(yàn);
? 能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，了解相關(guān)法律法規(guī);
? 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
? 敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)可靠，身體健康，能吃苦耐勞;
? 英語(yǔ)六級(jí)或以上水平，英語(yǔ)書寫及口語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言尤佳; 部門: 財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)組
上司:高級(jí)會(huì)計(jì)經(jīng)理
下屬:無(wú)
主要工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)收集整理原始憑證，對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)記賬，保證原始票據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性
2. 定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并按總部要求進(jìn)行填報(bào)
3. 編制總部相關(guān)報(bào)告并進(jìn)行分析
4. 編制費(fèi)用預(yù)算
5. 協(xié)助各項(xiàng)審計(jì)工作
6. 完成上級(jí)交代的其他工作。
任職資格和要求:
? 985/211學(xué)校本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)，5年以上快消品、零售行業(yè)外企工作經(jīng)驗(yàn);
? 能獨(dú)立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，了解相關(guān)法律法規(guī);
? 工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具備良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力和溝通能力;
? 敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)可靠，身體健康，能吃苦耐勞;
? 英語(yǔ)六級(jí)或以上水平，英語(yǔ)書寫及口語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言尤佳;
助理會(huì)計(jì)主任崗位
第8篇 收入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
收入會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
收入會(huì)計(jì) 崗位職能:
1、共享中心收入核算組，負(fù)責(zé)地產(chǎn)、商業(yè)、冠寓三個(gè)板塊收入板塊日常賬務(wù)錄入、核對(duì)工作
2、收入模塊的結(jié)賬關(guān)賬，核對(duì)銀行賬、預(yù)收款、回款及現(xiàn)金流
3、商業(yè)模塊稅金的計(jì)算及核對(duì)
4、銀行按揭回款數(shù)據(jù)的整理核對(duì)匯報(bào)工作及發(fā)票開(kāi)具
5、協(xié)調(diào)地區(qū)公司工作，為地區(qū)公司報(bào)稅匯算清繳提供相關(guān)回款數(shù)據(jù)
6、部分公司業(yè)務(wù)手工帳處理及憑證整理
7、處理財(cái)務(wù)共享中心單據(jù)審核及其他日常事宜
職位要求:
1.2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2.行業(yè)不限，有地產(chǎn)、大型制造業(yè)、大型上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 行業(yè)不限，有地產(chǎn)、大型制造業(yè)、大型上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職能:
1、共享中心收入核算組，負(fù)責(zé)地產(chǎn)、商業(yè)、冠寓三個(gè)板塊收入板塊日常賬務(wù)錄入、核對(duì)工作
2、收入模塊的結(jié)賬關(guān)賬，核對(duì)銀行賬、預(yù)收款、回款及現(xiàn)金流
3、商業(yè)模塊稅金的計(jì)算及核對(duì)
4、銀行按揭回款數(shù)據(jù)的整理核對(duì)匯報(bào)工作及發(fā)票開(kāi)具
5、協(xié)調(diào)地區(qū)公司工作，為地區(qū)公司報(bào)稅匯算清繳提供相關(guān)回款數(shù)據(jù)
6、部分公司業(yè)務(wù)手工帳處理及憑證整理
7、處理財(cái)務(wù)共享中心單據(jù)審核及其他日常事宜
職位要求:
1.2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)
2.行業(yè)不限，有地產(chǎn)、大型制造業(yè)、大型上市公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第9篇 人事兼會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
人事兼會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司人員需求制定年度、季度、月度招聘計(jì)劃的制定工作，日常的人員面試工作，人員面試流程的跟進(jìn)，協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
2、人事招聘統(tǒng)籌及薪酬績(jī)效方案草擬和薪資計(jì)算，公司考勤管理，每月考勤統(tǒng)計(jì)核算錄入系統(tǒng)，負(fù)責(zé)制修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
3、協(xié)助公司業(yè)務(wù)方面流程手續(xù)工作，及時(shí)為公司提供有效的行政服務(wù)，負(fù)責(zé)人事行政管理制度、公司證照年檢工作。
4、公司日常財(cái)務(wù)管理，組織公司成本、預(yù)算、核算、稅務(wù)、財(cái)務(wù)計(jì)帳等方面的工作。
5、完成公司交辦的其他工作。
任職資格:
1、年齡22-45歲，性別不限，南昌戶口或長(zhǎng)住南昌，本科學(xué)歷。人事和會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉人事招聘工作流程，有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、較強(qiáng)的責(zé)任心、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的組織能力、做事仔細(xì)認(rèn)真。
4、熟練操作office辦公系統(tǒng)，打字速度較好，具備一定的文字寫作能力。
亮點(diǎn):該職位是公司管理崗培養(yǎng)人選。 亮點(diǎn):該職位是公司管理崗培養(yǎng)人選。崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司人員需求制定年度、季度、月度招聘計(jì)劃的制定工作，日常的人員面試工作，人員面試流程的跟進(jìn)，協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
2、人事招聘統(tǒng)籌及薪酬績(jī)效方案草擬和薪資計(jì)算，公司考勤管理，每月考勤統(tǒng)計(jì)核算錄入系統(tǒng)，負(fù)責(zé)制修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度、督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。
3、協(xié)助公司業(yè)務(wù)方面流程手續(xù)工作，及時(shí)為公司提供有效的行政服務(wù)，負(fù)責(zé)人事行政管理制度、公司證照年檢工作。
4、公司日常財(cái)務(wù)管理，組織公司成本、預(yù)算、核算、稅務(wù)、財(cái)務(wù)計(jì)帳等方面的工作。
5、完成公司交辦的其他工作。
任職資格:
1、年齡22-45歲，性別不限，南昌戶口或長(zhǎng)住南昌，本科學(xué)歷。人事和會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉人事招聘工作流程，有豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、較強(qiáng)的責(zé)任心、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的組織能力、做事仔細(xì)認(rèn)真。
4、熟練操作office辦公系統(tǒng)，打字速度較好，具備一定的文字寫作能力。
亮點(diǎn):該職位是公司管理崗培養(yǎng)人選。
人事兼會(huì)計(jì)崗位
第10篇 建筑業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
建筑業(yè)會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)建設(shè)金融板塊的項(xiàng)目審批;
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做企業(yè)盡調(diào);
3.與產(chǎn)品經(jīng)理共同設(shè)計(jì)產(chǎn)品;
4.負(fù)責(zé)對(duì)接全國(guó)項(xiàng)目經(jīng)理，推進(jìn)項(xiàng)目落地;
5.做好保后等后期工作，維護(hù)好客戶;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他其他事務(wù)。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.3年以上建筑業(yè)財(cái)務(wù)、融資、會(huì)計(jì)、預(yù)算、結(jié)算等工作經(jīng)驗(yàn);
3.品行端正，職業(yè)操守良好。要求:
建筑業(yè)會(huì)計(jì)崗位
第11篇 旅游會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
旅游會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)出境團(tuán)隊(duì)核算(收支)，編制會(huì)計(jì)憑證、月末統(tǒng)計(jì)利潤(rùn)表以及整理相關(guān)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù);
2、報(bào)銷業(yè)務(wù)及憑證的編制和登帳、其他業(yè)務(wù)支出，確保各項(xiàng)支出符合財(cái)務(wù)規(guī)定;
3、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確編制各部門各月財(cái)務(wù)報(bào)表，配合本部財(cái)務(wù)主管編制公司合并會(huì)計(jì)報(bào)表;
4、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)卷歸檔、裝訂、管理，保證團(tuán)卷的完整性;
6、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問(wèn)題;
7、審計(jì)合同、制作帳目表格，進(jìn)行應(yīng)收賬款催款，并在月底記錄數(shù)據(jù);
8、每月旅行社外賬及報(bào)稅工作并做好旅游局報(bào)表的填報(bào)工作;
9、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，持有會(huì)計(jì)證;
2、兩年及以上旅游社財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;
6、良好的口頭及書面表達(dá)能力;
7、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，有良好的紀(jì)律性和團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大工作壓力。
旅游會(huì)計(jì)崗位
第12篇 會(huì)計(jì)稅務(wù)崗位職責(zé)任職要求
會(huì)計(jì)稅務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
(1)負(fù)責(zé)依據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、稅務(wù)法規(guī)及國(guó)家稅務(wù)總局下發(fā)的最新政策要求，原則性強(qiáng)，有很強(qiáng)的職業(yè)道德素質(zhì)。主要負(fù)責(zé)稅務(wù)管理、平臺(tái)對(duì)接，項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理等工作，完善稅務(wù)籌劃體系;
(2)及時(shí)了解最新財(cái)稅資訊，及時(shí)向公司傳達(dá)并采取應(yīng)對(duì)舉措，督促相關(guān)部門按國(guó)家稅務(wù)要求落實(shí)工作;
(3)負(fù)責(zé)內(nèi)外部財(cái)務(wù)對(duì)接手續(xù);
(4)負(fù)責(zé)項(xiàng)目繳稅和開(kāi)票對(duì)接工作;
(5)負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作;
(6)指導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理工作;
(7)完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
(1)年齡要求:年齡在25-35歲(男女不限);
(2)學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷;
(3)專業(yè)要求:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資、管理等相關(guān)專業(yè);
(4)年限要求:有三年及以上建筑行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(5)其他要求:1)具有良好的溝通表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神，抗壓能力強(qiáng);2)責(zé)任心強(qiáng)，保密意識(shí)強(qiáng)、終于職業(yè)操守，有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力。
第13篇 分公司會(huì)計(jì)崗崗位職責(zé)任職要求
分公司會(huì)計(jì)崗崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.依據(jù)國(guó)家政策法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司內(nèi)部各項(xiàng)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)分公司收入、支出及成本費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算工作，并配合總公司按時(shí)完成財(cái)務(wù)月結(jié)、年結(jié)工作;
2.負(fù)責(zé)分公司日常經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的報(bào)銷審核，對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)賬款、財(cái)務(wù)物資如實(shí)進(jìn)行全面記錄、反映及監(jiān)督;
3.熟悉稅法政策，能夠處理基礎(chǔ)稅務(wù)工作，包括進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的認(rèn)證、抵扣及相關(guān)賬務(wù)處理，各類稅金的申報(bào)與繳納等;
4.處理記賬憑證的編制、裝訂、保存、歸檔等財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作;
5.處理公司業(yè)務(wù)收支類憑證的核對(duì)，及時(shí)處理各項(xiàng)差異問(wèn)題;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)專業(yè);
2、具備良好的溝通表達(dá)能力，有創(chuàng)新意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)、愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
分公司會(huì)計(jì)崗崗位
第14篇 工業(yè)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
工業(yè)成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1. manage weekly kpi monitoring， month-end closing and prepare monthly financial statements and other operational reports;
2. analyze variances and communicates e_planations to management with recommended actions;
3. prepare budget and forecasts of plant production value， industrial cost and operational kpis;
4. work across lu_ottica tristar organization to achieve plant， country or corporate objectives;
5. collaborates with plant manager and plant team to e_plain results， make improvements， manage projects， identify inefficiencies and understand operations.
任職資格:
1. at least 3 years' e_perience in industrial controlling;
2. knowledge of budgeting and forecasting techniques as well as proficiency with financial statement analysis and projection;
3. knowledge of cost accounting principles;
4. e_pertise in ms office and sap;
5. good organizational skills， e_perience in handling concurrent tasks and meeting strict deadlines;
6. good communication skills， ability to integrate with plant and controlling colleagues to play as a team;
7. fle_ibility & speed， passion， imagination are key company values and success factors for the organization.
工業(yè)成本會(huì)計(jì)崗位
第15篇 餐飲公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
餐飲公司會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.配合部門主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司會(huì)計(jì)核算進(jìn)行協(xié)調(diào)和指導(dǎo);
2.負(fù)責(zé)編制和匯總公司中期報(bào)表和年度報(bào)表，包括主表、報(bào)表附注，收集、審核其他崗位提供的明細(xì)報(bào)表;
3.按照規(guī)定時(shí)間向財(cái)務(wù)部其他崗位提供必要的報(bào)表數(shù)據(jù)，以便其他崗位工作順利進(jìn)行;
4.對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行分析，并及時(shí)向相關(guān)部門提供財(cái)務(wù)信息;
5.與納稅會(huì)計(jì)進(jìn)行協(xié)調(diào)，進(jìn)行必要的納稅籌劃，正確計(jì)算公司應(yīng)納各項(xiàng)稅款并及時(shí)繳納;
6.協(xié)助部門主管領(lǐng)導(dǎo)接待和配合對(duì)公司的審計(jì)、稅務(wù)檢查工作;
7.負(fù)責(zé)公司的財(cái)產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作，收集、整理和匯總財(cái)產(chǎn)清查資料并編寫財(cái)產(chǎn)清查報(bào)告;
8.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定公司財(cái)務(wù)計(jì)劃，并按要求編制盈利預(yù)測(cè)報(bào)表;
9.保證相關(guān)資料的完整和安全。
任職要求:
1、教育背景 :財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2、培訓(xùn)經(jīng)歷 具有初級(jí)職稱、中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱證明。
3、經(jīng) 驗(yàn): 3年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能獨(dú)當(dāng)一面。
4、技能技巧:
(1)具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
(2)具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力、文字表達(dá)能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
(3)精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
(4)熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
(5)熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件， e_cel使用熟練。
(6)誠(chéng)信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
5、態(tài) 度:
高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂(lè)觀。善于同各類性格的人交往，待人謙和、做事有原則、愛(ài)崗敬業(yè)。
第16篇 投融資會(huì)計(jì)崗位職責(zé)任職要求
投融資會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、項(xiàng)目測(cè)算，新建項(xiàng)目的投資測(cè)算;上會(huì)資料的整理、搜集、跟進(jìn)和匯總
2、投決資料的整理，存檔
3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況，優(yōu)化修訂投資決策模型
4、配合公司進(jìn)行融資，準(zhǔn)備融資盡調(diào)的相關(guān)資料
5、準(zhǔn)備融資所需的數(shù)據(jù)資料，建立融資測(cè)算所需的數(shù)據(jù)模型
6、項(xiàng)目數(shù)量維護(hù)、更新及制作項(xiàng)目基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的臺(tái)賬
7、融資資料的整理、歸檔(包括投資協(xié)議、貸款協(xié)議，外管審批;內(nèi)部簽批等)
8、董事會(huì)、股東會(huì)等資料的準(zhǔn)備和保管
任職要求
1、 有扎實(shí)的會(huì)計(jì)核算基本功底
2、 2年以上四大審計(jì)或三年以上甲方公司投融資工作經(jīng)驗(yàn)
3、 細(xì)心，耐心，有責(zé)任心。有較好的的溝通能力
4、 有較好的邏輯能力，分析能力
5、 熟練使用e_cel、ppt等辦公軟件
投融資會(huì)計(jì)崗位
