副經理工作崗位職責7篇

第1篇 副經理工作崗位職責

1,認真貫徹執(zhí)行國家法律,法規(guī),政策和公司各項管理制度,辦法.協(xié)助經理抓做好各項施工生產管理工作.

2,協(xié)助經理全面完成各項施工生產計劃,自覺接受公司業(yè)務部門的指導和監(jiān)督工作.

3,參與本項目的驗工計價,調概索賠,變更,債權債務的清理,作業(yè)隊伍驗工和結算等事務.

4,按照公司生產計劃和業(yè)主對工期的要求,實施項目的施工組織設計,總體計劃和年,季,月施工進度計劃,控制工程節(jié)點施工進度,保證工期落實.

5,參與編制本項目的責任目標和責任成本的落實,參加項目經濟活動分析.

6,認真落實項目質量,環(huán)境,職業(yè)健康安全的目標指標,方案措施和各項強制性標準,定期組織安全質量檢查,搞好文明施工.

7,協(xié)助經理加強對材料消耗的管理和控制,實行限額發(fā)料,參加對材料理論消耗和實際消耗進行分析,發(fā)現(xiàn)問題及時采取糾正措施.

8,協(xié)助經理做好作業(yè)隊伍的管理,參與作業(yè)隊伍的選擇,合同條款,工程細目,單價,數(shù)量的擬訂,簽訂工作.監(jiān)督作業(yè)隊伍工資發(fā)放.

9,協(xié)助經理抓好作業(yè)隊伍的管理,教育,培訓,貫徹各項獎懲制度,開展勞動定額管理,貫徹按勞分配原則,落實勞動定額核算,單車(機)核算,單項工程核算,崗位核算,參加制定本項目工資分配實施細則.

10,完成上級領導臨時交辦的各項工作.

第2篇 裝飾公司工程部副經理工作內容崗位職責

裝飾公司工程部副經理工作內容及崗位職責

工作內容:

1、在工程部經理的領導下,執(zhí)行工程部經理下達的任務和使命,配合協(xié)調各崗位工作。

2、主要負責安排監(jiān)理員的施工監(jiān)理工作,檢查監(jiān)理人員的監(jiān)理日記及監(jiān)理結果,對監(jiān)理人員工作情況進行管理。

3、根據(jù)需要組織召開項目經理會議、質量分析會、施工現(xiàn)場管理會、經驗交流會等。

4、密切關注國家對于施工規(guī)范、工藝等方面的相關信息,負責新工藝的收集和開發(fā)落實工作。

5、根據(jù)國家相關制度標準,編制符合要求的質量檢驗標準,嚴格把好工程材料關、質量關。

6、處理工程上的遺留問題和難度工程問題,協(xié)助售后維修的工作量鑒定工作。

7、提出合理化建議并及時完成公司安排的其他工作。

工作責任:

1、對工程監(jiān)理人員的招聘、考核、培訓和解聘負責。

2、對工程監(jiān)理規(guī)章制度的制定和執(zhí)行效果負責。

3、對工程的施工質量負責。

4、對監(jiān)理員對施工現(xiàn)場情況的處理方案負責。

5、對工程監(jiān)理工作計劃的完成情況負責。

工作權限:

1、對工程監(jiān)理員招聘、解聘的建議權。

2、對工程部員工的獎懲建議權。

第3篇 經濟管理部副經理工作崗位職責

(一) 協(xié)助經理工作

(二) 主抓合同管理、經濟檔案管理、招投標等項工作,并負責編制部門內的文件。

(三) 依據(jù)合同法等有關法律、法規(guī)及公司要求,組織參與合同談判。負責合同條款的擬定并按程序上報審批。合同生效后,負責合同的傳遞、存檔。在合同執(zhí)行過程中,依據(jù)實際完成工程量情況按程序上報審批工程付款,并相應設立臺帳,認真實施。

(四) 負責部門檔案管理工作。

(五) 經理外出或有其他情況時,代理行使其職權。

第4篇 部門副經理工作崗位職責

1、認真貫徹執(zhí)行《建筑法》、《安全生產法》、《建筑工程安全生產管理條例》和《建筑工程質量管理條例》等法律法規(guī),在部門經理領導下,分管市政施工工程的安全、質量、進度等全面管理。

2、認真貫徹執(zhí)行公司的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針,積極落實質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標,完成部門安排的安全、質量工作任務;對分管的市政施工工程安全、質量負有監(jiān)督檢查責任。

3、組織制定分管工程安全、質量檢查計劃,編制工程安全、質量監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全控制要點;組織制定工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,經領導同意后組織實施。

4、經常深入生產一線和施工現(xiàn)場,掌握安全生產情況,調查研究安全生產中存在的不安全因素;做好各項目質量、安全的檢查記錄;發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)范、標準項及時提出并要求限時整改。制止違章作業(yè),遇有嚴重險情,采取措施進行處理,有權暫停生產,并報告領導。

6、組織分管工程的安全、質量教育活動和定期安全、消防、質量、資料檢查;組織檢查分管項目的質量、安全資料記錄,監(jiān)督分管項目做好“三寶、四口、五臨邊”的防護,增強安全、質量意識,做到文明施工。

7、定期組織分管項目、施工隊的質量管理培訓和指導qc小組,提高施工隊伍的整體水平,力爭創(chuàng)全優(yōu)工程。

8、負責本職“三位一體”管理體系的實施,主持本分管工程的資料歸檔工作。

9、對出現(xiàn)的安全、質量事故,協(xié)助調查,進行分析,提出處理意見。

10、不斷總結、交流、推廣先進經驗。

11、完成領導交辦的其他工作任務;每月28日前完成本月工作總結及下月工作計劃。

第5篇 項目生產副經理工作崗位職責

1)對承包項目工程生產經營過程中的安全生產負直接領導責任;協(xié)助項目經理認真貫徹執(zhí)行安全生產方針、政策、法規(guī)及各項安全生產管理制度;

2)組織實施項目安全工作規(guī)劃、目標及實施計劃,組織落實本項目的安全生產責任制;

3)組織建立并完善項目部職業(yè)健康安全管理體系,確保其有效運行;

4)參加或組織編制施工組織設計,編制、審查施工方案時,審批本項目工程的安全技術措施經費的使用計劃,并監(jiān)督其實施;

5)組織本項目的安全生產宣傳教育工作;

6)組織實施本項目施工現(xiàn)場定期的安全生產檢查,及時解決施工中的不安全生產問題;

7)認真聽取、采納安全生產的合理化建議,保證項目安全生產保障體系的正常運轉;

8)發(fā)生事故,組織實施現(xiàn)場保護與搶救的具體工作,組織、配合事故調查的具體工作。

第6篇 生產技術部副經理工作崗位職責

一、崗位名稱: 生產技術部副經理

二、直接上級: 生產技術部經理

三、下屬部門: 設備科(電工班、機修班)

四、工作本職: 公司的技術、質量管理工作

五、主要職責:

1.技術支持體系的建立與完善;《工藝、技術規(guī)程》的審定;

2.質量管理體系的建立;

3.認證管理工作;

4.《生產許可證》工作、 安全監(jiān)察工作;

5.大修、改造方案的審核;

6.技改項目管理、實施工作;

7.設備檔案管理工作;

8.本系統(tǒng)《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查;

9.本系統(tǒng)主管的提名和員工的聘用。

第7篇 餐飲部副經理工作崗位職責

以下是一篇餐飲部副經理崗位職責,供各位制度職責大全經理或副經理參考,希望大家從中了解這一崗位,并掌握這一崗位的工作職責及其內容。

一、層級關系

1、直接上級:餐飲部經理

2、直接下級:餐飲部主管

二、任職要求

1、具有強烈的事業(yè)心和責任感及高尚的職業(yè)道德。

2、身體健康,儀表端莊大方,氣質高雅,年齡30歲以上。

3、具有大學以上學歷或同等文化程度。

4、有5年以上的酒店管理經驗,掌握餐飲各部門的崗位職責和工作程序;能夠根據(jù)市場變化和客人的需求,及時調整餐飲經營策略,善于組織和開展各種食品展銷活動;并具有酒店預算管理知識,能編制餐飲預算。

三、崗位責任制

1、協(xié)助部門經理做好各項工作,對經理負責并報告工作。

2、負責餐飲部服務員(制度職責大全服務員)的崗位業(yè)務培訓,督促餐飲部各崗位,有計劃的抓好培訓工作、提高全員業(yè)務素質。

3、負責督促前廳及廚師(制度職責大全廚師)紀律、倡導民主管理氣氛、提高管理效能。

4、檢查低值易耗品控制情況及瓷器各類用具的破損丟失情況,并努力將各項易耗品費用降到最低點。

5、督促廚師長做好食品衛(wèi)生成本核算、食品價格等工作,定期研究新菜加以推廣、提高食品的出成率及邊腳料的利用率, 最大限度盈得利潤。

6、發(fā)展良好的客戶關系,滿足客人特殊需求,處理下級棘手的客戶投訴。

7、參加餐飲部經理交待的部門例會、提出合理化建議,匯報餐廳經營情況。

8、在部門經理離店期間或休息時,代行部門經理職責。