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市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6篇

發(fā)布時(shí)間:2022-12-21 21:21:02 查看人數(shù):29

市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

第1篇 市場(chǎng)渠道策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述:

1、負(fù)責(zé)對(duì)外渠道的開(kāi)拓,拜訪及關(guān)系維護(hù)

2、根據(jù)公司的行業(yè)特色,業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)策劃組織,監(jiān)督并執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng)(線上,線下活動(dòng)均可),引流客戶到公司,提升客戶轉(zhuǎn)化率

3、提升企業(yè)品牌形象和效應(yīng)

職位要求:

1、大專以上學(xué)歷,有3年以上市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn),有一定的渠道資源;

2、擅長(zhǎng)策劃各種市場(chǎng)活動(dòng)(線上線下均可,以線下活動(dòng)為主)并有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

3、有移民、留學(xué)、金融或者海外房產(chǎn)等面對(duì)高凈值群體的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;

3、具備優(yōu)秀的談判能力,溝通能力;

4、工作積極主動(dòng),工作責(zé)任心強(qiáng)。

第2篇 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

_根據(jù)產(chǎn)品特色與用戶分析,制定推廣策略以及預(yù)算分配;基于推廣策略,策劃各階段推廣主題及廣告創(chuàng)意、公關(guān)內(nèi)容、渠道策略;

_挖掘網(wǎng)易游戲玩家的愛(ài)好,根據(jù)不同傳播渠道的特性,策劃營(yíng)銷活動(dòng)或傳播創(chuàng)意;

_項(xiàng)目執(zhí)行管理,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量負(fù)責(zé);

_協(xié)調(diào)、解決項(xiàng)目執(zhí)行中出現(xiàn)的人力、資源、技術(shù)難點(diǎn)問(wèn)題。

任職要求:

_本科及以上學(xué)歷,5年以上游戲發(fā)行經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌推廣及渠道發(fā)行,有中大型日本ip或二次元游戲發(fā)行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

_具有良好的創(chuàng)意策劃和活動(dòng)組織能力, 熟悉互聯(lián)網(wǎng)用戶習(xí)慣, 能夠策劃具有影響力的事件內(nèi)容營(yíng)銷, 有優(yōu)秀案例者優(yōu)先;

_熟悉游戲產(chǎn)品營(yíng)銷推廣各大模塊(廣告、公關(guān)傳播及活動(dòng)、推廣數(shù)據(jù)優(yōu)化、產(chǎn)品內(nèi)容承接);

_具備良好的溝通能力及執(zhí)行力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),有責(zé)任感。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位

第3篇 后市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

后市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、 在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的新渠道客戶開(kāi)發(fā)

2、 深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)渠道分布情況,完成渠道銷售及布局,建立成熟的渠道銷售體系;

3、 定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見(jiàn);

4、 定期收集客戶反饋意見(jiàn),不斷提升客戶滿意度,保證新客戶的開(kāi)發(fā)質(zhì)量;

5、 完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。

崗位要求:

1、 35歲以下,本科以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬);

2、 有3年以上汽車后市場(chǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3、有很強(qiáng)的開(kāi)拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶關(guān)系和穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系;

4、 熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開(kāi)展渠道拓展工作;

后市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位

第4篇 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

1、據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道,獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息;

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),制定總體市場(chǎng)渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;

3、進(jìn)行銷渠道資源的整合,協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

4、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開(kāi)拓市場(chǎng)及新渠道;

5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

6、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;

7、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

8、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理;

9、處理好項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營(yíng)工作中的緊急事件。

第5篇 后市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

渠道經(jīng)理(汽車后市場(chǎng)) 未來(lái)(北京)黑科技有限公司 未來(lái)(北京)黑科技有限公司,futurus未來(lái)黑科技,未來(lái)黑科技 職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)汽車后渠道建設(shè),渠道管理和關(guān)系維護(hù)工作;

2、策劃、落實(shí)銷售方案,推廣公司產(chǎn)品,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);

3、負(fù)責(zé)汽車后市場(chǎng)渠道的產(chǎn)品培訓(xùn)工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷 ,有3年以上汽車用品、汽車配件、車載電子產(chǎn)品的渠道銷售經(jīng)驗(yàn);

2、有汽車后市場(chǎng)、汽車用品、汽車美容連鎖、改裝客戶的資源;

3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和市場(chǎng)開(kāi)拓能力;

4、較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力。

第6篇 市場(chǎng)渠道策劃經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

市場(chǎng)渠道策劃經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)休閑食品新品上市工作

2. 負(fù)責(zé)公司休閑食品板塊市場(chǎng)通路、策劃等工作,包括(經(jīng)銷商邁進(jìn)方案,渠道政策,市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃,促銷政策,活動(dòng)物料制作等)

任職要求:

1、 休閑食品行業(yè)市場(chǎng)渠道經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷,5年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

2、 熟悉休閑食品新品上市流程,并有過(guò)產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn)

3、 擁有經(jīng)銷商渠道策劃經(jīng)歷和全國(guó)市場(chǎng)的食品飲料行業(yè)經(jīng)銷商管理門店的活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。擁有全國(guó)市場(chǎng)各大ka系統(tǒng)溝通賣進(jìn)能力,精專于門店活動(dòng)和市場(chǎng)推廣操作。在此基礎(chǔ)上,有食品/零食專賣店策劃和微商渠道方案策劃經(jīng)驗(yàn)者為佳。對(duì)全國(guó)不同區(qū)域市場(chǎng)、不同類型門店差異有深刻認(rèn)識(shí)。

5、 尤為重視終端動(dòng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行能力與經(jīng)驗(yàn),善于綜合運(yùn)用新媒體、多渠道通路結(jié)合的創(chuàng)新動(dòng)銷手段。

6、有良好的思維能力、策劃能力、執(zhí)行能力、判斷決策能力、溝通表達(dá)能力。具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極主動(dòng)解決問(wèn)題的意愿和能力。

市場(chǎng)渠道策劃經(jīng)理崗位

市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6篇

后市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)工作職責(zé):1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的新渠道客戶開(kāi)發(fā)2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)渠道分布情況,完成渠道銷售及布局,建立成熟的渠道銷售體系;3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見(jiàn);4、定期收集客戶反饋意見(jiàn),不斷提升客戶滿意度,保證新客戶的開(kāi)發(fā)質(zhì)量…
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