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第1篇 連鎖超市總經理崗位職責
連鎖超市總經理 工作職責:
負責連鎖商業(yè)便利店的選址、籌建、運營。
任職要求:
本科,45以下,具有知名連鎖便利相關工作經歷,對商業(yè)有一定的認識。 工作職責:
負責連鎖商業(yè)便利店的選址、籌建、運營。
任職要求:
本科,45以下,具有知名連鎖便利相關工作經歷,對商業(yè)有一定的認識。
第2篇 真鮮生連鎖超市-運營經理崗位職責描述崗位要求
職位描述：
職責描述：
1. 協(xié)助達成公司營運目標；
2. 負責監(jiān)督處理顧客投訴，監(jiān)督退換貨管理、物價管理、商品陳列；
3. 負責門店銷售績效數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋；
4. 負責監(jiān)督門店服務質量、環(huán)境質量、現(xiàn)場紀律的管理；
5. 負責研究商圈、開發(fā)會員，建立會員檔案，負責經營中大宗客戶服務；
6. 參與部門經理會議，及時完成總經理交辦的其它工作；
職位要求：
1、30-45歲，大?；蛞陨蠈W歷，專業(yè)不限；
2、有中型以上連鎖超市或菜市場籌建、運營工作經驗；
3、能接受跨區(qū)域工作調動
第3篇 連鎖超市營運經理崗位職責
崗位職責:
1、負責其功能領域內主要目標、計劃的制定,經上級批準后執(zhí)行。
2、負責團隊建設、管理,人員的選拔、培訓、工作指導與評估;確保團隊保持活力和激情。
3、根據(jù)銷售策略,持續(xù)制定有效吸引顧客措施,并負責落地。
4、對門店的相關數(shù)據(jù)進行跟蹤、分析,控制各項費用,制定設備管理條例、采購驗收程序和政策。
5、全力協(xié)助新門店的開發(fā)和籌備;
6、組織制定各店管理制度、服務標準、相關工作流程;督促、檢查制度、標準、流程的貫徹執(zhí)行情況,并負責落地。
7、負責門店的環(huán)境衛(wèi)生、食品安全工作的落實。
8、監(jiān)督門店日常經營活動,負責日常營運工作。
9、負責門店突發(fā)事件處理,處理客人投訴,
任職資格:
1、大專以上學歷,相關專業(yè)畢業(yè)。
2、具有三年以上的同崗位管理經驗或項目管理經驗。
3、優(yōu)秀的團隊建設、管理、激勵、培訓能力。
4、優(yōu)秀的談判、溝通、協(xié)調能力。
作為一家成長中的公司,我們重視并珍惜每一位員工!我們希望每位員工都能在公司業(yè)務中發(fā)揮重要作用并與公司攜手共同成長。
我們會帶給您高效的思維方式與高速的成長,待您加入我們之后,您會清楚的感知到這并不只是說說而已。
我們期望您對公司所在的行業(yè)有一定認識和興趣,并愿意為之付出長期的努力以爭取自身及團隊的發(fā)展。
人生有三個階段:一個階段是為現(xiàn)實找一份工作,一個階段是為現(xiàn)實,但可以選擇一份自己愿意投入的工作,一個階段是為理想去做一些事情。
無論您現(xiàn)在處于哪個階段,么么將陪伴和幫助您過渡到下一個階段。
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