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第1篇 崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)：工程管理部經(jīng)理
工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)
崗位基本信息
崗位名稱(chēng)工程管理部經(jīng)理所屬部門(mén)工程管理部崗位職等
直接上級(jí)工程技術(shù)副總直接下屬無(wú)
崗位概要:負(fù)責(zé)組織開(kāi)展集團(tuán)公司各項(xiàng)目工程建設(shè)招投標(biāo)、工程預(yù)決算、工程管理監(jiān)督服務(wù)和采購(gòu)管理工作
職責(zé)描述
重點(diǎn)工作
1.計(jì)劃制定:參與項(xiàng)目總體規(guī)劃和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃的擬訂,根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃,組織擬訂各項(xiàng)目施工單位和監(jiān)理單位、材料采購(gòu)招標(biāo)計(jì)劃、集團(tuán)年(月)度工程建設(shè)總體計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃;審核集團(tuán)工程建設(shè)資金需求計(jì)劃;根據(jù)公司計(jì)劃管理制度,負(fù)責(zé)本部門(mén)年(月)度工作計(jì)劃的制訂及工作總結(jié)的匯報(bào)和檢討;
2.組織領(lǐng)導(dǎo):主持部門(mén)日常工作,根據(jù)職能分工和部門(mén)工作計(jì)劃,明確下屬崗位職責(zé)和任務(wù)要求,并組織、指導(dǎo)下屬開(kāi)展工作;及時(shí)處理工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保本部門(mén)各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);根據(jù)公司考核管理制度,負(fù)責(zé)及時(shí)做好對(duì)下屬績(jī)效考核管理工作;
3.招標(biāo)管理: 參與各工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案討論;審核招標(biāo)文件,根據(jù)招標(biāo)計(jì)劃,組織開(kāi)展施工單位、監(jiān)理單位、材料采購(gòu)招標(biāo)工作、合同草擬及合同管理工作,參與投標(biāo)單位考察及標(biāo)書(shū)和合同的審核及上報(bào);
4.預(yù)決算管理:組織編制和審核各項(xiàng)目工程建設(shè)費(fèi)用預(yù)決算,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行檢討;根據(jù)工程管理制度,審核項(xiàng)目(部)公司工程變更聯(lián)系單、工程款、材料款的支付申請(qǐng);
5.工程管理監(jiān)督:組織并審核項(xiàng)目(部)公司施工組織設(shè)計(jì)方案,組織工程進(jìn)度檢查、質(zhì)量檢查、工程成本控制,參與工程竣工驗(yàn)收工作;根據(jù)公司工程管理制度,組織人員深入現(xiàn)場(chǎng),巡視各項(xiàng)目工程建設(shè)情況;
6.采購(gòu)管理:負(fù)責(zé)組織開(kāi)展供應(yīng)商選擇及材料采購(gòu)工作,審核供應(yīng)商相關(guān)資料、材料性能及材料價(jià)格,審核采購(gòu)合同及材料款支付申請(qǐng);
一般工作
1.制度建設(shè):根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)理念和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程規(guī)范,組織擬定和完善工程管理制度及業(yè)務(wù)操作流程、招投標(biāo)管理制度、合同評(píng)審控制程序等相關(guān)制度,并負(fù)責(zé)做好制度的宣導(dǎo)、貫徹執(zhí)行、監(jiān)督檢查工作;
2.支持服務(wù):主動(dòng)了解各項(xiàng)目進(jìn)展情況及下屬工作開(kāi)展情況,及時(shí)協(xié)調(diào)項(xiàng)目(部)公司與施工單位、監(jiān)理單位等合作單位在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;合理安排本部門(mén)的工作,為各在建工程提供工程支持服務(wù);
3.業(yè)務(wù)培訓(xùn):加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)人員及集團(tuán)下屬工程管理人員進(jìn)行工程管理知識(shí)培訓(xùn),保證工程管理人員具備良好的專(zhuān)業(yè)能力;
4.信息服務(wù):組織收集國(guó)內(nèi)外建筑設(shè)備、材料新趨勢(shì)及價(jià)格信息,為決策層提供相關(guān)知識(shí)服務(wù);做好與技術(shù)中心、各項(xiàng)目(部)公司之間的協(xié)調(diào)工作,及時(shí)傳達(dá)各項(xiàng)目建設(shè)信息,及時(shí)反饋相關(guān)的業(yè)務(wù)信息;定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,并做好與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作;
5.其它事項(xiàng):及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng);
主要責(zé)任
1.保證各項(xiàng)計(jì)劃制訂的合理性,預(yù)決算的準(zhǔn)確性;
2.保證工程管理制度的規(guī)范性及內(nèi)容可行性;
3.保證集團(tuán)下屬相關(guān)部門(mén)工作符合集團(tuán)工程管理制度的要求,杜絕違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象。
4.保證項(xiàng)目管理及工程監(jiān)督到位;
5.保證設(shè)備、材料采購(gòu)及時(shí)到位,價(jià)格、數(shù)量的適宜,質(zhì)量可靠;
6.保證本部提供各項(xiàng)資料及時(shí)、完整、符實(shí)、準(zhǔn)確;
7.保證本部門(mén)各項(xiàng)工作按制度正常、高效運(yùn)作,無(wú)重大違規(guī)行為;
8.妥善處理工程管理過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況;
崗位權(quán)力
1.根據(jù)部門(mén)工作需要,提出本部門(mén)崗位、人員配置、費(fèi)用預(yù)算的權(quán)力;
2.根據(jù)工作需要,要求其他部門(mén)根據(jù)工程管理制度按本部門(mén)要求提供相關(guān)信息、資料的權(quán)力;
3.根據(jù)公司工程管理制度,對(duì)各項(xiàng)目工程建設(shè)進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)的權(quán)力;
4.監(jiān)督檢查各項(xiàng)目貫徹執(zhí)行公司工程管理制度的情況,對(duì)不符合或違反公司工程技術(shù)管理制度或要求的人員或行為予以阻止并提出相應(yīng)處罰建議的權(quán)力;
5.根據(jù)公司相關(guān)管理制度,獲得開(kāi)展進(jìn)行工程預(yù)算、決算所需要的權(quán)力;
6.依據(jù)公司的相關(guān)制度,要求公司其他部門(mén)對(duì)本部門(mén)工作予以合理配合的權(quán)力;
7.在部門(mén)職能與權(quán)力范圍內(nèi),按公司制度自主開(kāi)展工作的權(quán)力;
8.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓(xùn),享受薪酬和各項(xiàng)福利政策的權(quán)力;
9.按公司制度享有的其他權(quán)力;
任職資格
資歷:項(xiàng)目管理、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
能力:較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、沖突管理能力;
品質(zhì):工作敬業(yè),廉潔,責(zé)任心強(qiáng);
知識(shí)結(jié)構(gòu):熟悉房地產(chǎn)建設(shè)業(yè)務(wù)流程,熟悉工程管理的相關(guān)法律、法規(guī),掌握一定的工程預(yù)決算、財(cái)務(wù)、人力資源管理知識(shí);
關(guān)鍵指標(biāo):工程進(jìn)度、預(yù)決算差異率、采購(gòu)價(jià)格指數(shù)、供貨及時(shí)性、工程服務(wù)及時(shí)性、重大違規(guī)次數(shù)
第2篇 工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)要求
工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.在經(jīng)理助理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)機(jī)電安裝維修工程的全面管理工作。
2.負(fù)責(zé)大廈設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修,安全檢查工作的安排與落實(shí)。
3.履行管理處簽訂的設(shè)備管理合同,完成下達(dá)的各項(xiàng)管理指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4.貫徹執(zhí)行公司制定的《機(jī)電設(shè)備管理工作手冊(cè)》,確保機(jī)電安裝維修工程管理的設(shè)施、設(shè)備處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài)。
5.執(zhí)行政府部門(mén)的有關(guān)行業(yè)法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級(jí)安全制度,防止發(fā)生安全事故。
6.對(duì)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)的正常運(yùn)行每月必須進(jìn)行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。
7.負(fù)責(zé)員工的政治思想教育和專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。
8.負(fù)責(zé)組織對(duì)公司接管的機(jī)電設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收及其配套設(shè)施完善工作。
9.負(fù)責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作。
10.負(fù)責(zé)業(yè)戶(hù)對(duì)機(jī)電工作的投訴處理,負(fù)責(zé)本部門(mén)不合格服務(wù)的處理,糾正和預(yù)防措施的實(shí)施、跟蹤、檢查。
11.定期向經(jīng)理匯報(bào)工作,完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
第3篇 工程管理部部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理部經(jīng)理(部門(mén)負(fù)責(zé)人) 藍(lán)城桃李春風(fēng)建設(shè)有限公司 藍(lán)城桃李春風(fēng)建設(shè)有限公司,藍(lán)城桃李 職責(zé)描述:
1.按照公司統(tǒng)一部署,全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的具體實(shí)施。
2.按照公司要求,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程開(kāi)工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
4.負(fù)責(zé)對(duì)勘察、施工、監(jiān)理等的招標(biāo)和年度考核工作,參與設(shè)計(jì)、材料設(shè)備等的招標(biāo)工作。
5.負(fù)責(zé)工程施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明的控制管理。
6.負(fù)責(zé)工程文件、資料、檔案的管理。
7.負(fù)責(zé)工程各項(xiàng)驗(yàn)收管理工作。
8.負(fù)責(zé)與公司內(nèi)外各單位、部門(mén)的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。
9.配合公司各部門(mén)前期、規(guī)劃、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷(xiāo)策劃、成本測(cè)算等管理工作。
10.配合項(xiàng)目工程交付及交付后維保管理工作。
11.配合項(xiàng)目工程客戶(hù)服務(wù)、質(zhì)量督導(dǎo)、園區(qū)服務(wù)體系建設(shè)等管理工作。
任職要求:
1.學(xué)歷:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.專(zhuān)業(yè):工民建或土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.工作經(jīng)驗(yàn):十年以上房地產(chǎn)相關(guān)企業(yè)工程管理類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上工程管理部門(mén)負(fù)責(zé)人等中層工程管理職位工作經(jīng)驗(yàn);
4.專(zhuān)業(yè)資格:取得高級(jí)工程師、注冊(cè)建造師、注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師等相關(guān)職稱(chēng)、執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
5.知識(shí)要求:精通工程建設(shè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、設(shè)計(jì)、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范;熟悉房地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)、管理知識(shí)、相關(guān)法律知識(shí)和工程材料設(shè)備相關(guān)知識(shí);了解工程量的計(jì)算,工程項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成本全過(guò)程控制等知識(shí);
6.技能要求:具備基本辦公軟件操作使用能力,網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技能,公文寫(xiě)作技能;
7.能力要求:卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、判斷與決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;良好的識(shí)圖、審圖、工程管理能力。
第4篇 工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理副總經(jīng)理 嘉里置業(yè) 嘉里置業(yè)(深圳)有限公司,嘉里置業(yè),嘉里置業(yè)深圳,嘉里 你將做什么
全面負(fù)責(zé)所轄在建項(xiàng)目的工程管理,包括土建、精裝、機(jī)電及合約等;
你的主要責(zé)任包括,但不限于:
?? 制定并完善與所轄項(xiàng)目相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程,報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施;
?? 組織實(shí)施經(jīng)公司批準(zhǔn)的項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表及成本控制等;
?? 全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的施工進(jìn)度,對(duì)重大節(jié)點(diǎn)計(jì)劃進(jìn)行全過(guò)程督導(dǎo);保障項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等指標(biāo)與公司要求相符;
?? 定期組織項(xiàng)目相關(guān)協(xié)調(diào)會(huì),建立項(xiàng)目重難點(diǎn)問(wèn)題的預(yù)警機(jī)制;
?? 維護(hù)公司形象,與客戶(hù)、政府、銀行等機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系;
?? 培養(yǎng)及選拔所管轄項(xiàng)目的優(yōu)秀人員,對(duì)人員的“選、育、用、留”有建議權(quán);
你將與誰(shuí)一起工作
與我們資深的項(xiàng)目管理者及專(zhuān)業(yè)的工程團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作,努力打造高品質(zhì)建筑項(xiàng)目。
你是誰(shuí)
你是一名經(jīng)驗(yàn)豐富的項(xiàng)目管理人員,能對(duì)項(xiàng)目管理全過(guò)程有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
你的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和關(guān)鍵能力將包括,但不限于:
?? 本科以上,工程管理或建筑設(shè)計(jì)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);
?? 15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗(yàn),具有現(xiàn)代地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)及高端項(xiàng)目的工程管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)地產(chǎn)行業(yè)前景有深刻的認(rèn)知及判斷力;
?? 熟悉房地產(chǎn)建設(shè)的法規(guī)和流程;
?? 有知名外資企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
?? 英語(yǔ)口頭及書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮。
第5篇 地產(chǎn)工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
地產(chǎn)公司工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目建設(shè)的施工組織與管理;
2、年度、月度部門(mén)工作目標(biāo)、計(jì)劃的制定與落實(shí);
3、根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目建設(shè)的進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本的組織落實(shí);
4、協(xié)助工程副總組織落實(shí)工程品控小組的相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部人力資源調(diào)配和員工培養(yǎng);
6、協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司其他部門(mén)及公司外相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
第6篇 工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)（5）
工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)(五)
1報(bào)告上級(jí):公司總經(jīng)理
2督導(dǎo)下級(jí):工程管理部主管、專(zhuān)業(yè)主管、文員
3聯(lián)系部門(mén):公司各職能部門(mén)
4崗位職責(zé):
4.1在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)工程管理部全體員工執(zhí)行公司規(guī)章制度,完成年度目標(biāo)任務(wù)。
4.2負(fù)責(zé)工程管理部的綜合管理體系工作,確保工程維修質(zhì)量目標(biāo)的完成。
4.3全權(quán)調(diào)配工程管理部各專(zhuān)業(yè)人員,確保各系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行。
4.4審定督促下屬?lài)?yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,并對(duì)工程管理部總主管、專(zhuān)業(yè)主管、文員工作定期做出評(píng)估。
4.5審定工程管理部的年維修保養(yǎng)計(jì)劃及年度工程維修預(yù)算。
4.6負(fù)責(zé)工程管理部所有費(fèi)用支出的審批。
4.7負(fù)責(zé)工程管理部培訓(xùn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行。
4.8審定年度能源消耗預(yù)算、各專(zhuān)業(yè)節(jié)能計(jì)劃與措施。
4.9負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)大廈的公共設(shè)施實(shí)行責(zé)任管理,按月實(shí)行必要的工作檢查,對(duì)公共設(shè)施的突發(fā)性故障及時(shí)組織工程技術(shù)人員進(jìn)行搶修,確保所有工程設(shè)施正常運(yùn)作。
4.10審核服務(wù)分包方。
4.11負(fù)責(zé)對(duì)巡查中發(fā)現(xiàn)的不合格服務(wù)或潛在不合格服務(wù)進(jìn)行糾正,協(xié)調(diào)相關(guān)人員制定預(yù)防措施,并負(fù)責(zé)處理業(yè)主的重大投訴工作。
4.12定期(每周一次)組織召開(kāi)工程管理部主管以上人員的工作例會(huì)。
第7篇 工程管理業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
業(yè)務(wù)支援經(jīng)理—工程、運(yùn)營(yíng)、安全風(fēng)險(xiǎn)管理 港華燃?xì)饧瘓F(tuán) 港華投資有限公司,港華投資,港華燃?xì)饧瘓F(tuán),港華 職責(zé)描述:
1、協(xié)助、指導(dǎo)、督促華北區(qū)域內(nèi)企業(yè)執(zhí)行國(guó)家及集團(tuán)各項(xiàng)工程、運(yùn)營(yíng)、安全及風(fēng)險(xiǎn)管理制度的相關(guān)要求;
2、組織落實(shí)區(qū)域內(nèi)企業(yè)的工程運(yùn)營(yíng)、安全及風(fēng)險(xiǎn)管理支援及管理;
3、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)、分析各類(lèi)工程運(yùn)營(yíng)、安全及風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù);
4、組織開(kāi)展工程運(yùn)營(yíng)、安全管理人員的培訓(xùn)、教育及推廣活動(dòng)。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、具有3-5年或以上工程運(yùn)營(yíng)、安全等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的溝通、協(xié)調(diào)及綜合管理能力,燃?xì)鈴臉I(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第8篇 工程管理部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程管理部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理部部門(mén)經(jīng)理 金地 金地(集團(tuán))股份有限公司，金地崗位要求:
1、重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，211、985優(yōu)先，工民建、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上工程管理經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)工程管理體系與工程技術(shù)管理全過(guò)程有全面的理解與掌握;
4、具備很強(qiáng)的管理、溝通及協(xié)調(diào)能力，思維開(kāi)闊，具有創(chuàng)新意識(shí);
5、能熟練操作word、e_cel、ppt等辦公軟件。
6、40歲以?xún)?nèi)，穩(wěn)定性較。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完善及實(shí)施各項(xiàng)目工程管理體系與工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系;
2、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理規(guī)劃，審核項(xiàng)目工程管理規(guī)劃書(shū);
3、 制定與審核重大施工技術(shù)方案;
4、 協(xié)助項(xiàng)目確定總控計(jì)劃與重要節(jié)點(diǎn)計(jì)劃;
5、 制定工程巡檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與模板;
6、 負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全文明等方面進(jìn)行巡檢，提出整改措施并監(jiān)督實(shí)施;
7、 參與項(xiàng)目?jī)?nèi)部驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收及交付管理。
工程管理部門(mén)經(jīng)理崗位
第9篇 工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)工程管理標(biāo)準(zhǔn)的制定;
2、 負(fù)責(zé)解決相關(guān)部門(mén)在施工階段提出的設(shè)計(jì)疑難問(wèn)題，確保項(xiàng)目施工中實(shí)現(xiàn)公司的設(shè)計(jì)要求;
3、 負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;
4、 定期派人到項(xiàng)目工地檢查施工質(zhì)量，重點(diǎn)檢查是否存在未按圖施工的技術(shù)環(huán)節(jié);
5、 負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的及項(xiàng)目質(zhì)量管理重點(diǎn);
6、 負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目質(zhì)量管理工作計(jì)劃;
7、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量監(jiān)督管理，對(duì)工程項(xiàng)目定期進(jìn)行的質(zhì)量巡視檢查，不定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)質(zhì)量檢查;
8、 負(fù)責(zé)復(fù)核督促參建單位建立質(zhì)量管理架構(gòu)、質(zhì)量保證體系和質(zhì)量管理制度。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷，中級(jí)以上職稱(chēng);
2、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理流程，熟悉工程設(shè)計(jì)和施工技術(shù)及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;
3、8年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
4、能承受壓力，能適應(yīng)出差。
工程管理部經(jīng)理崗位
第10篇 工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程管理副總經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理副總經(jīng)理 嘉里建設(shè)有限公司 嘉里(中國(guó))項(xiàng)目管理有限公司上海分公司，嘉里 你將做什么
全面負(fù)責(zé)所轄在建項(xiàng)目的工程管理，包括土建、精裝、機(jī)電及合約等;
你的主要責(zé)任包括，但不限于:
?制定并完善與所轄項(xiàng)目相關(guān)的規(guī)章制度、工作流程，報(bào)公司批準(zhǔn)后實(shí)施;
?組織實(shí)施經(jīng)公司批準(zhǔn)的項(xiàng)目年度工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表及成本控制等;
?全面負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的施工進(jìn)度，對(duì)重大節(jié)點(diǎn)計(jì)劃進(jìn)行全過(guò)程督導(dǎo);保障項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等指標(biāo)與公司要求相符;
?定期組織項(xiàng)目相關(guān)協(xié)調(diào)會(huì)，建立項(xiàng)目重難點(diǎn)問(wèn)題的預(yù)警機(jī)制;
?維護(hù)公司形象，與客戶(hù)、政府、銀行等機(jī)構(gòu)保持良好的合作關(guān)系;
?? 培養(yǎng)及選拔所管轄項(xiàng)目的優(yōu)秀人員，對(duì)人員的“選、育、用、留”有建議權(quán);
你將與誰(shuí)一起工作
與我們資深的項(xiàng)目管理者及專(zhuān)業(yè)的工程團(tuán)隊(duì)共同協(xié)作，努力打造高品質(zhì)建筑項(xiàng)目。
你是誰(shuí)
你是一名經(jīng)驗(yàn)豐富的項(xiàng)目管理人員，能對(duì)項(xiàng)目管理全過(guò)程有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
你的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和關(guān)鍵能力將包括，但不限于:
?本科以上，工程管理或建筑設(shè)計(jì)及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);
?15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等職位管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有現(xiàn)代地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)及高端項(xiàng)目的工程管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)地產(chǎn)行業(yè)前景有深刻的認(rèn)知及判斷力;
?熟悉房地產(chǎn)建設(shè)的法規(guī)和流程;
?有知名外資企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
?英語(yǔ)口頭及書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng)者優(yōu)先考慮。
工程管理副總經(jīng)理崗位
第11篇 工程管理部經(jīng)理工程技術(shù)員崗位職責(zé)
工程管理部經(jīng)理與工程技術(shù)員崗位職責(zé)
工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
1.在經(jīng)理助理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)機(jī)電安裝維修工程的全面工作。
2.負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行、保養(yǎng)、維修,安全檢查工作的安排和落實(shí)。
3.履行管理處簽訂的設(shè)備管理合同,完成下達(dá)管理指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
4.貫徹執(zhí)行公司制定的《機(jī)電設(shè)備管理工作手冊(cè)》,確保機(jī)電安裝維修工程管理的設(shè)施、設(shè)備處于安全、良好的運(yùn)行狀態(tài)。
5.執(zhí)行政府部門(mén)的有關(guān)行業(yè)法規(guī),加強(qiáng)安全管理和安全教育,建立各級(jí)安全制度,防止發(fā)生安全事故。
6.對(duì)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維修和保養(yǎng)的正常運(yùn)行每月必須進(jìn)行一次全面檢查,每月不少于一次夜間查崗。
7.負(fù)責(zé)員工的政治思想教育和專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合能力和素質(zhì)。
8.負(fù)責(zé)組織對(duì)公司接管的機(jī)電設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收及其配套設(shè)施的完善工作。
9.負(fù)責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作。
10.負(fù)責(zé)業(yè)戶(hù)對(duì)機(jī)電工作的投訴處理,負(fù)責(zé)本部門(mén)不合格服務(wù)的處理,糾正和預(yù)防措施的實(shí)施、跟蹤、檢查。
11.定期向經(jīng)理匯報(bào)工作,完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
工程技術(shù)員崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行值班,處理一般性故障,參與協(xié)助設(shè)施、設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作,對(duì)發(fā)生的問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或管理處匯報(bào)。
2.值班人員必須熟悉大廈的供水、供電、電梯、空調(diào)、職能設(shè)施、設(shè)備的情況,掌握相關(guān)設(shè)備的操作程序和應(yīng)急處理措施。禁止與本部門(mén)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入機(jī)房。
3.定時(shí)巡視設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行情況,認(rèn)真做好巡查記錄和值班記錄。
4.配合管理處各部門(mén)的各項(xiàng)工作,建立良好的合作關(guān)系,記錄維修投訴情況,并及時(shí)處理。
5.保持值班室、高低壓配電房和水泵房、設(shè)備房的清潔及物品的有序擺放。
6.負(fù)責(zé)設(shè)備房的安全管理工作,禁止非工作人員進(jìn)入,禁止各種違反設(shè)備房管理規(guī)定的行為。
7.遇到突發(fā)停電或發(fā)生其他突發(fā)事故時(shí),應(yīng)從容鎮(zhèn)定,按規(guī)定和操作程序及時(shí)排除故障,或采取應(yīng)急措施迅速通知相關(guān)人員處理。
8.加強(qiáng)防范意識(shí),做好配電房、水泵房的防火、防水、防小動(dòng)物的安全管理工作。
9.協(xié)助供電局抄表確認(rèn)用電量,并進(jìn)行月度用電分析對(duì)比,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,杜絕浪費(fèi)。
10.完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
第12篇 建材銷(xiāo)售工程管理事業(yè)部總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):對(duì)公司的建材銷(xiāo)售和工程項(xiàng)目管理負(fù)全責(zé),完成公司及個(gè)人業(yè)績(jī)和指標(biāo)
任職要求:1.年齡在28--50從業(yè)5年以上,有給排水暖通電氣行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.能開(kāi)車(chē)駕駛無(wú)不良習(xí)慣,獨(dú)立處理問(wèn)題和獨(dú)立運(yùn)營(yíng)企業(yè);
3.能帶團(tuán)隊(duì)和組建團(tuán)隊(duì)以及管理團(tuán)隊(duì)的能力和領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)及作風(fēng);
4.有頑強(qiáng)的抗壓能力和韌性在逆境中能夠創(chuàng)新和開(kāi)拓市場(chǎng)完成任務(wù);
5.有良好的人脈關(guān)系和市場(chǎng)渠道以及公司產(chǎn)品所對(duì)應(yīng)的客戶(hù)關(guān)系;
第13篇 工程管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)工程管理相關(guān)工作，財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作
任職要求:項(xiàng)目經(jīng)理:中級(jí)職稱(chēng)，一級(jí)或二級(jí)建造師，有3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)管理:中級(jí)職稱(chēng)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工程管理部項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第14篇 工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理部經(jīng)理 深圳時(shí)代裝飾股份有限公司 深圳時(shí)代裝飾股份有限公司,時(shí)代裝飾,深圳時(shí)代裝飾 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織編制工程相關(guān)的制度流程、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)、施工指導(dǎo)手冊(cè)等,對(duì)各項(xiàng)目部進(jìn)行指導(dǎo)并監(jiān)督其實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工前期的策劃和評(píng)估管理工作以及項(xiàng)目后期的竣工驗(yàn)收工作,為項(xiàng)目的順利開(kāi)展和結(jié)尾做好服務(wù)。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)費(fèi)用的控制,配合成本預(yù)算部做好項(xiàng)目成本控制管理。
4、建立工程管理相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù),實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)公司各項(xiàng)目的工程管理進(jìn)度。
5、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)重點(diǎn)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工管理進(jìn)行巡檢并進(jìn)行考評(píng),對(duì)巡檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)整改并跟進(jìn)落實(shí);
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理,施工過(guò)程管理及進(jìn)度控制。
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)和分公司優(yōu)秀項(xiàng)目部、項(xiàng)目經(jīng)理、優(yōu)秀個(gè)人的考核、評(píng)優(yōu)工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,建筑工程、工程管理、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、大型工裝施工管理經(jīng)驗(yàn)5年以上,熟悉裝飾裝修各種施工工藝及流程。
4、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管控能力,能迅速處理各階段各環(huán)節(jié)突發(fā)事件;
5、熟悉相關(guān)法律法規(guī),熟悉建筑裝飾行業(yè)相關(guān)流程、知識(shí)、政策、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);
6、擅于溝通,具備良好的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)調(diào)能力,抗壓能力強(qiáng)。
此崗位上升空間 (工程管理部經(jīng)理---工程總監(jiān)----工程副總裁)
周末雙休 豐厚的年終獎(jiǎng) 優(yōu)越的辦公環(huán)境
第15篇 工程管理部部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程管理部部門(mén)經(jīng)理崗位職責(zé)
工程管理部部門(mén)經(jīng)理 金地 金地(集團(tuán))股份有限公司，金地崗位要求:
1、重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，211、985優(yōu)先，工民建、土木工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、10年以上工程管理經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)工程管理體系與工程技術(shù)管理全過(guò)程有全面的理解與掌握;
4、具備很強(qiáng)的管理、溝通及協(xié)調(diào)能力，思維開(kāi)闊，具有創(chuàng)新意識(shí);
5、能熟練操作word、e_cel、ppt等辦公軟件。
6、40歲以?xún)?nèi)，穩(wěn)定性較。
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌完善及實(shí)施各項(xiàng)目工程管理體系與工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系;
2、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理規(guī)劃，審核項(xiàng)目工程管理規(guī)劃書(shū);
3、 制定與審核重大施工技術(shù)方案;
4、 協(xié)助項(xiàng)目確定總控計(jì)劃與重要節(jié)點(diǎn)計(jì)劃;
5、 制定工程巡檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與模板;
6、 負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全文明等方面進(jìn)行巡檢，提出整改措施并監(jiān)督實(shí)施;
7、 參與項(xiàng)目?jī)?nèi)部驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收及交付管理。
工程管理部部門(mén)經(jīng)理崗位
第16篇 建筑工程管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
建筑工程管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家以及地方的法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。
2.主持項(xiàng)目部的日常工作，負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)項(xiàng)目總體目標(biāo)，組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠、商務(wù)結(jié)算等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作;
3.負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，組織制定和執(zhí)行項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;維護(hù)公司的合法權(quán)益。
4.根據(jù)項(xiàng)目管理的需要，明確各管理人員的職責(zé)，并進(jìn)行考核。
5.組織編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì)報(bào)公司審核和備案，并組織實(shí)施。
6.負(fù)責(zé)建立和落實(shí)公司質(zhì)量保障體系與目標(biāo)，加強(qiáng)質(zhì)量控制。根據(jù)項(xiàng)目質(zhì)量管理目標(biāo)進(jìn)行質(zhì)量策劃，編制質(zhì)量計(jì)劃，分解質(zhì)量目標(biāo)。
7.負(fù)責(zé)建立和落實(shí)公司安全保障體系與目標(biāo)、加強(qiáng)安全控制。
8.負(fù)責(zé)落實(shí)成本管理，搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算、加強(qiáng)項(xiàng)目成本控制。
9.負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度控制及項(xiàng)目合同管理。
10.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)，處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。
11.負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
12.負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收階段管理及項(xiàng)目回訪保修管理。
13.協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持有一級(jí)建造師證書(shū);
2.8 年以上大型工裝裝飾工程工作經(jīng)驗(yàn);
3.須提供過(guò)往曾負(fù)責(zé)之工程項(xiàng)目的數(shù)據(jù)以茲證明;
5.具卓越項(xiàng)目管理、執(zhí)行和領(lǐng)導(dǎo)能力;善于人際關(guān)系、溝通和談判技巧;
6.接受出差，須按工程項(xiàng)目的需要而派駐各地工作
建筑工程管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位
