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第1篇it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)銷售經(jīng)理職責(zé)任職要求 第2篇it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé) 第3篇it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 第4篇it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)經(jīng)理職責(zé)任職要求 第5篇it行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé) 第6篇it行業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé) 第7篇it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)客戶經(jīng)理職責(zé)任職要求 第8篇it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
第1篇 it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
客戶經(jīng)理it外包行業(yè) 華欽軟件 大連華欽軟件技術(shù)有限公司,華欽科技,華欽軟件,大連華欽,華欽 職責(zé)描述: 有金融/銀行 外企客戶資源的優(yōu)先
1.從事軟件外包服務(wù)及解決方案的客戶管理與銷售工作;
2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示制定業(yè)務(wù)目標(biāo),維持客戶關(guān)系,快速響應(yīng)客戶需求;
3.執(zhí)行商務(wù)競(jìng)標(biāo)與落實(shí)商業(yè)合同以及合同執(zhí)行,跟蹤項(xiàng)目的實(shí)施與人員的交付進(jìn)度;
4.協(xié)調(diào)與配合部門內(nèi)部或公司內(nèi)部其他部門工作,如招聘,交付等;
5.制定工作目標(biāo),實(shí)施工作內(nèi)容,利用office辦公軟件與公司erp系統(tǒng)執(zhí)行工作;
6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1.學(xué)歷本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先
2.2年及以上金融軟件或軟件服務(wù)外包解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);了解銀行及金融信息體系和產(chǎn)品;
3.過往有良好的銷售記錄和客戶的口碑,具備良好的銷售技巧和節(jié)奏控制;思路清晰,語言表達(dá)能力強(qiáng);
4.有金融行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和客戶資源;英語可以口語交流;
第2篇 it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)客戶經(jīng)理職責(zé)任職要求
it行業(yè)客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.從事軟件外包服務(wù)及解決方案的客戶管理與銷售工作;
2.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示制定業(yè)務(wù)目標(biāo),維持客戶關(guān)系,快速響應(yīng)客戶需求;
3.執(zhí)行商務(wù)競(jìng)標(biāo)與落實(shí)商業(yè)合同以及合同執(zhí)行,跟蹤項(xiàng)目的實(shí)施與人員的交付進(jìn)度;
4.協(xié)調(diào)與配合部門內(nèi)部或公司內(nèi)部其他部門工作,如招聘,交付等;
5.員工關(guān)懷,交流??蛻赳v場(chǎng)員工的日常管理
6.制定工作目標(biāo),實(shí)施工作內(nèi)容,利用office辦公軟件與公司erp系統(tǒng)執(zhí)行工作;
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)背景市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
2.2年及以上金融軟件或軟件服務(wù)外包解決方案銷售經(jīng)驗(yàn);了解銀行及金融信息體系和產(chǎn)品;
3.過往有良好的銷售記錄和客戶的口碑,具備良好的銷售技巧和節(jié)奏控制;思路清晰,語言表達(dá)能力強(qiáng);
4.有金融行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和客戶資源;英語可以口語交流;
第3篇 it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 職責(zé)描述:
招聘it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父
1. 在“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)任it行業(yè)軟件產(chǎn)品經(jīng)理師父;
2. 填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎(jiǎng)證書發(fā)表的作品專利等);
3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);
4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。
5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);
6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事it行業(yè)軟件產(chǎn)品相關(guān)工作人員。
任職要求:
1、3年以上從事it行業(yè)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
第4篇 it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售經(jīng)理(it行業(yè)) 神州數(shù)碼信息服務(wù)股份有限公司 神州數(shù)碼系統(tǒng)集成服務(wù)有限公司,神州信息,神州數(shù)碼,神州數(shù)碼信息服務(wù)股份有限公司 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域政府方向客戶的項(xiàng)目銷售工作;
2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶并且定期維護(hù)老客戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的招投標(biāo)、簽約等相關(guān)工作;
4、完成公司項(xiàng)目執(zhí)行、推進(jìn)等事宜,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的回款等;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
7、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、4年及以上的相關(guān)政府行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀,具備良好的談判和洞察力;
4、具有全局觀及團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,服從公司整體安排。
第5篇 it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)經(jīng)理職責(zé)任職要求
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),通過有效營(yíng)銷活動(dòng)和良好的客戶服務(wù)開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶;
2.運(yùn)用適當(dāng)?shù)匿N售技巧,準(zhǔn)確分析客戶的招聘需求,贏得新業(yè)務(wù);
3.尋訪中高級(jí)人才并與之保持良好關(guān)系;
4.通過有效的篩選和面試為客戶挑選合適的候選人;
5.為客戶和候選人完成良好匹配;
6.為客戶和候選人提供售后服務(wù);
7.公司安排的其他業(yè)務(wù)。
二,職位要求:(核心:2年以上it互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者獵頭行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn))
1.統(tǒng)招本科或碩士學(xué)歷,性別不限;
2.適應(yīng)力強(qiáng),穩(wěn)定性好,愿意在中高級(jí)人才推薦行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;
3.中英文良好;
4.溝通技巧和客戶服務(wù)技巧良好;
5.具有強(qiáng)烈實(shí)現(xiàn)個(gè)人成就的意識(shí);
6.能積極應(yīng)對(duì)挫折和壓力,樂于接受挑戰(zhàn);
7.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,及邏輯辨析能力;
8.自我驅(qū)動(dòng),結(jié)果導(dǎo)向;
9.良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),注重團(tuán)隊(duì)合作。
三,必須掌握的技能
1.多渠道獲取候選人的能力
2.行業(yè)知識(shí)
3.職位知識(shí)
4.準(zhǔn)確判斷候選人是否符合客戶職位需求的能力
5.與客戶、客戶經(jīng)理溝通的能力
6.推動(dòng)case流程、進(jìn)展的能力
7.模塊化工作的能力
第6篇 it行業(yè)總經(jīng)理崗位職責(zé)
人力資源總經(jīng)理(it行業(yè)) 成都百同科技有限公司 成都百同科技有限公司,百同 1、根據(jù)公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略,合理調(diào)配公司的人力資源;
2、建立、宣導(dǎo)和強(qiáng)化公司企業(yè)文化和愿景;
3、構(gòu)建和完善公司發(fā)展需要的人力資源管理體系(招聘規(guī)劃、培訓(xùn)規(guī)劃、績(jī)效管理、薪酬福利、員工激勵(lì)等);
4、組織制定人力資源工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案,有效并合理控制人力預(yù)算,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)優(yōu)化組織運(yùn)行效率(包括組織結(jié)構(gòu)及授權(quán)管理)、優(yōu)化核心團(tuán)隊(duì)能力和引進(jìn)適合的高級(jí)管理人才并提高公司的綜合管理水平。
任職要求:
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;
2、10年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),5年以上hrvp工作經(jīng)驗(yàn),具備大型一線互聯(lián)網(wǎng)公司(百度、網(wǎng)易、騰訊、阿里巴巴、搜狐、新浪等)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;較強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心,以及解決復(fù)雜問題的能力。
第7篇 it行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
合作伙伴招聘—項(xiàng)目經(jīng)理—it行業(yè) 普惠財(cái)富投資管理(北京)有限公司 上海普財(cái)投資管理有限公司,普惠財(cái)富投資管理(北京)有限公司,普財(cái) 某知名it公司招聘項(xiàng)目經(jīng)理,期望有開發(fā)類項(xiàng)目及管理經(jīng)驗(yàn),接觸過歐美客戶,英語簡(jiǎn)單溝通。
崗位職責(zé):
1. 組織大型項(xiàng)目的業(yè)務(wù)調(diào)研,系統(tǒng)項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目開發(fā)、項(xiàng)目實(shí)施,組織制訂業(yè)務(wù)解決方案,
制訂項(xiàng)目可行性方案,跟進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)及審批,執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃等;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定、跟蹤和質(zhì)量控制,帶領(lǐng)開發(fā)及測(cè)試團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)及實(shí)施,及時(shí)
發(fā)現(xiàn)并跟蹤解決項(xiàng)目問題,有效控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;
3. 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目資源,與各級(jí)部門和客戶之前進(jìn)行溝通。協(xié)調(diào)解決各項(xiàng)實(shí)施過程中遇到
的技術(shù)、資源、配合及其他問題,確保項(xiàng)目保質(zhì)保量達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
崗位要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,信息管理、管理信息系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2. 五年以上中大型項(xiàng)目開發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn),具有售前,做方案,競(jìng)標(biāo)的能力。
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通協(xié)調(diào)能力,積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。
4. 良好的客戶和團(tuán)隊(duì)溝通能力,較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力。
5. 精通面向?qū)ο缶幊谭绞?熟悉大型商業(yè)企業(yè)軟件架構(gòu)、云計(jì)算(騰訊云、阿里云),熟悉微
信公眾號(hào)和小程序。
第8篇 it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)it行業(yè)銷售經(jīng)理職責(zé)任職要求
it行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域政府方向客戶的項(xiàng)目銷售工作;
2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶并且定期維護(hù)老客戶關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)參與公司項(xiàng)目的招投標(biāo)、簽約等相關(guān)工作;
4、完成公司項(xiàng)目執(zhí)行、推進(jìn)等事宜,負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的回款等;
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
7、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、4年及以上的相關(guān)政府行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
3、溝通表達(dá)能力優(yōu)秀,具備良好的談判和洞察力;
4、具有全局觀及團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,服從公司整體安排。