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第1篇 產(chǎn)品經(jīng)理（課程）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與導(dǎo)師或客戶緊密合作，開展相關(guān)市場調(diào)研工作，收集與分析行業(yè)信息，形成課程產(chǎn)品開發(fā)需求；
2、組織導(dǎo)師資源，系統(tǒng)開發(fā)課程產(chǎn)品，保證開發(fā)項目的質(zhì)量、進(jìn)度和成本；
3、對新開發(fā)課程的實驗局進(jìn)行組織、跟進(jìn)、評估和復(fù)盤，并據(jù)此改進(jìn)和優(yōu)化課程產(chǎn)品；
4、定期對所負(fù)責(zé)的課程產(chǎn)品進(jìn)行更新與完善；
5、對大型或定制培訓(xùn)項目進(jìn)行設(shè)計、管理與運營；
6、建設(shè)和維護(hù)導(dǎo)師資源池，負(fù)責(zé)導(dǎo)師的發(fā)展和管理工作；
7、為銷售提供產(chǎn)品培訓(xùn)和售前專業(yè)支持。
任職條件：
1、工商管理、人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、3年以上教育培訓(xùn)經(jīng)驗，在大型管理培訓(xùn)/咨詢公司擔(dān)任課程研發(fā)、為甲方進(jìn)行架構(gòu)咨詢的工作經(jīng)驗；
3、擔(dān)任過助教，熟悉培訓(xùn)體系建設(shè)、人才培養(yǎng)與發(fā)展系統(tǒng)的運行等；
4、有良好的邏輯思維分析能力及系統(tǒng)方案設(shè)計能力、深度思考能力和學(xué)習(xí)能力；
5、用戶體驗細(xì)節(jié)把控能力，具有較好的用戶同理心；
6、有較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和主動性。
7、歡迎資深媒體從業(yè)者轉(zhuǎn)崗！
薪資待遇及發(fā)展機(jī)會：
薪資結(jié)構(gòu)：崗位工資+項目執(zhí)行獎金（銷售提成）+年中獎金+年終獎金；
福利：六險一金+餐費補(bǔ)助+帶薪年假+免費年度體檢+團(tuán)建活動+免費年度旅游+節(jié)日福利；
發(fā)展空間：職業(yè)規(guī)劃雙通道，寬松無“天花板”的晉升通道，公司項目多，只要有能力，就有發(fā)展機(jī)會；
關(guān)鍵資源：與華為前高管一起工作，走進(jìn)華為公司，聽華為公司前高管講授企業(yè)管理經(jīng)驗；
團(tuán)隊氛圍：公司文化簡單，你的同事都是一群有追求的奮斗者。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第2篇 投行產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
投行產(chǎn)品經(jīng)理 工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)投行產(chǎn)品的研發(fā)、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程制定
2、組織業(yè)務(wù)團(tuán)隊業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷支持工作
3、負(fù)責(zé)政府類項目存續(xù)期內(nèi)的風(fēng)險監(jiān)控與風(fēng)險預(yù)警
4、搜集業(yè)內(nèi)創(chuàng)新案例,推動產(chǎn)品創(chuàng)新
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊上報項目的受理、送審、反饋、溝通、實施
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職資格
1. 有銀行或信托或券商等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,且工作崗位為產(chǎn)品研發(fā)、信貸審核、投行相關(guān)的,具有較好的企業(yè)金融風(fēng)險識別能力和創(chuàng)新意識
2. 金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷
3. 具有較好的企業(yè)金融風(fēng)險識別能力,對資本市場和金融監(jiān)管政策有較為全面和深入的認(rèn)識,有cfa/frm/cpa資格優(yōu)先。
工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)投行產(chǎn)品的研發(fā)、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)流程制定
2、組織業(yè)務(wù)團(tuán)隊業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷支持工作
3、負(fù)責(zé)政府類項目存續(xù)期內(nèi)的風(fēng)險監(jiān)控與風(fēng)險預(yù)警
4、搜集業(yè)內(nèi)創(chuàng)新案例,推動產(chǎn)品創(chuàng)新
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊上報項目的受理、送審、反饋、溝通、實施
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職資格
1. 有銀行或信托或券商等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)3年以上工作經(jīng)驗,且工作崗位為產(chǎn)品研發(fā)、信貸審核、投行相關(guān)的,具有較好的企業(yè)金融風(fēng)險識別能力和創(chuàng)新意識
2. 金融、經(jīng)濟(jì)、管理、法律等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷
3. 具有較好的企業(yè)金融風(fēng)險識別能力,對資本市場和金融監(jiān)管政策有較為全面和深入的認(rèn)識,有cfa/frm/cpa資格優(yōu)先。
第3篇 安防產(chǎn)品渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
1.拓展全省smb產(chǎn)品銷售渠道,完成公司銷售目標(biāo)
2.制定銷售政策,加強(qiáng)渠道方案培訓(xùn),協(xié)助經(jīng)銷商成長
3.銷售數(shù)據(jù)分析和總結(jié),提升業(yè)績
4.要求大專及以上學(xué)歷,有2年以上的銷售工作經(jīng)驗及業(yè)績良好
5.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,方案展示能力,適應(yīng)出差,執(zhí)行力強(qiáng)
6.有安防監(jiān)控產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先
第4篇 農(nóng)業(yè)信息化產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品經(jīng)理(農(nóng)業(yè)信息化)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線功能策劃、產(chǎn)品設(shè)計及項目跟進(jìn);
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)研、產(chǎn)品分析、客戶定位和商機(jī)挖掘，提供市場推廣建議和產(chǎn)品發(fā)展建議，根據(jù)市場和客戶的動態(tài)變化進(jìn)行市場思路調(diào)整和創(chuàng)新;
3、推動產(chǎn)品開發(fā)工作，進(jìn)行部門內(nèi)和跨部門的溝通，打通銷售和研發(fā)體系的溝通渠道;
4、優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)與市場營銷的配合關(guān)系。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，擔(dān)任同等職務(wù)3年以上工作經(jīng)歷;
2、對產(chǎn)品流程善于在用戶角度思考并能認(rèn)知用戶真實需求，制定產(chǎn)品方向;
3、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
4、誠實守信，為人謙虛、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊合作精神和高度的工作熱情，抗壓能力強(qiáng);
5、有軟件交易平臺經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第5篇 交付顧問/售前工程師/項目經(jīng)理（企業(yè)級產(chǎn)品）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
【工作職責(zé)】
1、參與產(chǎn)品預(yù)銷售工作；
2、參與或負(fù)責(zé)項目范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量、團(tuán)隊、溝通、風(fēng)險等各項項目管理工作；
3、調(diào)研企業(yè)商旅和費用報銷管理業(yè)務(wù)現(xiàn)狀，分析業(yè)務(wù)需求；
4、設(shè)計商旅和費用報銷管理業(yè)務(wù)藍(lán)圖與解決方案；
5、進(jìn)行系統(tǒng)配置和客戶化設(shè)計；
6、編寫培訓(xùn)課件，開展用戶培訓(xùn)；
7、客戶服務(wù)與支持，促進(jìn)客戶成功；
【任職要求】
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；兩年及以上工作經(jīng)驗，其中一年及以上it咨詢工作經(jīng)驗；
2、財務(wù)會計、工商管理、經(jīng)濟(jì)、信息管理類相關(guān)專業(yè)；
3、優(yōu)秀的邏輯思維能力和溝通表達(dá)能力；
4、良好的團(tuán)隊協(xié)作意識；
5、對it咨詢工作富有興趣，能承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力，適應(yīng)不定期出差；
6、有商旅和費用報銷管理相關(guān)經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、有saas企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
第6篇 金融行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理(金融行業(yè)) 萬家財富 天津萬家財富資產(chǎn)管理有限公司,萬家財富 任職要求:
1.擁有3年以上金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗;
2.擁有參與基金代銷平臺、券商、銀行、公募基金等相關(guān)app開發(fā)工作經(jīng)歷(必須);
3.善于分析用戶需求,能夠合理分析數(shù)據(jù),具有較強(qiáng)的邏輯分析能力;
4.熟練使用a_ure、visio及mindmanager,能通過建立用戶模型、競品分析、界面/產(chǎn)品原型等方法,對設(shè)計創(chuàng)意進(jìn)行有效的交流;
5.具有良好的人際溝通能力,性格積極樂觀,具有一定的抗壓能力;
6.有一定審美素養(yǎng),對產(chǎn)品美感、交互體驗有感知,將用戶體驗放在第一位,具備良好的職業(yè)氣質(zhì)與形象。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品的需求梳理、分析判斷、產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品體系設(shè)計,撰寫相關(guān)的需求文檔;
2.對用戶體驗有自己的見解,有數(shù)據(jù)分析能力,能總結(jié)用戶的需求;
3.負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、研發(fā)、運營、銷售等團(tuán)隊深度溝通合作,把控產(chǎn)品方向;
4.根據(jù)用戶數(shù)據(jù)分析,對產(chǎn)品改進(jìn)提出可行性建議,創(chuàng)新產(chǎn)品思路,合理調(diào)整方向。
5.能分析并建立完善人物角色模型,擁有一整套產(chǎn)品用戶畫像的經(jīng)驗。
第7篇 高端旅游產(chǎn)品經(jīng)理（美洲線路策劃）崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
職責(zé)一：產(chǎn)品研發(fā)（新出發(fā)地、新目的地、新地面服務(wù)、新產(chǎn)品線開發(fā)包裝制作等）
1， 了解高端目標(biāo)客戶對旅游產(chǎn)品的需求
2， 制定產(chǎn)品開發(fā)計劃， 機(jī)酒和地面服務(wù)開發(fā)需求
3， 開發(fā)新出發(fā)地、新目的地， 負(fù)責(zé)踩線工作
4， 地面供應(yīng)商開發(fā)及維護(hù)， 實物采購、調(diào)撥、預(yù)警，相關(guān)投訴處理
5，新產(chǎn)品定價建議及成本核算
6，團(tuán)隊的質(zhì)量監(jiān)控和服務(wù)細(xì)節(jié)把控、處理境外突發(fā)事件
職責(zé)二：市場營銷
1， 了解目標(biāo)客戶、市場環(huán)境、競爭對手、資源等動態(tài)，參加行業(yè)會議，
2，產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)數(shù)據(jù)分析（目標(biāo)客戶、市場調(diào)研、業(yè)績分析等）
3， 與營銷組溝通協(xié)調(diào)產(chǎn)品的營銷方案
4， 營銷推廣規(guī)劃
5， 主題活動落實
職責(zé)三：助理工作安排與培養(yǎng)
1、培養(yǎng)助理對產(chǎn)品的理解和工作方法，幫助其學(xué)習(xí)與成長
2、安排助理的工作，按時保質(zhì)地完成任務(wù)
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷
2、至少5年以上工作經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
3、具有旅游產(chǎn)品管理能力，3年以上
4、具備互聯(lián)網(wǎng)知識、奢侈品牌知識
5、具備策略制訂和執(zhí)行能力； 邏輯分析、 數(shù)據(jù)分析、 溝通協(xié)調(diào)、 學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)性強(qiáng)
6、具備熟練的電腦操作及各類office文檔制作能力，英語精通，有其它語言能力優(yōu)先
7、抗壓力強(qiáng)、有鉆研精神、結(jié)果導(dǎo)向。
第8篇 產(chǎn)品開發(fā)總經(jīng)理崗位職責(zé)
旅游產(chǎn)品開發(fā)副總經(jīng)理 丹東黃海汽車有限責(zé)任公司 丹東黃海汽車有限責(zé)任公司 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)旅游行業(yè)的市場分析和研究,研發(fā)順應(yīng)市場發(fā)展需求的旅游產(chǎn)品;2、準(zhǔn)確定義產(chǎn)品,包括產(chǎn)品的愿景、目標(biāo)市場、競爭分析、產(chǎn)品特色的優(yōu)先級、產(chǎn)品案例、銷售及支持需求等;3、旅游產(chǎn)品的項目管理流程規(guī)劃,確保資源投入、制定項目計劃、根據(jù)計劃跟蹤產(chǎn)品推進(jìn)的情況及后期反饋;4、就開發(fā)的旅游產(chǎn)品,負(fù)責(zé)對內(nèi)部同事團(tuán)隊進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)點、特色、功能和目標(biāo)市場的溝通和推介,對外部媒介、合作單位、推廣平臺的產(chǎn)品宣介;5、對旅游產(chǎn)品的周期管理,包括產(chǎn)品的定位、產(chǎn)品定價及促銷、產(chǎn)品線管理、競爭策略等;6、對同行業(yè)的高端旅游產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)控,把握最新市場動態(tài)。
任職要求:1、五年以上旅行社及旅游產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗;2、有豐富的旅游產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗,有創(chuàng)新精神,對用戶體驗有良好的感知;3、出色的溝通能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S和定量分析能力;4、出色的組織和協(xié)調(diào)能力,能驅(qū)動團(tuán)隊高質(zhì)量按時發(fā)布版本迭代;5、良好的運營思維,能否根據(jù)運營數(shù)據(jù)持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品;6、對負(fù)責(zé)的單系旅游產(chǎn)品目的地資源及航空資源有一定的了解。
第9篇 飛行平臺產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
主要崗位職責(zé)：
1，定義產(chǎn)品需求，輸出產(chǎn)品設(shè)計框架；
2，設(shè)計產(chǎn)品實現(xiàn)技術(shù)路徑，安排分工；
3，把控開發(fā)流程和進(jìn)程，整合內(nèi)外部資源；
4，配合市場團(tuán)隊做市場與競品分析；
5，編寫產(chǎn)品規(guī)格書等技術(shù)與產(chǎn)品相關(guān)文檔；
崗位要求：
1、熟悉無人機(jī)相關(guān)主流產(chǎn)品技術(shù)性能和競爭對手狀況；
2、具有超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對產(chǎn)品設(shè)計、服務(wù)流程、資源協(xié)調(diào)有較好的經(jīng)驗；
3、溝通能力強(qiáng)，思維活躍，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)：
4、具有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，能迅速傳遞產(chǎn)品及營銷相關(guān)知識、組織開展產(chǎn)品推廣活動，能適應(yīng)出差。
專業(yè)：飛行器設(shè)計相關(guān)專業(yè)
第10篇 產(chǎn)品經(jīng)理儲備干部崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司品牌產(chǎn)品的銷售及推廣
2.負(fù)責(zé)各類市場銷售渠道的開發(fā),跟進(jìn),發(fā)散性,長期性的維護(hù);
3.熟練掌握信用卡的使用方法、提額規(guī)則、還款方式,完成銷售指標(biāo), 耐心細(xì)致的為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有畢業(yè)證原件,且學(xué)歷信息要在學(xué)信網(wǎng)上可以查詢的到。
2.熱愛銷售工作,敢于挑戰(zhàn)萬元高薪,有無銷售經(jīng)驗均可;
3.吃苦耐勞,可以承受較大的工作壓力,抗壓力強(qiáng);
4.良好的溝通能力,強(qiáng)烈的團(tuán)隊合作意識,踏實勤奮工作作風(fēng);
5.擁有正確的三觀,人品端正,有學(xué)習(xí)力,有晉升愿望。
第11篇 idc產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)idc產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)任職要求
idc產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司idc產(chǎn)品業(yè)務(wù)，包括服務(wù)器租賃、服務(wù)器托管、機(jī)柜租賃等業(yè)務(wù)
2.跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，挖掘產(chǎn)品需求，制定產(chǎn)品發(fā)展方向，負(fù)責(zé)idc產(chǎn)品的生命周期管理
3.根據(jù)公司產(chǎn)品和資源，制定行業(yè)解決方案
4.負(fù)責(zé)收集、整理、分析用戶需求行業(yè)需求，不斷推陳出新
5.跟蹤產(chǎn)品的運營數(shù)據(jù)，并根據(jù)數(shù)據(jù)改進(jìn)產(chǎn)品
6.組織和協(xié)調(diào)產(chǎn)品評估、成本分析、定價策略、營銷策略
職位要求:
1.計算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2.1-3年產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，熟悉idc業(yè)務(wù)
3.擁有豐富的idc行業(yè)相關(guān)知識和技術(shù)
4.具有良好的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、講演能力和較強(qiáng)的文筆功底
5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、應(yīng)變能力、靈活性、注重客戶、注重質(zhì)量
6.熟悉idc行業(yè)產(chǎn)品體系結(jié)構(gòu)，熟悉idc行業(yè)市場發(fā)展、客戶需求特征，了解idc 產(chǎn)品運營模式，熟悉海外idc租賃相關(guān)業(yè)務(wù)者優(yōu)先，具有城域網(wǎng)、局域網(wǎng)、傳輸、專線相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第12篇 產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
a)市場調(diào)研：包括但不限于競品市場定位、價格策略、銷售狀況的信息搜集；
b)市場調(diào)研：包括但不限于文獻(xiàn)信息搜集、重點及渠道客戶走訪；
c)產(chǎn)品策劃：產(chǎn)品賣點提煉，宣傳資料的策劃、制作，客戶疑義解決方案的策劃；
d)人員培訓(xùn)：公司銷售人員的產(chǎn)品知識培訓(xùn)、產(chǎn)品話術(shù)培訓(xùn)；
e)人員指導(dǎo)：銷售人員日常工作的優(yōu)化和指導(dǎo)；
職位要求：
a)對市場有靈敏的觸覺和較強(qiáng)的資訊搜集能力；
b)學(xué)習(xí)和溝通能力強(qiáng)，文字能力好，能將市場調(diào)研的資料準(zhǔn)確轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品宣傳信息；
c)品牌意識好，具有一定的產(chǎn)品策劃能力；
具有醫(yī)藥相關(guān)行業(yè)從業(yè)背景，醫(yī)藥、營銷及廣告相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗
第13篇 幼兒教育產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
幼兒教育產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品組合、引進(jìn)、規(guī)劃、創(chuàng)意和供應(yīng)及培訓(xùn)工作。
2、通過市場分析及調(diào)研，規(guī)劃部門幼兒產(chǎn)品的引進(jìn);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn)，配合營銷團(tuán)隊進(jìn)行外部推介。
崗位要求:
1、有三年以上的幼教行業(yè)經(jīng)驗和至少一年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
2、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品整合和組織策劃能力;
3、熟悉幼教圖書產(chǎn)品策劃、編輯流程優(yōu)先考慮;
4、從事過幼教機(jī)構(gòu)產(chǎn)品管理者優(yōu)先考慮。崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品組合、引進(jìn)、規(guī)劃、創(chuàng)意和供應(yīng)及培訓(xùn)工作。
2、通過市場分析及調(diào)研，規(guī)劃部門幼兒產(chǎn)品的引進(jìn);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn)，配合營銷團(tuán)隊進(jìn)行外部推介。
崗位要求:
1、有三年以上的幼教行業(yè)經(jīng)驗和至少一年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
2、具有較強(qiáng)的產(chǎn)品整合和組織策劃能力;
3、熟悉幼教圖書產(chǎn)品策劃、編輯流程優(yōu)先考慮;
4、從事過幼教機(jī)構(gòu)產(chǎn)品管理者優(yōu)先考慮。
幼兒教育產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第14篇 產(chǎn)品經(jīng)理專員崗位職責(zé)
產(chǎn)品專員/經(jīng)理 浙江正泰民用電器有限公司 浙江正泰民用電器有限公司,正泰,正泰民用電器,正泰民 職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場調(diào)研、分析及市場需求輸入
2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃和生命周期管理;
3. 編制新品開發(fā)建議書、新品投入產(chǎn)出效益分析表的輸入;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)助核算新產(chǎn)品成本,并確定新產(chǎn)品價格;
5. 負(fù)責(zé)全程推進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、包裝、定價、上市推廣等;
6. 負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(銷售、制造、采購、質(zhì)檢、研發(fā)、財務(wù)等)進(jìn)行聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)。
7. 為銷售人員提供產(chǎn)品技術(shù)支持。
任職要求:
1、工科類本科以上學(xué)歷;
3、具有二年及以上電器類產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、良好的溝通表達(dá)能力、匯報呈現(xiàn)能力、學(xué)習(xí)能力以及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;
5、有墻壁開關(guān)、排插或智能家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
第15篇 生活產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
生活產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品經(jīng)理(移動廣告/社區(qū)生活服務(wù)平臺)任職要求:
1. 正規(guī)院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，五年以上互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，對互聯(lián)網(wǎng)廣告平臺設(shè)計、生活服務(wù)類app有相應(yīng)經(jīng)驗，有技術(shù)背景或運營背景經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熱愛產(chǎn)品設(shè)計，邏輯性強(qiáng)，富有創(chuàng)新精神:有思想、有思路，有非常強(qiáng)的產(chǎn)品研究能力，愿意深入市場和客戶處了解產(chǎn)品真相;
3.溝通能力極強(qiáng):團(tuán)隊意識，有的歸納總結(jié)能力、口頭表達(dá)能力，敢于直言，敢于自我否定，敢于堅持自己的觀點，有辦法有手段激勵和推動其它部門和員工完成產(chǎn)品面市;
4.做事規(guī)范，情感細(xì)膩、追求每一個細(xì)節(jié);
5.能抗壓、自燃型人才:抗高壓，不怕吃苦，忠于自己的理念，就算是流著淚也還堅持要完成自己內(nèi)心中目標(biāo)的人。
崗位職責(zé):
1.對公司互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷平臺、生活服務(wù)平臺及app進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計與優(yōu)化，持續(xù)挖掘平臺價值;
2.梳理產(chǎn)品需求，撰寫相關(guān)設(shè)計文檔，高效溝通，推動研發(fā)與測試團(tuán)隊完成產(chǎn)品開發(fā)與上線;
3.根據(jù)產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)和市場研究結(jié)果，不斷完善產(chǎn)品，豐富產(chǎn)品功能和提升體驗;
4.引導(dǎo)公司產(chǎn)品創(chuàng)新，根據(jù)市場發(fā)展向公司提出產(chǎn)品創(chuàng)新議案。任職要求:
1. 正規(guī)院校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，五年以上互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗，對互聯(lián)網(wǎng)廣告平臺設(shè)計、生活服務(wù)類app有相應(yīng)經(jīng)驗，有技術(shù)背景或運營背景經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熱愛產(chǎn)品設(shè)計，邏輯性強(qiáng)，富有創(chuàng)新精神:有思想、有思路，有非常強(qiáng)的產(chǎn)品研究能力，愿意深入市場和客戶處了解產(chǎn)品真相;
3.溝通能力極強(qiáng):團(tuán)隊意識，有的歸納總結(jié)能力、口頭表達(dá)能力，敢于直言，敢于自我否定，敢于堅持自己的觀點，有辦法有手段激勵和推動其它部門和員工完成產(chǎn)品面市;
4.做事規(guī)范，情感細(xì)膩、追求每一個細(xì)節(jié);
5.能抗壓、自燃型人才:抗高壓，不怕吃苦，忠于自己的理念，就算是流著淚也還堅持要完成自己內(nèi)心中目標(biāo)的人。
崗位職責(zé):
1.對公司互聯(lián)網(wǎng)廣告營銷平臺、生活服務(wù)平臺及app進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計與優(yōu)化，持續(xù)挖掘平臺價值;
2.梳理產(chǎn)品需求，撰寫相關(guān)設(shè)計文檔，高效溝通，推動研發(fā)與測試團(tuán)隊完成產(chǎn)品開發(fā)與上線;
3.根據(jù)產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)和市場研究結(jié)果，不斷完善產(chǎn)品，豐富產(chǎn)品功能和提升體驗;
4.引導(dǎo)公司產(chǎn)品創(chuàng)新，根據(jù)市場發(fā)展向公司提出產(chǎn)品創(chuàng)新議案。
生活產(chǎn)品經(jīng)理崗位
第16篇 旅游產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
旅游產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、模式的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);
(2)負(fù)責(zé)對國內(nèi)外特色小鎮(zhèn)、文創(chuàng)旅游等市場進(jìn)行研究，定期組織編寫市場研究報告和行業(yè)研究報告;
(3)負(fù)責(zé)開發(fā)項目的產(chǎn)品定位、產(chǎn)品業(yè)態(tài)與構(gòu)成、產(chǎn)業(yè)鏈條、功能布局、開發(fā)模式和商業(yè)模式研究，組織編制相關(guān)研究報告;
(4)根據(jù)市場變化合理制定與調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;
(5)對接設(shè)計集團(tuán)或外協(xié)單位、投資開發(fā)中心完成規(guī)劃設(shè)計方案及對外溝通匯報;
任職要求:
1、 經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、 有文旅地產(chǎn)項目研究經(jīng)驗，三年以上研究經(jīng)驗;
3、 熟悉產(chǎn)業(yè)研究基礎(chǔ)理論和一般研究方法;
4、 邏輯思維能力好，研究分析經(jīng)驗豐富;
5、 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，信息搜集能力和綜合分析能力;
6、 有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能適應(yīng)出差考察項目
旅游產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位
