- 目錄
第1篇 海外營銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責
1.對本責任區(qū)域的銷售任務負責。
2.負責完成本責任區(qū)域銷售目標和市場拓展目標。
3.負責本責任區(qū)域內業(yè)務工作的計劃、組織、推進、檢討。
4.負責本責任區(qū)域內市場網(wǎng)絡的規(guī)劃、開發(fā)、協(xié)調、拓展。
5.負責定期提交本責任區(qū)域內本月工作總結及下月工作計劃。
6.負責對銷售助理和銷售代表的培養(yǎng)。
第2篇 海外營銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責范本
1.對本責任區(qū)域的銷售任務負責。
2.負責完成本責任區(qū)域銷售目標和市場拓展目標。
3.負責本責任區(qū)域內業(yè)務工作的計劃、組織、推進、檢討。
4.負責本責任區(qū)域內市場網(wǎng)絡的規(guī)劃、開發(fā)、協(xié)調、拓展。
5.負責定期提交本責任區(qū)域內本月工作總結及下月工作計劃。
6.負責對銷售助理和銷售代表的培養(yǎng)。
第3篇 營銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責
區(qū)域營銷經(jīng)理 禹洲地產(chǎn)股份有限公司 廈門金國際地產(chǎn)發(fā)展有限公司,禹洲地產(chǎn)股份有限公司,金國際地產(chǎn),廈門金 崗位職責:
1、負責區(qū)域市場研究,負責支持和配合集團對項目進行預可研、可研的土地、以及組織區(qū)域市場調研,監(jiān)測區(qū)域市場變化趨勢;
2、負責優(yōu)化和補充區(qū)域內房地產(chǎn)營銷代理機構、管理供應商;
3、負責參與區(qū)域內新項目可研,制定初步市場定位建議及產(chǎn)品標準選擇建議,編制可研報告撰寫;
5、從市場角度參與項目整體規(guī)劃設計方案、建筑設計方案、景觀規(guī)劃設計方案、項目樣板區(qū)展示方案的討論和評審,提出專業(yè)意見;
6、負責編制區(qū)域內營銷策劃工作總案,包括策劃方案、銷售策略、推廣策略、營銷工作計劃表等 ;
7、負責組織實施,負責編制營銷推廣和公關活動效果評估報告;
8、負責組織制定有關銷售管理及服務標準,做好區(qū)域內日常營銷工作規(guī)范的管理監(jiān)督;
9、負責按照集團品牌規(guī)范,組織品牌建設與維護,負責配合集團組織的品牌推廣活動等。
任職資格:
1、大學本科及以上學歷,市場營銷,經(jīng)濟管理類等相關專業(yè);
2、八年以上工作經(jīng)驗,三年以上相同崗位工作經(jīng)歷;
3、具有大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的房地產(chǎn)營銷管理、市場客研、客戶關系管理經(jīng)驗;
4、具有豐富的房地產(chǎn)專業(yè)知識及相關實踐工作經(jīng)驗,具備一定的管理統(tǒng)籌能力;
5、熟悉房地產(chǎn)企業(yè)整體業(yè)務運作流程體系,熟悉房地產(chǎn)企業(yè)營銷管理體系;
6、對于不同類型的地產(chǎn)項目有一定的了解,包括傳統(tǒng)住宅、商業(yè)綜合體、特色小鎮(zhèn)和旅游商業(yè)等。
第4篇 分銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責
區(qū)域分銷經(jīng)理 廣州致遠電子有限公司 廣州致遠電子有限公司,致遠電子,致遠 崗位職責:
1.負責華北區(qū)域儀器團隊日常管理;
2.負責華北分銷區(qū)域布局、建立、管理,達成團隊業(yè)績目標;
3.負責華北區(qū)域行業(yè)客戶覆蓋;
4.負責挖掘該區(qū)域電子儀器大客戶。
任職要求:
1.本科學歷,5-10年工作經(jīng)驗,熟悉分銷管理,協(xié)助分銷商做行業(yè)大客戶;
2.具備較強的團隊管理、分析決策與資源整合的能力,熟悉營銷管理與績效管理方法;
3.較強的目標導向性與領導力;
4.能夠適應高強度的工作狀態(tài)及區(qū)域出差。
第5篇 經(jīng)銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責
經(jīng)銷區(qū)域經(jīng)理(青島) 重慶珍愛 重慶珍愛衛(wèi)生用品有限責任公司,重慶珍愛 職責描述:
1、陳列促銷、實現(xiàn)銷售:協(xié)助并指導經(jīng)銷商完成其門店日常貨品和促銷產(chǎn)品的上貨、陳列。有效傳達并執(zhí)行銷售指令和方案,協(xié)助經(jīng)銷商完成經(jīng)銷任務。
2、資源檢核、管控費用:落實檢查經(jīng)銷商門店的資源情況,對資源進行維護,合理投入和管控費用。
3、庫存追蹤、貨品管控:按月清理經(jīng)銷商庫存,幫助經(jīng)銷商消化庫存和補充貨品。協(xié)助和指導經(jīng)銷商分析產(chǎn)品和銷售,根據(jù)分析適時擬定促銷方案和產(chǎn)品方案,對貨品進行有效管控。
4、經(jīng)銷商分析、評估和管理:對經(jīng)銷商的銷售渠道、產(chǎn)品消化能力、執(zhí)行力等進行定期評估和清理,擬定適合本區(qū)域經(jīng)銷商的操作方案和產(chǎn)品。及時處理經(jīng)銷商異議和投訴。與經(jīng)銷商建立良性的、可持續(xù)發(fā)展的長期合作關系。
5、開發(fā)新客戶:對空白區(qū)域或需更換經(jīng)銷商的區(qū)域進行考察、評估,根據(jù)情況開發(fā)適合長期發(fā)展的新客戶。
6、銷售人員的管理和指導:對本區(qū)域銷售人員的工作進行指導,增強銷售人員的銷售、溝通、談判等技巧,協(xié)助銷售人員良性的與經(jīng)銷商合作。
任職要求:
1、有快消品行業(yè)經(jīng)驗者或者生活用紙行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、男女不限、踏實勤奮、溝通能力強、服從性高、有較高的抗壓能力。
3、能適應出差。
第6篇 藥品控銷區(qū)域經(jīng)理崗位職責
職位描述:
崗位職責:
1、參加所有和銷售相關的活動,完成銷售目標;
2、保持與藥店以及經(jīng)銷商的聯(lián)系,跟蹤他們的需求和訂單,同時也發(fā)展和促進與潛在客戶的聯(lián)系,以捕捉商業(yè)機會;
3、根據(jù)需要拜訪藥店相關負責人,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;
4、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;
5、制定并實施轄區(qū)連鎖藥店的推銷計劃,組織藥店內各種推廣活動;
6、及時收集并反饋客戶信息和市場情況;
7、在必要時培訓新加入的銷售代表。
任職資格:
1、有藥店銷售經(jīng)驗,熟悉藥店工作流程,擁有良好的藥店資源和銷售渠道,熱愛藥品銷售服務工作;
2、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
