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第1篇 項(xiàng)目質(zhì)量管理員崗位職責(zé)任職要求
項(xiàng)目質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
項(xiàng)目質(zhì)量管理員 中建鋼構(gòu)天津有限公司 中建鋼構(gòu)天津有限公司，中建 質(zhì)量員
在建筑與市政工程施工現(xiàn)場(chǎng)，從事施工質(zhì)量策劃、過程控制、檢查、監(jiān)督、驗(yàn)收等工作的專業(yè)人員。
(1)參與進(jìn)行施工質(zhì)量策劃，參與制定質(zhì)量管理制度。
(2)負(fù)責(zé)核查進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備的質(zhì)量保證資料，監(jiān)督進(jìn)場(chǎng)材料的抽樣復(fù)驗(yàn)。
(3)負(fù)責(zé)工序質(zhì)量檢查和關(guān)鍵工序、特殊工序的旁站檢查，參與交接檢驗(yàn)、隱蔽驗(yàn)收、技術(shù)復(fù)核。
(4)負(fù)責(zé)質(zhì)量檢查的記錄，編制質(zhì)量資料。負(fù)責(zé)匯總、整理、移交質(zhì)量資料。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，土木工程或相關(guān)建筑類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉施工技術(shù)、施工管理、項(xiàng)目管理;
3、具備良好的組織能力、判斷能力、協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力;
4、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，持質(zhì)量員上崗證
項(xiàng)目質(zhì)量管理員崗位
第2篇 班組質(zhì)量管理員崗位職責(zé)內(nèi)容
1. 熟知產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)要求。
2. 認(rèn)真填寫統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表。
3. 組織班成員認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4. 實(shí)行“三檢” :即自檢、互檢、專檢-首件檢、中間檢、完工檢; “三按” :按工藝、 按規(guī)程、按要求。
5. 對(duì)班組生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行抽查統(tǒng)計(jì)分析工作。
6. 積極開展 qc 活動(dòng)。
7. 作好各項(xiàng)工作活動(dòng)記錄。
8. 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。
第3篇 質(zhì)量管理員崗位職責(zé)內(nèi)容(制藥公司)
1.貫徹執(zhí)行有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。
2.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種的質(zhì)量初審工作;進(jìn)行藥品質(zhì)量查詢、投訴的資料收集、調(diào)查、報(bào)告,及時(shí)將處理情況反饋給有關(guān)部門或客戶,參與起草、修訂公司藥品質(zhì)量管理制度,并指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)每季收集、匯總、上報(bào)質(zhì)量信息報(bào)表,提出重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)藥品品種,每年編制、調(diào)整怕凍、怕熱商品目錄。
4.參與質(zhì)量工作的檢查、考核,內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核,進(jìn)行不合格項(xiàng)的改進(jìn)措施的跟蹤驗(yàn)證。
5.監(jiān)督、檢查藥品驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量工作,確保質(zhì)量管理制度在各個(gè)環(huán)節(jié)的執(zhí)行、落實(shí)。
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核,對(duì)不合格藥品的處理過程實(shí)施監(jiān)督。
第4篇 產(chǎn)品質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
新產(chǎn)品質(zhì)量管理員 東風(fēng)小康 東風(fēng)小康汽車有限公司,東風(fēng)小康,東風(fēng)小康 性別不限, 25-35歲,本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械或質(zhì)量管理類專業(yè),三年及以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的信息收集、溝通、協(xié)調(diào)、寫作能力。
第5篇 醫(yī)療器械質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理員 南京屹特博醫(yī)學(xué)科技發(fā)展有限公司 南京屹特博醫(yī)學(xué)科技發(fā)展有限公司,屹特博,屹特博 職能權(quán)限:
1.負(fù)責(zé)編制本部門管理制度,協(xié)助編制檢驗(yàn)規(guī)程;
2.協(xié)助質(zhì)量部經(jīng)理組織公司質(zhì)量管理體系文件的編制;
3.具體負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析;
4.負(fù)責(zé)質(zhì)量記錄的收集與歸檔管理
任職條件:
1.具有大專及以上學(xué)歷;
2.具有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
3.熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);
4.熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、檢驗(yàn)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等;
5.具有兩年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)歷,有質(zhì)量管理和內(nèi)審經(jīng)驗(yàn);
第6篇 質(zhì)量管理員崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向
質(zhì)量管理員是指在質(zhì)量方面指揮和控制組織協(xié)調(diào)，其職責(zé)通常包括制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)。
質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
1.協(xié)助組織落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)（產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門流程等）的完成，貫徹質(zhì)量方針；
2.現(xiàn)場(chǎng)巡檢預(yù)防質(zhì)量事故的發(fā)生，解決現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量問題，參與質(zhì)量事故的調(diào)查并編制分析報(bào)告；
3.參與產(chǎn)品缺陷及故障分析并進(jìn)行跟蹤處理；
4.負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、修改、定期評(píng)審，檢查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行狀況、有效性；
5.負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)公司的員工質(zhì)量管理體系知識(shí)的培訓(xùn)；
6.協(xié)助公司相關(guān)部門制訂公司的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
質(zhì)量管理員崗位要求
1.熟練使用辦公軟件；
2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力；
3.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力；
4.熟悉服裝各生產(chǎn)流程、工藝要求，相關(guān)服裝檢驗(yàn)參數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，有豐富工廠生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.勤勞踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞，有一定的抗壓能力；
6.熟悉iso9000質(zhì)量管理體系，了解iso9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運(yùn)作方法；
7.有服裝qa/qc工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
質(zhì)量管理員發(fā)展方向
質(zhì)量管理員→質(zhì)量主管→質(zhì)量經(jīng)理
第7篇 安全質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
1、有志從事建筑工程總承包施工質(zhì)量、安全、文明施工管理工作;
2、能適應(yīng)經(jīng)常外出工作或常駐項(xiàng)目工作;
3. 有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和親和力;
4. 對(duì)建筑工程總承包施工質(zhì)量、安全、文明有一定的了解或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5. 有較強(qiáng)的組織計(jì)劃、檢查跟蹤、指導(dǎo)及督促項(xiàng)目技師、安全及文明施工的能力;
6. 經(jīng)過指導(dǎo)及相關(guān)培訓(xùn)能勝任培訓(xùn)授課工作;
7.具有相關(guān)職業(yè)資格證優(yōu)先考慮。
注:該崗位需要長(zhǎng)期駐工地現(xiàn)場(chǎng),不能接受的勿投。
第8篇 質(zhì)量管理員工作崗位職責(zé)
作為一名質(zhì)量管理員,其崗位職責(zé)包括哪幾個(gè)方面如果你想了解這一崗位,可以適當(dāng)參考以下這篇優(yōu)秀的質(zhì)量管理員崗位職責(zé),希望各位從中掌握這一崗位的崗位責(zé)任制。
(一)、質(zhì)量管理員職權(quán)
1.在技術(shù)質(zhì)保部經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)領(lǐng)導(dǎo)下,組織領(lǐng)導(dǎo)全公司原輔材料、工序產(chǎn)品、成品檢驗(yàn)和日常質(zhì)量管理工作。
2.對(duì)技術(shù)質(zhì)保部質(zhì)量檢驗(yàn)員、材料檢驗(yàn)員有指揮調(diào)度權(quán);對(duì)生產(chǎn)部工序檢驗(yàn)員、包裝成品檢驗(yàn)員有檢查監(jiān)督、業(yè)務(wù)指揮權(quán)和撤換建議權(quán)。
3.對(duì)生產(chǎn)班組有依據(jù)公司質(zhì)量管理體系文件責(zé)令返工、報(bào)廢、停產(chǎn)的處置權(quán)和質(zhì)量獎(jiǎng)罰建議權(quán)。
(二)、質(zhì)量管理員職責(zé)
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量信息采集、分析、傳遞工作,按時(shí)報(bào)出月、季、年報(bào);監(jiān)控質(zhì)量體系運(yùn)行狀況,按月統(tǒng)計(jì)、上報(bào)質(zhì)量分析報(bào)告。
2.組織領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)員按檢驗(yàn)規(guī)程對(duì)成品進(jìn)行抽檢,保證出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格率100%。
3.組織領(lǐng)導(dǎo)材料檢驗(yàn)員對(duì)進(jìn)廠原輔材料進(jìn)行檢驗(yàn),保證不合格原輔材料不投入生產(chǎn);按檢驗(yàn)規(guī)程對(duì)工序產(chǎn)品進(jìn)行首檢和監(jiān)督抽檢,保證不合格品不混入下道工序。
4.對(duì)生產(chǎn)部工序檢驗(yàn)員、包裝成品檢驗(yàn)員的工作進(jìn)行檢查監(jiān)督,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核;對(duì)生產(chǎn)部設(shè)備管理員的計(jì)量器具檢定、工裝器具檢驗(yàn)工作進(jìn)行監(jiān)督管理。
5.保證檢驗(yàn)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、質(zhì)量記錄齊全、統(tǒng)計(jì)(制度職責(zé)大全統(tǒng)計(jì))報(bào)表完整。
6.完成部門負(fù)責(zé)人交辦工作。
7.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)規(guī)程的制修訂草案編寫。
第9篇 質(zhì)量管理員（醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)本科）崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)往來首營(yíng)資料的審核；
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量檔案的管理；
3、負(fù)責(zé)資料的催收；
4、負(fù)責(zé)資料的掃描歸檔；
5、不合格藥品過程監(jiān)督、記錄管理；
6、執(zhí)行并跟進(jìn)召回、追回藥品流程。
職位要求：
1、本科學(xué)歷，檢驗(yàn)學(xué)專業(yè)，并持有主管檢驗(yàn)師證；
2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、工作分析能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，思維敏捷；
3、熟練運(yùn)用辦公軟件word、e_cel、ppt；
4、具有服務(wù)意識(shí)，能承受較大的工作壓力；
5、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)合作精神
薪資待遇：
完善薪酬體系；
周一至周五上班，周末雙休，公司飯?zhí)锰峁┪绮停?/p>
豐富的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，全方位提升綜合素質(zhì)；
簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育）和住房公積金，享有法定節(jié)假日。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第10篇 質(zhì)量部管理員崗位職責(zé)任職要求
質(zhì)量部管理員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 按照法規(guī)要求不斷完善公司的質(zhì)量管理文件體系;
2. 組織實(shí)施對(duì)生產(chǎn)全過程的監(jiān)督檢查，確保嚴(yán)格按各種書面規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)、檢驗(yàn)和復(fù)核;
3. 參與實(shí)施內(nèi)部的gmp自檢工作，及公司各類gmp符合性認(rèn)證檢查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
4. 參與產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)工作，管理與質(zhì)量相關(guān)的各項(xiàng)變更;參與所有偏差的調(diào)查和處理;監(jiān)督完成持續(xù)穩(wěn)定性考察計(jì)劃;對(duì)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)審;定期回顧各項(xiàng)質(zhì)量工作;
5.監(jiān)督物料的供應(yīng)商，對(duì)物料進(jìn)行質(zhì)量評(píng)價(jià)，并對(duì)物料進(jìn)行放行;
6.及時(shí)正確的調(diào)查、處理所有與質(zhì)量有關(guān)的投訴;
7.組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行回顧分析;
8.負(fù)責(zé)qa的日常管理工作。
質(zhì)量部管理員崗位
第11篇 班組質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
1. 熟知產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo)要求。
2. 認(rèn)真填寫統(tǒng)計(jì)質(zhì)量報(bào)表。
3. 組織班成員認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4. 實(shí)行“三檢” ：即自檢、互檢、專檢-首件檢、中間檢、完工檢； “三按” ：按工藝、 按規(guī)程、按要求。
5. 對(duì)班組生產(chǎn)產(chǎn)品進(jìn)行抽查統(tǒng)計(jì)分析工作。
6. 積極開展 qc 活動(dòng)。
7. 作好各項(xiàng)工作活動(dòng)記錄。
8. 認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作。
第12篇 醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員崗位職責(zé)
醫(yī)藥公司質(zhì)量管理員:
1.負(fù)責(zé)首營(yíng)供貨商、客戶、產(chǎn)品的審核,質(zhì)管文件的管理。
2.負(fù)責(zé)收集、分析藥品質(zhì)量信息,并建立藥品質(zhì)量信息檔案
3.協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人做好質(zhì)量監(jiān)督、控制工作;
4.負(fù)責(zé)公司證照的更新辦理。
5.負(fù)責(zé)本公司各類報(bào)告的歸檔等;
6.完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
7.醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先先。
第13篇 質(zhì)量管理員崗位職責(zé)范本(藥店)
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》以及有關(guān)法律法規(guī)和行政規(guī)章,負(fù)責(zé)藥品經(jīng)營(yíng)全過程的質(zhì)量監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),在企業(yè)內(nèi)對(duì)藥品質(zhì)量具有裁決權(quán)。
2.負(fù)責(zé)起草企業(yè)質(zhì)量管理制度,并對(duì)制度執(zhí)行指導(dǎo)監(jiān)督和檢查,并有記錄。
3.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴、質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查、處理及報(bào)告。
4.指導(dǎo)監(jiān)督購(gòu)進(jìn)、驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、銷售過程中的質(zhì)量工作。
5.定期組織召開企業(yè)質(zhì)量分析會(huì)議,進(jìn)行匯總并及時(shí)報(bào)告情況。
6.對(duì)不合格藥品審核確認(rèn),并對(duì)處理過程實(shí)施監(jiān)督并做好過程記錄。
7.負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量信息的收集、整理、分析、傳遞,并定期統(tǒng)計(jì)。
8.負(fù)責(zé)對(duì)藥品不良反應(yīng)信息的處理及報(bào)告。
9.負(fù)責(zé)對(duì)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種的審核。
10.負(fù)責(zé)建立所經(jīng)營(yíng)藥品包括藥品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的質(zhì)量檔案。
11.協(xié)助企業(yè)有關(guān)人員開展對(duì)員工質(zhì)量方面的教育培訓(xùn)。
第14篇 質(zhì)量管理員崗位職責(zé)(制藥公司)
1.貫徹執(zhí)行有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。
2.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種的質(zhì)量初審工作；進(jìn)行藥品質(zhì)量查詢、投訴的資料收集、調(diào)查、報(bào)告，及時(shí)將處理情況反饋給有關(guān)部門或客戶，參與起草、修訂公司藥品質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)每季收集、匯總、上報(bào)質(zhì)量信息報(bào)表，提出重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)藥品品種，每年編制、調(diào)整怕凍、怕熱商品目錄。
4.參與質(zhì)量工作的檢查、考核，內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核，進(jìn)行不合格項(xiàng)的改進(jìn)措施的跟蹤驗(yàn)證。
5.監(jiān)督、檢查藥品驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量工作，確保質(zhì)量管理制度在各個(gè)環(huán)節(jié)的執(zhí)行、落實(shí)。
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，對(duì)不合格藥品的處理過程實(shí)施監(jiān)督。
第15篇 質(zhì)量體系管理員崗位職責(zé)
質(zhì)量體系管理員 天海醫(yī)療 重慶天海醫(yī)療設(shè)備有限公司,天海醫(yī)療,天海 崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量手冊(cè)、程序文件等體系文件的編制、修訂、宣貫等工作。
2.建立、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)公司質(zhì)量管理體系,保證質(zhì)量體系有效運(yùn)行。
3.負(fù)責(zé)做好公司內(nèi)審及管理評(píng)審工作、外部審核前的準(zhǔn)備工作、監(jiān)督檢查中及內(nèi)審中不符合項(xiàng)的追蹤與驗(yàn)證工作。
4.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程的梳理、優(yōu)化和改進(jìn)工作.
5.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量目標(biāo)在各部門分解、設(shè)定的確認(rèn),及各部門質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告工作。
6.負(fù)責(zé)質(zhì)量體系相關(guān)的培訓(xùn)工作,提升公司員工的質(zhì)量意識(shí)。
7.完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
性別不限,大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
從事醫(yī)療器械行業(yè)質(zhì)量管理體系工作3年以上。
熟悉質(zhì)量管理體系和醫(yī)療器械法規(guī)要求等專業(yè)知識(shí),熟悉iso13485體系。
良好的邏輯思維能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)清晰,掌握一定的溝通技巧。
責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實(shí)、客觀公正,有較高的處理問題能力。
第16篇 質(zhì)量部管理員崗位職責(zé)
質(zhì)量部qa管理員 山東科倫藥業(yè)有限公司 山東科倫藥業(yè)有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:
1. 按照法規(guī)要求不斷完善公司的質(zhì)量管理文件體系;
2. 組織實(shí)施對(duì)生產(chǎn)全過程的監(jiān)督檢查,確保嚴(yán)格按各種書面規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)、檢驗(yàn)和復(fù)核;
3. 參與實(shí)施內(nèi)部的gmp自檢工作,及公司各類gmp符合性認(rèn)證檢查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
4. 參與產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)工作,管理與質(zhì)量相關(guān)的各項(xiàng)變更;參與所有偏差的調(diào)查和處理;監(jiān)督完成持續(xù)穩(wěn)定性考察計(jì)劃;對(duì)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)審;定期回顧各項(xiàng)質(zhì)量工作;
5.監(jiān)督物料的供應(yīng)商,對(duì)物料進(jìn)行質(zhì)量評(píng)價(jià),并對(duì)物料進(jìn)行放行;
6.及時(shí)正確的調(diào)查、處理所有與質(zhì)量有關(guān)的投訴;
7.組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行回顧分析;
8.負(fù)責(zé)qa的日常管理工作。
