客戶管理部崗位職責7篇

第1篇 客戶管理部經(jīng)理崗位職責

戰(zhàn)略合作與客戶管理部經(jīng)理 嶺南生態(tài)文旅股份有限公司 嶺南生態(tài)文旅股份有限公司,嶺南園林,嶺南園林股份有限公司,嶺南生態(tài)文旅股份有限公司,嶺南股份 工作職責:

職責一:

1. 負責團隊的組建與管理;

2. 負責戰(zhàn)略合作及客戶管相關(guān)管理制度的研究制訂。

職責二:

1. 負責建立、維護與各戰(zhàn)略合作企業(yè)的關(guān)系,組織更新戰(zhàn)略合作資源庫;

2. 開拓管理對接水務、文化、旅游、智慧城市等相關(guān)合作企業(yè)。

職責三:

1. 負責客戶信息管理及客戶活動組織;

2. 負責客戶服務體系建立與實行、客戶滿意度的調(diào)研。

職責四:

負責組織開展合作商大會等相關(guān)活動。

任職資格:

1. 教育水平:本科以上學歷;

2. 專業(yè)要求:園林、管理或營銷類相關(guān)專業(yè);

3. 性別年齡:不限,30-40歲;

4. 從業(yè)經(jīng)驗:5年以上生態(tài)環(huán)保行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上大型企業(yè)部門負責人任職經(jīng)歷;

5. 專業(yè)技能:熟悉生態(tài)環(huán)保行業(yè)、熟悉ppp類業(yè)務,具有豐富的管理經(jīng)驗和把控關(guān)鍵流程的能力;

6. 通用技能:具有很強的領(lǐng)導能力、具有很強的溝通能力、執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力以及大局把控能力,具備良好的觀察及分析能力;

7. 個性特質(zhì):形象氣質(zhì)良好,較強的工作魄力、認真仔細、強烈責任心、積極主動,抗壓能力;

8. 其他:能夠適應出差。

第2篇 客戶管理部部長崗位職責要求

1 全面負責客戶管理工作。

2負責建立客戶資料檔案。

3負責客戶關(guān)系管理。

4 負責客戶統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料需要,以供決策使用。

5負責跟蹤管理服務實施的過程,努力提高公司的整體形象,提高公司的客戶滿意度。

6負責建立和管理總公司自己的服務隊伍。

7負責推廣耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務用語的工作原則。

8負責不斷提高客戶服務響應的敏捷程度和服務質(zhì)量。

9負責發(fā)出服務指令和服務監(jiān)督。

10負責全面接收客戶服務和投訴信息,并為客戶提供技術(shù)咨詢服務。

11 協(xié)助客戶管理部與各個子公司的關(guān)系。

12部長向企業(yè)經(jīng)理負責。

第3篇 客戶管理部部長崗位職責

1 全面負責客戶管理工作。

2負責建立客戶資料檔案。

3負責客戶關(guān)系管理。

4 負責客戶統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料需要，以供決策使用。

5負責跟蹤管理服務實施的過程，努力提高公司的整體形象，提高公司的客戶滿意度。

6負責建立和管理總公司自己的服務隊伍。

7負責推廣耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務用語的工作原則。

8負責不斷提高客戶服務響應的敏捷程度和服務質(zhì)量。

9負責發(fā)出服務指令和服務監(jiān)督。

10負責全面接收客戶服務和投訴信息，并為客戶提供技術(shù)咨詢服務。

11 協(xié)助客戶管理部與各個子公司的關(guān)系。

12部長向企業(yè)經(jīng)理負責。

第4篇 客戶管理部崗位職責要求

1耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務用語的是客戶管理部的工作原則。

2建立和管理客戶資料檔案。

3管理客戶關(guān)系。

4 統(tǒng)計客戶數(shù)據(jù)資料,以供決策使用。

5跟蹤管理服務實施的過程,提高公司的整體形象,提高公司的客戶滿意度。

6建立和管理總公司自己的服務隊伍。

7不斷提高客戶服務響應的敏捷程度和服務質(zhì)量。

8發(fā)出服務指令,協(xié)調(diào)服務任務。

9全面接收客戶服務和投訴信息,為客戶提供各種技術(shù)咨詢服務。

第5篇 客戶管理部經(jīng)理崗位職責任職要求

客戶管理部經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1、負責大客戶開發(fā)和關(guān)系維護工作，科學的進行客戶關(guān)系管理，與目標大客戶建立良好的業(yè)務關(guān)系;

2、開拓和維護重點旅行社及mice客戶，簽約集團銷售協(xié)議;

3、開拓及維護公司企業(yè)客戶，簽訂企業(yè)協(xié)議;

4、做好大客戶的咨詢和相關(guān)服務工作，全程負責客戶的詢價、預訂等工作，提升客戶滿意度;

5、協(xié)助公司旗下酒店快速打開市場，提升業(yè)績。

任職資格:

1、大專及以上學歷，1年以上酒店、會務、旅游行業(yè)銷售類崗位工作經(jīng)驗 ;

2、有大型企業(yè)集團、會務公司、培訓公司等大客戶資源優(yōu)先;

3、良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，富有激情，能適應高強度的挑戰(zhàn)和壓力;

客戶管理部經(jīng)理崗位

第6篇 客戶管理部主管（英語翻譯）崗位職責描述崗位要求

職位描述：

1、負責高端客戶資料的雙向翻譯；

2、負責與美國大使館溝通，高端客戶簽證材料的準備與翻譯；

3、幫助高端客戶預訂國外機票與住宿，安排行程；

4、短期陪同客戶出國的隨行口譯；

職位要求：

1、大學統(tǒng)招本科以上學歷，英語專業(yè)畢業(yè)；

2、具有留學、移民、簽證義務辦理從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、外語聽說能力良好，筆譯功底深厚，精通中外互譯；

4、工作認真細致、思維敏捷，責任心強；

5、有相關(guān)工作經(jīng)驗、國外留學者優(yōu)先考慮；

6、英語口語流利，能適應短期國外出差者優(yōu)先；

7、良好的服務意識、團隊協(xié)作能力。

第7篇 客戶管理部崗位職責

1耐心熱情、文明禮貌、使用標準服務用語的是客戶管理部的工作原則。

2建立和管理客戶資料檔案。

3管理客戶關(guān)系。

4 統(tǒng)計客戶數(shù)據(jù)資料，以供決策使用。

5跟蹤管理服務實施的過程，提高公司的整體形象，提高公司的客戶滿意度。

6建立和管理總公司自己的服務隊伍。

7不斷提高客戶服務響應的敏捷程度和服務質(zhì)量。

8發(fā)出服務指令，協(xié)調(diào)服務任務。

9全面接收客戶服務和投訴信息，為客戶提供各種技術(shù)咨詢服務。