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第1篇it系統(tǒng)維護(hù)工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)維護(hù)工程師職責(zé)任職要求 第2篇it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責(zé)任職要求 第3篇it系統(tǒng)支持工程師崗位職責(zé) 第4篇it系統(tǒng)支持工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)支持工程師職責(zé)任職要求 第5篇it系統(tǒng)集成工程師崗位職責(zé) 第6篇it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)工程師職責(zé)任職要求 第7篇it系統(tǒng)維護(hù)工程師崗位職責(zé) 第8篇it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)要求 第9篇it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)職位要求 第10篇it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé) 第11篇it系統(tǒng)開發(fā)工程師崗位職責(zé)
第1篇 it系統(tǒng)開發(fā)工程師崗位職責(zé)
it應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)工程師 無錫奧特維 無錫奧特維科技股份有限公司,奧特維,無錫奧特維,奧特維 職位職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)收集、分析和整理業(yè)務(wù)部門需求,編寫詳細(xì)需求文檔和開發(fā)設(shè)計文檔;
2) 負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)(k3 wise)開發(fā)、測試和培訓(xùn),包括功能開發(fā)和報表開發(fā);
3) 負(fù)責(zé)對數(shù)據(jù)庫及業(yè)務(wù)報表優(yōu)化工作;
4) 負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫備份及更新工作;
5) 完成組織目標(biāo)及上級交辦的其他工作。
任職要求:
1)精通vb、c#系統(tǒng)開發(fā)語言和開發(fā)工具,掌握ms sql、oracle數(shù)據(jù)庫;
2)熟悉struts、spring等主流框架,并熟悉webservice開發(fā);
2)具有金蝶k3 wise系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先;
3) 具有較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力;
4) 良好的服務(wù)態(tài)度、高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和吃苦耐勞精神;
5) 執(zhí)行力強(qiáng)和工作效率高。
第2篇 it系統(tǒng)支持工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)支持工程師職責(zé)任職要求
it系統(tǒng)支持工程師崗位職責(zé)
系統(tǒng)技術(shù)支持工程師/it技術(shù)支持工程師 隆基信息技術(shù)大連 大連隆基信息技術(shù)有限公司,隆基 e_perience and qualifications
·bachelor of engineering or technology from a reputed university
·2 to 5 years or above of relevant industry e_perience in developing or supporting it applications.
·at least 1 year of relevant e_perience in a production services role
·e_perience of working with multi-cultural and geographically disparate teams
·e_perience of itil service delivery, preferably with a formal itil qualification
essential skills
hands-on e_perience supporting the following technologies:
ouni_ shell scripting (ai_, linu_ preferred)
odatabase concepts (preferably oracle) & sql scripting
ojava / j2ee applications
· e_cellent interpersonal and communication skills
desirable skills / e_perience
·e_perience in supporting c# based applications
·e_perience working with enterprise messaging products (preferably mq series)
·e_posure to and knowledge of the financial services domain, preferably asset management.
·e_perience using scheduling tools (preferably control-m).
·e_perience of reporting platforms such as obiee.
·e_perience etl tools such as informatica
e_periencing using data quality tools such as idq
第3篇 it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司電腦軟硬件,資產(chǎn)管理等工作。
2、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)ad、dns、dhcp、fileserver等日常故障處理,監(jiān)控等故障。
3、負(fù)責(zé)hp刀片服務(wù)器、小型機(jī)、備份與存儲等管理工作。
4、負(fù)責(zé)虛擬化vmware es_i的日常維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)oracle、ms-sql的管理與維護(hù)。
6、負(fù)責(zé)factoryworks系統(tǒng)運(yùn)維管理。
職務(wù)要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2、精通windows、hp-u_、linu_操作系統(tǒng)。
3、對企業(yè)it基礎(chǔ)構(gòu)架,如存儲、虛擬化、網(wǎng)絡(luò)、集群等有一定的了解。
4、有mcse、cna、vcp、ocp等證照優(yōu)先。
5、配合度高,工作熱情,細(xì)心,有團(tuán)隊(duì)合作意識。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無工作經(jīng)驗(yàn)
第4篇 it系統(tǒng)支持工程師崗位職責(zé)
it support analyst it應(yīng)用系統(tǒng)技術(shù)支持工程師 intertek天祥集團(tuán) 深圳天祥質(zhì)量技術(shù)服務(wù)有限公司廣州分公司,intertek天祥集團(tuán),天祥質(zhì)量 職責(zé)描述:
-分析和調(diào)查問題:
審查“一級本地it幫助臺”提供的故障報告,并評估最終用戶報告的問題的有效性。
-進(jìn)行技術(shù)根源分析:
在必要時(即不是使用培訓(xùn)問題或本地it硬件問題),對問題進(jìn)行技術(shù)“深度挖掘”并找出根源。
-聘請三級技術(shù)團(tuán)隊(duì):
必要時聘請來自不同應(yīng)用和基礎(chǔ)架構(gòu)團(tuán)隊(duì)的相關(guān)技術(shù)專家,完成問題的移交。
-吸引終端用戶并管理預(yù)期:
通過內(nèi)部在線聊天、電子郵件和電話主動聯(lián)系終端用戶,確保正確理解他們的問題,并獲取所有支持分析的可用信息。
-識別改進(jìn):
與其他支持分析師和技術(shù)專家合作開發(fā)工具和腳本以加速問題的分析,部署數(shù)據(jù)修復(fù)并實(shí)現(xiàn)變通方案。
-更新服務(wù)管理工具:
確保所有服務(wù)管理工具定期以正確的狀態(tài)更新。
-開發(fā)和貢獻(xiàn)1級和2級知識庫——創(chuàng)建技術(shù)指南、運(yùn)行書籍和標(biāo)準(zhǔn)操作程序作為工作輔助,并擴(kuò)展知識庫以處理已知的應(yīng)用程序問題。
任職要求:
-大學(xué)本科學(xué)歷,計算機(jī)或相關(guān)專業(yè),至少5年在it helpdesk工作和為企業(yè)級it系統(tǒng)提供支持的經(jīng)驗(yàn),主要是在業(yè)務(wù)應(yīng)用和集成層;
-開發(fā)或支持業(yè)務(wù)應(yīng)用程序的經(jīng)驗(yàn)(非支持局域網(wǎng)、pc支持、服務(wù)器等硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備層面);
-較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,對技術(shù)根本原因進(jìn)行分析,能夠?qū)?fù)雜的應(yīng)用和集成問題進(jìn)行有條理的調(diào)查;
-具有一個或多個操作監(jiān)控工具集的技術(shù)經(jīng)驗(yàn);
-在事故發(fā)生時,能夠很好地與專家團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)(國內(nèi)外);
-對thermofisher公司的樣品管理系統(tǒng)或其他lims產(chǎn)品有一定的了解和深刻的理解優(yōu)先考慮;
-熱情、有團(tuán)隊(duì)精神,能良好地適應(yīng)時間管理和目標(biāo)導(dǎo)向的工作環(huán)境;
-優(yōu)秀的溝通(skype等聊天工具熟悉使用)和協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的英語運(yùn)用能力(口語及書面)。
第5篇 it系統(tǒng)維護(hù)工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)維護(hù)工程師職責(zé)任職要求
it系統(tǒng)維護(hù)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司企業(yè)信息化項(xiàng)目的實(shí)施組織管理工作。
2.負(fù)責(zé)mes系統(tǒng)的日常維護(hù),二次開發(fā)。
3.負(fù)責(zé)mes異常處理,解決生產(chǎn)運(yùn)行過程中出現(xiàn)的各種問題。
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場需求收集,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、質(zhì)量等各相關(guān)部門針對mes系統(tǒng)的應(yīng)用。
任職要求:1.兩年以上mes系統(tǒng)維護(hù)、二次開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉工廠mes管理系統(tǒng)維護(hù);
3.熟悉sql數(shù)據(jù)庫管理。
4.熟練操作計算機(jī)及辦公軟件。
5.服從領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行力強(qiáng),有大局意識,善于溝通、協(xié)作;有事業(yè)心,有學(xué)習(xí)能力,有激情,有干勁;胸襟寬廣,有熱情,有凝聚力。
第6篇 it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)要求
職位描述:
職責(zé)描述:
1、協(xié)助it經(jīng)理實(shí)施erp、rdid、ehr、oa等信息化系統(tǒng);
2、有域控、防火墻、郵件服務(wù)器等管理經(jīng)驗(yàn);
3、網(wǎng)站開發(fā)與維護(hù);
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位要求:
1、??苹蛞陨蠈W(xué)歷,計算機(jī)或相關(guān)信息專業(yè);
2、2年或以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、參與過中大型it信息化項(xiàng)目全流程工作,需求分析、方案規(guī)劃,項(xiàng)目實(shí)施各階段;
4、熟悉.net、java或delphi任一開發(fā)工具及oracle,sql server相關(guān)大型數(shù)據(jù)庫技術(shù);
5、有虛擬設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn);
6、有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有用友nc經(jīng)驗(yàn)更佳;
7、英語簡單對話優(yōu)先;
8、注重細(xì)節(jié),有好奇心,工作主動、積極,具備良好的責(zé)任心、溝通能力優(yōu),結(jié)果導(dǎo)向。
第7篇 it系統(tǒng)工程師/信息系統(tǒng)管理員職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
職位描述:
1、負(fù)責(zé)erp系統(tǒng)問題的排查及處理、系統(tǒng)報表的制作,定期收集及整理erp系統(tǒng)問題,提出優(yōu)化方案;(50%)
2、負(fù)責(zé)公司oa系統(tǒng)的管理、流程的新建及優(yōu)化;(30%)
3、負(fù)責(zé)其他新系統(tǒng)的實(shí)施工作,推進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行;(15%)
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的賬號管理等;(5%)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)或it等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上it技術(shù)工作支持,1年以上企業(yè)erp及oa系統(tǒng)管理和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有泛微e8系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3、熟悉并掌握oracle,sql server等主流數(shù)據(jù)庫;
4、有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或pmp證書的優(yōu)先;
5、為人正直,主觀能動性強(qiáng)。有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的溝通能力及文檔編寫能力。
【少年,你還在等什么呢!】
1.工作時間:9:00-17:30 午休一小時 周末雙休;
2.公司不定期提供免費(fèi)咖啡、水果、消暑茶水飲料等;
3.繳納社保、公積金等各項(xiàng)國家規(guī)定的福利;
4.按國家規(guī)定員工入職享受帶薪年假;
5.節(jié)假日禮品、各項(xiàng)禮金、補(bǔ)貼,人性化的福利體系;
6.良好的辦公室氛圍、年輕化的年齡結(jié)構(gòu)、交流溝通無壓力;
7.定期對企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn),提供良好的職業(yè)發(fā)展
第8篇 it系統(tǒng)維護(hù)工程師崗位職責(zé)
it系統(tǒng)維護(hù)工程師(演藝公司) 海南亞特蘭蒂斯 海南亞特蘭蒂斯商旅發(fā)展有限公司,亞特蘭蒂斯,亞特蘭蒂斯商旅,海南亞特蘭蒂斯,特蘭蒂斯 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息技術(shù)相關(guān)專業(yè);
2、具有酒店、房地產(chǎn)、旅游相關(guān)企業(yè)1年以上it工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉oa系郵件及流程審批系統(tǒng)維護(hù)管理,具備網(wǎng)絡(luò)故障分析處理能力;
4、英語聽說讀寫流利。
第9篇 it系統(tǒng)集成工程師崗位職責(zé)
項(xiàng)目銷售工程師(軟件/系統(tǒng)集成/it行業(yè)) 天津市天房科技發(fā)展股份有限公司 天津市天房科技發(fā)展股份有限公司,天房科技,天房 【崗位職責(zé)】:
1、挖掘潛在客戶,開發(fā)新需求,發(fā)展新客戶,承擔(dān)部門市場任務(wù)指標(biāo);
2、整合公司優(yōu)勢及合作伙伴資源,與客戶建立良好的合作關(guān)系;
3、了解客戶需求,制定產(chǎn)品及實(shí)施、it服務(wù)解決方案;
4、與公司各部門配合,隨時處理遇到的問題及突發(fā)事件,及時處理客戶投訴、反饋、建議等,提高客戶滿意度。
【任職要求】:
1、計算機(jī)、市場營銷相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招二本及以上學(xué)歷;
2、熟悉招投標(biāo)流程;
3、具備系統(tǒng)集成相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)/軟件產(chǎn)品項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)
4、具備政務(wù)、黨務(wù)、政府行業(yè)類銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、良好的溝通能力、語言表達(dá)能力、銷售技巧;
【素質(zhì)要求】:
工作投入、負(fù)責(zé),與他人合作,能主動思考,具備創(chuàng)新意識。
【福利與發(fā)展】:
1、公司按國家和天津市規(guī)定繳納五險一金;
2、六日雙休/年休假/國家法定節(jié)假日休息;
3、豐富員工業(yè)余生活(健身房、羽毛球、乒乓球、圖書借閱等)
第10篇 it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)it系統(tǒng)工程師職責(zé)任職要求
it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)軟件的交付接受整理工作;系統(tǒng)相關(guān)的文檔整理、培訓(xùn)與實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)的日常運(yùn)維與完善;安全與服務(wù)支持。
3、負(fù)責(zé)各系統(tǒng)的升級與優(yōu)化。
4、系統(tǒng)項(xiàng)目的需求調(diào)研、測試等。
任職要求:
1、三年以上系統(tǒng)運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn)。
2、erp/oa/plm/crm/mes等兩項(xiàng)的專業(yè)能力;熟悉相關(guān)數(shù)據(jù)庫:sql/oracle。
3、較好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
第11篇 it系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
it 系統(tǒng)工程師 1、管理和監(jiān)控公司服務(wù)器/存儲等硬件系統(tǒng)正常工作,確保有效可靠且經(jīng)濟(jì)的達(dá)成公司現(xiàn)有和未來的公司服務(wù)器方面需求需求。這些服務(wù)器方面的工作包括服務(wù)器的規(guī)劃和選型,服務(wù)器的安裝設(shè)置和配置,服務(wù)器的日常安全監(jiān)控和性能分析,服務(wù)器的虛擬化和集群管理。
2、管理和維護(hù)公司基礎(chǔ)架構(gòu)應(yīng)用系統(tǒng)的,確保各個基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)正常穩(wěn)定高效運(yùn)行,這些基礎(chǔ)因應(yīng)用系統(tǒng)包括e_change郵件系統(tǒng),dfs文件服務(wù)器系統(tǒng),trend防病毒系統(tǒng),sccm客戶端管理工具等基礎(chǔ)架構(gòu)系統(tǒng)。
3、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管做好服務(wù)器方面的規(guī)范流程的方案,對服務(wù)器及其基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)的各個改善性建議給予正確的評估并實(shí)施。
4、管理公司備份系統(tǒng)運(yùn)行正常,確保備份作業(yè)的正常執(zhí)行和備份文件可恢復(fù)。
5、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管指導(dǎo)分公司的it人員完成對應(yīng)的服務(wù)器系統(tǒng)工作。
要求良好的服務(wù)器硬件和存儲方面的知識,熟練掌握服務(wù)器虛擬化的相關(guān)知識要求;
熟悉e_change郵件服務(wù)器管理和配置,熟悉sccm客戶端管理系統(tǒng),防病毒,筆記本加密等客戶端管理。
良好的英語溝通和讀寫能力。
良好的觀察和發(fā)現(xiàn)問題能力,良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
1、管理和監(jiān)控公司服務(wù)器/存儲等硬件系統(tǒng)正常工作,確保有效可靠且經(jīng)濟(jì)的達(dá)成公司現(xiàn)有和未來的公司服務(wù)器方面需求需求。這些服務(wù)器方面的工作包括服務(wù)器的規(guī)劃和選型,服務(wù)器的安裝設(shè)置和配置,服務(wù)器的日常安全監(jiān)控和性能分析,服務(wù)器的虛擬化和集群管理。
2、管理和維護(hù)公司基礎(chǔ)架構(gòu)應(yīng)用系統(tǒng)的,確保各個基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)正常穩(wěn)定高效運(yùn)行,這些基礎(chǔ)因應(yīng)用系統(tǒng)包括e_change郵件系統(tǒng),dfs文件服務(wù)器系統(tǒng),trend防病毒系統(tǒng),sccm客戶端管理工具等基礎(chǔ)架構(gòu)系統(tǒng)。
3、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管做好服務(wù)器方面的規(guī)范流程的方案,對服務(wù)器及其基礎(chǔ)應(yīng)用系統(tǒng)的各個改善性建議給予正確的評估并實(shí)施。
4、管理公司備份系統(tǒng)運(yùn)行正常,確保備份作業(yè)的正常執(zhí)行和備份文件可恢復(fù)。
5、協(xié)助基礎(chǔ)架構(gòu)主管指導(dǎo)分公司的it人員完成對應(yīng)的服務(wù)器系統(tǒng)工作。