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第1篇pcb工程師經理崗位職責 第2篇軟件工程師經理崗位職責 第3篇銷售工程師經理崗位職責 第4篇開發(fā)工程師經理職位描述與崗位職責任職要求 第5篇工程師經理崗位職責 第6篇銷售工程師經理崗位職責銷售工程師經理職責任職要求 第7篇工程師經理崗位職責任職要求
第1篇 工程師經理崗位職責任職要求
工程師經理崗位職責
自動化工程師(項目經理) 主要職責:
1、負責自動化系統(tǒng)的售前、售后技術支持;
2、根據(jù)客戶的要求完成自控的工程設計方案;
3、工程項目的實施:設計、組態(tài)和現(xiàn)場調試;
4、現(xiàn)場系統(tǒng)維護;
5、客戶培訓。
招聘要求:(參考)
1、學歷:大?;蛞陨蠈W歷;
2、語言能力:cet-4或以上;
3、專業(yè):電氣工程及自動化、自動化、電子信息工程、機電一體化專業(yè)或計算機等相關專業(yè);
4、具有5年以上自動化工程實施經驗;(項目經理要求8年以上)
5、從事過dcs/plc控制系統(tǒng)的設計和調試工作,獨立完成過200點以上控制系統(tǒng)的組態(tài)、編程、硬件設計及現(xiàn)場調試等工作者優(yōu)先 ;
6、了解相關的控制理論知識和自動化儀表專業(yè)知識,熟悉電氣、儀表選型,熟悉生產現(xiàn)場電氣、儀表的應用、安裝調試和維護者優(yōu)先;
7、熟悉主流plc、組態(tài)軟件的開發(fā)應用,精通simens s7200、s7300、s71200、s71500、博圖軟件、wincc、pcs7等軟件程序的編程、組態(tài)者優(yōu)先;(其中wincc、pcs7,必須熟悉其中之一)
8、具有嚴謹細致的工作態(tài)度,強烈的責任感,較強的學習領悟能力,良好的合作和溝通能力。
主要職責:
1、負責自動化系統(tǒng)的售前、售后技術支持;
2、根據(jù)客戶的要求完成自控的工程設計方案;
3、工程項目的實施:設計、組態(tài)和現(xiàn)場調試;
4、現(xiàn)場系統(tǒng)維護;
5、客戶培訓。
招聘要求:(參考)
1、學歷:大?;蛞陨蠈W歷;
2、語言能力:cet-4或以上;
3、專業(yè):電氣工程及自動化、自動化、電子信息工程、機電一體化專業(yè)或計算機等相關專業(yè);
4、具有5年以上自動化工程實施經驗;(項目經理要求8年以上)
5、從事過dcs/plc控制系統(tǒng)的設計和調試工作,獨立完成過200點以上控制系統(tǒng)的組態(tài)、編程、硬件設計及現(xiàn)場調試等工作者優(yōu)先 ;
6、了解相關的控制理論知識和自動化儀表專業(yè)知識,熟悉電氣、儀表選型,熟悉生產現(xiàn)場電氣、儀表的應用、安裝調試和維護者優(yōu)先;
7、熟悉主流plc、組態(tài)軟件的開發(fā)應用,精通simens s7200、s7300、s71200、s71500、博圖軟件、wincc、pcs7等軟件程序的編程、組態(tài)者優(yōu)先;(其中wincc、pcs7,必須熟悉其中之一)
8、具有嚴謹細致的工作態(tài)度,強烈的責任感,較強的學習領悟能力,良好的合作和溝通能力。
工程師經理崗位
第2篇 銷售工程師經理崗位職責
工程師/銷售經理 一年以上液晶面板行業(yè)、鋰電池行業(yè)、汽車行業(yè)技術經驗,如ie、pe、me等工程師或技術人員從業(yè)經驗,至少具備上述三行業(yè)其中一個行業(yè)技術經驗即可。
公司高速發(fā)展,在液晶面板、鋰電池、汽車行業(yè)有非常多的項目,急需大量人才加入,薪酬豐厚,技術人才來公司可以選擇兩個方向發(fā)展:做研發(fā)工程師或者銷售工程師,可依據(jù)個人意愿評估后安排。 一年以上液晶面板行業(yè)、鋰電池行業(yè)、汽車行業(yè)技術經驗,如ie、pe、me等工程師或技術人員從業(yè)經驗,至少具備上述三行業(yè)其中一個行業(yè)技術經驗即可。
公司高速發(fā)展,在液晶面板、鋰電池、汽車行業(yè)有非常多的項目,急需大量人才加入,薪酬豐厚,技術人才來公司可以選擇兩個方向發(fā)展:做研發(fā)工程師或者銷售工程師,可依據(jù)個人意愿評估后安排。
第3篇 工程師經理崗位職責
銷售工程師/經理 上海移柯通信技術股份有限公司 上海移柯通信技術股份有限公司,移柯通信,移柯 職責描述:
1.客戶開拓:積極開拓管轄區(qū)域內客戶,完成銷售指標。
2.客戶關系管理:努力發(fā)掘客戶需求,服務好客戶。
3.市場信息收集:熟悉產品行業(yè)信息、競爭對手信息等。
任職要求:
1.大專以上學歷,電子工程、通訊相關專業(yè)優(yōu)先;
2.性格外向,為人積極,熱愛銷售;
3.對銷售工作熱愛,具備獨立的客戶溝通、談判及開拓能力;
4.為人正直、誠實、勤奮,責任心強;
5.有無線模塊產品銷售經驗優(yōu)先。
第4篇 軟件工程師經理崗位職責
軟件工程師/經理 1.負責開發(fā)項目的系統(tǒng)分析、需求分析、功能分析;
2.負責軟件項目的組織研發(fā)與實施
1.通信、電子工程、自動化、計算機及其相關專業(yè)本科及以上學歷;熟練掌握軟件開發(fā)相關專業(yè)語言;
2.熟練掌握軟件開發(fā)相關專業(yè)語言;具有大型數(shù)據(jù)庫編程、管理能力;
3.具有良好的溝通和交際能力 1.負責開發(fā)項目的系統(tǒng)分析、需求分析、功能分析;
2.負責軟件項目的組織研發(fā)與實施
1.通信、電子工程、自動化、計算機及其相關專業(yè)本科及以上學歷;熟練掌握軟件開發(fā)相關專業(yè)語言;
2.熟練掌握軟件開發(fā)相關專業(yè)語言;具有大型數(shù)據(jù)庫編程、管理能力;
3.具有良好的溝通和交際能力
第5篇 pcb工程師經理崗位職責
銷售工程師/業(yè)務經理(激光設備/smt/pcb) 海目星科技 深圳市海目星激光智能裝備股份有限公司,海目星,海目星激光,海目星科技,深圳海目星,海目星 崗位職責:
1、獨立負責激光設備/自動化設備的銷售及應用工作;
2、開發(fā)、建立并維系客戶關系;
3、負責公司銷售推廣、執(zhí)行和回款;
4、完成各類銷售報表;
5、負責項目跟進。
任職資格:
1、男女不限,大專以上學歷,市場營銷、機械自動化等相關專業(yè);
2、兩年以上設備/工業(yè)品銷售經驗;
3、能獨立開發(fā)客戶和簽約;
4、擁有團隊意識和大局觀,做事主動,敢于擔當;
5、有自動化設備或玻璃、藍寶石、線路板、ccm、指紋識別及激光相關行業(yè)工作經驗優(yōu)先;
6、持有駕照優(yōu)先。
第6篇 開發(fā)工程師經理職位描述與崗位職責任職要求
職位描述:
工作職責:
1、主要負責公司數(shù)據(jù)產品相關的系統(tǒng)設計、開發(fā)、測試、實施;
2、參與系統(tǒng)需求調研與分析、詳細設計;
3、模塊維護,及時解決出現(xiàn)的問題,協(xié)外包公司進行日常維護;
4、能理解產品設計文檔,并有效參與評審;
5、能編寫相關設計文檔,并完成高質量的代碼實現(xiàn)和單元測試。
6、進行項目質量監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調解決
任職資格:
1、8年以上相關經驗
1、熟悉掌握java網絡編程、多線程編程及各種數(shù)據(jù)同步方法
2、精通數(shù)據(jù)結構,mysql,表結構設計經驗者優(yōu)先。
3、精通windows開發(fā)。
4、略懂c#語言。
5、有創(chuàng)業(yè)意愿和精神。
優(yōu)秀人才可公司股權
第7篇 銷售工程師經理崗位職責銷售工程師經理職責任職要求
銷售工程師經理崗位職責
工作職責:
1. 根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
2. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
3. 負責所轄市場信息的收集及競爭對手分析,每周報送市場周報;
4. 負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
5.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
6. 從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發(fā)提供指導性建議。
任職資格:
1. 具有充分的敬業(yè)精神,具有匹配的職業(yè)能力,具有嚴格的職業(yè)素養(yǎng)。
2. 理工科或經貿類相關專業(yè),大專以上學歷;
3. 性格外向、反應敏捷、表達力強,具有充分的禮貌能力!有強烈的交流欲望和良好的
溝通能力;
4. 具備良好的邏輯能力,和服務意識,具有一定的分析判斷能力;
5. 有強烈的責任心,能承受較大的工作壓力;
6. 有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
7. 有半導體相關行業(yè)經歷優(yōu)先,有產品銷售和渠道管理經驗優(yōu)先,有豐富的客戶資源和
客戶關系優(yōu)先。工作職責:
1. 根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
2. 開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
3. 負責所轄市場信息的收集及競爭對手分析,每周報送市場周報;
4. 負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
5. 管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;
6. 從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發(fā)提供指導性建議。
任職資格:
1. 具有充分的敬業(yè)精神,具有匹配的職業(yè)能力,具有嚴格的職業(yè)素養(yǎng)。
2. 理工科或經貿類相關專業(yè),大專以上學歷;
3. 性格外向、反應敏捷、表達力強,具有充分的禮貌能力!有強烈的交流欲望和良好的
溝通能力;
4. 具備良好的邏輯能力,和服務意識,具有一定的分析判斷能力;
5. 有強烈的責任心,能承受較大的工作壓力;
6. 有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
7. 有半導體相關行業(yè)經歷優(yōu)先,有產品銷售和渠道管理經驗優(yōu)先,有豐富的客戶資源和
客戶關系優(yōu)先。