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第1篇 動力學(xué)工程師崗位職責(zé)任職要求
動力學(xué)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1. 根據(jù)芬蘭美卓礦機移動破碎篩分設(shè)備動力技術(shù)，負(fù)責(zé)將動力系統(tǒng)技術(shù)進(jìn)行本地化設(shè)計。
2. 根據(jù)公司研發(fā)計劃，負(fù)責(zé)相關(guān)的發(fā)動機選型配置方案制定、傳動系統(tǒng)設(shè)計方案制定并組織評審及設(shè)計工作。
3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)、調(diào)試過程中動力方面的相關(guān)技術(shù)支持，解決生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術(shù)問題。
4. 負(fù)責(zé)編制動力系統(tǒng)設(shè)計計算書、參與制作產(chǎn)品說明書及銷售、售后相關(guān)文件及培訓(xùn)文檔等工作，根據(jù)需要對售后服務(wù)部門提供技術(shù)支持。
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計改進(jìn)，根據(jù)相關(guān)部門的內(nèi)、外反饋及對成本的要求對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
6. 根據(jù)工作需要，負(fù)責(zé)部分結(jié)構(gòu)件、薄板件的設(shè)計出圖。
7. 工作責(zé)任心與團(tuán)隊合作能力強。
8. 積極完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他各項工作。
任職要求:
1、年齡范圍:25歲以上。
2、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷，機械、熱能與動力工程、車輛工程等方向相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3、語言及溝通能力:普通話，具有一定英語能力優(yōu)先考慮;溝通能力強，及時與相關(guān)部門人員有效溝通、推動問題的解決。
4、專業(yè)技能及計算機技能:掌握發(fā)動機工作原理及動力系統(tǒng)設(shè)計相關(guān)理論知識，了解生產(chǎn)工藝過程，具有獨立進(jìn)行工程機械動力系統(tǒng)設(shè)計研發(fā)能力;能熟練使用ug n_、autocad、office等設(shè)計和辦公軟件
5、工作經(jīng)驗:具有工程機械行業(yè)動力工程師或同崗位五年及以上工作經(jīng)驗。
動力學(xué)工程師崗位
第2篇 超市動力工程人員任職資格崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)
超市動力工程人員任職資格及崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)
□任職資格
_掌握電工基本原理,熟悉國家有關(guān)電工安全操作技能與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),工作經(jīng)驗豐富,實際操作能力強。
_了解商場各種設(shè)備的基本原理及運行特點。
_熟悉分店設(shè)施分布情況。
_機電類專業(yè)大專以上學(xué)歷。
_具有《中華人民共和國國特殊作業(yè)人員電工操作證》及中級以上電工技術(shù)等級證書。
_全面掌握商場各種設(shè)備的基本原理及運行特點,能夠?qū)ο聦龠M(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
_具有較強的人員管理及協(xié)調(diào)、計劃能力。
_具有較強的商場設(shè)備管理能力。
_具有較強的工程管理能力,能獨立處理商場工程事務(wù)。
_熟悉商場消防系統(tǒng)并掌握有關(guān)安全知識。
_具有較強的電腦操作能力。
□崗位職責(zé)
_對總辦主任負(fù)責(zé),對總辦駐店人員進(jìn)行管理。
_全面管理商場的動力工程事務(wù),負(fù)責(zé)與分店及其它部室的協(xié)調(diào)工作。
_負(fù)責(zé)商場設(shè)備、設(shè)施的管理、維修和保養(yǎng)工作。
_根據(jù)設(shè)備的特點,制訂設(shè)備的年、季、月、周預(yù)防性檢修、保養(yǎng)計劃,并監(jiān)督落實。
_負(fù)責(zé)突發(fā)性設(shè)備故障的處理與人員調(diào)度,并組織調(diào)查故障原因,制訂預(yù)防措施。
_負(fù)責(zé)商場有關(guān)工程方案的審核,安排商場工程的施工、監(jiān)理、驗收。
_對維修所需配件進(jìn)行管理,包括制訂備用計劃、采購配件的驗收及出入庫管理。
_建立并管理設(shè)備資料檔案。
_制訂商場節(jié)能措施。
_督導(dǎo)、檢查電工的日常工作。
_對電工進(jìn)行有關(guān)設(shè)備操作、基本原理等理論、實際操作的培訓(xùn)。
第3篇 動力系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)任職要求
動力系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1， 研究客戶要求及整車動力性能要求，識別電池系統(tǒng)性能指標(biāo)，并分解為電池模塊及單體性能指標(biāo);
2， 研究各廠家電芯的性能，并進(jìn)行分析對比，根據(jù)整車動力性能要求搭建電性能模型，并進(jìn)行電芯的推薦和匹配;
3， 制定電池系統(tǒng)測試方案和評價指標(biāo)，并跟進(jìn)現(xiàn)場測試過程;
4， 搭建數(shù)據(jù)自動分析平臺，分析電池系統(tǒng)測試及運行數(shù)據(jù)，從數(shù)據(jù)中提煉統(tǒng)計規(guī)律，指導(dǎo)設(shè)計改進(jìn)。
任職要求:
1、 學(xué)歷要求:本科及以上
2、 專業(yè)要求:
a，電子、自動化、電氣工程、車輛工程或相關(guān)專業(yè)
3、 技能要求:
a， 熟練掌握電氣電路知識，整車動力學(xué)知識，電機或電池知識;
b， 能夠使用數(shù)據(jù)處理軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)處理，建模仿真;
c， 善于從大學(xué)數(shù)據(jù)中提取統(tǒng)計規(guī)律;
4、 經(jīng)驗要求:
a， 對鋰電池研究經(jīng)驗者優(yōu)先
b， 有汽車行業(yè)實驗工程師工作經(jīng)驗者優(yōu)先
c， 有數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗者優(yōu)先
d， 有整車廠電控、電池或相關(guān)部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先
5、 性格特征:
a，責(zé)任感強、理解能力強
b，有良好的溝通能力
c， 有較強的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行能力
動力系統(tǒng)工程師崗位
第4篇 動力系統(tǒng)優(yōu)化分析工程師崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警,完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析,制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配,確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析,參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況,制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料,確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。
第5篇 氣動力/熱工程師職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)描述：
火箭氣動力/熱環(huán)境分析；
任職要求：
1.熟練掌握流體力學(xué)前處理及分析軟件；
2.能夠獨立完成火箭氣動力/熱環(huán)境分析；
3.熟悉火箭、飛機飛行力學(xué)；
4.有python，c++編程經(jīng)驗者優(yōu)先
第6篇 注冊動力工程師崗位職責(zé)
注冊動力工程師 1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警,完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析,制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配,確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析,參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況,制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料,確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。 1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警,完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析,制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配,確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析,參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況,制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料,確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。
第7篇 動力工程師崗位職責(zé)
注冊動力工程師 1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警,完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析,制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配,確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析,參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況,制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料,確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。 1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警,完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析,制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配,確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析,參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況,制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料,確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。
第8篇 動力助理工程師崗位職責(zé)
研發(fā)助理工程師(動力) 天邦達(dá)科技 深圳天邦達(dá)科技有限公司,天邦達(dá),天邦達(dá)科技,天邦達(dá) 職位描述
1、樣機物料申請,樣機制作;
2、測試環(huán)境搭建;
3、協(xié)助項目工程師和te完成相關(guān)工作;
4、協(xié)助硬件工程師完成單板加工試制;
任職要求:
1、20-25歲,本科以上學(xué)歷;
2、熟練使用烙鐵、風(fēng)槍焊接元器件;
3、會使用辦公軟件,對電子基礎(chǔ)知識有一定了解;
4、熱愛研發(fā)工作,晉升空間大
第9篇 動力與電氣工程師崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1. 完成增程器（發(fā)動機與發(fā)電機）集成設(shè)計與驗證，或
2. 完成電動機聯(lián)合設(shè)計與驗證，或
3. 完成電池包與電池管理系統(tǒng)聯(lián)合設(shè)計與驗證，或
4. 完成動力控制單元軟件開發(fā)與驗證
職位要求：
1. 有5年以上混動系統(tǒng)開發(fā)的工作經(jīng)驗，含發(fā)動機、發(fā)電機、電池包、控制器等，并精通其中一項以上
2. 有豐富的動力與電氣硬件與軟件設(shè)計開發(fā)與集成的工作經(jīng)驗
3. 機械電子、電子電氣、自動化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
4. 有良好的溝通能力、邏輯思維能力、分析能力和口頭、文字表達(dá)能力
5. 英語六級以上，能用英文撰寫相應(yīng)的設(shè)計報告
第10篇 空氣動力工程師崗位職責(zé)
空氣動力性噪聲開發(fā)工程師 中國汽車工程研究院股份有限公司 中國汽車工程研究院股份有限公司,中國汽研 熟悉使用cfd開發(fā)軟件,能熟練使用bk、lms公司的主流振動噪聲測試軟件,三年以上工作經(jīng)驗,hvac或風(fēng)噪開發(fā)經(jīng)驗,動力機械或車輛工程、聲學(xué)、機械振動、流體力學(xué)等專業(yè)。
第11篇 動力設(shè)備工程師崗位職責(zé)任職要求
動力設(shè)備工程師崗位職責(zé)
動力設(shè)備工程師 武漢盛為芯科技有限公司 武漢盛為芯科技有限公司，盛為芯 職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司動力設(shè)備規(guī)劃、動力設(shè)備選型;
2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理、動力設(shè)備使用維護(hù)管理、水電氣動力能源消耗統(tǒng)計及減排;
3、負(fù)責(zé)動力設(shè)備維修、備品備件計劃、工具的管理;
4、負(fù)責(zé)動力及特種設(shè)備管理、動力設(shè)備運行安全管理和設(shè)施消防。
要求:
1、大專以上學(xué)歷，機械、設(shè)備相關(guān)專業(yè);
2、大型生產(chǎn)型企業(yè)五年以上動力設(shè)備管理經(jīng)驗;
3、熟悉各項設(shè)備的工作原理;
4、具有較強的組織管理、統(tǒng)籌計劃和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、經(jīng)驗豐富者，可適當(dāng)放寬條件。
動力設(shè)備工程師崗位
第12篇 熱能動力工程師崗位職責(zé)
熱能與動力工程師 湖南偉方環(huán)保技術(shù)股份有限公司 湖南偉方環(huán)保技術(shù)股份有限公司,偉方環(huán)保,偉方 職責(zé)描述:
掌握制冷、低溫原理、人工環(huán)境自動化、暖通空調(diào)系統(tǒng)、低溫技術(shù)學(xué)、熱工過程自動化、流體機械原理、流體機械系統(tǒng)仿真與控制等方面的知識。
任職要求:
1、熟悉制冷空調(diào)系統(tǒng)、低溫系統(tǒng),制冷空調(diào)與低溫各種設(shè)備和裝置,各種軸流式、離心式壓縮機和各種容積式壓縮機的基本理論和知識。
2、有三年以上熱泵、制冷工程方面的研究與設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)等工作經(jīng)驗,和一年制造、安裝調(diào)試工作經(jīng)歷。
3、本科及以上學(xué)歷,熟練使用計算機及相關(guān)工程軟件
第13篇 動力系統(tǒng)優(yōu)化分析工程師崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的運行分析、容量預(yù)警，完成相應(yīng)分析及預(yù)警報告。
2.負(fù)責(zé)獨立完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的隱患排查、隱患影響分析，制定相應(yīng)的隱患整改建議。
3.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的資源規(guī)劃及分配，確保各類動力資源高效、科學(xué)、有序使用。
4.參與通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的重大故障處理及故障分析，參與制定故障后續(xù)解決方案及故障規(guī)避措施。
5.根據(jù)通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的實際運行情況，制定年度系統(tǒng)優(yōu)化方案。
6.完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)各類運行業(yè)務(wù)報表的制作及上報。
7.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)維護(hù)作業(yè)計劃執(zhí)行情況及檢查。
8.負(fù)責(zé)整理、審定各類通信級核心機房動力及配套設(shè)備的技術(shù)資料，確保技術(shù)及設(shè)備原始資料的完整。
9.參與完成通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的項目整治、驗收。
10.參與制定和實施通信級核心機房動力及配套系統(tǒng)的應(yīng)急預(yù)案和通信保障。
第14篇 動力總成標(biāo)定工程師崗位職責(zé)
動力總成系統(tǒng)匹配及標(biāo)定工程師 1、混合動力總成系統(tǒng)匹配及標(biāo)定
2、混合動力動力總成系統(tǒng)評價與測試問題解析
要求:
1.3年以上工作經(jīng)驗;
2.熟悉臺架與整車標(biāo)定流程;
3.熟悉汽車動力總成系統(tǒng)匹配及標(biāo)定;
4.了解發(fā)動機、電機、變速器及電池的基本工作原理; 1、混合動力總成系統(tǒng)匹配及標(biāo)定
2、混合動力動力總成系統(tǒng)評價與測試問題解析
要求:
1.3年以上工作經(jīng)驗;
2.熟悉臺架與整車標(biāo)定流程;
3.熟悉汽車動力總成系統(tǒng)匹配及標(biāo)定;
4.了解發(fā)動機、電機、變速器及電池的基本工作原理;
第15篇 動力工程師崗位職責(zé)任職要求
動力工程師崗位職責(zé)
動力工程師任職要求:
1、內(nèi)燃機、車輛工程一、機械制造等工科相關(guān)專業(yè);
2、熟悉國內(nèi)外品牌柴油機及附屬應(yīng)用元件，有相關(guān)電器控制基礎(chǔ)優(yōu)先;
3、熟練使用proe軟件，英文四級以上;
4、熟練進(jìn)行常規(guī)的箱體類、管類及鈑金類三維建模及二維工程圖的生成;
5、熟悉發(fā)動機或液壓系統(tǒng)匹配，發(fā)動機結(jié)構(gòu)和輸出特性，發(fā)動機故障排除，有外企工作經(jīng)驗優(yōu)先。任職要求:
1、內(nèi)燃機、車輛工程一、機械制造等工科相關(guān)專業(yè);
2、熟悉國內(nèi)外品牌柴油機及附屬應(yīng)用元件，有相關(guān)電器控制基礎(chǔ)優(yōu)先;
3、熟練使用proe軟件，英文四級以上;
4、熟練進(jìn)行常規(guī)的箱體類、管類及鈑金類三維建模及二維工程圖的生成;
5、熟悉發(fā)動機或液壓系統(tǒng)匹配，發(fā)動機結(jié)構(gòu)和輸出特性，發(fā)動機故障排除，有外企工作經(jīng)驗優(yōu)先。
動力工程師崗位
第16篇 機械與動力工程本科生班主任崗位職責(zé)
班主任是學(xué)生工作的第一線。工作主體是對學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、交往等全方位的指導(dǎo)和培養(yǎng)，重點在于幫助學(xué)生盡早適應(yīng)大學(xué)節(jié)奏，及早做好生涯規(guī)劃、學(xué)習(xí)規(guī)劃，提升專業(yè)歸屬感，具體職責(zé)包括如下：
一、學(xué)生人生觀引領(lǐng)工作
1、深入了解學(xué)生實際動態(tài)，隨時關(guān)心和掌握學(xué)生思想狀況；
2、對學(xué)生進(jìn)行心理健康教育，切實幫助學(xué)生提高心理素質(zhì)，經(jīng)常與班級學(xué)生進(jìn)行一對一談話，指導(dǎo)學(xué)生正確對待和處理遇到的問題和苦惱；
3、進(jìn)行理想信念教育，幫助學(xué)生做好適合自身發(fā)展的生涯規(guī)劃；
4、鼓勵有志向和有余力的同學(xué)積極參與社會公益和志愿服務(wù)工作。
二、學(xué)生能力培養(yǎng)工作
1、幫助和指導(dǎo)學(xué)生建立健全班委會、團(tuán)支部，完善班干部的選拔、使用和管理；
2、加強對學(xué)生骨干的培養(yǎng)教育工作，支持他們獨立自主地開展工作；
3、做好學(xué)生的科研指導(dǎo)工作，提升學(xué)生的科研能力；
4、組織并親自參與班級各項集體活動，指導(dǎo)班集體各項評優(yōu)工作；
5、做好對班級社會實踐及團(tuán)改金活動的指導(dǎo)；
6、了解班級每一名同學(xué)的個人特點，對于有特長的學(xué)生，做好必要的引導(dǎo)和推薦。
三、學(xué)生日常管理工作
1、做好新生入學(xué)教育工作；
2、對學(xué)生在校期間遇到的各種問題能夠及時加以解釋和解決；
3、做好班級班風(fēng)建設(shè)，營造班級和諧氛圍，引導(dǎo)學(xué)生增強集體榮譽感；
4、深入寢室了解學(xué)生生活狀態(tài)，做好寢室安全教育和文化建設(shè)工作；
5、建立班委例會和班級例會制度，原則上每月至少召開一次班級例會；
6、協(xié)助學(xué)院做好學(xué)生綜合測評、評優(yōu)評獎工作的組織和指導(dǎo)，確保公平公正公開；
7、做好班級同學(xué)的實習(xí)和求職指導(dǎo)工作；
8、關(guān)注班級同學(xué)的上網(wǎng)狀態(tài)，做好網(wǎng)絡(luò)安全教育；
9、隨時了解班級同學(xué)學(xué)習(xí)、生活、思想動態(tài)，并及時向年級思政老師進(jìn)行反饋，協(xié)助其在第一時間做好干預(yù)工作。
四、學(xué)生學(xué)業(yè)輔導(dǎo)工作
1、關(guān)心、重視學(xué)生的學(xué)習(xí)，幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握正確的學(xué)習(xí)方法，樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣；
2、指導(dǎo)學(xué)生合理選擇專業(yè)和方向及合理選課，輔導(dǎo)班級制定班級和個人學(xué)年（期）學(xué)習(xí)規(guī)劃，加強對學(xué)生平時學(xué)習(xí)的過程管理和督導(dǎo)工作；
3、考前進(jìn)行誠信和考風(fēng)考紀(jì)主題教育，組織學(xué)生進(jìn)行集體復(fù)習(xí)；
4、關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)成績變化，并給家長寄送成績單，對出現(xiàn)成績不及格或退學(xué)警告的同學(xué)要長期關(guān)注，重點幫扶，引導(dǎo)其轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)成績；
5、積極參與聽課，并將聽課過程中出現(xiàn)的問題及時與年級思政老師進(jìn)行溝通，及時糾正班級學(xué)生的無故缺課、課堂注意力不集中等問題；
6、本人親自參加監(jiān)考，因出差每學(xué)期替代監(jiān)考場數(shù)不得多于2場，嚴(yán)懲學(xué)生考試違紀(jì)，違紀(jì)學(xué)生要及時上報。
五、其他工作
1、與學(xué)院學(xué)生工作辦公室保持經(jīng)常性聯(lián)系，按時參加學(xué)生工作辦公室召集的班主任工作例會，對于學(xué)院相關(guān)工作事宜、活動通知或會議精神能夠及時有效地傳達(dá)給所在班級；
2、對學(xué)生突發(fā)事件（如突發(fā)疾病、安全穩(wěn)定事件等）能夠及時趕赴現(xiàn)場協(xié)助年級思政教師進(jìn)行處理；
3、做好工作筆記，對學(xué)生接待、訪問和集體對話都要有記錄。每學(xué)期結(jié)束時上交一份工作總結(jié)；
4、完成學(xué)院交辦的其他工作。
