- 目錄
-
第1篇 工程總監(jiān)（負(fù)責(zé)人）職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工程監(jiān)理方的全面管理；
2、負(fù)責(zé)承包方的全面管理；
3、負(fù)責(zé)工程進(jìn)度的全面管控；
4、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量的驗收管理等。
任職資格：
1、具有3年以上地產(chǎn)、物業(yè)商業(yè)體工程管理負(fù)責(zé)人經(jīng)驗；
2、熟悉工程監(jiān)理、總包分包質(zhì)量管理等。
第2篇 物業(yè)工程總監(jiān)崗位職責(zé)
物業(yè)工程總監(jiān) 城市地產(chǎn) 上海城市地產(chǎn)投資控股有限公司,城市地產(chǎn),上海城市 職責(zé)描述:崗位職責(zé):
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)集團(tuán)商業(yè)項目設(shè)備設(shè)施的管轄,工程組織,人員配備;
2、負(fù)責(zé)制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃,工程改造計劃,設(shè)備購置計劃,備件購置計劃,設(shè)備更新計劃;
3、負(fù)責(zé)樓宇各種設(shè)施的運行,維護(hù)保養(yǎng)及設(shè)備的資產(chǎn)管理;
4、組織制定各崗位規(guī)范和操作規(guī)程;
5、堅持每天深入現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場指導(dǎo)工作:審核運行報表,審閱運行監(jiān)測數(shù)據(jù),檢查工作紀(jì)律,審查維護(hù)保養(yǎng)工作,巡視公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備。
6、節(jié)約人力資源,合理安排人員、工時,以提高工效;
7、抓好節(jié)能工作,降低物耗、能耗、人耗;
8、負(fù)責(zé)所屬范圍內(nèi)的防火、防盜、防事故的安全工作;
9、負(fù)責(zé)組織對管理人員、技術(shù)人員、操作人員的安全工作;
10、負(fù)責(zé)審定下屬的工作計劃,督導(dǎo)工作計劃的執(zhí)行情況。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,高檔酒店、5a寫字樓、購物中心等大型知名商業(yè)項目物業(yè)工程經(jīng)理(總監(jiān))5年以上工作經(jīng)歷;
2、具備電力、空調(diào)、電梯、機電、給排水、自動控制、電話、電腦、水暖、土建等所管轄范圍內(nèi)的專業(yè)知識;
3、熟悉基本建設(shè)、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)、市容、消防、防疫、勞動保護(hù)等方面知識;
4、熟悉工程預(yù)算、成本核算、定額管理、項目管理的基本知識和程序。
5、具有相應(yīng)的動手能力。
第3篇 區(qū)域工程總監(jiān)崗位職責(zé)
區(qū)域工程總監(jiān) 海爾地產(chǎn) 海爾地產(chǎn) 【崗位職責(zé)】
1、按照集團(tuán)、區(qū)域工程質(zhì)量安全管理要求負(fù)責(zé)編制本區(qū)域工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理辦法和操作指引,負(fù)責(zé)按項目細(xì)化集團(tuán)、區(qū)域質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理目標(biāo),監(jiān)督各項目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理;
2、按照總部《工程管理效果評價辦法》,組織評價各項目日常管理效果;
3、組織各項目自評估工作并監(jiān)督項目進(jìn)行周評估工作,組織編寫地區(qū)月度自評估報告并上報區(qū)域及總部;定期對各項目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度進(jìn)行檢查;
4、并跟蹤監(jiān)督風(fēng)險整改情況,及時掌握現(xiàn)場的進(jìn)度情況,對滯后的工程進(jìn)度節(jié)點督導(dǎo)項目發(fā)展部糾偏,并及時報備區(qū)域;
5、跟進(jìn)質(zhì)量整改情況,及時掌握現(xiàn)場進(jìn)度情況,對滯后的工程進(jìn)度節(jié)點進(jìn)行糾偏;
6、參與評審重大質(zhì)量安全問題處理方案并跟蹤整改情況。
【任職要求】
1、工程類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、8年以上工程管理經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場施工的質(zhì)量、安全和進(jìn)度管理;
3、具備一定的計劃組織能力、判斷能力、溝通能力和施工管理及解決問題的能力。
第4篇 酒店工程總監(jiān)崗位職責(zé)（6）
酒店工程總監(jiān)崗位職責(zé)(六)
1、負(fù)責(zé)酒店工程維修業(yè)務(wù)的組織、指導(dǎo)和管理工作。
2、組織并實施制定設(shè)備更新、改造工程計劃,重點大維修保養(yǎng)計劃、備件購進(jìn)計劃。
3、負(fù)責(zé)酒店各種土木工程建設(shè)規(guī)劃。
4、控制酒店能源,降低能耗,提高經(jīng)濟(jì)效益。
5、負(fù)責(zé)處理工程部職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生問題和客人對工程維修工作投訴。
6、深入現(xiàn)場,掌握人員和設(shè)備狀況,每天堅持做一至兩次巡視。
7、與有關(guān)部門協(xié)調(diào)安全、消防、環(huán)保、防疫工作,合理安排員工,負(fù)責(zé)員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)考核。
8、審定下屬班組工作計劃,統(tǒng)籌安排工作,檢查執(zhí)行情況。
9、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備并及時向酒店上交所有有關(guān)報告及報表。
10、負(fù)責(zé)工程部員工的績效評估,并按照獎懲制度實施獎懲。
11、建立健全工程設(shè)備的運行和操作程序,合理安排各工種的定期維修確保整個工作設(shè)備的正常運行。
12、與上級主管,各部門保持有效的溝通,確保信息及時準(zhǔn)確的得以傳達(dá)。
13、及時向總部上報有關(guān)工程工作情況。
14、參加酒店行政及其他有關(guān)會議。
15、定期給下屬員工進(jìn)行各相關(guān)知識培訓(xùn)。
16、完成上級交待的其他任務(wù)。
第5篇 工程總工程師崗位職責(zé)任職要求
工程總工程師崗位職責(zé)
總工程師 招聘要求:
1. 工程類、設(shè)計類全日制本科，45周歲以下，
2. 10年以上地鐵設(shè)計院項目負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。
3. 高級職稱。
4. 目標(biāo)企業(yè)背景優(yōu)先:鐵二院、鐵四院、廣州地鐵設(shè)計院等。
招聘要求:
1. 工程類、設(shè)計類全日制本科，45周歲以下，
2. 10年以上地鐵設(shè)計院項目負(fù)責(zé)人從業(yè)經(jīng)歷。
3. 高級職稱。
4. 目標(biāo)企業(yè)背景優(yōu)先:鐵二院、鐵四院、廣州地鐵設(shè)計院等。
工程總工程師崗位
第6篇 工程總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
工程總經(jīng)理崗位職責(zé)
項目公司工程副總經(jīng)理 悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司 悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司，悅達(dá) (一)基本條件
1.政治素質(zhì)好，立場堅定。
2.具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具有新時期悅達(dá)精神。
3.能力突出，實績明顯。
4.廉潔自律，在群眾中有較高的認(rèn)可度。
(二)資格條件
(1)38周歲以下(1981年1月1日后出生)，工民建、土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
(2)10年以上工程管理類工作經(jīng)驗，其中3年以上施工單位工作經(jīng)驗和3年以上同崗位或相似崗位的工作經(jīng)歷。
(3)具備較強的現(xiàn)場管理與協(xié)調(diào)能力，有豐富的施工、設(shè)計、人員管理經(jīng)驗，具備良好的團(tuán)隊精神和溝通能力。
(4)熟悉行業(yè)現(xiàn)行規(guī)范和法規(guī)，熟悉房地產(chǎn)建筑預(yù)結(jié)算及建造，具有全面、完整負(fù)責(zé)大型建筑工程管理的經(jīng)驗，能有效地管理工程質(zhì)量、保證進(jìn)度、控制項目成本。
(5)符合法律法規(guī)和公司干部選拔任用有關(guān)規(guī)定的其他資格條件。能力特別出眾、業(yè)績特別突出或具有行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗的，條件可適當(dāng)放寬，具備一級建造師等證書的優(yōu)先考慮。
工程總經(jīng)理崗位
第7篇 鋼結(jié)構(gòu)工程總經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1、組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃；
2、配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作；
3、配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù)；
4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿意度；
5、對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作；
6、建立土建施工等進(jìn)度記錄和臺賬，做好與施工單位的設(shè)備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；
7、對土建、設(shè)備安裝作業(yè)量等相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和報表分析，根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。
任職資格：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上工程管理工作經(jīng)驗，有相關(guān)行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作，熟悉項目招標(biāo)和施工監(jiān)理工作，能夠進(jìn)行圖紙審查和協(xié)調(diào)工作；
4、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能；
5、具有很強的責(zé)任心和事業(yè)心。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第8篇 工程總監(jiān)理崗位職責(zé)
工程總監(jiān)理 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督分管項目進(jìn)度和質(zhì)量,對分管工程的合同進(jìn)行綜合管理
2、熟悉合同文件、圖紙、標(biāo)書及有關(guān)技術(shù)規(guī)范,了解和掌握設(shè)計意圖,組織設(shè)計意圖,組織設(shè)計交底,組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)有關(guān)技術(shù)問題的一般變更,會簽設(shè)計修改通知
3、負(fù)責(zé)審批承建單位提交的進(jìn)度計劃,并根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計劃催促供貨廠家按時保質(zhì)供貨
4、提出各項工作流程及質(zhì)量控制程序,監(jiān)督、檢查和測驗工序質(zhì)量,滿足要求時予以簽署 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督分管項目進(jìn)度和質(zhì)量,對分管工程的合同進(jìn)行綜合管理
2、熟悉合同文件、圖紙、標(biāo)書及有關(guān)技術(shù)規(guī)范,了解和掌握設(shè)計意圖,組織設(shè)計意圖,組織設(shè)計交底,組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)有關(guān)技術(shù)問題的一般變更,會簽設(shè)計修改通知
3、負(fù)責(zé)審批承建單位提交的進(jìn)度計劃,并根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計劃催促供貨廠家按時保質(zhì)供貨
4、提出各項工作流程及質(zhì)量控制程序,監(jiān)督、檢查和測驗工序質(zhì)量,滿足要求時予以簽署
第9篇 工程總監(jiān)的崗位職責(zé)和任職資格是什么
工程總監(jiān)含義
工程總監(jiān)，是工程項目的總負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)工程項目的策劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督，對項目實施進(jìn)行全過程、全方位的動態(tài)管理，負(fù)責(zé)保證項目的進(jìn)度和質(zhì)量。工程總監(jiān)的直屬上司是總經(jīng)理。
工程總監(jiān)崗位職責(zé)
1.組織編制工程部門的各項管理制度，并監(jiān)督各項制度的執(zhí)行工作;
2.根據(jù)企業(yè)內(nèi)外環(huán)境變化，不斷完善工程項目部的相關(guān)制度;
3.根據(jù)項目整體的開發(fā)計劃，制定相應(yīng)的工程進(jìn)度計劃并監(jiān)督執(zhí)行;
4.抓好質(zhì)量控制點，保證整個工程項目的質(zhì)量;
5.負(fù)責(zé)施工的現(xiàn)場組織、協(xié)調(diào)和管理，有效的進(jìn)行進(jìn)度控制和成本控制;
6.負(fù)責(zé)整個工程項目的技術(shù)管理工作;
7.及時、妥善處理項目工程實施中出現(xiàn)的重大問題;
8.控制工程項目的各項成本，合理運用各項支出;
9.妥善處理好工程項目所設(shè)計的諸多方面關(guān)系;
10.監(jiān)督工程項目開發(fā)工作，參加工程施工承包的洽談工作;
11.負(fù)責(zé)工程招投標(biāo)管理，簽審招投標(biāo)文件并對招投標(biāo)文件并對招投標(biāo)工作進(jìn)行指導(dǎo);
12.監(jiān)督、檢查工程項目部各項工作計劃的執(zhí)行情況;
13.負(fù)責(zé)分管員工的考核、培訓(xùn)等項工作;
工程總監(jiān)應(yīng)具備的能力
1.掌握必要的建筑設(shè)計、工程建造知識;
2.具有出色的技術(shù)能力，能夠解決項目實施中遇到的各種技術(shù)問題;
3.具有優(yōu)秀的預(yù)算管理能力與溝通協(xié)調(diào)能力;
4.具有很強的計劃、控制、協(xié)調(diào)能力;
5.具有較強的綜合分析能力;
6.具有應(yīng)變能力，能及時正確處理工程中的突發(fā)事件;
7.具有較強的人事管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
工程總監(jiān)任職條件
1.工民建相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具備工程師及以上專業(yè)職稱;
3.具有10年以上工程管理經(jīng)驗;
4.5年以上項目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗;
5.具有工程專業(yè)技術(shù)，能指導(dǎo)下屬員工的工作;
6.具備溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
工程總監(jiān)職業(yè)發(fā)展
工程總監(jiān)一般是由工程經(jīng)理、項目經(jīng)理發(fā)展而來，其職業(yè)發(fā)展方向有2個，一是朝著副總經(jīng)理、總經(jīng)理的方向發(fā)展，經(jīng)過不斷的經(jīng)驗積累和發(fā)展，成為一名合格的總經(jīng)理;二是專注于技術(shù)，成為專業(yè)的工程總監(jiān)。
工程總監(jiān)年薪
工程總監(jiān)的年薪比較高，年薪一般在20-50萬之間，有的工程項目比較大，年薪會更高。工程總監(jiān)想要獲得更高的收入，需要不斷的積累經(jīng)驗，成為專業(yè)的工程總監(jiān)或者成為一名總經(jīng)理。
第10篇 房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、參與項目開發(fā)的規(guī)劃及設(shè)計階段技術(shù)文件的評審;參與對項目規(guī)劃及設(shè)計階段成本控制的評審，對設(shè)計單位的規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計、市政設(shè)計、景觀設(shè)計等成果文件進(jìn)行審核，提出合理化建議;
2、負(fù)責(zé)公司與工程技術(shù)管理有關(guān)的其他工作;
3、貫徹執(zhí)行和檢查集團(tuán)公司的文件、制度、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況;
4、參與開發(fā)項目的工程勘察、監(jiān)理、施工及重大設(shè)備供應(yīng)單位的考察與評價工作;
5、負(fù)責(zé)審查開發(fā)項目的工程監(jiān)理規(guī)劃、施工組織設(shè)計等重要技術(shù)文件;參與項目的工程招標(biāo)工作，各類材料、設(shè)備和施工單位進(jìn)行招投標(biāo)工作。
任職要求:
1、工程相關(guān)專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
2、5年及以上建筑工程施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;
3、有豐富的現(xiàn)場工程管理專業(yè)知識;
4、熟練使用辦公軟件，具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識;
5、在團(tuán)隊管理方面有極強的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;具有良好的文字與語言表達(dá)能力。
房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位
第11篇 精裝工程總監(jiān)崗位職責(zé)任職要求
精裝工程總監(jiān)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、配合上級完成產(chǎn)品定位、協(xié)調(diào)設(shè)計完成施工設(shè)計;
2、把控工程進(jìn)度和質(zhì)量要求，并協(xié)調(diào)安排各專業(yè)技術(shù)設(shè)計工作;
3、配合工程、成本等部門以及施工方完成精裝工程支持監(jiān)督。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，26-40歲，建筑學(xué)、室內(nèi)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)。;
2、5年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)或大型設(shè)計公司工作經(jīng)歷，負(fù)責(zé)過重大項目樣板間的內(nèi)裝工程和施工圖方案審定的組織工作，熟悉大型住宅、商業(yè)項目室內(nèi)精裝工程等多方面施工流程，有良好的審核及協(xié)調(diào)能力，方案施工能力及審查施工圖紙能力強，在設(shè)計及品位方面，具備一定的基礎(chǔ)，了解設(shè)計方案，有較強工地督造經(jīng)驗;
3、具備較強的市場意識，熟悉海南房地產(chǎn)內(nèi)裝市場發(fā)展;
4、獨立把控施工進(jìn)度和質(zhì)量要求，并協(xié)調(diào)安排相關(guān)各專業(yè)技術(shù)工程工作;
5、獨立完成項目的調(diào)研報告，并具備較強的成本分析和統(tǒng)籌能力;
6、為人踏實肯干，團(tuán)隊意識較強.職位描述
崗位職責(zé):
1、配合上級完成產(chǎn)品定位、協(xié)調(diào)設(shè)計完成施工設(shè)計;
2、把控工程進(jìn)度和質(zhì)量要求，并協(xié)調(diào)安排各專業(yè)技術(shù)設(shè)計工作;
3、配合工程、成本等部門以及施工方完成精裝工程支持監(jiān)督。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，26-40歲，建筑學(xué)、室內(nèi)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)。;
2、5年以上大型房地產(chǎn)開發(fā)或大型設(shè)計公司工作經(jīng)歷，負(fù)責(zé)過重大項目樣板間的內(nèi)裝工程和施工圖方案審定的組織工作，熟悉大型住宅、商業(yè)項目室內(nèi)精裝工程等多方面施工流程，有良好的審核及協(xié)調(diào)能力，方案施工能力及審查施工圖紙能力強，在設(shè)計及品位方面，具備一定的基礎(chǔ)，了解設(shè)計方案，有較強工地督造經(jīng)驗;
3、具備較強的市場意識，熟悉海南房地產(chǎn)內(nèi)裝市場發(fā)展;
4、獨立把控施工進(jìn)度和質(zhì)量要求，并協(xié)調(diào)安排相關(guān)各專業(yè)技術(shù)工程工作;
5、獨立完成項目的調(diào)研報告，并具備較強的成本分析和統(tǒng)籌能力;
6、為人踏實肯干，團(tuán)隊意識較強.
精裝工程總監(jiān)崗位
第12篇 房產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé)
工程總監(jiān)(房產(chǎn)總部條線負(fù)責(zé)人) 上海中南錦時置業(yè)有限責(zé)任公司 上海中南錦時置業(yè)有限責(zé)任公司,錦時 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)組織編制、審核項目公司工程進(jìn)度計劃、項目質(zhì)量目標(biāo)計劃、安全文明目標(biāo),指導(dǎo)項目予以分解;
2、負(fù)責(zé)實施對項目進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明和現(xiàn)場施工管理的監(jiān)督管理,組織對項目公司工程的定期檢查和專項檢查;
3、定時召開各城市公司工程例會、協(xié)調(diào)會等工程管理會議,及時傳遞與工程管理有關(guān)的信息資料、報表、報告等,確保相關(guān)的信息資料能夠在公司內(nèi)部及時溝通;
3、參與各項目施工圖會審和設(shè)計交底;
4、協(xié)助項目公司及時解決工程技術(shù)、施工等方面的重大和疑難問題;
5、組織、監(jiān)督地產(chǎn)本部各項目竣工驗收,并對竣工后的技術(shù)資料整理進(jìn)行最終把關(guān);
6、參與工程施工單位、監(jiān)理單位的選擇和評價;
7、協(xié)助編制地產(chǎn)本部招標(biāo)文件的技術(shù)部分,參與施工招標(biāo)、監(jiān)理招標(biāo)、材料設(shè)備采購招標(biāo)等工程類招標(biāo)工作;
8、負(fù)責(zé)工程施工標(biāo)準(zhǔn)合同、監(jiān)理標(biāo)準(zhǔn)合同的編制、評審,并參與地產(chǎn)本部授權(quán)范圍內(nèi)合同的談判、簽訂。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,工民建專業(yè)、建筑專業(yè)或有關(guān)工程管理類專業(yè),top30地產(chǎn)背景優(yōu)先;
2、有五年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司工程部經(jīng)理或大型施工單位項目經(jīng)理任職經(jīng)歷,工程師及以上職稱;
3、有較好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神,溝通能力強;
4、辦事有較強的計劃性,敢于承擔(dān)責(zé)任;
5、有綜合協(xié)調(diào)處理施工總承包、各分包施工單位、監(jiān)理公司等與工程建設(shè)相關(guān)單位之間各項問題的能力。
第13篇 房地產(chǎn)工程總監(jiān)崗位職責(zé)
房地產(chǎn)工程總監(jiān) 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個項目由獲取土地后至竣工交付過程中的項目運作、工程管理及各類內(nèi)外部的組織協(xié)調(diào)工作,包括工程、成本、設(shè)計、開發(fā)、營銷等。
2、把控項目的品質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、項目開發(fā)進(jìn)程和項目的成本控制。
3、組織項目的各類招投標(biāo)工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)項目團(tuán)隊實現(xiàn)各項目標(biāo)。
任職資格:
1、建筑、土木工程、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、經(jīng)驗10年以上。
3、10年以上工程管理工作經(jīng)驗,5年及以上大中型施工企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗。
4、全程地操作過至少一個30萬平米以上項目工作經(jīng)驗,豐富的施工管理經(jīng)驗。
5、精通建筑總包行業(yè)工作流程,全程主持過多個大中型工程施工項目管理工作,熟悉相關(guān)行業(yè)法律法規(guī),精通各項技術(shù)規(guī)范。
6、對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗,對工程施工及現(xiàn)場質(zhì)量有全面把控能力。 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整個項目由獲取土地后至竣工交付過程中的項目運作、工程管理及各類內(nèi)外部的組織協(xié)調(diào)工作,包括工程、成本、設(shè)計、開發(fā)、營銷等。
2、把控項目的品質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、項目開發(fā)進(jìn)程和項目的成本控制。
3、組織項目的各類招投標(biāo)工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)項目團(tuán)隊實現(xiàn)各項目標(biāo)。
任職資格:
1、建筑、土木工程、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、經(jīng)驗10年以上。
3、10年以上工程管理工作經(jīng)驗,5年及以上大中型施工企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗。
4、全程地操作過至少一個30萬平米以上項目工作經(jīng)驗,豐富的施工管理經(jīng)驗。
5、精通建筑總包行業(yè)工作流程,全程主持過多個大中型工程施工項目管理工作,熟悉相關(guān)行業(yè)法律法規(guī),精通各項技術(shù)規(guī)范。
6、對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗,對工程施工及現(xiàn)場質(zhì)量有全面把控能力。
第14篇 工程總監(jiān)崗位職責(zé)
工程總監(jiān) 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司 深圳市盈超房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司,盈超 任職資格:
1、35-45歲,本科及以上學(xué)歷建筑學(xué)、工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、十年以上房地產(chǎn)業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,其中五年以上工程管理高管崗位經(jīng)驗,具有多個項目工程經(jīng)驗和豐富的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗和較強的專業(yè)技術(shù)水平;
3、熟悉國家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等,具有較強的執(zhí)行能力、項目統(tǒng)籌規(guī)劃能力、應(yīng)對突發(fā)事件的能力、溝通及協(xié)調(diào)能力、分析與判斷能力
第15篇 建筑工程總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
建筑工程總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定公司經(jīng)營目標(biāo)及中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并將經(jīng)營目標(biāo)分解到各職能部門、業(yè)務(wù)單位;
2、負(fù)責(zé)公司重要制度、文件、流程、方案制定、完善與審核;
3、組織、協(xié)調(diào)跨部門工作，督促公司級重大事項達(dá)成，處理公司重大突發(fā)事件;
4、分管公司人員招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬管理、人事管理及組織體系建設(shè)等工作;
5、主抓公司經(jīng)營業(yè)務(wù)及管理工作;
6、主抓公司業(yè)務(wù)承接，整合資源確保項目施工順利完成;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、建筑、市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理類等相關(guān)專業(yè);
3、10年以上建筑行業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上同那個崗位經(jīng)驗;
4、大型建筑集團(tuán)任職相關(guān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先;
建筑工程總經(jīng)理崗位
第16篇 酒店工程總監(jiān)崗位職責(zé)素質(zhì)要求
酒店工程總監(jiān)崗位職責(zé)與素質(zhì)要求
上級:酒店副總經(jīng)理
下級:工程部經(jīng)理、各專業(yè)工程師、工程部文員及部屬員工
崗位職責(zé):
1)貫徹執(zhí)行酒店副總經(jīng)理的指令,對酒店副總經(jīng)理負(fù)責(zé);
2)制定工程部年度工作計劃,報副總經(jīng)理審批后執(zhí)行;
3)參加新增和重大項目的方案制定和談判,評審、驗收各項工程,確保質(zhì)量,造價達(dá)到預(yù)定的指標(biāo)要求;
4)督導(dǎo)部門經(jīng)理和各專業(yè)工程師完成月度工作計劃或?qū)ｍ椆こ逃媱?直接指揮和參與重大的工程和維修任務(wù)及技術(shù)改造任務(wù);
5)負(fù)責(zé)審查部門的各種規(guī)章制度,審定操作規(guī)程、安全規(guī)程,并督導(dǎo)員工執(zhí)行;
6)培訓(xùn)下屬員工,定期對下屬員工進(jìn)行業(yè)績評估,審查獎懲方案。
素質(zhì)要求:
基本素質(zhì):具備相當(dāng)豐富的工程管理專業(yè)知識,責(zé)任心強,有較強的組織管理能力。
自然條件:男性,40歲以上,身體健康。
文化程度:工程技術(shù)專業(yè)本科以上或同等學(xué)歷,受過酒店管理的專業(yè)培訓(xùn),具有高級工程師職稱。
外語水平:中級以上英語水平,能閱讀工程技術(shù)資料。
工作經(jīng)驗:在四星級以上酒店擔(dān)任過工程總監(jiān)兩年或副總監(jiān)三年以上,具有五年以上的工程技術(shù)管理經(jīng)驗。
特殊要求:清楚現(xiàn)代化酒店的運作規(guī)律和方式,對酒店的電力、空調(diào)、消防、通訊、給排水等方面的專業(yè)知識有全面的了解。
