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第1篇 財務行政崗位職責
行政財務專員 京東方物業(yè) 北京京東方物業(yè)發(fā)展有限公司,京東方物業(yè),零秒空間,京東方 崗位要求:
1、負責分公司日常事務及后勤行政支持,如會議準備、辦公用品采購管理、辦公環(huán)境維護等工作;
2、每月考勤情況統(tǒng)計;
3、組織分公司的集體活動;
4、負責出納的日常工作,包括但不僅限于:日常費用報銷及付款、票據(jù)的審核;負責申領發(fā)票、開具發(fā)票;
5、保管公司合同及相關重要文件;
6、領導交辦的其他相關工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷
2、有c1駕照優(yōu)先
3、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第2篇 財務行政經(jīng)理崗位職責任職要求
財務行政經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、 負責公司財務部日常財務管理工作;指導和安排部門員工展開各項財務管理工作;
2、 建立健全財務管理的各項規(guī)章制度,檢查監(jiān)督財務紀律執(zhí)行情況;檢查本部門各崗位的工作進度和工作質量;
3、 編制和執(zhí)行預算、財務收支計劃、有效地使用資金;審核公司的各項費用開支;
4、 加強成本核算管理,經(jīng)常檢查產(chǎn)品成本情況,為降低產(chǎn)品成本、提高公司效益提出建議和辦法;
5、建設與完善行政制度流程體系,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、建立與完善行政后勤服務體系,提供完善的行政與后勤服務,更有效的服務企業(yè)、服務員工;
7、負責公司各類會議、活動的組織和實施,以及對外事務接待,有效維護對外公共關系;
8、公司資產(chǎn)管理(含有型資產(chǎn)和無型資產(chǎn))、資質檔案管理與文件控制;
9、企業(yè)內部裝修
10、消防安全管理等
任職要求:
1、良好的書面和口頭表達能力,極強的溝通協(xié)調能力與公關能力,高效的執(zhí)行力。
2、熟悉勞動合同法及國家相關政策。
3、五官端正,形象氣質佳,有強烈的責任心,具備較強的抗壓能力 。
4、具有行政、財務工作經(jīng)驗優(yōu) 主要崗位職責:
1、 負責公司財務部日常財務管理工作;指導和安排部門員工展開各項財務管理工作;
2、 建立健全財務管理的各項規(guī)章制度,檢查監(jiān)督財務紀律執(zhí)行情況;檢查本部門各崗位的工作進度和工作質量;
3、 編制和執(zhí)行預算、財務收支計劃、有效地使用資金;審核公司的各項費用開支;
4、 加強成本核算管理,經(jīng)常檢查產(chǎn)品成本情況,為降低產(chǎn)品成本、提高公司效益提出建議和辦法;
5、建設與完善行政制度流程體系,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
6、建立與完善行政后勤服務體系,提供完善的行政與后勤服務,更有效的服務企業(yè)、服務員工;
7、負責公司各類會議、活動的組織和實施,以及對外事務接待,有效維護對外公共關系;
8、公司資產(chǎn)管理(含有型資產(chǎn)和無型資產(chǎn))、資質檔案管理與文件控制;
9、企業(yè)內部裝修
10、消防安全管理等
任職要求:
1、良好的書面和口頭表達能力,極強的溝通協(xié)調能力與公關能力,高效的執(zhí)行力。
2、熟悉勞動合同法及國家相關政策。
3、五官端正,形象氣質佳,有強烈的責任心,具備較強的抗壓能力 。
4、具有行政、財務工作經(jīng)驗優(yōu)
財務行政經(jīng)理崗位
第3篇 財務行政崗位職責任職要求
財務行政崗位職責
崗位職責:
1. 負責統(tǒng)計客戶每期投資收益明細;
2. 負責客戶投資收益的定期派發(fā)(美國賬戶打款);
3. 負責每單簽約客戶信息登記、錄入;
4. 負責客戶簽約合同文件的準備與簽約后的存檔;
5. 完成領導安排的其他工作。
崗位要求:
1. 不限工作年限,全日制大專及以上學歷;
2. 具有基礎英語閱讀能力,英語水平高者優(yōu)先考慮;
3. 工作細心、有責任心和耐心;
4. 具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力,能夠承受較強的工作壓力。
財務行政崗位
第4篇 財務行政管理崗位職責
綜合管理(財務&人事&行政) 境華移民 上海境華出入境服務有限公司,境華出入境,境華出國,境華咨詢,境華移民,境華 崗位職責:
一、財務工作職責:
1.全盤負責海南公司的所有財稅核算、管理、稅務申報和年度清算等工作(不具體描述了);
2.負責所有客戶合同、發(fā)票、收據(jù)等所有的收支和文檔管理工作;
3.負責銀行、工商、稅務等部門的對外聯(lián)絡和維護工作;
4.根據(jù)集團的要求,制定公司的年度預算和日常管控工作;
5.落實執(zhí)行集團要求的相關財務管理、稅務籌劃工作;
6.上級交辦的其他事項
二、人事和行政工作職責:
1.負責公司各類人員的招聘及初步面試工作;
2.負責員工勞動合同及人事檔案的簽訂和建立工作,并保管好相關人事資料;
3.負責對全體辦公人員進行日常考勤及辦理社保、公積金相關工作 ;
4.禮品、福利發(fā)放名單、生日名單的整理;
5.負責公司員工勞動關系的轉移,員工入職及離職手續(xù)的辦理。
6.解答公司員工對人事方面的問題,并積極協(xié)調公司員工關系,參與解決員工的違紀、糾紛案件,以促進員工關系的和諧;
7.負責工商、商標等年檢和付費工作;
8.所有客戶和日常交易的合同管理和歸檔;
9.負責公司固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購與管理工作;
10.負責辦公室其他行政事務。
任職要求:
1. 本科(含)以上學歷,財務相關專業(yè),3年以上財務管理經(jīng)驗,3年以上人力資源管理經(jīng)驗,2年以上招聘經(jīng)驗;
2. 熟悉掌握現(xiàn)金、銀行人民幣和外匯業(yè)務,熟悉網(wǎng)銀操作;
3. 熟悉使用用友軟件、類似oa審批流軟件,office辦公軟件和客戶管理類軟件操作;
4. 具有良好的書面及口頭表達能力,具有親和力和服務意識,溝通領悟能力強,學習能力佳;
5. 了解國家各項勞動人事法規(guī)政策;
6. 誠實、踏實,細心穩(wěn)重,良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng),有一定的管理能力和獨當一面的能力;
第5篇 財務行政助理崗位職責
行政財務助理 中國衣戀集團 衣念(上海)時裝貿易有限公司,mi__o,中國衣戀集團,衣念 崗位職責:
1.預付款/清帳憑證的整理
2. 費用及發(fā)票管理,稅票的整理和提交
3.憑證快遞的接收處理,核對登記
4.領導安排的臨時性突發(fā)性工作
任職要求:
1. 中專以上,專業(yè)不限,經(jīng)驗不限.
2. 能熟練操作各種辦公軟件,責任心強。
3. 思路清晰,懂得總結歸納工作方式方法提升工作效率
年齡要求:35-40歲
第6篇 財務行政主管崗位職責職位要求
職責描述:
崗位職責:
1.負責公司的財務政策和財務管理制度的實施,合理分配資金;
2. 建立健全財務管理的各項制度,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,重大問題及時報告直屬領導;
3. 加強財務管理,分月、季、年編制和執(zhí)行財務計劃,正確合理調度資金,提高資金 使用效率,指導各部門搞好經(jīng)營核算,為企業(yè)的發(fā)展積累資金;
4. 依據(jù)公司發(fā)展目標,組織編制公司年度全面預算,經(jīng)領導批準后,負責預算的合理分解落實;
5. 負責對費用、往來、資金、資產(chǎn)的帳務處理和監(jiān)控管理,審核銀行對帳單及余額調節(jié)表,定期參與對本部資產(chǎn)進行清理,使之帳實相符,按印鑒管理規(guī)定保管、使用財務印鑒;
6人事行政基礎管理工作(人員崗位職責職位要求、入離職管理、行政采購等)
職位要求:
1、大專及以上學歷(優(yōu)秀者可適當放寬條件)
2、熟悉國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗
3、熟悉會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策,熟練使用ms office辦公軟件,熟練使用財務應用軟件
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第7篇 財務行政主管崗位職責任職要求
財務行政主管崗位職責
職責描述:
1、負責根據(jù)公司發(fā)展要求、組織建立和完善公司財務管理體系,包括核算、審計、預算、稅務籌劃等,貫徹公司的各項財務制度;
2、負責建立收入、成本、費用及稅費的正確核算體系,保證會計核算的真實和準確;
3、負責審核會計憑證及科目,按時完成月末、年終結賬、結算工作;
4、負責組織各項財務數(shù)據(jù)核算,確保提供準確的會計核算信息、資料和完成各期財務報表和報告的編制工作;
5、負責組織建立各項財務憑證、資料歸檔工作,確保各類財務信息、原始會計憑證、賬簿、報表和其他檔案資料的準確性和完整性;
6、負責預算管理工作,包括預算編制、預算審核和預算執(zhí)行過程中的控制工作;
7、負責組織建立健全的財務分析體系,及時有效完成各會計期間的各項財務分析報告,并提出合理化建議;
8、負責公司行政管理工作
任職要求:
1、國家統(tǒng)招本科以上學歷,會計和財務等相關專業(yè)。
2、5年以上財務管理工作經(jīng)驗,或3年以上相近管理職位經(jīng)驗;
3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規(guī);
4、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;
5、出色的財務分析、融資和資金管理能力;
6、良好的組織、協(xié)調能力,良好的表達能力和團隊合作精神。
7、有高新技術企業(yè)、軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
財務行政主管崗位
第8篇 財務行政經(jīng)理助理崗位職責
財務方面:
1、負責公司日常財務、稅務的操作和處理;編制會計憑證和財務報表;進行財務分析;
2、負責各項費用的審核報銷工作,建立各種臺賬管理;
3、負責外貿類業(yè)務的退稅、核銷操作;
4、建立公司內部財務流程,制定財務制度;
行政人事方面:
1、負責公司人員的招聘、錄用及工資等人事工作;
2、協(xié)助總經(jīng)理進行公司人員的管理工作;
3、協(xié)助總經(jīng)理進行其他相關的工作;
崗位要求:
1. 財務,會計,經(jīng)濟等相關專業(yè)全日制本科或以上學歷;
2. 具有會計從業(yè)資格證書,3年以上相關工作經(jīng)驗;
3、有外貿類退稅、核銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)道德,工作積極主動;
5. 具有良好的溝通協(xié)調能力、學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
6. 熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、精通相關財稅法律法規(guī),熟練操作erp系統(tǒng)。
第9篇 財務行政總監(jiān)崗位職責任職要求
財務行政總監(jiān)崗位職責
財務/人力資源/行政 總監(jiān) 上海林鐵企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙) 上海林鐵企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙),林鐵 一、職位描述:
1、負責部門的管理工作,了解業(yè)態(tài),掌握業(yè)務范圍擬定工作計劃,按照總公司要求將工作內容落實和下達 ;
2、負責公司招聘、管理、談薪、背調等,人才梯隊的搭建和人員管理,招聘預算的制定與成本的控制,確保各個部門精簡高效運作;
3、執(zhí)行員工薪資、勞動保護和福利保險管理制度并監(jiān)督執(zhí)行,負責工資、勞動福利、加班費等審核以及各類勤假的報批;
4、審核并報批員工的入、離職、定級、晉升、加薪、轉調、獎懲等,基層員工的分流及內部調配工作;
5、規(guī)范區(qū)域公司文件、證照、印章等使用管理辦法,組織實施公司證照的年報、年檢、年審工作。負責草擬和修訂區(qū)域公司重要文件,對文件中的各事項做檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并匯報 ;
6、向人事行政總監(jiān)提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建設,并致力于提高公司的綜合管理水平;
7、在人事行政總監(jiān)的領導下建立和完善詳細的薪酬福利管理相關制度,指導公司薪酬體系的運行;
8、負責監(jiān)督行政檔案和人事檔案的管理工作;
9、負責公司行政文件、通知、人事文件的起草工作并上報人事行政總監(jiān)批準;
10、定期主持召開部門會議,布置、檢查、總結工作,帶教新員工,提高綜合管理部的專業(yè)度。
任職要求:
財務行政總監(jiān)崗位
第10篇 財務行政總監(jiān)崗位職責
人力總監(jiān),人力經(jīng)理,財務經(jīng)理,行政經(jīng)理 負責集團人力資源部全面運營管理工作。1、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水
平;
2、負責公司整體的人力資源運作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運籌實施,為公司業(yè)務發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的人
力資源保障;
3、指導和管理人力資源招聘、培訓、調配以及薪酬、績效管理、員工關系管理。
4、協(xié)助公司員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計;
5、組織和推動企業(yè)文化建設,營造務實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍; 負責集團人力資源部全面運營管理工作。1、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水
平;
2、負責公司整體的人力資源運作規(guī)劃與人力資源戰(zhàn)略的運籌實施,為公司業(yè)務發(fā)展提供全面、系統(tǒng)的人
力資源保障;
3、指導和管理人力資源招聘、培訓、調配以及薪酬、績效管理、員工關系管理。
4、協(xié)助公司員工進行職業(yè)生涯規(guī)劃設計;
5、組織和推動企業(yè)文化建設,營造務實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍;
第11篇 財務行政文員崗位職責
財務行政文員 廣州卓譽投資集團有限公司 廣州卓譽投資集團有限公司,卓譽 職責描述:
、負責各種財務單據(jù)整理、錄入、歸檔;
2、負責財會文件的準備、歸檔和保管;
3、負責查詢銀行賬戶收款明細查詢、查對,銀行流水賬單流水打印;
4、協(xié)作或負責各種報表的制作;
5、負責日常行政事務安排及管理;
6、負責辦公用品及固定資產(chǎn)建立臺賬及盤點,并負責申購、領用、發(fā)放;
7、其他上級領導安排的工作。
任職要求:
1、身高160cm以上,形象氣質佳;
2、大專以上學歷,財務、行政相關專業(yè),一年以上財務工作經(jīng)驗;
3、能夠熟練的統(tǒng)計報表,熟練操作辦公軟件;、
4、 思維敏捷,工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神;
5、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力。
6、工作熱情、積極,協(xié)調能力強。
第12篇 財務行政經(jīng)理崗位職責
財務行政經(jīng)理 盛大游戲 盛趣信息技術(上海)有限公司,盛大游戲,盛趣 工作職責:
1、負責對基金進行全盤財務核算及財務管理,包括賬務核算、資金管理、編制報表、年度財務決算、年度財務預算、年度審計、稅收申報等事項;
2、資金和融資管理,主要包括賬戶開立與變更、網(wǎng)銀與預留印鑒管理、投資款收支、基金費用報銷及非投資款項的審核與支付、月末賬單對賬等事務;
3、配合項目經(jīng)理完成項目的財務盡職調查和已投項目的投后財務管理相關工作;
4、電子文件和檔案管理;
5、會議、活動、培訓等組織和會務工作。
任職資格:
1、誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風嚴謹,有良好的職業(yè)素養(yǎng);
2、學歷:國內外知名大學本科/學士或以上;
3、5年以上財務管理工作經(jīng)驗,有全面的財務專業(yè)知識和賬務處理能力,有任一以下經(jīng)驗者優(yōu)先考慮:
1)vc、pe投資基金相關工作經(jīng)驗;
2)知名會計師事務所、律師事務所、知名咨詢公司、投資銀行工作經(jīng)驗;
3)文化娛樂行業(yè)股權投資經(jīng)歷或背景;
4、優(yōu)秀的判斷力和財務分析能力;
5、熟悉國家會計準則及相關的財務、稅務、審計法規(guī)、政策;
6、注冊會計師、中級會計師優(yōu)先。
第13篇 財務行政助理崗位職責任職要求
財務行政助理崗位職責
崗位職責:
1. 協(xié)助完成財會工作 ;
2. 協(xié)助完成部分行政工作;
3. 領導交辦的工作。
任職資格:
1. 統(tǒng)招本科及以上學歷,財務及相關專業(yè);
2. 誠實守信、認真負責、工作細致、責任感強,具有獨立工作能力;
3. 具有良好的團隊合作精神、善于與人溝通;
4. 學習能力強,愿意學習新知識,能積極主動工作,并主動思考不斷優(yōu)化工作內容;
5. 對財務有濃厚的興趣,愿意以此為職業(yè);肯吃苦,愿意付出努力,實現(xiàn)職業(yè)目標。
培養(yǎng)方向:財務專員
財務行政助理崗位
第14篇 財務行政專員崗位職責任職要求
財務行政專員崗位職責
職責描述:
1、負責根據(jù)公司發(fā)展要求、組織建立和完善公司財務管理體系,包括核算、審計、預算、稅務籌劃等,貫徹公司的各項財務制度;
2、負責建立收入、成本、費用及稅費的正確核算體系,保證會計核算的真實和準確;
3、負責審核會計憑證及科目,按時完成月末、年終結賬、結算工作;
4、負責組織各項財務數(shù)據(jù)核算,確保提供準確的會計核算信息、資料和完成各期財務報表和報告的編制工作;
5、負責組織建立各項財務憑證、資料歸檔工作,確保各類財務信息、原始會計憑證、賬簿、報表和其他檔案資料的準確性和完整性;
6、負責預算管理工作,包括預算編制、預算審核和預算執(zhí)行過程中的控制工作;
7、負責公司部分行政管理工作
任職要求:
1、國家統(tǒng)招大專以上學歷,會計和財務等相關專業(yè);
2、有高新技術企業(yè)、軟件、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉政府稅收減免等政策;
3、2-3年以上財務管理工作經(jīng)驗;
4、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規(guī);
5、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;
財務行政專員崗位
第15篇 財務行政專員崗位職責
行政財務專員 京東方物業(yè) 北京京東方物業(yè)發(fā)展有限公司,京東方物業(yè),零秒空間,京東方 崗位要求:
1、負責分公司日常事務及后勤行政支持,如會議準備、辦公用品采購管理、辦公環(huán)境維護等工作;
2、每月考勤情況統(tǒng)計;
3、組織分公司的集體活動;
4、負責出納的日常工作,包括但不僅限于:日常費用報銷及付款、票據(jù)的審核;負責申領發(fā)票、開具發(fā)票;
5、保管公司合同及相關重要文件;
6、領導交辦的其他相關工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷
2、有c1駕照優(yōu)先
3、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
第16篇 財務行政管理崗位職責任職要求
財務行政管理崗位職責
崗位職責:
負責部門內人力資源規(guī)劃、員工關系管理協(xié)調、績效考核制度實施、員工培訓、考核與晉升
負責生產(chǎn)基地日常行政事務和行政接待的管理,與客服部對接包括印章、名片、辦公用品、工作服、用餐、住宿、用車、訂票、禮品等管理工作
負責生產(chǎn)基地人力資源規(guī)劃,并報客服部審批。負責公司人員需求分析,制定人員招聘計劃,并報客服部審批;組織人員招聘、錄用、離職及員工用工備案等相關人事手續(xù)的辦理
負責生產(chǎn)基地的考勤管理、員工績效考核的審核工作
負責辦理生產(chǎn)基地員工的社保、醫(yī)保、公積金管理
負責生產(chǎn)基地文件和快遞的接收、發(fā)放、管理和登記
及時完成上級領導交給的其它工作任務,對于本職范圍內無法完成的任務必須在第一時間內向上級匯報.
負責編制各類報告報相關領導審批并跟蹤審批進度
負責生產(chǎn)基地的環(huán)評、基礎設施保障輔助工作
負責生產(chǎn)基地稅務申報、發(fā)票的認證及開具發(fā)票
負責生產(chǎn)基地相關費用的發(fā)票整理、審核工作,發(fā)客服部審批、報銷結算工作
負責銀行往來賬目的核對,負責檢修基地的現(xiàn)金接收、支付等管理
負責生產(chǎn)基地的公章保管使用管理