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第1篇2023年度領(lǐng)導干部述職述廉報告 第2篇后勤服務總公司年度領(lǐng)導班子述職報告范文 第3篇市民政局2023年度領(lǐng)導班子述職述德述廉述法報告 第4篇衛(wèi)生局2023年度領(lǐng)導班子述職述廉報告 第5篇林業(yè)局2023年度領(lǐng)導班子民主生活會述職報告 第6篇市科協(xié)2023年度領(lǐng)導班子述責述職述廉述法報告 第7篇2023年度領(lǐng)導干部個人述職報告范文 第8篇市老齡辦2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述德述法報告 第9篇2023年度領(lǐng)導述職報告 第10篇年度領(lǐng)導干部個人述職工作報告 第11篇2023年度領(lǐng)導班子和個人述職述廉報告 第12篇林業(yè)局2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述法報告 第13篇2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述法報告 第14篇2023年度領(lǐng)導班子述職報告述職報告 第15篇2023年度領(lǐng)導干部工作述職報告
篇一 2023年度領(lǐng)導干部述職述廉報告
尊敬的各位領(lǐng)導,同志們:
大家好!現(xiàn)在我受局黨組委托,將xx年年局館領(lǐng)導班子自身建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、履行職能職責情況向大家作如下陳述,不妥之處請批評指正。
xx年年,太原市檔案局館領(lǐng)導班子以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全市檔案工作,不斷創(chuàng)新服務機制,不斷拓展服務領(lǐng)域,不斷更新服務手段,不斷提高服務水平,檔案宏觀管理更加有力,資源結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化,基礎(chǔ)業(yè)務更加扎實,社會功能更加完善,創(chuàng)新動力更加強勁,服務成效更加明顯。歲末駐足凝眸間,檔案服務民生的足音鏗鏘有力,亮點頻現(xiàn),檔案事業(yè)生機勃勃,取得了顯著成績。
一、求真務實,廉潔高效,領(lǐng)導班子更加和諧
實現(xiàn)檔案事業(yè)的科學發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展,關(guān)鍵在于能否創(chuàng)建團結(jié)干事、和諧共事、按章辦事的“和諧班子”,領(lǐng)導班子要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,真正成為團結(jié)帶領(lǐng)全市檔案工作者奮勇前進的“火車頭”。市檔案局館領(lǐng)導班子不斷強化自身建設(shè),為開創(chuàng)檔案事業(yè)新局面提供了堅強的政治保證和組織保證。
以堅定理想信念為重點加強思想建設(shè)。
以打造和諧班子為重點加強組織建設(shè)。
團結(jié)干事、和諧共事、按章辦事,是“和諧班子”的基本標準。作為領(lǐng)導干部,不僅要有干事的精神和本領(lǐng),也要有共事的意識和水平,懂團結(jié)是大智慧,會團結(jié)是大本事,真團結(jié)是大境界。近年來,局館工作任務十分繁重,壓力也很大,我們始終把班子建設(shè)放在首位,一方面加強學習教育,提高整體素質(zhì);另一方面認真執(zhí)行集體領(lǐng)導下的個人分工負責制,在黨組集體領(lǐng)導下,明確班子成員各自所承擔的行政分工和黨風廉政建設(shè)職責,做到事事有人管,人人有責任。同時努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環(huán)境,增強班子協(xié)調(diào)合拍程度?!鞍嚅L”與班子成員之間,班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協(xié)作,有問題擺在桌面上,通過思想交流,消除隔閡,對不宜簡單擺在桌面上的問題,個別談心、個別消化。班長信任放手,班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結(jié),正確處理好集體領(lǐng)導和分工負責的關(guān)系,想大局、辦大事。班子成員在推動檔案工作發(fā)展中統(tǒng)一思想、增強合力、加深感情、坦誠相見,形成了清新和諧的政治氛圍和工作環(huán)境。局班子成員、副局長秦誠學榮獲“xx年度優(yōu)秀領(lǐng)導干部”稱號,并被提拔為正縣級調(diào)研員。
以健全民主集中制為重點加強制度建設(shè)。
民主集中制是黨的根本組織制度和領(lǐng)導制度,同時也是貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的重要保證。在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面,我們的做法是堅持溝通在會議之前,決策在會議之中,落實在會議之后,狠抓“三個環(huán)節(jié)”,即抓教育、抓制度、抓落實。一是抓思想教育增強民主意識。通過加強學習教育,努力提高班子成員的思想理論素養(yǎng)和執(zhí)行民主集中制的自覺性,增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念,提高科學決策、民主決策的能力。二是抓制度建設(shè)完善工作機制。以建立健全相關(guān)的制度為保障,規(guī)范完善貫徹執(zhí)行民主集中制的工作機制,不斷提高執(zhí)行民主集中制的自覺性和約束力。如堅持完善集體領(lǐng)導、集體議事決策的工作制度,完善黨建工作目標責任制等,并對黨組會召開的議事規(guī)則、決策程序、紀律要求等都作了較為明確的規(guī)定。三是抓執(zhí)行落實提高工作成效。在具體工作中,對干部任免和推薦、重大資金使用、重要項目安排等,凡屬方針政策性的大事,凡屬全局性的問題,局黨組都堅持按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”四項原則的要求,按照黨組議事規(guī)則由黨組集體討論決定,黨務、政務實行規(guī)范化、公開化操作,并及時向職工公示結(jié)果,讓職工有最大限度的知情權(quán)、參與權(quán),確保民主集中制的落實和工作取得成效。專程邀請四位職工代表參加局長辦公會,就全局重點項目和經(jīng)費使用的決策、實施、推進、完成情況進行全程旁聽和監(jiān)督,這在市檔案局館歷史上尚屬首次,在太原市首開先河,是局館創(chuàng)新民主監(jiān)督形式、拓寬民主監(jiān)督范圍的又一新舉措。全年公示重大資金支出、重要項目安排、干部調(diào)任選拔等52次,召開黨組會議6次,民主專題生活會2次,局長辦公會6次,局務會16次,每月至少召開一次工作協(xié)調(diào)會,對當月的工作進行總結(jié)和部署,努力做到日常工作有計劃、重過程、抓業(yè)績、講落實,從而有效地減少了工作的隨意性和盲目性。<1> <2>
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篇二 后勤服務總公司年度領(lǐng)導班子述職報告范文
20xx年,后勤服務總公司共有領(lǐng)導班子成員6人,其中總經(jīng)理1人、直屬黨支部書記1人副總經(jīng)理3人、總經(jīng)理助理1人。一年來,在學校黨委和行政的正確領(lǐng)導下,在各職能部門及二級學院的支持、幫助下,公司班子調(diào)整工作思路,根據(jù)《麗水學院后勤改革與發(fā)展若干意見》的精神,大刀闊斧的對公司內(nèi)部管理體制和運行機制深化改革,謀劃發(fā)展,緊密結(jié)合群眾路線教育實踐活動要求,開拓創(chuàng)新、與時俱進、調(diào)整思路,突出重點,走管理制度化,溝通民主化,發(fā)展可持續(xù)之路,后勤社會化改革初顯成效。
一、加強學習,提高思想政治建設(shè)
公司始終把政治理論學習放在思想政治建設(shè)首位,大力倡導學習之風,切實提高班子理論水平和自身修養(yǎng)。一是在思想上強化政治理論學習。通過黨組中心組、集中討論、個人自學和開展調(diào)研活動等方式,深入系統(tǒng)地貫徹學習“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀論述及黨的十八大和十八屆二中、三中全會精神,在學習深度和廣度上狠下功夫,博采眾長,增長才干,努力創(chuàng)建“學習型”班子,不斷提高班子成員的思想政治理論和業(yè)務水平。二是在政治上與學校保持高度一致。嚴格遵守黨的政治紀律,始終頭腦清醒,立場堅定。三是在工作上不折不扣地貫徹落實上級有關(guān)政策和工作部署,圍繞中心,服務大局,突出重點、狠抓落實,保質(zhì)保量地完成上級下達的各項工作任務。
本年度,公司班子嚴格按照中央、省委和學校黨委部署對群眾路線教育實踐活動的相關(guān)要求,聚焦作風建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題,并出臺《中共麗水學院后勤服務總公司直屬黨支部委員會關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案的通知》(后勤黨〔2023〕1號)文件,在全公司上下明確把“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求作為公司改進作風建設(shè),深化改革的主要指導思想。深入整改后勤服務中師生反應強烈、意見集中的問題,努力將群眾路線教育實踐活動做實、做好、做出成效,切實轉(zhuǎn)變后勤服務作風,突破重點難點工作,讓師生群眾廣泛受益,推動后勤服務廣大師生的水平提高。同時,公司班子帶頭,把教育實踐活動精神結(jié)合到實際工作中,提倡求真務實,厲行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,切實做好黨風廉政建設(shè)。理論武裝實際,貫徹好中央和上級黨委在十八大以來提出的各項重要思想和重要講話精神,結(jié)合各自實際,力爭做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌,實實在在的將后勤改革工作穩(wěn)步有序推進。
二、民主管理,提高領(lǐng)導能力建設(shè)
一年來,班子作風踏實,始終堅持民主集中、分工負責、統(tǒng)籌兼顧原則,班子之間團結(jié)協(xié)作,班子與成員和睦共處,相互支持,做到心往一處想,勁往一處使,重大事項決策通過黨政聯(lián)席會議、總經(jīng)理辦公會議討論決議或雙代會決議通過,形成了一個具有戰(zhàn)斗力的整體。尤其是今年開展社會化改革以來,后勤各項工作都進入新的發(fā)展階段,有了更高的管理要求,班子成員通力合作,迎難而上,開展大量的調(diào)查研究,找準工作突破口。經(jīng)過班子成員的共同努力、創(chuàng)新管理,后勤企業(yè)化化機制初步形成,改革成效顯著。
三、深入基層,積極開展群眾路線教育實踐活動
后勤公司分工會積極響應公司黨組織的號召,深入開展群眾路線教育實踐活動。配合公司黨政認真查擺公司存在的“四風”問題,深入剖析原因,并制定了行之有效的整改措施,使全體黨員、職工清楚認識到“四風”問題對公司發(fā)展的危害,進一步密切了黨群、干群關(guān)系,振奮了職工精神。在公司各服務崗位開展創(chuàng)建“文明服務窗口”、職工教育培訓、崗位技能競賽、評優(yōu)評先活動等活動,改善工作作風,全面提高公司運營水平。同時,公司以文件形式確定了領(lǐng)導聯(lián)系二級學院制度,出臺了《關(guān)于實施領(lǐng)導干部聯(lián)系二級學院制度的意見》(后勤黨〔2023〕2號)文件,相關(guān)領(lǐng)導多次深入各二級學院開展師生座談會,意見反饋會等工作,了解師生所需所想,并及時落實整改。
三、突出重點,全面落實黨風廉政建設(shè)責任制
后勤服務總公司作為學校的服務部門,服務群體較寬,服務實體較多,業(yè)務往來頻繁,現(xiàn)金與物資進出流量較大,可能出現(xiàn)的廉政風險也較大,是學校廉政建設(shè)風險防范的重要部門。公司黨政領(lǐng)導高度重視黨風廉政建設(shè)工作,于2023年4月調(diào)整成立工作領(lǐng)導小組,落實分工責任,全體中層干部積極響應號召,在12年填報紀委下發(fā)的《廉政情況登記表》的基礎(chǔ)上,公司在一年多來,認真履行上級和學校的要求,落實黨風廉政建設(shè)責任制中的工作部署,不斷地加強對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導和監(jiān)督檢查,并將工作任務分解落到實處,著力構(gòu)建反腐倡廉責任體系。
做好風險點排查分析,積極加強制度建設(shè),在人事管理、物資采購、經(jīng)費使用、工程建設(shè)等方面,加大預防腐敗問題的力度。
一是加強干部人事管理、監(jiān)督和依法用工。
二是加強物資(設(shè)備)采購管理和監(jiān)督。嚴格執(zhí)行學校采購有關(guān)規(guī)定,進一步完善采購監(jiān)管制度建設(shè),統(tǒng)一物資采購程序。大宗物資采購在學校紀委監(jiān)察部門的監(jiān)督下操作。在餐飲采購上做到陽光采購、信息公開。并對物質(zhì)采購過程進行定期或者不定期的事前、事中和事后監(jiān)督。
三是加強工程建設(shè)的監(jiān)管工作,嚴格工程預決算,全程監(jiān)控工程質(zhì)量,嚴格工程結(jié)算審核。四是嚴控招待費、會議費等,實現(xiàn)經(jīng)濟辦公。
2023年,公司成立監(jiān)控中心,下發(fā)《關(guān)于印發(fā)麗水學院后勤服務總公司監(jiān)控工作條例的通知》(后勤公司〔2023〕3號)文件,由書記掛帥狠抓公司內(nèi)部監(jiān)控,各中心也根據(jù)工作實際設(shè)置部門內(nèi)部監(jiān)控,同時由學生后勤監(jiān)督會開展好對各中心服務工作的監(jiān)督,全公司上下形成了以甲方、公司、中心、學生四級監(jiān)控體系,逐步形成將公司各項工作從謀劃、布置、實施、落實、反饋、整改完善的良性循環(huán)機制。
四、突出重點,后勤改革成績喜人
一年來,班子開拓進取,與時俱進,求實創(chuàng)新,認真帶領(lǐng)后勤全體職工扎實開展各項后勤管理和服務工作,效果顯著,成績喜人。
(一)完善機制,理順管理
一是完善制度建設(shè)。在原有《績效管理手冊》基礎(chǔ)上,結(jié)合后勤改革和發(fā)展實際,對公司人力資源管理、校內(nèi)公共會議室管理、公司內(nèi)部二級監(jiān)控、學生公寓網(wǎng)絡(luò)管理等日常工作制度化,形成一套適應形勢、合理有效、執(zhí)行性強的制度,使公司各項工作走向科學化、規(guī)范化、標準化和企業(yè)化。 二是推行目標責任制。根據(jù)與學校簽署的服務協(xié)議,對公司下屬各中心經(jīng)費實行預算制,簽署目標考核責任書,就各中心的職能、服務標準及考核辦法等進行約定,各中心自主經(jīng)營,自負盈虧。目標責任制的管理,將公司全年經(jīng)營指標進行分解,實行公司和中心雙目標經(jīng)營,實現(xiàn)了后勤服務和經(jīng)營的相分離,促使各中心主動拓展市場,增加營收,提高效益。
三是建立新型人事管理機制。按照緊編制、滿負荷、高效率的原則,實行全員聘任制,以崗定薪,崗變薪變。同時淡化身份管理,制定全新的薪酬分配制度,打通事編和企編員工的薪酬體系,實現(xiàn)并軌管理,改身份管理為崗位管理。這樣的人事管理機制,大大增強了員工的主人翁意識,員工充滿了積極、蓬勃向上的精神面貌,工作主動性和積極性明顯提高,后勤改革深度和發(fā)展活力持續(xù)提升。
(二)創(chuàng)新工作,提升服務
1. 改善住宿條件,公寓管理實現(xiàn)標準化
今年以來,我們在學生公寓推行“五常法”管理,這是我校在學生公寓管理中推行的全新理念,“五常法”對規(guī)范生公寓管理、提升服務質(zhì)量、形成工作素養(yǎng)起到良好的支撐作用。同時,根據(jù)省教育廳有關(guān)文件部署,積極投入學生公寓配置標準化建設(shè)。一方面增加硬件投入。在學校資金投入的基礎(chǔ)上,公司增加投入,安裝空調(diào)570多臺,添置、安裝了衣帽和毛巾掛鉤、鏡子、鞋架等物品。另一方面,積極搭建書院平臺,設(shè)置了26個輔導員值班室和6個公共儲藏室,在所有學生寢室門口統(tǒng)一安裝了亞克力材質(zhì)的寢室成員信息牌。在兩年多的公寓標準化建設(shè)和文明寢室建設(shè)工作中,與學校相關(guān)職能部門高度協(xié)同配合,廣大后勤員工不畏寒暑,不計個人得失,在節(jié)假日照樣加班加點做好改造建設(shè)工作,為構(gòu)建公寓學生工作體系,推進文明寢室建設(shè)添磚加瓦。我校學生公寓配置標準化建設(shè)成效顯著,于今年12月20日順利通過省教育廳學生公寓配置標準評估。專家組高度肯定了我校學生公寓的硬件設(shè)施和管理方式,認為我校將公寓的標準化建設(shè)與文明寢室建設(shè)深度融合,特色突出,管理先進,充分體現(xiàn)了我校特色的育人工作。 2.借力活動載體,物業(yè)服務成效顯著
一直以來,我們穩(wěn)步開展物業(yè)管理服務工作,在新增學校課桌椅管理及各類臨時性零星維修等工作內(nèi)容的基礎(chǔ)上,借助創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市、國家節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位和全國綠化模范單位等活動,穩(wěn)中求進,抓細節(jié)重規(guī)范,取得喜人成績。 一是以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機,全面清理校園衛(wèi)生死角,規(guī)范二次供水管理,整改鳳凰山校區(qū)垃圾池,封閉樓宇內(nèi)垃圾通道,實現(xiàn)垃圾清運整裝整運。同時以國家標準,投入大量資金,對校園除四害工作進行規(guī)范實施。經(jīng)過全體員工加班加點的辛勤付出,在本輪檢查中,我們學校的成績位列全市前三。為了形成校園環(huán)境治理的長效機制,物業(yè)中心專門成立事務小組,將此項工作長抓不懈。 二是在我校創(chuàng)建國家節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位和全國綠化模范單位過程中,我們的工作人員有條不紊、無怨無悔的扮演好自身的角色,全力配合好學校,投入創(chuàng)建工作中,并主動向廣大師生推廣綠色校園和節(jié)能意識,出色完成各項工作。年度內(nèi)共改造節(jié)能燈管4000余盞,節(jié)能成效顯著。對校園綠化進行修整,形成校園綠化景觀,綠化品味明顯提升,育人環(huán)境更加優(yōu)美。 三是在今年的開學初,對全校所有辦公室、學生寢室7400余臺電風扇進行清洗,對全校所有辦公室蜘蛛網(wǎng)進行打掃,在新學期給廣大師生提供一個清潔的工作和生活環(huán)境。 3 . 整合服務網(wǎng)點,開辦一站式服務大廳
為更好的服務廣大師生,滿足廣大師生在后勤相關(guān)事務方面的辦事便利,經(jīng)過縝密規(guī)劃,投入11萬元,逐步將分散在學校各處的辦事網(wǎng)點整合集中,在學院東校區(qū)學生事務中心一樓東側(cè)成立了集咨詢、報修、繳費、系統(tǒng)管理、投訴、商貿(mào)服務為一體的“一站式”后勤服務大廳。今年十月,大廳正式投入使用,改變以往后勤業(yè)務網(wǎng)點多、分布散、服務時間短、環(huán)境簡陋等弊端,極大地便利廣大師生。大廳的設(shè)立是學?!笆濉币?guī)劃內(nèi)容之一,也是集中體現(xiàn)后勤服務整體形象的主體窗口,開辦以來,雖然在前期有過部分學生感覺不適應,但經(jīng)過幾個月的調(diào)整,尤其是開展“全天候”服務以來,已被廣大師生所接受和認同,深受師生好評。 4.推行全成本核算,餐飲營收實現(xiàn)新突破
實行目標責任制后,我們在餐廳實行全成本核算,該運行機制喚起餐飲部門市場經(jīng)營新思路,為了降低成本,餐飲中心在內(nèi)部管理、原材料采購、新菜品開發(fā)等各方面下足功夫。一是調(diào)整采購模式,積極尋找農(nóng)副產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)基地,與農(nóng)民專業(yè)合作社直接對接,降低原材料成本。二是在餐廳新增各類特色小吃,豐富花色品種,提供多元化和個性化相結(jié)合的飲食服務,滿足學生需求。三是調(diào)整餐廳考核指標,提高人均產(chǎn)值額。多措并舉之下,在面對物價上漲、西城廣場開業(yè)雙重沖擊下,實現(xiàn)全年營收2200萬元,較去年增收163.9萬,同比增長8.04%。 在抓好效益的同時,公司始終抓食品安全衛(wèi)生不放松,投入大量資金對餐廳進行改造,先后在餐廳安裝電子監(jiān)控設(shè)備和led電子顯示屏。全年內(nèi)沒有發(fā)生食品安全事故。2個餐廳被評為麗水市食品安全示范單位,1個餐廳已初步通過省食品安全示范單位的評審。 5.創(chuàng)新經(jīng)營模式,商貿(mào)管理走在全省前列
公司深入探討校內(nèi)商鋪經(jīng)營思路,大膽嘗試全新經(jīng)營模式,率先在超市推行合作經(jīng)營,跨出了全省高校后勤超市經(jīng)營模式中新的一步,走在全省的前列。新的經(jīng)營模式堅持姓“教”的原則,倡導讓“利”于學生,重服務輕效益。日常管理中公司嚴抓商品質(zhì)量,對合作經(jīng)營商商品的進貨渠道、準入機制、保質(zhì)期限、價格浮動等進行全程監(jiān)控。運營以來,深受廣大師生好評。今年12月,西區(qū)超市被評為高校教育超市“標準店”。公司將把“標準店”作為超市今后管理的工作常態(tài),在現(xiàn)有條件下不斷挖掘經(jīng)營潛力,提升服務品質(zhì),使超市經(jīng)營管理更加專業(yè)化、規(guī)范化、標準化。 6.嚴抓日常服務,建立健全監(jiān)控考核體系
為進一步落實好后勤服務保障工作,促使后勤服務各項工作上臺階,制訂《公司監(jiān)控工作條例》。由公司直屬黨支部書記親自掛帥,對公司內(nèi)部工作的服務質(zhì)量和服務承諾履行情況實行二級監(jiān)控,并通過學校的信訪、24小時監(jiān)督投訴報修電話、及日常監(jiān)控、滿意度測評等,對各部門工作提出整改意見。各中心根據(jù)自身工作要求,在中心內(nèi)部設(shè)立三級監(jiān)控體系,安排專人負責監(jiān)督管理。同時發(fā)揮好學生后勤監(jiān)督會的“三自”作用和監(jiān)督溝通的作用,形成后勤服務的“第四級”監(jiān)控。 7.實行“a”級管理,醫(yī)療服務實現(xiàn)新進展在保證全校師生的健康教育和醫(yī)療服務的基礎(chǔ)上,今年,醫(yī)務中心積極申報市衛(wèi)生局依法職業(yè)分級監(jiān)管資格證的評定工作,并順利通過“a”級驗收,為進一步拓寬醫(yī)療服務層面、開拓醫(yī)療服務市場打下基礎(chǔ)。工作中,嚴格把握醫(yī)療安全和規(guī)范服務,在市衛(wèi)生局組織的藥房規(guī)范化建設(shè)檢查工作中,獲得99分的高分,得到有關(guān)部門的高度認可。年度內(nèi)實現(xiàn)零醫(yī)療事故、零投訴。 8. 成立會務中心,接待能力逐步提升。
今年3月,因承接校內(nèi)各類會務服務的需要,公司設(shè)立會務中心,接管新招待所,做好各類會議的協(xié)調(diào)安排和會務服務工作。為了提高會務接待能力和服務的專業(yè)性,我公司打破常規(guī)的選人用人機制,在社會公開招聘有專業(yè)酒店管理經(jīng)驗的優(yōu)秀人員擔任中心主任,為今后進一步拓展業(yè)務打下扎實基礎(chǔ)。會務中心成立以來,每月平均承接校內(nèi)各類會務60余場,統(tǒng)一專業(yè)的會務接待模式,樹立了后勤會務接待的服務品牌,得到廣大師生的高度認可。 各位后勤的同仁。
20xx年是我們學校后勤改革開局之年,機遇與挑戰(zhàn)并存,有發(fā)展的契機也有改革的陣痛,今年改革成績是喜人的,今后仍要在鞏固成果,深化改革,不斷提升后勤服務質(zhì)量上再接再厲,仍需要大家和我們公司班子領(lǐng)導一起,緊密團結(jié)在中央、省委和學校黨委的領(lǐng)導下,深化改革,爭取更好的發(fā)展,讓“打造最關(guān)愛學生的大學,創(chuàng)建最適宜學習的校園”這一目標不僅僅停留在口號上,而是通過我們的努力一步一個腳印的去實現(xiàn)它。謝謝大家!
篇三 市民政局2023年度領(lǐng)導班子述職述德述廉述法報告
根據(jù)市紀委、組織部、zd委、市依法治市領(lǐng)導小組辦公室的部署和安排,現(xiàn)將局領(lǐng)導班子2023年度履行職責、自身建設(shè)、黨風廉政、依法行政等情況報告如下,請予評議。
一、真抓實干,全面完成年度目標任務
一年來,局領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全局干部職工,堅決貫徹落實市委市政府決策部署,深入開展“兩學一做”學習教育,以“優(yōu)質(zhì)服務提升年活動”為抓手,突出保障民生,全面履職盡責,著力改革創(chuàng)新,狠抓工作落實,不斷優(yōu)化服務,扎實推進部門職責任務全面完成。
一是基本民生持續(xù)改善。全市城鄉(xiāng)低保標準分別達到每人每月558元和430元,保障標準蘇北第一;農(nóng)村五保集中供養(yǎng)和分散供養(yǎng)年標準最高達到8800元和6300元;機構(gòu)養(yǎng)育孤兒和社會散居孤兒供養(yǎng)標準分別提高到每人每月1760元和1045元。醫(yī)療救助、臨時救助制度更加完善,截至3季度,實施醫(yī)療救助29.2萬人次、臨時救助6687戶次,支出救助金1.5億元。出臺了困難殘疾人補貼和重度殘疾人護理補貼制度,為1002.5萬困難殘疾人、123.1萬重度殘疾人,發(fā)放生活(護理)補貼資金1.23億元。健全完善減災救災工作機制,開展了系列防災減災知識宣傳普及活動,落實了救災物資儲備,進一步提升了防災減災能力。
二是養(yǎng)老事業(yè)推進有力。市級出臺《xx市養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》以及相關(guān)政策文件,形成了比較完善的養(yǎng)老政策體系。全市新建城鄉(xiāng)標準化社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心(站)208個、街道老年人日間照料中心11家、社區(qū)老年人助餐點116個;70%以上的農(nóng)村敬老院掛牌區(qū)域性養(yǎng)老服務中心,50家農(nóng)村敬老院向社會提供養(yǎng)老服務;市縣兩級財政分別投入3.5億元和18.6億元,全市建成各類養(yǎng)老機構(gòu)床位數(shù)達63002張,每千名老人擁有養(yǎng)老床位數(shù)34.9張,護理型床位、社會力量舉辦或經(jīng)營的床位占比分別達36%、55%。云龍區(qū)、鼓樓區(qū)和泉山區(qū)養(yǎng)老服務中心(公寓)項目加快推進,2023年、2023年可陸續(xù)投入運營;全市簽約或正在洽談的養(yǎng)老項目達25個、總投入10多億元,宏圖三胞、九如城、康樂年華、愛馨養(yǎng)老等一批專業(yè)品牌養(yǎng)老企業(yè)組織入駐xx,呂梁、中茵、漢王養(yǎng)老集聚區(qū)也在加快建設(shè)。
三是社會治理創(chuàng)新發(fā)展。社區(qū)治理水平不斷提升,全市城鄉(xiāng)和諧社區(qū)創(chuàng)建達標率分別達到92%和85%?!罢缁印睂崿F(xiàn)全覆蓋,初步實現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)解,村居民自治良性互動。社區(qū)“減負增效”持續(xù)推進,各地嚴格實施社區(qū)工作準入制度,完善社區(qū)事務準入清單,社區(qū)服務效能和群眾滿意度得到大幅提升。充分把握“智慧xx”建設(shè)契機,大力推進“智慧社區(qū)”建設(shè)。全市第十屆村民委員會和第六屆居民委員會換屆選舉工作依法依規(guī)有序推進。社區(qū)治理和服務創(chuàng)新不斷深化,云龍區(qū)社區(qū)清單管理、鼓樓區(qū)“日進一家”活動、泉山區(qū)社區(qū)大黨委建設(shè)、沛縣“1+5”民主決策議事等社區(qū)治理創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。穩(wěn)妥實施行業(yè)協(xié)會商會與行政機關(guān)脫鉤工作,通過組織開展公益創(chuàng)投、實行四類社會組織直接登記、降低社區(qū)社會組織準入門檻等一系列措施,實現(xiàn)了社會組織量的提升。嚴格實施社會組織年檢工作,積極引導社會組織完善法人治理結(jié)構(gòu),健全內(nèi)部管理制度,規(guī)范自身行為,增強自律自治、服務社會和可持續(xù)發(fā)展能力。
四是雙擁優(yōu)撫安置深入開展。深入推進軍民融合式發(fā)展,廣泛開展雙擁宣傳教育,全面落實隨軍家屬安置、部隊干部子女就學優(yōu)待政策,首家大型雙擁展覽館順利開館,實現(xiàn)全國雙擁模范城“八連冠”。加強優(yōu)撫對象動態(tài)管理,全市優(yōu)撫對象身份認定48007人、認定率99.8%,受到省廳表揚;全面落實優(yōu)待撫恤政策,結(jié)合春節(jié)、中秋等節(jié)假日走訪優(yōu)撫對象5.2萬戶、發(fā)放慰問金990萬元,成功組織3批、80名優(yōu)撫對象集中療養(yǎng),醫(yī)療巡診優(yōu)撫對象1580人。出臺《xx市退役士兵量化積分陽光安置實施方案》,市本級妥善完成20名退役士兵崗位安置。大力實施退役士兵免費職業(yè)技能培訓工作,參訓率達94.9%。圓滿完成軍供保障和軍休干部接收任務,軍休干部“兩個待遇”全面落實。
五是服務社會能力大幅提升。組織實施了睢寧縣駐地鎮(zhèn)改設(shè)街道辦事處工作,為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了條件。開展了第二次全國地名普查,實施蘇皖線行政區(qū)域界線聯(lián)檢,全面建立歷史地名保護名錄制度,完成對市區(qū)32條地理實體予以命名,廣泛征集意見,集思廣參確定和發(fā)布地鐵1、2、3號線50個站名標準名稱。加強困境兒童權(quán)益保障,構(gòu)建了市、縣、鎮(zhèn)(街)、村(居)四級聯(lián)動工作機制,對排查出的15791名困境兒童,分類施策,精準幫扶,為我市困境兒童健康成長營造了良好環(huán)境。 積極推進婚姻機關(guān)規(guī)范化建設(shè),全市共辦理登記83064對,離婚登記20772對,補錄婚姻登記歷史數(shù)據(jù)13萬余條。公益性公墓建設(shè)和“老林地”改造,從源頭上促進解決散埋亂葬現(xiàn)象,得到社會的廣泛認可;不斷深化殯葬改革,推進移風易俗,落實惠民殯葬政策,打造“陽光殯葬”。
二、扎實開展“兩學一做”,加強班子自身建設(shè)
局領(lǐng)導班子把“兩學一做”學習教育作為一項重要政治任務,與以“零障礙·優(yōu)質(zhì)服務提升年”活動緊密結(jié)合,以“提升黨性修養(yǎng)、提升服務水平”為目標,采取切實措施強化黨性教育、優(yōu)化黨員管理、深化作風建設(shè)。一是黨委班子帶頭推動。成立由局黨委書記、局長為組長的學習教育領(lǐng)導小組,每月研究“兩學一做”學習教育計劃,切實抓好落實。嚴格落實“三會一課”制度,帶頭制定和落實個人自學計劃,帶頭參加學習討論,帶頭講好黨課,帶頭過雙重組織生活,先后4次召開專題學習研討會,撰寫“起航十三五,邁上新臺階”專題讀書調(diào)研報告,為全局干部職工作出表率。二是創(chuàng)新形式深化教育。圍繞增強黨性修養(yǎng),組織直屬單位黨務工作者赴沂蒙老區(qū)重溫黨的歷史,機關(guān)黨員到淮海戰(zhàn)役紀念塔祭奠烈士、重溫入黨誓詞,并與延安大學聯(lián)合舉辦為期一周的民政系統(tǒng)黨員干部黨性修養(yǎng)培訓班,使全體黨員干部理想信念更加堅定、為民服務的宗旨意識更加增強,夯實了“學”這個基礎(chǔ)。開展了“立家規(guī)、正家風”征文活動,召開了慶祝建黨95周年表彰大會,評選表彰了一批先進典型,號召民政全體黨員干部爭做“四講四有”民政優(yōu)秀黨員,踐行“為民、務實、清廉”。三是結(jié)合實際加強督導。制定了《2023年督查實施方案》,明確了各級職責,強化了76項工作目標和9項重點工作,實行季度目標考核,夯實了工作落實。突出問題導向,深入開展“難點問題解決月”活動,梳理查擺27項重點難點問題,制定有力措施,著力加強整改。四是持之以恒轉(zhuǎn)變作風。制定了《關(guān)于嚴明工作紀律提升優(yōu)質(zhì)服務》、《關(guān)于進一步嚴格請銷假》等制度,規(guī)范工作行為。局機關(guān)和基層民政部門圍繞“零障礙·優(yōu)質(zhì)服務提升年”活動,分別制定出各自的服務標準、文明用語、服務承諾、服務流程、便民措施、管理制度、崗位職責等,組織對標找差,抓好整改,并上升為優(yōu)質(zhì)服務的制度、標準和規(guī)范,提升了服務能力和意識、轉(zhuǎn)變了作風,贏得了服務對象和群眾滿意。
在學習教育過程中,局領(lǐng)導班子堅持把“修身立德”作為“為政”的前提和核心要件,把社會公德、職業(yè)道德、個人品德、家庭美德作為必修課,深入踐行“四講四有”。在職業(yè)道德上,牢固樹立“以民為本、為民解困、為民服務”服務宗旨,進一步增強服務意識、提高服務實效、提升社會滿意度。讓全系統(tǒng)民政人能夠從內(nèi)心深處,深刻認識到民政工作主要是搞好服務,從一言一行上珍惜民政崗位,誠懇為服務對象搞好服務,真正實現(xiàn)內(nèi)化于心、外踐于行,推動民政人誠懇的、盡心的、溫暖的服務好服務對象,做好崗位工作。在社會公德上,局領(lǐng)導班子帶頭學習踐行社會主義核心價值觀,主動參加文明城市創(chuàng)建活動,帶頭上街開展交通志愿活動;認真學習《慈善法》,熱心公益事業(yè),關(guān)愛弱勢群體,主動參與“困難黨員幫扶基金”捐助活動。組織開展了“我自豪我是民政人”主題演講和“最美民政人”評選活動,增強民政干部職工職業(yè)自豪感和社會認同感。在個人品德上,堅持以“菩薩心腸”推動“菩薩事業(yè)”,班子成員帶頭發(fā)揚艱苦奮斗和主動奉獻精神,以大愛之情辦好民生實事,做講道德、有品行的表率。在家庭美德上,組織領(lǐng)導班子成員和機關(guān)處室負責人觀看《周恩來的家風家規(guī)》紀錄片,開展“家風家訓”集中學習討論,組織“曬家風、亮家訓、守家規(guī)”活動,倡導全局黨員領(lǐng)導干部注重家庭、注重家教、注重家風,用良好的家風帶動政風。
三、持之以恒抓好黨風廉政建設(shè)
局領(lǐng)導班子深入學習貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神,帶頭貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定,落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”責任制,促進黨風廉政建設(shè)扎實開展。一是落實黨風廉政建設(shè)責任。把落實“兩個責任”貫穿黨風廉政建設(shè)始終,每年召開專題會議,專題研究部署,明確工作重點,有效地強化了班子成員的責任意識和領(lǐng)導能力,并帶動全局形成了“層層擔目標、人人盡職責”的良好局面。班子成員在按照分工抓好份內(nèi)工作的同時,都能從大局出發(fā),不論份內(nèi)份外、不分你的我的,講配合、重協(xié)調(diào),齊抓共管,形成合力,較好促進了各項工作任務的順利完成,為全局做出了表率。二是夯實黨建基礎(chǔ)。組織局機關(guān)和直屬單位黨組織換屆選舉,及時配齊配強基層黨組織書記。特別是抓實黨組織民主生活制度落實,使批評和自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)得到進一步弘揚,各級黨組織的解決自身問題和領(lǐng)導單位發(fā)展的能力也得到了有效提高。三是打牢廉潔從政意識。以學習教育為抓手,邀請市紀委來局開展《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》學習輔導,局黨委集中學習《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,舉辦“十八屆六中全會精神”專家輔導講座,全面把握從嚴治黨要求。通過召開警示教育大會、通報“四風”典型違紀違法案件、開展黨紀法規(guī)知識測試、“兩學一做”學習教育知識競賽和撰寫心得體會等活動,加強警示教育,提高廉潔意識。四是健全廉政制度。嚴格執(zhí)行選人用人制度、專項資金分配制度、政府采購項目管理制度和重點領(lǐng)域監(jiān)控制度,扎牢廉政建設(shè)的制度“籠子”,全方位貫徹《黨委議事規(guī)則》,按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,討論決定重要事項、建設(shè)項目、資金使用、干部任用等工作,推動了選人用人公平公正公開、資金分配和重點領(lǐng)域監(jiān)管更加規(guī)范科學。五是抓好監(jiān)督約束。緊盯廉政風險點抓預防,嚴格對照全局《重要崗位職權(quán)廉政風險預防關(guān)口前移工作標準》,抓好重要崗位風險排查,制定堵漏措施,防止發(fā)生不廉潔行為。積極引入第三方評估,對重點領(lǐng)域、重點部門、重點資金進行審計。同時,領(lǐng)導班子帶頭用好執(zhí)紀“四種形態(tài)”,對苗頭性問題主動進行約談提醒或廉政談話,防患于未然。
四、切實提高依法行政能力
局黨委立足服務民政事業(yè)發(fā)展全局,堅持深化改革和法治建設(shè)共同推進,全面推進民zd治建設(shè)。一是強化民政工作法治思維。把法治思維作為整個民政工作的一種新常態(tài),要求局領(lǐng)導班子和各級民政干部敬畏法律、敬畏道德、敬畏群眾,增強法律的底線意識,自覺將法治民政建設(shè)融入各項民政業(yè)務工作中,融入各項內(nèi)部運行管理工作中,融入每個民政干部的日常行為之中,加大督促檢查力度,不斷創(chuàng)造良好的民政工作法治氛圍和法治環(huán)境,切實保障民政工作在法治軌道上運行。二是努力提高依法行政水平。建立領(lǐng)導班子依法決策、科學決策、民主決策機制和重大事項社會公示制度等,完善了專家咨詢論證制度,聘請了法律常年顧問,并要求政策法規(guī)處嚴把法治審查關(guān),實行決策論證制和責任制。大力推行和完善政府信息公開動態(tài)管理,網(wǎng)上公示133項行政權(quán)力,主動召開4次新聞發(fā)布會,積極開展行風熱線上線活動,逐步規(guī)范提升依法行政能力。
在充分肯定成績的同時,局領(lǐng)導班子也清醒地看到存在的問題和不足:一是針對新形勢下,業(yè)務繁雜、工作量不斷加大,給工作落實帶來一定的困難,民政工作人員長期超負荷運轉(zhuǎn),而工作保障能力不足,激勵手段不具備;二是民政深層改革力度還不夠,開拓創(chuàng)新破解難題的能力還不強;三是民政隊伍建設(shè)還不夠等。這些,我們都將在市委市政府的正確領(lǐng)導下,在大家的支持下,努力在今后的工作中認真加以解決,為推動全市民政事業(yè)再上新水平作出應有的貢獻。
篇四 衛(wèi)生局2023年度領(lǐng)導班子述職述廉報告
2023年是
十
一.五時期的開局之年,在這新的歷史時期,我局緊緊圍繞縣委、縣政府的工作中心,結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的實際,堅持和貫徹落實科學發(fā)展觀,站在新的發(fā)展起點上,解放思想,抓住機遇,迎難而上,以加強農(nóng)村衛(wèi)生工作為基礎(chǔ),以完善公共衛(wèi)生服務為重點,不斷深化衛(wèi)生改革,積極探索衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的新路子,為我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)、構(gòu)建和諧響水作出應有的貢獻。
一、積極實施農(nóng)民健康工程,農(nóng)村衛(wèi)生工作基礎(chǔ)得到進一步鞏固
(一)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作擴面增效。一是通過調(diào)整方案,完善管理辦法;二是加強經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè),加大社會監(jiān)管力度;三是加快網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)步伐;四是加強定點醫(yī)療監(jiān)管工作,充分調(diào)動了農(nóng)民參保積極性。全縣42萬農(nóng)業(yè)人口共有38.41萬農(nóng)民參保,參保率91%,與去年相比提高了5個百分點,超額完成市委、市政府下達的88%目標任務。截止11月30日,計有5.18萬人享受補償,補償金額1071.7萬元,其中大病住院病人9883人,報銷金額1006.9萬元,得到1萬元以上補償有51人。
(二)初保先進縣創(chuàng)建工作扎實推進。一是加強初保創(chuàng)建工作的組織化程度。成立了組織和初保創(chuàng)建辦公室,明確了各有關(guān)部門的職責,并及時調(diào)整充實了初保辦人員,對創(chuàng)建工作任務進行細化、分解,形成任務層層分解,責任明確到人的工作機制。二是提高初保創(chuàng)建人員的業(yè)務能力。舉辦了三期全縣初保信息員培訓班,邀請市局有關(guān)對初保先進縣創(chuàng)建的各項指標和資料的規(guī)范收集管理進行了專題輔導。三是加強督查指導。為進一步做好初保先進縣的創(chuàng)建工作,縣初保委又出臺了《響水縣初保先進縣創(chuàng)建工作進度表》,對各階段的工作目標提出了明確要求。達到思想到位,領(lǐng)導到位,措施到位,工作落實到位的工作局面。定期召開會辦會、部門協(xié)調(diào)會,解決創(chuàng)建工作中存在的問題,扎實推進初保創(chuàng)建工作。目前,全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都在積極創(chuàng)建,收集整理相關(guān)資料做好初保先進縣的迎查準備工作。
(三)基層(社區(qū))衛(wèi)生服務工作取得新的成效。一是完善基層衛(wèi)生工作機制。為不斷提高農(nóng)村衛(wèi)生組織的整頓力度,優(yōu)化農(nóng)村衛(wèi)生資源布局,我縣出臺了《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理、發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務工作意見》、《響水縣村衛(wèi)生室建設(shè)標準》以及《響水縣農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》,對村衛(wèi)生機構(gòu)建設(shè)和設(shè)置提出了明確的要求。建立了以“兩證”、三制、五統(tǒng)一和“六位一體”的工作機制。二是合理設(shè)置村衛(wèi)生機構(gòu),按照規(guī)劃要求,對村衛(wèi)生室進行重新整合轉(zhuǎn)型,全縣已建成86個標準衛(wèi)生室,56個農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務站正在申報驗收。三是根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》,加強對鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗執(zhí)業(yè)情況考核,推行鄉(xiāng)村醫(yī)生聘用制。加強鄉(xiāng)村醫(yī)生在崗培訓,舉辦了1期鄉(xiāng)村醫(yī)生 全科醫(yī)療和5期在崗培訓班,培訓人數(shù)681人,參訓率達100%,提高了鄉(xiāng)村醫(yī)生整體業(yè)務水平。
二、認真落實預防為主方針,公共衛(wèi)生體系建設(shè)得到進一步完善
篇五 林業(yè)局2023年度領(lǐng)導班子民主生活會述職報告
今年以來,我們在縣委、縣政府正確領(lǐng)導下,精誠團結(jié),開拓創(chuàng)新,緊緊圍繞縣委、縣政府的工作目標,自覺接受縣人大、縣政協(xié)的監(jiān)督,始終突出“學習實踐科學發(fā)展觀,加強現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)”這一主題,堅持依法治林,科技興林,各項工作取得了令人滿意的成績。
一、以“四大轉(zhuǎn)變”促學習,學習實踐活動取得新成果
我們領(lǐng)導班子率先垂范,帶領(lǐng)全局干職工深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,實現(xiàn)了“四大轉(zhuǎn)變”。
1.由“要我學習”變“我要學習”,增強了主動性。我們不僅把此次學習實踐活動當做政治使命,更把它當做一種責任和習慣,召開了動員大會,科學鋪排了的學習實踐科學發(fā)展觀活動,將開展此項活動作為促進工作發(fā)展,提升個人素質(zhì)的自覺訴求,完成從被動執(zhí)行上級任務到主動謀劃活動開展的轉(zhuǎn)變,在保證上級規(guī)定動作質(zhì)量的基礎(chǔ)上,尊重干部各自學習意向,以評比獎勵的方式鼓勵搞好自選動作。
2.由“閉門自省”變“開門評議”,增強了針對性。我們堅持“開門評議”,在全縣范圍內(nèi)發(fā)放征求意見表,真心實意地邀請各單位及群眾提出寶貴意見,并全程參與、監(jiān)督和評價我們的學習實踐活動,確保提的問題實、找的問題準,把評議討論的過程變成既是我們林業(yè)干部自我教育的過程,又是充分發(fā)揚民主,不斷從群眾中來、到群眾中去的過程。
3.由“分散管理”變“統(tǒng)一管理”,增強互動性。參照《××縣科級領(lǐng)導干部教育培訓學時學分制管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,制定適合本次學習實踐活動的學時學分制,實行統(tǒng)一管理。全局干部針對大家在學習筆記、心得體會及個人總結(jié)中反映出的問題,每月舉辦一次互動交流會,達到相互啟發(fā),提升思路的效果。
二、以務實的態(tài)度謀發(fā)展,現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)邁開新步伐
我們以實踐科學發(fā)展觀為抓手,促進現(xiàn)代林業(yè)建設(shè),上半年業(yè)務工作取得了可喜的成績。 2.資源保護開創(chuàng)新局面。一是嚴格保護管理林地林木。堅持以生態(tài)保護為中心,嚴格控制采伐審批,細化并公示林木采伐指標,商品材入村到戶率為100;嚴把征占用林地初審關(guān),完成京珠高速復線、華電掃尾工程等7個項目征占用林地的初審;嚴肅開展了全縣范圍內(nèi)的活立木市場的清理整頓和木材經(jīng)營加工許可證年檢年審工作,查處13家違規(guī)單位,補征相關(guān)稅費10多萬元;嚴厲打擊亂砍濫伐、無證運輸、違法經(jīng)營木材等行,目前,共查處各類案件47起,其中刑事案件1起,收繳木材300多立方米,案件查處率為100。二是加強濕地保護工程建設(shè)。去年,團頭湖濕地保護與恢復工程獲國家林業(yè)局批準,千龍湖濕地公園申報成功,目前正籌備資金,著手基礎(chǔ)設(shè)施等方面的建設(shè)。三是推進野生動植物保護工程建設(shè)。切實加強野生動植物保護,加強動態(tài)監(jiān)測和進出口管理,實行每日測報,切實做好松材線蟲和楊扇蛾等有害生物的預防預測。防火隔離帶和防火綠色通道。五是添置了一大批森林防火器材??h人民政府撥款10萬元購置了一批森林防火器材發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),把防火器材武裝到村組,在白箬鋪鎮(zhèn)光明村、大塘村等全縣18個重點防火村開展森林防火示范村建設(shè)。
三、以清廉的作風樹形象,班子建設(shè)得到新加強
我們領(lǐng)導班子成員率先垂范,切實加強自身建設(shè),始終做到“五個堅持”:一是堅持理論武裝。積極參加各種學習活動,目前已參加中心組集中學習2次、黨員干部集中學習8次,政治、經(jīng)濟、法律等各方面知識不斷豐富。二是堅持科學決策。在研究一些重大問題時,如重大財務開支、生態(tài)圈建設(shè)、植樹造林、森林防火等,廣泛征求各方面的意見,堅持集體研究討論決定,確保了決策的合理性和民主性。遇到不同意見,大家能求大同,存小異,一旦黨組決定了的事情,全局上下都能不折不扣執(zhí)行。三是堅持依法辦事。在辦理林業(yè)許可證和處理涉林案件中,嚴格依法依規(guī),不賣“人情賬”,既充分保證廣大群眾的合法權(quán)益,又嚴厲打擊違法亂事的不法行為。四是堅持身體力行。各班子成員在保證抓好分管工作的同時,切實做好所承辦的其他工作任務,做到了人人肩上有責任,個個身上有擔子。以開展“創(chuàng)業(yè)富民”、“兩幫兩促在農(nóng)村”等活動為契機,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村,掌握一手資料,解決具體問題。五是堅持清廉從政。班子成員全面落實黨風廉政責任制,制訂了林業(yè)工程項目招投標、錯案追究、專項資金使用監(jiān)管、重點工程監(jiān)督辦法等,不斷完善制度體系,規(guī)范辦事行為。堅持政務公開和財務公開,將財務情況每季度公開一次并上報縣廉政辦,對大型采購,建設(shè)項目實行跟蹤監(jiān)督檢查,如車輛保養(yǎng)維護、高喬大道綠化、征占用林地審批等都實行公開,自覺接受相關(guān)部門的檢查和人民群眾的監(jiān)督。
總的來看,我們局領(lǐng)導班子取得了一定的成績,但離上級的要求還有一定的差距,還存在著一些問題和不足。一是思想觀念有待進一步解放。我們還需更全面的貫徹落實好科學發(fā)展觀,克服短期利益和長遠利益的沖突,適當處理保護資源與發(fā)展生產(chǎn)之間的矛盾,站在建設(shè)“兩型社會”高度,需要破除發(fā)展障礙,創(chuàng)新發(fā)展模式,高標準謀劃現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)。二是知識結(jié)構(gòu)有待進一步優(yōu)化?,F(xiàn)代林業(yè)建設(shè)要求“t”型人才,既要有廣博的知識面又要有深厚的專業(yè)知識。目前我們林業(yè)隊伍缺乏年輕的專業(yè)技術(shù)人才,專業(yè)培訓還需進一步加強,隊伍的活力也有待進一步激發(fā)。三是工作作風有待進一步改進。我們還需進一步的貫徹落實好“一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的方針,工作上更貼近群眾,服務上更多滿足群眾需求,更加扎實的開展好創(chuàng)業(yè)富民、“雙優(yōu)”創(chuàng)建等活動。
對于這些問題,我們將在今后的工作中采取有力措施切實加以解決。在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,緊緊依靠和帶領(lǐng)我縣林業(yè)戰(zhàn)線的干部和群眾,頑強拼搏、奮發(fā)有為,再創(chuàng)××林業(yè)發(fā)展的新輝煌。
篇六 市科協(xié)2023年度領(lǐng)導班子述責述職述廉述法報告
2023年,市科協(xié)在市委、市政府和省科協(xié)的指導下,緊抓科協(xié)系統(tǒng)深化改革契機,邊學邊行,且思考且實踐,積極履行“四服務一加強”工作職能,科協(xié)事業(yè)蓬勃發(fā)展。現(xiàn)將2023年市科協(xié)領(lǐng)導班子盡責、履職、廉政、守法情況報告如下:
一、貫徹落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”,建設(shè)風清氣正的科協(xié)領(lǐng)導班子
今年以來,市科協(xié)黨組及主要負責人按照全市黨風廉政建設(shè)責任制要求,認真貫徹落實黨的十八屆四中、五中、六中全會、中紀委五次全會、市紀委六屆五次全會等系列會議精神,對照“兩個責任”清單,持續(xù)深入推進“強責工程”,黨風廉政建設(shè)工作中突出“教育為先、重在預防、健全制度、規(guī)范行為”的工作思路,做到了領(lǐng)導重視、責任明確、重點突出、措施得力,為促進科協(xié)各項工作的順利完成提供了政治和紀律保證。一是堅持學習教育,進一步筑牢思想道德防線。年初召開專題黨組會,研究部署黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。認真學習習近平總書記系列重要講話精神,傳達中央、省、市委落實“兩個責任”精神。落實主體責任要求,主要負責人是第一責任人,擔負全面領(lǐng)導科協(xié)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責任,班子成員為分管責任,督促分管部室負責人嚴格遵守廉潔自律規(guī)定。二是完善制度建設(shè),進一步規(guī)范權(quán)力運行。貫徹落實市委“1+2”文件以及“強責工程”意見,制定市科協(xié)責任清單,主要領(lǐng)導與分管領(lǐng)導分別簽訂了《2023年黨風廉政建設(shè)主體責任責任書》。對已有制度進行一次全面梳理,認真做好新增修訂工作。認真執(zhí)行關(guān)于民主集中制、集體領(lǐng)導和分工負責、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會等監(jiān)督制度,嚴格執(zhí)行修訂后的廉政準則、紀律處分條例等黨內(nèi)法規(guī)制度和中央、省委和市委關(guān)于黨風廉政方面的有關(guān)要求。三是嚴格執(zhí)行干部選拔任用規(guī)定,落實個人事項報告制度,加強干部監(jiān)督。以帶頭執(zhí)行黨的紀律和各級組織制定的規(guī)章制度為基礎(chǔ),堅持民主集中制,強化“三公”經(jīng)費管理、 “三重一大”報告等制度,自覺接受群眾監(jiān)督。
二、順應改革發(fā)展新要求,推動科協(xié)事業(yè)新跨越
(一)定位準確,指向明確,強化三種屬性
強化科協(xié)的政治屬性,明確科協(xié)工作主體,解決“為誰做”的問題。把“為科技工作者服務”作為第一任務。擴大工作的依托面。把強基固本作為科協(xié)深化改革發(fā)展的重中之重,不斷提高科協(xié)組織建成率和覆蓋面。擴大工作的覆蓋面。參與省科協(xié)新一輪“提升學會服務科技創(chuàng)新能力計劃”。新增科技服務站x個,首席工程師4個。加大對學會的管理,目前x家學會中,有x家學會實施了秘書處實體化、秘書長專職化,x家學會建立了監(jiān)事制度。3a級以上的共有x家,其中4a級以上x家,8家學會承接了x項政府職能。全市共有科普志愿者x萬人。擴大工作的聯(lián)系面。與兼職副主席和常委建立經(jīng)常性的聯(lián)系。鼓勵學會跨界進行學術(shù)交流活動,xx市科協(xié)、市公路學會與上海公路學會聯(lián)合開展道路建設(shè)泛長三角論壇。成立xx市農(nóng)技協(xié),服務農(nóng)民技術(shù)骨干。服務大學生。開展青年會員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,征集雙創(chuàng)優(yōu)秀項目x項,舉辦大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流會暨成果展活動。大力宣傳、選塑優(yōu)秀科技工作者。姜建新獲全國優(yōu)秀科技工作者稱號。市科協(xié)章奇特被中國科協(xié)、中組部等九部委授予《全民科學素質(zhì)行動計劃綱要》“十二五”實施工作先進個人。江蘇大學趙文祥獲得第十五屆江蘇省青年科技獎;閻永齊、翟洪金、陳德玉、龍濤四人獲得第十二屆“江蘇省優(yōu)秀科技工作者”稱號。
強化科協(xié)群團屬性,明確科協(xié)工作主力,解決“誰來做”的問題。聚好內(nèi)力。培養(yǎng)一批有學習能力、創(chuàng)新實力、務實作風、親和形象的科協(xié)干部,創(chuàng)“科協(xié)服務4s社區(qū)”效能服務品牌。凝聚科技工作者,吸引科普志愿者,增強科協(xié)組織的凝聚力和執(zhí)行力。組織實施2023年度全民科學素質(zhì)百項行動計劃。推動科協(xié)事業(yè)單位改革。借好外力。江蘇大學進入全國大學生雙創(chuàng)工作前15。與農(nóng)委共同開展農(nóng)技推廣、培訓等工作。用好外腦。開展xx市科技論文(專著)評選工作,共征集論文(專著)共有88(本),質(zhì)量數(shù)量均超上屆。建言獻策項目圍繞供給側(cè)改革這一熱點問題,主攻“xx農(nóng)業(yè)供給側(cè)改革和農(nóng)產(chǎn)品電商平臺發(fā)展”課題,圍繞茶葉、鴨稻共作、水產(chǎn)、應時鮮果的供給側(cè)改革號脈開方。形成1調(diào)研文章,向市委、市政府上報了“做大做強我市茶葉產(chǎn)業(yè)的建議”、“從營銷環(huán)節(jié)寫好‘稻鴨共作’的文章”等建議。
強化科字屬性,明確科協(xié)工作主題,解決“怎么做”的問題。推動操作機制由“活動主導”向“項目引導”轉(zhuǎn)變。擴大科協(xié)工作的品牌效應,強化項目運作的力度。青少年科技活動一直在全省保持較好位次,xx市連續(xù)7年保持省青少年信息學奧林匹克競賽團體第三名的好名次。推動協(xié)調(diào)機制由“行政指揮”向“行政指導”轉(zhuǎn)變。放大市科協(xié)的龍頭效應,通過招標、承辦、聯(lián)辦等手段,形成資源共享、載體共用、優(yōu)勢互補、工作互動的良好態(tài)勢。很好完成了援藏援疆任務。專利推送工作成果顯著,x家企業(yè)入駐“中國科協(xié)企業(yè)創(chuàng)新服務平臺”,培訓企業(yè)專利應用工程師x名,x家企業(yè)對專利進行深加工,產(chǎn)生應用成果。推動發(fā)展機制由“外部支持”向“內(nèi)部支撐”的轉(zhuǎn)變。在和其他部門的合作過程中實現(xiàn)“共贏”和“多贏”??茀f(xié)與市外專局、市農(nóng)委等部門分別簽訂合作協(xié)議,將海智基地建設(shè)等納入合作內(nèi)容,與科技局簽訂合作協(xié)議,將社區(qū)科普、科技進校園作為主要內(nèi)容。與人社局達成共識,將公務員科普進入公務員培訓課程。在鞏固發(fā)展科普大學、科普畫廊、電視專題等固態(tài)陣地作用的同時,重點打造“互聯(lián)網(wǎng)+”的科協(xié)工作新模式,xx公眾科技網(wǎng)共發(fā)布信息x篇,點擊率達x萬次。xx科協(xié)微信公眾號全年編輯發(fā)布x期,累計發(fā)送x篇,全年被閱讀量共計x萬余次。信息工作在2023年度全省第三的基礎(chǔ)上,有了新的創(chuàng)新和突破。
篇七 2023年度領(lǐng)導干部個人述職報告范文
一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,自己嚴格按照中央、省、市、縣的要求,以科學發(fā)展觀為指導,堅持把xx大精神的貫徹與提高黨的執(zhí)政能力相結(jié)合,緊緊圍繞縣委、縣政府“跨入中部百強縣、打造魅力新**”的目標和全鎮(zhèn)“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)”、“創(chuàng)歷史輝煌,爭一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的奮斗目標,團結(jié)帶領(lǐng)班子全體成員及全鎮(zhèn)廣大黨員干部勵精圖治,開拓創(chuàng)新,履職盡責,保增長、促發(fā)展、抓穩(wěn)定,全面完成年初的各項目標任務?,F(xiàn)將自己一年來履職情況匯報如下:
一、注重學習,提高能力
學習是進步的階梯,是立身之本、工作之基,也是提高領(lǐng)導水平和能力的重要途徑。多年的工作經(jīng)歷使自己越來越深刻地認識到,要全面推動工作更好更快地進展,要在工作中更準確地把握規(guī)律性,增強預見性,減少盲目性,克服片面性,關(guān)鍵要靠學習來保證。為此, 一年多來,自己始終堅持把政治理論學習和業(yè)務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態(tài)度和飽滿的熱情認真學習了鄧小平理論、xx大、xx屆三中、四中全會精神及樹立和落實科學發(fā)展觀的一系列指示和要求,加深了對科學發(fā)展觀、和諧社會、以人為本等執(zhí)政理念的理解和認識,認真鉆研了各種法律法規(guī)以及各種科技文化知識。今年3月份,在西蘭農(nóng)林科技大學參加了為期10天的全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記知識培訓班學習,并積極撰寫心得體會和調(diào)研報告。在加強自學的同時,自己還完善了黨委中心組學習制度,同時要求班子成員白天“走、干、講”、晚上“讀、寫、想”。 通過深入扎實地學習,既使自己的政策理論水平得到極大提升,又進一步增強了黨性修養(yǎng),強化了公仆意識和宗旨意識,提高了政治敏銳性和鑒別力,有效地推動了各項工作的順利進展。
二、攻堅克難,促進工作
自己一直認為,工作是實現(xiàn)個人價值的最大平臺。不論從事什么工作,處在什么崗位,要干就要干好,干出特色、干出亮點、干出成效,只有這樣,才能對得起組織、對得起人民。今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在班子成員的相互配合下,在鎮(zhèn)村黨員干部的大力支持下,面對新形勢、新任務、新要求,自己深明“君忙臣閑國亂,君閑臣忙國興”的哲理,在宏觀上把握大局,掌握科學領(lǐng)導藝術(shù),根據(jù)班子成員特長,及時調(diào)整分工,充分調(diào)動、發(fā)揮班子成員的積極性,支持、鼓勵干部大膽干事、勇于干事,為干部干事提供良好的發(fā)展平臺。同時,結(jié)合各部門、站所的行業(yè)性質(zhì),有針對性地提出抓落實、促發(fā)展的措施和辦法,指導督促分管部門圍繞全年的各項目標任務,一心一意干事業(yè),崗位創(chuàng)優(yōu)見行動,堅持不懈抓落實,實現(xiàn)了各項工作任務的大跨越:
一是抓黨建,樹旗幟
黨的建設(shè)是黨領(lǐng)導的偉大事業(yè)不斷取得勝利的法寶。按照******總書記關(guān)于“使黨始終成為立黨為公,執(zhí)政為民,求真務實,改革創(chuàng)新,艱苦奮斗,清正廉潔,富有活力,團結(jié)和諧的馬克思主義執(zhí)政黨”的要求,結(jié)合《縣委工作要點》和組織工作思路,自己主要做了以下六個方面工作:(一)實施以培養(yǎng)素質(zhì)強、帶富能力強的“雙強型”村級干部隊伍為目標的素質(zhì)提升工程。結(jié)合“雙爭”、“三實”、“五風”整頓和學習實踐科學發(fā)展觀活動,堅持每月召開支部書記例會,采取以會代訓、分片輪訓、集中培訓、專題輔導、發(fā)放黨員電教片等形式,組織黨員干部認真學習黨的各項方針政策和實用技術(shù),不斷提高其綜合素質(zhì)和能力。一年來,共舉辦理論培訓班9期,農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓32次,組織黨員觀看思想教育、科技教育等培訓236次,受教育黨員干部達6532人次。同時在今年 5月份,組織各村黨支部書記、村委會主任、縣鎮(zhèn)部分人大代表、政協(xié)委員,深入平原20村,對第一季度蘋果栽植、植樹造林、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等三項重點工作完成情況進行參觀考察,現(xiàn)場打分,并召開了總結(jié)獎懲工作會議。12月份,對***村的蘋果建園工作又進行考察,使村與村之間相互學習、共同提高。二是實施以“三創(chuàng)三聯(lián)三落實”活動為主要內(nèi)容的旗幟工程。通過抓點帶面,示范引導的辦法,全鎮(zhèn)創(chuàng)建黨建示范村5個,創(chuàng)建設(shè)施農(nóng)業(yè)、優(yōu)質(zhì)果業(yè)、食用菌示范基地5個,黨員科技示范戶38戶,增加農(nóng)民收入1660萬元。通過“三級聯(lián)創(chuàng)”,激勵了全鎮(zhèn)基層組織和廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。三是實施以深化“雙承諾、雙公開、雙評議”為主要內(nèi)容的陽光工程。按照“分類承諾、注重實效”的原則,采取領(lǐng)導包片、干部包村的辦法,在全鎮(zhèn)16個村,鎮(zhèn)機關(guān),駐鎮(zhèn)單位深化“三雙”活動,實行干部掛牌上崗,建立“三雙”臺帳,啟動周查月報季通報制,目前,全鎮(zhèn)共黨務公開128次389件,政務(村務)公開169次582件,2523件承諾事項已全部兌現(xiàn)落實,通過“三雙”活動深化開展,為農(nóng)村黨建工作注入了新的活力,密切了黨群干群關(guān)系。四是實施以“升級晉檔、科學發(fā)展”為主要內(nèi)容的增收工程。按照“科學定位,突出重點、強化考核”要求,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,認真制定了《***鎮(zhèn)“升級晉檔、科學發(fā)展”xx—xx年工作規(guī)劃》,明確了發(fā)展方向和目標,同時圍繞“果蔬奶牧富鎮(zhèn)、建材旅游強鎮(zhèn)的總體思路和長抓特色、短抓勞務的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方針,依托優(yōu)勢,整合資源,千方百計增加農(nóng)民收入,經(jīng)測算,今年農(nóng)民人均純收入達到5216元,比上年增長 18.7 %。五是實施以公選村主要干部和村官管理為主要內(nèi)容的頭雁工程。止今年,我鎮(zhèn)共涉及公選村6個,大學生“村官”3名。為了使他們充分發(fā)揮帶頭模范作用,鎮(zhèn)黨委認真落實“三抓兩減一保障”工作機制,及時建立健全了《公選村干部管理辦法》、《公選村村級目標責任制管理考核辦法》、《村官管理辦法》、《黨建目標責任制》等制度4項,簽訂目標責任書11份,同時自己定期堅持進行走訪,交流,及時了解和解決其工作、生活中存在的困難和問題。在今年***、***、***3村聯(lián)建小學項目中,得知工程受阻這一情況后,自己主動出擊,親自帶領(lǐng)分管教育的領(lǐng)導和相關(guān)部門,深入校建地址,現(xiàn)場辦公,協(xié)調(diào)、解決工程用地、用水、用電等問題,使這項投資120多萬元的惠民工程于 10月16日順利動工建設(shè)。在“三帶三進”新農(nóng)村建設(shè)工作中,經(jīng)與包抓部門多次協(xié)商,為三帶三進村爭取資金近10萬元,目前,涌現(xiàn)出以***、***、***村為主的新農(nóng)村生態(tài)文明家園創(chuàng)建示范村3 個,縣級生態(tài)文明家園創(chuàng)建村西白村1個,有力帶動了全鎮(zhèn)其他13村的創(chuàng)建。六是實施以培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員為主要內(nèi)容的強基固本工程。針對農(nóng)村黨員年齡老化、知識層次偏底的現(xiàn)狀,自己狠抓了組織發(fā)展工作。按照重點培養(yǎng)、嚴格標準、依照程序、及時接收的原則,今年,培養(yǎng)入黨積極分子186人,接收預備黨員32人,黨員轉(zhuǎn)正36人,使全鎮(zhèn)黨員總數(shù)達到1119人。
二是抓重點,保增收
作為***鎮(zhèn)的主要負責人,面對百舸爭流,你追我趕的發(fā)展態(tài)勢,自己深感責任的重大與艱巨。“***發(fā)展的瓶頸是什么?***的經(jīng)濟發(fā)展靠什么,農(nóng)民增收靠什么?***怎么才能實現(xiàn)跨越發(fā)展?這是自己一直以來思考的問題。自任職以來,我和班子成員一起,注重實際,調(diào)查研究,不斷調(diào)整發(fā)展思路,適時提出了蘋果發(fā)展“253”工程,“北牧中果南菜”的發(fā)展格局,使全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展目標更加緊貼縣委的“1238”工作總體思路,更加切合全鎮(zhèn)的實際。 (一)狠抓經(jīng)濟創(chuàng)強,加快中小企業(yè)發(fā)展。在抓好紅保水泥有限責任公司等4個規(guī)模企業(yè)改制、擴建的同時,通過整合資源,內(nèi)引外聯(lián),使一期投資600萬元的 “東勝太陽能有限責任公司”等一批民營企業(yè)落戶我鎮(zhèn),全年累計完成招商引資1.35億元,實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值5.03億元。同時自己經(jīng)常深入企業(yè),了解其生產(chǎn)、經(jīng)營中存在的困難和問題,8月份,在東勝太陽能有限公司調(diào)研中,知道公司資金周轉(zhuǎn)出現(xiàn)困難后,自己通過多次與信貸部門協(xié)調(diào),為其解決貸款70多萬元,確保了公司生產(chǎn)正常運營。(二)狠抓農(nóng)業(yè)創(chuàng)強,加快設(shè)施農(nóng)業(yè)建設(shè)。在強力推進一村一品戰(zhàn)略的基礎(chǔ)上,以**村、***村***村、為重點,大力實施蘋果 “253”工程,培育農(nóng)民增收新亮點。xx年,全鎮(zhèn)新栽蘋果3182畝,以**、***村為重點,發(fā)展大路蔬菜6700畝,以山區(qū)村為重點,發(fā)展藥材 5100畝、干雜果1600畝,牛存欄達到6800頭,羊存欄4700只。(三)以“三帶三進”晉星升等活動為抓手,狠抓新農(nóng)村建設(shè)創(chuàng)強,不斷完善農(nóng)村公共服務設(shè)施。全鎮(zhèn)共清理“三堆”726處、治理“三亂”321處,拆除亂搭亂建472處,新建垃圾屋26個,新建花壇200座,新栽側(cè)柏、雪松、女貞等樹木1.5萬株,完成通村油路工程19公里,高標準制作墻體文化9520平方米,美化、綠化街道41條23公里,全鎮(zhèn)80%的村公共服務設(shè)施齊備,村容村貌更加整潔,人居環(huán)境更加優(yōu)良。(四)關(guān)注民生熱點,狠抓農(nóng)民增收創(chuàng)強,加快農(nóng)民增收步伐。通過工、農(nóng)、貿(mào)帶動,第三產(chǎn)業(yè)驅(qū)動,勞務輸出拉動,使農(nóng)民人均純收入達5216元,同比增長808元。(五)做好民生保障工作。投資120萬元,完成了計劃生育綜合服務樓建設(shè)工程。采取上門入戶動員、廣播、發(fā)放宣傳單的形式,全面完成32569人新型合作醫(yī)療和13038人的社會養(yǎng)老保險工作,參合率和參保率分別達到98%以上,均超額完成任務。(六)民政優(yōu)撫工作。針對我鎮(zhèn)村多面廣,民政工作人員不夠的現(xiàn)狀,自己及時召開相關(guān)會議,從機關(guān)抽調(diào)人員,成立了以主管領(lǐng)導為站長,熱愛民政工作,具有一定政策基礎(chǔ),原則性強的同志為成員的民政工作站,同時,按照“三全四有”的標準,投資1萬元,對其中內(nèi)部設(shè)施進行改善,為群眾服務提供了方便。今年,以關(guān)注弱勢群體生活為重點,積極開展“送信息、送政策、送技術(shù)、送溫暖”活動10余次,組織機關(guān)干部、教師捐款3000元,棉衣48件。在“八一”建軍節(jié)來臨之夕,自己還帶領(lǐng)民政站人員逐村逐戶發(fā)放優(yōu)待款38戶45.6萬元,雙重優(yōu)待12人,3600元,“九九”重陽節(jié),慰問梁竹秀等特困老人3名,發(fā)放慰問金900元,同時為 12名老人送去棉被12床,手電筒12個,面粉12袋,以實際行動把黨和政府的溫暖及時送到困難群眾手中。通過完善農(nóng)村社會保障體系工作,在全鎮(zhèn)上下營造了一心一意謀發(fā)展,聚精會神搞建設(shè)的人性化氛圍,為鎮(zhèn)域經(jīng)濟和社會各項事業(yè)進一步發(fā)展提供了強大的精神動力和有效保障。
三是抓文明,促和諧,保穩(wěn)定
農(nóng)村精神文明建設(shè)事關(guān)農(nóng)村改革發(fā)展全局,事關(guān)群眾的切身利益,遵循xx大精神,結(jié)合實際,把握縣委總體安排,今年,自己始終堅持把精神文明建設(shè)工作納入重要議事日程,與其他工作同安排,同研究、同部署,每月定期召開文明建設(shè)專題會,做到和諧發(fā)展與精神文明建設(shè)齊抓共管。一是根據(jù)公民道德建設(shè)實施綱要,印發(fā)《鎮(zhèn)規(guī)民約》,戶均一份,使全鎮(zhèn)和諧社會建設(shè)目標明確,村民思想道德情結(jié)逐步理順。二是認真落實計劃生育基本國策。經(jīng)過長期不懈地抓計劃生育工作,國策意識、人本意識和可持續(xù)發(fā)展思想更加深入人心,全鎮(zhèn)計劃生育工作由被動應付轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃映鰮?,形成了挖死角、打硬仗,防患于未然的工作機制,形成了計劃生育貧困堅決幫扶,超生和非法結(jié)抱養(yǎng)堅決查處的和諧氛圍。全鎮(zhèn)育齡婦女6490人,出生 267人,死亡208人,計劃生育率、節(jié)育措施及時率均為100%,出生人口性別比為104,累計投入幫扶資金3萬元,幫扶計生貧困戶10戶,查處超生和非法抱養(yǎng)16戶,征收社會撫養(yǎng)費5.6萬元。四是教育工作在圍繞“雙基”和創(chuàng)強驗收的基礎(chǔ)上,狠抓質(zhì)量和管理,教育綜合評估在全縣名列前茅。五是社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作穩(wěn)步推進。發(fā)展為首,穩(wěn)定為要。今年以來,自己始終把社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定工作拿在手上,放在心上,定期組織召開專題會議 12次,認真分析工作形勢和存在問題,積極探索適應新形勢下社會治安綜合治理的新路子。今年以深化平安建設(shè)活動為載體,以維護治安為中心,化解矛盾糾紛為主線,“兩率”提高為基礎(chǔ),實現(xiàn)“一控四降”目標為重點,按照“屬地管理”“打防結(jié)合,預防為主”的原則,健全了鎮(zhèn)、村、組三級綜治網(wǎng)絡(luò),組建了***鎮(zhèn)網(wǎng)格化治安巡邏隊,定資定崗,積極開展工作。全鎮(zhèn)共組建警務室20個,村級警務人員和治安人員160人,調(diào)解員89人,治安中心戶長161人,“以領(lǐng)導責任制為龍頭,以綜治隊伍為骨干的治安防范體系在我鎮(zhèn)初具規(guī)模。同時,按照“抓早抓小抓苗頭”的原則,嚴格堅持周查月報制,定期與不定期開展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處活動。在今年9月底,我鎮(zhèn)***村發(fā)生一起交通事故,年僅11歲的受害人**當場死亡,聽得這一情況后,自己放棄節(jié)假日,帶領(lǐng)司法所、包村干部第一時間趕赴現(xiàn)場,安慰親屬,協(xié)調(diào)處理,歷經(jīng)一周,使這一事故得到妥善處置。由于對矛盾糾紛和91名涉軍人員的重視,發(fā)現(xiàn)得早,控制得住,處置得了,才確保了國慶等重大節(jié)日期間的穩(wěn)定,確保了“小糾紛不出組,大糾紛不出村、重大糾紛不出鎮(zhèn)”,確保了“一控四降兩提高”目標的實現(xiàn),全年共處理、化解信訪、矛盾糾紛127起,調(diào)處率100%,為鎮(zhèn)域社會各項事業(yè)的全面發(fā)展創(chuàng)造了安定的社會環(huán)境。六是以群眾性精神文明創(chuàng)建活動為重點,大力倡導和發(fā)揚知榮明恥理念,全鎮(zhèn)評選出“五個好黨支部”3個”、“文明村、文明單位”8個,“十星級文明戶”520戶,“文明標兵”2人,“文明和諧示范家庭”20戶,“好媳婦、好婆婆”10戶,并在七.一前夕舉辦了“慶七一、頌黨恩”文藝晚會,觀看群眾達1600多人,九九重陽節(jié),在**村舉行了“好婆婆、好媳婦”表彰大會,進一步樹立了基層黨組織良好形象,使全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)與其他工作做到了與時俱進。
三、 廉潔自律,樹立形象
作為一名黨員領(lǐng)導干部,無論是工作還是生活中,自己都一貫高標準,嚴要求,一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作為自己的座右銘,時時處處做到頭腦清,立身正、行為端、用權(quán)公,自省、自警、自勵,慎權(quán)、慎獨,用自己的一身正氣促使整個干部隊伍形成廉潔勤政的好風氣。一年來,自己嚴格遵守領(lǐng)導干部廉潔自律若干規(guī)定,在公務用車、手機通訊等方面從嚴要求,按章辦事,注重節(jié)約,從不亂花公家一分錢;在公務接待方面,按規(guī)定標準辦事,堅決反對鋪張浪費,大手大腳;在下村指導工作、調(diào)研中,輕車從簡,盡量回機關(guān)灶用餐,不給村級添負擔。一年來,自己從未收受任何單位、個人的現(xiàn)金、有價證券,從未利用職務之便,為個人謀私利,同時,對身邊的工作人員和家屬嚴格要求,未發(fā)生過任何不廉潔行為,樹立了黨和政府良好形象。
總之,一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在班子成員及鎮(zhèn)村干部的共同努力下,我所履職的各項工作克服了比預料大的困難,各項工作取得了一定成效,但距離黨和人民的期望和要求還有一定的差距,存在這樣和那樣的缺點和問題,工作上有許多細節(jié),亟待改進和加強,我誠心希望組織和同志們多給我批評指導,并在工作上一如既往的關(guān)心支持,幫助我努力把今后的工作做得更好,使我鎮(zhèn)風正、氣順、人旺、財聚,促進經(jīng)濟和各項事業(yè)又快又好發(fā)展。
2023年度領(lǐng)導干部個人述職報告
篇八 市老齡辦2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述德述法報告
2023年,在市老齡委和民政局黨委的領(lǐng)導下,市老齡辦始終堅持“黨政主導、社會參與、全民關(guān)懷”的老齡工作方針和“以人為本、為老服務”的工作理念,精心謀劃,狠抓落實,全市老年民生實現(xiàn)較大改善,老齡工作取得新的進展。
一、認真履行工作職責
圍繞貫徹黨的路線方針政策和省、市黨委、政府的重大決策部署及全市民政工作總體要求,主要抓了以下工作:
(一)扎實推進居家養(yǎng)老項目建設(shè)和市場化運營服務。一是各類項目建設(shè)完成年度計劃任務。全市新建11家街道老年人日間照料中心,301個城鄉(xiāng)標準化社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心,161個老年助餐點,54個老年關(guān)愛之家。二是居家養(yǎng)老運營服務更具規(guī)模。通過市場化運作、企業(yè)化經(jīng)營、社會化參與、信息化支撐等手段,搞活各類居家養(yǎng)老服務設(shè)施,為我市老年人提供規(guī)范化、個性化的居家養(yǎng)老服務。三是做好政府購買居家養(yǎng)老服務工作。通過在主城區(qū)開展政府購買居家養(yǎng)老服務公開招標工作,引進家天下物業(yè)管理有限公司和枝秀居家養(yǎng)老服務中心進行品牌連鎖經(jīng)營。2023年主城區(qū)約有2200余名高齡、家庭生活困難的空巢或獨居老人享受購買服務。四是有效推進居家養(yǎng)老信息化服務提檔升級。升級xx市居家養(yǎng)老服務“一鍵通”項目,為主城區(qū)政府購買居家養(yǎng)老服務對象、重點空巢獨居老人提供更智能與貼心的服務。市級居家養(yǎng)老信息服務中心有加盟企業(yè)100余家、專業(yè)服務人員200余名。五是不斷豐富居家養(yǎng)老服務內(nèi)容。各縣(市)區(qū)依托社區(qū)居家養(yǎng)老服務站點,積極開展結(jié)對幫扶、鄰里互助、健康義診、知識講座、法律咨詢、文體娛樂等形式多樣的服務活動,豐富了老年人精神文化生活,形成了良好的社會氛圍。
篇九 2023年度領(lǐng)導述職報告
二00九年度個人
一年來本人在上級黨委和中心支部的正確下,牢固樹立科學發(fā)展觀,以鄧小平理論為指導,認真貫徹“三個代表”重要思想,努力學習并積極落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策,在政治上、思想一和黨保持高度一致。勤奮學習,與時俱進,始終保持高度的責任感和強烈的事業(yè)心,努力鉆研業(yè)務,認真履行職責,廉潔秉公辦事,依靠上級部門和的指導幫助,在綜合科全體同志的幫助支持下,較好的完成了各項工作任務,各方面都得到了鍛煉和提高?,F(xiàn)將一年來的工作情況如下,請同志們批評指正:
一、堅持學習、努力鉆研,不斷提高自身的綜合素質(zhì)。
加強理論學習是提高思想素質(zhì)、更新觀念、與時俱進、提高工作能力和創(chuàng)新能力的必然要求。本人一直比較重視理論學習,一年來能積極參加交通廳組織的干部理論培訓班及中心黨支部學習,認真學習黨的十七大,學習國務院《意見》和省委八屆八次全會精神,每次學習都有新的認識和提高。尤其是對科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的重大意義有了更深刻的認識。在學習中本人也經(jīng)常自我剖析,不斷提升思想境界,不斷完善品德修養(yǎng),自覺將認識的提高和學習的成果融入自己的工作和生活中,轉(zhuǎn)化為努力工作的動力。到中心工作后,工作職責和內(nèi)容發(fā)生變化,知識結(jié)構(gòu)和能力要求也要隨之轉(zhuǎn)變,要做好綜合科的工作,必須具備與崗位職責相適應的業(yè)務能力和政策水平。為此本人平時注重加強業(yè)務知識、政策法規(guī)等知識的學習,堅持利用業(yè)余時間自學,以增加自己的知識儲備,根據(jù)工作需要認真學習了有關(guān)全額撥款事業(yè)單位財務管理制度、人事、辦公室、黨建、紀檢、教育、群團、安全生產(chǎn)等方面的知識。積極參加繼續(xù)教育,認真學習,不斷更新專業(yè)知識。通過學習,提高自身的理論水平,并做到理論聯(lián)系實際,自覺將所學知識指導實踐,改進工作方法,提高工作效率。工作中遇到問題時,能夠多思多想,勤于,能客觀的對待工作和問題,能在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,提出自己的意見和建議。通過努力學習和實踐積累,使自己的業(yè)務工作能力、組織協(xié)調(diào)能力有了明顯的提高。
二、認真履職、開拓進取,為做好中心的工作盡心盡力。
(一)自覺履行崗位職責,組織和調(diào)動本科室同志做好日常工作??剖衣毠ぶg能默契配合,團結(jié)協(xié)作,互幫互助,遇到問題都能積極進行溝通,互相研討。本人與綜合科的同志間能做到勤談心,常溝通,積極探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的實踐工作中去,防微杜漸,實時引導,使職工思想和行動始終沿正確的軌道發(fā)展,并按上級的要求做好綜合科的各項工作。
篇十 年度領(lǐng)導干部個人述職工作報告
尊敬的領(lǐng)導、同事:
大家好!
一年的工作就要結(jié)束了,在我們迎來新的一年的工作的時候,我們還是要回顧在過去的一年的工作,我們應該總結(jié)過去一年工作的經(jīng)驗與教訓,讓我們在來年工作中更好、更快的完成工作。
總體來說,我們在過去一年的工作是完美的,沒有出現(xiàn)任何的不良影響,我們的文化街道辦事處工作一直進行的相當順利。我們能夠及時的將群眾交給我們的任務順利完成,我們各項工作都有條不紊的進行著,新的一年我們需要繼續(xù)保持這種狀況。
200*年12月份,根據(jù)組織的安排,我從前進街道調(diào)整到文化街道辦事處任副主任,分管衛(wèi)生、維穩(wěn)、招商引資、第三產(chǎn)業(yè)等項工作。任職以來,在文化街黨工委和辦事處的正確領(lǐng)導下,我努力學習,勤奮工作,大膽實踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實苦干,工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。下面,我把200*年來的學習、思想、工作、廉潔從政的情況簡要匯報如下:
一、廉潔自律情況
注重黨紀政紀條規(guī)學習,增強廉潔自律意識和紀律觀念,樹立良好的從政道德。平時能認真學習中央、省市區(qū)領(lǐng)導關(guān)于黨風廉政建設(shè)的重要論述、中紀委的全會精神,以及《廉政準則》、《黨紀處分條例》等黨內(nèi)法規(guī)。同時,也經(jīng)常翻閱有關(guān)領(lǐng)導干部違法違紀懺悔錄等相關(guān)材料,作為反面教材,時刻警示提醒自己。積極參加黨風廉政及公民道德教育等活動,同街道干部一起觀看指定的電教片、閱讀有關(guān)文章、撰寫心得體會。自覺踐行廉潔自律承諾,嚴格執(zhí)行自治區(qū)關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定,接受干部群眾監(jiān)督,提高廉潔自律的自覺性。
二、學習和思想作風情況
作為一名年輕的領(lǐng)導干部,所擔負的壓力與責任是巨大的。我清楚地認識到:組織把我安排到這個崗位,給了我鍛煉提高、施展才華提供了更寬闊的舞臺和更多的機會。因此,在主觀認識上,我并沒有因為位置的變化而沾沾自喜、盲目樂觀,而是抱著一種學點本領(lǐng)、干點實事的積極心態(tài)去對待。同時,我也清醒地意識到,要干好街道辦事處工作,不辜負組織和群眾的期望,光有工作熱情是不夠的,更需要從嚴要求自己,加強黨性鍛煉和加強世界觀改造,提高思想道德修養(yǎng),把思想作風建設(shè)放在首位。
1、改進作風,提高工作效率和能力。作為一名領(lǐng)導干部來說,既要干凈、又要干事,并且要多干群眾歡迎的實事、好事,否則就不是一位稱職的領(lǐng)導干部。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為工作的出發(fā)點和落腳點。黨的十七大報告提出,加強和改進黨的作風核心問題是進一步密切黨與群眾的聯(lián)系。我們工作生活在城市最基層,黨的路線、方針、政策需要我們?nèi)ヘ瀼厝ヂ鋵?,黨和政府的關(guān)懷、溫暖需要我們?nèi)魉?,密切黨群關(guān)系需要我們?nèi)ヅΑR虼?,在工作上我始終堅持一切從街道實際出發(fā),求真務實,力求高效,做到知實情、講實話、辦實事、求實效。
2、加強日常學習,提高政策理論水平和業(yè)務素質(zhì)。一是加強理論學習。通過學習文件、看報紙、讀理論文章、積極參加單位組織的學習活動等形式,加強政治理論學習,提高政策理論水平。二是加強業(yè)務學習。為適應工作需要,平時注意翻閱社區(qū)工作、社區(qū)黨建方面的書籍和刊物,還特別學習管理學、領(lǐng)導科學等知識。通過努力學習,自身的文化素質(zhì)和理論水平有了一定的提高。
3、增進團結(jié),認真貫徹民主集中制。團結(jié)是力量的源泉,是做好一切工作的基礎(chǔ),團結(jié)出戰(zhàn)斗力、團結(jié)出生產(chǎn)力。在團結(jié)問題上,我堅持做到以下二點:一是堅持公正、公道,不搞親親疏疏,不搞團團伙伙。工作上始終把自己當著班子成員的一分子,聽從主要領(lǐng)導安排,按照工作分工,不折不扣的完成各項工作任務。二是認真執(zhí)行民主集中制,積極參與領(lǐng)導班子集體研究重大問題。
三、工作情況
一年來,在街道黨工委和辦事處的正確領(lǐng)導下,在班子成員幫助和支持下,在全體街道、社區(qū)干部密切配合和自身的努力下,嚴格履行工作職責,認真完成各項工作任務。作為一名領(lǐng)導干部,盡快熟悉工作情況,進入工作角色,是做好各項工作的基礎(chǔ)。新形勢下如何做好街道和社區(qū)工作,沒有現(xiàn)成的模式可以參照,需要在實踐中不斷進行探索。任職伊始,我就主動與街道、社區(qū)干部進行交流,了解街道、社區(qū)工作性質(zhì)和狀況。同時積極深入社區(qū),通過各種途徑和形式的調(diào)查了解工作情況,基本理清了街道、社區(qū)工作的思路和重點,為順利開展街道、社區(qū)工作打下了良好的基礎(chǔ)。
1、協(xié)助領(lǐng)導突出抓好了經(jīng)濟工作。200*年文化街道全面落實了區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)濟工作的各項部署,進一步解放思想,突出重點,抓好了招商引資和轄區(qū)第三產(chǎn)業(yè)工作,扶持好轄區(qū)內(nèi)的個體私營經(jīng)濟的發(fā)展,加大了招商引資工作力度。
(1)扎實開展了第三產(chǎn)業(yè)工作。成立了第三產(chǎn)業(yè)工作領(lǐng)導組織,組建了商貿(mào)服務協(xié)會、衛(wèi)生服務協(xié)會、社區(qū)服務協(xié)會、文化服務協(xié)會、教育服務協(xié)會和體育服務6個行業(yè)協(xié)會。在各行業(yè)中推選出了6名協(xié)會負責人,建立了一支編外的統(tǒng)計隊伍,負責指導各社區(qū)三產(chǎn)統(tǒng)計工作,走訪調(diào)查工作無漏統(tǒng)漏報、各類數(shù)據(jù)準確真實。對轄區(qū)的個體私營企業(yè)實行了領(lǐng)導干部和街社干部包保責任制,積極地扶持了育仁醫(yī)院、四川火鍋城、建材廠、石材涂料廠、神龍雕刻廠等企業(yè)。幫助他們用好用活有關(guān)企業(yè)發(fā)展的各項政策和法律法規(guī),為企業(yè)發(fā)展壯大、為全區(qū)財稅增加做出我們的貢獻。
(2)全面完成了招商引資工作任務。為了確保200*--200*年度招商引資工作任務和招商引資攻堅戰(zhàn)工作任務的完成,街道黨工委高度重視,把招商引資工作納入街道工作的重要議事日程來抓。成立了招商引資工作和招商引資攻堅戰(zhàn)工作領(lǐng)導小組,設(shè)立了招商引資工作辦公室和第三產(chǎn)業(yè)辦公室;
2、是全面做好了維護安全穩(wěn)定工作。一年來,我們始終堅持“打防結(jié)合、預防為主、專群結(jié)合、依靠群眾”的工作方針,緊密圍繞“平安街道”創(chuàng)建的總體目標,突出矛盾糾紛排查、社會穩(wěn)定、治安防范工作重點,認真搞好了不穩(wěn)定定因素的排查和調(diào)節(jié)工作,著力化解社會熱點、難點問題。針對個別殘疾人和弱勢群體等重點信訪、重點人員,嚴加關(guān)注,經(jīng)常摸排,準確掌握情況,做好了矛盾糾紛調(diào)處工作,調(diào)解率要求達到100%以上,調(diào)解成功率要求達到100%以上;開展了出租屋集中清理整頓工作,深入實施“五五”普法,開展法律“進機關(guān)、進學校、進社區(qū)、進家庭”法律四進活動和對刑釋解教人員及輕微違法青少年教育活動,推廣開展了“零犯罪”社區(qū)。位一體”包保責任制。在各敏感期、特護期,對幫教對象開展了摸排,及時掌握不穩(wěn)定人員動態(tài),落實了監(jiān)管措施;扎實開展了“雙清”工作和啟動敏感期緊急工作預案,努力把斗爭落到了實處,取得實效;落實了安全生產(chǎn)管理常規(guī)工作機制、穩(wěn)妥推進了消防進社區(qū)工作,實現(xiàn)社區(qū)消防自我管理、自我教育、自我提高。
3、是加大整治巷路衛(wèi)生工作力度,為居民創(chuàng)造了良好的生產(chǎn)生活環(huán)境。街道緊緊圍繞全區(qū)衛(wèi)生工作重點和《文化街道200*年衛(wèi)生工作目標責任書》的具體要求,建立了衛(wèi)生工作的長效機制,簽訂了衛(wèi)生管理工作責任狀。堅持領(lǐng)導帶班晨檢,堅持每兩周一次衛(wèi)生工作例會,堅持每月召開一次衛(wèi)生工作現(xiàn)場會,巷路衛(wèi)生實行全天清掃、全天保潔的辦法,做到“四無、三清、二不、一凈”的要求。一年來,我們組織社區(qū)干部、城管員和保潔員開展了衛(wèi)生整治活動6次,共清理臟亂差、衛(wèi)生死角、亂潑亂倒等20余處,清刨清運越冬垃圾50余車,清運積雪120車,補修垃圾臺30個,清淤排水溝5條,1200延長米,發(fā)放宣傳單、通告達xx多份,設(shè)立標志牌30處,參加全區(qū)義務植樹500棵,種植花卉樹120株,在巷路上栽花xx多株,雨天組織居民排水2次,總計出動300余人次。新打滲水井5眼、清淘滲水井25眼,通過“三化” 式管理和衛(wèi)生集中整治,街道轄區(qū)巷路衛(wèi)生面貌一新,路面干凈整潔有序,為居民的生產(chǎn)生活創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。
回顧一年來的工作,自己感到收獲很大,但是還存在很多缺點和不足。主要有以下幾個方面:一是在學習上,有時候忙于工作,忽視了相關(guān)知識的學習,特別是對經(jīng)濟知識掌握不夠透徹;二是在思想上,感覺與新時期黨員的標準之間還存在著差距;三是在工作上,深入基層調(diào)查研究的不夠,基層情況掌握的不夠全面。200*年,我將嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導和同志們學習,加強修養(yǎng),身體力行,以飽滿的工作熱情、良好的精神風貌、百倍的信心,不斷探索工作新方法、新途徑,創(chuàng)造性的開展工作,把分管工作和領(lǐng)導交辦的其他工作做的更好。
年輕最大的優(yōu)勢就是年輕,擁有更多的活力和學習的動力,而年輕最大的不利就是沒有經(jīng)驗,工作基礎(chǔ)也沒有打好,和群眾的關(guān)系也不是很熟,需要繼續(xù)不斷的努力!我清醒的認識到我的不足,我知道現(xiàn)在的我工作雖然按時完成了,但是我們還繼續(xù)進步,不能老是局限在現(xiàn)在,還要不斷的努力。
不過我相信,只要我努力了,那么我的工作一定會進步的,我本著為人民服務的態(tài)度,我的進步也會被群眾所看到,那么我的工作就更加好做了。我會不斷的開創(chuàng)新的工作方法,提高自己的工作能力,做組織給我的任務做到最好!
篇十一 2023年度領(lǐng)導班子和個人述職述廉報告
20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委和區(qū)委宣傳部的正確領(lǐng)導下,在臺班子成員和臺屬各部門的支持下,我和黨政“一班人”組織帶領(lǐng)全臺干部職工高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習貫徹宣傳黨的xx大和xx屆五中會議精神,全面落實“三個代表”重要思想,認真學習實踐科學發(fā)展觀,堅持“新聞立臺、網(wǎng)絡(luò)強臺、服務塑臺”的工作思路,圍繞中心,服務大局,唱響主旋律,打好主動仗,輿論宣傳基調(diào)鮮明,導向正確,引導有力,事業(yè)建設(shè)、班子和隊伍建設(shè)等工作都取得了顯著成績,嚴格落實黨風廉正建設(shè)工作責任制,為我區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定和“三個文明”建設(shè)提供了有力的輿論支持,營造了良好的輿論環(huán)境。現(xiàn)就領(lǐng)導班子和我本人履行崗位職責和遵守廉潔自律規(guī)定等情況報告如下:
一、加強理論學習,注重思想建設(shè),領(lǐng)導班子和隊伍整體素質(zhì)進一步提高 抓好領(lǐng)導班子和隊伍建設(shè),是“一把手”的重要職責。20xx年,我們認真學習貫徹黨的xx大和xx屆三中四中全會精神,認真抓好思想作風建設(shè),努力提高班子和隊伍的整體素質(zhì)。一是加強理論學習,夯實思想基礎(chǔ)。我們根據(jù)區(qū)委宣傳部的安排和要求,把加強理論學習作為貫徹“三個代表”重要思想、學習實踐科學發(fā)展觀、加強領(lǐng)導班子和隊伍建設(shè)的重中之重,建立黨委中心組學習檔案,堅持理論學習制度,結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀教育活動,開展了系列理論學習,通過學習,使全臺廣大黨員干部、群眾更加全面地把握科學發(fā)展觀的內(nèi)涵和要求,使大家更深刻地認識到科學發(fā)展觀是適合中國國情和順應時代潮流的發(fā)展觀。二是貫徹民主集中制,增強領(lǐng)導班子凝聚力。我們堅持把貫徹民主集中制作為領(lǐng)導班子建設(shè)的重要任務來抓,按照“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的基本要求,嚴格執(zhí)行《黨委議事規(guī)則》,對事業(yè)發(fā)展、人事任免、重大開支、涉及干部職工切身利益等重大問題的決策,主要領(lǐng)導堅持事前充分征求班子成員意見,嚴格按照程序,堅持黨委研究,充分發(fā)揚民主,不搞個人說了算。班子成員之間珍惜團結(jié),相互支持,相互配合,臺領(lǐng)導班子的核心領(lǐng)導作用進一步增強。三是著眼提高素質(zhì),加強職業(yè)道德建設(shè)。我們堅持把開展“保持共產(chǎn)黨員先進性教育”和“學習實踐科學發(fā)展觀教育活動”有機結(jié)合起來,著力加強隊伍的思想教育、作風建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)。健全完善了基層黨組織的各項規(guī)章制度,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用明顯增強。目前,全臺兩級領(lǐng)導班子團結(jié)務實,干事創(chuàng)業(yè)精神面貌好,廣大黨員干部學理論、學業(yè)務形成風氣,政治意識、大局意識、責任意識進一步增強。
二、把握輿論導向,服務黨委政府的中心工作,新聞宣傳水平進一步提高 做好廣播電視宣傳工作,是廣播電視臺的中心任務。20xx年,我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,把握正確輿論導向,堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳為主的方針,弘揚經(jīng)濟發(fā)展主旋律,努力提高輿論引導水平。深入系統(tǒng)地宣傳了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,深入系統(tǒng)地宣傳了黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神等全國和市、區(qū)一系列會議精神。在宣傳報道工作中,我們抽調(diào)精兵強將,精心策劃,精心組織,周密部署宣傳方案,確保了組織、人員、時間、內(nèi)容、效果的落實。重點宣傳報道了區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于科學發(fā)展、社會穩(wěn)定、城市創(chuàng)建和建設(shè)社會主義新農(nóng)村等方面的工作。圍繞區(qū)重點工程建設(shè)采取新聞專題、訪談等多種形式加大宣傳力度,有力地推動了各項工作的開展。結(jié)合全區(qū)開展的“學習實踐科學發(fā)展觀”主題教育活動,開設(shè)了“約會一把手”等專題訪談節(jié)目,圓滿完成了“學習實踐科學發(fā)展觀”、“唱讀講傳”、“五個重慶在巴南”、“建國60周年”大型報道工作。尤其是對“屆首之年看成就”“兩會”的宣傳報道,以大量詳實數(shù)據(jù)反映我區(qū)經(jīng)濟社會方方面面取得的巨大成就,得到了區(qū)領(lǐng)導“報道快捷、全面、準確、新穎”的高度評價;市民寄語“兩會”,代表、委員“精彩建言”,“數(shù)字看成就”等專欄小板塊,將大會精神與市民心愿系在了一起,節(jié)目形式更鮮活、真實,為全區(qū)貫徹落實“兩會”精神起到了推動作用。今年以來我臺共承接并出色地完成了十三部區(qū)內(nèi)重要工作的迎檢、匯報片。這些反映重大活動的新聞和專題片得到了市區(qū)領(lǐng)導的高度評價和稱贊。全年各項重大活動的報道思路新、形式活、聲勢大、效果好。 我臺還出色地完成了十三部區(qū)內(nèi)重要工作的迎檢、匯報片。這些反映重大活動的新聞和專題片得到了市區(qū)領(lǐng)導的高度評價和稱贊。為區(qū)委、區(qū)政府中心工作和各項活動的開展發(fā)揮了積極的引導作用。
外宣方面,我們把宣傳巴南、打造巴南良好形象放到宣傳工作的突出位置,堅持內(nèi)宣外宣相結(jié)合,拓寬宣傳渠道,精心組織,認真安排,不斷提高外宣工作的質(zhì)量和水平。20xx年,在中央臺播發(fā)稿件14篇,在重慶臺播發(fā)稿件397篇,外宣名次在主城9區(qū)排位第一名,名例全市區(qū)縣第九位。
創(chuàng)優(yōu)方面,我臺認真貫徹“新聞立臺”的宣傳理念,不斷加大節(jié)目改革和創(chuàng)優(yōu)力度,對廣播電視節(jié)目進行全新包裝改版和定位,傾力打造名牌欄目、名牌節(jié)目。臺定期召開節(jié)目評議會議,研究商討節(jié)目改進意見,節(jié)目質(zhì)量和創(chuàng)優(yōu)水平不斷提高。在20xx年度全市廣播電視政府獎評選中,由我臺選送的廣播、電視作品《歡樂一家人》等三件作品分獲第十二屆重慶新聞獎二、三等獎。
三、加大管理力度,加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),事業(yè)發(fā)展步伐加快
按照年初制定的工作目標,我們抓基礎(chǔ)、抓管理、抓服務、抓發(fā)展,推進了廣電事業(yè)全面發(fā)展。一是狠抓安全播出。嚴格執(zhí)行安全播出值班值守規(guī)定, 建立暢通、快速、高效的協(xié)調(diào)聯(lián)系機制。確保了安全播出任務的完成。完成國慶60周年、全國、市區(qū)兩會等重要時期安全傳輸任務,得到市臺和區(qū)委區(qū)政府表揚。二是抓新安裝和網(wǎng)絡(luò)雙向改造。新安裝用戶完成了11400余戶,改造雙向網(wǎng)絡(luò)16200戶,數(shù)字電視整體平移10000余戶;三是抓數(shù)字電視整體平移。完成了融匯半島、宏源小區(qū)、黃溪口片區(qū)、典雅其龍山水10000余戶的數(shù)字電視整體平移工作。四是抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完成了李家沱馬王坪、大江1、2、4組團沿線的主干光纜敷設(shè)、割接工作,將原來在典雅苑野外工作的設(shè)備全部搬遷至李家沱機房,不僅消除了安全隱患,還極大地提高了馬王坪沿線約15000戶用戶收視效果。五是抓技術(shù)維護。全年共出動線路維護人員10640余人次,處理了因盜割、車禍等事故引起的突發(fā)事件113起,確保廣大市民看好電視。六是抓經(jīng)濟創(chuàng)收。全年完成經(jīng)濟創(chuàng)收3040萬,最大限度地實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。
四、強化目標管理,內(nèi)部建設(shè)全面加強
按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,我們堅持“三個文明”一起抓,加強內(nèi)部管理,文明創(chuàng)建和綜合治理工作整體推進,協(xié)調(diào)發(fā)展,取得較好成效。開展了 “區(qū)級最佳精神文明單位”的創(chuàng)建,綜合治理工作堅決執(zhí)行“誰主管、誰負責”的原則,把社會治安綜合治理工作納入目標管理,健全了各級領(lǐng)導責任制。為了切實把防范工作做在前頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài),我們加強值班制度和檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,有效地避免了各種事故的發(fā)生。一年來,全臺沒有發(fā)生重大刑事案件、火災和重大交通事故等影響廣播電視宣傳和安全播出事件。 全年全臺黨員干部職工在扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的同時,以創(chuàng)建區(qū)級最佳文明單位為契機,以打造精英團隊作為隊伍建設(shè)的目標,通過以“如何實現(xiàn)巴南電視臺跨越式發(fā)展”金點子大賽,開展“紅歌永遠唱,經(jīng)典常誦讀”等唱讀講傳活動,向南泉地區(qū)四個村共捐贈4萬元幫扶資金,組建籃球、足球賽,開展文明服務大比武等一系列活動,展現(xiàn)出了團結(jié)、進取、高效、務實的精神面貌,樹立了良好的廣電隊伍形象,得到了社會各界的廣泛好評。在內(nèi)部建設(shè)中,堅持以創(chuàng)建綠色單位和節(jié)約型單位為載體,倡導熱情、主動、高效的工作作風,服務保障功能有了較大提高,辦公環(huán)境有了較大改善,職工思想作風建設(shè)和整體素質(zhì)全面提高。
五、突出重點,加大力度,認真抓好反腐倡廉各項工作
作為臺長、黨委書記,我對全臺的黨風廉政建設(shè)負總責,擔負第一責任人的領(lǐng)導責任。20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)委宣傳部的正確領(lǐng)導下,在區(qū)紀檢監(jiān)察部門的具體指導下,我臺認真貫徹市區(qū)紀檢工作會議精神,嚴格落實黨風廉政建設(shè)工作責任制,深入開展黨風廉政教育,突出抓好領(lǐng)導干部廉潔自律、加強行風建設(shè)、禁止“有償新聞”等方面的工作,取得較好的成效。我本人能夠認真學習貫徹“三個代表”重要思想,嚴格落實上級有關(guān)制度和規(guī)定,嚴于律己,廉潔從政。
第一、加強學習,提高認識,增強黨員干部拒腐防變能力
抓好單位的黨風廉政教育,是一把手的一項重要職責。一年來,我們堅持把加強黨風廉政教育,增強黨員干部拒腐防變能力,作為加強班子和隊伍建設(shè)的重要方面常抓不懈。認真組織學習了“三個代表”重要思想和黨的xx屆三中、四中全會精神、中央關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的重要論述,不斷提高干部職工的思想和理論素質(zhì),增強反腐倡廉的自覺性。在廉潔自律方面,要求領(lǐng)導要給群眾作表率,作榜樣。同時,把開展“學習實踐科學發(fā)展觀教育活動”同“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”、“三項學習教育”活動和“行風建設(shè)”有機結(jié)合起來,認真進行了對新聞從業(yè)人員的職業(yè)道德教育,引導廣大干部職工樹立良好的行業(yè)風氣,反對有償新聞,認真組織學習了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨紀處分條例》,并組織觀看了警示教育電視教材片,警鐘長鳴,為大家在思想上筑起拒腐蝕、永不沾的防線。積極開展“對照職能、貼近生活,努力為群眾辦實事、辦好事”主題實踐活動。并通過召開座談會、發(fā)放征求意見表等多種形式廣泛征求意見,對征求的建議進行疏理,并及時整改,收效明顯。
第二、嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制
為加強臺黨委對本單位黨風廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導,我們根據(jù)上級要求及時制定了20xx年黨風廉政建設(shè)工作目標,按照“誰主管、誰負責”的原則,層層分解目標,落實“一崗雙責”,實行責任追究,加強考核督查。黨委定期召開會議,聽取專題匯報,分析黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)形勢,研究解決存在的問題,抓好各項工作的落實。一是抓好領(lǐng)導干部廉潔自律。嚴格落實《領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》,落實領(lǐng)導干部重大事項報告制度、收入申報制度、過“雙重”組織生活會制度,加強對領(lǐng)導干部的組織管理,接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督。二是下大力氣禁止“有償新聞”和“吃、拿、卡、要”等不良現(xiàn)象的發(fā)生。我們把禁止“有償新聞”和“吃、拿、卡、要”、提高服務質(zhì)量作為加強職業(yè)道德建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓緊、抓好。廣泛征求了社會各界對廣播電視工作的意見,向社會公開了服務窗口、承諾服務內(nèi)容和監(jiān)督電話,完善有關(guān)的制度和規(guī)定,加大監(jiān)察力度,進一步端正了廣電的行業(yè)風氣。三是注重加強廣電工程建設(shè)和材料采購中的廉政工作。我們堅持把“關(guān)口”前移,讓臺紀檢監(jiān)察部門的負責同志參與工程建設(shè)和材料公開采購的全過程。做到公開招投標,集體決議;定期在干部職工大會上通報情況,增強工作的透明度,接受群眾監(jiān)督;充分體現(xiàn)公平、公開、公正的原則,不搞違規(guī)和暗箱操作,嚴防發(fā)生違紀問題,從根本上杜絕以權(quán)謀私的不正之風。
第三、嚴于律己,廉潔從政,認真落實廉潔自律各項規(guī)定
群眾看干部,干部看班子,我深知自己做為領(lǐng)導班子主要成員,自己的一言一行,一舉一動,都會影響身邊的工作人員和各個部門的同志。因此,自己在生活上,堅持勤儉節(jié)約,樸樸實實;在工作上,堅持按原則辦事,不以權(quán)謀私,不以權(quán)壓人,做到廉潔自律。一年來,我堅持遵守單位廉政建設(shè)的各項制度和規(guī)定,要求別人做到的,自己首先做好;要求別人不做的,自己首先不做。能夠堅持過“雙重”組織生活,并能以一個普通黨員的身份參加黨小組的活動,虛心征求大家對我工作的意見。在單位的組織人事調(diào)整、較大的經(jīng)費開支、單位的工程建設(shè)等問題上,我堅持黨委集體決議,不搞個人說了算,嚴格按程序辦事,注意增加工作的透明度,接受組織和群眾監(jiān)督。對身邊的工作人員,能夠嚴格管理教育,要求他們不準搞特殊,不準以我的名義辦個人的事,更不能干違規(guī)違紀的事。本人無利用職權(quán)為個人和親友謀取私利,沒有收受有關(guān)單位的禮金、禮品,沒有借婚喪嫁娶等事項收受禮品、禮金,也無利用公款旅游、大吃大喝、參與賭博等違紀行為。
過去的一年,按照區(qū)紀委要求,自己在廉政建設(shè)上,按照職責分工雖然做了一些應做的工作,能夠嚴格落實領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定,自己的黨性、黨紀觀念也有了進一步的提高,但作為一個部門的主要領(lǐng)導,與黨對領(lǐng)導干部的廉潔自律要求相比,與區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的希望相比,還有一定差距,在政治理論學習方面不夠刻苦,鉆研的不夠深,對廣播電視經(jīng)營管理的規(guī)律把握的不夠準,工作中有時有急躁情緒,有待進一步提高和改進。在今后的工作中,我將更加努力勤奮的工作,認真貫徹執(zhí)行關(guān)于黨員領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定,不斷提高黨性修養(yǎng),更好地實踐“三個代表”重要思想,落實科學發(fā)展觀,努力在新的一年把各項工作做得更好。
20xx年,我臺圓滿完成了各項工作任務,呈現(xiàn)出較好的發(fā)展勢頭。我盡管做了一些工作,取得了一定的成績,但同上級領(lǐng)導的要求比,仍存在一定差距。我們廣播電視宣傳水平需要進一步提高,事業(yè)建設(shè)的步伐需要進一步加快,班子和隊伍的思想工作作風需要進一步增強。在新的一年里,我將繼續(xù)和班子成員、全臺干部職工一起,進一步增強政治意識、大局意識和責任意識,以xx屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作,統(tǒng)一思想,振奮精神,開拓創(chuàng)新,把我區(qū)廣播電視各項工作做得更好,為巴南經(jīng)濟社會的健康持續(xù)發(fā)展做出新的更大的貢獻!
衛(wèi)生局領(lǐng)導班子述職述廉報告2017
篇十二 林業(yè)局2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述法報告
2023年是“十三五”開局之年,全市林業(yè)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導和省林業(yè)廳的支持、指導下,深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會和省委十屆八次、九次全會精神,認真落實市委、市政府決策部署,以建設(shè)生態(tài)文明,美麗xx為統(tǒng)領(lǐng),著力釋放深化改革的活力,著力增強科技創(chuàng)新的動力,著力挖掘產(chǎn)業(yè)富民的潛力,著力提升服務基層的能力,突出重點、狠抓落實,積極建設(shè)生態(tài)林業(yè)、民生林業(yè)、法制林業(yè)、效益林業(yè)、人文林業(yè)、服務林業(yè),壯大林業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,取得了明顯的成績?,F(xiàn)將我局2023年工作情況報告如下:
一、積極建設(shè)小康社會,全面完成年度目標任務,
(一)全面完成年度主要目標
2023年,全市實施國有林管護92.94萬畝,補償集體公益林41.82萬畝,占年度目標任務的100%;鞏固退耕還林成果17.75萬畝,鞏固林業(yè)自然保護區(qū)67962公頃,均占年度目標任務的100%。全市完成營造林10.03萬畝(包含低產(chǎn)低效林改造),占年度目標任務8萬畝的125.4%;新增森林面積0.8萬畝,占年度目標任務0.7萬畝的114%,新增森林蓄積15.6萬立方米,占年度目標任務12.8萬立方米的122%;林木覆蓋率提高0.09個百分點,達到40.85%,占年度目標任務0.08個百分點的113%;實現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值48億元,占年度目標任務47億元的102%;其中林業(yè)旅游與休閑服務產(chǎn)業(yè)16.2億元,占年度目標任務15億元的108%,農(nóng)民人均林業(yè)收入890元以上;占年度目標任務880元的101%,森林火災損失率控制在0.1‰以內(nèi),林業(yè)有害生物成災控制在3‰以內(nèi),涉林案件綜合查處率達到90%以上。2023年xx市榮獲四川省農(nóng)田水利基本建設(shè)競賽林業(yè)項目二等獎,國有林場主體改革走在全省前列,改革經(jīng)驗被四川省“林業(yè)要情”刊載推廣,什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場被評為全國十佳林場。完成1個2000萬元以上現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目招商引資任務。中國第八屆月季花展落戶xx。
(二)大規(guī)模開展綠化全川行動,筑牢長江上游生態(tài)屏障
一是加強組織領(lǐng)導。由市綠委辦牽頭建立工作協(xié)調(diào)機制,堅持主要負責同志親自抓、分管負責同志具體抓,推動形成黨政軍民學、市縣鄉(xiāng)村組全面參與綠化全川行動的工作格局。二是科學編制規(guī)劃。按照“因地制宜、適地適樹、科學合理”的原則,編制完成《xx市大規(guī)模綠化規(guī)劃(方案)》,細化年度目標任務,確保工作落到實處。三是精心組織部署。2023年11月14日市政府召開大規(guī)模綠化全川動員會,市長和分管市長出席,進一步明確各縣(市、區(qū)),市級有關(guān)部門的職責分工,部署全市貫徹落實綠化全川行動有關(guān)工作。四是加大宣傳力度。利用電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體全方位、多層面宣傳,努力營造全民共同參與、合力推進綠化行動的氛圍。五是進一步鞏固國家森林城市創(chuàng)建成果。認真做好2023年國家森林城市復查準備工作,全年利用有利季節(jié)和城市提檔升級工程開展植樹造林活動,掀起全市植樹造林的熱潮。全市2023年完成營造林面積10.03萬畝,其中人工造林4.29萬畝,低效林改造3.32萬畝,跡地更新0.32萬畝,森林撫育2.1萬畝;新育苗完成625畝,全市在血防流行區(qū)完成營造林1.1萬畝。
(三)切實推進重點工程建設(shè),積極發(fā)揮工程效益
一是扎實推進天然林保護工程建設(shè)。今年,我市按照十年規(guī)劃實施方案,重點抓好停止天然林商品性采伐、森林管護、集體公益林生態(tài)補償、國有林業(yè)單位職工五項社會保險等主要工作,完成年度總投資1926萬元。常年管護森林134.7萬畝,落實兌現(xiàn)集體公益林生態(tài)效益補償41.8萬畝,兌現(xiàn)補償金616萬元,惠及6萬個林權(quán)所有者。二是切實鞏固17.75萬畝退耕還林成果。完成2023年度退耕還林專項建設(shè)林業(yè)項目任務,圓滿通過了2023年鞏固退耕還林成果省級復查,各項指標全部達到國家、省要求。完成退耕還林后續(xù)林業(yè)項目種植業(yè)4.67萬畝,占計劃任務的100%,共完成國家和省投資1787萬元,為計劃任務的100%。
(四)積極發(fā)展特色林業(yè)產(chǎn)業(yè),努力實現(xiàn)助農(nóng)增收
一是以綿竹市第三輪現(xiàn)代林業(yè)重點縣建設(shè)為抓手,狠抓基地建設(shè)。目前全市已基本建成以楊樹、柳杉和巨桉為主的工業(yè)原料林基地 30萬畝,基本形成以核桃和大棗為主的經(jīng)果林基地的18萬畝,初步建成珍惜樹木基地3.5萬畝。二是注重林旅結(jié)合,大力發(fā)展生態(tài)旅游。初步形成以綿竹、什邡、羅江為主的生態(tài)休閑、林家樂旅游基地。成功申辦中國第八屆月季花展,目前具體承辦單位銀谷玫瑰科技有限公司新流轉(zhuǎn)土地5600畝用于月季展和基地建設(shè);前期邀展的十個城市已有南陽、鄭州、常州三個城市確認參展;成都、綿陽等6個省內(nèi)城市已于12月22日派出招展組開展工作,計劃12月底前完成;江蘇省其他11個城市,計劃2023年1月底前派出招展組完成邀展工作;網(wǎng)上和花協(xié)雜志發(fā)布面向社會招展信息正在對接,預計2023年1月中旬前正式發(fā)布。三是積極爭取資金,推動新型經(jīng)營主體發(fā)展。今年共爭取省級財政扶持專合資金100萬元,用于改善專業(yè)合作社的生產(chǎn)條件和人員技術(shù)培訓。截止目前全市共有林業(yè)專合組織125家,其中有22家入省級財政數(shù)據(jù)庫,成功申報國家級專合組織3家。家庭農(nóng)場新增6家,綿竹市銀谷玫瑰科技有限公司成功申報省級林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。四是圍繞“三優(yōu)兩高”這個中心,積極推廣林業(yè)先進實用技術(shù)和提高林產(chǎn)品優(yōu)良品質(zhì)各環(huán)節(jié)工作,培育鑒定和轉(zhuǎn)化推廣市級以上林業(yè)科技創(chuàng)新成果6項;認真抓好林業(yè)優(yōu)良品種推廣,主要造林樹種良種使用率達到60%。五是大力發(fā)展林下經(jīng)濟,完成《四川省林下經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》分解的年度目標任務。
(五)切實加強森林資源保護,確保森林資源安全
一是切實抓好森林防火工作。首先狠抓宣傳教育,組織開展森林防火宣傳月活動,及時向市民發(fā)送森林防火警示短信30萬余條,購買發(fā)放宣傳資料3萬份,書寫懸掛標語橫幅1000余條,宣傳教育面達95%以上,基本做到了家喻戶曉。其次是加強巡護監(jiān)測,在春節(jié)、清明節(jié)、國家和省“兩會”、g20峰會等重要時段,嚴密防范森林火災發(fā)生。第三是強化火源管控,在林區(qū)路口和景區(qū)入口加強防火檢查,對進山人員認真進行登記,高火險期24小時有人把守,堅決杜絕帶火進山現(xiàn)象。第四是注重隱患排查,先后兩次安排森林火災隱患排查工作,共排查出隱患100余處,能及時整改的均及時整改,不能及時整改限期整,有效地消除了部分火災隱患。今年12月8日,召開了全市森林防火工作現(xiàn)場會,對全市森林防火工作進行安排部署,副市長楊震在會上作了安排和要求。2023年全年全市共發(fā)生一般森林火災2起,未發(fā)生較大或重大森林火災,全市連續(xù)27年未發(fā)生重、特大森林火災,森林火災損失率控制在0.1‰以內(nèi)。二是抓好林業(yè)有害生物防治工作。有序推進林業(yè)有害生物普查,林業(yè)有害生物防治檢疫目標管理全面達標,成災率控制在3‰以內(nèi)。三是加強木材供給和戰(zhàn)略儲備,嚴格執(zhí)行森林采伐限額。2023年全市采伐限額為19.6萬立方米,截止目前,我市無超限額發(fā)證情況。
(六)扎實推進扶貧攻堅工作
一是領(lǐng)導高度重視,全員參與。在年初的扶貧工作方案中,進一步明確了以局黨委書記、局長為組長,其他局領(lǐng)導為副組長,相關(guān)科(室)負責人為成員的幫扶工作領(lǐng)導小組,劃定工作任務和責任。二是制定多項措施,大力推進扶貧工作。通過2023年底成立的“精準扶貧”基金對第一批貧困戶共投入發(fā)展資金4萬余元,用于種養(yǎng)殖業(yè),預計可實現(xiàn)純收入2萬余元;協(xié)助雙石村村兩委繼續(xù)推進核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展,出資50000元無償為雙石村村民提供精品核桃苗4150株,指導和支持村民繼續(xù)擴大核桃種植面積120余畝;在木橋村根據(jù)村民發(fā)展意愿和本村產(chǎn)業(yè)實際,提供50000元的技改補助資金,支持合作社對柚子和雜柑進行技術(shù)改良,全面提升雜柑品質(zhì);指導雙石村成立了核桃專業(yè)合作社,出資5000元幫助專業(yè)合作社修建核桃宣傳欄,加強核桃宣傳。三是按照黨委班子每人2戶,中層干部每人1戶,職工每2人1戶的方式,安排分批深入羅江縣新盛鎮(zhèn)雙石村和木橋村,主動與結(jié)對的“精準扶貧”對象聯(lián)系,到其家中走訪。全年,單位組織職工到貧困戶家中走訪4次,走訪群眾225人次,提出脫貧建議41條,為貧困戶生活和發(fā)展經(jīng)濟捐款7200元;為困難群眾送去棉衣16件、棉被16床、食用油37桶、大米37袋和部分書包、文具用品,發(fā)放慰問金和慰問品總價值17900元。
二、全面推進依法治市,積極建設(shè)法治林業(yè)
2023年市林業(yè)局深入實施全面推進依法治市“兩個方案”,緊緊圍繞市委、市政府中心工作和林業(yè)工作重點,積極推進法治林業(yè)建設(shè),為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,奮力實現(xiàn)“五個走在前列”營造良好的法治環(huán)境。
(一)始終貫徹依法執(zhí)政理念
一是落實黨委書記法治建設(shè)第一責任人職責和其他班子成員“一崗雙責”履行到位,組織全局7名副縣級以上干部開展學法用法考試。二是認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》,并結(jié)合我局實際提出貫徹意見報市委相關(guān)部門,完善局黨委議事規(guī)則和局務會議事規(guī)則,提高領(lǐng)導水平。三是積極參與地方立法工作,并就我局“十三五”期間涉及立法的事項的可行性進行研究。四是建立和完善黨委(黨組)統(tǒng)籌攬總、科室各司其職,條塊緊密結(jié)合、綜合聯(lián)動的全面推進依法治市推進工作機制。制定《xx林業(yè)2023年全面推進依法治市工作要點》明確工作目標,細化責任。五是落實重大決策法律咨詢、法律支持和合法性審查機制,推進依法決策、民主決策、科學決策。
(二)始終堅持依法行政,推進法治機關(guān)建設(shè)
一是落實行政主要負責人為第一責任人的依法行政責任制,制定重大決策制度,強化決策法定程序的剛性約束。全面落實行政決策終身責任追究和責任倒查制度。二是深化行政審批制度改革,全面推進“放管服”三項重點工作。認真組織開展林業(yè)行政許可項目設(shè)置,制作并完成林業(yè)行政許可指導視頻,完成權(quán)力清單和責任清單公布工作,完善網(wǎng)上執(zhí)法辦案及信息查詢系統(tǒng)。三是堅持嚴格公正文明規(guī)范執(zhí)法。加強對森林公安、林政資源、野生動植物保護、森林檢疫、行政審批等執(zhí)法機構(gòu)行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,規(guī)范行政執(zhí)法行為。四是推廣“雙隨機一公開”制度,成立市林業(yè)局“雙隨機一公開”工作領(lǐng)導小組,制定工作實施方案,建立“雙隨機”抽查事項清單、市林業(yè)局“行政執(zhí)法人員名錄庫”和“市場主體名錄庫”,結(jié)合工作實際,實施開展檢查工作。五是積極推進森林公安現(xiàn)代警務運行機制改革,落實行政機關(guān)負責人出庭應訴制度,全面實行林業(yè)行政執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度。2023年,市林業(yè)局有11人通過四川省行政執(zhí)法資格認證考試。
(三)始終堅持依法治林
一是深化平安林區(qū)建設(shè)。積極推進平安林區(qū)示范創(chuàng)建活動,把工作著力點從打擊、防范、管控拓展到服務、管理、建設(shè)等各個環(huán)節(jié),建立應急預警機制,提高應對突發(fā)森林火險等公共事件快速反應能力。二是積極開展林區(qū)危爆物品、禁毒防艾等專項整治,提高維護公共安全能力水平;積極落實“大調(diào)解”制度,依法有效預防和化解社會矛盾;積極推進林區(qū)社會自治,依法保障林農(nóng)切身利益。三是積極開展“農(nóng)村和農(nóng)資市場假冒偽劣專項整治行動”,嚴厲打擊販賣假冒偽劣林木種子和林產(chǎn)品違法行為。依法開展“打非治違”專項行動,嚴守安全生產(chǎn)底線。四是堅決依法打擊涉林違法行為,積極開展 “林地行動”和林區(qū)緝槍治爆等打擊涉林違法犯罪專項行動。2023年全市共立涉林刑事案件29起、偵破21起;受理林業(yè)行政案件33起、查處33起,行政案件查處率100%。五是促進法律服務體系完善。加強天然林保護、退耕還林等民生領(lǐng)域法律服務,建立完善“一小時法律援助服務圈”,簡化程序手續(xù),擴大法律援助覆蓋面。
(四)始終堅持學法用法
一是深入開展法律“七進”活動。建立健全黨委中心組法治專題集中學習制度,完善和落實局機關(guān)科級干部任職前法律知識水平測試制度,建立局機關(guān)公職人員學法用法考核制度及任期內(nèi)依法行政情況考查制度。2023年,開展局黨委中心組專題學法4次,堅持局務會、碰頭會會前學法;組織法制專題講座2場,開展涉法專題培訓6期,全年各類參訓人數(shù)近300余人次。二是在干部職工中全面推行法治責任和年度述法制度。把法治建設(shè)成效作為衡量領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部工作實績的重要內(nèi)容。落實“誰執(zhí)法誰普法”責任制和媒體公益普法制度,開展以案說法、警示教育活動,切實做到“進得去、落得下、見實效”。三是加強法治文化建設(shè)。全面開展憲法法律宣傳教育,積極推進生態(tài)文明法治文化建設(shè),建立局機關(guān)法制宣傳教育欄,在局門戶網(wǎng)站開辟“政策法規(guī)”專欄積極開展林業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)方針、政策的宣傳工作,正確引導輿論、凝聚共識,營造全社會關(guān)心、支持和參與法治林業(yè)建設(shè)的良好氛圍。
三、全面深化林業(yè)改革,不斷釋放改革活力
2023年,市林業(yè)局深入貫徹落實中共xx市委《關(guān)于全面加強改革落實工作的意見》文件精神,加強組織領(lǐng)導,成立了專門的領(lǐng)導小組,制定了實施方案和責任分工,明確了分管領(lǐng)導和具體經(jīng)辦人員,定期召開專題會議,研究改革推進事宜。積極配合其他相關(guān)部門,加快推進各項涉林改革穩(wěn)步實施。
(一)按照國家部署,全力支持大熊貓國家公園建設(shè)
一是高度重視,及時匯報。省上將大熊貓國家公園(xx部分)范圍初步劃定后,在考慮到大熊貓國家公園建立的重要性和兼顧我市磷化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前提下,我局和綿竹市政府及時研究部署,以書面和當面匯報等形式多次向林業(yè)廳匯報,并陪同市長趙輝、副市長楊震赴林業(yè)廳匯報九頂山自然保護區(qū)和我市磷化工產(chǎn)業(yè)情況、對接大熊貓國家公園(xx部分)相關(guān)事項,反映xx的訴求,希望得到省上的支持。二是及時報送材料。按照省上要求,在規(guī)定時間內(nèi)完成大熊貓國家公園規(guī)劃范圍內(nèi)相關(guān)信息報送。三是核查礦權(quán)。按照《四川省林業(yè)廳關(guān)于四川九頂山自然保護區(qū)內(nèi)礦權(quán)問題的督辦通知》要求,我局及時展開工作,積極與市國土資源局配合,進一步核查了什邡市、綿竹市境內(nèi)礦權(quán)的相關(guān)情況,并形成了《xx市林業(yè)局關(guān)于四川九頂山省級自然保護區(qū)內(nèi)礦權(quán)核查情況的報告》,經(jīng)市領(lǐng)導審定后上報省林業(yè)廳。
(二)積極推進省級試點改革
一是旌陽區(qū)經(jīng)濟林木(果)權(quán)證抵押貸款全省試點工作取得突破。目前已經(jīng)在首個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(新中鎮(zhèn))頒發(fā)經(jīng)濟林木(果)權(quán)證16本,頒證面積達到4280畝。其中4個林業(yè)企業(yè)(業(yè)主)與銀行簽訂了信貸授信合同,授信總金額到830萬元。目前正在全區(qū)11個丘林鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推開經(jīng)濟林木(果)權(quán)證登記發(fā)證工作。二是穩(wěn)步推進綿竹、什邡兩市集體林采伐權(quán)拍賣全省試點工作。全市目前共進行林木采伐權(quán)拍賣24宗,涉及擬采伐面積1389畝,蓄積量11649立方米,成交價393.2萬元(底價362.6萬元),溢價8.4%。三是市、縣兩級林業(yè)主管部門加大對森林資源資產(chǎn)評估宣傳,積極與金融部門對接,全力推進森林資源資產(chǎn)“量價分離”工作。
(三)進一步深化國有林場改革
全市共有綿竹國有林場和什邡國有林場兩個,目前全部完成了主體改革,定性為全額撥款的事業(yè)單位,實行“收支兩條線”綜合預算管理體制。我市主體改革走在全省前列,省林業(yè)廳以“林業(yè)要情”第10期簡報專題刊載“xx市全面完成國有林場主體改革”,推廣我市林場改革先進做法。為了進一步深化國有林場改革,市級深化改革方案已編制完成,目前已報送市政府,待市委、市政府審批后發(fā)布執(zhí)行。
(四)切實推動生態(tài)紅線劃定
2023年我市林業(yè)生態(tài)保護紅線劃定工作主要是做好兩件基礎(chǔ)性、支持性工作。一是繼續(xù)推進森林資源二類調(diào)查工作,目前已有什邡市、伐木廠、羅江縣、綿竹市全面完成,并通過省廳最終成果驗收。廣漢市、中江縣完成了外業(yè)調(diào)查工作并通過了省市聯(lián)合驗收,旌陽區(qū)也完成了外業(yè)調(diào)查,待省市組織驗收。二是努力加快推進林地變更調(diào)查工作,即對縣級《林地保護利用規(guī)劃(2023-2023年)》進行修訂完善,更新林地“一張圖”及數(shù)據(jù)庫。目前,什邡市、綿竹市已全面完成,提交了數(shù)據(jù)成果并通過了省廳審查,旌陽區(qū)、羅江縣已提交初步成果數(shù)據(jù)并完成了省市現(xiàn)地抽查,廣漢市、中江縣已完成外業(yè)調(diào)查工作,初步成果數(shù)據(jù)提交正抓緊進行中。全省林業(yè)生態(tài)保護紅線具體劃定工作將在林地變更調(diào)查工作完成后進行,我市將在省廳的安排部署和省級林業(yè)生態(tài)保護紅線的基礎(chǔ)上及時開展市或縣級林業(yè)生態(tài)保護紅線具體劃定工作。
(五)加快推進濕地公園建設(shè)步伐
一是綿竹市城南濕地公園建設(shè)以已籌備完畢,占地500畝,目前已進入拆遷安置和規(guī)劃階段,預計明年上半年將開工建設(shè)。二是對廣漢市三江濕地公園發(fā)展規(guī)劃初稿在充分征求相關(guān)各方面意見的基礎(chǔ)上,編制完成了廣漢市三江濕地公園發(fā)展規(guī)劃初稿,并上報為“十三五”期間重大項目儲備。三是積極做好了羅江縣濕地公園實地調(diào)研、現(xiàn)場勘驗,指導工作,不斷探索濕地公園建設(shè)的路徑問題,在充分征求相關(guān)各方面意見的基礎(chǔ)上,加強對羅江縣隱海濕地公園推進力度。四是加強對濕地和鳥類棲息地候鳥遷徙停歇季進行監(jiān)測巡護,加強社區(qū)環(huán)境教育活動,加強對非法捕獵違法活動的巡查及打擊力度。
四、全面落實從嚴治黨責任,切實加強黨建工作
(一)深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作
一是全面落實“兩個責任”。研究制發(fā)《2023年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》,制定局班子成員51項責任清單。層層簽訂黨風廉政建設(shè)工作責任書,多次召開黨委會傳達學習,通報案例,研究部署。派駐局紀委積極協(xié)助黨委加強黨風建設(shè),強化監(jiān)督執(zhí)紀、協(xié)調(diào)督促,年終為每位班子成員送達《落實黨風廉政建設(shè)責任制提示單》,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、有關(guān)部門各負其責的良好工作格局,黨風廉政建設(shè)有力有序有效推進。
二是深化廉政教育,拒腐防線更加牢固。堅持將黨風廉政教育作為黨委中心組學習、專題民主生活會重要內(nèi)容。組織局機關(guān)黨員干部認真學習《黨章》和《關(guān)于新形勢下加強黨內(nèi)政治生活的若干準則》等黨紀條規(guī),不斷提高遵紀守法自覺性,切實做到知紀、明紀、守紀。組織學習焦裕祿、許大勇等先進典型事跡,通報典型案件,剖析違紀違法案件,從中汲取教訓;組織30余名黨員干部到黃繼光紀念館參觀學習,接受革命傳統(tǒng)教育,爭做合格黨員。在國慶、元旦、春節(jié)等重要節(jié)點利用職工會、短信平臺等方式提醒全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定,堅決抵制各種不正之風,發(fā)送短信3條156人次。
三是持續(xù)正風肅紀,作風建設(shè)不斷深化。始終把作風建設(shè)作為推動黨風廉政建設(shè)的重要抓手,研究制定《在“兩學一做”學習教育中開展三項整改“回頭看”工作方案》,綜合歸納出八個方面35個具體整治內(nèi)容,具體明確到牽頭領(lǐng)導、牽頭部門、協(xié)辦科室和整治時限。結(jié)合林業(yè)工作,及時研究制定《在“兩學一做”學習教育中統(tǒng)籌推進學習貫徹“一準則兩條例”實施方案》,聚焦脫貧攻堅、惠農(nóng)政策落實、林權(quán)流轉(zhuǎn)、涉林資金管理等重要領(lǐng)域,加大力度查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題,提升群眾對反腐倡廉的滿意度。始終保持高壓態(tài)勢,堅決防止“四風”問題反彈回潮,明察暗訪20余次,與每個科室打招呼,重申紀律。
四是強化監(jiān)督執(zhí)紀,紀律規(guī)定更加嚴明。圍繞持續(xù)深化“七個專項治理”、“9+2”突出問題和我市巡視整改“四個方面”專項整治,印發(fā)《實施方案》,制定《督查工作方案》,嚴肅查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。在整治民生民利方面,重點整治基層干部違規(guī)操作、弄虛作假、以權(quán)謀私、虛報冒領(lǐng)、貪污侵占林地補償款資金,在林地流轉(zhuǎn)中徇私枉法、失職瀆職等問題。全面貫徹“一諾三清”廉政制度,組織全體干部職工和政府采購相關(guān)人員簽訂廉政承諾書101份、廉潔合同3份。今年受理信訪舉報件7件,均及時調(diào)查處理,迅速反饋,做到件件有著落,事事有回音。
篇十三 2023年度領(lǐng)導班子述職述廉述法報告
2023年以來,全市林業(yè)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,在省林業(yè)廳的支持、指導下,認真落實十八大、十八屆三中、四中、五中全會,省委十屆七次全會和市委七屆十次、十一次全會精神,以五個走在前列,建設(shè)生態(tài)文明,美麗德陽為統(tǒng)領(lǐng),著力釋放深化改革的活力,著力增強科技創(chuàng)新的動力,著力挖掘產(chǎn)業(yè)富民的潛力,著力提升服務基層的能力,突出重點、狠抓落實,積極建設(shè)生態(tài)林業(yè)、民生林業(yè)、法制林業(yè)、效益林業(yè)、人文林業(yè)、服務林業(yè),不斷發(fā)展壯大我市林業(yè),取得了明顯的成績?,F(xiàn)將我局2023年工作情況報告如下:
一、積極建設(shè)小康社會,全面完成年度目標任務
(一)全面完成年度主要目標
2023年,全市完成營造林8.99萬畝(包含低產(chǎn)低效林改造),占年度目標任務的112.4%;新增森林面積4.5萬畝,占年度目標任務的100%;新增森林蓄積18.7萬立方米,占年度目標任務的102%;森林覆蓋率提高0.51個百分點,占年度目標任務的113%;實現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值45.5億元,占目標任務114%,農(nóng)民人均林業(yè)收入868元,占目標任務的113%。完成了林業(yè)“十三五”規(guī)劃初稿編制,基本完成《德陽市林業(yè)志(1983-2023)》編輯工作。2023年,德陽林業(yè)榮獲全省李冰杯“三等獎”,被省林學會評選為2003-2023年先進集體,什邡國有林場作為全省唯一一家國有林場推薦為全國十佳林場,已上報國家林業(yè)局。
(二)扎實推進重點工程建設(shè),積極發(fā)揮工程效益
一是切實推進天然林保護工程建設(shè)。2023年,我市天保工程完成投資1749萬元,占目標任務的100%。134.7萬畝森林(包括92.94萬畝國有林)管護任務全部落實到山頭地塊和管護人員,進行常年管護;41.82萬畝集體公益林生態(tài)補償兌現(xiàn)工作已基本完成,兌現(xiàn)補償資金616.8萬元;對全市1300余名包括離退休職工在內(nèi)的國有林業(yè)單位職工進行了社會保險補助。二是切實抓好退耕還林成果鞏固。我市退耕還林工作始終把退耕農(nóng)戶的利益放到第一位,確?;菝裾呗鋵嵉轿唬瑖栏駲z查驗收,按照檢查的合格面積及時發(fā)放錢糧補助。按照要求全部完成后續(xù)產(chǎn)業(yè)林業(yè)項目,投入國家和省級資金1699.64萬元,為計劃任務的100%。2023年全市接受省級鞏固退耕還林成果后續(xù)產(chǎn)業(yè)項目驗收和國家退耕還林配套荒山、封山育林驗收,全部達到國家和省的要求。三是切實加強林業(yè)自然保護和濕地公園管理。積極核查九頂山省級自然保護區(qū)內(nèi)采礦活動情況,向市政府提出了處理建議,完成了保護區(qū)標牌、界樁安裝工作,積極配合市環(huán)保局、市國土局開展保護區(qū)內(nèi)建設(shè)項目清理整頓工作。積極抓好全市濕地資源清理工作,完善濕地保護管理資金保障機制,加大行政執(zhí)法檢查力度,嚴格制止非法破壞濕地行為,有效改善了濕地周邊生態(tài)環(huán)境。
(三)大力發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè),努力實現(xiàn)助農(nóng)增收
一是積極實施林業(yè)產(chǎn)業(yè)“2112”工程,全市新增工業(yè)原料林4.16萬畝,占年度目標任務的104%;低效林改造4.43萬畝,占年度目標任務的111%;開發(fā)林下資源2.05萬畝,占年度目標任務的103%;新建核桃、大棗等干果林基地3.2萬畝,占年度目標任務的160%。二是積極發(fā)展生態(tài)旅游,打造天然綠色生態(tài)食品。2023年6月12日-17日,我市共選送4大類,50多個林業(yè)生態(tài)特色商品參加在綿陽江油舉行的四川首屆生態(tài)旅游博覽會。 德陽市被組委會評為組織工作一等獎,參展商品共獲得1個金獎,2個銀獎和1個銅獎。2023年全市生態(tài)旅游產(chǎn)值完成13億元,全面完成年度目標任務。三是積極培育新型林業(yè)經(jīng)營主體,壯大林業(yè)專業(yè)合作組織,發(fā)展家庭林場。2023年新增林業(yè)專業(yè)合作組織15家,新增家庭農(nóng)場6家,1家專合組織正在申報國家級專合組織。綿竹現(xiàn)代林業(yè)重點縣建設(shè)通過省政府檢查驗收。
(四)切實鞏固國家森林城市建設(shè)成果,推進城鄉(xiāng)綠化
一是按照《德陽市森林城市建設(shè)總體規(guī)劃》要求,2023年,市政府辦公室和創(chuàng)森辦分別印發(fā)《關(guān)于加強城鄉(xiāng)綠化和生態(tài)保護建設(shè)工作的通知》和《關(guān)于下達2023年森林城市建設(shè)工作目標及報送2023年創(chuàng)森工作總結(jié)的通知》,部署和推進2023年鞏固創(chuàng)森成果工作。二是按照國家林業(yè)驗收整改相關(guān)要求,積極選用和推廣鄉(xiāng)土珍貴綠化樹種,《德陽市城鄉(xiāng)綠化鄉(xiāng)土樹種推廣名錄》已經(jīng)通過專家審定,目前正在編輯排版;積極開展古樹名木保護,目前已在什邡市開展古樹名木保護工作試點。三是扎實開展全民義務植樹活動,今年全市城鄉(xiāng)完成義務植樹590萬株,極大地促進了全市城鄉(xiāng)綠化工作。
(五)切實加強森林資源保護,確保森林資源安全
一是切實抓好森林防火工作。今年1月7日上午,召開了全市森林防火工作現(xiàn)場會,對全市森林防火工作進行安排部署,副市長楊震在會上作了安排和要求。2023年全年全市共發(fā)生一般森林火災5起,未發(fā)生較大或重大森林火災,全市連續(xù)26年未發(fā)生重、特大森林火災,森林火災損失率控制在0.1‰以內(nèi)。二是抓好林業(yè)有害生物防治工作。有序推進林業(yè)有害生物普查,成功處置外來有害植物日本菟絲子入侵危害事件,林業(yè)有害生物防治檢疫目標管理全面達標,成災率控制在3‰以內(nèi),全市重大林業(yè)有害生物防治工作通過省政府檢查驗收。三是加強木材供給和戰(zhàn)略儲備,認真執(zhí)行限額采伐制度,年森林采伐限額控制在341456立方米,未出現(xiàn)超限額采伐情況。
(六)精心謀劃林業(yè)“十三五”工作
一是按照國家和省市相關(guān)要求,成立了“十三五”規(guī)劃編制工作領(lǐng)導小組,制定工作方案,明確專人負責編制工作,在認真研究的基礎(chǔ)上,初步確立林業(yè)“135”發(fā)展思路。即“十三五”期間:實現(xiàn)“一個穩(wěn)定”、完善“三大體系”、推動“五個轉(zhuǎn)變”。實現(xiàn)“一個穩(wěn)定”即:林木覆蓋率穩(wěn)定在40%左右,生態(tài)建設(shè)取得新成效。完善“三大體系”即:著力構(gòu)建完善林業(yè)生態(tài)體系、林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系和森林文化體系。推動“五個轉(zhuǎn)變”即:一是從造林為主向營林和保護為主轉(zhuǎn)變;二是從增加森林數(shù)量向提高森林質(zhì)量轉(zhuǎn)變;三是從粗放經(jīng)營向集約經(jīng)營轉(zhuǎn)變;四是從單一開發(fā)向立體開發(fā)轉(zhuǎn)變;五是從以一產(chǎn)業(yè)為主向二三產(chǎn)業(yè)為主轉(zhuǎn)變。二是明確了“十三五”林業(yè)建設(shè)主要指標。通過管好現(xiàn)有森林資源,進一步深化林業(yè)改革,優(yōu)化林業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局,大力培育主導產(chǎn)業(yè)。到2023年,全市林木覆蓋率穩(wěn)定在40%左右,森林蓄積量達到1284萬m(活立木蓄積量達到1500萬m),林業(yè)總產(chǎn)值達到65億元以上(其中:生態(tài)旅游產(chǎn)值達到22億元),農(nóng)民從林業(yè)上獲得的人均收入達到 1200元以上。三是明確了退耕還林與營造林項目,天然林保護二期與生態(tài)公益林保護項目,城鄉(xiāng)綠化一體化與珍貴用材林基地建設(shè),森林公園、濕地公園、自然保護區(qū)建設(shè),林木種苗生產(chǎn),林業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),森林防災減災體系建設(shè)、林業(yè)科技推廣與示范建設(shè)、林業(yè)改革、林業(yè)信息化與服務體系建設(shè)十大重點建設(shè)工程。
二、全面推進依法治市,積極建設(shè)法治林業(yè)
2023年,市林業(yè)局深入貫徹落實《中共德陽市委關(guān)于推進依法治市的意見》,扎實推進《德陽市林業(yè)局全面推進依法治市工作方案》確定的各項工作,進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,深化行政審批制度改革,推進行政執(zhí)法服務理念轉(zhuǎn)變,推動全市林業(yè)系統(tǒng)依法治市工作不斷深入開展。
(一)始終貫徹依法執(zhí)政理念
一是落實黨委書記法治建設(shè)第一責任人職責和其他班子成員“一崗雙責”履行到位,成立市林業(yè)局全面推進依法治市領(lǐng)導小組。二是建立健全黨委決策機制,落實重大決策合法性審查,積極推行黨務公開。積極鼓勵干部職工加強法律法規(guī)學習,專門邀請省林業(yè)廳政策法規(guī)處領(lǐng)導和市中級法院法官就行政訴訟法和行政執(zhí)法等進行了專題講座。三是落實領(lǐng)導班子成員年度述法報告制度,建立健全學法用法制度,實現(xiàn)領(lǐng)導干部學法用法制度化。四是將黨風廉政建設(shè)納入法治化軌道。全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》。
(二)始終堅持依法行政
一是落實行政主要負責人為第一責任人的依法行政責任制、權(quán)力清單、責任清單制度,重大行政決策法定程序規(guī)范;行政規(guī)范性文件、重大處罰、重大強制和重大許可備案率達到100%。二是按照相關(guān)要求重新設(shè)置市本級林業(yè)行政許可目錄,目前我局本級行政審批共有13個大項21個小項。2023年,市林業(yè)局窗口共計辦理市本級林業(yè)行政許可132件。三是落實依法行政“十項規(guī)定”和行政復議規(guī)范化建設(shè)要求,嚴格執(zhí)行《德陽市行政復議案件辦理程序規(guī)定》,按照相關(guān)規(guī)定受理和辦理行政復議案件。
(三)始終堅持依法治林
一是深化平安林區(qū)建設(shè)。積極推進平安林區(qū)示范創(chuàng)建活動,把工作著力點從打擊、防范、管控拓展到服務、管理、建設(shè)等各個環(huán)節(jié),建立應急預警機制,提高應對突發(fā)森林火險等公共事件快速反應能力。二是依法維護林農(nóng)合法權(quán)益。不斷加強“12345”為民服務平臺建設(shè),及時發(fā)布涉及林農(nóng)利益的方針、政策及法律法規(guī)等,全面暢通群眾訴求表達渠道。三是堅決依法打擊涉林違法行為,積極開展“雷霆行動”、“林地行動”、林區(qū)緝槍治爆、林區(qū)禁種鏟毒等打擊涉林違法犯罪專項行動。2023年全市共立涉林刑事案件13起、偵破7起;受理林業(yè)行政案件59起、查處59起,行政案件查處率100%。四是促進法律服務體系完善。加強天然林保護、退耕還林等民生領(lǐng)域法律服務,建立完善“一小時法律援助服務圈”,簡化程序手續(xù),擴大法律援助覆蓋面。
(四)始終堅持學法用法
一是深入開展法律“七進”活動。建立健全黨委中心組法治專題集中學習制度,完善和落實局機關(guān)科級干部任職前法律知識水平測試制度,建立局機關(guān)公職人員學法用法考核制度及任期內(nèi)依法行政情況考查制度。2023年,局黨委中心組安排法治專題學習2次,基本實現(xiàn)了局務會、碰頭會和職工會會前學法。二是落實普法責任。全面實施普法規(guī)劃,按照局機關(guān)各科、室、處、站、局職責劃分,分門別類的開展林業(yè)法治宣傳教育工作。三是加強法治文化建設(shè)。積極推進生態(tài)文明法治文化建設(shè),建立局機關(guān)法制宣傳教育欄,在局門戶網(wǎng)站開辟“政策法規(guī)”專欄積極開展林業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)方針、政策的宣傳工作。
三、全面深化林業(yè)改革,不斷釋放改革活力
2023年,市林業(yè)局認真落實市委、市政府《貫徹落實市委七屆八次全會重要部署責任分工方案》,切實加強組織領(lǐng)導,成立了專門的領(lǐng)導小組,制定了實施方案和責任分工,明確了分管領(lǐng)導和具體經(jīng)辦人員,定期召開專題會議,研究改革推進事宜,加快推進各項涉林改革穩(wěn)步實施。
(一)“量價分離”評估工作順利推進
2023年,森林資源資產(chǎn)“量價分離”評估納入全市改革事項,由我局牽頭負責,通過廣泛宣傳和制定具體操作細則,該項改革率先在綿竹和什邡進行試點,兩市先后制定了《森林資源資產(chǎn)“量價分離”評估方案》,明確了指導思想,規(guī)范了評估范圍和操作辦法。森林資源資產(chǎn)數(shù)量調(diào)查與其森林資源資產(chǎn)估值分別由不同的機構(gòu)進行認定,既保護了林權(quán)所有者的既得利益,又保證了森林資源資產(chǎn)評估的質(zhì)量,進一步完善林權(quán)抵押貸款資產(chǎn)評估及備案登記的程序,確保了金融支林的健康發(fā)展。2023年,在吸取試點經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,該項改革在全市全面鋪開,目前已初步形成改革經(jīng)驗成果。截止2023年底,全市已有110宗林地通過森林資源資產(chǎn)“量價分離”評估方式進行了流轉(zhuǎn),32個林權(quán)所有者在金融機構(gòu)進行了抵押貸款,貸款林地面積2.25萬畝,貸款金額7884萬元。
篇十四 2023年度領(lǐng)導班子述職報告述職報告
各位領(lǐng)導、同志們
時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我們又迎來了新的一年?;厥?023年,我們處領(lǐng)導班子在交通廳和項目辦黨委的正確領(lǐng)導下,深入貫徹黨的十六大精神,認真實踐“三個代表”的重要思想,唱響“樹正氣、講團結(jié)、求發(fā)展”這一主旋律,帶領(lǐng)全處干部職工,團結(jié)拼搏,真抓實干,深化運營管理的各項內(nèi)容,圓滿地完成了各項任務目標。同時面臨沿海路開工,我處人員流動較大等特殊情況,保持住了整體隊伍的穩(wěn)定和全處運營工作持續(xù)、健康、向上的發(fā)展勢頭。下面我把具體情況總結(jié)匯報一下,請領(lǐng)導和同志們評議。
一、主要業(yè)務指標完成情況
1、收費工作:截止到12月25日,我處完成通行費收入11.3億元,完成年計劃的125.56%,比去年同期增長73.85%。截止到今年11月13日全路年度通行費收入在全省率先突破10億元大關(guān),截止年底全處通行費累計總額突破了30億元大關(guān)。收費工作針對聯(lián)網(wǎng)收費的新特點完善修訂了《稽查管理規(guī)定》《收費人員違規(guī)違紀處罰標準》等系列規(guī)章措施,進一步推動了收費管理的深入。
2、路政工作:本年累計發(fā)生案件767起,破案745起,結(jié)案732起。應收賠償費28.1萬元,實收賠償費27.5萬元。破案率達到97%、結(jié)案率達到98%。在做好日常路政管理工作的同時,根據(jù)中央和省廳治超“鐵鏟行動”精神全面深入地開展了超限車輛治理工作。我處結(jié)合自身實際制定了《河北省京秦高速公路管理處深化超限運輸治理工作實施方案》,進一步明確了治超工作任務目標。通過多形式、多渠道的宣傳教育,營造濃厚的治超氛圍。制定了《路政執(zhí)法人員治超工作紀律》,加強執(zhí)法監(jiān)督管理,杜絕公路“三亂”。制定了《京秦高速公路治超工作期間突法事件應急預案》構(gòu)建“預防為主、防治結(jié)合”的突發(fā)事件長效管理與應急處理機制。
3、養(yǎng)護工作:截止12月份,共完成日常養(yǎng)護投資1100萬元,專項養(yǎng)護工程投資4289萬元,養(yǎng)護質(zhì)量指數(shù)95.7,設(shè)備完好率高于96%,安全生產(chǎn)無重大責任事故;路面平整、潔凈;交通安全設(shè)施完善;路基排水順暢;保障了全路的安全暢通,提供了舒適、美觀的行車環(huán)境。養(yǎng)護工作在認真做好日常養(yǎng)護的同時,加強專項工程的管理,按照“業(yè)主—監(jiān)理—施工單位”的形式組織實施,聘請了監(jiān)理公司對全部專項工程進行全過程全方位監(jiān)督。我處還針對全路路面透水病害現(xiàn)象,開展預防性養(yǎng)護,參與省廳組織的高速公路路面早期病害研究課題,積極探索分析病害原因和養(yǎng)護對策,采用不同的材料進行實驗,制定出了一套較為可行的解決辦法,為一步全路病害的預防和處置奠定了基礎(chǔ)。
4、服務區(qū)工作:截止12月底,玉田、盧龍、北戴河服務區(qū)完成經(jīng)營額1.78億元,完成全年計劃的176.4%,全處5個服務區(qū)共實現(xiàn)稅前利潤2386萬元,完成全年計劃的154%。去年8月份,全線加油站在項目辦的統(tǒng)一組織實施下,全部進行了承包經(jīng)營。我處隨著車流輛的增加,加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,先后進行了盧龍服務區(qū)后廚、餐廳改造,服務區(qū)廣場、路面維修等多項基礎(chǔ)設(shè)施改建工程,進一步提高了服務區(qū)的硬件環(huán)境。各服務區(qū)以市場為導向,與地方經(jīng)濟密切聯(lián)系,開展特色經(jīng)營,保持良好的衛(wèi)生狀況和形象水平,提供文明優(yōu)質(zhì)服務,取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
二、全年開展的主要工作
(一)以人為本,加強教育培訓,不斷提高職工隊伍的整體素質(zhì)
以人為本是我們進行運營管理的基本原則,職工隊伍建設(shè)是我們運營管理工作中一項經(jīng)常性,基礎(chǔ)性工作。我們在去年的工作中繼續(xù)加強職工隊伍建設(shè),保持職工隊伍的良好素質(zhì)水平。一是我們開展了思想作風整頓活動。我們從2月下旬開始,以收費隊伍為重點,進行了全面深入的思想作風整頓活動。通過教育整頓活動,保持了整個職工隊伍的高昂斗志和良好精神風貌。二是加強業(yè)務培訓。根據(jù)工作實際,結(jié)合國家?guī)撞恐匾傻念C布,重點對路政執(zhí)法及收費稽查人員進行了法律業(yè)務知識教育培訓活動。在4月上旬對收費班長進行了為期10天的崗位培訓,4 月下旬召開了監(jiān)控員交流會和主管收費站長交流會。通過這些培訓活動,進一步提高了基層職工隊伍的業(yè)務素質(zhì)和工作水平。三是開展青工比武活動。5、6月份在全處收費隊伍開展了崗位練兵比武活動。我處代表隊在項目辦的收費崗位青工比武中獲得了團體總分第一名,知識競賽第一名的優(yōu)異成績。通過比武練兵活動,激發(fā)了廣大職工學技術(shù),練本領(lǐng)的熱情,提升了收費隊伍的整體業(yè)務素質(zhì)。
(二)以保暢通、保安全為重點,周密組織,全力保障全路的暢通安全
保障高速公路的暢通安全是高速公路管理部門的第一職責,高速公路的安全暢通關(guān)系到整個社會經(jīng)濟的正常運行,為此我們始終站在講政治的高度,把保障全路的暢通和安全作為運營管理的重要內(nèi)容,長抓不懈。
1、加強工程管理,確保安全暢通。根據(jù)京沈高速公路聯(lián)網(wǎng)收費的要求和適應車流量不斷增長的需要,我處今年先后對北戴河、山海關(guān)、遷安、撫寧等四個收費站進行了拓寬改造工程。我們高度重視,多次召開施工單位、監(jiān)理單位、收費站及有關(guān)科室部門聯(lián)席會,認真謀劃施工方案和收費措施,在車流高峰期,積極采取有力措施,切實保障了道路的暢通,沒有因施工造成交通堵塞現(xiàn)象。
2、全力保障暑期暢通。2023年是聯(lián)網(wǎng)收費后的第一年,收費方式上出現(xiàn)了新的情況和特點,車流量顯著增加。為此,我們提早謀劃,成立機構(gòu),制定方案,在車流高峰期親自到現(xiàn)場指揮。各收費站、服務區(qū)等基層單位,千方百計,想方設(shè)法,采取各種措施,應對車流人流高峰。暑期全處最高日收費額突破500萬元,北戴河站最高日收費額達到119萬元。面對新情況、新任務,我們帶領(lǐng)全處干部職工頂住壓力,齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿完成了暑期保暢的各項任務,切實保障了全路的安全暢通,得到了上級領(lǐng)導和社會各界的廣泛贊揚。
3、開展安全設(shè)施專項整治活動。由于高速公路沿線的交通標志及沿線護欄等設(shè)施被盜和被破壞現(xiàn)象嚴重,危害了高速公路的安全暢通。我們根據(jù)省廳的指示精神認真開展了安全設(shè)施整治月活動,成立了專門組織機構(gòu),制定了實施方案,召開會議進行專項部署。對沿線的交通安全設(shè)施進行了詳細的調(diào)查統(tǒng)計,詳細記錄,集中進行維修整治。并與沿線村鎮(zhèn)和交警部門溝通,共同維護京秦路安全暢通。
(三)深化運營管理,培育企業(yè)文化,不斷提升管理水平。
隨著運營管理時間的不斷增加,運營管理內(nèi)容和方式的都在不斷變化,我們根據(jù)工作實際不斷深化管理,探索新的管理方法和途徑,在進一步推行iso9000質(zhì)量管理體系的同時,通過開展系列載體活動,逐步培育和提煉企業(yè)文化精神,用文化的力量和鼓舞人,提升管理層次。主要開展了以下幾項工作
一是深入推行is
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o9000質(zhì)量管理體系。4月份,我們召開了處貫標工作座談會,總結(jié)了貫標工作取得的成績和經(jīng)驗,并重點對貫標質(zhì)量文件中的《收費卷》、《通信卷》、《經(jīng)營卷》的管理規(guī)定進行了重新修訂。8月份,管理處審核組進行了內(nèi)部質(zhì)量審核檢查。9月份,北京世標認證中心對我處進行了2023年監(jiān)督審核,現(xiàn)場審核結(jié)論為繼續(xù)保持認證資格。
二是開展向許振超學習活動。我們請來交通部的專家就許振超和青島港的事跡做專題講座,使全處干部職工對振超精神有了更深刻的理解和認識。各單位通過組織職工討論,進一步激發(fā)了職工愛崗敬業(yè),崗位成材的工作熱情,進一步增強了主人翁責任感和使命感。
三是開展“把信送給加西亞”學習教育活動。我處積極響應廳黨組的號召組織職工認真學習了《把信送給加西亞》一書,并開展了“爭做把信送給加西亞的人”的主題宣教活動?!八托拧被顒拥拈_展,使許多職工都對自己的崗位有了新的認識,在工作態(tài)度,精神面貌上有了很大改觀?!熬芙^平庸,追求卓越”已經(jīng)成為廣大職工的共識和行動指南。
四是組織承辦了中國交通思想政治研究會高速公路分會首屆年會。我處代表我省作為中國交通思想政治研究會高速公路分會創(chuàng)始會員單位,并承辦了首屆年會。在全國進一步擴大了京秦路的知名度,展示了河北交通的良好形象。
五是繼續(xù)開展創(chuàng)建活動。創(chuàng)建活動是我處幾年來進行精神文明建設(shè)主要方式,在凝聚職工思想,鼓舞職工干勁方面發(fā)揮了重要作用。我處今年繼續(xù)深入開展以創(chuàng)建“青年文明號”、“星級示范窗口”、“青年崗位能手”等多種形式的創(chuàng)建活動,并對創(chuàng)建工作實現(xiàn)動態(tài)管理,明確獎懲。今年,全處又有一個收費站被授予省級“青年文明號”,3個路政大隊、2個養(yǎng)護工區(qū)和1個服務區(qū)被授予省直級“青年文明號”。
三、領(lǐng)導班子自身建設(shè)情況
加強領(lǐng)導班子自身建設(shè),把管理處領(lǐng)導班子建設(shè)成為一個堅強有力的集體是我們各項工作取得成功前提。在過去的一年里,我們主要從以下幾方面加強班子自身建設(shè)。
1、深入開展“立黨為公、執(zhí)政為民”主題教育活動。按照上級黨委的要求和部署,我處黨委在去年重點開展了“立黨為公、執(zhí)政為民”主題教育活動和“兩
篇十五 2023年度領(lǐng)導干部工作述職報告
我于××年11月調(diào)任縣委××研究室主任,之前在中共××縣××工作,任縣××。過去一年,我在縣委的正確領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,嚴格按照“三個代表”重要思想的要求,加強學習,不斷提高自身素質(zhì);認真履職,切實做好本職工作;注重團結(jié),潔身自好,保持了黨員干部的良好形象。一年來,自己本著“對黨負責、對人民群眾負責、對自己的良心負責”這個信條,陶冶自己的思想情操,端正自己的工作態(tài)度,校正自己的工作方法,履行好自己的工作職責,較好地完成了組織和領(lǐng)導安排的各項工作任務。現(xiàn)就本年度的工作情況匯報如下:
一、加強學習,努力提高自身的政治、業(yè)務素質(zhì)
我努力緊跟時代步伐,堅持把學習放在首位,自覺做到“四個加強”:一是加強政治理論學習。我積極參加縣××中心組學習,堅持自學,做到黨報黨刊必讀,勤于剪輯、摘錄,自覺反復學習了鄧小平理論,堅持政治立場,更新觀念,理論聯(lián)系實際,靈活運用,有效地推動工作;二是加強相關(guān)業(yè)務知識的學習,力爭使自己的業(yè)務水平精益求精;三是加強政策法律法規(guī)的學習,徹實做到依法辦事;四是加強現(xiàn)代科技、經(jīng)濟管理以及計算機等相關(guān)知識的學習,成為工作上的多面手。為保證學習時間,除特殊情況外,我堅持每天用二至三個小時的業(yè)余時間讀書看報,上網(wǎng)查閱資料,不斷拓寬自己的知識面,加強管理能力。開展調(diào)查研究,先后撰寫并發(fā)表了《××》、《××工作怎樣較好地服務經(jīng)濟建設(shè)探微》、《打造“強磁場”-××縣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境紀實》等理論、經(jīng)驗文章。
二、勤奮嚴謹,切實做好本職工作
我嚴格按照縣××的工作部署切實做好自己的本職工作,抓住工作重點,認真完成××會和分管領(lǐng)導安排的各項任務。
(一)在××工作的情況
1、加強××力度,確?!痢临|(zhì)量?!痢聊?,縣××共×××件,完成××件,通過××為國家和集體挽回直接經(jīng)濟損失達××余萬元。
2、狠抓××力度,突出工作重點。我負責××的工作,能始終如一的深入××第一線,既當指揮員又當偵察員,辦理了一系列典型××。一是×××;二是×××;三是嚴肅處理了損害人民群眾利益,加重農(nóng)民群眾負擔的信訪問題;四是××××××。
3、注重提高自己的業(yè)務素質(zhì)和××水平,確保案件查處質(zhì)量?!澳嫠兄?,不進則退”,作為一名黨員領(lǐng)導干部,我時刻嚴格要求自己。雖然我有一定的工作經(jīng)驗,但是并不能滿足于此,在工作中時刻會出現(xiàn)新的挑戰(zhàn)和新的問題,因此,在工作中,我注重理論和各項專業(yè)知識的學習,以身作則,不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)和××水平;先后參加省××在××點舉辦的為期20天的××業(yè)務知識培訓學習,參加了中××在杭州培訓點舉辦的為期一月的××干部業(yè)務培訓學習,特別是被省××抽用××近一年來,先后協(xié)辦和主××件5件,均得到了一一突破,取得了明顯效果,受到了省××領(lǐng)導的充分肯定。從而大大提高了自己的業(yè)務技能,進而確保了在×××過程中的工作效率和工作質(zhì)量。