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共青團工作自查報告4篇

發(fā)布時間:2023-10-01 17:25:01 查看人數(shù):66

共青團工作自查報告

報告怎么寫

一、自我評估與回顧

1. 工作目標與完成情況:詳細列舉過去一段時間內(nèi),你作為共青團工作者設定的主要目標,并描述每個目標的完成情況。例如,組織了多少次青年活動,參與人數(shù),活動反饋等。

2. 工作亮點與成效:分享一些特別成功的項目或活動,說明它們?nèi)绾未龠M了青年的成長,增強了團隊凝聚力,或者提高了組織影響力。

3. 困難與挑戰(zhàn):誠實地討論遇到的問題,如資源限制、時間沖突、溝通難題等,并闡述應對措施和改進方案。

4. 學習與成長:描述你在工作中學習到的新知識、新技能,以及這些對工作的影響。

二、自我反思與分析

1. 工作方法與效率:分析你的工作方式是否有效,是否有提高工作效率的可能,例如優(yōu)化工作流程、提升團隊協(xié)作等。

2. 溝通與協(xié)調(diào):評估你在團隊中的溝通能力,是否能有效地傳達信息,解決沖突,以及如何進一步提升這方面的能力。

3. 創(chuàng)新與適應性:討論你如何適應共青團工作的變化,是否有提出新的想法或改進措施,以及如何保持創(chuàng)新精神。

三、未來規(guī)劃與展望

1. 工作計劃:列出下一階段的工作重點,設定具體、可衡量的目標。

2. 個人發(fā)展:闡述你對自己的職業(yè)發(fā)展有何期待,需要哪些技能提升或知識補充,以及如何實現(xiàn)這些目標。

3. 團隊建設:提出對團隊建設的建議,包括團隊氛圍、人才培養(yǎng)等方面。

第1篇 開發(fā)區(qū)__年共青團工作自查報告

紅寺堡開發(fā)區(qū)XX年共青團

工作自查報告

按照XX年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求,我們對全年工作進行了認真自查,現(xiàn)匯報如下:

一、基本目標

1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次,形成調(diào)研文章兩篇。分別是《當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層團組織建設存在的問題與對策》(田濤)《紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結》(王舉)。在《寧夏青年團》發(fā)表一篇,刊登在第五期92頁。此項得分3分。

2、信息報送渠道暢通。年內(nèi)共為《寧夏團訊》、《寧團快訊》、《寧夏共青團》供稿9篇。采用一篇。《紅寺堡團訊》全年共編印10期,《綠沙》兩期。(加0.5分)此項得分2.5分

3、有專人負責信息采集,編報工作,網(wǎng)頁正在建設當中。此項得分2分

4、深入學習黨的各項方針政策,召開了學習十六屆四中全會精神的座談會,其他會議未能召開(扣0.5分)此項得分1.5分

5、年內(nèi)工作情況被紅寺堡電視臺報道6次,《紅寺堡信息》報道兩次。此項得分1分

6、積極開展3·5青年志愿者服務日,五·四青年表彰,保護母親河等活動。此項得分2分。

7、認真落實中央8號文件精神,切實做好未成年人思想道德建設工作,以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議,(+0.1分)。在落實8號文件過程中,以“民族精神代代傳”為主題,廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。(+0.25分)。此項得分2.25分。

8、落實黨建帶團建會議精神,出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。

9、加強團干部隊伍建設,建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度,全年集體學習6次。此項得分1分。

10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案,年初工作要點中有五項工程,全年工作按照五項工程,結合本地實際,整體推進。此項得分2分。

二、業(yè)務目標

(一)、青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程

1、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展,積極推進農(nóng)村青年增收成才行動,年內(nèi)共計培訓青年農(nóng)民400余名,實現(xiàn)勞務輸出1500余名,選樹農(nóng)村青年致富帶頭人11名(+1分)此項得分6分。

2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,制定青工技能振興計劃(+0.5分),年內(nèi)共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。

3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略,實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動,建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫(+0.25分)、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術,掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)(+0.25分)。此項得分1.5分。

4、落實招商引資工作會議精神,認真開展招商引商工作(加1分),此項得分4分。

(二)、青年人才開發(fā)工程

1、 無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織(扣1分),建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。

2、年內(nèi)組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資(+0.25分),正常開展青年技能和素質(zhì)培訓工作。此項得分2.25分。

3、沒有建立推優(yōu)薦才機制,沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。

4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。

(三)、青年文化工程

1、積極實施青年文化工程,舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演,開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術大賽表演等活動。此項得分5分。

2、青年志愿者行動管理機構基本健全,活動豐富多彩,除3·5期間的志愿服務活動之外,中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會,入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動(+0.5分)、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。

3、青年文明號活動開展不規(guī)范,沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制(扣0.5分),此項得分0.5分。

4、積極開展大中專學生素質(zhì)拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。

(四)、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程

1、積極開展青年就業(yè)工作,全年培訓未就業(yè)青年100余名,積極爭取自治區(qū)扶持資金并扶持創(chuàng)業(yè)典型2個(+0.25分),此項得分5.25分

2 、積極開展希望工程建設,爭取希望書屋2個,爭取希望小學建設項目一個,爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名,救助失學兒童 60 名,(+0.25分),此項得分4.25分。

3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動,建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。

( 五)、團建創(chuàng)新工程

1、農(nóng)村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署,全年創(chuàng)建任務的完成情況不好,其中,農(nóng)村建團率為50%、學校建團率為100%、社區(qū)建團率為20%,非公經(jīng)濟組織建團率為5 %,制定XX年度四個領域團建工作實施方案(+1分)。此項得分5.5分。

2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作,完成農(nóng)村青年中心建設試點任務2個,完成城市青年中心建設試點任務1個,此項得分4分。

3、 深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動?;鶎訄F組織換屆率達51%。此項得分1分。

4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度,舉辦培訓班2 期,參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內(nèi)外培訓班。此項得分3分。

5、年初的工作目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務,完成情況好,此項得分1分。

6、積極開展團員先進性教育活動,做好學習、農(nóng)村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。

三、創(chuàng)新目標

1、五項工程實施過程中,在青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程中以農(nóng)村青年增收成才行動為總攬,制定了《開發(fā)區(qū)農(nóng)村青年致富帶頭人培訓計劃》,年內(nèi)培訓農(nóng)村青年400名,效果明顯;在青年人才開發(fā)工程中,培養(yǎng)舉薦青年人才;在青年文化工程中,青年志愿者行動管理機構基本健全,有明確工程機制,各種文化活動開展正常,成效顯著;在青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程中,積極與勞動保障部門聯(lián)系,為下崗青工辦理小額貸款;在團建創(chuàng)新工程中,開展團員先進性教育,加強對直屬機關團干部的協(xié)管力度。此項得分 5 分

2、 舉辦開發(fā)區(qū)首屆少兒才藝大賽和'大眼睛看寧夏,紅領巾愛家鄉(xiāng)'征文比賽。此項得2分

3、 被共青團吳忠市授予'首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分

4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分

5、紅寺堡中學教工團支部被評為全區(qū)五四紅旗團支部,王舉被評為全區(qū)優(yōu)秀團干部,楊偉海被評為全區(qū)優(yōu)秀共青團員。此項得3分

6、“小淵基金”第二期工程啟動儀式完成的好。此項得分1分,同時在全國電視和報刊上宣傳報道,此項得2分

7、、“小淵基金”第三期工程被國際青聯(lián)項目合作中心批準。工程款項95萬,此項得3分。

總103.5分

第2篇 開發(fā)區(qū)共青團工作自查報告

紅寺堡開發(fā)區(qū)~年共青團

工作自查報告

按照~年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求,我們對全年工作進行了認真自查,現(xiàn)匯報如下:

一、基本目標

1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次,形成調(diào)研文章兩篇。分別是《當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層團組織建設存在的問題與對策》(田濤)《紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結》(王舉)。在《寧夏青年團》發(fā)表,刊登在第五期92頁。此項得分3分。

2、信息報送渠道暢通。年內(nèi)共為《寧夏團訊》、《寧團快訊》、《寧夏共青團》供稿。采用?!都t寺堡團訊》全年共編印10期,《綠沙》兩期。(加0.5分)此項得分2.5分

3、有專人負責信息采集,編報工作,網(wǎng)頁正在建設當中。此項得分2分

4、深入學習黨的各項方針政策,召開了學___屆四中全會精神的座談會,其他會議未能召開(扣0.5分)此項得分1.5分

5、年內(nèi)工作情況被紅寺堡電視臺報道6次,《紅寺堡信息》報道兩次。此項得分1分

6、積極開展3·5青年志愿者服務日,五·四青年表彰,保護母親河等活動。此項得分2分。

7、認真落實中央8號文件精神,切實做好未成年人思想道德建設工作,以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議,(+0.1分)。在落實8號文件過程中,以“民族精神代代傳”為主題,廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。(+0.25分)。此項得分2.25分。

8、落實黨建帶團建會議精神,出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。

9、加強團干部隊伍建設,建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度,全年集體學習6次。此項得分1分。

10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案,年初工作要點中有五項工程,全年工作按照五項工程,結合本地實際,整體推進。此項得分2分。

二、業(yè)務目標

(一)、青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程

1、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展,積極推進農(nóng)村青年增收成才行動,年內(nèi)共計培訓青年農(nóng)民400余名,實現(xiàn)勞務輸出1500余名,選樹農(nóng)村青年致富帶頭人11名(+1分)此項得分6分。

2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,制定青工技能振興計劃(+0.5分),年內(nèi)共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。

3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略,實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動,建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫(+0.25分)、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術,掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)(+0.25分)。此項得分1.5分。

4、落實招商引資工作會議精神,認真開展招商引商工作(加1分),此項得分4分。

(二)、青年人才開發(fā)工程

1、無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織(扣1分),建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。

2、年內(nèi)組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資(+0.25分),正常開展青年技能和素質(zhì)培訓工作。此項得分2.25分。

3、沒有建立推優(yōu)薦才機制,沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。

4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。

(三)、青年文化工程

1、積極實施青年文化工程,舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演,開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術大賽表演等活動。此項得分5分。

2、青年志愿者行動管理機構基本健全,活動豐富多彩,除3·5期間的志愿服務活動之外,中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會,入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動(+0.5分)、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。

3、青年文明號活動開展不規(guī)范,沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制(扣0.5分),此項得分0.5分。

4、積極開展大中專學生素質(zhì)拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。

(四)、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程

1、積極開展青年就業(yè)工作,全年培訓未就業(yè)青年100余名,積極爭取自治區(qū)扶持資金并扶持創(chuàng)業(yè)典型2個(+0.25分),此項得分5.25分

2、積極開展希望工程建設,爭取希望書屋2個,爭取希望小學建設項目一個,爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名,救助失學兒童60名,(+0.25分),此項得分4.25分。

3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動,建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。

(五)、團建創(chuàng)新工程

1、農(nóng)村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署,全年創(chuàng)建任務的完成情況不好,其中,農(nóng)村建團率為50%、學校建團率為100%、社區(qū)建團率為20%,非公經(jīng)濟組織建團率為5%,制定__年度四個領域團建工作實施方案(+1分)。此項得分5.5分。

2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作,完成農(nóng)村青年中心建設試點任務2個,完成城市青年中心建設試點任務1個,此項得分4分。

3、深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動?;鶎訄F組織換屆率達51%。此項得分1分。

4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度,舉辦培訓班2期,參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內(nèi)外培訓班。此項得分3分。

5、年初的工作

目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務,完成情況好,此項得分1分。

6、積極開展團員先進性教育活動,做好學習、農(nóng)村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。

三、創(chuàng)新目標

1、五項工程實施過程中,在青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程中以農(nóng)村青年增收成才行動為總攬,制定了《開發(fā)區(qū)農(nóng)村青年致富帶頭人培訓計劃》,年內(nèi)培訓農(nóng)村青年400名,效果明顯;在青年人才開發(fā)工程中,培養(yǎng)舉薦青年人才;在青年文化工程中,青年志愿者行動管理機構基本健全,有明確工程機制,各種文化活動開展正常,成效顯著;在青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程中,積極與勞動保障部門聯(lián)系,為下崗青工辦理小額貸款;在團建創(chuàng)新工程中,開展團員先進性教育,加強對直屬機關團干部的協(xié)管力度。此項得分5分

2、舉辦開發(fā)區(qū)首屆少兒才藝大賽和'大眼睛看寧夏,紅領巾愛家鄉(xiāng)'征文比賽。此項得2分

3、被共青團吳忠市授予'首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分

4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分

5、紅寺堡中學教工團支部被評為全區(qū)五四紅旗團支部,王舉被評為全區(qū)優(yōu)秀團干部,楊偉海被評為全區(qū)優(yōu)秀共青團員。此項得3分

6、“小淵基金”第二期工程啟動儀式完成的好。此項得分1分,同時在全國電視和報刊上宣傳報道,此項得2分

7、、“小淵基金”第三期工程被國際青聯(lián)項目合作中心批準。工程款項95萬,此項得3分。

總103.5分

第3篇 共青團工作自查報告

按照~年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求,我們對全年工作進行了認真自查,現(xiàn)匯報如下:

一、基本目標

1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次,形成調(diào)研文章兩篇。分別是(當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層團組織建設存在的問題與對策)(田濤)(紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結)(王舉)。在(寧夏青年團)發(fā)表,刊登在第五期92頁。此項得分3分。

2、信息報送渠道暢通。年內(nèi)共為(寧夏團訊)、(寧團快訊)、(寧夏共青團)供稿。采用。(紅寺堡團訊)全年共編印10期,(綠沙)兩期。(加0.5分)此項得分2.5分

3、有專人負責信息采集,編報工作,網(wǎng)頁正在建設當中。此項得分2分

4、深入學習黨的各項方針政策,召開了學___屆四中全會精神的座談會,其他會議未能召開(扣0.5分)此項得分1.5分

5、年內(nèi)工作情況被紅寺堡電視臺報道6次,(紅寺堡信息)報道兩次。此項得分1分

6、積極開展3·5青年志愿者服務日,五·四青年表彰,保護母親河等活動。此項得分2分。

7、認真落實中央8號文件精神,切實做好未成年人思想道德建設工作,以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議,(+0.1分)。在落實8號文件過程中,以“民族精神代代傳”為主題,廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。(+0.25分)。此項得分2.25分。

8、落實黨建帶團建會議精神,出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。

9、加強團干部隊伍建設,建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度,全年集體學習6次。此項得分1分。

10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案,年初工作要點中有五項工程,全年工作按照五項工程,結合本地實際,整體推進。此項得分2分。

二、業(yè)務目標

(一)、青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程

1、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展,積極推進農(nóng)村青年增收成才行動,年內(nèi)共計培訓青年農(nóng)民400余名,實現(xiàn)勞務輸出1500余名,選樹農(nóng)村青年致富帶頭人11名(+1分)此項得分6分。

2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,制定青工技能振興計劃(+0.5分),年內(nèi)共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。

3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略,實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動,建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫(+0.25分)、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術,掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)(+0.25分)。此項得分1.5分。

4、落實招商引資工作會議精神,認真開展招商引商工作(加1分),此項得分4分。

(二)、青年人才開發(fā)工程

1、無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織(扣1分),建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。

2、年內(nèi)組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資(+0.25分),正常開展青年技能和素質(zhì)培訓工作。此項得分2.25分。

3、沒有建立推優(yōu)薦才機制,沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。

4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。

(三)、青年文化工程

1、積極實施青年文化工程,舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演,開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術大賽表演等活動。此項得分5分。

2、青年志愿者行動管理機構基本健全,活動豐富多彩,除3·5期間的志愿服務活動之外,中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會,入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動(+0.5分)、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。

3、青年文明號活動開展不規(guī)范,沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制(扣0.5分),此項得分0.5分。

4、積極開展大中專學生素質(zhì)拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。

(四)、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程

1、積極開展青年就業(yè)工作,全年培訓未就業(yè)青年100余名,積極爭取自治區(qū)扶持資金并扶持創(chuàng)業(yè)典型2個(+0.25分),此項得分5.25分

2、積極開展希望工程建設,爭取希望書屋2個,爭取希望小學建設項目一個,爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名,救助失學兒童60名,(+0.25分),此項得分4.25分。

3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權崗”創(chuàng)建活動,建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。

(五)、團建創(chuàng)新工程

1、農(nóng)村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署,全年創(chuàng)建任務的完成情況不好,其中,農(nóng)村建團率為50%、學校建團率為100%、社區(qū)建團率為20%,非公經(jīng)濟組織建團率為5%,制定__年度四個領域團建工作實施方案(+1分)。此項得分5.5分。

2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作,完成農(nóng)村青年中心建設試點任務2個,完成城市青年中心建設試點任務1個,此項得分4分。

3、深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動?;鶎訄F組織換屆率達51%。此項得分1分。

4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度,舉辦培訓班2期,參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內(nèi)外培訓班。此項得分3分。

5、年初的工作

目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務,完成情況好,此項得分1分。

6、積極開展團員先進性教育活動,做好學習、農(nóng)村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。

三、創(chuàng)新目標

1、五項工程實施過程中,在青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程中以農(nóng)村青年增收成才行動為總攬,制定了(開發(fā)區(qū)農(nóng)村青年致富帶頭人培訓計劃),年內(nèi)培訓農(nóng)村青年400名,效果明顯;在青年人才開發(fā)工程中,培養(yǎng)舉薦青年人才;在青年文化工程中,青年志愿者行動管理機構基本健全,有明確工程機制,各種文化活動開展正常,成效顯著;在青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程中,積極與勞動保障部門聯(lián)系,為下崗青工辦理小額貸款;在團建創(chuàng)新工程中,開展團員先進性教育,加強對直屬機關團干部的協(xié)管力度。此項得分5分

2、舉辦開發(fā)區(qū)首屆少兒才藝大賽和'大眼睛看寧夏,紅領巾愛家鄉(xiāng)'征文比賽。此項得2分

3、被共青團吳忠市授予'首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分

4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分

5、紅寺堡中學教工團支部被評為全區(qū)五四紅旗團支部,王舉被評為全區(qū)優(yōu)秀團干部,楊偉海被評為全區(qū)優(yōu)秀共青團員。此項得3分

6、“小淵基金”第二期工程啟動儀式完成的好。此項得分1分,同時在全國電視和報刊上宣傳報道,此項得2分

7、、“小淵基金”第三期工程被國際青聯(lián)項目合作中心批準。工程款項95萬,此項得3分???03.5分

第4篇 紅寺堡開發(fā)區(qū)2023年共青團工作自查報告

紅寺堡開發(fā)區(qū)2023年共青團工作自查報告

按照2023年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求,我們對全年工作進行了認真自查,現(xiàn)匯報如下:

一、基本目標

1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次,形成調(diào)研文章兩篇。分別是《當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層團組織建設存在的問題與對策》(田濤)《紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結》(王舉)。在《寧夏青年團》發(fā)表,刊登在第五期92頁。此項得分3分。

2、信息報送渠道暢通。年內(nèi)共為《寧夏團訊》、《寧團快訊》、《寧夏共青團》供稿。采用?!都t寺堡團訊》全年共編印10期,《綠沙》兩期。(加0.5分)此項得分2.5分

3、有專人負責信息采集,編報工作,網(wǎng)頁正在建設當中。此項得分2分

4、深入學習黨的各項方針政策,召開了學習十六屆四中全會精神的座談會,其他會議未能召開(扣0.5分)此項得分1.5分

5、年內(nèi)工作情況被紅寺堡電視臺報道6次,《紅寺堡信息》報道兩次。此項得分1分

6、積極開展3·5青年志愿者服務日,五·四青年表彰,保護母親河等活動。此項得分2分。

7、認真落實中央8號文件精神,切實做好未成年人思想道德建設工作,以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議,(+0.1分)。在落實8號文件過程中,以“民族精神代代傳”為主題,廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術大賽等活動。(+0.25分)。此項得分2.25分。

8、落實黨建帶團建會議精神,出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。

9、加強團干部隊伍建設,建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度,全年集體學習6次。此項得分1分。

10、結合五項工程有具體的工作思路和實施方案,年初工作要點中有五項工程,全年工作按照五項工程,結合本地實際,整體推進。此項得分2分。

二、業(yè)務目標

(一)、青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程

1、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展,積極推進農(nóng)村青年增收成才行動,年內(nèi)共計培訓青年農(nóng)民400余名,實現(xiàn)勞務輸出1500余名,選樹農(nóng)村青年致富帶頭人11名(+1分)此項得分6分。

2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展,開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動,制定青工技能振興計劃(+0.5分),年內(nèi)共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。

3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略,實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動,建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫(+0.25分)、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術,掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)(+0.25分)。此項得分1.5分。

4、落實招商引資工作會議精神,認真開展招商引商工作(加1分),此項得分4分。

共青團工作自查報告4篇

紅寺堡開發(fā)區(qū)~年共青團工作自查報告按照~年寧夏共青團工作目標考核辦法的要求,我們對全年工作進行了認真自查,現(xiàn)匯報如下:一、基本目標1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次,形成調(diào)研文章兩篇。分…
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