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年終自查報告題目(10篇)

發(fā)布時間:2022-07-15 18:36:01 查看人數(shù):21

年終自查報告題目

第1篇 醫(yī)療器械年終自查報告

自鐵西區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局組織召開“鐵西區(qū)藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全整治動員大會”后,我院積極參與配合,立即組織成立自查小組,對全院的藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全情況進行全面摸查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下:

1.人員管理:我院藥品藥械工作都由專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任,并定期進行醫(yī)藥法律法規(guī)及相關(guān)制度的培訓(xùn),確保工作的順利進行;每年組織直接接觸藥品藥械的工作人員進行健康檢查,并建有健康檔案。

2. 職責(zé)管理:我院已建立的管理制度包括:藥品藥械采購驗收制度;藥品藥械出入庫制度;藥品不良反應(yīng)(事件)監(jiān)測和報告制度;藥品調(diào)配和復(fù)核制度;藥品藥械保管和養(yǎng)護制度;醫(yī)護人員崗位責(zé)任制度;安全衛(wèi)生管理制度等。上述各項制度完備、合理、可行,且有相應(yīng)的執(zhí)行記錄。

3.藥品藥械購銷管理:我院由專業(yè)人員分任采購、質(zhì)量驗收等工作;能夠從合法生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)購進藥品及醫(yī)療器械,并與供貨企業(yè)簽定質(zhì)量協(xié)議,具有合法票據(jù);驗收人員能夠嚴格按照制定的出入庫驗收制度和操作程序驗收藥品藥械,保存有完整的購進驗收記錄。

4.藥局管理:我院設(shè)有綜合藥局,安全衛(wèi)生,標志醒目;藥局劃分有相應(yīng)功能區(qū)域,做到藥品按劑型分類擺放,整齊有序;局內(nèi)設(shè)有防鼠及防蚊蟲設(shè)施;藥劑人員在調(diào)劑處方時能嚴格審核,按照調(diào)劑制度和操作規(guī)范進行調(diào)配,并按要求每日檢查藥品,如遇破損或過期藥品報由專人統(tǒng)一處理,并仔細登記。

5.藥庫管理:我院藥庫分區(qū)鮮明合理,藥品存放距離適宜,能按要求分類、分劑型在常溫下存放藥品;管理人員能嚴格按要求保管藥品;藥品出庫時遵循“先入先出”原則,記錄完整。

以上即為我院藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全工作的現(xiàn)有情況,在今后的工作中,我們將會進一步完善。

第2篇 2023年終個人所得稅自查報告范文

個人所得稅自查報告

一、工資、薪金方面

1、有否未按照居民納稅人和非居民納稅人確認標準的規(guī)定確認應(yīng)代扣代繳稅款的行為,少扣繳個人所得稅。

2、有否扣繳義務(wù)人對工資、薪金、獎金、實物、有價證券等發(fā)放已達到應(yīng)納稅標準的未按規(guī)定代扣代繳個人所得稅款。

3、有否扣繳義務(wù)人未如實填寫《扣繳個人所得稅報告表》,未按時申報或未按時解繳所代扣的稅款。

4、有否有將工資、薪金所得與勞務(wù)報酬所得相混淆,少扣繳個人所得稅。

5、有否有從“盈余公積”、“利潤分配”賬戶中提取獎金,直接支付給對生產(chǎn)、經(jīng)營有突出貢獻的員工,而不通過“應(yīng)付工資”賬戶核算少扣繳個人所得稅。

6、有否有通過“應(yīng)付福利費”賬戶發(fā)放實物和現(xiàn)金,而不通過“應(yīng)付工資”賬戶核算少扣繳個人所得稅。

7、有否將其他業(yè)務(wù)收入(如租金)或營業(yè)外收入計入“其他應(yīng)付款”等往來賬戶貸方,然后再通過該賬戶給企業(yè)職工發(fā)放實物或現(xiàn)金,而不通過“應(yīng)付工資”賬戶核算少扣繳個人所得稅。

8、有否對個人一次取得的數(shù)月獎金、年終加薪或勞動分紅,不按單獨作為一個月的工資、薪金所得計算扣繳稅款,而按全年月份分攤計算少繳個人所得稅。

9、有否企業(yè)供銷人員取得推銷產(chǎn)品提成收入,未按規(guī)定扣繳個人所得稅。

__、有否企業(yè)代職工買保險,保險公司一次性返還保金,未按規(guī)定扣繳個人所得稅。

二、承包(租)經(jīng)營所得方面

1、沒有營業(yè)執(zhí)照掛靠建筑單位施工的,有否發(fā)包的建筑單位未代扣代繳個人所得稅。

2、對企業(yè)項目經(jīng)理內(nèi)部承包施工取得的個人所得,有否發(fā)包單位未代扣代繳個人所得稅。

三、利息、股息、紅利所得方面

1、企業(yè)向職工或其他個人集資,有否對支付的利息未按規(guī)定代扣代繳個人所得稅。有否對企業(yè)將應(yīng)支付未支付的利息直接增加借款本金的業(yè)務(wù),未按規(guī)定代扣代繳個人所得稅。?

2、有否對企業(yè)向參股的職工或者其他個人支付的股息、紅利收入未全額扣繳個人所得稅。?

3、有否對單位為個人負擔(dān)的個人所得稅,計算應(yīng)納稅額時,未將支付額換算成含稅收入后計算扣繳個人所得稅。

個人所得稅自查報告范文二:

1、我單位 已 (未) 按規(guī)定按月進行了全員全額明細申報,有(無)漏報人員或少報收入的現(xiàn)象。(漏報××人,少報××人。)

2、明細申報數(shù)據(jù)中納稅人的姓名、身份證號碼填報正確(有誤)。(錯誤的信息具體是×××××)

3、__年扣繳義務(wù)人的基礎(chǔ)信息有(沒有)發(fā)生變更,發(fā)生變更的已及時更改(××基礎(chǔ)信息尚未更改)。

4、__年(稅款所屬期為__年__月至__年11月)個人所得稅實際入庫數(shù)據(jù)與明細申報數(shù)據(jù)核對全部一致(××月不一致)。

5、__年(稅款所屬期為__年__月至__年11月)單位發(fā)放收入總?cè)舜?times;×人(每月發(fā)放收入人數(shù)之和),已申報總?cè)舜?times;×人(每月申報人數(shù)之和)。

6、我單位已知道要于20__年1月1日至1月__日之間申報__年度印花稅。

7、我單位已知道20__年1月1日至1月31日之間向管理員報送《北京市地方稅務(wù)局綜合申報表》(申報期為__年度1月到__月)

8、我單位已知道到地稅局辦理涉稅事宜時必須攜帶有效身份證件,除法人代表、財務(wù)負責(zé)人、辦稅人員以外其他本單位員工一律由單位出具委托授權(quán)書或單位介紹信(必須有首席代表或財務(wù)負責(zé)人簽字)有效身份證件,并由單位負責(zé)人簽字加蓋公章,同時提供辦事人員身份證明復(fù)印件。

個人所得稅自查報告范文三:

我企業(yè)在 20__(稅款所屬期為20__年1月至20__年__月)年期間,按月進行了個稅申報,現(xiàn)對于__地稅的疑問進行自查。

1、根據(jù)___地稅納稅評估分析得出,我企業(yè)20__年個人所得稅實際入庫數(shù)據(jù)與明細申報數(shù)據(jù)核對不一致,差異___元,現(xiàn)經(jīng)自查,有部份員工沒有按照相關(guān)稅法及法規(guī)進行申報,有漏報的現(xiàn)象存在。原因:

① 因我企業(yè)會計人員調(diào)動,交接不清晰,加上新入職會計人員對個人所得稅法及相關(guān)規(guī)定認識淺薄,有漏報人員的現(xiàn)象,漏報新入職員工及離職員工的工資薪金合計:___元。

② 因___稅務(wù)師事務(wù)所有限公司在給我企業(yè)出20__年企業(yè)所得稅匯算清繳監(jiān)證報告時,錯誤的把部份成本記入了工資薪金所得,導(dǎo)致工資薪金的增加969342.02元(如需證實,___稅務(wù)師事務(wù)所可提供相關(guān)證明)。

2、除以上三個因素造成差異外,其余一切依照工資薪金所得進行計稅申報,并沒有存在福利費的發(fā)放及其他非貨幣形式發(fā)放的工資所得,同時,工資表上所列出的員工全屬本企業(yè)員工,并無虛列印象。

3、我企業(yè)會計相關(guān)人員在賬務(wù)上處理不到位,給___地稅局帶來困擾,以后會按排相關(guān)人員進行不定期的會計知識及相關(guān)法規(guī)的培訓(xùn),并要求事務(wù)所出“企業(yè)所得稅匯算清繳監(jiān)證報告”的數(shù)據(jù)一定要按實申報,并準確、清晰的反映企業(yè)的所得,合法計稅申報。我企業(yè)辦稅人員以后一定會謹遵相關(guān)法規(guī),配合___地稅的涉稅事項辦理, 并定按其要求做好相關(guān)納稅申報的工作。

第3篇 學(xué)校年終考核自查報告

對照標準自查反思

促進學(xué)校全面可持續(xù)發(fā)展

各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

今天各位領(lǐng)導(dǎo)來我校進行年終考核檢查,在此,我代表全體師生向各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎。

是一所農(nóng)村普通初級中學(xué),學(xué)校占地面積約21870 m2,生均占地22.45 m2, 19個教學(xué)班,974名學(xué)生,75名教師,本科以上學(xué)歷達到67.8%,教師資格證持證率達到100%,55歲以下新課程、繼續(xù)教育、計算機二級培訓(xùn)參訓(xùn)率都為100%。正副校長3人,均取得校長崗位培訓(xùn)合格證。學(xué)校校舍建筑面積6563 m2 ,一座3920 m2的教學(xué)實驗樓,其中教室24個,設(shè)有生物、物理、化學(xué)三個實驗室及語音室、圖書室。一座1560 m2的教師宿辦樓,一座集微機教學(xué)、多媒體教學(xué)的教學(xué)會議室為一體的475 m2綜合樓,操場占地19畝。600 m2的食堂因受地震影響,嚴重受損,即將拆除。__年9月建成了一座471 m2的沼氣廁所,內(nèi)附設(shè)豬圈及大棚蔬菜。

本年度,我校工作總體情況是:以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作全局,牢牢把握“德育是首位,教學(xué)是中心,效率是靈魂,質(zhì)量是生命”的總體要求,大力加強了學(xué)校管理、安全管理、德育教育、教學(xué)管理、后勤保障和災(zāi)后重建等工作,全面推進了以質(zhì)量為主題的素質(zhì)教育,促進了學(xué)生全面發(fā)展和健康成長。

一、辦學(xué)方向

學(xué)校堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指針,全面貫徹教育方針,堅持“科研為先導(dǎo),改革為動力,質(zhì)量為主線,育人為根本”的辦學(xué)思想,以“讓社會滿意、讓家長放心、讓學(xué)生成才”為目標,以“好學(xué)、善思、明志、篤行”為學(xué)風(fēng),以“嚴謹、精深、博愛”為教風(fēng),以“求嚴、求實、求新、求真”為校風(fēng)。一個校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃學(xué)校已經(jīng)形成。

堅持育人為本,德育為先.以德育活動和課堂教學(xué)改革為核心,以新一輪課改為重點,以培養(yǎng)“五型”教師為抓手,有效開發(fā)校本課程,將新課程教育改革實驗研究與學(xué)校發(fā)展融為一體,高舉質(zhì)量大旗,強化內(nèi)部管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量,全面、扎實推進素質(zhì)教育。

二、學(xué)校管理

(一)、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

好的領(lǐng)導(dǎo)班子是營造一所好學(xué)校的決定因素。我校行政會成員總共有12人,校長1人,副校長2人,黨、團書記、工會主席各1人,主任6人。多年來,學(xué)校一直十分重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),注重提高班子成員的理論修養(yǎng)和管理水平,班子成員都具有大專以上學(xué)歷,年齡結(jié)構(gòu)搭配合理,優(yōu)勢互補,相得益彰。學(xué)校設(shè)有校長辦公室、黨支部、教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處、團總支、工會等組織機構(gòu)。教導(dǎo)處下設(shè)六個教研組。組織機構(gòu)健全,崗位職責(zé)明確,實行分工合作,建立了“決策——執(zhí)行——操作——反饋”系統(tǒng)。校長依法辦學(xué)、抓全面、負總責(zé)。副校長分管一條線。黨支部書記負責(zé)黨建、精神文明建設(shè)工作。工會及教師代表大會負責(zé)民主管理、民主監(jiān)督工作。執(zhí)行層面,各部門嚴格按照學(xué)校的集體決策,抓好各項工作的落實。操作層面,認真組織實施。反饋層面,通過工會、教代會等途徑,利用每學(xué)期的學(xué)校發(fā)展“金點子”征集、“師生需求調(diào)查”、“學(xué)生問卷調(diào)查”等方式,廣泛聽取師生的意見和建議,及時反饋信息,供決策層采納。這樣,提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的決策水平,保證了學(xué)校各項工作的正常運行。為了加強對教學(xué)這一中心工作的領(lǐng)導(dǎo)力度,增強班子成員的責(zé)任意識,學(xué)校在實施年級組管理模式的同時,在領(lǐng)導(dǎo)班子中實行“四個一”制度,即主管一方面工作,帶一門主課,下一個年級組,蹲一個教研組,實現(xiàn)了學(xué)校目標層層落實,班子成員人人有責(zé)。形成了整體工作校長統(tǒng)抓,局部工作有人主抓,教師代課有榜樣,每個年級均被重視,教研工作保障有力的良好工作局面。

(二)、學(xué)校管理基本理念:實施精細化管理,體現(xiàn)效率與和諧。

我校的精細化管理就是要每一個崗位責(zé)任人做到“九有”即:有目標、有責(zé)任、有信心、有思路、有步驟、有重點、有考核、有反饋、有特色。我們的策略是“靠精細創(chuàng)造公平,靠公平激發(fā)動力,靠情感贏得信賴,靠信賴激發(fā)熱情”。學(xué)校的工作安排到哪里,考核獎勵就跟到哪里,將教師的工作與考核直接掛鉤,在公平、公正、公開的考核制度中創(chuàng)造性地開展工作。向業(yè)績傾斜,向正氣傾斜,讓德才兼?zhèn)?、業(yè)務(wù)精湛、師德高尚、成績突出的教師干得氣順,讓年輕有為、積極上進的教師有施展的空間。推行先進的教育理念,創(chuàng)設(shè)廣闊的發(fā)展空間,提供充分的成功機會,激發(fā)無限的創(chuàng)造熱情,營造完美的教育環(huán)境,讓每一名學(xué)生享受更適合的教育,讓每一位教師從事更適合的教育,讓學(xué)校成為他們的精神家園,提高工作、學(xué)習(xí)的幸福指數(shù)。

三、德育工作

我校堅持把德育工作放在首位,學(xué)校德育機構(gòu)健全,有學(xué)校政教處、團總支、班主任、教師、家長、校外輔導(dǎo)員為骨干的德育隊伍。學(xué)校每學(xué)期都制定德育工作計劃。有措施、有方法。以加強感恩教育、書香教育、成功教育三大教育為重點,制定了詳細的德育活動計劃,充分利用黑板報、廣播、電視等資源,利用主題班會、國旗下致辭、演講比賽,征文、手抄報展覽、書畫展、簽名活動,告別不文明行為活動,募捐活動,迎奧運活動,詩歌朗誦會,爭創(chuàng)三好學(xué)生,優(yōu)秀班干部、團員、文明班級、進步生、學(xué)優(yōu)生活動等形式,分年級,分階段落實德育任務(wù)。政教處定期開展學(xué)生儀表儀容、個人衛(wèi)生檢查和附近網(wǎng)吧巡查,以督促學(xué)生形成良好的行為習(xí)慣。

(一)、抓常規(guī)促文明,抓好學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成。學(xué)校結(jié)合學(xué)生身心發(fā)展情況、利用班團活動、升旗講話等對學(xué)生進行養(yǎng)成教育,在抓好日常行為規(guī)范上下工夫。學(xué)校規(guī)定三、九月份是規(guī)范教育活動月,組織學(xué)生熟記《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,舉行“學(xué)規(guī)范、用規(guī)范”比賽。利用主題班會開展?fàn)?ldquo;做文明學(xué)生”,受到學(xué)生、家長及社會的好評。學(xué)校還實施一日常規(guī)評價制度,每天都有學(xué)生值日,從宿舍到教室、從學(xué)習(xí)到生活對每個班級、每名學(xué)生的一日常規(guī)進行量化考核,使常規(guī)管理做到了科學(xué)化、制度化、日?;行У陌l(fā)揮了學(xué)生的自我監(jiān)督、自我管理的能力。

(二)、利用積極評價來樹立典型,影響、感染其他學(xué)生,在學(xué)生中掀起比學(xué)趕幫、百舸競帆的學(xué)習(xí)熱潮。學(xué)校定期開展“文明之星”、“進步之星”的評選活動,讓學(xué)生參與,由學(xué)生評比,選出先進,學(xué)習(xí)榜樣,用身邊人、身邊事來鞭策先進、激勵后進。校園廣播宣講先進事跡,培育氛圍。學(xué)校宣傳欄也定期更換內(nèi)容,獎掖典型,鞭策后進。

(三)、積極開展社區(qū)教育活動,定期到社區(qū)服務(wù),到敬老院、衛(wèi)生院、社區(qū)道路為做服務(wù)性工作,配合社區(qū)開展公民道德教育和社會文明活動,開展警校共建活動,聘請派出所法制副校長,每學(xué)期到校進行普法講座2次。

(四)、指導(dǎo)家庭教育,關(guān)愛留守兒童。每學(xué)期召開一次家長座談會,形成家長、社會、學(xué)校三結(jié)合教育網(wǎng),建立與家長聯(lián)系制度,重視教師家訪活動,建立留守兒童檔案,學(xué)校、老師傾心愛護,定期交談,解決學(xué)生學(xué)習(xí)上、心理上等負擔(dān)。

(五)、開展常規(guī)教育,傳統(tǒng)教育。經(jīng)常性進行時事教育,重大會議和國內(nèi)國際重大事件,都及時進行專題教育,并做到有活動、有實效。組織誦讀《弟子規(guī)》,用經(jīng)典影響熏陶學(xué)生。

四、教學(xué)工作。

(一)落實教學(xué)常規(guī)管理,確保課程目標的完成

按照精細化管理的要求,我校非常注重教學(xué)日常規(guī)、周常規(guī)和月常規(guī)檢查的落實。一方面實行每周一次的年級組會落實各項教學(xué)常規(guī)工作;另一方面,每周按時檢查教師的聽課筆記和備、講、輔、改、考情況,并填寫《年級組日常規(guī)檢查記載表》、《周常規(guī)登記表》和《月考核匯總表》。立足課堂,年級干部和教導(dǎo)處進行不定期推門聽課。提倡教師早讀、午寫早到崗。良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)已經(jīng)形成。

(二)提高實踐新課程水平,全面實施素質(zhì)教育

在新課改推行中我校要求教師要以“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”為最高宗旨和核心理念。教師要樹立學(xué)生意識,一切以學(xué)生為本,把學(xué)生變成學(xué)習(xí)的主體、學(xué)習(xí)的主人。牢固樹立新課程意識,充分挖掘、開發(fā)和利用各種課程資源。教師通過教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變、課堂教學(xué)的改革、學(xué)生學(xué)習(xí)方式的培養(yǎng),“實現(xiàn)知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度和價值觀”“三位一體”的教學(xué)目標。

組織和指導(dǎo)實驗教師按照新理念和課程標準的要求大膽探索和創(chuàng)新。每周相互聽一節(jié)課,每月寫典型教案和教學(xué)反思相互交流。組織教師進行自我反思,及時總結(jié)經(jīng)驗和不足,促進教師在自省自悟中不斷調(diào)整自己的教學(xué)策略,不斷提高自己的教學(xué)水平。

狠抓了“一轉(zhuǎn)、一改、一培養(yǎng)、一變化、五優(yōu)化”工作。注重了教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變,狠抓課堂教學(xué)的改革——教室里的變革,注重學(xué)生學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)。狠抓教師教學(xué)行為的變化。注重課堂教學(xué)的優(yōu)化。要求教師在課堂教學(xué)中做到:教學(xué)目標的優(yōu)化,教學(xué)過程的優(yōu)化,教學(xué)方法的優(yōu)化,教學(xué)手段的優(yōu)化,教學(xué)環(huán)境的優(yōu)化。

可以看到教師的觀念發(fā)生了質(zhì)的變化,學(xué)生主動學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的方式初步形成。師生形成民主、平等、和諧的學(xué)習(xí)氛圍,在交往互動中發(fā)展。教學(xué)改革方向逐漸明晰,課改理念己深人人心。課堂效率大幅度提高,教育教學(xué)質(zhì)量不斷上升。

(三)以教科研為途徑,提升學(xué)校整體教學(xué)水平

我校充分引導(dǎo)學(xué)校教師立足于問題研究,立足于校本研究,立足于課堂研究,掌握校本教研的基礎(chǔ)流程,養(yǎng)成校本教研習(xí)慣,形成校本教研的長效機制。

1、落實教研工作常規(guī):堅持每周每晚的教研制度。開展以課例為載體的校本教研制度。認真開展“每人一堂好課”、 “示范課”等系列活動,促進教師的課堂教學(xué)改革,從而提高課堂效益?;顒咏Y(jié)束后,要求教師結(jié)合對活動的認識和感受,進行認真總結(jié),并組織了反思評比活動,使老師走上了在實踐中總結(jié)、總結(jié)中提高的成長歷程。

教研活動課題化。具體辦法為:首先是找出本學(xué)科存在的突出問題;接著根據(jù)研究的針對性和實效性,制定研究策略;再在校內(nèi)上公開活動課,實施既定策略;聽后認真評議,課后反思、研課交流,總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和方法,不斷改進課堂教學(xué)。這樣以來,教學(xué)效果明顯好轉(zhuǎn),學(xué)生學(xué)業(yè)成績提升較大,及格率有所上升;最后,整理各組校本教研成果。

2、教學(xué)管理部門做好跟蹤調(diào)查和反饋。對課堂教學(xué)每時每刻全程參與,是判斷教學(xué)有效性的晴雨表,特別是這些學(xué)習(xí)困難的學(xué)生的反饋,是改進教學(xué)工作的重要信息來源,是改進教學(xué)行為的重要依據(jù)。學(xué)校組織學(xué)困生進行問卷調(diào)查和座談式調(diào)查,調(diào)查內(nèi)容涉及到:教師上課時學(xué)生參與狀況、我對教師講課聽懂程度、教師是否經(jīng)常鼓勵、作業(yè)量的滿意度、作業(yè)批改滿意度、教師是否經(jīng)常個別輔導(dǎo)等十幾個方面。最后,將調(diào)查原始材料及數(shù)據(jù)統(tǒng)計反饋給教師本人,教師根據(jù)反饋進行改進。

3、以“教學(xué)能手”評比為契機,組織教師開展各種教育教學(xué)業(yè)務(wù)技能比賽、教師基本功競賽、教學(xué)設(shè)計競賽、課堂教學(xué)比賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流等活動。著力打造骨干教師,促進教研活動的開展和教師業(yè)務(wù)技能與水平的提高。

4、建立校本教研長效機制。我校校本教研做到“三定”:定時間、定地點、定人員,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參與各組活動。教研活動中做到“四有”:有中心發(fā)言人、有教研課題、有教學(xué)案例、有活動記載。使老師們能認真鉆研教材和課程標準,研究學(xué)生,通過課堂教學(xué)方式的改變來提高課堂效率。強化備課組的職能,實施校園合作教研的機制和文化,探討教師合作教研的有效途徑與方法,改善教師專業(yè)發(fā)展的狀態(tài)。本學(xué)年校內(nèi)上公開課、研討課、展示課達50多人次。

(四)充分利用遠程教育資源實現(xiàn)學(xué)科整合

我校遠程教育工作有條不紊地開展,遠程教育工作從一個新鮮事物轉(zhuǎn)變成教師手中理想的教學(xué)工具和手段。我?,F(xiàn)在配有學(xué)生微機教室2個,教師計算機教室1個,多媒體教室1個。共計150臺計算機,接入互聯(lián)網(wǎng)。各個功能教室的《管理人員職責(zé)》、《設(shè)備管理制度》、《光盤播放管理制度》、《資源管理制度》、《多媒體教室管理制度》等一應(yīng)俱全,有專人管理。

認真做好校本培訓(xùn)工作,加強對教師的培訓(xùn)。本學(xué)期實行全員培訓(xùn)。通過課堂教學(xué)、上機實踐、討論等形式,使培訓(xùn)活動更好地開展。培訓(xùn)過程中,要不定期地對教師進行調(diào)查,隨時了解教師學(xué)習(xí)情況。抓好對學(xué)生的培訓(xùn)。每周開設(shè)一節(jié)信息技術(shù)課,系統(tǒng)地對全校學(xué)生進行電腦知識及操作技能的培訓(xùn)。目前我校每一位老師都能操作微機,下載制作課件,都能在多媒體教室上公開課。相關(guān)檔案資料齊全規(guī)范。

20__年我校上報10份遠程教育成果,包括課堂實錄、課件和論文,分別獲得區(qū)電教中心一、二、三等獎

(五)以畢業(yè)年級工作為重心,較好的完成了學(xué)校下達的目標任務(wù)

畢業(yè)年級的工作是學(xué)校工作的重中之重,綜觀一個學(xué)年的工作,從開始到中考結(jié)束,我們投入了大量的精力。先后召開畢業(yè)年級培優(yōu)補差專題會、畢業(yè)年級體育訓(xùn)練工作會議、商議擬定四月調(diào)考復(fù)習(xí)備考計劃的畢業(yè)年級備課組長專題會、如何提高一次性合格率的措施、家長會、學(xué)生會、教師專題會、質(zhì)量分析、學(xué)法指導(dǎo)經(jīng)驗交流等教學(xué)專題會議;一份耕耘,一份收獲,在畢業(yè)年級全體教師的共同努力下,今年的中考又取得佳績,中考校均分進入全區(qū)前三名,較好的完成了學(xué)校下達的教學(xué)目標。

五、安全管理

學(xué)校安全工作遵循“教育為先,預(yù)防為主,防治結(jié)合,群防群治”的方針,堅持“誰主管,誰負責(zé)”的管理原則。

學(xué)校行政會的所有成員,組成校長領(lǐng)導(dǎo)下的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責(zé)本校安全管理工作。

1. 學(xué)校制定了一系列完備詳盡的安全工作制度。包括《安全工作管理制度》、《重大安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《學(xué)生安全公約》《安全管理責(zé)任書》、《安全責(zé)任協(xié)議書》、《學(xué)生安全監(jiān)督員職責(zé)》、《食品衛(wèi)生安全管理制度》、《全體教師會議期間各樓道負責(zé)自習(xí)紀律人員職責(zé)》、《門禁制度》、《門衛(wèi)工作職責(zé)》、《教師安全職責(zé)一覽表》等十余項制度,實現(xiàn)了全方位、立體化、無間隙、無漏洞的制度管理。

2. 學(xué)校實行安全工作崗位責(zé)任制。校長為學(xué)校安全工作第一責(zé)任人,各年級主管班級工作的中層領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)本年級班級的安全工作和校內(nèi)以及校周圍的安全治理工作的管理,各年級主管教學(xué)工作的中層領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)教育教學(xué)環(huán)節(jié)的安全管理,落實安全領(lǐng)導(dǎo)小組的決定,主管后勤工作的中層領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)學(xué)校硬件設(shè)施的安全管理,班主任是班級安全的直接負責(zé)人。

3. 全體教師牢固樹立“生命至上,安全第一”的思想,將安全工作放在十分突出的地位,有計劃的對學(xué)生進行安全知識普及教育,將安全教育落實在平時的教育活動中,充分利用集會、講座、報告會、黑板報、網(wǎng)絡(luò)、知識競賽、活動課,學(xué)科教學(xué)滲透等形式,針對學(xué)生的心理、生理特點,以及知識的結(jié)構(gòu)、認識能力的差異等,開展安全教育。根據(jù)季節(jié)、地域、環(huán)境等不同特點選擇重點內(nèi)容,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防火、防盜、防病、防溺水、防觸電、防煤氣中毒、防交通事故、防震減災(zāi)、防意外傷害等方面的安全知識教育。特別重視交通安全教育,教育學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則,充分利用警校共建、交通安全教育等形式,普及交通安全常識,減少交通事故。重視體育活動的安全教育,增強學(xué)生在開展投擲、跳越、球類運動鍛煉中的安全和自我保護意識;加強對學(xué)生的思想道德教育、法制紀律教育和心理健康教育,增強學(xué)生法制紀律觀念和遵紀守法意識,形成健全人格,并學(xué)會用法律武器保護自己

4. 根據(jù)《教育系統(tǒng)重大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》,結(jié)合我校實際,制定重大安全事故應(yīng)急預(yù)案。并進行了樓道疏散預(yù)案演練,陳倉電視臺做了現(xiàn)場報道。

5. 加強安全檢查和匯報。學(xué)校對具有安全責(zé)任的機構(gòu)或個人,設(shè)安全檢查登記本,要求總務(wù)處每周至少排查一次,各班級每天排查一次,對不安全隱患予以登記。對發(fā)現(xiàn)的問題,自己能排除的迅速排除,不能排除的及時上報對口主管,主管能解決的及時解決,不能解決的要及時上報校長。校辦室要建立完整的排查檔案,對排查人、排查時間、查出問題、解決方案一一記錄在冊。加強了校舍及各種教學(xué)設(shè)備器材和生活設(shè)施的安全管理和維修。

6.制定修訂了《衛(wèi)生防疫與食品衛(wèi)生安全工作制度》、《地方病工作制度》、《預(yù)防與控制傳染病工作方案》、《預(yù)防與控制甲流工作方案》等疾病防控工作制度。加強門禁檢查登記,落實晨檢、午檢,重視對學(xué)生進行預(yù)防食物中毒教育,教育學(xué)生不吃生冷變質(zhì)食品,不吃不潔和不明底細的食品,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生和飲食習(xí)慣。堅持消毒工作,配合衛(wèi)生院為師生接種乙肝疫苗、甲流疫苗。

六、教師隊伍建設(shè)

1.學(xué)校重視教師職業(yè)道德建設(shè),經(jīng)常性開展職業(yè)道德教育,有計劃,有內(nèi)容,具體可行。認真組織教師學(xué)習(xí)《教師法》,貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,推行師德信用承諾制,校長向教師承諾,工作帶頭在前;教師向?qū)W生承諾,以崇高的師德要求來規(guī)范自己。教師能為人師表,從不接受學(xué)生家長的禮品和宴請,不委托家長辦事,不搞有償家教、愛崗敬業(yè)、具有高度責(zé)任感。有自我發(fā)展意識,注重學(xué)習(xí),更新觀念,能在教學(xué)實踐中不斷總結(jié)、反思、改進和提高。

2.以人為本,創(chuàng)造性地運用激勵機制調(diào)動教職工的積極性。在物質(zhì)分配,評優(yōu)普級上堅持公開,公正,公平原則,實行事務(wù)公示制度。建立教師崗位責(zé)任制,有比較科學(xué)的教師考核制度,做到平時考核和年度考核有機的結(jié)合,定性考核與量化考核結(jié)合,尊重教師的創(chuàng)造精神,建立發(fā)展性評價制度,以學(xué)??己诵〗M評議為主,并讓學(xué)生、家長共同參與,建立了教師業(yè)務(wù)檔案,詳實記錄,教師成長發(fā)展的全過程。

3. 促進了教師的專業(yè)成長和發(fā)展。教育的持續(xù)發(fā)展要求必須擁有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的教師隊伍。多年來,我校在市、區(qū)“強師興教”精神指引下,重視和加強教師培訓(xùn)管理工作,努力拓展教師培訓(xùn)的渠道,。

(1、積極貫徹市、區(qū)教育區(qū)教師培養(yǎng)文件精神,組織教師參加崗位職務(wù)培訓(xùn)、新課程培訓(xùn)、計算機等級培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn)、學(xué)歷提高教育等。

(2、依托市、區(qū)、鎮(zhèn)三級教學(xué)新秀能手、骨干教師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科名師的評選活動,努力開展崗位練兵。

(3、依據(jù)實際,積極開展校本培訓(xùn)。

我們的具體做法是:

一是規(guī)范管理,促進教師的專業(yè)成長。建立了較為科學(xué)、規(guī)范的管理制度和管理程序。

二是用課題研究帶動教師的專業(yè)成長和發(fā)展。每學(xué)期,教師都有自己的研究課題,在教學(xué)中研究,在研究中教學(xué),及時將研究成果轉(zhuǎn)化為有效的教學(xué)手段,注重解決自己在教學(xué)中遇到的問題,實現(xiàn)了問題即研究的課題研究目標。

三是以專家引領(lǐng)推動教師的專業(yè)成長和發(fā)展。我們先后聘請了西安高新一中、寶雞中學(xué)、區(qū)教研室等名師專家來校講座,同時盡可能創(chuàng)造條件到名校學(xué)習(xí)取經(jīng),促使教師不斷教育教學(xué)觀念和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。

四是積極搭建平臺,加強教學(xué)督導(dǎo),實施崗位練兵,激勵、催化教師專業(yè)成長。我們的主要做法有:(1)、進行課堂觀摩:按學(xué)科分組開展教研活動,分段推出“名師示范課”、“骨干教師研究課”、“成長教師觀摩課”、“新教師匯報課”、“換崗教師見面課”等。教師之間開展聽課、評課,鼓勵教師跨學(xué)科聽課。(2)、開展跟蹤指導(dǎo):將各學(xué)科優(yōu)秀教師組織起來,成立“評教賽講、校本教研指導(dǎo)小組”,制定聽課指導(dǎo)計劃,定期聽課、交流、評價、指導(dǎo)。(3)、視頻教研:為了促進教師反思課堂教學(xué)行為,注重課堂教學(xué)細節(jié),有效開展評課活動,我們開展了視頻教研,通過拍攝課堂實錄,進一步規(guī)范教師的課堂教學(xué)。

五是通過現(xiàn)代遠教工程的實施,對教師進行現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn),促使教師提高運用信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的能力?,F(xiàn)在我校80%以上的教師能夠熟練的利用計算機編排試卷、進行成績處理、上網(wǎng)交流學(xué)習(xí)。許多教師可以制作多媒體課件,運用遠程教育資源進行授課。

七、后勤管理

學(xué)校后勤工作堅持為教學(xué)服務(wù)的宗旨,制定嚴格的財務(wù)管理制度。學(xué)校各類物品采購,保管制度健全,定期檢查、清點。學(xué)校財產(chǎn)分類造冊,帳物相符、專人管理,專人負責(zé),后勤保障好師生學(xué)習(xí)、生活所需的物資供應(yīng),有消防、供水、供電生活設(shè)施,食堂有專人管理。

嚴格財經(jīng)紀律,遵守財務(wù)制度。 建立收費公示制度和收費卡制度,學(xué)校實行一費制:收費有標準收據(jù),接受社會監(jiān)督。讓家長放心,讓社會滿意。

學(xué)校綜合統(tǒng)計、財務(wù)校產(chǎn)、文書等檔案齊全,記載詳實,立檔規(guī)范。重視檔案管理專檔存放,專人管理,能及時檢查,方便使用。

八、災(zāi)后重建

5.12地震,也為我校帶來了新的機遇,按新的區(qū)域布局調(diào)整,我校與二中合為初中,政府總投資1307萬,擴建征地19畝,新建3694 m2的教學(xué)樓,可設(shè)32個教學(xué)班,滿足1500名學(xué)生學(xué)習(xí),新建3671 m2的實驗辦公樓,設(shè)有理化生實驗室、音樂、美術(shù)、地理教室、圖書室、電子備課室、多媒體教室、多功能階梯教室、會議室等。新建729 m2的餐廳,改建原3920 m2的教學(xué)樓為學(xué)生宿舍,改建原475 m2的綜合樓為教師宿辦樓。目前工程正在加緊施工建設(shè),一所布局合理,雄偉壯觀的千河一中即將矗立于千渭之匯.

回顧我校一年的工作,我們雖然取得了一定的成績,但也有一些不盡如人意的地方。下面,我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下我們存在的問題和今后的發(fā)展思路。

一是管理水平和藝術(shù)還需要進一步加強和提高。如對獨生子女,特別是留守學(xué)生如何管理,還有許多工作要做,許多問題需要探討。

二是安全工作如何做得更好。有些是學(xué)校內(nèi)部管理的完善問題,有些是政策不配套的問題,如學(xué)校的門衛(wèi)、宿舍管理員、校醫(yī)的編制設(shè)崗經(jīng)費問題。

三是如何提高調(diào)動教師的積極性,分配好績效工資,增強教師的責(zé)任心和業(yè)務(wù)能力,提高教師的幸福感。

四是如何充分發(fā)揮使用好電教設(shè)施、圖書、試驗設(shè)施,充分利用現(xiàn)代教學(xué)手段,培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神。

五是如何在新課改中貫徹新的教學(xué)理念,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān),提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率。

六是如何提高學(xué)生素質(zhì),特別是學(xué)生的心理素質(zhì)、受挫能力等。

為破解上述問題,我校今后的發(fā)展思路是:踐行科學(xué)發(fā)展觀,以德育為先,以教學(xué)為中心,以安全為保障,以活動為載體,以教研教改為突破口,以培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新精神為落腳點,深入、細致地實施素質(zhì)教育。為此,我們要:

——認真提高教師素質(zhì),生活上關(guān)心,工作上幫助,業(yè)務(wù)上提高,待遇上落實,提高教師的幸福感。

——抓住災(zāi)后重建機遇,使學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施、教育教學(xué)設(shè)施全面達標,實現(xiàn)育人環(huán)境的綠化、美化、凈化、硬化,營建積極向上的校園文化氛圍。

——完善心理健康教育體系,建好心理咨詢室,上好心理健康教育課,培養(yǎng)向上完善的人格。

——全面提高學(xué)生素質(zhì),特別是針對獨生子女、留守兒童、問題向上等機遇難題,制定出切實可行的教育措施。

——繼續(xù)加強安全教育,認真推廣體育活動,促使學(xué)生健康成長。

——繼續(xù)開展學(xué)生喜聞樂見的活動。

第4篇 2023年終關(guān)于落實兩個責(zé)任自查整改報告

20__年以來,按照縣委部署,我們始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù),圍繞黨組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的六項內(nèi)容,堅持“不甩手”、“不松手”、“不縮手”, 深刻自查,有效整改,堅定不移“扛”起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,著力解決群眾關(guān)切,努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明,努力為全縣“二次創(chuàng)業(yè)、跨越爭先”目標的實現(xiàn)提供堅強的政治保障。

一、關(guān)于加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

按照《中共武邑縣委關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實施意見(試行)》的要求,局領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和城市管理工作一起部署,一起落實,一起考核,真正放在心上、抓在手上、落到實處。局黨組牢固樹立“不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)就是嚴重失職”意識。局黨組書記作為黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”,多次召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專門會議,親自研究部署反腐倡廉工作,做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;其他班子成員認真履行“一崗雙責(zé)”要求,找準定位,靠實本位,主動扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治責(zé)任,認真抓好各自分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,全局上下逐漸形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。

二、積極糾正城市管理工作中服務(wù)群眾不到位的行為

圍繞少數(shù)工作人員群眾觀念不強、服務(wù)群眾不到位的問題,局黨組從教育引領(lǐng)入手,引導(dǎo)全體干部職工牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,把群眾看的高一些,把群眾的利益看的大一些,把群眾的事兒當(dāng)大事、當(dāng)急事、當(dāng)自己的事,用心用力幫助群眾解決實際困難和問題。一是針對子弟小學(xué)、建西小學(xué)、萬德福超市和百隆超市門前垃圾量大的問題,增添了環(huán)衛(wèi)力量,延長了環(huán)衛(wèi)工人的清掃時間,增加了這些部位環(huán)衛(wèi)工人工資,確保了保潔質(zhì)量。二是進一步加大了新時代廣場衛(wèi)生管理力度,增添了環(huán)衛(wèi)工人,廣場兩個公廁做到了全天候開放,確定了專人管理和保潔。三是對縣城路燈全部進行了維修,重點對舊城西路、東風(fēng)路、新華街北段和建設(shè)路郵局以西段的亮化進行了整治。四是完成了縣城東、西、中三條排水渠和地下排水管網(wǎng)的清淤和疏通,重點對3處積水嚴重地段進行了治理,對武中北門口往西150米堵塞排水管網(wǎng)進行了疏通;對勞動局至騰達大街堵塞排水管網(wǎng)進行了疏通;新鋪設(shè)了地稅局家屬樓至建設(shè)路150米的排水管網(wǎng),確保了縣城度汛安全;對東風(fēng)路南側(cè)汽車站以東排水管網(wǎng)進行重點疏通。

三、關(guān)于管好班子,帶好隊伍,管好自己,當(dāng)好廉潔從政的表率

局黨組始終認為,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)必須教育為先,預(yù)防為主。一是教育引領(lǐng)。我們在全局唱響了“孝敬公廉”主旨,把德厚心正作為行為準則,深入開展“正念、正道、正風(fēng)”及“踐行承諾 勇于擔(dān)當(dāng)”教育實踐活動,重點解決“偽、奢、私、放”問題。二是注重預(yù)防,強化制度執(zhí)行和責(zé)任追究,防止制度成為“稻草人”。加強對中央八項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。通過作風(fēng)巡查、節(jié)點督查、專項檢查等方式做到持之以恒正風(fēng)肅紀。建立完善預(yù)反腐敗工作機制,先后建立了加強公車管理,干部職工組織紀律規(guī)定等制度。強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督、管理和教育。加強廉政談話、專題約談等工作,深化廉政風(fēng)險防控和防止利益沖突工作,強化對干部選拔任用、專項資金使用、重點項目建設(shè)、行政審批執(zhí)法等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點崗位的監(jiān)督,促進干部廉潔從政。

我們深知,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不是一朝一夕之功,必須久久為功,抓細、抓長、抓常。下一步,我們將按照中央和省市縣委決策部署,堅定扛起黨組主體責(zé)任,做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé),聚神、聚焦、聚力,真正以風(fēng)清氣正營造發(fā)展氛圍,以作風(fēng)建設(shè)催生發(fā)展速度,提振干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”,凝聚起 “二次創(chuàng)業(yè)、跨越爭先”的強大合力,推動城市管理水平有一個新的提升。

第5篇 中學(xué)年終教育教學(xué)綜合檢查自查報告

一年來,在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校師生的共同努力下,在社會各界的大力支持下,我校教育教學(xué)工作成績突出,效果顯著。尤其是學(xué)校管理和基本建設(shè),制度健全,措施得力,現(xiàn)自查如下。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,親力親為,狠抓落實。

1、我校能遵循教育規(guī)律,制訂了符合實際的規(guī)章制度,各處室、教職員工職責(zé)明確,制度健全,分工具體,建立了學(xué)校工作規(guī)范良好的秩序,形成了一股濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,校風(fēng)積極向上。

2、學(xué)校規(guī)劃、計劃齊全,能按部就班,真抓實干。學(xué)校制訂了“十一五”發(fā)展規(guī)劃和每學(xué)年每學(xué)期工作計劃,并印發(fā)給每位教職工,組織大家認真學(xué)習(xí),貫徹實施。

3、加強學(xué)校民主,健全教代會和校務(wù)公開制度,凡重大事情都經(jīng)校務(wù)會討論決定。能組織好教師審議學(xué)校工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、教職工隊伍建設(shè)等重要決策,討論并決定學(xué)校教育教學(xué)、教職工生活福利、學(xué)校重大財務(wù)開支等方面的問題。校務(wù)公開做到了公開細、公開實、公開早。

4、學(xué)校對各項工作計劃能及時進行認真檢查,各處室每周對上周工作安排能進行及時的小結(jié),值周領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)對一周來學(xué)校的各項工作進行全面檢查,并在工作例會小結(jié)通報。各處室及學(xué)校能做到期中有小結(jié)、期末有總結(jié)。

5領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)教育法規(guī)和教育理論,能講政治、講原則、務(wù)實創(chuàng)新,處事公正,為師生之楷模。

二、教師管理,全面規(guī)范,務(wù)求實效。

1、全體教師能嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),從嚴治教,認真落實備課、上課、批改作業(yè)等各環(huán)節(jié)工作,有學(xué)期教學(xué)計劃、單元教學(xué)計劃,工作有安排有記錄,務(wù)求實效。

2、全體教師能加強師德修養(yǎng),為人師表,工作時間儀表端莊,沒有穿拖鞋、染指甲、衣著暴露、課前喝酒、課內(nèi)吸煙、接打電話等有違師德規(guī)范的現(xiàn)象。

3、全體教師以人為本、樂于奉獻,關(guān)心愛護每一個學(xué)生,不歧視、諷刺、挖苦、體罰或變相體罰學(xué)生,學(xué)生反映良好。

4、全體教師能自覺加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高,認真參加各種培訓(xùn)、教學(xué)研究,積極參加學(xué)歷提升教育,學(xué)歷達到上級有關(guān)要求。

5、教師隊伍管理規(guī)范,師德考核正常,學(xué)校制訂了有關(guān)考核細則,并將考核結(jié)果記錄在案。

三、學(xué)生管理,有條不紊,嚴謹有序。

1、學(xué)校將品德課列入課表,有教學(xué)計劃、有教材、有作業(yè),學(xué)校經(jīng)常用各種形式對學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義、理想前途教育。

2、學(xué)校加強對學(xué)生進行日常行為規(guī)范的教育和文明禮貌的教育,在開學(xué)初大張旗鼓地搞好了入學(xué)教育,在期中轟轟烈烈地開展了期中整風(fēng),使全體學(xué)生養(yǎng)成了良好的文明行為習(xí)慣。

3、留守孩管理正常有序,能按上級要求,認真建立教育管理檔案,落實工作機制。

4、全體學(xué)生學(xué)習(xí)目的明確,態(tài)度端正,遵規(guī)守紀,積極向上,一年來未有任何違法亂紀的人和事。

5、學(xué)校每周安排了勞動社會實踐課,有兼職教師指導(dǎo),有活動計劃活動材料活動記錄,讓每位學(xué)生掌握了一定的勞動技能。

6、學(xué)校按要求認真做好對每位學(xué)生的素質(zhì)評價和操行考核,實行“等級+特長+鼓勵性評語”的科學(xué)評價方法,建立表彰、批評機制。

7、學(xué)校認真做好了保學(xué)控流有關(guān)工作,嚴格控制學(xué)生休、流失和留級,沒有開除或勸退一名學(xué)生,使學(xué)校輟學(xué)率保持在規(guī)定的范圍內(nèi)。

四、教育教學(xué),方向明確,管理科學(xué)。

1、學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量有目標有措施,堅持其他工作服務(wù)于教育教學(xué)工作的原則。學(xué)校為更好的提高教育教學(xué)質(zhì)量,制訂了教育教學(xué)質(zhì)量獎罰制度(如教學(xué)質(zhì)量獎罰辦法、班主任月常規(guī)考核辦法),同時堅持稆項工作全面推進的原則。

2、學(xué)校認真執(zhí)行教育部和省教育廳課程計劃、課程標準,嚴格按照y教發(fā)[__]10號文件精神和要求開設(shè)課程。

3、學(xué)校教師在教育教學(xué)過程中能面向全體學(xué)生,因材施教,按照新課標精神,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和實踐能力,使學(xué)生做到德智體美勞全面發(fā)展。

4、學(xué)校作息時間安排科學(xué),教學(xué)秩序正常有序,節(jié)假日未有組織學(xué)生集體上課或上新課。

5、學(xué)校加強對教師落實教學(xué)各環(huán)節(jié)的督查、檢查和指導(dǎo)。全體教師對學(xué)生作業(yè)的布置科學(xué)合理,內(nèi)容適度,難易適當(dāng)。

6、學(xué)校按上級有關(guān)規(guī)定使用教材、教輔教材、地方教材。

7、學(xué)校制訂了教師教學(xué)常規(guī)實施細則,要求教師認真落實聽課制度,能保證每位教師每學(xué)期聽課15節(jié)以上,大部分教師聽課大大超額完成任務(wù),年級組長、教研組長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭聽課,聽課節(jié)數(shù)符合要求。

8、學(xué)校教學(xué)質(zhì)量評價機制科學(xué)合理,將過程考核和結(jié)果考核相結(jié)合,不以單純的考試成績作為衡量教師教學(xué)工作的唯一標準。

10能按規(guī)定開設(shè)體育課,保證學(xué)生充足的體育活動時間,保證學(xué)生參加“三操”活動,每學(xué)年舉行一次田徑運動會,重視培養(yǎng)學(xué)生的審美意識和能力。

11、因地制宜地安排學(xué)生的課外活動,并加強指導(dǎo),課外活動的陣地建設(shè)較好,資料齊全,記錄較詳,效果顯著。

12、學(xué)校積極鼓勵和支持學(xué)生參加經(jīng)教育行政部門批準舉辦的各種競賽、文藝演出及其它藝術(shù)已展演活動,并取得了不錯的成績和名次。

13、認真抓好了學(xué)校各科的教研活動,教研活動開展正常,有計劃,有記錄,講求教研效果,堅持集體備課。每到學(xué)期結(jié)束,學(xué)校都要求每位教師認真撰寫教學(xué)論文或教學(xué)體會,并保證質(zhì)量,上交學(xué)校,方可離校。

14、認真執(zhí)行學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定,做到學(xué)生入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、畢業(yè)等手續(xù)齊全,學(xué)?;疚从辛艏墝W(xué)生。

五、校園管理,協(xié)調(diào)統(tǒng)一,文明美觀。

1、學(xué)校一直按規(guī)定使用校舍、場地、從未改變其用途。

2、學(xué)校致力于校園建設(shè)的文明美觀,做到了整體規(guī)劃,合理布局,各種教學(xué)設(shè)備及設(shè)施的配備簡樸、實用、美觀,加強了學(xué)校的凈化、美化和文化建設(shè),為師生創(chuàng)造安靜、和諧、健康的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。

3、做到了校園整潔美觀,圍墻完整,校門端莊,校牌得體,校訓(xùn)校風(fēng)體現(xiàn)了辦學(xué)特點并書寫在校園醒目位置,學(xué)校張貼了中小學(xué)生守則、日常行為規(guī)范、世界版圖、中國版圖和教育方針,校園綠化較好,地面干凈,溝渠暢通無積水,墻壁無污漬,天花板無蜘蛛網(wǎng),走廊過道無凌亂雜物,門窗得到及時修補,教室、寢室、食堂、廁所等公共場所干凈整潔。

4、學(xué)校重視對全體師生的愛國主義教育,嚴格執(zhí)行升降國旗制度,國旗合乎規(guī)范

5、維護學(xué)校良好教育教學(xué)環(huán)境,校園內(nèi)的校門口沒有擺攤設(shè)點的現(xiàn)象存在,校內(nèi)沒有打場堆物和放養(yǎng)的牲畜,更沒有從事有毒污染環(huán)境的生產(chǎn)經(jīng)營活動和在校內(nèi)建造廟宇及從事封建迷信活動。

六、安全管理,常抓不懈,警鐘長鳴。

1、學(xué)校建立和落實了安全衛(wèi)生管理工作制度,責(zé)任明確,分工具體,網(wǎng)絡(luò)健全,加強了領(lǐng)導(dǎo)。

2、堅持安全工作月查有報制度,及時排除安全隱患,從未發(fā)生過任何安全事故。

3、學(xué)校不斷加強對學(xué)生進行《未成年人保護法》及安全知識教育,學(xué)生有較強的安全保護意識和安全自救能力。

4、學(xué)校安全堅持了群防群治,學(xué)校與公安、交通、衛(wèi)生等部門組成了安全防范體系,共同營造了一個良好的育人環(huán)境。

5、學(xué)校一直認真做好衛(wèi)生保健工作,堅持每天對食物進行嚴格的衛(wèi)生檢查,把好食品采購、清洗、制作關(guān),杜絕食物中毒,食堂工作人員有健康證,能定期進行體格檢查,加強了對殘疾學(xué)生的心理健康指導(dǎo),做好了近視、弱視、齲齒、沙眼、寄生蟲等學(xué)生常見病的預(yù)防教育和治療工作。同時學(xué)校還做好傳染病的預(yù)防治療工作,把健康教育納入學(xué)校教學(xué)計劃。

6、扎實做好了安全教育、防范工作,每學(xué)期都安排了對學(xué)生進行防火、防資、防騙、防震、防爆、防交通事故、防溺水、防食物中毒等教育,學(xué)校組織學(xué)生到外地參觀游覽和校外集體活動,都嚴格執(zhí)行上級上級有關(guān)安全要求,落實安全措施。學(xué)校還加強了對住宿生的管理,建立了住宿生公約等管理制度,同時經(jīng)常教育學(xué)生不得私自接電源和隨意使用電器,加強學(xué)生防火監(jiān)管。

七、加強后勤財務(wù)監(jiān)管,嚴守財經(jīng)紀律。

1、學(xué)校堅持每周召開后勤人員專門會議,研究和布置后勤工作。后勤人員能牢固樹立為教育教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想,忠于職守,師生反映較好。

2、學(xué)校認真貫徹落實“一費制”管理使用辦法,各種代收費上交及時,沒有新增債務(wù)。

3、每學(xué)期學(xué)校都對經(jīng)費進行預(yù)決算,經(jīng)費的使用嚴格按照上級規(guī)定的財務(wù)審核報批制度,能隨時接受上級財務(wù)和審計部門的檢查監(jiān)督。

4、學(xué)校收費公開透明,堅決執(zhí)行上級制訂的收費政策,在開學(xué)時做到了公開收費項目和標準,在學(xué)校醒目處還掛有永久性“收費公示牌”。

5、學(xué)校校園、校舍檔案管理規(guī)范科學(xué)。

八、校舍建設(shè),積極穩(wěn)妥,保質(zhì)保量。

學(xué)校按時按要求進行改危、改水、改廁任務(wù),主動積極爭取資金改善辦學(xué)條件,認真管理好現(xiàn)有校舍場地,本學(xué)期引進了學(xué)生飲用水凈化系統(tǒng),保證每位學(xué)生能喝上健康干凈的放心水,學(xué)校廁所堅固衛(wèi)生。

九、教學(xué)設(shè)備,較為齊全,管理使用,科學(xué)規(guī)范。

1、學(xué)校每學(xué)期一方面修復(fù)破損的課桌凳,一方面及時添置新課桌凳,保證了學(xué)生人人有完好的課桌椅;教室的黑板、講臺完好無損,能滿足正常的教學(xué)需要;破損的門窗得到了及時的修補。

2、學(xué)校能按上級要求管理使用好現(xiàn)有各類圖書資料,并及時進行補充更新;實驗教學(xué)的建配管用符合有關(guān)要求,遠程教育的項目即將建成使用。

3、學(xué)?;九潺R了音體美器材,管理使用正常規(guī)范。

十、特色和變化

1、加強學(xué)生安全監(jiān)管,特別是今年秋開學(xué)以來,小學(xué)六年級學(xué)生在我校就讀,在校學(xué)生人數(shù)又創(chuàng)新高,面對新情況,新形勢,學(xué)校認真研究,嚴密布署,空前強化安全管理,加大了對整個校園方方面面的監(jiān)管力度和密度,比如強化門衛(wèi)管理,配備了兩個門衛(wèi),實行24小時值班制,星期六星期

第6篇 鎮(zhèn)政府關(guān)于開展年終保密工作檢查的自查報告

市政府辦:

根據(jù)_委密辦〔2023〕4號《關(guān)于開展年終保密檢查的通知》文件精神,我單位對照有關(guān)要求對我鎮(zhèn)今年的保密工作開展了年終自查作了年終自查,現(xiàn)將自查情況報告如下。

領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任落實

領(lǐng)導(dǎo)高度重視保密工作工作,成立了以鎮(zhèn)長為組長、鎮(zhèn)相關(guān)部門負責(zé)人為成員的鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)鎮(zhèn)保密工作。落實專人,指定懂電腦操作、保密意識強的同志具體負責(zé)保密日常工作,做到機構(gòu)健全、分工明確、責(zé)任到人。

逐項檢查,及時整改

根據(jù)通知要求,我鎮(zhèn)對照檢查內(nèi)容逐項開展了自查。

計算機網(wǎng)絡(luò)使用情況

做到了不在否在非涉密計算機上存儲處理涉密信息;涉密計算機沒有與互聯(lián)網(wǎng)或其他公開信息網(wǎng)絡(luò)連接;不存在移動存儲介質(zhì)交叉使用現(xiàn)象;未使用安奈特公司產(chǎn)品;電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)等涉密網(wǎng)沒有與互聯(lián)網(wǎng)或其他公共信息網(wǎng)絡(luò)連接,并采取身份鑒別等技術(shù)防護措施,無違規(guī)操作,沒有下載審計監(jiān)控功能;沒有通過電子政務(wù)外網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、郵箱即時通訊工具等處理、傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)涉密或敏感信息的行為。

計算機網(wǎng)絡(luò)使用情況

起草、印發(fā)內(nèi)部文件資料按照知悉范圍最小化原則;對涉及國家秘密的文件資料做到依法定密,明確密級、保密期限和知悉范圍,并作出密級標識;對需要傳達的涉密文件資料明確傳達范圍、傳達方式和保密紀律;未擅自變更文件密級、保密期限,擴大知悉范圍;對不屬于國家秘密但不宜公開的文件資料,標注內(nèi)部使用,明確發(fā)放范圍;對本單位當(dāng)年文件資料進行歸檔整理,對形成的不需要歸檔的文件資料,是否及時銷毀;參加上級召開的會議需要帶回的涉密文件及時移交具體管理人員。

切實做好信息安全工作。安裝專門的殺毒、殺木馬軟件,在互聯(lián)網(wǎng)出口處部署防火墻,并且定期進行漏洞掃描、病毒木馬檢測。有效防范了病毒、木馬、黑客等網(wǎng)絡(luò)攻擊,確保了信息和網(wǎng)絡(luò)運行安全。

存在的問題及相應(yīng)改進措施

雖然全年我鎮(zhèn)保密工作在有序開展,但是仍然存在著不足之處:一是工作人員業(yè)務(wù)不熟悉。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)保密工作具體經(jīng)辦人員經(jīng)常變動,一定程度上造成了經(jīng)辦人員不熟悉工作業(yè)務(wù)的情況。二是相關(guān)技術(shù)性問題。因為相關(guān)技術(shù)性問題,我鎮(zhèn)并沒有安裝涉密計算機違規(guī)外聯(lián)監(jiān)控軟件和移動儲存介質(zhì)監(jiān)控軟件。

鑒于此問題,我鎮(zhèn)將繼續(xù)加強對具體經(jīng)辦保密工作人員進行教育。加強認識教育,通過有效提升保密意識,使其充分認識到保密工作的重要性;加強業(yè)務(wù)教育。通過學(xué)習(xí)保密文件等方式加強其對工作的熟悉程度,以便更好開展我鎮(zhèn)的保密工作。二是應(yīng)借此次自查為契機,學(xué)習(xí)相關(guān)軟件知識,在年終檢查前完成相關(guān)軟件的安裝。

第7篇 中學(xué)年終教育教學(xué)綜合檢查自查報告范文

一年來,在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校師生的共同努力下,在社會各界的大力支持下,我校教育教學(xué)工作成績突出,效果顯著。尤其是學(xué)校管理和基本建設(shè),制度健全,措施得力,現(xiàn)自查如下。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,親力親為,狠抓落實。

1、我校能遵循教育規(guī)律,制訂了符合實際的規(guī)章制度,各處室、教職員工職責(zé)明確,制度健全,分工具體,建立了學(xué)校工作規(guī)范良好的秩序,形成了一股濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,校風(fēng)積極向上。

2、學(xué)校規(guī)劃、計劃齊全,能按部就班,真抓實干。學(xué)校制訂了“__”發(fā)展規(guī)劃和每學(xué)年每學(xué)期工作計劃,并印發(fā)給每位教職工,組織大家認真學(xué)習(xí),貫徹實施。

3、加強學(xué)校民主,健全教代會和校務(wù)公開制度,凡重大事情都經(jīng)校務(wù)會討論決定。能組織好教師審議學(xué)校工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、改革方案、教職工隊伍建設(shè)等重要決策,討論并決定學(xué)校教育教學(xué)、教職工生活福利、學(xué)校重大財務(wù)開支等方面的問題。校務(wù)公開做到了公開細、公開實、公開早。

4、學(xué)校對各項工作計劃能及時進行認真檢查,各處室每周對上周工作安排能進行及時的小結(jié),值周領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)對一周來學(xué)校的各項工作進行全面檢查,并在工作例會小結(jié)通報。各處室及學(xué)校能做到期中有小結(jié)、期末有總結(jié)。

5領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)教育法規(guī)和教育理論,能講政治、講原則、務(wù)實創(chuàng)新,處事公正,為師生之楷模。

二、教師管理,全面規(guī)范,務(wù)求實效。

1、全體教師能嚴格執(zhí)行教學(xué)常規(guī),從嚴治教,認真落實備課、上課、批改作業(yè)等各環(huán)節(jié)工作,有學(xué)期教學(xué)計劃、單元教學(xué)計劃,工作有安排有記錄,務(wù)求實效。

2、全體教師能加強師德修養(yǎng),為人師表,工作時間儀表端莊,沒有穿拖鞋、染指甲、衣著暴露、課前喝酒、課內(nèi)吸煙、接打電話等有違師德規(guī)范的現(xiàn)象。

3、全體教師以人為本、樂于奉獻,關(guān)心愛護每一個學(xué)生,不歧視、諷刺、挖苦、體罰或變相體罰學(xué)生,學(xué)生反映良好。

4、全體教師能自覺加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高,認真參加各種培訓(xùn)、教學(xué)研究,積極參加學(xué)歷提升教育,學(xué)歷達到上級有關(guān)要求。

5、教師隊伍管理規(guī)范,師德考核正常,學(xué)校制訂了有關(guān)考核細則,并將考核結(jié)果記錄在案。

三、學(xué)生管理,有條不紊,嚴謹有序。

1、學(xué)校將品德課列入課表,有教學(xué)計劃、有教材、有作業(yè),學(xué)校經(jīng)常用各種形式對學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義、理想前途教育。

2、學(xué)校加強對學(xué)生進行日常行為規(guī)范的教育和文明禮貌的教育,在開學(xué)初大張旗鼓地搞好了入學(xué)教育,在期中轟轟烈烈地開展了期中整風(fēng),使全體學(xué)生養(yǎng)成了良好的文明行為習(xí)慣。

3、留守孩管理正常有序,能按上級要求,認真建立教育管理檔案,落實工作機制。

4、全體學(xué)生學(xué)習(xí)目的明確,態(tài)度端正,遵規(guī)守紀,積極向上,一年來未有任何違法亂紀的人和事。

5、學(xué)校每周安排了勞動社會實踐課,有兼職教師指導(dǎo),有活動計劃活動材料活動記錄,讓每位學(xué)生掌握了一定的勞動技能。

6、學(xué)校按要求認真做好對每位學(xué)生的素質(zhì)評價和操行考核,實行“等級+特長+鼓勵性評語”的科學(xué)評價方法,建立表彰、批評機制。

7、學(xué)校認真做好了保學(xué)控流有關(guān)工作,嚴格控制學(xué)生休、流失和留級,沒有開除或勸退一名學(xué)生,使學(xué)校輟學(xué)率保持在規(guī)定的范圍內(nèi)。

四、教育教學(xué),方向明確,管理科學(xué)。

1、學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量有目標有措施,堅持其他工作服務(wù)于教育教學(xué)工作的原則。學(xué)校為更好的提高教育教學(xué)質(zhì)量,制訂了教育教學(xué)質(zhì)量獎罰制度(如教學(xué)質(zhì)量獎罰辦法、班主任月常規(guī)考核辦法),同時堅持稆項工作全面推進的原則。

2、學(xué)校認真執(zhí)行教育部和省教育廳課程計劃、課程標準,嚴格按照y教發(fā)[__]10號文件精神和要求開設(shè)課程。

3、學(xué)校教師在教育教學(xué)過程中能面向全體學(xué)生,因材施教,按照新課標精神,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和實踐能力,使學(xué)生做到德智體美勞全面發(fā)展。

4、學(xué)校作息時間安排科學(xué),教學(xué)秩序正常有序,節(jié)假日未有組織學(xué)生集體上課或上新課。

5、學(xué)校加強對教師落實教學(xué)各環(huán)節(jié)的督查、檢查和指導(dǎo)。全體教師對學(xué)生作業(yè)的布置科學(xué)合理,內(nèi)容適度,難易適當(dāng)。

6、學(xué)校按上級有關(guān)規(guī)定使用教材、教輔教材、地方教材。

7、學(xué)校制訂了教師教學(xué)常規(guī)實施細則,要求教師認真落實聽課制度,能保證每位教師每學(xué)期聽課15節(jié)以上,大部分教師聽課大大超額完成任務(wù),年級組長、教研組長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭聽課,聽課節(jié)數(shù)符合要求。

8、學(xué)校教學(xué)質(zhì)量評價機制科學(xué)合理,將過程考核和結(jié)果考核相結(jié)合,不以單純的考試成績作為衡量教師教學(xué)工作的唯一標準。

10能按規(guī)定開設(shè)體育課,保證學(xué)生充足的體育活動時間,保證學(xué)生參加“三操”活動,每學(xué)年舉行一次田徑運動會,重視培養(yǎng)學(xué)生的審美意識和能力。

11、因地制宜地安排學(xué)生的課外活動,并加強指導(dǎo),課外活動的陣地建設(shè)較好,資料齊全,記錄較詳,效果顯著。

12、學(xué)校積極鼓勵和支持學(xué)生參加經(jīng)教育行政部門批準舉辦的各種競賽、文藝演出及其它藝術(shù)已展演活動,并取得了不錯的成績和名次。

13、認真抓好了學(xué)校各科的教研活動,教研活動開展正常,有計劃,有記錄,講求教研效果,堅持集體備課。每到學(xué)期結(jié)束,學(xué)校都要求每位教師認真撰寫教學(xué)論文或教學(xué)體會,并保證質(zhì)量,上交學(xué)校,方可離校。

第8篇 年終學(xué)校老師個人不作為亂作為自查報告

一、我通過學(xué)習(xí)和反思,認識到自己在思想和工作方面還存在很多不足,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、在愛崗敬業(yè)方面,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校,教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,傳播有益學(xué)生身心健康的思想。但有時候我對工作還不夠盡職盡責(zé),有時碰到學(xué)生課堂上搗亂時,我就存在了少教點知識的心理;在備課、上課、批改作業(yè)等方面,偶爾也會因?qū)W生的原因而有敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。

2、在熱愛學(xué)生方面,我關(guān)心愛護學(xué)生,尊重其人格;耐心教導(dǎo),保護學(xué)生合法權(quán)益,促進學(xué)生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學(xué)生,特別是要求學(xué)生方面,還不夠嚴格。愛是教育的萬金油,當(dāng)教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

3、在求真務(wù)實方面,我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識;我注意嚴謹治學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長期性,教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學(xué)和科研水平還不夠快。我必須在教育教學(xué)方面,堅定自己的信念,不斷創(chuàng)新,開拓出新的土壤來,以便于培育更多更優(yōu)秀的學(xué)生。

4、教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑。同時,很少使用多媒體教學(xué),跟不上時代步伐。

5、在團結(jié)協(xié)作方面,我基本上能做到謙虛謹慎,尊重同志,就是互相學(xué)習(xí)、互相幫助方面還不夠理想;我能夠維護其他教師在學(xué)生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護學(xué)校榮譽,但對如何更好地共創(chuàng)文明校風(fēng),還缺乏智慧上的協(xié)作;我應(yīng)當(dāng)通過靠集體的力量,群體的智慧,合作創(chuàng)共贏。

二、改進措施

經(jīng)過一段時間的學(xué)習(xí)和反思,我深刻認識到自身存在的這些問題和后果,這不僅影響自己的成長和進步,更重要的是影響到學(xué)生的發(fā)展、社會的進步和民族的未來。在今后的工作中,我會端正認識,努力克服自身存在的這些問題,促使自己不斷進步,成為人民滿意、社會滿意、家長滿意的好老師,具體來講,我打算從以下幾方面努力:

1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表的信念。

思想上清醒、堅定;思想信念不動搖,理論要強。切實加強教育理論學(xué)習(xí),約束自己,認真整改,繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。徹底改變教師“不作為,亂作為,慢作為”的現(xiàn)象,樹立起新型教師的旗幟。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。

堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。

3、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。

我必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),一是從實踐中學(xué),向廣大的同事學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進方法和思想;二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人;三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

4、加強與學(xué)生的交流與溝通,了解學(xué)生各種情況,努力為學(xué)生解答各種問題,做學(xué)生的知心朋友。在傳播知識和對學(xué)生的教育方面更要耐心細致。

總之, 本學(xué)期,我們學(xué)習(xí)了教師“不作為、亂作為、慢作為”的相關(guān)文件和許多政策之后,全體教師的思想得到了很大的提高,工作作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變。既然選擇了教育事業(yè),我就要腳踏實地,勤勤懇懇地為教育事業(yè)奉獻自己的青春。以上是我的自查自糾報告,有不妥之處望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事批評指正!

第9篇 企業(yè)員工自查自糾年終報告總結(jié)范文

企業(yè)員工自查自糾年終報告總結(jié)范文

工總行下發(fā)的《員工行為守則》《員工行為禁止規(guī)定》、《員工違規(guī)行為處理規(guī)定》構(gòu)建了一套完整的與員工行為規(guī)范守則,作為一線員工的我從職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)紀律、職業(yè)安全等進行了深刻的自我剖析,自我檢查:

一、職業(yè)道德方面

我牢記《員工行為守則》職業(yè)道德提綱提出的七條要求牢記使命,忠于工行;履行職責(zé),回報社會;胸懷整體,顧全大局;愛崗敬業(yè),恪盡職守;品行端正,誠實守信;服務(wù)為本,客戶至上;穩(wěn)健合規(guī),防范風(fēng)險。

二、職業(yè)素養(yǎng)方面

我明確了作為一線員工的基本服務(wù)規(guī)范、行為禮儀規(guī)范、經(jīng)營操作規(guī)范和客戶服務(wù)規(guī)范,用三聲服務(wù)和微笑服務(wù)感動客戶、以自己zui飽滿的熱情去面對客戶,讓他們感覺到我們的真誠。把真心、誠心的服務(wù)風(fēng)采展現(xiàn)給客戶,為客戶提供全方位、貼心的服務(wù),表達我們至純至真、真誠燦爛的笑容。每天帶著微笑與客戶說的第一句話:您好!請問您要辦理什么業(yè)務(wù)?從謝謝、對不起一些看似不經(jīng)意的小事做起,服務(wù)體現(xiàn)周到,細節(jié)決定成敗。因為,我們代表的不僅僅是我們自己,而是整個工商銀行。

三、職業(yè)紀律方面

我沒有經(jīng)常遲到、曠工、早退等不遵守勞動紀律和情緒低落、工作消極的行為;沒有經(jīng)常無故不參加政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等集體活動的行為;利用工作便利收受客戶_、禮品、手續(xù)費,索取財物或借用通訊設(shè)備、交通工具、報銷各種費用、謀取個人私利的行為。沒有組織或參與涉及黃、賭、毒等違法活動;信用卡惡意透支,套現(xiàn)的行為等,一切遵照行為規(guī)范嚴格執(zhí)行。

四、職業(yè)安全方面

我意識到遵循職業(yè)安全不僅是對自己的保護,也是對他人的關(guān)愛,在工作中提高警惕意識和安全意識,掌握安全基本技能,平時按照規(guī)則制度和業(yè)務(wù)流程辦理業(yè)務(wù),積極參加各種形式的應(yīng)急演練,以避免不必要的風(fēng)險事故。

通過對《員工行為規(guī)范手冊》和《操作風(fēng)險防范手冊》的學(xué)習(xí)和自查,加深了我對員工行為的規(guī)范和防范風(fēng)險意識的建設(shè),更堅定了我執(zhí)行行為規(guī)范的決心。

第10篇 2023年___市開發(fā)辦目標任務(wù)年終自查報告

員,取得一定成績。

8、信息化建設(shè)工作。按照市委、政府的要求,積極開展政府信息公開工作,成立了我辦信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組,編制了《西昌市開發(fā)辦政府信息公開目錄》、《西昌市開發(fā)辦政府信息公開指南》,及時公開了政務(wù)動態(tài)、發(fā)展計劃、總結(jié)等信息,并按要求確保網(wǎng)上文件及時收發(fā)、辦理,做到急件急辦,急事特辦。

三、共同目標

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)。根據(jù)全市統(tǒng)一要求,配合踐行科學(xué)發(fā)展觀,將黨風(fēng)廉政建設(shè)和建設(shè)懲治和預(yù)防____體系例入年度規(guī)劃,并開展廉政風(fēng)險防范管理工作。實行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,責(zé)任明確、措施落實,認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律;深入學(xué)習(xí)《黨風(fēng)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、《建立健全教育制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防____體系實施綱要》、《全面推進依法行政實施綱要》、《行政監(jiān)察法》,在踐行科學(xué)發(fā)展觀活動中長期整改工作中,結(jié)合黨員的廉政建設(shè),提高廉政意識,把廉政專項整治工作和自身實際相結(jié)合,建立長效機制,促進各項工作。

2、黨的組織建設(shè)。按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的要求,加強黨支部建設(shè),深入開展領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)“四好”活動,切實增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,建立健全“三會一課”制度,每月召開中心組學(xué)習(xí),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動和城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進機關(guān),進一步推進和落實城市黨建工作。加強黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng),促進開發(fā)區(qū)開發(fā)建設(shè)工作,以增強黨的階級基礎(chǔ),擴大群眾基礎(chǔ)為目標,做好黨員發(fā)展工作;堅持和完善民主評議黨員制度;積極開展創(chuàng)建“黨員示范”活動和“時代先鋒示范行動”,展示時代先鋒形象,為群眾辦實事、辦好事,實現(xiàn)民得實惠、黨得民心,經(jīng)常深入聯(lián)系長寧路北社區(qū)宣傳黨的方針、政策,協(xié)助抓好物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)和其他各項工作;積極開展黨員扶貧工作,資助現(xiàn)金和物品幫助長寧路北社區(qū)貧困黨員尋找脫貧致富路。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動的三個階段認真宣傳發(fā)動,安排布署,扎實推進,完善機構(gòu),結(jié)合城鄉(xiāng)綜合整治“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”集中治理“三亂”,落實創(chuàng)先爭優(yōu)“公開承諾”。

3、人才工作。為把此項工作落到實處,納入年度計劃,成立領(lǐng)導(dǎo)機

2023年___市開發(fā)辦目標任務(wù)年終自查報告

一、業(yè)務(wù)目標工作

做好開發(fā)區(qū)內(nèi)城市管理,加強市容、市貌整治工作,嚴格按照《西昌市城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理實施辦法》對區(qū)內(nèi)道路、綠化、路燈等市政設(shè)施進行養(yǎng)護、管理,確保路燈正常運行、樹木花草的正常生長,及時更換損壞的下水井蓋,修補損壞的路面,清理道路排污管道等各種道路設(shè)施,同時配合城管執(zhí)法大隊對區(qū)內(nèi)的“五亂”現(xiàn)象進行制止、清理,使區(qū)內(nèi)的市容、市貌得到改觀,衛(wèi)生綠化得到改善,提高管理水平,提升城市形象。

二、全局性重點工作目標

1、結(jié)合實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中長期整改工作,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進機關(guān)”,進一步推進和落實城市黨建工作。按全市統(tǒng)一安排,通過三個階段的認真落實,進一步加強中長期整改工作,提高思想政治水平,查找出存在的問題,剖析出原因,落實了整改措施,創(chuàng)新了管理體制,提高服務(wù)水平,切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng),深刻地理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,建立長效機制,推動各項工作的開展,取得良好成效。

2、特色創(chuàng)新重點工作。根據(jù)政府安排,為使開發(fā)區(qū)內(nèi)各條道路的路燈、路面、下水排污管等市政設(shè)施都完善、通暢,提升開發(fā)區(qū)內(nèi)的城市形象,從二0一0年對開發(fā)區(qū)的路燈和下水排污管進行全面檢修維護,并對祥和路、文匯路南段、人和路、航天南路南段、二環(huán)路部分路段的人行道磚進行修補,確保開發(fā)區(qū)內(nèi)更加整潔、明亮、通暢。

3、社會治安綜合治理。大力推進平安創(chuàng)建,加強社會治安綜合治理工作,落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標責(zé)任制,開展“創(chuàng)安”、“創(chuàng)?!被顒?,深化“整體聯(lián)動治安防范工程”,實施禁毒“凈土計劃”,爭創(chuàng)“無毒單位”,深化與______等邪教組織的斗爭,配合社區(qū)對吸毒人員進行幫教,全力維護社會穩(wěn)定,實現(xiàn)“三零”目標,全辦無一例吸販毒人員,無一例違紀、違法案件發(fā)生。

4、信訪穩(wěn)定工作。為加強信訪工作,認真學(xué)習(xí)《信訪條例》,成立信訪工作小組,結(jié)合單位實際開展《信訪條例》實施五周年宣傳活動,建立健全各項信 構(gòu),建立相應(yīng)工作機制,學(xué)習(xí)宣傳人才工作政策,加強人才隊伍建設(shè),利用多種形式培養(yǎng)人才,解決人才的實際困難,制定人才獎勵措施,落實專人負責(zé)此項工作,保證工作經(jīng)費。

4、宣傳思想工作和精神文明建設(shè)。為進一步提高干部、職工的思想素質(zhì)和政治理論水平,把理論學(xué)習(xí)納入年度計劃,抓住機關(guān)行政效能建設(shè)活動和創(chuàng)建省級文明城市的契機,利用每周政治學(xué)習(xí)時間,深入學(xué)習(xí)鄧小平理論,“三個代表”重要思想,十七大和十七屆五中全會精神,學(xué)習(xí)宣傳社會主義榮辱觀、時事政治、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,努力形成崇尚學(xué)習(xí),全民學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型機關(guān);鼓勵職工參加自學(xué)考試、函授教育、短期業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高干部職工的理論素養(yǎng)、思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化水平,形成團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的良好氛圍;積極利用會議、墻報、宣傳欄、專題咨詢活動等形式開展經(jīng)常性的黨的各項方針、政策、法制宣傳;開展崇尚科學(xué)、反對邪教的宣傳教育;開展愛國主義、集體主義和民族精神的宣傳,在“6.26”國際禁毒日和“12.4”法制宣傳日,與長寧路北社區(qū)開展咨詢宣傳活動,群眾踴躍參與,效果良好;認真完成黨報黨刊的征訂任務(wù),組織學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實施綱要》、《未成年人思想道德建設(shè)實施意見和社會主義榮辱觀》,加強社會公德、職工道德規(guī)范和家庭道德建設(shè);堅持開展文明科室、文明家庭、文明樓院等細胞建設(shè);積極參與和支持西城街道辦事處和長寧路北社區(qū)的思想政治工作和精神文明建設(shè);幫助貧困黨員和計生扶貧戶,從人力、物力上給予支持。

5、安全生產(chǎn)工作和防震減災(zāi)工作。加強了安全生產(chǎn)宣傳,落實了防洪措施,簽訂了安全責(zé)任書,落實了安全責(zé)任制,組織職工學(xué)習(xí)各類安全知識,提高全體職工的安全意識,對單位內(nèi)車輛加強了管理,對駕駛?cè)藛T進行安全培訓(xùn),避免出現(xiàn)安全事故;為有效預(yù)防地震,減輕地震災(zāi)害造成的損失,保障生命和財產(chǎn)安全成立專項領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作計劃,進一步落實防震減災(zāi)工作。

6、爭取上級支持。近年由于城南開發(fā)區(qū)逐漸形成規(guī)模,我辦業(yè)務(wù)工作相對減少,為讓單位職工人盡其才,積極發(fā)揮自身的專長,向上級爭取市級重點項目建設(shè)。

①現(xiàn)由我辦負責(zé)協(xié)助華電集團西溪河、木里河西昌生產(chǎn)指揮中心和華潤集團鴨嘴河西昌集控中心項目進入建設(shè),已報請市政府同意,協(xié)助申請用地手續(xù)、規(guī)劃、設(shè)計,現(xiàn)等待上級國土部門用地批復(fù)后于明年十月開工建設(shè)。

②根據(jù)市委、政府安排,參加“一環(huán)路土地收儲征地拆遷”和寧遠橋、絲廠的征地拆遷工作,作為業(yè)務(wù)骨干,深入拆遷戶家中,認真細致、協(xié)商溝通,按要求圓滿完成拆遷領(lǐng)導(dǎo)小組安排的各項工作。

③作為高枧鄉(xiāng)中所村和西郊鄉(xiāng)海濱村回遷安置房建設(shè)業(yè)主,積極協(xié)調(diào)各相關(guān)部門,及時完善建設(shè)手續(xù),并按《招投標法》將安置房建設(shè)總建筑面積57.1萬平方米工程各標段進行公開招投標,選定合格單位進行建設(shè),目前各標段陸續(xù)開工,計劃工期三年。

7、聯(lián)系社區(qū)工作。從二00七年底聯(lián)系長寧路北社區(qū)以來,經(jīng)常深入社區(qū)基層,支持參與社區(qū)精神文明建設(shè)、黨建、綜合治理、禁毒、衛(wèi)生、計生等各項工作。在“6.26”國際禁毒日、“12.4”全國法制宣傳日等重大紀念日,配合社區(qū)開展上街宣傳、咨詢、召開座談、組織培訓(xùn)、組織防病、學(xué)法、學(xué)習(xí)中央方針政策的學(xué)習(xí)講座,社區(qū)群眾積極、踴躍參與取得良好效果;在人力、物力、財力上資助社區(qū),提供學(xué)習(xí)資料、辦公用品;定期看望社區(qū)貧困戶,幫助社區(qū)貧困黨員解決生活、生產(chǎn)困難,資助社區(qū)特困家庭定期給予經(jīng)濟資助,參與社區(qū)幫教吸毒人

年終自查報告題目(10篇)

20xx年以來,按照縣委部署,我們始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù),圍繞黨組落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的六項內(nèi)容,堅持“不甩手”、“不松手”…
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