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職工浴室管理制度

更新時(shí)間:2024-05-09 查看人數(shù):22

職工浴室管理制度

職工浴室管理制度旨在規(guī)范員工的衛(wèi)生習(xí)慣,維護(hù)浴室的清潔與安全,提高員工的工作生活質(zhì)量。該制度將涵蓋以下幾個(gè)方面:

1. 浴室使用規(guī)定

2. 衛(wèi)生與清潔管理

3. 設(shè)施維護(hù)與報(bào)修

4. 節(jié)水節(jié)能措施

5. 緊急情況處理

6. 監(jiān)督與考核機(jī)制

包括哪些方面

1. 浴室使用規(guī)定:設(shè)定使用時(shí)間,限制使用人數(shù),禁止攜帶私人物品進(jìn)入,保持個(gè)人物品整潔等。

2. 衛(wèi)生與清潔管理:定期清潔消毒,保持通風(fēng)良好,垃圾及時(shí)清理。

3. 設(shè)施維護(hù)與報(bào)修:設(shè)立設(shè)施檢查制度,鼓勵(lì)員工發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)上報(bào),確保設(shè)施正常運(yùn)行。

4. 節(jié)水節(jié)能措施:提倡節(jié)約用水,合理使用電熱水器等能源設(shè)備。

5. 緊急情況處理:制定應(yīng)急預(yù)案,如遇漏水、電器故障等緊急情況,明確處理流程。

6. 監(jiān)督與考核機(jī)制:設(shè)立巡查制度,對(duì)違反規(guī)定的員工進(jìn)行提醒與教育,必要時(shí)采取相應(yīng)處罰。

重要性

職工浴室管理制度的重要性不容忽視,它不僅關(guān)乎員工的個(gè)人衛(wèi)生和健康,也直接影響到公司的整體形象和工作效率。一個(gè)干凈、舒適的浴室環(huán)境可以提升員工滿意度,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力,減少因環(huán)境問題引發(fā)的疾病和安全事故,從而提高整體工作質(zhì)量。

方案

1. 制定詳細(xì)的浴室使用規(guī)則,并通過公告、培訓(xùn)等方式讓每位員工了解并遵守。

2. 委托專業(yè)清潔公司定期進(jìn)行深度清潔,同時(shí)配備清潔用品,鼓勵(lì)員工在使用后自行清理。

3. 設(shè)立設(shè)施報(bào)修熱線,對(duì)報(bào)修情況進(jìn)行記錄,及時(shí)維修,確保設(shè)施完好。

4. 張貼節(jié)水節(jié)能標(biāo)語,引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好習(xí)慣,如關(guān)閉水龍頭、合理調(diào)整熱水器溫度等。

5. 定期進(jìn)行安全檢查,確保浴室無安全隱患,如防滑地面、應(yīng)急照明設(shè)備等。

6. 設(shè)立浴室管理員,負(fù)責(zé)日常監(jiān)督,對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行記錄,通過內(nèi)部通報(bào)、口頭警告等方式進(jìn)行糾正。

職工浴室管理制度的實(shí)施需要全體員工的共同參與和遵守,只有這樣,我們才能創(chuàng)建一個(gè)既衛(wèi)生又舒適的浴室環(huán)境,為員工提供一個(gè)良好的工作生活環(huán)境。

職工浴室管理制度范文

第1篇 職工浴室管理規(guī)定辦法

職工浴室管理規(guī)定,下面是小編帶來的職工浴室管理規(guī)定,歡迎閱讀!

職工浴室管理規(guī)定【1】

為了加強(qiáng)對(duì)煤礦員工浴室的精細(xì)化管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,確保洗浴設(shè)施完好使用,讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場(chǎng)所,特制定本制度。

一、 員工浴室原則上僅限內(nèi)部員工使用,外來人員需洗浴時(shí)必須報(bào)請(qǐng)相關(guān)

部門同意后方可使用。

二、 后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)為浴室管理的主要部門,浴室管理實(shí)行專人負(fù)責(zé)。

后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)每周不定期抽查浴室的衛(wèi)生及設(shè)施保潔程度及設(shè)施使用的完好情況,納入當(dāng)月績(jī)效考核中。

三、 浴室管理人員定期檢查浴室的電路使用情況,如發(fā)現(xiàn)電線裸露、供電

設(shè)施損壞等情況及時(shí)報(bào)告、維修。

沒有消除安全隱患前不得開放浴室。

四、 每次浴室開放使用前,管理人員要仔細(xì)檢查冷熱水閘閥等設(shè)施是否完

好,如有問題應(yīng)及時(shí)報(bào)告、解決。

五、 使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全,防止滑倒、摔傷、以及燙傷。

六、 為了服務(wù)生產(chǎn)一線員工更衣需求,保證二線及服務(wù)崗位其他員工更衣

需要,更衣區(qū)分為污染區(qū)和非污染區(qū)。

要求污染較嚴(yán)重的工作服、鞋帽等必須按浴室配置的專屬更衣區(qū)集中分類更換,防止污染源擴(kuò)散影響其他員工更衣需要。

七、 員工在洗浴時(shí)要樹立節(jié)約用水意識(shí),養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。

視洗浴用水程度做到能開小盡量開小,不用時(shí)關(guān)水。

如果發(fā)現(xiàn)由惡意破壞、損壞公物及浪費(fèi)水電者,管理人員有權(quán)根據(jù)公司制度對(duì)違規(guī)者進(jìn)行批評(píng)及罰款10-50元處理,經(jīng)核查事實(shí)確鑿,對(duì)被罰款人報(bào)請(qǐng)公司相關(guān)部門從本人當(dāng)月工資中扣除。

八、 嚴(yán)禁在浴室內(nèi)大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

九、 保持浴室的清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫。

嚴(yán)禁在浴室內(nèi)亂扔雜物,

保證排水道的暢通。

浴室衛(wèi)生一次一清洗,定期消毒,更衣柜、座椅要保持清潔。

十、 員工洗浴要妥善保管自己的衣物及貴重物品,防止丟失和損壞。

十一、 每位員工都要自覺愛護(hù)浴室的設(shè)備設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破

壞、拆移設(shè)施,以及野蠻使用。

十二、 浴室開放結(jié)束后浴室管理人員下班前應(yīng)及時(shí)關(guān)水的總閘、關(guān)燈、

關(guān)電等,鎖閉浴室門,確保浴室設(shè)施的安全。

十三、 浴室開放時(shí)間安排(如遇調(diào)整,另行通知):

夏季上午:7:30——11:00; 下午:19:00——23:00;

冬季上午:8:00——11:30; 下午:19:30——23:30;

如遇應(yīng)工作需要加班錯(cuò)過上述洗漱時(shí)間需洗浴的員工,不受上述時(shí)間

限制。

二零一二年十月二十二日

職工浴室管理規(guī)定【2】

為加強(qiáng)員工浴室的管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,以及設(shè)備設(shè)施的完好,讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場(chǎng)所,特制定本制度。

一、 員工浴室僅限酒店員工當(dāng)天上班的員工,以及酒店集體宿舍住宿員工使用,嚴(yán)禁外來人員私自使用。

二、 員工洗浴一律使用ic卡,至總辦申請(qǐng)ic洗浴卡。

三、 酒店對(duì)ic卡統(tǒng)一設(shè)定管理,原則上控制在15次/月(人),女員工10分鐘/次、男員工6分鐘/次,對(duì)超時(shí)洗浴所造成的ic使用限制,由員工自行承擔(dān)充值責(zé)任。

四、 員工沐浴時(shí)需妥善保管自己的衣物和貴重物品,防止遺失和損壞。

五、 在使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全,防止滑倒和摔傷、以及燙傷。

六、 每位員工都自覺愛護(hù)浴室的設(shè)備設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破壞、拆移淋浴設(shè)施,以及野蠻使用。

七、 每位員工應(yīng)有較好環(huán)保意識(shí)和節(jié)約意識(shí),沐浴時(shí)必須節(jié)約用水,對(duì)浪費(fèi)者將給予批評(píng)和罰款處理,直至取消其在員工浴室沐浴的福利。

八、 嚴(yán)禁在浴室大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

九、 嚴(yán)禁在浴室洗滌衣物,違者重罰。

十、 嚴(yán)禁男女同浴。

十一、 自覺愛護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫,亂丟垃圾和衣物,

十二、 員工浴室嚴(yán)禁堆放其他物品和作為它用。

每位員工均有義務(wù)制止和向部門或酒店舉報(bào)上述違紀(jì)行為,對(duì)于有上述違紀(jì)行為者,將給予每次20元以上的處罰。

職工浴室管理規(guī)定【3】

一、浴室管理員

1、保持員工浴室及更衣室內(nèi)清潔,地面無雜物,無污水,墻面、天花無污漬,無蜘蛛網(wǎng),衣柜整潔無灰塵;保持過道清潔,天花無蜘蛛網(wǎng);浴室門簾干凈衛(wèi)生。

2、保持浴室內(nèi)設(shè)備設(shè)施的完好,損壞的設(shè)備設(shè)施及時(shí)報(bào)修。

3、及時(shí)申購(gòu)補(bǔ)充浴室所需物品,如清潔工具、清潔劑、拖鞋等。

4、做好安全防范工作,防止意外事故(偷竊、摔到、燙傷)的發(fā)生。

5、采取有效的節(jié)能降耗措施,并督促員工注意節(jié)約用電、用水。

6、準(zhǔn)時(shí)上下班,保證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)員工就浴。

7、嚴(yán)格管理,拒絕非酒店員工的就浴要求。

二、員工

1、服從浴室管理員的管理,遵守浴室管理規(guī)定。

2、愛護(hù)員工浴室內(nèi)的設(shè)備設(shè)施、用品。

3、保持浴室環(huán)境衛(wèi)生的整潔。

4、節(jié)約用電、用水。

5、勿攜帶現(xiàn)金等貴重物品前來就浴,注意安全。

6、禁止帶親屬前來洗浴。

職工浴室管理制度

職工浴室管理制度旨在規(guī)范員工的衛(wèi)生習(xí)慣,維護(hù)浴室的清潔與安全,提高員工的工作生活質(zhì)量。該制度將涵蓋以下幾個(gè)方面:1.浴室使用規(guī)定2.衛(wèi)生與清潔管理3.設(shè)施維護(hù)與報(bào)修4.節(jié)水節(jié)
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