- 目錄
崗位職責是什么
電氣崗位是企業(yè)中至關重要的技術性職位，主要負責電力系統(tǒng)的規(guī)劃、設計、安裝、調試、維護和優(yōu)化工作。這一職務涉及到廣泛的電氣工程知識，包括但不限于電力系統(tǒng)、自動化控制、電子技術、電力電子等領域。
崗位職責要求
1. 熟練掌握電氣工程理論基礎，具備扎實的電路分析、電磁場理論及電機學知識。
2. 擁有良好的計算機技能，能運用專業(yè)軟件進行電氣系統(tǒng)設計和分析。
3. 具備電氣設備選型、安裝和故障排查的能力，熟悉相關安全規(guī)程。
4. 具備良好的團隊協(xié)作精神，能夠與各部門有效溝通，解決跨部門問題。
5. 持有電氣工程師資格證書，具備一定的項目管理經驗。
崗位職責描述
電氣崗位人員在日常工作中，需要根據企業(yè)的生產需求和設備狀況，制定合理的電氣系統(tǒng)設計方案，并確保其符合安全、效率和成本效益的要求。他們需要參與新設備的采購評估，確保設備的性能和穩(wěn)定性。在設備安裝和調試過程中，電氣工程師需要指導工人進行正確操作，確保設備正常運行。此外，他們還需定期進行設備檢查和維護，預防可能出現(xiàn)的故障，以保障生產流程的連續(xù)性。
有哪些內容
1. 系統(tǒng)設計與優(yōu)化：根據企業(yè)需求，設計電氣系統(tǒng)布局，包括供電網絡、配電系統(tǒng)、自動化控制等，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能，提高能源利用效率。
2. 設備管理：負責電氣設備的選型、采購、安裝、調試和維修保養(yǎng)，確保設備的穩(wěn)定運行。
3. 安全監(jiān)控：遵守電氣安全規(guī)范，定期進行電氣安全檢查，預防安全事故的發(fā)生。
4. 項目協(xié)調：參與工程項目，協(xié)調各部門資源，確保項目按時、按質完成。
5. 技術支持：為其他部門提供電氣技術咨詢和支持，解決生產過程中遇到的電氣問題。
6. 文檔管理：編制和更新電氣圖紙、設備手冊、操作規(guī)程等技術文檔，保證信息的準確性和完整性。
作為電氣崗位的從業(yè)者，不僅要有扎實的專業(yè)技能，還要具備良好的問題解決能力和溝通協(xié)調技巧，以應對不斷變化的生產環(huán)境和技術挑戰(zhàn)。通過他們的努力，企業(yè)能夠實現(xiàn)電力系統(tǒng)的高效、安全運行，為生產活動提供可靠的電力保障。
電氣崗位職責范文
第1篇 電氣銷售專員崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第2篇 電氣成本工程師崗位職責
職責描述:
1、 組織開展電子元器件的技術、質量、價格、品牌等方面的研究,并建立元器件優(yōu)選目錄;
2、 組織開展新研新選器材的成本對比分析工作,對其發(fā)表評審意見;
3、 在產品設計評審過程中,對于元器件選材進行成本對比分析,質詢設計選材是否存在過度選用;
4、 以目標成本為基礎,開展新研產品成本評估,并將評估結果反饋設計師,優(yōu)化設計方案降低成本;
5、 開展新研產品的設計變更管理,對設計變更的成本影響進行統(tǒng)計分析,針對設計變更中存在的問題提出改進建議;
6、 評估設計方案中對工藝條件的要求,減少因復雜設計導致工藝難以實現(xiàn)的情況。
任職要求:
1、 重點本科及以上學歷,電子等理工類專業(yè);
2、 具有兩年及以上電子類產品成本工程師工作經驗,有一定的經濟分析能力;
3、 對電子元器件、工藝等有研究的人員有限。
第3篇 電氣設計主任工程師崗位職責
1、非標自動化設備電氣系統(tǒng)研發(fā)設計,包括電氣原理、選型、布線和調試等;
2、進行plc軟硬件或相關工業(yè)控制板軟硬件設計;
3、指導和協(xié)助完成項目的生產、調試、技術服務工作;
4、負責設備技術文件編寫、標準化等工作。
任職資格:
1、電氣、自動化、儀器儀表、機電一體化、機械電子或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、熟練使用eplan等電氣設計軟件;
3、熟練掌握至少一種品牌的plc編程和使用或工業(yè)控制板嵌入式軟硬件開發(fā);
4、擁有機器人相關項目研發(fā)經驗;熟悉機器人常用坐標變換;
5、擁有機器人配合視覺項目開發(fā)經驗。
第4篇 電氣自動化助理崗位職責
1、負責公司裝配類非標自動化項目的方案制定、技術溝通交流。
2、負責公司裝配類非標自動化項目機械(電氣)設計方案的制定、審核及下發(fā)。
3、負責解決公司裝配類非標自動化項目生產、安裝、調試中機械(電氣))問題的解決
4、負責機械(電氣)設計人員的培訓、技能的提升
崗位要求:
1、自動化、機械設計及制造類相關專業(yè),大專及以上學歷
2、從事裝配類非標機械(電氣)設計工作經驗1年及以上
3、熟練運用cadsolidworks(電氣eplan)等二維、三維設計軟件
4、能夠獨立進行裝配類非標自動化項目的機械(電氣)設計調試工作
第5篇 電氣智能工程師崗位職責
職責描述:
1、負責產品電氣設計、圖紙繪制、零部件選型等。
2、負責電氣相關供應商評估及技術轉化。
3、負責解決電氣技術問題,并對時間和成本進行評估。
4、樣機試制,參與實驗、解決問題并持續(xù)改進。
5、確定最終產品和系統(tǒng),制定相關標準文件。
任職要求:
1、身體健康。
2、相關行業(yè)經驗3年以上,相關崗位經驗3年以上。
3、電子專業(yè),大專以上學歷。
4、熟悉相關的軟硬件。
第6篇 電氣副總工程師崗位職責
副總工程師(電氣) 要求:
1) 電氣工程與自動化及相關專業(yè)
2) 精通plc、伺服等
3) 從事本行業(yè)相關工作3年以上
4) 具有技術管理能力及技術培訓能力,為人實干。
5) 擔任過總工或副總工職務1年以上 (不作強求)
6.要求的崗位經驗和相關行業(yè)。非標自動化流水線電氣設計,機械設計(為輔)
第7篇 電氣分析工程師崗位職責
electronic debug engineer 電氣故障分析工程師 it is looking for an e_perienced electrical failure analysis engineer. in this position, you will be involved in debug of company products at production line. as company puts high value on providing best in class product quality and reliability, you will play an important role in achieving this goal. you will be required to conduct failure analysis of failures in production line and determine the root cause and define corrective actions to prevent future occurrences. your responsibilities will include but not limited to:
?lead failure analysis processes at contract manufacturers premises
?determine the root cause for failures under investigation and implement corrective actions
?support and train technicians
requirements:
?b.sc. in electrical engineering from university.
?5 years of e_perience in one or more relevant fields:
?electronic failure analysis
?board design
?e_perience with lab equipment
?must possess e_cellent skills in problem solving, self-learning, presentation and teamwork
?good verbal and written communication (english)
第8篇 電氣運營工程師崗位職責
職責描述:
1.負責數據中心電氣相關系統(tǒng)日常巡檢、維護保養(yǎng)、故障處理等管理及技術支持,主導負責范圍內的運維工作開展及故障搶修工作;
2.落實值班、巡檢、維護、維修、應急等相關工作,電氣故障現(xiàn)場指揮、排查和指導搶修;
3.負責對團隊員工進行電氣技能培訓和能力培養(yǎng),組織訓練與演練;
4.負責編制電氣系統(tǒng)維護保養(yǎng)計劃并跟蹤電氣系統(tǒng)維保合約的履行和落實;
5.配合機房工程施工、改造、優(yōu)化等工作,數據中心隱患風險評估、方案制定及主導解決;負責電氣系統(tǒng)的優(yōu)化和改進,確保系統(tǒng)安全、穩(wěn)定、節(jié)能運行;
6.負責編寫電氣系統(tǒng)設備的標準操作sop、維護指導mop和應急預案eop;
7.負責電氣系統(tǒng)相關文檔資料及運維工具的管理和定期檢驗;
8.負責電氣相關數據分析和電工團隊的管理;
9.負責進行機房定期排查機房安全隱患;
任職要求:
1、本科及以上,電氣或自動化相關專業(yè);
2、具有數據中心或中大型企業(yè)電氣相關專業(yè)運維管理經驗;
3、熟悉高低壓配電系統(tǒng)、變壓器、柴油發(fā)電機組、ups、蓄電池等日常維護、保養(yǎng);
4、具備獨立判斷電氣系統(tǒng)故障的能力并指導團隊的能力;
5、具備主持重大系統(tǒng)(設備)割接能力;
6、具備電氣設備專業(yè)上崗證書優(yōu)先;
7、良好的口頭與書面溝通、表達能力,熟練運用office辦公軟件;
第9篇 電氣質檢崗位職責
職責描述:
1、負責電氣和儀表材料,設備的到貨檢查工作;
2、按照已批復的檢查和測試計劃,通知,組織,協(xié)調現(xiàn)場電氣儀表的安裝和調試工作,并做好質量檢查臺賬;
3、按照項目的要求,指導現(xiàn)場首件樣板的制作并做好相應的文檔,
4、審閱施工單位提交的電氣儀表施工方案和調試方案,核查施工單位提交的質量檢查記錄;
5、按照總包的質量管理程序,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的問題,及時向部門領導反饋,下發(fā)質量報告;
6、部門經理安排的其他質量工作事宜;
任職要求:
1、電氣儀表專業(yè)背景,至少五年以上現(xiàn)場質量管理經驗,具有外資工程項目質量管理經驗者優(yōu)先,特別是具有科思創(chuàng)項目的工作經驗;
2、熟悉電氣儀表專業(yè)相關的質量驗收規(guī)范與標準;
3、具有一定的英文基礎,能閱讀項目的英文程序, 產品的英文安裝和調試指導書;
4、具有良好的人際交往,組織協(xié)調,團隊協(xié)作和溝通能力。
第10篇 電氣裝配師崗位職責
崗位職責:
1、對接設計院并跟進出圖時間,圖紙審核校對并提出專業(yè)審核意見;
2、配合部門負責人針對開發(fā)項目電氣專業(yè)的重要建材與部品進行產品及加工廠家的調研,并完成考察報告;
3、負責對方案階段、初步設計階段、施工圖設計階段電氣專業(yè)與設計院的溝通及設計監(jiān)督工作,參與圖紙的會審,整理圖紙會審記錄,并提出整改意見;
4、提出現(xiàn)場施工技術問題的主導意見,督促設計院按時完成設計變更,參與變更評審;
5、審核高低壓等強電設計方案的技術細節(jié),提供專業(yè)意見和建議;
6、在市場調研的基礎上,根據設計要求在設計任務書中確定各類電氣設備產品技術參數及產品的品質、材質。
任職資格:
1、本科及以上學歷,電氣及自動化相關專業(yè);
2、3年以上電氣設計工作經驗,精通電氣設計管理程序及業(yè)務流程;
3、能獨立完成相關電系統(tǒng)圖及其平面圖;
4、與建筑、水、電、氣、暖通等相關專業(yè)的設計協(xié)調性好;
5、工作責任心強、勤奮、積極主動、有團隊精神。
第11篇 電氣機電工程師崗位職責
00121-機電助理工程師_電氣類 上海復宏漢霖生物技術股份有限公司 上海復宏漢霖生物技術股份有限公司,復宏漢霖,復宏漢霖 主要職責
1. 協(xié)助執(zhí)行公司內電氣系統(tǒng)的設施、設備日常運行管理、檢查、潔凈車間內的電氣設施維修與保養(yǎng)。
2. 發(fā)現(xiàn)電氣系統(tǒng)的設施、設備在實際運行中存在的問題并提出了改進的有效建議,協(xié)助完成相關的技術改造。
3. 在實際運行操作過程中掌握電氣系統(tǒng)的設施、設備結構(高低壓電氣設備、電氣控制柜、自控系統(tǒng)的工作原理)
4. 協(xié)助進行本專業(yè)設計與規(guī)劃;
5. 協(xié)助繪制相關專業(yè)圖紙及處理設計變更;
6. 與各專業(yè)進行溝通,校核修改電氣專業(yè)相關設計內容;
7. 協(xié)助執(zhí)行電氣專業(yè)的現(xiàn)場施工管理,保證施工項目的質量和進度
8. 協(xié)助工程項目主管完成電氣工程項目的招投標工作,確保電氣專業(yè)招投標的工程項目能符合公司和集團的規(guī)范要求。并完成電氣專業(yè)的工程項目招投標啟動和運作以及評標結束后的資料收集和歸檔。
9. 負責完成電氣工程項目實施過程中的流程提交和進度計劃管控;
10. 監(jiān)控電氣施工項目的合同執(zhí)行情況,監(jiān)督電氣工程項目實施過程中的節(jié)點驗收后付款狀態(tài)。
11. 負責完成上級主管交代的其它工作任務。
requirement
1. 教育背景:本科或以上學歷;
2. 專業(yè):電氣類相關專業(yè);
3. 工作經驗:n/a;
4. 證書要求:cad中級或以上、英語6級;
5. 知識技能及等級要求:能熟練運用cad繪圖軟件和office軟件(word、e_cel、project、powerpoint);
6. 其他要求:具有邏輯分析、組織協(xié)調能力,良好的溝通能力。
第12篇 電氣機械工程師崗位職責
機械設計(電氣設計)開發(fā)工程師 崗位要求:
1、3年以上設備,非標自動化開發(fā)經驗。有電芯行業(yè)設備開發(fā)或機器人應用經驗者優(yōu)先
2、熟悉solidworks, autocad軟件的使用,及方案,3d總圖和2d零件圖的制作。
3、熟悉自動控制原理,理解電氣原理圖, 配線圖, 氣動,液壓,伺服系統(tǒng)。熟悉機器設覺系統(tǒng)的原理與應用者優(yōu)先。
4、精通設備機械結構設計,熟悉常用機電標準件的選型與使用。
5、熟悉辦公軟件(word, e_cel, powerpoint, project等)。熟悉iso系統(tǒng),品管,ie等分析方法者優(yōu)先。
6、有團隊建設及管理經驗,善于溝通協(xié)作。做事積極主動,嚴謹,有計劃,有系統(tǒng)。
工作職責:
1、電芯生產設備開發(fā),包括產線規(guī)劃,layout設計,新設備方案設計和評審,加工工藝技術指標制定,3d/2d設計評估,開發(fā)項目跟進,請購,設備樣機驗證/驗收。
2、制定/管控設備開發(fā)過程中所需技術文檔,包括方案設計說明,設備技術協(xié)議,項目開發(fā)計劃表,doe試驗報告,設備測試報告(fat&sat), 設備使用/維護手冊,設備易損件/備件清單等。
3、現(xiàn)有電芯生產設備改善/改造,包括設備uph,稼動率,mtbf,cpk, 產品轉型時間等量化指標的提升及生產工藝流程優(yōu)化。
4、對接設備供應商及it部門,實現(xiàn)電芯設備和生產過程的信息化(mes)改造。
5、協(xié)助,指導團隊成員,制定設備模塊化,標準化規(guī)范?？s短設備開發(fā)周期,提高設備整體性能
6、開發(fā)/管理供應商,任務包括:
a、對電芯生產設備和技術做前瞻性研究,引進先進技術,確保產品制造水平的不斷提升。
b、與供應商進行技術方案交流與制定,評估設備可行性及效益成本合理性,建立相關標準。
c、全程跟進設備開發(fā)過程,確保設備按時,按質,按量交付使用。
mde工程師(電控)
職位要求:
1、自動控制/電子測試/機電一體化專業(yè)
2、掌握自動控制和電子測試技術;
3、熟悉設備的開發(fā)流程和電子測試技術,獨立完成設備c軟件設計,plc系統(tǒng)集成開發(fā),電源設計與開發(fā);
4、兩年以上電子測試、電池測試、自動化設備開發(fā)經驗;
5、有團隊合作精神,具備良好的溝通與協(xié)調能力
崗位要求:
1、3年以上設備,非標自動化開發(fā)經驗。有電芯行業(yè)設備開發(fā)或機器人應用經驗者優(yōu)先
2、熟悉solidworks, autocad軟件的使用,及方案,3d總圖和2d零件圖的制作。
3、熟悉自動控制原理,理解電氣原理圖, 配線圖, 氣動,液壓,伺服系統(tǒng)。熟悉機器設覺系統(tǒng)的原理與應用者優(yōu)先。
4、精通設備機械結構設計,熟悉常用機電標準件的選型與使用。
5、熟悉辦公軟件(word, e_cel, powerpoint, project等)。熟悉iso系統(tǒng),品管,ie等分析方法者優(yōu)先。
6、有團隊建設及管理經驗,善于溝通協(xié)作。做事積極主動,嚴謹,有計劃,有系統(tǒng)。
工作職責:
1、電芯生產設備開發(fā),包括產線規(guī)劃,layout設計,新設備方案設計和評審,加工工藝技術指標制定,3d/2d設計評估,開發(fā)項目跟進,請購,設備樣機驗證/驗收。
2、制定/管控設備開發(fā)過程中所需技術文檔,包括方案設計說明,設備技術協(xié)議,項目開發(fā)計劃表,doe試驗報告,設備測試報告(fat&sat), 設備使用/維護手冊,設備易損件/備件清單等。
3、現(xiàn)有電芯生產設備改善/改造,包括設備uph,稼動率,mtbf,cpk, 產品轉型時間等量化指標的提升及生產工藝流程優(yōu)化。
4、對接設備供應商及it部門,實現(xiàn)電芯設備和生產過程的信息化(mes)改造。
5、協(xié)助,指導團隊成員,制定設備模塊化,標準化規(guī)范。縮短設備開發(fā)周期,提高設備整體性能
6、開發(fā)/管理供應商,任務包括:
a、對電芯生產設備和技術做前瞻性研究,引進先進技術,確保產品制造水平的不斷提升。
b、與供應商進行技術方案交流與制定,評估設備可行性及效益成本合理性,建立相關標準。
c、全程跟進設備開發(fā)過程,確保設備按時,按質,按量交付使用。
mde工程師(電控)
職位要求:
1、自動控制/電子測試/機電一體化專業(yè)
2、掌握自動控制和電子測試技術;
3、熟悉設備的開發(fā)流程和電子測試技術,獨立完成設備c軟件設計,plc系統(tǒng)集成開發(fā),電源設計與開發(fā);
4、兩年以上電子測試、電池測試、自動化設備開發(fā)經驗;
5、有團隊合作精神,具備良好的溝通與協(xié)調能力
第13篇 電機電氣工程師崗位職責
壓縮機系統(tǒng)電氣(電機)工程師 ? 往復式壓縮機的中低壓電機驅動的技術要求
? 負責符合 bc 技術要求的電機系統(tǒng)設計整合
(電氣及機械)
? 完成項目進度,控制電機的生產及交貨期
? 項目技術規(guī)范及要求,進行供應商的文件管理
? 在當地供應商的范圍內進行出廠驗收
? 為銷售團隊,作電機方面的技術及商務支持 ? 往復式壓縮機的中低壓電機驅動的技術要求
? 負責符合 bc 技術要求的電機系統(tǒng)設計整合
(電氣及機械)
? 完成項目進度,控制電機的生產及交貨期
? 項目技術規(guī)范及要求,進行供應商的文件管理
? 在當地供應商的范圍內進行出廠驗收
? 為銷售團隊,作電機方面的技術及商務支持
第14篇 電氣責任工程師崗位職責
崗位職責:1、負責電氣專業(yè)的施工管理工作。對管轄范圍內的項目施工技術、安全生產、工程質量、成本控制和環(huán)境保護等工作負直接責任,并負責協(xié)調與相關各方的關系。
2、熟悉施工圖紙,參加設計交底、圖紙會審。參與編制施工組織設計、專業(yè)施工方案和施工進度計劃。
3、組織實施安全技術措施,進行安全技術交底,貫徹標準、規(guī)范及作業(yè)指導書。
4、負責電氣專業(yè)施工資料的收集整理,做到及時、準確、完整。
5、對所執(zhí)行的標準、文件、圖紙的有效性負責。
6、組織施工工藝的改進,采取合理化建議。
7、負責編制電氣專業(yè)材料計劃,負責材料報驗、驗收及消耗量和損耗量的控制。
8、負責編制電氣專業(yè)勞動力計劃,負責審核分包方已完成工程量及對分包方的其他管理工作。
9、負責向商務經理上報本專業(yè)已完成工程量。
10、配合商務經理做好項目的二次經營。
任職要求:
1、本科以上電氣、電氣工程及其自動化、自動化、建筑電氣與智能化、機械工程及其自動化專業(yè)
2、3年以上工作經驗
第15篇 電氣調試工程師崗位職責
電氣調試工程師 華強方特 華強方特(深圳)電影有限公司,華強方特,華強方特 崗位職責:
1、現(xiàn)場項目機械、電氣等設備施工、安裝、調試、技術培訓等工作;
2、輔助項目經理協(xié)調項目實施,編制施工日志、吊絲記錄并及時向公司反饋,對項目質量問題進行反饋修正;
3、項目現(xiàn)場施工、調試技術文件編寫、審核、進度跟進。
任職資格:
1、本科及以上學歷,電氣,機電一體化、機械等相關專業(yè);
2、熟悉機械傳動、液壓、氣動裝置以及相關的電機控制等;
3、熟悉plc,會使用office辦公軟件和cad軟件;
4、能夠接受出差。
第16篇 設備電氣工程師崗位職責
設備電氣工程師 南京創(chuàng)源天地動力科技有限公司 南京創(chuàng)源天地動力科技有限公司,創(chuàng)源天地 職責描述:
1.自動化設備(生產線)的選型、安裝調試監(jiān)督及驗收;
2.自動化設備(生產線)設備日常管理及維護維修;
3.設備相關文檔編寫、歸檔工作。
任職要求:
1.電氣自動化或相關專業(yè),專科及以上學歷;
2.兩年以上設計調試經驗,要求熟悉掌握西門子plc、觸摸屏、上位組態(tài)軟件的編程,變頻器的調試;能夠單獨設計機電設備電路,熟悉cad、eplan等繪圖軟件,動手能力強,熟悉主流品牌如庫卡、史道比爾等機器人的操作、編程及調試;
3.熟悉電氣布線、電氣控制柜設計、電氣部件選型等方面的知識及經驗;
4.有較強的責任心,良好的團隊協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實;
5.具備較高的紀律性、責任心、執(zhí)行能力、語言表達能力、學習能力;
6.有汽車行業(yè)工作經驗者優(yōu)先
第17篇 bms電氣工程師崗位職責
bms電子電氣工程師 職位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,電子信息工程、通信工程、計算機等相關專業(yè),具有2年以上鋰電池bms相關工作經驗
2、熟練使用相關軟件繪制原理圖,熟練高低壓配電設計,熟練線束設計,熟練連接器件設計
3、熟悉電池包所用電器件、電纜線、連接器等部件的類型和規(guī)格,熟悉常用的硬件測試設備
4、熟悉電子產品的設計驗證,熟悉鋰離子動力電池及新能源汽車相關的國家和行業(yè)標準,熟悉新能源汽車原理和bms控制策略,熟悉pack成組技術和測試方法
5、有新能源汽車bms項目匹配經驗
6、了解整包設計優(yōu)先:模組方案、熱管理選型和設計、繼電器和保險絲選型
7、有良好的邏輯思維能力,具有很強的分析問題的能力
8、有良好的團隊合作精神
崗位職責:
1、負責bms電氣設計
2、負責bms的電氣和電子元件的選型
3、根據具體車型設計配套的bms系統(tǒng)方案
4、撰寫bms相關文檔
5、負責bms的各項功能及性能試驗
6、解決其他日常相關技術問題 職位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,電子信息工程、通信工程、計算機等相關專業(yè),具有2年以上鋰電池bms相關工作經驗
2、熟練使用相關軟件繪制原理圖,熟練高低壓配電設計,熟練線束設計,熟練連接器件設計
3、熟悉電池包所用電器件、電纜線、連接器等部件的類型和規(guī)格,熟悉常用的硬件測試設備
4、熟悉電子產品的設計驗證,熟悉鋰離子動力電池及新能源汽車相關的國家和行業(yè)標準,熟悉新能源汽車原理和bms控制策略,熟悉pack成組技術和測試方法
5、有新能源汽車bms項目匹配經驗
6、了解整包設計優(yōu)先:模組方案、熱管理選型和設計、繼電器和保險絲選型
7、有良好的邏輯思維能力,具有很強的分析問題的能力
8、有良好的團隊合作精神
崗位職責:
1、負責bms電氣設計
2、負責bms的電氣和電子元件的選型
3、根據具體車型設計配套的bms系統(tǒng)方案
4、撰寫bms相關文檔
5、負責bms的各項功能及性能試驗
6、解決其他日常相關技術問題
第18篇 電氣認證工程師崗位職責
電子電氣部家電認證工程師 萊茵技術 萊茵技術(上海)有限公司,tuv,上海萊茵,萊茵技術,萊茵集團 job responsibility
1. handle the project in testing, preparing test report. lead time control;
2. train the testing engineer, teach them for testing;
3. prepare the technical protocol, test item as the client’s requirement;
4. train the sales/ts/nama colleagues for the testing services business promotion;
5. develop the test plan in lum/household appliance, know the regulation, performance, reliability test;
6. solve the issue from client;
7. answer the injury from sales/other colleague;
8. other job assigned by manager.
第19篇 電氣結構工程師崗位職責
電氣成套結構工程師 上海聯(lián)樁新能源技術股份有限公司 上海聯(lián)樁新能源技術股份有限公司,聯(lián)樁 崗位職責:
1、產品整體外形數模開發(fā),內部堆疊,組裝工藝流程的設計;
2、產品從立項設計至量產的全程跟蹤監(jiān)管;
3、持續(xù)優(yōu)化和監(jiān)控產品試制和量產過程,預防出現(xiàn)瑕疵的狀況,嚴格控制開發(fā)時間、工藝流程等情況;
4、判定產成品與設計要求的符合度,積極提出生產工藝的改進建議,總結改進生產中出現(xiàn)的問題;
5、預估和控制產品初步生產中涉及的模具、材料、組裝等相關成本;
6、積極提出產品試制和量產的合理化建議;
7、完成產品的相關各項機械性能測試;
8、積極與客戶或供應商溝通,解決在量產前各個環(huán)節(jié)的技術問題;
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,機械設計、機電一體化、或材料成型及工程等相關專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上結構設計經驗,對電氣產品、成套產品、機柜產品結構知識了解;具備一定的電氣知識和電氣選型能力;
3、熟練使用相關設計軟件(cad,pro-e,ug等);
4、熟悉金屬鈑金、鑄造模具/工藝、金屬材料,冷沖模制作產品的工藝;
5、了解各種加工的工藝參數,流程,能對不良提出整改方向及意見;
6、熟悉產品后加工如表面噴涂及二次加工處理等工藝特點、產品設備的工作原理;
7、良好的溝通能力,優(yōu)秀的設計能力;
8、具備較佳的職業(yè)修養(yǎng)。
第20篇 電氣柜結構工程師崗位職責
1. 機電一體化、材料成型等相關專業(yè),全日制本科以上學歷,有3年以上配電盤柜廠工作經驗。
2. 熟練掌握autocad、solidwork、pro/e等3d軟件,能編制電氣柜體制作工藝,能獨立完成激光切割機、數控折彎機的編程。
3. 能進行有限元計算者優(yōu)先。
薪酬福利:
1、公司實行每天8小時、每周5天工作制,按國家法定節(jié)假日休假。
2、員工享有帶薪年休假及婚假、產假、護理假等法定假期。
3、公司按規(guī)定為員工購買養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷等社會保險。
4、提供免費工作餐、員工生日禮品;節(jié)假日發(fā)放福利禮品,年底績效獎金。
5、開展各項文體活動,豐富員工業(yè)余生活;員工可帶直系親屬免費參加每年的春游。
