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崗位職責(zé)是什么
運(yùn)維項(xiàng)目崗位是一個(gè)關(guān)鍵的職責(zé)角色，負(fù)責(zé)確保企業(yè)的it系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施以及應(yīng)用程序能夠穩(wěn)定、高效地運(yùn)行。這個(gè)崗位的核心任務(wù)是管理和優(yōu)化企業(yè)的技術(shù)環(huán)境，以支持業(yè)務(wù)的連續(xù)性和增長。
崗位職責(zé)要求
1. 擁有深厚的技術(shù)背景，包括但不限于系統(tǒng)管理、網(wǎng)絡(luò)配置、數(shù)據(jù)庫維護(hù)和安全管理。
2. 精通各種操作系統(tǒng)、服務(wù)器硬件和虛擬化技術(shù)。
3. 具備良好的問題解決能力和應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，能在遇到故障時(shí)迅速診斷并修復(fù)。
4. 了解項(xiàng)目管理原則，能夠規(guī)劃和執(zhí)行運(yùn)維相關(guān)的項(xiàng)目。
5. 能夠編寫和維護(hù)詳細(xì)的系統(tǒng)文檔，確保知識的傳承。
6. 具備良好的溝通技巧，能與開發(fā)團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)部門和其他it團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作。
崗位職責(zé)描述
運(yùn)維項(xiàng)目崗位的日常工作涉及監(jiān)控系統(tǒng)性能、實(shí)施更新和升級、優(yōu)化配置、管理備份和恢復(fù)策略，以及處理安全事件。此崗位需要不斷適應(yīng)新的技術(shù)和業(yè)務(wù)需求，以確保企業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施的靈活性和可靠性。此外，運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理還需要與業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)層保持緊密聯(lián)系，理解業(yè)務(wù)目標(biāo)，以便為it解決方案提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。
有哪些內(nèi)容
1. 系統(tǒng)監(jiān)控與維護(hù)：定期檢查系統(tǒng)狀態(tài)，識別并解決潛在問題，確保系統(tǒng)的高可用性。
2. 項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行：設(shè)計(jì)并實(shí)施運(yùn)維項(xiàng)目，包括系統(tǒng)升級、架構(gòu)優(yōu)化、新服務(wù)部署等。
3. 安全管理：制定和執(zhí)行安全政策，防范潛在威脅，及時(shí)響應(yīng)安全事件。
4. 性能優(yōu)化：分析系統(tǒng)性能數(shù)據(jù)，調(diào)整配置以提升系統(tǒng)效率。
5. 協(xié)作與溝通：與開發(fā)團(tuán)隊(duì)合作進(jìn)行代碼部署，與業(yè)務(wù)部門溝通以理解其it需求。
6. 文檔編制：創(chuàng)建和維護(hù)詳細(xì)的操作指南、故障排除流程和系統(tǒng)架構(gòu)文檔。
7. 培訓(xùn)與指導(dǎo)：向團(tuán)隊(duì)成員傳授運(yùn)維知識，提升整體技術(shù)水平。
8. 制定應(yīng)急預(yù)案：建立和演練災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃，以應(yīng)對可能的系統(tǒng)中斷。
9. 技術(shù)研究：跟蹤最新it趨勢，評估新技術(shù)對現(xiàn)有運(yùn)維流程的影響。
運(yùn)維項(xiàng)目崗位是企業(yè)it心臟的守護(hù)者，通過精細(xì)的管理、高效的問題解決和前瞻性的規(guī)劃，確保企業(yè)的技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施始終保持最佳狀態(tài)，以支撐業(yè)務(wù)的持續(xù)發(fā)展。
運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)范文
第1篇 產(chǎn)品開發(fā)部運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
一、管理產(chǎn)品開發(fā)部運(yùn)維支撐組人員，負(fù)責(zé)日常人員管理，團(tuán)隊(duì)績效考核。
二、初步分析排查問題，向本部門業(yè)務(wù)系統(tǒng)研發(fā)組或運(yùn)行維護(hù)部通報(bào)問題。
三、定期匯報(bào)系統(tǒng)運(yùn)維工作。
四、長期駐客戶現(xiàn)場，與客戶保持緊密溝通聯(lián)系，獲取客戶新的需求，并反饋給系統(tǒng)研發(fā)組。
五、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場系統(tǒng)的運(yùn)行與維護(hù)工作。
六、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1．通信、電子、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2．具備良好的溝通能力。
3．熟悉linu_；熟練使用mysql數(shù)據(jù)庫；能夠使用php進(jìn)行開發(fā)工作。
4．為人正直，責(zé)任心強(qiáng)；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、分析能力和快速解決問題的能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)中心運(yùn)營方案的實(shí)施，確保各污水處理站點(diǎn)正常達(dá)標(biāo)運(yùn)行
2、 制定各服務(wù)站的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)各站點(diǎn)的巡查指導(dǎo)，對現(xiàn)場出現(xiàn)問題能及時(shí)解決或提出解決方案
3、 負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備定期檢修的工作統(tǒng)籌
4、 協(xié)調(diào)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府等相關(guān)部門關(guān)系，及時(shí)做好溝通
5、 負(fù)責(zé)建立并完善突發(fā)事件處理機(jī)制
任職資格：
1、 年齡26周歲-45周歲，大專及以上學(xué)歷，環(huán)境工程或電氣等相關(guān)專業(yè)；
2、 具備帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，具備良好的職業(yè)操守、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；
3、 熟悉農(nóng)村生活污水處理、市政土建、機(jī)械設(shè)備維修等業(yè)務(wù)中的一項(xiàng)或多項(xiàng)，并有相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)，污水廠、污水站擔(dān)任過管理崗位等職務(wù)者優(yōu)先
4、具備良好的突發(fā)事件的處理能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力
5、熟練使用office、cad等辦公軟件
工作地點(diǎn)：項(xiàng)目外派
第3篇 系統(tǒng)運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)系統(tǒng)運(yùn)維項(xiàng)目職責(zé)任職要求
系統(tǒng)運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)項(xiàng)目運(yùn)維巡檢或常駐客戶企業(yè)現(xiàn)場，負(fù)責(zé)運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目的系統(tǒng)日常巡檢及運(yùn)維;
2、能夠發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)問題，并提出優(yōu)化的解決方案;
3、善于解決技術(shù)難題，調(diào)查與挖掘客戶需求，提出有針對性的解決方;
4、負(fù)責(zé)與用戶合同范圍內(nèi)，用戶提出的其他相關(guān)工作要求;
5、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維系和客戶項(xiàng)目的開發(fā)，確?？蛻魸M意度良及以上;
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
崗位要求:
1、2年以上主流操作系統(tǒng)的管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有系統(tǒng)集成實(shí)施經(jīng)驗(yàn)、有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、精通linu_等操作系統(tǒng)和vmware虛擬化技術(shù)的原理與具有系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成windows、linu_操作系統(tǒng)及其應(yīng)用系統(tǒng)的安裝、調(diào)試工作，并且有一定的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)。
3、具有豐富的操作系統(tǒng)應(yīng)急和故障處理能力，熟悉操作系統(tǒng)性能分析及優(yōu)化;
4、熟悉運(yùn)維服務(wù)管理流程，具備團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的客戶服務(wù)意識;
5、有良好的溝通能力及文檔撰寫能力，能獨(dú)立完成項(xiàng)目的施工方案編制和落實(shí)。
第4篇 項(xiàng)目運(yùn)維崗位職責(zé)
項(xiàng)目運(yùn)維經(jīng)理 蘇寧易購 蘇寧易購集團(tuán)股份有限公司,蘇寧易購,蘇寧易購 崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)產(chǎn)品要求制定ott軟件產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃和時(shí)間表;具有一定需求/方案的技術(shù)拆解能力尤佳;
2.開發(fā)過程中參與智能電視軟件平臺項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,及時(shí)對周期性風(fēng)險(xiǎn)做出預(yù)估和應(yīng)對方案;
3.對接oem工廠端,確保各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)正式發(fā)布軟件達(dá)到驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
4.負(fù)責(zé)上線機(jī)型ott軟件版本迭代,把控軟件驗(yàn)收節(jié)奏,階段性組織相關(guān)部門做平臺風(fēng)險(xiǎn)問題評審;
5.根據(jù)市場端問題反饋/研發(fā)改善需求 等統(tǒng)籌制定軟件解決計(jì)劃,并推動方案實(shí)現(xiàn)和驗(yàn)收;
6.能將部門現(xiàn)有實(shí)踐、過程、運(yùn)作形式化和標(biāo)準(zhǔn)化,可優(yōu)化和制定閉環(huán)流程;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,管理/it或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┕芾?運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn),ott智能硬件行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具,精通項(xiàng)目過程管理;
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)能力、具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài);
6、具有pmp管理資格認(rèn)證者優(yōu)先,具有系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第5篇 運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)
項(xiàng)目運(yùn)維經(jīng)理 蘇寧易購 蘇寧易購集團(tuán)股份有限公司,蘇寧易購,蘇寧易購 崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)產(chǎn)品要求制定ott軟件產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃和時(shí)間表;具有一定需求/方案的技術(shù)拆解能力尤佳;
2.開發(fā)過程中參與智能電視軟件平臺項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,及時(shí)對周期性風(fēng)險(xiǎn)做出預(yù)估和應(yīng)對方案;
3.對接oem工廠端,確保各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)正式發(fā)布軟件達(dá)到驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
4.負(fù)責(zé)上線機(jī)型ott軟件版本迭代,把控軟件驗(yàn)收節(jié)奏,階段性組織相關(guān)部門做平臺風(fēng)險(xiǎn)問題評審;
5.根據(jù)市場端問題反饋/研發(fā)改善需求 等統(tǒng)籌制定軟件解決計(jì)劃,并推動方案實(shí)現(xiàn)和驗(yàn)收;
6.能將部門現(xiàn)有實(shí)踐、過程、運(yùn)作形式化和標(biāo)準(zhǔn)化,可優(yōu)化和制定閉環(huán)流程;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,管理/it或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┕芾?運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn),ott智能硬件行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具,精通項(xiàng)目過程管理;
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)能力、具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài);
6、具有pmp管理資格認(rèn)證者優(yōu)先,具有系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第6篇 系統(tǒng)運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)
系統(tǒng)運(yùn)維工程師(項(xiàng)目駐場) 上海思創(chuàng)華信 上海思創(chuàng)華信信息技術(shù)有限公司,上海思創(chuàng)華信,思創(chuàng)華信,上海思創(chuàng)華信 崗位職責(zé):
1、常駐客戶企業(yè)現(xiàn)場,負(fù)責(zé)運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目的系統(tǒng)日常巡檢及運(yùn)維。
2、能夠發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)問題,并提出優(yōu)化的解決方案。
3、善于解決技術(shù)難題,調(diào)查與挖掘客戶需求,提出有針對性的解決方案。
4、負(fù)責(zé)與用戶合同范圍內(nèi),用戶提出的其他相關(guān)工作要求,維護(hù)好同用戶的關(guān)系。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。
崗位要求:(業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì))
1、精通vmware虛擬化,能夠獨(dú)立完成vmware服務(wù)器虛擬化架構(gòu)部署、對vmware服務(wù)器虛擬化和桌面虛擬化有相關(guān)的實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉san、nas存儲系統(tǒng)的基本架構(gòu)組成,對數(shù)據(jù)備份、容災(zāi)方案有一定的認(rèn)識和了解
3、熟悉目前主流的虛擬化平臺及行業(yè)發(fā)展動態(tài),對vmware,對云計(jì)算openstack、阿里云、aws、azure等有一定的了解
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和語言表述能力,能新知識、新技術(shù)具有很強(qiáng)的敏感度和求知欲,高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓,具備團(tuán)隊(duì)合作精神以及良好的客戶服務(wù)意識
5、有一定的溝通能力及文檔撰寫能力;
6、具備vmware、citri_、linu_、云計(jì)算相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證者優(yōu)先考慮。
第7篇 it運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
1、it運(yùn)維項(xiàng)目市場開拓及項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào);
2、在項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評估、論證到合同簽訂的全過程中,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部程序的推進(jìn)和管理;
3、制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃
4、及時(shí)決策項(xiàng)目中存在的問題,包括實(shí)施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備
第8篇 實(shí)施（運(yùn)維）項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)實(shí)施前溝通和協(xié)助完成客戶的需求調(diào)研工作，并進(jìn)行反饋。
2、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求進(jìn)行軟件配置和測試，各類系統(tǒng)問題或異常狀況的排查、信息收集和bug重現(xiàn)，配合開發(fā)人員解決問題、修復(fù)bug，確保產(chǎn)品符合客戶要求并正常運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場的系統(tǒng)部署安裝、上線測試、系統(tǒng)升級、數(shù)據(jù)遷移、運(yùn)行維護(hù)等工作，為客戶提供疑問解答、異常數(shù)據(jù)修復(fù)、系統(tǒng)操作指導(dǎo)、系統(tǒng)培訓(xùn)等服務(wù)。
4、定期進(jìn)行客戶回訪調(diào)查客戶滿意度，定期向上級匯報(bào)現(xiàn)場項(xiàng)目情況，包括進(jìn)度、問題、風(fēng)險(xiǎn)、客戶意見等。
5、學(xué)習(xí)績效相關(guān)業(yè)務(wù)，參與和完成基本的業(yè)務(wù)服務(wù)項(xiàng)目。
6、負(fù)責(zé)完成其他客戶或者上級交付的職責(zé)范圍內(nèi)工作。
職位要求：
1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)過oracle數(shù)據(jù)庫或有數(shù)據(jù)庫的實(shí)際工作使用經(jīng)驗(yàn)，能夠掌握oracle數(shù)據(jù)庫相關(guān)知識內(nèi)容及sql語言，能夠使用sql進(jìn)行各類數(shù)據(jù)操作。有weblogic使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、本科及以上學(xué)歷，具備一定的計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)知識基礎(chǔ)，有軟件實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、良好的語言表達(dá)能力、溝通能力和理解能力，能夠與各種類型的客戶進(jìn)行有效的溝通，維持良好的客戶關(guān)系。
4、有較好的應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力，能夠根據(jù)客戶現(xiàn)場情況制定合適的方案進(jìn)行協(xié)調(diào)或者解決問題，應(yīng)對各類突發(fā)狀況。
5、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感，有一定的抗壓能力，能夠接受公司的統(tǒng)一調(diào)派，工作積極，善于自我學(xué)習(xí)和總結(jié)，工作態(tài)度端正。
6、基本團(tuán)隊(duì)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
能夠接受短期或長期的本地或外地出差。
第9篇 it運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)
1、it運(yùn)維項(xiàng)目市場開拓及項(xiàng)目溝通協(xié)調(diào);
2、在項(xiàng)目立項(xiàng)、信息收集、項(xiàng)目評估、論證到合同簽訂的全過程中,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部程序的推進(jìn)和管理;
3、制定項(xiàng)目階段性目標(biāo)和項(xiàng)目總體控制計(jì)劃
4、及時(shí)決策項(xiàng)目中存在的問題,包括實(shí)施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備
第10篇 運(yùn)維項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)
保險(xiǎn)項(xiàng)目運(yùn)維工程師 江蘇人加信息科技有限公司 江蘇人加信息科技有限公司,江蘇人加 招納保險(xiǎn)項(xiàng)目長期運(yùn)維開發(fā)人員,要求開發(fā)技能為java,熟悉oracle,sql熟練使用并有基本的效率調(diào)優(yōu)能力
我們會安排筆試和面試,經(jīng)驗(yàn)要求初中高級開發(fā)不等
第11篇 機(jī)房運(yùn)維高級項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述:
崗位職責(zé):
一、進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維全方位管理的制度規(guī)整和流程優(yōu)化; 二、按照相關(guān)制度和管理流程進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的全面建設(shè)和管理; 三、按照相關(guān)管理制度進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維人員的績效考核和業(yè)務(wù)評價(jià); 四、組織機(jī)房運(yùn)維團(tuán)隊(duì)按照相關(guān)規(guī)范和用戶要求完成機(jī)房各功能模塊的運(yùn)維保障工作; 五、指導(dǎo)機(jī)房運(yùn)維各專業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)的培訓(xùn); 六、搭建公司與用戶的交流溝通平臺,有效維護(hù)公司與用戶的各種合作關(guān)系; 七、組織完成各類運(yùn)維報(bào)告、報(bào)表的形成和制作; 八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職要求:
一、具有軟考高級項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)、一級建造師資質(zhì); 二、工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)5年以上;相關(guān)工作5年以上經(jīng)驗(yàn); 三、熟練掌握機(jī)房各分系統(tǒng)的運(yùn)維模式; 四、具有很豐富的機(jī)房項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 五、具有很強(qiáng)的交流溝通能力; 六、有不少于一個(gè)方面的業(yè)余愛好;
第12篇 運(yùn)維項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)任職要求
運(yùn)維項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.售前支持:負(fù)責(zé)aibee全球各地store、mall、機(jī)場、銀行等項(xiàng)目解決方案技術(shù)支持(包括cpu和gpu服務(wù)器選型、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備選型)
2.售中支持:負(fù)責(zé)現(xiàn)場或者遠(yuǎn)程技術(shù)協(xié)助(視情況)支持項(xiàng)目交付實(shí)施團(tuán)隊(duì)實(shí)施過程中遇到的問題和難點(diǎn)(系統(tǒng)、服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)部分)
3.售后支持:負(fù)責(zé)所屬base地片區(qū)(所在省份或者其中幾個(gè)重點(diǎn)城市)的所有項(xiàng)目的售后技術(shù)支持(解決系統(tǒng)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)硬件及軟件故障)
4.服務(wù)器初始化:負(fù)責(zé)所屬base地片區(qū)(所在省份或者其中幾個(gè)重點(diǎn)城市)的服務(wù)器發(fā)貨前的標(biāo)準(zhǔn)化初始化工作(安裝ubuntu系統(tǒng)、初始化docker及k8s系統(tǒng)、初始網(wǎng)絡(luò)配置)
5.其他臨時(shí)安排的跟項(xiàng)目有關(guān)的工作
任職要求:
1.至少1-3年項(xiàng)目運(yùn)維 or 系統(tǒng)運(yùn)維 工作經(jīng)驗(yàn)(互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)最佳)
2.熟悉docker、k8s、linu_(ubuntu or centos 最佳 )系統(tǒng)原理及各種維護(hù)配置命令
3.具備基礎(chǔ)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備選型(cisco、h3c、huawei)、配置及排錯(cuò)能力(有ccna/ccnp及同等認(rèn)證或者能力者最佳)
4.良好的溝通協(xié)作能力，學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，有客戶服務(wù)意識，能適應(yīng)一定程度的加班和短期出差，責(zé)任心較強(qiáng)
5.對dell、浪潮等主流服務(wù)器硬件和選型和對目前業(yè)界通用的云計(jì)算服務(wù)器、gpu服務(wù)器有一定了解或者經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(加分項(xiàng))
運(yùn)維項(xiàng)目工程師崗位
第13篇 機(jī)房運(yùn)維高級項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
機(jī)房運(yùn)維高級項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
職位描述:
崗位職責(zé):
一、進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維全方位管理的制度規(guī)整和流程優(yōu)化; 二、按照相關(guān)制度和管理流程進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的全面建設(shè)和管理; 三、按照相關(guān)管理制度進(jìn)行機(jī)房運(yùn)維人員的績效考核和業(yè)務(wù)評價(jià); 四、組織機(jī)房運(yùn)維團(tuán)隊(duì)按照相關(guān)規(guī)范和用戶要求完成機(jī)房各功能模塊的運(yùn)維保障工作; 五、指導(dǎo)機(jī)房運(yùn)維各專業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)的培訓(xùn); 六、搭建公司與用戶的交流溝通平臺，有效維護(hù)公司與用戶的各種合作關(guān)系; 七、組織完成各類運(yùn)維報(bào)告、報(bào)表的形成和制作; 八、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
任職要求:
一、具有軟考高級項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)、一級建造師資質(zhì); 二、工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)5年以上;相關(guān)工作5年以上經(jīng)驗(yàn); 三、熟練掌握機(jī)房各分系統(tǒng)的運(yùn)維模式; 四、具有很豐富的機(jī)房項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn); 五、具有很強(qiáng)的交流溝通能力; 六、有不少于一個(gè)方面的業(yè)余愛好;
機(jī)房運(yùn)維高級項(xiàng)目經(jīng)理崗位
第14篇 運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
項(xiàng)目運(yùn)維經(jīng)理 蘇寧易購 蘇寧易購集團(tuán)股份有限公司,蘇寧易購,蘇寧易購 崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)產(chǎn)品要求制定ott軟件產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃和時(shí)間表;具有一定需求/方案的技術(shù)拆解能力尤佳;
2.開發(fā)過程中參與智能電視軟件平臺項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量,及時(shí)對周期性風(fēng)險(xiǎn)做出預(yù)估和應(yīng)對方案;
3.對接oem工廠端,確保各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)正式發(fā)布軟件達(dá)到驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
4.負(fù)責(zé)上線機(jī)型ott軟件版本迭代,把控軟件驗(yàn)收節(jié)奏,階段性組織相關(guān)部門做平臺風(fēng)險(xiǎn)問題評審;
5.根據(jù)市場端問題反饋/研發(fā)改善需求 等統(tǒng)籌制定軟件解決計(jì)劃,并推動方案實(shí)現(xiàn)和驗(yàn)收;
6.能將部門現(xiàn)有實(shí)踐、過程、運(yùn)作形式化和標(biāo)準(zhǔn)化,可優(yōu)化和制定閉環(huán)流程;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,管理/it或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上項(xiàng)目開發(fā)或?qū)嵤┕芾?運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn),ott智能硬件行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具,精通項(xiàng)目過程管理;
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、良好的表達(dá)能力、具備團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài);
6、具有pmp管理資格認(rèn)證者優(yōu)先,具有系統(tǒng)分析設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第15篇 it運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)it運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)任職要求
it運(yùn)維項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 項(xiàng)目工作:
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)it運(yùn)維外包服務(wù)團(tuán)隊(duì)駐場服務(wù)，為客戶單位提供it桌面運(yùn)維等故障排除及主動性服務(wù);
負(fù)責(zé)組織日常巡檢，客戶故障報(bào)修響應(yīng)，以及it桌面運(yùn)維升級服務(wù);
負(fù)責(zé)組織組日常運(yùn)作，并承擔(dān)專項(xiàng)任務(wù)組織、計(jì)劃和實(shí)施。
2、 團(tuán)隊(duì)管理:
負(fù)責(zé)做好根據(jù)工作量合理安排項(xiàng)目人員分工，并進(jìn)行督促指導(dǎo)，檢查與考核項(xiàng)目人員招聘，培訓(xùn)學(xué)習(xí)，及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
負(fù)責(zé)整體駐場項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理，培訓(xùn)及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)，不斷提升團(tuán)隊(duì)實(shí)力與客戶滿意度。
3、 項(xiàng)目進(jìn)度及目標(biāo)管理:
負(fù)責(zé)有效管理實(shí)施項(xiàng)目范圍和資源，制訂實(shí)施計(jì)劃并保證計(jì)劃的按時(shí)保質(zhì)執(zhí)行;
負(fù)責(zé)擬定項(xiàng)目階段工作計(jì)劃，協(xié)助部門及項(xiàng)目內(nèi)部工作，項(xiàng)目員工管理和業(yè)績考核，提出項(xiàng)目員工配置與獎罰意見，知道并督促員工工作，保證正常工作進(jìn)度;
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)運(yùn)維團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目工作目標(biāo)。
4、 客戶管理:
負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，努力提升運(yùn)維服務(wù)的客戶滿意度;
負(fù)責(zé)不斷提升技術(shù)及服務(wù)質(zhì)量及改進(jìn)優(yōu)化，贏得良好的客戶服務(wù)口碑。
5、 項(xiàng)目優(yōu)化管理:
負(fù)責(zé)定期組織部門例會，總結(jié)問題，解決問題，做好階段性工作計(jì)劃、改進(jìn)服務(wù)方法方式;
負(fù)責(zé)組織知識庫并組織服務(wù)技能培訓(xùn)，做好知識經(jīng)驗(yàn)累積工作提升團(tuán)隊(duì)對服務(wù)能力;
負(fù)責(zé)階段性的組織內(nèi)部技術(shù)交流。
任職要求:
1、 學(xué)歷要求:
大?；蛞陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:
熟悉it運(yùn)維桌面/網(wǎng)絡(luò)/機(jī)房外包業(yè)務(wù)，及相關(guān)流程和管理制度，能遵守客戶管理制度;
有2年或以上it運(yùn)維外包駐場項(xiàng)目或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)院行業(yè)、以及大型企業(yè)駐場項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、管理知識及認(rèn)證要求:
熟悉itsm流程或itil認(rèn)證、或itss認(rèn)證、或pmp認(rèn)證資質(zhì)者優(yōu)先;
4、管理能力:
具有較強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及問題解決能力較強(qiáng);
第16篇 it運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)it運(yùn)維項(xiàng)目職責(zé)任職要求
it運(yùn)維項(xiàng)目崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)運(yùn)維服務(wù)項(xiàng)目的質(zhì)量把控，并根據(jù)實(shí)施情況制定運(yùn)維計(jì)劃、運(yùn)維方案等;
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成it類項(xiàng)目的售后維保工作;
3、配合銷售部進(jìn)行it類項(xiàng)目售后的系統(tǒng)調(diào)研工作，并提供專業(yè)支持;
4、配合項(xiàng)目經(jīng)理從公司內(nèi)部或分包單位協(xié)調(diào)運(yùn)維項(xiàng)目技術(shù)支持;
5、指導(dǎo)和監(jiān)督所負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目的文檔工作和質(zhì)量;
6、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目的收款工作;
7、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)運(yùn)維項(xiàng)目的分包管理工作，并對分包的運(yùn)維質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
崗位要求:
1、具有扎實(shí)的網(wǎng)絡(luò)或系統(tǒng)的基礎(chǔ)和維護(hù)能力;
2、具備良好的運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，對運(yùn)維體系有一定的了解;
3、具有中級技術(shù)類證書;具有一定的銷售或售前工作經(jīng)驗(yàn);
4、3年以上數(shù)據(jù)中心服務(wù)器系統(tǒng)、存儲系統(tǒng)、桌面系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn);
5、較好的基礎(chǔ)技術(shù)能力，責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行能力力強(qiáng)，有一定的溝通及文檔撰寫能力。
