房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)9篇

第1篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

薪資：面議(3萬以上+成就共享獎(jiǎng)）

工作地點(diǎn)：沭陽

職位要求：

1.專科及以上學(xué)歷，工程類、管理類相關(guān)專業(yè)，具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)、成本知識(shí)，有較強(qiáng)的項(xiàng)目全程開發(fā)計(jì)劃的制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營(yíng)能力；

2.10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷，3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，知名地產(chǎn)集團(tuán)從業(yè)經(jīng)歷（全國(guó)房產(chǎn)30強(qiáng)），全面領(lǐng)導(dǎo)主持過2個(gè)大型項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)管理工作，熟練掌握房地產(chǎn)全程開發(fā)管理工作規(guī)范、流程；

3.熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域相關(guān)情況，有業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理和企業(yè)管理的相關(guān)知識(shí)

4.熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，對(duì)房地產(chǎn)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解；

5.具有一定的資源整合能力、分析判斷能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

6.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：10年以上

第2篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理，是介于部門經(jīng)理和副總、總經(jīng)理之間的過渡性崗位。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理職位要求

1.本科及以上學(xué)歷，建筑、土木、結(jié)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)管理、企業(yè)管理、城市規(guī)劃、土地管理等相關(guān)專業(yè)；

2.熟悉相關(guān)工程標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，熟悉工程規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、專項(xiàng)技術(shù)工程方案、工程技術(shù)方案的審批及房地產(chǎn)工程預(yù)算；

3.熟悉工程管理、招標(biāo)投標(biāo)、成本控制等方面工作，具備協(xié)調(diào)能力和處理解決問題的能力，有出色的組織管理才能；

4.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策、房地產(chǎn)管理的宏觀政策、 具備房地產(chǎn)投資分析能力；

5.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)態(tài)度，良好的職業(yè)素養(yǎng)，良好的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作及管理；

6.具有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)資格證優(yōu)先；

7.自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達(dá)自信；高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作，確保制度和流程有效執(zhí)行，項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

2.參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證，主持設(shè)計(jì)過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化；

3.負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控；

4.負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，竣工備案手續(xù)；

5.負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的成本控制，根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款，參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作；

6.負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的編制和執(zhí)行，參與銷售方案的制定與落實(shí)，銷售隊(duì)伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

第3篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目全程統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的外聯(lián)關(guān)系，建立順暢的溝通渠道，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境; 3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織、制定、實(shí)施新項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督、控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施過程，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、工程質(zhì)量、工程進(jìn)度的全面管理，確保客戶滿意度的維護(hù)和提升，并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控任職要求:1、統(tǒng)招?？埔陨蠈W(xué)歷; 2、10年以上土建方面工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn); 3、年齡:35周歲以上(退休亦可但須身體健康); 1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目全程統(tǒng)籌管理; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的外聯(lián)關(guān)系，建立順暢的溝通渠道，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境; 3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織、制定、實(shí)施新項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督、控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施過程，負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、工程質(zhì)量、工程進(jìn)度的全面管理，確保客戶滿意度的維護(hù)和提升，并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控任職要求:1、統(tǒng)招?？埔陨蠈W(xué)歷; 2、10年以上土建方面工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上項(xiàng)目經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn); 3、年齡:35周歲以上(退休亦可但須身體健康);

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位

第4篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)說明書范本

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)說明書

崗位編號(hào):0118

所在部門:房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司

崗位定員:1

崗位名稱:項(xiàng)目經(jīng)理

直接上級(jí):總經(jīng)理

直接下級(jí):財(cái)務(wù)、辦公室、報(bào)建、營(yíng)銷、工程等人員

職責(zé)與工作任務(wù):

本職:負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目全面管理工作

一、職責(zé)表述

組織制定公司開發(fā)項(xiàng)目年度計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)組織實(shí)施并檢查督促

工作任務(wù):

編制本部門年度計(jì)劃,報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后執(zhí)行

編制項(xiàng)目施工方案、分解進(jìn)度計(jì)劃、安排各專業(yè)工程師各階段工作和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),報(bào)辦公室并接受監(jiān)督檢查和考核

二、職責(zé)表述

主持公司開發(fā)項(xiàng)目工程管理工作

工作任務(wù):

參與項(xiàng)目可行性分析,策劃方案研究,規(guī)劃設(shè)計(jì)工作

參與項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的設(shè)定

參與設(shè)計(jì)招標(biāo)工作

接收各種設(shè)計(jì)方案,提出改進(jìn)意見,控制設(shè)計(jì)階段對(duì)項(xiàng)目的成本管理

參與預(yù)算部、材料部的預(yù)決算方案審核、材料選用及價(jià)格審查

參與施工招標(biāo)工作和施工合同談判

協(xié)調(diào)總部工程主管進(jìn)行本項(xiàng)目工程質(zhì)量、進(jìn)度、成本管理工作

編制項(xiàng)目資金使用計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行

按合同要求進(jìn)行工程撥款管理

做好施工現(xiàn)場(chǎng)的形象管理工作

對(duì)工程進(jìn)行中發(fā)生的緊急事項(xiàng),及時(shí)匯報(bào)并作出解決方案

三、職責(zé)表述

主持項(xiàng)目全面管理工作

工作任務(wù):

主持本項(xiàng)目全面行政及財(cái)務(wù)管理工作

負(fù)責(zé)與總部開發(fā)主管協(xié)調(diào)辦理各項(xiàng)手續(xù)報(bào)批工作

負(fù)責(zé)與總部銷售主管協(xié)調(diào)項(xiàng)目銷售工作

協(xié)調(diào)各部、各線業(yè)務(wù)工作進(jìn)展

負(fù)責(zé)與項(xiàng)目產(chǎn)生關(guān)系政府、單位、個(gè)人的公關(guān)工作

接受辦公室相關(guān)職能人員的監(jiān)督審查,配合好竣工審計(jì)工作

負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有資料的收集存檔管理工作,待竣工后交辦公室存檔

四、職責(zé)表述

負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件

工作任務(wù):

根據(jù)授權(quán),處理特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件

向總經(jīng)理匯報(bào)特殊事件解決方案,并請(qǐng)求授權(quán)

事后對(duì)解決過程進(jìn)行總結(jié),向總經(jīng)理進(jìn)行匯報(bào)

五、職責(zé)表述

由主管副總授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)

權(quán)力:

本項(xiàng)目總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制訂的建議和實(shí)施權(quán)

本項(xiàng)目具體工作開展的決策權(quán)

對(duì)項(xiàng)目計(jì)劃執(zhí)行結(jié)果考核獎(jiǎng)懲有決策權(quán)

對(duì)階段性工程費(fèi)用使用有決策權(quán)

解決特殊事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權(quán)

沒有授受“回扣”的權(quán)利

工作協(xié)作關(guān)系:

內(nèi)部:公司內(nèi)所有部門

外部:政府及其他相關(guān)部門,項(xiàng)目四至等單位

任職資格:

教育水平:大學(xué)以上學(xué)歷

專業(yè):工民建、項(xiàng)目管理專業(yè)、房地產(chǎn)管理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)

培訓(xùn)經(jīng)歷:項(xiàng)目管理培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他

經(jīng)驗(yàn):5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷

知識(shí):具備相應(yīng)的企業(yè)管理知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí),掌握項(xiàng)目全程操作程序

技能技巧:熟練使用office專業(yè)辦公軟件、能夠熟練使用cad軟件

具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力

其他:使用工具設(shè)備

網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)的使用、一般辦公設(shè)備使用

工作環(huán)境:辦公場(chǎng)所、工程現(xiàn)場(chǎng)

工作時(shí)間特征:正常工作時(shí)間,根據(jù)工作情況加班

備注:項(xiàng)目經(jīng)理由公司總經(jīng)理提名,董事長(zhǎng)聘任,其工作對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)

第5篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職條件

職位概述

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理，是介于部門經(jīng)理和副總、總經(jīng)理之間的過渡性崗位。其定義為：受開發(fā)商委托，以投資主體的立場(chǎng)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)劃、監(jiān)督、控制、協(xié)調(diào)，必須具備房地產(chǎn)開發(fā)過程中的營(yíng)銷、開發(fā)、工程等知識(shí)結(jié)構(gòu)，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)過程實(shí)施全方位、綜合管理的專業(yè)人員。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位責(zé)任

1.引進(jìn)新項(xiàng)目，培訓(xùn)項(xiàng)目信息。

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的落地執(zhí)行，與各條線同事溝通協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌該項(xiàng)目線下工作安排，保障帶看順利進(jìn)行；

3.與開發(fā)商，代理公司直接對(duì)接溝通，定期向銷售人員及領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展

4.把控現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)節(jié)奏，及時(shí)解決突發(fā)事件；

5.每天對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)測(cè)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等，攥寫每日簡(jiǎn)報(bào)，并及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理任職條件

（1）技能和素質(zhì)

1.熟練掌握房地產(chǎn)管理運(yùn)作流程，熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)；

2.具有豐富的項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)，進(jìn)度及成本控制，圖紙審核和技術(shù)交底工作經(jīng)驗(yàn)；

3.優(yōu)秀的溝協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)、能承受一定工作壓力；

4.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；

5.良好的談判技巧及工作規(guī)劃和目標(biāo)；

6.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我。

（2）職位的工作經(jīng)驗(yàn)人群比例

3-5年：43%

0-2年：33%

6-7年：14%

8-10年：12%

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)職業(yè)發(fā)展方向

可向營(yíng)銷總監(jiān)發(fā)展。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理薪資行情（元/月）

應(yīng)屆畢業(yè)生：4498

一年以上：4516

二年以上：5151

三年以上：6874

五年以上：8851

八年以上：9979

十年以上：10823

（數(shù)據(jù)來自網(wǎng)絡(luò)，僅供參考）

企業(yè)招聘房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理可與獵頭網(wǎng)合作，快速招聘到合適的人才。

第6篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)(1)

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目全程統(tǒng)籌管理;

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的外聯(lián)關(guān)系,建立順暢的溝通渠道,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境;

3、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,組織、制定、實(shí)施新項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督、控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施過程,負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本、工程質(zhì)量、工程進(jìn)度的全面管理,確?？蛻魸M意度的維護(hù)和提升,并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任;

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理;

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控

任職要求

1、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)全流程,經(jīng)歷過項(xiàng)目全開發(fā)周期,有豐富的全流程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

2、主導(dǎo)過關(guān)鍵模塊工作,能夠有效管控集中交付工作,對(duì)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)提前預(yù)判,對(duì)于突發(fā)事件能夠有效整合資源快速解決;

3、能夠有效開展團(tuán)隊(duì)管理工作和培養(yǎng)他人;

4、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)素養(yǎng),熟悉項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),并能夠有效管控;

5、具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)為導(dǎo)向的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能夠敏銳地捕捉市場(chǎng)和行業(yè)的變化,能夠根據(jù)宏觀政策、市場(chǎng)環(huán)境、客戶訴求等要素,對(duì)所在項(xiàng)目的銷售策略(銷售計(jì)劃、價(jià)格調(diào)整等)提出明晰的建議,并與公司各部門默契合作實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)達(dá)成;

6、能夠根據(jù)公司一二級(jí)計(jì)劃要求,合理安排和整合內(nèi)外部資源,保證項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按計(jì)劃達(dá)成

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項(xiàng)目投資機(jī)會(huì)的尋找、篩選、評(píng)估與選擇;

2、分析地產(chǎn)投資及并購(gòu)市場(chǎng)領(lǐng)域的發(fā)展動(dòng)態(tài),開展全面的可行性研究;

3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)投資項(xiàng)目開發(fā)和調(diào)研,獨(dú)立完成投資項(xiàng)目的執(zhí)行工作,包括行業(yè)研究、項(xiàng)目的評(píng)估與考察、前期洽談、企業(yè)估值及投資方案的擬定;

4、擬定項(xiàng)目投資計(jì)劃方案,為投資決策提供依據(jù),參與投資執(zhí)行,對(duì)所投資項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤管理;

5、負(fù)責(zé)公司的項(xiàng)目支持,完成項(xiàng)目拓展、渠道拓展;

6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的統(tǒng)籌、推進(jìn),把握項(xiàng)目工作的進(jìn)度和情況,統(tǒng)籌團(tuán)隊(duì)資源,協(xié)調(diào)各項(xiàng)目組內(nèi)的工作;

7、帶領(lǐng)或參與咨詢項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)施管理咨詢項(xiàng)目,完成調(diào)研、分析、診斷、報(bào)告等工作;

8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作和流程,能夠協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目策劃,對(duì)項(xiàng)目全生命周期進(jìn)行監(jiān)控管理;

9、負(fù)責(zé)產(chǎn)品項(xiàng)目的整體管控規(guī)劃,在規(guī)定的時(shí)間和成本范圍內(nèi)確保項(xiàng)目順利交付;

10、協(xié)助公司持續(xù)不斷地在企業(yè)管理專業(yè)領(lǐng)域及咨詢領(lǐng)域進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、金融等相關(guān)專業(yè);

2、具有多年的金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、在金融行業(yè)有融資渠道的優(yōu)先考慮;

4、有國(guó)內(nèi)外知名咨詢公司項(xiàng)目經(jīng)理以上級(jí)別工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、熟悉地產(chǎn)管理運(yùn)作模式,具備設(shè)立實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),包括架構(gòu),投資戰(zhàn)略,投資人關(guān)系等;

6、具有地產(chǎn)項(xiàng)目策劃推廣及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

7、具有較高的項(xiàng)目管理水平,能夠全面負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目的運(yùn)作和管理;制訂或?qū)徲嗧?xiàng)目建議書,對(duì)項(xiàng)目報(bào)告的撰寫架構(gòu)進(jìn)行設(shè)計(jì)和完善;

8、專業(yè)、敬業(yè)、出色的項(xiàng)目管控能力,良好的溝通和表達(dá)能力,優(yōu)秀的邏輯思維能力、決策能力以及解決復(fù)雜問題的能力,善于與客戶和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作,并達(dá)到目標(biāo);

9、具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺,市場(chǎng)開拓能力、組織協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)管理能力強(qiáng),有較好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)和能力;

10、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,具責(zé)任心和敬業(yè)精神,積極主動(dòng)、適應(yīng)能力強(qiáng),為人正直、有良好的職業(yè)操守,承壓能力強(qiáng),善于自我激勵(lì);

11、在地產(chǎn)、置業(yè)、金融等行業(yè)領(lǐng)域具備較為豐富的資源關(guān)系。

本崗位如果在管理經(jīng)驗(yàn)與溝通能力方面有突出能力者可適當(dāng)放寬條件。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

任職資格:

1. ,年齡30-50歲。能吃苦耐勞。

2. 正規(guī)國(guó)家統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,土木工程、建筑等相關(guān)專業(yè)。

3. 8年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)管理實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立的操作項(xiàng)目經(jīng)歷,無不良從業(yè)經(jīng)歷;

4. 具備敏捷的思維決策能力,以及大型房地產(chǎn)項(xiàng)目綜合管理能力,并且具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力;

5. 思路清晰,處事果斷,具有良好的判斷力、危機(jī)事件管理與決策能力.。

主要職責(zé):

1. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目管理、客戶服務(wù),推動(dòng)和客戶合作的良性發(fā)展;

2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司各項(xiàng)目的工程進(jìn)度、工程質(zhì)量、工程成本等年度、月度計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、檢查、督導(dǎo)、落實(shí);

3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理好與設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、政府主管部門之間的關(guān)系,建立順暢的溝通渠道,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境;

4. 負(fù)責(zé)部門建設(shè)及部門日常跟蹤的管理、建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的項(xiàng)目管理隊(duì)伍;

5. 主持、推動(dòng)關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度的建立和完善,及時(shí)進(jìn)行組織的流程的優(yōu)化調(diào)整。

6. 負(fù)責(zé)公司和相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作,保持良好關(guān)系,確保項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開展;

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé): 1、 參與在房地產(chǎn)產(chǎn)品開發(fā)工程中建筑規(guī)劃設(shè)計(jì)方面的工作;

2、 負(fù)責(zé)監(jiān)督施工單位按照設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行實(shí)施;

4、 組織協(xié)調(diào)施工過程中各方面、各部門之間的關(guān)系,解決矛盾沖突;

5、 根據(jù)公司需求,制定項(xiàng)目目標(biāo),確保在項(xiàng)目目標(biāo)、進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)及保證措施等項(xiàng)目核心控制環(huán)節(jié)與公司達(dá)成共識(shí);

6、 施工完成后,組織實(shí)施對(duì)項(xiàng)目建筑工程部分進(jìn)行全面驗(yàn)收; 任職要求: 1、10年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有40萬平米以上項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn); 3、管理思路清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、制訂項(xiàng)目工作計(jì)劃,合理安排人員以及分配工作任務(wù);

2、項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行、階段性調(diào)整及達(dá)成;

3、執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷方案,把控項(xiàng)目關(guān)鍵點(diǎn)及服務(wù)質(zhì)量;

4、開發(fā)商溝通,客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展的配合;

5、全面負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報(bào)、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等);

6、根據(jù)項(xiàng)目階段狀況要求或市場(chǎng)反饋,對(duì)銷售工作做出策略調(diào)整和對(duì)策決策;

7、管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),人員培養(yǎng)和激勵(lì).

任職要求:

1、專科以上學(xué)歷;

2、5年房地產(chǎn)銷售及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),知名代理行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、了解房地產(chǎn)相關(guān)知識(shí),熟悉房地產(chǎn)營(yíng)銷的環(huán)節(jié)與流程;

4、良好的職業(yè)形象、溝通領(lǐng)悟能力、邏輯思維能力;具有團(tuán)隊(duì)合作精神及客戶意識(shí);

5、具備法律基本常識(shí),掌握國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)政策、制度和要求;

6、具有知名項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn).

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位名稱:房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理 崗位描述:

1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

2、對(duì)商業(yè)住宅的前期開發(fā)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、預(yù)結(jié)算、工程施工、銷售等重要環(huán)節(jié)有較深的理解和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

3、組織、協(xié)調(diào)和管理外協(xié)生產(chǎn)資源,保證生產(chǎn)按時(shí)保質(zhì)完成;

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織解決生產(chǎn)中的所有問題;

任職資格:

1、8年以上知名房地產(chǎn)行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

2、獨(dú)立負(fù)責(zé)過10萬方以上項(xiàng)目的運(yùn)作;

3、良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;

4、積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 工作環(huán)境:

市民中心核心區(qū)域,錢江新城-圣奧中央大廈,環(huán)境高端優(yōu)雅

辦公環(huán)境實(shí)行6s體系,整潔、優(yōu)雅、舒適

優(yōu)厚的福利待遇:

1、領(lǐng)先同行業(yè)的薪資體系;

2、健全的保險(xiǎn)福利;

3、傳承優(yōu)良地企業(yè)文化與氛圍;

4、溫馨舒適的工作環(huán)境。

培訓(xùn)機(jī)制及職業(yè)晉升通道:

1、強(qiáng)大的培訓(xùn)體系,激勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步;

2、一年兩次崗位級(jí)別晉升考核通道;

3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合人才優(yōu)勢(shì),提供定向培養(yǎng)計(jì)劃。

企業(yè)文化:

核心價(jià)值觀:誠(chéng)信 規(guī)則 崇學(xué) 創(chuàng)新 分享

愿景:國(guó)內(nèi)翹楚 國(guó)際爭(zhēng)先

精神:厚德與歷練造就圣奧人 信任與分享凝聚圣奧人

傳播語:辦公家具:“盡享工作樂趣 圣奧家具”

置業(yè)地產(chǎn):“筑造美好生活”

民用家居:“愛上江南 戀尚家”

誠(chéng)邀業(yè)界精英加盟圣奧,共創(chuàng)事業(yè),共謀發(fā)展,共享未來。

圣奧集團(tuán),期待您的加入!

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

職位要求:

1、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有相關(guān)資格證書;

2、具有8年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn),并具有獨(dú)立主持或承擔(dān)10萬平米以上開發(fā)項(xiàng)目的工程建設(shè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)工程管理流程,熟悉房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等;

3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉工程管理和施工規(guī)范及要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序,并具有一定造價(jià)管理經(jīng)驗(yàn);

4、具備審定施工方案、解決工程上難點(diǎn)的能力,以及優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力和應(yīng)變能力;

5、工作嚴(yán)謹(jǐn),具備組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,具有良好的職業(yè)道德和高度責(zé)任心、敬業(yè)精神,能夠承受較大工作壓力。

6、具備良好的語言表達(dá)能力和書面寫作能力。

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程施工管理相關(guān)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃控制、工程管理,對(duì)工程設(shè)計(jì)、工期、質(zhì)量、安全、內(nèi)外協(xié)調(diào)等進(jìn)行管理;

2、負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)新項(xiàng)目的考察、定位、前期手續(xù)辦理等相關(guān)工作的全面工程專業(yè)技術(shù)的支持;

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目工程圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)和方案的討論和審定,以及對(duì)招投標(biāo)的技術(shù)方案的編制及評(píng)審工作;

4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門配合與溝通,并做好對(duì)外聯(lián)系、洽商、協(xié)調(diào)工作;

5、領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目工程重要技術(shù)工作協(xié)調(diào)會(huì),對(duì)施工過程中出現(xiàn)的難點(diǎn)問題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理;

6、領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)目公司施工過程中大的節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收和工程竣工驗(yàn)收,指導(dǎo)、監(jiān)督辦理竣工備案手續(xù)。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1、 在公司和工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的全過程管理。

2、 項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)工程的質(zhì)量、形象進(jìn)度計(jì)劃和安全生產(chǎn)負(fù)全部責(zé)任。

3、 必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)工程施工標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,確保工程質(zhì)量。

4、 負(fù)責(zé)在施工前編制施工組織方案,在施工中,項(xiàng)目經(jīng)理就作業(yè)技術(shù)要求和安全要求向施工人員進(jìn)行書面技術(shù)交底和安全交底。

5、 監(jiān)督項(xiàng)目施工人員認(rèn)真履行各自的職責(zé),協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)督、落實(shí)工程中遇到的各種情況。監(jiān)督、管理施工人員的各種進(jìn)度和服務(wù)質(zhì)量,檢查安全文明施工情況。

6、 負(fù)責(zé)組織工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全例會(huì),并將工程進(jìn)展情況并制定每周、月、年度進(jìn)度計(jì)劃定期向公司本部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

7、 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和本部門領(lǐng)導(dǎo)制定合同條款,監(jiān)督合同條款的執(zhí)行情況,負(fù)責(zé)及時(shí)催討工程進(jìn)度款,并對(duì)施工隊(duì)伍工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全進(jìn)行把關(guān),對(duì)其申請(qǐng)的工程款進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

8、 對(duì)設(shè)備、材料現(xiàn)場(chǎng)安裝使用環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢查,做到工完料

清,確保施工質(zhì)量,杜絕材料丟失、損壞、浪費(fèi)等現(xiàn)象,降低工程成本,使公司利潤(rùn)最大化。

9、 負(fù)責(zé)按合同辦理工程施工過程中發(fā)生的所有變更簽證及其他索

賠事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制竣工資料,收集、整理各項(xiàng)資料,參與工程的結(jié)算審定工作,提供各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證資料。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.制定并監(jiān)督、指導(dǎo)完成項(xiàng)目銷售計(jì)劃、回款計(jì)劃,并主導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)計(jì)劃的完成。

2.參與制定項(xiàng)目整體營(yíng)銷方案與推廣計(jì)劃,參與制定項(xiàng)目?jī)r(jià)格,并在執(zhí)行過程中向公司反饋銷售信息和市場(chǎng)、政策變化,提出銷售建議。

3.組建銷售隊(duì)伍,并監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)管理工作。

4.配合公司組織辦理項(xiàng)目集中入住工作。

5.維護(hù)客戶關(guān)系,處理重大客戶投訴以及糾紛。

6.建立并監(jiān)督實(shí)施銷售部市調(diào)制度和市調(diào)計(jì)劃,為公司和相關(guān)部門提供銷售策略改進(jìn)建議。

7.制定部門管理規(guī)章制度、行為規(guī)范及各種業(yè)務(wù)流程,并指導(dǎo)、監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)管理,糾正違規(guī)現(xiàn)象;監(jiān)督本部門人員嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度。

8.創(chuàng)建積極的團(tuán)隊(duì)氛圍和工作熱情。

9.建立及執(zhí)行部門內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

崗位職責(zé):

1.對(duì)銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

2.確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作;

3.制定本項(xiàng)目年度營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

4.對(duì)所轄營(yíng)銷隊(duì)伍適時(shí)培訓(xùn);

5.與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

6.帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造杰出的銷售業(yè)績(jī)。

任職資格:

1.房地產(chǎn)營(yíng)銷、市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,正規(guī)院校?？埔陨蠈W(xué)歷;

2.具有10年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;

3.有開發(fā)過大型商業(yè)寫字樓 公寓綜合體等項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

4.能在營(yíng)銷總監(jiān)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售業(yè)務(wù);

5.具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策能力。

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理(崗位職責(zé))

職位描述

一、薪資優(yōu)厚,實(shí)行年薪制,具體薪資面議,轉(zhuǎn)正后繳納社會(huì)五險(xiǎn),休國(guó)家法定假日,交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、福利等另算。

二、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)工程運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的編制及管理;

2、負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、圖紙審核、合同管理等工程現(xiàn)場(chǎng)管理工作;

3、負(fù)責(zé)建設(shè)手續(xù)管理工作;

4、負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)調(diào)工作;

5、負(fù)責(zé)工程資料管理工作;

6、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目招投標(biāo)工作的安排統(tǒng)籌,組織工程施工、監(jiān)理的招標(biāo)工作;

7、熟悉建筑新材料、新技術(shù)、新工藝等方面。

三、崗位要求:

1、性別:不限;

2、年齡:25-45;

3、學(xué)歷:本科及以上;專業(yè):建筑、土木工程、機(jī)電工程、結(jié)構(gòu)工程,工程管理類等專業(yè);

4、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有全國(guó)大型房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

5、職稱/技能等級(jí):中級(jí)工程師優(yōu)先考慮;

6、其它要求:熟練運(yùn)用word、e_cel、project、cad等辦公軟件。

第7篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)工作內(nèi)容

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理職位要求

1.本科及以上學(xué)歷,建筑、土木、結(jié)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)管理、企業(yè)管理、城市規(guī)劃、土地管理等相關(guān)專業(yè)

2.熟悉相關(guān)工程標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,熟悉工程規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、專項(xiàng)技術(shù)工程方案、工程技術(shù)方案的審批及房地產(chǎn)工程預(yù)算

3.熟悉工程管理、招標(biāo)投標(biāo)、成本控制等方面工作,具備協(xié)調(diào)能力和處理解決問題的能力,有出色的組織管理才能

4.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策、房地產(chǎn)管理的宏觀政策、 具備房地產(chǎn)投資分析能力

5.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶I(yè)態(tài)度,良好的職業(yè)素養(yǎng),良好的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作及管理

6.具有房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)資格證優(yōu)先

7.自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達(dá)自信;高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力

房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.全面負(fù)責(zé)建筑項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,確保制度和流程有效執(zhí)行,項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

2.參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持設(shè)計(jì)過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化

3.負(fù)責(zé)對(duì)施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控

4.負(fù)責(zé)組織施工過程的分階段驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收,竣工備案手續(xù)

5.負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的成本控制,根據(jù)工程進(jìn)度和工作量完成情況撥付工程款,參與工程項(xiàng)目的竣工決算工作

6.負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的編制和執(zhí)行,參與銷售方案的制定與落實(shí),銷售隊(duì)伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)

第8篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

1、統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配；

2、協(xié)助落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤；

3、洞察周邊環(huán)境，帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略；

4、協(xié)助店鋪同事，合理分配工作，培養(yǎng)有潛力員工；

5、定時(shí)向上級(jí)提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表。

第9篇 房地產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目工程的質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明施工管理目標(biāo)和實(shí)施方案，并按批準(zhǔn)的實(shí)施方案組織落實(shí)。及時(shí)有效的完成公司制定的年度目標(biāo)任務(wù)；

2.負(fù)責(zé)各階段驗(yàn)收工作

-組織內(nèi)部驗(yàn)收工作；

-組織設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工、政府質(zhì)量監(jiān)督部門等相關(guān)單位進(jìn)行工程的階段驗(yàn)收、隱蔽工程驗(yàn)收、專項(xiàng)工程驗(yàn)收（專業(yè)分包單位應(yīng)負(fù)責(zé)驗(yàn)收通過）、項(xiàng)目竣工備案驗(yàn)收等。

任職要求：需項(xiàng)目管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，并在房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)，建筑行業(yè)相關(guān)專業(yè)