共青管理制度3篇

【共青管理制度】是指為規(guī)范共青團(tuán)組織的運(yùn)作，提升團(tuán)隊(duì)效率，強(qiáng)化組織紀(jì)律，激發(fā)成員積極性而制定的一系列管理規(guī)則和程序。它涵蓋了組織架構(gòu)、職責(zé)分工、活動(dòng)策劃、人員考核、教育培訓(xùn)、溝通協(xié)調(diào)等多個(gè)方面。

包括哪些方面

1. 組織架構(gòu)：明確團(tuán)支部、團(tuán)小組等各級(jí)組織的設(shè)置及其相互關(guān)系，確保工作有序進(jìn)行。

2. 職責(zé)分工：細(xì)化各崗位職責(zé)，確保每個(gè)成員清楚自己的任務(wù)和責(zé)任。

3. 活動(dòng)策劃：規(guī)定活動(dòng)的審批流程，強(qiáng)調(diào)活動(dòng)的目的、形式和效果評(píng)估。

4. 人員考核：建立公正、公平的評(píng)價(jià)體系，以激勵(lì)成員提高工作質(zhì)量和參與度。

5. 培訓(xùn)教育：設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃，提升成員的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。

6. 溝通協(xié)調(diào)：促進(jìn)內(nèi)部信息流通，解決工作中的矛盾和問(wèn)題，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

重要性

共青管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 提升效率：通過(guò)明確的職責(zé)分工和規(guī)范的流程，可以提高工作效率，減少不必要的延誤和混亂。

2. 確保紀(jì)律：制度的執(zhí)行有助于維持組織的紀(jì)律性，保證工作的嚴(yán)肅性和規(guī)范性。

3. 激發(fā)活力：公正的考核和培訓(xùn)機(jī)制能夠激勵(lì)成員提升自我，積極參與組織活動(dòng)。

4. 增強(qiáng)凝聚力：良好的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的默契，提高組織的整體戰(zhàn)斗力。

方案

1. 設(shè)立制度修訂小組，定期評(píng)估現(xiàn)有制度的執(zhí)行情況，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修訂和完善。

2. 加強(qiáng)制度宣傳，確保每位成員都了解并遵守相關(guān)規(guī)定，增強(qiáng)制度意識(shí)。

3. 引入外部專(zhuān)家進(jìn)行培訓(xùn)，提升成員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，同時(shí)引入新的管理理念和方法。

4. 建立反饋機(jī)制，鼓勵(lì)成員提出改進(jìn)建議，使制度更加貼近實(shí)際需求。

5. 定期舉行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，同時(shí)檢驗(yàn)制度的執(zhí)行效果。

通過(guò)上述方案，我們將不斷優(yōu)化共青管理制度，使之成為推動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展、提升團(tuán)隊(duì)效能的重要工具。

共青管理制度范文

第1篇 共青團(tuán)組織團(tuán)費(fèi)管理制度

共青團(tuán)組織團(tuán)費(fèi)管理制度

本標(biāo)準(zhǔn)的制訂在于進(jìn)一步完善團(tuán)費(fèi)的收繳和管理制度，指導(dǎo)各基層團(tuán)支部收、用、管好團(tuán)費(fèi)，充分、合理地發(fā)揮團(tuán)費(fèi)的作用。適用于上汽通用五菱團(tuán)委、各二級(jí)團(tuán)組織、各團(tuán)員青年。本標(biāo)準(zhǔn)由上汽通用五菱公司團(tuán)委編寫(xiě)，解釋權(quán)歸上汽通用五菱公司團(tuán)委，團(tuán)委有權(quán)根據(jù)文件的有效性做適應(yīng)性的修改。

一

團(tuán)費(fèi)收繳

團(tuán)費(fèi)收繳工作是增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)和組織觀念，加強(qiáng)團(tuán)員組織管理的主要工作，也是量團(tuán)的組織建設(shè)狀況的重要方面。按照?qǐng)F(tuán)章規(guī)定向團(tuán)組織交納團(tuán)費(fèi)，是共青團(tuán)員必須具備的起碼條件，是團(tuán)員對(duì)團(tuán)組織應(yīng)盡的義務(wù)。

1

團(tuán)費(fèi)收繳對(duì)象

全體團(tuán)員

2

團(tuán)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)

為了適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求，根據(jù)團(tuán)中央發(fā)布的團(tuán)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)并結(jié)合公司內(nèi)部實(shí)際情況，公司團(tuán)委決定以團(tuán)員崗位劃分團(tuán)費(fèi)收繳基數(shù)檔次，經(jīng)過(guò)與人力資源部核算團(tuán)員的基本工資，決定按照操作工、班組長(zhǎng)、工段長(zhǎng)、工程師（專(zhuān)員）、主管這五類(lèi)崗位收繳團(tuán)費(fèi)，現(xiàn)將公司團(tuán)員團(tuán)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)做如下調(diào)整。

不同崗位應(yīng)繳納團(tuán)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：

3

團(tuán)費(fèi)收繳說(shuō)明

1）公司正式在冊(cè)團(tuán)員的團(tuán)費(fèi)均按以上標(biāo)準(zhǔn)交納；臨時(shí)工、勞務(wù)工團(tuán)員在原單位團(tuán)組織繳納團(tuán)費(fèi)，出具原單位的團(tuán)費(fèi)代繳證明后，方可由派遣單位代為收繳；

2）保留團(tuán)籍的**黨員（含中國(guó)**黨預(yù)備黨員）只需交納黨費(fèi)，不需交納團(tuán)費(fèi)，自愿交納者不限；

3）本年度年滿(mǎn)28周歲的共青團(tuán)員，團(tuán)費(fèi)收繳至生日當(dāng)月；

4）團(tuán)員無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)六個(gè)月不交納團(tuán)費(fèi)的、不過(guò)團(tuán)的組織生活或不做團(tuán)組織分配的任務(wù)，經(jīng)教育不改者，均被視為自行脫團(tuán)，團(tuán)員自行脫團(tuán)，應(yīng)由支部大會(huì)決定除名，并報(bào)公司團(tuán)委批準(zhǔn)同級(jí)黨支部備案；

5）對(duì)于經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)特別重的團(tuán)員，經(jīng)過(guò)團(tuán)支部（總支）委員會(huì)批準(zhǔn)并報(bào)公司團(tuán)委備案，可以少交或免交團(tuán)費(fèi)。

二

團(tuán)組織費(fèi)用的留用和上繳

2017年各二級(jí)團(tuán)組織所收繳團(tuán)費(fèi)按照公司團(tuán)委規(guī)定比例上繳，留存團(tuán)費(fèi)交給公司團(tuán)委托管。其中50%（青島、寶駿、重慶為25%）為上繳公司團(tuán)委比例；其余50%（青島、寶駿、重慶為75%）為交公司團(tuán)委托管比例，各二級(jí)團(tuán)組織可根據(jù)團(tuán)費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)和流程申請(qǐng)使用此部分團(tuán)費(fèi)。公司團(tuán)委對(duì)所收繳的團(tuán)費(fèi)將按照?qǐng)F(tuán)章要求上繳團(tuán)費(fèi)至上級(jí)團(tuán)組織，其余部分作為留存團(tuán)費(fèi)轉(zhuǎn)入公司黨委對(duì)公賬戶(hù)進(jìn)行托管，并根據(jù)團(tuán)費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)及流程申請(qǐng)使用。

三

團(tuán)費(fèi)收繳時(shí)間

各二級(jí)團(tuán)團(tuán)組織在公司團(tuán)委指導(dǎo)下，每年一次集中收取團(tuán)費(fèi)，一般在每年12月份統(tǒng)一做好團(tuán)員信息統(tǒng)計(jì)和團(tuán)費(fèi)收繳。

四

團(tuán)費(fèi)的日常管理

嚴(yán)格做好團(tuán)費(fèi)的日常管理控制，合理使用；各級(jí)團(tuán)組織要按要求做好團(tuán)費(fèi)的管理臺(tái)賬；嚴(yán)禁將團(tuán)費(fèi)用于請(qǐng)客送禮、工作福利等與團(tuán)組織無(wú)關(guān)的活動(dòng)，團(tuán)費(fèi)支出只能用于以下幾個(gè)方面：

1、培訓(xùn)團(tuán)員、團(tuán)干部；

2、訂購(gòu)或購(gòu)買(mǎi)用于展開(kāi)團(tuán)員教育的報(bào)刊、資料和音像制品；

3、購(gòu)買(mǎi)團(tuán)旗團(tuán)徽等團(tuán)務(wù)用品；

4、表彰先進(jìn)基層團(tuán)組織、優(yōu)秀共青團(tuán)員和優(yōu)秀共青團(tuán)干部；

5、補(bǔ)助生活困難團(tuán)員；

6、補(bǔ)助遭受?chē)?yán)重自然災(zāi)害的團(tuán)員和修繕因?yàn)?zāi)受損的基層團(tuán)組織設(shè)施；

7、基層團(tuán)組織開(kāi)展活動(dòng)；

五

團(tuán)支部（總支）應(yīng)建立團(tuán)費(fèi)專(zhuān)管、記賬制度

1、建立團(tuán)費(fèi)收支賬簿制度，定期公布團(tuán)費(fèi)收支情況，并在每年度的《top團(tuán)青工作手冊(cè)》中體現(xiàn)；

2、團(tuán)費(fèi)應(yīng)與行政支持的團(tuán)組織活動(dòng)費(fèi)用分開(kāi)使用、分別做賬；

3、團(tuán)費(fèi)收入和支出需要憑證，并要有經(jīng)手人和審批人的簽名。

六

團(tuán)費(fèi)清查

公司團(tuán)委每年對(duì)二級(jí)團(tuán)委、團(tuán)支部（總支）進(jìn)行一次團(tuán)費(fèi)清查，對(duì)無(wú)正當(dāng)理由不交納團(tuán)費(fèi)的團(tuán)組織，視情況輕重批評(píng)、處分。

第2篇 共青團(tuán)工作目標(biāo)管理制度范例

共青團(tuán)工作目標(biāo)管理制度

為了提高各團(tuán)支部工作效率,調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年積極性,使我公司共青團(tuán)工作走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,在2003年取得更大的進(jìn)步,公司團(tuán)委決定實(shí)行團(tuán)支部目標(biāo)管理,對(duì)團(tuán)干、團(tuán)員實(shí)行目標(biāo)考核。

團(tuán)支部目標(biāo)管理制度

一、嚴(yán)格依照?qǐng)F(tuán)的組織制度工作

1、 建立團(tuán)支部檔案;

2、管理好上級(jí)團(tuán)委下發(fā)的各類(lèi)文件;

3、 做好團(tuán)支部會(huì)議記錄;

4、做好各團(tuán)干、團(tuán)員參加上級(jí)團(tuán)委的會(huì)議記錄;

5、 制定和管理本支部年、季、月工作計(jì)劃、工作總結(jié);

6、 做好年終評(píng)比材料;

7、 做好團(tuán)委、支部宣傳稿件;

8、 做團(tuán)支部團(tuán)員花名冊(cè),青年統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

9、團(tuán)員發(fā)展對(duì)象要有記錄、團(tuán)員要有總結(jié)考察材料;

10、做好雙推工作;

11、 團(tuán)費(fèi)收繳記錄;

12、團(tuán)員證保存;

13、團(tuán)支部活動(dòng)考核記錄;

14、對(duì)團(tuán)干部、團(tuán)員、青工的思想狀況了解情況;

15、對(duì)照上級(jí)團(tuán)委、本團(tuán)支部計(jì)劃工作開(kāi)展情況說(shuō)明;

16、做好自我檢查,自我批評(píng)工作;

17、要有團(tuán)員、青工的建議和意見(jiàn);

18、 設(shè)立團(tuán)員注冊(cè)、專(zhuān)長(zhǎng)、特長(zhǎng)、思想狀況、完成生產(chǎn)任務(wù)、考勤工時(shí)方面;

19、收集信息資料,以及宣傳員的稿件,團(tuán)員、青工的征文稿、小論文、工作總結(jié);

20、設(shè)獎(jiǎng)評(píng)欄,由公司團(tuán)委檢查后對(duì)團(tuán)支部工作的講評(píng)筆錄。

二、建立和健全團(tuán)支部檔案管理制度

三、按照民主集中制的原則開(kāi)展工作

1、 加強(qiáng)民主集中制,嚴(yán)格按照民主集中制的原則開(kāi)展工作;

2、 團(tuán)員個(gè)人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級(jí)組織服從上級(jí)組織;

3、發(fā)揚(yáng)民主,防止個(gè)人專(zhuān)斷和極端民主化,協(xié)調(diào)團(tuán)干之間關(guān)系;

4、 責(zé)任明確,分工要清楚;

5、民主選舉,優(yōu)秀評(píng)議工作;

6、由全體團(tuán)員民主選舉產(chǎn)生候選人,經(jīng)上級(jí)委員會(huì)審議通過(guò);

四、依照?qǐng)F(tuán)章制定選舉辦法

1、一切責(zé)任制制度,均要求符合團(tuán)章的要求;

2、 嚴(yán)格按照本制度執(zhí)行;

3、服從公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo),服從黨支部分配。

五、實(shí)行共青團(tuán)工作責(zé)任制

1、團(tuán)委工作制度

(1)對(duì)全公司團(tuán)的工作正確領(lǐng)導(dǎo);

(2) 根據(jù)上級(jí)團(tuán)委、公司黨委的要求制定工作計(jì)劃、組織實(shí)施;

(3)定期組織會(huì)議,過(guò)好團(tuán)組織生活;

(4) 宣傳教育團(tuán)員、青年提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,增強(qiáng)思想政治覺(jué)悟;

(5) 組織開(kāi)展各項(xiàng)文體娛樂(lè)、生產(chǎn)競(jìng)賽、知識(shí)比賽等活動(dòng);

(6) 加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè),做好團(tuán)建建設(shè)、思想建設(shè),作風(fēng)建設(shè);

(7) 建立健全團(tuán)組織各項(xiàng)規(guī)章制度;

(8) 定期召開(kāi)團(tuán)組織會(huì)議,做好組織安排;

(9) 按照?qǐng)F(tuán)章做好日常團(tuán)組織工作;

(10) 完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù);

(11)定期向上級(jí)團(tuán)委和公司黨委匯報(bào)工作;

(12)發(fā)揮團(tuán)組織作用,配合其它部門(mén)協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。

2、團(tuán)干部的工作責(zé)任制

a、團(tuán)支部書(shū)記責(zé)任制

(1) 團(tuán)支部書(shū)記是支委會(huì)中的核心人物,對(duì)委員會(huì)的工作全面協(xié)調(diào)負(fù)責(zé);

(2)參加支部書(shū)記例會(huì),傳達(dá)黨和上級(jí)團(tuán)委的決議和指示。

(3)向黨支部和上級(jí)團(tuán)委匯報(bào)工作、反映情況;

(4)定期召開(kāi)支委和支部大會(huì),根據(jù)上級(jí)團(tuán)委和黨委指示,制定支部計(jì)劃,督促支委會(huì)決議的執(zhí)行情況;

(5)在團(tuán)支部大會(huì)上匯報(bào)團(tuán)的工作,組織過(guò)組織生活;

(6)掌握本支部團(tuán)員青年思想工作和學(xué)習(xí)情況;

(7)協(xié)調(diào)支委間的聯(lián)系,督促和幫助工作;

(8)關(guān)心團(tuán)員青年生活;

(9)組織好青年志愿者隊(duì)伍;

(10)做好義務(wù)勞動(dòng),希望工程活動(dòng)的工作;

(11)反映團(tuán)員青年的困難,從生活上服務(wù)于青年,維護(hù)青年的利益;

b、組織委員責(zé)任制

(1)組織委員做好團(tuán)員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系,編制團(tuán)員青年花名冊(cè)以及統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

(2)了解團(tuán)員工作和思想,發(fā)展新團(tuán)員,過(guò)組織生活工作,做教育思想工作;

(3)做好團(tuán)費(fèi)的收繳,管理上交工作;

(4)完成領(lǐng)導(dǎo)的布置的臨時(shí)任務(wù);

(5)組織學(xué)科學(xué),增長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí),提高專(zhuān)業(yè)技能;

(6)配合有關(guān)部門(mén)督促團(tuán)員青年完成生產(chǎn)任務(wù);

(7)開(kāi)展各種生活競(jìng)賽活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng);

c、宣傳委員責(zé)任制

(1)組織和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行政治思想,黨的方針政策的學(xué)習(xí)教育;

(2)認(rèn)真做好傳達(dá)、宣傳、落實(shí)團(tuán)委的指示、決議等;

(3)開(kāi)展各項(xiàng)工作的宣傳鼓動(dòng)工作,利用各種傳播媒介,做好宣傳工作,建立宣傳網(wǎng);

(4)反映團(tuán)員、青年思想情況和要求;

(5)進(jìn)行團(tuán)課學(xué)習(xí)和教育,抓好團(tuán)風(fēng)建設(shè);

(6)積極組織團(tuán)員青年開(kāi)展各種文體娛樂(lè)活動(dòng);

(7)積極開(kāi)展各種學(xué)習(xí)活動(dòng);

(8)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動(dòng)積極分子;

(9)與團(tuán)支委其他成員共同開(kāi)展各類(lèi)生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng);

3、團(tuán)委會(huì)例會(huì)制度

(1)每月一次團(tuán)委會(huì)議,主要學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)團(tuán)組織的決議、指示等,研究制定本月、本年工作計(jì)劃,以及實(shí)施措施等。

(2)每月召開(kāi)一次團(tuán)員大會(huì),總結(jié)上月的工作,布置當(dāng)月的工作,討論上級(jí)團(tuán)委的決定、指示等,選舉支委會(huì),討論接收新團(tuán)員,對(duì)團(tuán)員的處分和獎(jiǎng)勵(lì),以及重大活動(dòng)的安排等。

(3)每季度召開(kāi)一次團(tuán)員、青年座談會(huì),傾聽(tīng)他們的建議和要求,適應(yīng)團(tuán)員、青年思想工作情況的變化,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)工作,不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式,努力提高工作水平。

(4)每季度召開(kāi)一次民主生活會(huì),檢查各支委執(zhí)行團(tuán)支部決議的情況,開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。

(5)每季度上一次團(tuán)課,并且要有書(shū)面提綱。

同樣適用團(tuán)支部工作會(huì)議制度

4、團(tuán)委工作檢查監(jiān)督制度

每季度團(tuán)支部之間都要進(jìn)行無(wú)記名相互評(píng)比打分,并提出建設(shè)性的改進(jìn)、提高建議和措施,并做記錄存檔。

5、獎(jiǎng)懲制度

公司團(tuán)委授予的先進(jìn)團(tuán)支部、優(yōu)秀青年班組等,相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)集體,公司團(tuán)委授予的優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年等,相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者,享受同等待遇,按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)

年終,若團(tuán)支部工作不合格,黨支部將扣減 分

六、按照《團(tuán)員證管理暫行條例》進(jìn)行團(tuán)員登記管理

團(tuán)員證是團(tuán)員政治身份公開(kāi)的、法定的證明。實(shí)行團(tuán)員證制度,有助于加強(qiáng)團(tuán)員與團(tuán)組織之間的聯(lián)系,建立起科學(xué)的團(tuán)員管理機(jī)制;有助于啟發(fā)團(tuán)員意識(shí),督促和保障團(tuán)員履行義務(wù),行使民主權(quán)利,有助于加強(qiáng)團(tuán)組織之間的聯(lián)系協(xié)作,促進(jìn)團(tuán)的工作社會(huì)化。

要求:

團(tuán)支部要向每個(gè)領(lǐng)證的團(tuán)員講授團(tuán)員證的意義,讓團(tuán)員明確團(tuán)員證的主要功能:(主要)

1、證明團(tuán)中政治身份;

2、轉(zhuǎn)接團(tuán)中組織關(guān)系;

3、方便團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)活動(dòng);

4、記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì);

5、進(jìn)行團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè);

6、作為團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)民主選舉和表決的資格證明;

7、作為團(tuán)員超齡離團(tuán)后的永久紀(jì)念。

在了解了團(tuán)員證制度的基本內(nèi)容后,教育團(tuán)員要知證、愛(ài)證。同時(shí),團(tuán)支部要隨時(shí)給新發(fā)展的團(tuán)員及新進(jìn)廠的團(tuán)員及時(shí)辦理團(tuán)員證手續(xù),登記造冊(cè),并注意做好年度團(tuán)籍注冊(cè)工作。

七、制定工作目標(biāo)責(zé)任制

各支部都要根據(jù)公司總的要求,結(jié)合實(shí)際情況,制定工作目標(biāo)責(zé)任,并做為月、季、年終考核的重要依據(jù)

八、一切制度、條例符合全公司總的要求

九、團(tuán)費(fèi)收繳情況制度

1、嚴(yán)格按照目標(biāo)管理辦法收繳團(tuán)費(fèi)1.00元/月;

2、多繳者不限,每月收繳一次,團(tuán)員向各支部組織交納,團(tuán)員支部每季度向公司團(tuán)委交納一次,務(wù)必在當(dāng)月30日前;

3、團(tuán)費(fèi)妥善保管,不得挪為他用;

4、團(tuán)支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)可自行籌措,各子(分)公司承擔(dān),以及公司團(tuán)委撥付等;

5、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用原則:嚴(yán)格按照節(jié)約原則使用;

6、各團(tuán)支部做好憑證工作,由公司團(tuán)委核實(shí)檢查活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用;

7、團(tuán)費(fèi)收繳各支部設(shè)立明細(xì)記錄本。

十、發(fā)展團(tuán)員制度

1、堅(jiān)持保質(zhì)保量,嚴(yán)格按照《團(tuán)章》要求發(fā)展團(tuán)員;

2、團(tuán)支部要有計(jì)劃,確定發(fā)展對(duì)象,擬定發(fā)展日期;

3、要有一定考查期,一般為三個(gè)月,必須經(jīng)團(tuán)支部大會(huì)通過(guò),黨支部批準(zhǔn),報(bào)公司團(tuán)委審批,方可成為團(tuán)員;

4、定期做先進(jìn)青工,新團(tuán)員的思想工作,了解青工團(tuán)員思想工作;

5、組織先進(jìn)青工參加支部團(tuán)員大會(huì),過(guò)團(tuán)組織生活;

6、進(jìn)行思想文化教育,提高青工、新團(tuán)員文化素質(zhì)和政治覺(jué)悟 ;

7、幫助青工,新團(tuán)員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決困難;

8、堅(jiān)持成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè);

9、協(xié)調(diào)好老團(tuán)員和新團(tuán)員的工作。

十一、堅(jiān)持報(bào)告、請(qǐng)示工作制度

1、工作計(jì)劃,工作報(bào)告及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委、黨支部;

2、下發(fā)文件、通知、總結(jié)及時(shí)匯報(bào)黨支部;

3、評(píng)選入團(tuán)志愿書(shū)、先進(jìn)材料、離團(tuán)、活動(dòng)報(bào)告、改選等重要材料,需經(jīng)黨支部書(shū)記審批才可上報(bào);

4、團(tuán)內(nèi)重大事件、重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委;

5、開(kāi)展活動(dòng)組織會(huì)議做到請(qǐng)示黨支部書(shū)記,主要領(lǐng)導(dǎo)、公司團(tuán)委;

6、決議、通知、會(huì)議內(nèi)容及時(shí)傳達(dá)給團(tuán)支委,必要的召開(kāi)團(tuán)員會(huì)議通知給團(tuán)員以及全體青工;

7、匯總團(tuán)員、青工的建議、意見(jiàn)及時(shí)向公司團(tuán)委反映;

8、及時(shí)匯報(bào)反映團(tuán)員生活工作、生產(chǎn)方面困難;

9、發(fā)揚(yáng)民主,聯(lián)系青工,認(rèn)真做好各方面生產(chǎn)工作;

十二、責(zé)任權(quán)力管理制度

1、責(zé)任管理安排不分職權(quán)大小,合理分配;

2、一切管理聽(tīng)從主管部門(mén)負(fù)責(zé)人;

3、各種解決不了的矛盾,問(wèn)題提交上級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)解決。

考 核 制 度

1、以公司團(tuán)委工作計(jì)劃,支部工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn),按團(tuán)委所考核條例嚴(yán)格考核;

2、季度考核,月份考核,嚴(yán)格按考核細(xì)則進(jìn)行;

3、考核成績(jī)是評(píng)定先進(jìn)集體、團(tuán)員、團(tuán)干部的主要依據(jù),并給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì);

4、對(duì)不能?chē)?yán)格按照要求去做的支部予以通報(bào)批評(píng);

5、團(tuán)干部考核辦法和標(biāo)準(zhǔn),以支作情況和個(gè)人工作情況為依據(jù);

6、各子(分)公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、評(píng)價(jià)為整體評(píng)定一部分;

7、目標(biāo)管理考核細(xì)致。

8、目標(biāo)管理考核細(xì)則

a、團(tuán)支部組織建設(shè)制度

(1)支委會(huì)健全,分工明確,班子團(tuán)結(jié),很好發(fā)揮團(tuán)干部作用;

(2)團(tuán)干部工作積極,能夠認(rèn)真按期完成上級(jí)交給任務(wù);

(3)支部工作有計(jì)劃,有安排,有總結(jié),季度、月份有講評(píng);

(4)支部工作年計(jì)劃,月計(jì)劃能夠長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行;

(5)重大問(wèn)題有決議,可解決有行之有效的辦法;

(6)支部工作有計(jì)劃、總結(jié),以公司團(tuán)委工作計(jì)劃、總結(jié)為依據(jù),結(jié)合本單位工作特點(diǎn)、實(shí)際情況制定;

(7)符合基本要求的方可實(shí)施;

(8)每月至少一次團(tuán)組織學(xué)習(xí)召開(kāi)支部會(huì)議;

(9)要求有記錄,專(zhuān)人保管;

(10)過(guò)團(tuán)組織生活,出勤不低于50%;

(11)思想教育宣傳,做好思想工作;

(12)季度向公司團(tuán)委交書(shū)面匯報(bào),年底交全年工作總結(jié);

(13)匯報(bào)問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn);

(14)團(tuán)委月份檢查,季度評(píng)比;

(15)支部評(píng)議,由黨支部書(shū)記、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議打分;

(16)結(jié)合本單位工作特點(diǎn),獨(dú)立開(kāi)展共青團(tuán)工作;

(17)配合單位黨支部、工會(huì),積極帶領(lǐng)團(tuán)員青年完成目標(biāo)任務(wù);

(18)為單位創(chuàng)效排憂(yōu)解難,協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好宣傳工作;

(19)進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng),打掃環(huán)境衛(wèi)生;

(20)做好安全文明工作,發(fā)揮團(tuán)員先鋒模范作用;

(21)確定文明生產(chǎn)科(室),開(kāi)展生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng);

(22)確立好安全文明生產(chǎn)監(jiān)督崗;

(23)組織開(kāi)展雙增雙節(jié)自籌創(chuàng)收活動(dòng);

(24)以團(tuán)干為中心,結(jié)合生產(chǎn),建立qc小組,質(zhì)量監(jiān)督崗,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);

(25)進(jìn)行崗位培訓(xùn),做好安全、技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作;

(26)發(fā)揮技術(shù)才能,進(jìn)行技術(shù)改造工作;

(27)發(fā)揮技術(shù)才能,進(jìn)行技術(shù)改造工作,

(28)了解團(tuán)員思想狀態(tài),工作情況;

(29)具有創(chuàng)新開(kāi)展工作

(30)成立青年志愿者

(31)積極配合公司團(tuán)委工作;

(32)嚴(yán)格按照公司團(tuán)委計(jì)劃要求組織開(kāi)展團(tuán)的工作;

(33)準(zhǔn)時(shí)參加公司團(tuán)委召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議;

(34)積極想辦法提建議;

(35)按時(shí)上繳團(tuán)費(fèi),團(tuán)費(fèi)交納足額;

(36)積極參加公司團(tuán)委組織開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)(每次活動(dòng));

(37)按時(shí)完成公司團(tuán)委臨時(shí)布置的工作任務(wù);

(38)經(jīng)常向廠團(tuán)委匯報(bào)團(tuán)員青年思想狀態(tài),反映實(shí)際困難和問(wèn)題;

(39)與其他組織工作部門(mén)協(xié)調(diào)開(kāi)展活動(dòng)。

b、文體娛樂(lè)活動(dòng)

(1)有文體娛樂(lè)活動(dòng)年月計(jì)劃(在廠團(tuán)委計(jì)劃);

(2)有計(jì)劃、有組織開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng);

(3)與其他支部部門(mén)聯(lián)合舉辦活動(dòng);

(4)舉辦游園、知識(shí)小競(jìng)賽、聯(lián)歡晚會(huì)、座談會(huì)、討論會(huì)及棋類(lèi)、牌類(lèi)比賽等活動(dòng);

c、宣傳教育:

(1)每月至少向公司編撰的《信息通報(bào)》交二篇稿件;

(2)每個(gè)月必須過(guò)團(tuán)組織生活,進(jìn)行形勢(shì)教育宣傳;

(3)通過(guò)各種形式的板報(bào)、宣傳稿、小組學(xué)習(xí),現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)等方面,進(jìn)行安全文明生產(chǎn)方面教育宣傳。

(4)嚴(yán)肅廠紀(jì)團(tuán)規(guī),緊抓團(tuán)的工作作風(fēng)建設(shè);

(5)開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)教育工作;

(6)進(jìn)行文化補(bǔ)習(xí)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、道德的教育;

(7)加強(qiáng)組織建設(shè)做好發(fā)展團(tuán)員、推優(yōu)工作;

(9)能夠定期進(jìn)行思想教育、引導(dǎo);

d、團(tuán)支部、團(tuán)干部考核標(biāo)準(zhǔn):

考核辦法

1、主觀積極性占30%;

2、符合要求認(rèn)真及時(shí)占10%;

3、協(xié)調(diào)配合占10%;

4、有明確教育意義占10%;

5、受車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)肯定占10%;

6、工作方法合理占10%;

7、富有創(chuàng)新占10%;

8、工作突出活動(dòng)多占10%;

按照《團(tuán)章》對(duì)團(tuán)支部的要求考核

依照年終評(píng)優(yōu)評(píng)比條件考核

按團(tuán)支部工作細(xì)則進(jìn)行單項(xiàng)評(píng)定

由單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)比打分

有其他團(tuán)支部打分評(píng)比

團(tuán)支部考核細(xì)則:

一、年初認(rèn)真計(jì)劃,年終有總結(jié),全年可落實(shí)。

二、思想教育工作做的好。

三、團(tuán)組織建設(shè)搞的好。

四、團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)方面抓好的。

五、生產(chǎn)方面有特點(diǎn),能體現(xiàn)單位優(yōu)勢(shì)。

六、支部各項(xiàng)活動(dòng)有新意,意義深,反映好。

七、民族團(tuán)結(jié)工作尤為突出。

八、積極組織團(tuán)干、團(tuán)員、青年協(xié)助團(tuán)委。

九、團(tuán)支部基礎(chǔ)工作踏實(shí)。

十、全支部青年團(tuán)員精神有所改觀,團(tuán)工作出色明顯。

第3篇 共青團(tuán)工作目標(biāo)管理制度

為了提高各團(tuán)支部工作效率，調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年積極性，使我公司共青團(tuán)工作走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，在～年取得更大的進(jìn)步，公司團(tuán)委決定實(shí)行團(tuán)支部目標(biāo)管理，對(duì)團(tuán)干、團(tuán)員實(shí)行目標(biāo)考核。

團(tuán)支部目標(biāo)管理制度

一、嚴(yán)格依照?qǐng)F(tuán)的組織制度工作

1、 建立團(tuán)支部檔案；

2、管理好上級(jí)團(tuán)委下發(fā)的各類(lèi)文件；

3、 做好團(tuán)支部會(huì)議記錄；

4、做好各團(tuán)干、團(tuán)員參加上級(jí)團(tuán)委的會(huì)議記錄；

5、 制定和管理本支部年、季、月工作計(jì)劃、工作總結(jié)；

6、 做好年終評(píng)比材料；

7、 做好團(tuán)委、支部宣傳稿件；

8、 做團(tuán)支部團(tuán)員花名冊(cè)，青年統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

9、 團(tuán)員發(fā)展對(duì)象要有記錄、團(tuán)員要有總結(jié)考察材料；

10、做好雙推工作；

11、 團(tuán)費(fèi)收繳記錄；

12、團(tuán)員證保存；

13、團(tuán)支部活動(dòng)考核記錄；

14、對(duì)團(tuán)干部、團(tuán)員、青工的思想狀況了解情況；

15、對(duì)照上級(jí)團(tuán)委、本團(tuán)支部計(jì)劃工作開(kāi)展情況說(shuō)明；

16、做好自我檢查，自我批評(píng)工作；

17、要有團(tuán)員、青工的建議和意見(jiàn)；

18、 設(shè)立團(tuán)員注冊(cè)、專(zhuān)長(zhǎng)、特長(zhǎng)、思想狀況、完成生產(chǎn)任務(wù)、考勤工時(shí)方面；

19、收集信息資料，以及宣傳員的稿件，團(tuán)員、青工的征文稿、小論文、工作總結(jié)；

20、設(shè)獎(jiǎng)評(píng)欄，由公司團(tuán)委檢查后對(duì)團(tuán)支部工作的講評(píng)筆錄。

二、建立和健全團(tuán)支部檔案管理制度

三、按照民主集中制的原則開(kāi)展工作

1、 加強(qiáng)民主集中制，嚴(yán)格按照民主集中制的原則開(kāi)展工作；

2、 團(tuán)員個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)組織服從上級(jí)組織；

3、發(fā)揚(yáng)民主，防止個(gè)人專(zhuān)斷和極端民主化，協(xié)調(diào)團(tuán)干之間關(guān)系；

4、 責(zé)任明確，分工要清楚；

5、民主選舉，優(yōu)秀評(píng)議工作；

6、由全體團(tuán)員民主選舉產(chǎn)生候選人，經(jīng)上級(jí)委員會(huì)審議通過(guò)；

四、依照?qǐng)F(tuán)章制定選舉辦法

1、一切責(zé)任制制度，均要求符合團(tuán)章的要求；

2、 嚴(yán)格按照本制度執(zhí)行；

3、 服從公司團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)，服從黨支部分配。

五、實(shí)行共青團(tuán)工作責(zé)任制

1、團(tuán)委工作制度

（1）對(duì)全公司團(tuán)的工作正確領(lǐng)導(dǎo)；

（2） 根據(jù)上級(jí)團(tuán)委、公司黨委的要求制定工作計(jì)劃、組織實(shí)施；

（3）定期組織會(huì)議，過(guò)好團(tuán)組織生活；

（4） 宣傳教育團(tuán)員、青年提高專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，增強(qiáng)思想政治覺(jué)悟；

（5） 組織開(kāi)展各項(xiàng)文體娛樂(lè)、生產(chǎn)競(jìng)賽、知識(shí)比賽等活動(dòng)；

（6） 加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，做好團(tuán)建建設(shè)、思想建設(shè)，作風(fēng)建設(shè)；

（7） 建立健全團(tuán)組織各項(xiàng)規(guī)章制度；

（8） 定期召開(kāi)團(tuán)組織會(huì)議，做好組織安排；

（9） 按照?qǐng)F(tuán)章做好日常團(tuán)組織工作；

（10） 完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)；

（11）定期向上級(jí)團(tuán)委和公司黨委匯報(bào)工作；

（12）發(fā)揮團(tuán)組織作用，配合其它部門(mén)協(xié)調(diào)好各項(xiàng)工作。

2、團(tuán)干部的工作責(zé)任制

a、團(tuán)支部書(shū)記責(zé)任制

（1） 團(tuán)支部書(shū)記是支委會(huì)中的核心人物，對(duì)委員會(huì)的工作全面協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)；

（2）參加支部書(shū)記例會(huì)，傳達(dá)黨和上級(jí)團(tuán)委的決議和指示。

（3）向黨支部和上級(jí)團(tuán)委匯報(bào)工作、反映情況；

（4）定期召開(kāi)支委和支部大會(huì)，根據(jù)上級(jí)團(tuán)委和黨委指示，制定支部計(jì)劃，督促支委會(huì)決議的執(zhí)行情況；

（5）在團(tuán)支部大會(huì)上匯報(bào)團(tuán)的工作，組織過(guò)組織生活；

（6）掌握本支部團(tuán)員青年思想工作和學(xué)習(xí)情況；

（7）協(xié)調(diào)支委間的聯(lián)系，督促和幫助工作；

（8）關(guān)心團(tuán)員青年生活；

（9）組織好青年志愿者隊(duì)伍；

（10）做好義務(wù)勞動(dòng)，希望工程活動(dòng)的工作；

（11）反映團(tuán)員青年的困難，從生活上服務(wù)于青年，維護(hù)青年的利益；

b、組織委員責(zé)任制

（1）組織委員做好團(tuán)員接轉(zhuǎn)組織關(guān)系，編制團(tuán)員青年花名冊(cè)以及統(tǒng)計(jì)報(bào)表；

（2）了解團(tuán)員工作和思想，發(fā)展新團(tuán)員，過(guò)組織生活工作，做教育思想工作；

（3）做好團(tuán)費(fèi)的收繳，管理上交工作；

（4）完成領(lǐng)導(dǎo)的布置的臨時(shí)任務(wù)；

（5）組織學(xué)科學(xué)，增長(zhǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高專(zhuān)業(yè)技能；

（6）配合有關(guān)部門(mén)督促團(tuán)員青年完成生產(chǎn)任務(wù)；

（7）開(kāi)展各種生活競(jìng)賽活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)；

c、宣傳委員責(zé)任制

（1）組織和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行政治思想，黨的方針政策的學(xué)習(xí)教育；

（2）認(rèn)真做好傳達(dá)、宣傳、落實(shí)團(tuán)委的指示、決議等；

（3）開(kāi)展各項(xiàng)工作的宣傳鼓動(dòng)工作，利用各種傳播媒介，做好宣傳工作，建立宣傳網(wǎng)；

（4）反映團(tuán)員、青年思想情況和要求；

（5）進(jìn)行團(tuán)課學(xué)習(xí)和教育，抓好團(tuán)風(fēng)建設(shè)；

（6）積極組織團(tuán)員青年開(kāi)展各種文體娛樂(lè)活動(dòng)；

（7）積極開(kāi)展各種學(xué)習(xí)活動(dòng)；

（8）發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)文體活動(dòng)積極分子；

（9）與團(tuán)支委其他成員共同開(kāi)展各類(lèi)生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)；

3、 團(tuán)委會(huì)例會(huì)制度

(1)每月一次團(tuán)委會(huì)議，主要學(xué)習(xí)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)團(tuán)組織的決議、指示等，研究制定本月、本年工作計(jì)劃，以及實(shí)施措施等。

(2)每月召開(kāi)一次團(tuán)員大會(huì)，總結(jié)上月的工作，布置當(dāng)月的工作，討論上級(jí)團(tuán)委的決定、指示等，選舉支委會(huì)，討論接收新團(tuán)員，對(duì)團(tuán)員的處分和獎(jiǎng)勵(lì)，以及重大活動(dòng)的安排等。

(3)每季度召開(kāi)一次團(tuán)員、青年座談會(huì)，傾聽(tīng)他們的建議和要求，適應(yīng)團(tuán)員、青年思想工作情況的變化，及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)工作，不斷豐富組織生活的內(nèi)容和形式，努力提高工作水平。

(4)每季度召開(kāi)一次民主生活會(huì)，檢查各支委執(zhí)行團(tuán)支部決議的情況，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。

(5)每季度上一次團(tuán)課，并且要有書(shū)面提綱。

同樣適用團(tuán)支部工作會(huì)議制度

4、團(tuán)委工作檢查監(jiān)督制度

每季度團(tuán)支部之間都要進(jìn)行無(wú)記名相互評(píng)比打分，并提出建設(shè)性的改進(jìn)、提高建議和措施，并做記錄存檔。

5、獎(jiǎng)懲制度

公司團(tuán)委授予的先進(jìn)團(tuán)支部、優(yōu)秀青年班組等，相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)集體，公司團(tuán)委授予的優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀青年等，相當(dāng)于公司級(jí)先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者，享受同等待遇，按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)

年終，若團(tuán)支部工作不合格，黨支部將扣減 分

六、按照《團(tuán)員證管理暫行條例》進(jìn)行團(tuán)員登記管理

團(tuán)員證是團(tuán)員政治身份公開(kāi)的、法定的證明。實(shí)行團(tuán)員證制度，有助于加強(qiáng)團(tuán)員與團(tuán)組織之間的聯(lián)系，建立起科學(xué)的團(tuán)員管理機(jī)制；有助于啟發(fā)團(tuán)員意識(shí)，督促和保障團(tuán)員履行義務(wù)，行使民主權(quán)利，

有助于加強(qiáng)團(tuán)組織之間的聯(lián)系協(xié)作，促進(jìn)團(tuán)的工作社會(huì)化。

要求：

團(tuán)支部要向每個(gè)領(lǐng)證的團(tuán)員講授團(tuán)員證的意義，讓團(tuán)員明確團(tuán)員證的主要功能：（主要）

1、證明團(tuán)中政治身份；

2、轉(zhuǎn)接團(tuán)中組織關(guān)系；

3、方便團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)活動(dòng)；

4、記載團(tuán)員獲得的團(tuán)內(nèi)獎(jiǎng)勵(lì)；

5、進(jìn)行團(tuán)員年度團(tuán)籍注冊(cè)；

6、作為團(tuán)員參加團(tuán)內(nèi)民主選舉和表決的資格證明；

7、作為團(tuán)員超齡離團(tuán)后的永久紀(jì)念。

在了解了團(tuán)員證制度的基本內(nèi)容后，教育團(tuán)員要知證、愛(ài)證。同時(shí)，團(tuán)支部要隨時(shí)給新發(fā)展的團(tuán)員及新進(jìn)廠的團(tuán)員及時(shí)辦理團(tuán)員證手續(xù)，登記造冊(cè)，并注意做好年度團(tuán)籍注冊(cè)工作。

七、制定工作目標(biāo)責(zé)任制

各支部都要根據(jù)公司總的要求，結(jié)合實(shí)際情況，制定工作目標(biāo)責(zé)任，并做為月、季、年終考核的重要依據(jù)

八、一切制度、條例符合全公司總的要求

九、團(tuán)費(fèi)收繳情況制度

1、嚴(yán)格按照目標(biāo)管理辦法收繳團(tuán)費(fèi)1.00元/月;

2、多繳者不限，每月收繳一次，團(tuán)員向各支部組織交納，團(tuán)員支部每季度向公司團(tuán)委交納一次，務(wù)必在當(dāng)月30日前；

3、團(tuán)費(fèi)妥善保管，不得挪為他用；

4、團(tuán)支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)可自行籌措，各子（分）公司承擔(dān)，以及公司團(tuán)委撥付等；

5、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用原則：嚴(yán)格按照節(jié)約原則使用；

6、各團(tuán)支部做好憑證工作，由公司團(tuán)委核實(shí)檢查活動(dòng)經(jīng)費(fèi)使用；

7、團(tuán)費(fèi)收繳各支部設(shè)立明細(xì)記錄本。

十、發(fā)展團(tuán)員制度

1、堅(jiān)持保質(zhì)保量，嚴(yán)格按照《團(tuán)章》要求發(fā)展團(tuán)員；

2、團(tuán)支部要有計(jì)劃，確定發(fā)展對(duì)象，擬定發(fā)展日期；

3、要有一定考查期，一般為三個(gè)月，必須經(jīng)團(tuán)支部大會(huì)通過(guò)，黨支部批準(zhǔn)，報(bào)公司團(tuán)委審批，方可成為團(tuán)員；

4、定期做先進(jìn)青工，新團(tuán)員的思想工作，了解青工團(tuán)員思想工作；

5、組織先進(jìn)青工參加支部團(tuán)員大會(huì)，過(guò)團(tuán)組織生活；

6、進(jìn)行思想文化教育，提高青工、新團(tuán)員文化素質(zhì)和政治覺(jué)悟 ；

7、幫助青工，新團(tuán)員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決困難；

8、堅(jiān)持成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)；

9、協(xié)調(diào)好老團(tuán)員和新團(tuán)員的工作。

十一、堅(jiān)持報(bào)告、請(qǐng)示工作制度

1、工作計(jì)劃，工作報(bào)告及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委、黨支部；

2、下發(fā)文件、通知、總結(jié)及時(shí)匯報(bào)黨支部；

3、評(píng)選入團(tuán)志愿書(shū)、先進(jìn)材料、離團(tuán)、活動(dòng)報(bào)告、改選等重要材料，需經(jīng)黨支部書(shū)記審批才可上報(bào)；

4、團(tuán)內(nèi)重大事件、重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司團(tuán)委；

5、開(kāi)展活動(dòng)組織會(huì)議做到請(qǐng)示黨支部書(shū)記，主要領(lǐng)導(dǎo)、公司團(tuán)委；

6、決議、通知、會(huì)議內(nèi)容及時(shí)傳達(dá)給團(tuán)支委，必要的召開(kāi)團(tuán)員會(huì)議通知給團(tuán)員以及全體青工；

7、匯總團(tuán)員、青工的建議、意見(jiàn)及時(shí)向公司團(tuán)委反映；

8、及時(shí)匯報(bào)反映團(tuán)員生活工作、生產(chǎn)方面困難；

9、發(fā)揚(yáng)民主，聯(lián)系青工，認(rèn)真做好各方面生產(chǎn)工作；

十二、責(zé)任權(quán)力管理制度

1、責(zé)任管理安排不分職權(quán)大小，合理分配；

2、一切管理聽(tīng)從主管部門(mén)負(fù)責(zé)人；

3、各種解決不了的矛盾，問(wèn)題提交上級(jí)主管部門(mén)負(fù)責(zé)解決。

考 核 制 度

1、以公司團(tuán)委工作計(jì)劃，支部工作計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn)，按團(tuán)委所考核條例嚴(yán)格考核；

2、季度考核，月份考核，嚴(yán)格按考核細(xì)則進(jìn)行；

3、考核成績(jī)是評(píng)定先進(jìn)集體、團(tuán)員、團(tuán)干部的主要依據(jù)，并給予榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)；

4、對(duì)不能?chē)?yán)格按照要求去做的支部予以通報(bào)批評(píng)；

5、團(tuán)干部考核辦法和標(biāo)準(zhǔn)，以支作情況和個(gè)人工作情況為依據(jù)；

6、各子（分）公司領(lǐng)導(dǎo)反映情況、評(píng)價(jià)為整體評(píng)定一部分；

7、目標(biāo)管理考核細(xì)致。

8、目標(biāo)管理考核細(xì)則

a、團(tuán)支部組織建設(shè)制度

（1）支委會(huì)健全，分工明確，班子團(tuán)結(jié)，很好發(fā)揮團(tuán)干部作用；

（2）團(tuán)干部工作積極，能夠認(rèn)真按期完成上級(jí)交給任務(wù)；

（3）支部工作有計(jì)劃，有安排，有總結(jié)，季度、月份有講評(píng)；

（4）支部工作年計(jì)劃，月計(jì)劃能夠長(zhǎng)期貫徹執(zhí)行；

（5）重大問(wèn)題有決議，可解決有行之有效的辦法；

（6）支部工作有計(jì)劃、總結(jié)，以公司團(tuán)委工作計(jì)劃、總結(jié)為依據(jù)，結(jié)合本單位工作特點(diǎn)、實(shí)際情況制定；

（7）符合基本要求的方可實(shí)施；

（8）每月至少一次團(tuán)組織學(xué)習(xí)召開(kāi)支部會(huì)議；

（9）要求有記錄，專(zhuān)人保管；

（10）過(guò)團(tuán)組織生活，出勤不低于50%；

（11）思想教育宣傳，做好思想工作；

（12）季度向公司團(tuán)委交書(shū)面匯報(bào)，年底交全年工作總結(jié)；

（13）匯報(bào)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；

（14）團(tuán)委月份檢查，季度評(píng)比；

（15）支部評(píng)議，由黨支部書(shū)記、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議打分；

（16）結(jié)合本單位工作特點(diǎn)，獨(dú)立開(kāi)展共青團(tuán)工作；

（17）配合單位黨支部、工會(huì)，積極帶領(lǐng)團(tuán)員青年完成目標(biāo)任務(wù)；

（18）為單位創(chuàng)效排憂(yōu)解難，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)做好宣傳工作；

（19）進(jìn)行義務(wù)勞動(dòng)，打掃環(huán)境衛(wèi)生；

（20）做好安全文明工作，發(fā)揮團(tuán)員先鋒模范作用；

（21）確定文明生產(chǎn)科（室），開(kāi)展生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)；

（22）確立好安全文明生產(chǎn)監(jiān)督崗；

（23）組織開(kāi)展雙增雙節(jié)自籌創(chuàng)收活動(dòng)；

（24）以團(tuán)干為中心，結(jié)合生產(chǎn)，建立qc小組，質(zhì)量監(jiān)督崗，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)；

（25）進(jìn)行崗位培訓(xùn)，做好安全、技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作；

（26）發(fā)揮技術(shù)才能，進(jìn)行技術(shù)改造工作；

（27）發(fā)揮技術(shù)才能，進(jìn)行技術(shù)改造工作，

（28）了解團(tuán)員思想狀態(tài)，工作情況；

（29）具有創(chuàng)新開(kāi)展工作

（30）成立青年志愿者

（31）積極配合公司團(tuán)委工作；

（32）嚴(yán)格按照公司團(tuán)委計(jì)劃要求組織開(kāi)展團(tuán)的工作；

（33）準(zhǔn)時(shí)參加公司團(tuán)委召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議；

（34）積極想辦法提建議；

（35）按時(shí)上繳團(tuán)費(fèi)，團(tuán)費(fèi)交納足額；

（36）積極參加公司團(tuán)委組織開(kāi)展的各類(lèi)活動(dòng)（每次活動(dòng)）；

（37）按時(shí)完成公司團(tuán)委臨時(shí)布置的工作任務(wù)；

（38）經(jīng)常向廠團(tuán)委匯報(bào)團(tuán)員青年思想狀態(tài)，反映實(shí)際困難和問(wèn)題；

（39）與其他組織工作部門(mén)協(xié)調(diào)開(kāi)展活動(dòng)。

b、文體娛樂(lè)活動(dòng)

（1）有文體娛樂(lè)活動(dòng)年月計(jì)劃（在廠團(tuán)委計(jì)劃）；

（2）有計(jì)劃、有組織開(kāi)展喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng)；

（3）與其他支部部門(mén)聯(lián)合舉辦活動(dòng)；

（4）舉辦游園、知識(shí)小競(jìng)賽、聯(lián)歡晚會(huì)、座談會(huì)、討論會(huì)及棋類(lèi)、牌類(lèi)比賽等活動(dòng)；

c、宣傳教育：

（1）每月至少向公司編撰的《信息通報(bào)》交二篇稿件；

（2）每個(gè)月必須過(guò)團(tuán)組織生活，進(jìn)行形勢(shì)教

育宣傳；

（3）通過(guò)各種形式的板報(bào)、宣傳稿、小組學(xué)習(xí)，現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)等方面，進(jìn)行安全文明生產(chǎn)方面教育宣傳。

（4）嚴(yán)肅廠紀(jì)團(tuán)規(guī)，緊抓團(tuán)的工作作風(fēng)建設(shè)；

（5）開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)教育工作；

（6）進(jìn)行文化補(bǔ)習(xí)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、道德的教育；

（7）加強(qiáng)組織建設(shè)做好發(fā)展團(tuán)員、推優(yōu)工作；

（9）能夠定期進(jìn)行思想教育、引導(dǎo)；

d、團(tuán)支部、團(tuán)干部考核標(biāo)準(zhǔn)：

考 核 辦 法

1、主觀積極性占30%；

2、符合要求認(rèn)真及時(shí)占10%；

3、協(xié)調(diào)配合占10%；

4、有明確教育意義占10%；

5、受車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)肯定占10%；

6、工作方法合理占10%；

7、富有創(chuàng)新占10%；

8、工作突出活動(dòng)多占10%；

按照《團(tuán)章》對(duì)團(tuán)支部的要求考核

依照年終評(píng)優(yōu)評(píng)比條件考核

按團(tuán)支部工作細(xì)則進(jìn)行單項(xiàng)評(píng)定

由單位領(lǐng)導(dǎo)評(píng)比打分

有其他團(tuán)支部打分評(píng)比

團(tuán)支部考核細(xì)則：

一、年初認(rèn)真計(jì)劃，年終有總結(jié)，全年可落實(shí)。

二、思想教育工作做的好。

三、團(tuán)組織建設(shè)搞的好。

四、團(tuán)的作風(fēng)建設(shè)方面抓好的。

五、生產(chǎn)方面有特點(diǎn)，能體現(xiàn)單位優(yōu)勢(shì)。

六、支部各項(xiàng)活動(dòng)有新意，意義深，反映好。

七、民族團(tuán)結(jié)工作尤為突出。

八、積極組織團(tuán)干、團(tuán)員、青年協(xié)助團(tuán)委。

九、團(tuán)支部基礎(chǔ)工作踏實(shí)。

十、全支部青年團(tuán)員精神有所改觀，團(tuán)工作出色明顯。