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第1篇 批發(fā)市場總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、配合集團搭建項目工作團隊,推動管控、運營管理體系的建立和各部門工作目標、規(guī)范的建立; 2、擬定板塊年度經(jīng)營指標和發(fā)展計劃并報集團審批,制定項目經(jīng)營戰(zhàn)略并推動實施,確保經(jīng)營目標的達成; 3、主持農(nóng)產(chǎn)品物流項目的長遠期規(guī)劃、項目定位、營銷管理、運營和招商管理工作; 4、主持項目各項制度、工作流程的制定和完善,推動組織的規(guī)范化管理; 5、審定各部門績效考核標準,指導(dǎo)項目內(nèi)各部門的工作開展; 6、負責(zé)維護與政府主管部門、合作單位、媒體的良好關(guān)系。
任職要求: 1、基本要求: 55周歲以下,大專及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè); 2、工作要求:有8年以上大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(5萬平米以上)工作經(jīng)驗,有2年以上同崗位工作經(jīng)歷;在農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場招商、運營管理等方面有豐富的經(jīng)驗和市場資源; 3、素質(zhì)要求:具備良好的個人品質(zhì)和敬業(yè)精神,寬闊的戰(zhàn)略思維,高效的執(zhí)行力、決策力與談判能力,對團隊培養(yǎng)有獨特的見解; 4、目標企業(yè):國內(nèi)百大農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場。
第2篇 市場部總經(jīng)理崗位職責(zé)
市場部總經(jīng)理 工作職責(zé):
帶領(lǐng)團隊制定市場部發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標、市場推廣方案,建立公關(guān)、廣告、活動、新媒體推廣體系,配合銷售部達成銷量目標。
工作職責(zé):
1.制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標;
2. 指導(dǎo)企劃組建立活動策劃體系,逐步建立集團樂園a類活動的品牌效應(yīng),梳理地方樂園b類活動的執(zhí)行方案;
3.制定公司品牌推廣策略,維護及提升公司品牌知名度;
4.指導(dǎo)、參與市場開拓渠道管理等市場工作。
任職要求:
1. 8年以上市場管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 對市場營銷工作有深刻的認知和理解,較強的市場感知能力,敏銳的市場動態(tài)把握能力; 工作職責(zé):
帶領(lǐng)團隊制定市場部發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展目標、市場推廣方案,建立公關(guān)、廣告、活動、新媒體推廣體系,配合銷售部達成銷量目標。
工作職責(zé):
1.制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標;
2. 指導(dǎo)企劃組建立活動策劃體系,逐步建立集團樂園a類活動的品牌效應(yīng),梳理地方樂園b類活動的執(zhí)行方案;
3.制定公司品牌推廣策略,維護及提升公司品牌知名度;
4.指導(dǎo)、參與市場開拓渠道管理等市場工作。
任職要求:
1. 8年以上市場管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 對市場營銷工作有深刻的認知和理解,較強的市場感知能力,敏銳的市場動態(tài)把握能力;
第3篇 市場部總經(jīng)理崗位工作職責(zé)
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場狀況,負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃。提出市場推廣、品牌、公關(guān)活動、市場合作等方面的實施方向和實施方案,組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
2.負責(zé)目標市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界、發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
3.組建并管理市場團隊,對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo),帶領(lǐng)市場團隊實現(xiàn)公司整體的市場和銷售目標;
4.維護合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作,負責(zé)組織業(yè)務(wù)推介會、項目協(xié)調(diào)會等,負責(zé)與合作機構(gòu)、項目參與各方的溝通工作;;
5.建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范,完善激勵考核制度。
第4篇 總經(jīng)理市場崗位職責(zé)
市場總經(jīng)理 1、職責(zé)描述:
1) 負責(zé)市場部管理工作流程、制度建設(shè)和完善;
2) 負責(zé)中心所屬各區(qū)域及萬達廣場統(tǒng)一營銷管理、活動企劃及媒體公關(guān)工作;
3) 全面負責(zé)所轄范圍內(nèi)市場營銷管理的各項工作。
2、任職要求:
1) 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、公關(guān)媒體、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2) 8年以上市場營銷專業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上全國型商業(yè)企業(yè)總部市場負責(zé)人、區(qū)域負責(zé)人或同等崗位工作經(jīng)驗;
3) 邏輯思維嚴密,語言和文字表達清晰,具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力;
4) 有良好的職業(yè)操守,無廉潔問題,嚴格遵守國家法律法規(guī), 執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度,具有團隊合作意識。
1、職責(zé)描述:
1) 負責(zé)市場部管理工作流程、制度建設(shè)和完善;
2) 負責(zé)中心所屬各區(qū)域及萬達廣場統(tǒng)一營銷管理、活動企劃及媒體公關(guān)工作;
3) 全面負責(zé)所轄范圍內(nèi)市場營銷管理的各項工作。
2、任職要求:
1) 大專及以上學(xué)歷,市場營銷、公關(guān)媒體、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2) 8年以上市場營銷專業(yè)工作經(jīng)驗,其中2年以上全國型商業(yè)企業(yè)總部市場負責(zé)人、區(qū)域負責(zé)人或同等崗位工作經(jīng)驗;
3) 邏輯思維嚴密,語言和文字表達清晰,具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力;
4) 有良好的職業(yè)操守,無廉潔問題,嚴格遵守國家法律法規(guī), 執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度,具有團隊合作意識。
第5篇 批發(fā)市場副總經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé): 1、配合集團搭建項目工作團隊,推動管控、運營管理體系的建立和各部門工作目標、規(guī)范的建立; 2、擬定板塊年度經(jīng)營指標和發(fā)展計劃并報集團審批,制定項目經(jīng)營戰(zhàn)略并推動實施,確保經(jīng)營目標的達成; 3、主持農(nóng)產(chǎn)品物流項目的長遠期規(guī)劃、項目定位、營銷管理、運營和招商管理工作; 4、主持項目各項制度、工作流程的制定和完善,推動組織的規(guī)范化管理; 5、審定各部門績效考核標準,指導(dǎo)項目內(nèi)各部門的工作開展; 6、負責(zé)維護與政府主管部門、合作單位、媒體的良好關(guān)系。
任職要求: 1、基本要求: 55周歲以下,大專及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè); 2、工作要求:有8年以上大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(5萬平米以上)工作經(jīng)驗,有2年以上同崗位工作經(jīng)歷;在農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場招商、運營管理等方面有豐富的經(jīng)驗和市場資源; 3、素質(zhì)要求:具備良好的個人品質(zhì)和敬業(yè)精神,寬闊的戰(zhàn)略思維,高效的執(zhí)行力、決策力與談判能力,對團隊培養(yǎng)有獨特的見解; 4、目標企業(yè):國內(nèi)百大農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場。
第6篇 市場拓展部總經(jīng)理崗位職責(zé)
市場拓展部總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1. 緊跟國家戰(zhàn)略倡議,響應(yīng)上海品牌建設(shè),落實上級單位的指示,協(xié)助部門完成年度目標、深化基地公共服務(wù)平臺功能,提升服務(wù)能級;
2. 負責(zé)部門開展展會、論壇、培訓(xùn)和其他形式的文化服務(wù)貿(mào)易實踐工作,并承擔(dān)策劃制訂方案、組織執(zhí)行、文案總結(jié)和境內(nèi)外重要企業(yè)客戶對接的主要職責(zé);
3. 進行創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式的實踐,培育新型收入體系;
4. 負責(zé)公司網(wǎng)站的運營,維護企業(yè)官網(wǎng)的推廣通路和渠道熱度。
崗位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,具有五年以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)策劃管理經(jīng)驗;
2、 具有良好的溝通技巧、英文口語能力優(yōu)秀,工作勤奮、樂觀進取、積極應(yīng)對工作壓力,能接受國際國內(nèi)出差;
3、 與文化行業(yè)企業(yè)、協(xié)會、園區(qū)及相關(guān)合作伙伴具備良好關(guān)系,善于搜集行業(yè)信息和市場動態(tài),積極拓展新渠道并建立長效溝通機制;
4、 具備較強的項目策劃和執(zhí)行能力,根據(jù)客戶需求和工作目標提出解決方案;
5、 電腦技能要求:熟練操作設(shè)計軟件(adobe、photoshop)者優(yōu)先
崗位職責(zé):
1. 緊跟國家戰(zhàn)略倡議,響應(yīng)上海品牌建設(shè),落實上級單位的指示,協(xié)助部門完成年度目標、深化基地公共服務(wù)平臺功能,提升服務(wù)能級;
2. 負責(zé)部門開展展會、論壇、培訓(xùn)和其他形式的文化服務(wù)貿(mào)易實踐工作,并承擔(dān)策劃制訂方案、組織執(zhí)行、文案總結(jié)和境內(nèi)外重要企業(yè)客戶對接的主要職責(zé);
3. 進行創(chuàng)新業(yè)務(wù)模式的實踐,培育新型收入體系;
4. 負責(zé)公司網(wǎng)站的運營,維護企業(yè)官網(wǎng)的推廣通路和渠道熱度。
崗位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,具有五年以上相關(guān)產(chǎn)業(yè)策劃管理經(jīng)驗;
2、 具有良好的溝通技巧、英文口語能力優(yōu)秀,工作勤奮、樂觀進取、積極應(yīng)對工作壓力,能接受國際國內(nèi)出差;
3、 與文化行業(yè)企業(yè)、協(xié)會、園區(qū)及相關(guān)合作伙伴具備良好關(guān)系,善于搜集行業(yè)信息和市場動態(tài),積極拓展新渠道并建立長效溝通機制;
4、 具備較強的項目策劃和執(zhí)行能力,根據(jù)客戶需求和工作目標提出解決方案;
5、 電腦技能要求:熟練操作設(shè)計軟件(adobe、photoshop)者優(yōu)先
第7篇 產(chǎn)品市場總經(jīng)理崗位職責(zé)
產(chǎn)品市場總經(jīng)理 崗位職責(zé):
1. 負責(zé)宏觀分析、行業(yè)研究、項目調(diào)研、分析策劃、形勢判斷和策略建議。
2. 完善公司產(chǎn)品體系和理財產(chǎn)品線,負責(zé)股權(quán)、債權(quán)類私募基金產(chǎn)品的自主設(shè)計、發(fā)行、管理和跟進全面工作。
3. 負責(zé)開拓、管理與各類資產(chǎn)管理機構(gòu)的合作渠道,統(tǒng)領(lǐng)商務(wù)談判。
4. 負責(zé)制定產(chǎn)品合同、募集方案,組織內(nèi)部銷售人員培訓(xùn)、外部客戶路演等。
5. 負責(zé)持續(xù)跟蹤產(chǎn)品存續(xù)期間表現(xiàn),協(xié)助相關(guān)部門做好日常工作。
任職資格:
1. 金融、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2. 熟悉股權(quán)投資和債權(quán)投資領(lǐng)域的資本市場運作。
3. 5年以上金融產(chǎn)品研發(fā)運營經(jīng)驗,有私募股權(quán)基金等金融類機構(gòu)金融產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4. 對私募基金產(chǎn)品設(shè)計有全面、深入的理解,并有成功項目經(jīng)驗。
5. 具有較強的金融產(chǎn)品研發(fā)與創(chuàng)新能力,出色的分析、解決問題能力。 有豐富的產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗。
有知名金融企業(yè)背景優(yōu)先。
有意向,請聯(lián)系我。 崗位職責(zé):
1. 負責(zé)宏觀分析、行業(yè)研究、項目調(diào)研、分析策劃、形勢判斷和策略建議。
2. 完善公司產(chǎn)品體系和理財產(chǎn)品線,負責(zé)股權(quán)、債權(quán)類私募基金產(chǎn)品的自主設(shè)計、發(fā)行、管理和跟進全面工作。
3. 負責(zé)開拓、管理與各類資產(chǎn)管理機構(gòu)的合作渠道,統(tǒng)領(lǐng)商務(wù)談判。
4. 負責(zé)制定產(chǎn)品合同、募集方案,組織內(nèi)部銷售人員培訓(xùn)、外部客戶路演等。
5. 負責(zé)持續(xù)跟蹤產(chǎn)品存續(xù)期間表現(xiàn),協(xié)助相關(guān)部門做好日常工作。
任職資格:
1. 金融、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2. 熟悉股權(quán)投資和債權(quán)投資領(lǐng)域的資本市場運作。
3. 5年以上金融產(chǎn)品研發(fā)運營經(jīng)驗,有私募股權(quán)基金等金融類機構(gòu)金融產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4. 對私募基金產(chǎn)品設(shè)計有全面、深入的理解,并有成功項目經(jīng)驗。
5. 具有較強的金融產(chǎn)品研發(fā)與創(chuàng)新能力,出色的分析、解決問題能力。
第8篇 市場銷售副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
市場銷售副總經(jīng)理崗位職責(zé)
市場營銷中心副總經(jīng)理(銷售) 1、協(xié)助市場營銷中心總經(jīng)理開展渠道建設(shè)及大客戶銷售管理日常工作;
2、統(tǒng)籌渠道部及大客戶部業(yè)務(wù)工作，對各渠道和大客戶拓展、維護及業(yè)務(wù)情況進行監(jiān)管、指導(dǎo);
3、根據(jù)公司經(jīng)營目標及長期計劃制定年度營銷預(yù)算指標，并負責(zé)相關(guān)任務(wù)分解情況的監(jiān)督、檢查;
4、定期組織所屬部門會議，了解重要工作的推行情況，匯總需要協(xié)調(diào)解決的問題，并就發(fā)現(xiàn)問題提出改正及優(yōu)化要求;
5、審核并指導(dǎo)下級部門提交的各類工作計劃、方案，并就重要工作項目做配合性協(xié)調(diào);
6、關(guān)注并參加下級部門的培訓(xùn)或會議，鼓勵員工培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;
7、定期參加與經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)溝通會，協(xié)調(diào)各類待解決或待優(yōu)化的工作事項;
8、定期審核下屬部門的預(yù)算及工作任務(wù)完成情況，并督促問題事項的整改工作;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。
工作要求
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，市場營銷、旅游管理專業(yè);
2、10年以上工作經(jīng)驗，至少5年大型主題公園或旅行社銷售管理工作經(jīng)驗;
3、具備極強的風(fēng)險評估能力和判斷能力、組織和協(xié)調(diào)管理能力;
(重點:薪資面議，招聘3人) 1、協(xié)助市場營銷中心總經(jīng)理開展渠道建設(shè)及大客戶銷售管理日常工作;
2、統(tǒng)籌渠道部及大客戶部業(yè)務(wù)工作，對各渠道和大客戶拓展、維護及業(yè)務(wù)情況進行監(jiān)管、指導(dǎo);
3、根據(jù)公司經(jīng)營目標及長期計劃制定年度營銷預(yù)算指標，并負責(zé)相關(guān)任務(wù)分解情況的監(jiān)督、檢查;
4、定期組織所屬部門會議，了解重要工作的推行情況，匯總需要協(xié)調(diào)解決的問題，并就發(fā)現(xiàn)問題提出改正及優(yōu)化要求;
5、審核并指導(dǎo)下級部門提交的各類工作計劃、方案，并就重要工作項目做配合性協(xié)調(diào);
6、關(guān)注并參加下級部門的培訓(xùn)或會議，鼓勵員工培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力;
7、定期參加與經(jīng)營部門的業(yè)務(wù)溝通會，協(xié)調(diào)各類待解決或待優(yōu)化的工作事項;
8、定期審核下屬部門的預(yù)算及工作任務(wù)完成情況，并督促問題事項的整改工作;
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。
市場銷售副總經(jīng)理崗位
第9篇 汽車后市場服務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)描述崗位要求
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)與上海區(qū)域各個汽車后市場服務(wù)門店（前期預(yù)計30家左右）的日常溝通與協(xié)調(diào)；
2、了解門店所有服務(wù)項目、提供服務(wù)產(chǎn)品以及報價，并有效保持合理性；
3、負責(zé)上海區(qū)域各個門店的運營督導(dǎo)、統(tǒng)一vi識別的裝潢、人員培訓(xùn)、服務(wù)體系搭建、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督與管控；
4、跟蹤所轄門店員工培訓(xùn)進展情況、員工考核、晉升等日常管理工作；
5、了解并熟悉門店營運管理bms系統(tǒng)；
6、確保門店設(shè)備與工具維護與定期保養(yǎng)，使得門店設(shè)備與工具運作正常；
7、做好各個門店的標準化服務(wù)流程，能夠?qū)ΜF(xiàn)行標準流程提出改善化建議；
8、與會員顧客建立和保持良好的關(guān)系，建立并擴大公司品牌形象；
9、有效處理門店突發(fā)事件；
10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
崗位要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，3年以上汽車行業(yè)同崗位級別工作經(jīng)驗；5年以上汽車行業(yè)門店或營運管理經(jīng)驗；
2、熟悉辦公自動化ms軟件操作：word、e_cel、ppt；
3、性格開朗、樂觀，邏輯思維、協(xié)調(diào)能力強，心理調(diào)節(jié)能力好，抗壓能力強；
4、工作認真細心，有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力，能熟練操作電腦軟件；
5、熟悉運用門店管理系統(tǒng)；
6、具備良好的管理技巧和協(xié)調(diào)能力；
7、熟悉連鎖店運作模式；
8、了解汽車售后服務(wù)行業(yè)。
第10篇 市場銷售副總經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售市場副總經(jīng)理 職責(zé):
1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;
2.能夠及時維護客戶關(guān)系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務(wù)合作;
3.完成公司規(guī)定的各項銷售業(yè)績指標;
4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產(chǎn)品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關(guān)系;
5.負責(zé)市場信息的收集及同行業(yè)和競爭對手的情況分析。
要求
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,
2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;
4.10年以上的團隊管理經(jīng)驗
職責(zé):
1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢和方向;
2.能夠及時維護客戶關(guān)系,跟蹤客戶需求,深層次挖掘與客戶的業(yè)務(wù)合作;
3.完成公司規(guī)定的各項銷售業(yè)績指標;
4.開拓新市場,發(fā)展新客戶,拓寬產(chǎn)品銷售范圍,建立和發(fā)展客戶關(guān)系;
5.負責(zé)市場信息的收集及同行業(yè)和競爭對手的情況分析。
要求
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,
2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;
3.有電力行業(yè)工作背景,具備一定的良好客戶資源(有國網(wǎng)系統(tǒng)的客戶資源) ;
4.10年以上的團隊管理經(jīng)驗
第11篇 批發(fā)市場副總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求
批發(fā)市場副總經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、配合集團搭建項目工作團隊，推動管控、運營管理體系的建立和各部門工作目標、規(guī)范的建立;
2、擬定項目年度經(jīng)營指標和發(fā)展計劃并報集團審批，制定項目經(jīng)營戰(zhàn)略并推動實施，確保經(jīng)營目標的達成;
3、主持農(nóng)產(chǎn)品物流項目的長遠期規(guī)劃、項目定位、營銷管理、運營和招商管理工作;
4、主持項目各項制度、工作流程的制定和完善，推動組織的規(guī)范化管理;
5、審定各部門績效考核標準，指導(dǎo)項目內(nèi)各部門的工作開展;
6、負責(zé)維護與政府主管部門、合作單位、媒體的良好關(guān)系。
任職要求:
1、基本要求:40-48周歲之間，大專及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè);
2、工作要求:有10年以上大型農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(10萬平米以上)工作經(jīng)驗，有3年以上同崗位工作經(jīng)歷;對農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)交易、會展、倉儲、物流、電子結(jié)算、戰(zhàn)略布局等方面有豐富的經(jīng)驗和市場資源;
3、素質(zhì)要求:具備良好的個人品質(zhì)和敬業(yè)精神，寬闊的戰(zhàn)略思維，高效的執(zhí)行力、決策力與談判能力，對團隊培養(yǎng)有獨特的見解;
4、適應(yīng)出差
第12篇 金融市場部總經(jīng)理崗位職責(zé)
金融市場部總經(jīng)理 、熟悉銀行或其他金融機構(gòu)的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程,熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺;
3、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的信貸業(yè)務(wù)知識及實踐經(jīng)驗,具備較強的信貸分析能力和風(fēng)險管理能力;
4、有一定客戶資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮 看金融金融同業(yè) 和金融市場部的候選人 、熟悉銀行或其他金融機構(gòu)的融資品種、政策和業(yè)務(wù)操作流程,熟悉公司業(yè)務(wù)操作程序、具備豐富的業(yè)務(wù)拓展渠道和合作平臺;
3、熟悉金融法律法規(guī)、監(jiān)管政策和國家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策,具有豐富的信貸業(yè)務(wù)知識及實踐經(jīng)驗,具備較強的信貸分析能力和風(fēng)險管理能力;
4、有一定客戶資源及廣泛人脈關(guān)系者優(yōu)先考慮
第13篇 國際市場總經(jīng)理崗位職責(zé)
學(xué)歷及職稱:碩士研究生學(xué)歷或高級工程師以上; 年齡:35歲以上; 工作年限:10年以上工作經(jīng)歷; 外語能力:英語口語流利,具良好的英文寫作能力。 核心工作:將本公司產(chǎn)品品牌成功推向國際市場,實現(xiàn)中國品牌走出去戰(zhàn)略。 基本任職資格: 1、具有相關(guān)/類似行業(yè)十年以上國際市場開發(fā)經(jīng)歷,或五年以上日用品行業(yè)外企或駐外工作經(jīng)歷; 2、熟悉國際商業(yè)規(guī)則; 3、能夠領(lǐng)導(dǎo)團隊或至少獨立進行工作,業(yè)績突出。 4、有口腔洗護行業(yè)國際市場客戶資源并能將相應(yīng)資源引入者優(yōu)先。
第14篇 金融市場副總經(jīng)理崗位職責(zé)
金融市場部總經(jīng)理或副總經(jīng)理 1、股份制商業(yè)銀行總行金融市場部、資產(chǎn)規(guī)模較大城市商業(yè)銀行金融市場部和國有商業(yè)銀行金融市場部經(jīng)歷; 2、熟悉和掌握以下業(yè)務(wù):債券交易業(yè)務(wù)、理財產(chǎn)品的設(shè)計和銷售業(yè)務(wù)、債券承分銷業(yè)務(wù)和資產(chǎn)管理業(yè)務(wù); 3、十年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,近五年在金融市場部門從事管理工作; 4、具有敬業(yè)精神和認真負責(zé)的工作態(tài)度,良好的組織協(xié)調(diào)、管理能力和較強的市場調(diào)研、開拓能力,較好的溝通協(xié)作和執(zhí)行能力; 5、對國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟形式和金融市場變化有敏銳的洞察力和判斷力; 6、金融、經(jīng)濟、財務(wù)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 7、45周歲以下,身體健康。 1、股份制商業(yè)銀行總行金融市場部、資產(chǎn)規(guī)模較大城市商業(yè)銀行金融市場部和國有商業(yè)銀行金融市場部經(jīng)歷; 2、熟悉和掌握以下業(yè)務(wù):債券交易業(yè)務(wù)、理財產(chǎn)品的設(shè)計和銷售業(yè)務(wù)、債券承分銷業(yè)務(wù)和資產(chǎn)管理業(yè)務(wù); 3、十年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,近五年在金融市場部門從事管理工作; 4、具有敬業(yè)精神和認真負責(zé)的工作態(tài)度,良好的組織協(xié)調(diào)、管理能力和較強的市場調(diào)研、開拓能力,較好的溝通協(xié)作和執(zhí)行能力; 5、對國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟形式和金融市場變化有敏銳的洞察力和判斷力; 6、金融、經(jīng)濟、財務(wù)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 7、45周歲以下,身體健康。
第15篇 市場總經(jīng)理崗位職責(zé)
市場總經(jīng)理 施工單位負責(zé)項目投資和拓展工作:
業(yè)務(wù)內(nèi)容涵蓋房建,市政,裝飾,園林等等,
工作重心放在兩個板塊,項目投資,項目拓展,歡迎咨詢 施工單位負責(zé)項目投資和拓展工作:
業(yè)務(wù)內(nèi)容涵蓋房建,市政,裝飾,園林等等,
工作重心放在兩個板塊,項目投資,項目拓展,歡迎咨詢
第16篇 副總經(jīng)理市場崗位職責(zé)
市場副總經(jīng)理 河南中岳秀峰房地產(chǎn)集團有限公司 河南中岳秀峰房地產(chǎn)集團有限公司,中岳秀峰地產(chǎn)集團,中岳秀峰 職責(zé)描述:
1、完善招商運營部的管理制度,領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)招商工作,保證招商運營部運轉(zhuǎn)。
2、具有進行市場調(diào)研、預(yù)測和分析活動的能力,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。能獨立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作,及時分析市場動態(tài),在招商活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。
3、獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉,接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同。負責(zé)業(yè)務(wù)招商部整體工作的計劃和部署,根據(jù)各階段工作計劃,布置和安排各項工作有計劃開展。
4、負責(zé)整體規(guī)劃和市場布局,確定公司的經(jīng)營檔次定位和經(jīng)營商品類別,制定、分解經(jīng)營指標,并監(jiān)督檢查完成情況。
5、負責(zé)市場日常經(jīng)營管理,協(xié)調(diào)溝通商戶關(guān)系。適時策劃、組織、實施各類推廣活動。
6、負責(zé)公司的招商工作,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同。
任職要求:
有相關(guān)工作5年以上,具有職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠深刻領(lǐng)會公司的經(jīng)營理念,服務(wù)理念,并落實到實際工作中。
