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重大隱患管理制度是一種企業(yè)內部管理機制，旨在預防、識別和控制可能對企業(yè)運營、員工安全或環(huán)境產生嚴重影響的風險因素。該制度涵蓋了從風險評估、隱患報告、整改行動到監(jiān)督與考核的全過程。
包括哪些方面
1. 風險識別：定期進行系統(tǒng)性的風險評估，確定可能導致重大事故的潛在隱患。
2. 報告機制：建立有效的隱患報告渠道，鼓勵員工主動上報發(fā)現(xiàn)的問題，并保護報告人的權益。
3. 整改措施：針對識別出的重大隱患，制定詳細的整改計劃，明確責任人、時間表和資源需求。
4. 監(jiān)督與跟蹤：設立專門的部門或人員負責監(jiān)督整改進度，確保措施得到有效執(zhí)行。
5. 應急預案：制定應對重大隱患可能引發(fā)事故的應急預案，提高響應速度和處理能力。
6. 培訓與教育：定期組織安全培訓，提高員工的安全意識和隱患防范能力。
7. 考核與獎懲：將隱患管理納入績效考核體系，對表現(xiàn)優(yōu)秀的個人或團隊給予獎勵，對疏忽職責的行為進行懲罰。
重要性
重大隱患管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面：
1. 保障企業(yè)安全：通過預防和控制隱患，降低事故發(fā)生的可能性，維護企業(yè)的正常運營。
2. 提升員工安全意識：制度的實施可以強化員工的安全責任感，形成良好的安全文化氛圍。
3. 遵守法規(guī)：符合國家和行業(yè)的安全法規(guī)要求，避免因違規(guī)導致的法律風險。
4. 保護企業(yè)聲譽：有效管理隱患能減少安全事故的發(fā)生，維護企業(yè)形象和客戶信任。
方案
1. 建立全面的風險評估流程，引入專業(yè)咨詢機構或專家進行定期審核。
2. 設立匿名報告熱線或在線平臺，鼓勵員工積極參與隱患排查。
3. 對整改行動進行項目化管理，確保每個環(huán)節(jié)都有專人負責。
4. 定期舉行應急演練，檢驗預案的可行性和員工的應急反應能力。
5. 將隱患管理納入員工培訓體系，定期更新培訓內容，確保知識的時效性。
6. 制定公平的獎懲制度，鼓勵員工積極發(fā)現(xiàn)和報告隱患，同時對整改效果進行持續(xù)跟蹤和評估。
通過上述方案的實施，企業(yè)能夠構建一個高效、全面的重大隱患管理制度，從而在源頭上減少潛在風險，保障企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。
重大隱患管理制度范文
第1篇 重大隱患排查治理管理制度
一、目 的
為及時發(fā)現(xiàn)、治理重大安全隱患,防止和減少安全事故是發(fā)生,根據《安全生產法》、《重大安全隱患認定辦法》等法律、法規(guī),結合鴻飛藥業(yè)有限公司實際,特制定本制度。
二、適用范圍
適用于公司所有生產經營區(qū)域。
三、引用文件
3.1、《安全生產許可證條例》、
3.2、《危險化學品安全管理條例》
四、術語定義
無
五、職 責
5.1、本規(guī)定由公司安檢部制定。
5.2、安檢部對各單位的安全檢查和安全隱患整改工作實施綜合監(jiān)督管理。
5.3、各單位在各自的職責范圍內依據本規(guī)定實施監(jiān)督管理和落實。
六、要 求
6.1安全隱患分重大隱患和一般隱患,重大安全隱患是指《重大安全隱患認定辦法》中規(guī)定的和上級認定的重大隱患。非此情況為一般安全隱患。我公司規(guī)定為重大安全隱患、車間級安全隱患、一般安全隱患;重大安全隱患由公司總經理組織整改,車間級安全隱患由公司安全副總或分管副總負責組織整改,一般隱患由部門負責監(jiān)督指導整改。所定方案和措施,施工隊要在規(guī)定時間及時進行整改。
6.2安全隱患的排查及責任
6.2.1、總經理對公司事故隱患排查全面負責?？偣こ處?、副總經理、副總工程師負責組織分管范圍內的事故隱患排查,各業(yè)務部門負責實施本職范圍內的事故隱患排查。并對分管范圍內的事故隱患進行督促整改。
6.2.2、隱患排查按照分專業(yè)分級定期排查制
6.2.2.1每月底由公司總工程師組織各業(yè)務部門負責人對全礦的重大隱患進行排查分類,確定類別,形成書面資料向由總經理主持的現(xiàn)場辦公會匯報。
6.2.2.2每月下旬由各專業(yè)副總工程師或分管生產的副總經理對本專業(yè)下月隱患進行排查分類及按照“四定”原則(定項目、定人員、定措施、定時間)下發(fā)整改通知單落實處理、總結當月的隱患整改落實情況,形成書面資料報安環(huán)部。
6.2.2.3每周末由各車間主任組織人員及班組長對本單位施工范圍內下周的隱患進行詳細排查,將排查內容、整改措施、完成期限和整改驗收負責人形成書面資料報安環(huán)部。
6.2.2.4每班由當班值班組長對當班本單位施工范圍內的隱患進行排查,并在班會前采取措施落實安全負責人進行整改;各班組在作業(yè)前必須對現(xiàn)場進行隱患排查,發(fā)現(xiàn)隱患立即整改。凡排查出的重大隱患必須向生產部匯報,并由生產部向相關部門和分管領導匯報。
6.3認真做好事故隱患排查日常工作:
6.3.1、通風防爆系統(tǒng)每月負責組織作全面仔細檢查,發(fā)現(xiàn)問題或隱患按程序進行處理或不能處理的向生產部和主管安全領導匯報。
6.3.2、安環(huán)部牽頭每月組織生產部、技術部對原料、產品的安全管理(運輸、儲存、發(fā)放、使用)的各個環(huán)節(jié)進行檢查是否按照管理制度執(zhí)行的。嚴格執(zhí)行操作規(guī)程的檢查。
6.3.3、生產技術部要參加公司、各部門組織的隱患排查,重點對匯報上來的事故隱患進行統(tǒng)計歸類,安排技術隊伍對隱患進行整改,并負責收集隱患整改情況和督促整改。
6.4、事故隱患的管理。
6.4.1、安環(huán)部負責對事故隱患的綜合管理,負責監(jiān)督檢查安全生產各項規(guī)章制度、技安措施等的執(zhí)行情況。每次查到作業(yè)現(xiàn)場的安全隱患,都必須書面呈報公司主要領導、分管領導及總工程師批閱,并按批閱逐一落實,原則上誰查處,誰督促處理。能在現(xiàn)場整改的,則立即督促整改,不能立即整改的,臨時采取防范措施方能作業(yè),要達《隱患整改通知書》限期整改,并送有關領導簽字。對查出的可能危及職工生命安全或給公司帶來重大經濟損失的重大隱患,須立即停止作業(yè),并報告有關領導;安環(huán)部負責收集各部門科室、車間報的各類事故隱患單歸類上報。并統(tǒng)一報表納入計算機管理。
6.4.2、在隱患排查管理的基礎上,每月由總工程師牽頭,進行一次重大隱患排查,并對匯報上來和檢查到的事故隱患等級的確認,經公司討論確認后,按事故隱患的嚴重程度、解決難易分為a 、b 、c三級:a級 :難度大公司解決不了,須由上級解決的隱患。b級:難度較大須由公司解決的隱患。c級由業(yè)務部門、各單位或隊必須解決的隱患。各分管公司領導督促業(yè)務部門、各單位或車間班組組織整改,如果公司不能解決的重大隱患,必須書面上報上級,爭取上級安排安措項目。
6.5、事故隱患整改和治理
6.5.1、按照“分級負責,落實責任”的原則,公司總經理全面負責,總工程師、副總經理、副總工程師負責組織分管范圍內事故隱患的整改,必須做到項目落實,資金落實,時間落實,責任落實。各單位或車間班組自查和公司、部門檢查發(fā)現(xiàn)安全隱患,必須立即組織人員進行處理,將隱患消除后方準恢復正常作業(yè),若無法將安全隱患處理好,堅持“不安全不生產”的原則,必須制定切實可行的防范措施,以防不測,無安全技術措施的,不準生產。各業(yè)務部門對檢查出并由公司落實整改安全隱患派專人進行現(xiàn)場督促和安全技術指導。各單位、車間對隱患整改必須限期整改、責任到位,落實人頭。
6.5.2、因事故隱患整改不落實或落實不徹底,應付了事,導致事故發(fā)生的,按事故類別落實到對應分管業(yè)務部門或接受整改任務的部門或單位具體責任人頭上,追究相關人員的責任。
七、記 錄
7.1《鴻飛藥業(yè)有限公司隱患臺賬》
7.2《鴻飛藥業(yè)有限公司隱患整改通知書》
第2篇 安全生產重大隱患評估分級管理制度
第一條 為了建立安全生產事故隱患排查治理長效機制,加強對安全生產重大事故隱患的綜合治理,防范重特大安全事故的發(fā)生,保障人民群眾生命財產安全,根據《中華人民共和國國安全生產法》、《山東省安全生產條例》、《安全生產事故隱患排查治理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)及規(guī)章,制定本制度。
第二條 本制度適用于區(qū)域內安全生產重大事故隱患(以下簡稱重大事故隱患)排查治理的監(jiān)督管理。法律、法規(guī)另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。
第三條 重大事故隱患,是指危害和整改難度較大,應當全部或者局部停產停業(yè),并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患,或者不能當日(不過夜)整改排除的隱患。
第四條 重大事故隱患按照其風險類型和可能造成的人員傷害程度劃分為三個等級:
(一)一級重大事故隱患是指二級重大事故隱患可能造成30人以上傷害的重大事故隱患。
(二)二級重大事故隱患是指:
1、重大危險源的重大事故隱患;
2、危險物品(包括:易燃易爆物品、危險化學品、放射性物品等能夠危及人身安全和財產安全的物品)的儲存、運輸和民爆物品、劇毒化學品使用的重大事故隱患;
3、金屬和非金屬礦山的重大事故隱患;
4、危壩,國道、省道或城市中心區(qū)域危橋及橫水渡口的重大事故隱患;
5、三級重大事故隱患范圍中可能造成10人以上,30人以下傷害的重大事故隱患。
(三)三級重大事故隱患是指除一、二級重大事故隱患范圍之外的其他重大事故隱患。
第五條 重大事故隱患治理實行分級督辦:
第六條 重大事故隱患治理責任制按屬地管理責任、綜合監(jiān)管責任、行業(yè)(領域)監(jiān)管責任、企業(yè)主體責任等責任體系落實。
對本轄區(qū)內重大事故隱患排查治理監(jiān)督管理負領導責任;安全生產監(jiān)督管理部門對本行政區(qū)域內的重大事故隱患排查治理負綜合監(jiān)督管理責任;生產經營單位作為事故隱患排查、治理和防控的責任主體,對本單位的重大事故隱患排查治理全面負責。
第七條 各級安全生產責任單位負責本轄區(qū)、本行業(yè)(領域)、本單位重大事故隱患的排查發(fā)現(xiàn)工作。通過認真落實安全生產巡查制度,組織開展安全大檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日檢查、要害部位檢查、日常檢查、跟蹤檢查,開辟隱患投訴舉報渠道等活動,排查發(fā)現(xiàn)重大事故隱患。
對排查發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,隱患單位應及時登記建檔、及時實施監(jiān)控治理,及時向安全監(jiān)管部門和有關部門報告。報告內容包括:
(一)隱患的現(xiàn)狀及其產生原因;
(二)隱患的危害程度和整改難易程度分析;
(三)隱患的治理方案。方案的內容包括:1、治理的目標和任務;2、采取的方法和措施;3、經費和物資的落實;4、負責治理的機構和人員;5、治理的時限和要求;6、安全措施和應急預案。
各級政府或相關職能部門(機構)對發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患,應下達整改指令書,建立信息管理臺帳,并按分級掛牌督辦規(guī)定落實掛牌督辦。
第八條 負責督辦的重大事故隱患,應落實重大事故隱患治理方案六項內容,明確整改任務、整改責任單位和責任人、整改期限,并對重大事故隱患整改落實情況進行跟蹤督查。
第九條 負責重大事故隱患的整改責任單位,在重大事故隱患整改過程中,應當采取相應的防范措施。對隱患排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員,并疏散可能危及的其他人員,設置警戒標志,暫時停產停業(yè)或者停止使用;對暫時難以停產或者停止使用的相關生產儲存裝置、設施、設備,應當加強維護和保養(yǎng),防止事故發(fā)生。
第十條 重大事故隱患整改結束后,負責事故隱患整改責任單位應當及時向政府相關職能部門上報整改內容、項目和安全評價報告,申請驗收,應當在10日內組織現(xiàn)場審查。審查合格的,對事故隱患進行核銷;審查不合格的,責令重新制定整改方案,直至整改完成;對整改過程中違反有關法規(guī)標準或隱患單位拒不執(zhí)行整改指令的,應依法實施行政處罰;對不具備安全生產條件的,應依法予以關閉。
第十一條 建立重大事故隱患分級管理工作跟蹤檢查月報表制度。各級重大事故隱患統(tǒng)計數填寫到《市安全生產重大事故隱患月報表》上報同級安委辦和上一級主管部門。
第十二條 重大事故隱患分級管理工作績效實施相應的獎懲措施。各級安全生產責任單位要認真落實重大事故隱患治理責任制,及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,及時組織重大事故隱患分級掛牌督辦和核銷,按時上報《市安全生產重大事故隱患月報表》,確保安全生產重大事故隱患分級管理制度的落實。對工作成績突出的,將納入安全生產考核評先活動中給予表彰。對漏查、漏報重大事故隱患或掛牌督辦工作不落實,整改不力等失責行為,甚至引發(fā)生產安全事故的,將追究相關責任人的紀律或法律責任。
公司主要采用lec法進行風險評價,lec法即:d=lec
式中: d — 風險值;
l — 發(fā)生事故的可能性大小
e — 暴露于危險環(huán)境的頻繁程度;
c — 發(fā)生事故產生的后果。
發(fā)生危險情況的可能性(l值) 暴露于危險環(huán)境的頻繁程度(e值)
發(fā)生危險的可能性
分數值
頻繁程度
分數值
完全預料到
10
連續(xù)暴露危險環(huán)境中
10
相當可能
6
每天工作時間在暴露危險環(huán)境中
6
不經常但可能
3
每周一次出現(xiàn)于危險的環(huán)境中
3
完全意外極少可能
1
每月一次
2
可以設想但高度不可能
0.5
每年一次
1
極不可能
0.2
幾年一次出現(xiàn)在危險環(huán)境中
0.5
實際上不可能
0.1
公司于危險情況的時間
分數值
事故發(fā)生后的危害程度(c值) 風險值d(l×e×c)
可能結果
分數值
危險性程度
分數值
大災難許多人死亡
100
極其危險 停產整改
>320
災難數人死亡
40
高度危險 立即整改
320-160
非常嚴重1人死亡
15
很危險 及時整改
159-70
嚴重傷害
7
可能危險 需要注意
69-20
重大手足致殘
5
稍有危險
<20
較大受傷較重
3
引人注目輕傷
1
d值
風險程度
d值
風險程度
>320
極其危險,不能繼續(xù)作業(yè) a級
20~70
一般危險,需要注意 d 級
160~320
高度危險,需立即整改 b級
<20
稍有危險,可以接受 e 級
70~160
顯著危險,需要整改 c級
第3篇 重大隱患及重大危險源管理制度
一、建立健全本轄區(qū)內重大隱患和重大危險源檔案和臺賬。
二、加強對存在重大隱患和重大危險源的生產經營單位的監(jiān)督檢查，對重大危險源安全狀況以及重要的設備、設施進行定期檢查、檢測、檢驗，并做好記錄。
三、督促生產經營單位加強重大隱患和重大危險源安全管理，建立健全重大隱患和重大危險源安全管理規(guī)章制度，制定重大隱患和重大危險源安全管理與監(jiān)控的實施方案，落實事故預防措施。
四、安全監(jiān)督管理部門在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大危險源存在事故隱患的，應當責令生產經營單位立即排除；在隱患排除前或者排除中無法保證安全的，應當責令生產經營單位從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員，暫時停產、停業(yè)或者停止使用；重大事故隱患排除后，經審查同意，方可恢復生產經營和使用。
五、對重大隱患和重大危險源，要制定整改方案，落實整改資金、責任人、期限等。整改期間要采取切實可行的安全措施，防止事故發(fā)生。
六、任何單位或者個人對生產經營單位存在重大隱患和重大危險源以及安全生產違法行為,均有權向安全生產監(jiān)督管理部門舉報。
七、不認真履行重大危險源安全管理與檢測監(jiān)控職責，導致發(fā)生安全生產事故，構成犯罪的，依法追究刑事責任；尚不夠刑事處罰的，對有關責任人依據《安全生產法》等有關法律法規(guī)進行處罰。
第4篇 重大隱患重大危險源管理制度
一、建立健全本轄區(qū)內重大隱患和重大危險源檔案和臺賬。
二、加強對存在重大隱患和重大危險源的生產經營單位的監(jiān)督檢查,對重大危險源安全狀況以及重要的設備、設施進行定期檢查、檢測、檢驗,并做好記錄。
三、督促生產經營單位加強重大隱患和重大危險源安全管理,建立健全重大隱患和重大危險源安全管理規(guī)章制度,制定重大隱患和重大危險源安全管理與監(jiān)控的實施方案,落實事故預防措施。
四、安全監(jiān)督管理部門在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)重大危險源存在事故隱患的,應當責令生產經營單位立即排除;在隱患排除前或者排除中無法保證安全的,應當責令生產經營單位從危險區(qū)域內撤出作業(yè)人員,暫時停產、停業(yè)或者停止使用;重大事故隱患排除后,經審查同意,方可恢復生產經營和使用。
五、對重大隱患和重大危險源,要制定整改方案,落實整改資金、責任人、期限等。整改期間要采取切實可行的安全措施,防止事故發(fā)生。
六、任何單位或者個人對生產經營單位存在重大隱患和重大危險源以及安全生產違法行為,均有權向安全生產監(jiān)督管理部門舉報。
七、不認真履行重大危險源安全管理與檢測監(jiān)控職責,導致發(fā)生安全生產事故,構成犯罪的,依法追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,對有關責任人依據《安全生產法》等有關法律法規(guī)進行處罰。
第5篇 重大隱患排查與治理管理制度
一、工作目標
認真開展應急救援重大隱患排查治理專項行動的基礎上，突出重點，深入排查治理生產過程中的事故隱患，認真落實公司下發(fā)的各種規(guī)章制度，建立和完善制度中的要求，強化安全生產監(jiān)管體制和機制建設，以治理安全隱患為重點，防止和遏制重特大事故為目標，推動安全生產責任制的落實，建立健全生產安全事故隱患治理長效機制。
二、隱患排查治理工作原則
按照“排查要認真、整治要堅決、成果要鞏固、杜絕新隱患”總體要求，堅持統(tǒng)一部署與分級實施相結合、檢查與整改相結合、行政手段與經濟手段相結合、短期治理與長期規(guī)范相結合，對制氧廠全面覆蓋，排查不留死角，治理不留后患。
三、排查治理內容
1、制度措施制定與落實情況和安全生產責任制建立及落實情況；
2、隱患排查治理制度制定與落實情況；
3、對風險性較大工程風險評估及施工專項方案的制定、落實情況；
4、壓力容器、安全附件、機具檢測檢驗情況，電氣設備、特種設備等的運行記錄和檢測記錄；
5、生產現(xiàn)場安全警示標志設置情況；
6、安全教育培訓、安全技術交底情況；
7、特殊工種持證上崗情況是否達到要求；
8、應急預案制定及演練情況滿足各類事故的應急搶救，應急設備是否合格；
四、重大隱患的排查整改
1、對部門和個人通過各種途徑上報的事故隱患,應及時按規(guī)定進行查實,并認真協(xié)調、督促有關部門及企業(yè)進行徹底整改.
2、在各自職責范圍內，定期組織安全生產情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除各類事故隱患，尤其要加強對重大事故隱患的排查和監(jiān)管。
3、對重大隱患或一時難以解決的隱患，要及時采取必要的臨時安全措施，并立即上報應急救援指揮部，由應急救援指揮部負責協(xié)調解決；應急救援指揮部不能解決的重大事故隱患，應隨時上報公司負責人，召開領導辦公會研究解決措施。
深刻認識做好隱患排查治理工作的重大意義，各個領導要切實安全生產第一責任人的職責，將工作責任層層分解落實，做到各個環(huán)節(jié)責任到人，凡是由于隱患排查治理工作不認真、疏漏重大事故隱患、整改不落實到位，造成嚴重后果或構成犯罪的，將移送公安機關依法追究相關責任人員的責任。
第6篇 重大隱患掛牌督辦管理制度
為提高礦井對重大隱患的監(jiān)控和處理能力,充分發(fā)揮廣大職工輿論和監(jiān)督作用,督促有關單位、部門抓好重大安全隱患的整改,防范重特大事故發(fā)生,確保安全生產,結合公司實際,特制定重大隱患掛牌督辦管理制度。
10.1重大隱患的檢查來源
1、各級政府部門、煤礦安監(jiān)部門的檢查
2、礦領導檢查、礦值班組檢查、安檢部檢查、各業(yè)務科室檢查、區(qū)隊自行檢查。
10.2重大隱患公示公告內容
1、隱患排查時間;
2、隱患報告情況;
3、隱患治理方案審批情況;
4、落實資金、治理責任人、治理期限、應急預案制定情況、監(jiān)控措施等。
5、驗收負責人。
10.3重大隱患的管理程序
1、所有重大隱患必須掛牌督辦管理,安檢部接到掛牌督辦隱患后,要將掛牌督辦隱患通知單(見附件)及時通知到責任部門。
2、責任部門的負責人要在接受到掛牌督辦隱患通知單一日內組織研究隱患整改治理方案,落實隱患整改責任人、資金、期限,并編制重大隱患整改治理方案,制定相應的應急預案。
3、責任部門要在接受到掛牌督辦隱患通知單三日內將重大隱患整改方案、應急預案報分管業(yè)務科室負責人及分管領導審核簽字,并報安檢部備案。
4、安檢部建立重大隱患檔案,所有掛牌督辦隱患進檔編號。
5、掛牌督辦隱患整改責任人為分管領導。
6、在入井口位置或其他醒目位置以及利用牌板、有線電視、報紙、宣傳欄等多種方式進行公示、公告。
7、每月25日前上報安檢部掛牌督辦隱患整改進展情況。
8、到期沒有整改的掛牌督辦隱患,相關部門要寫出書面延期申請,延期申請必須經有關領導審批簽字,并到安檢部進行相關備案,同時應制定相應的應急措施。
10.4掛牌督辦隱患的閉合銷號
掛牌督辦隱患整改后,嚴格執(zhí)行《事故隱患整改閉合管理制度》進行相關的閉合銷號。
