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企業(yè)干部個人總結(jié) 十五篇

發(fā)布時間:2023-11-14 08:24:02 查看人數(shù):88

企業(yè)干部個人總結(jié)

第1篇 企業(yè)干部個人總結(jié) 1600字

本人工作以來,在單位黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、押運知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé), 能夠努力學(xué)習(xí),保持共產(chǎn)黨員的先進性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強,在是非問題上單位保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全局,服從分工,勇挑重?fù)?dān)。尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實,敢于堅持原則,求精務(wù)實,開拓進取,切實履行崗位職責(zé),堅持依法行政,認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作,力支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,促進三個文明建設(shè)的順利開展。

作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與黨組織保持高度的一致。我始終認(rèn)為,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。為此,我認(rèn)真各種理論知識, 熟悉和掌握國家的押運方針政策、押運法律法規(guī),能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動員工的工作積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);不斷提高自己的專業(yè)理論水平和基本技能;通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出了很多有益建議,獨立處理和解決了許多實際問題;在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

本人具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中,總是先認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準(zhǔn)工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會議,聽取上月工作情況匯報,研究當(dāng)月工作安排計劃;堅持每月對工作執(zhí)行情況檢查,加強管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。

本人事業(yè)心、責(zé)任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;工作認(rèn)真,態(tài)度積極,雷厲風(fēng)行,勇挑重?fù)?dān),敢于負(fù)責(zé),不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,審核有關(guān)報表。本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導(dǎo)性強;開拓進取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。自覺做到同____保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力,不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務(wù)實為民,不弄虛作假、與民爭利。嚴(yán)格執(zhí)各項規(guī)章制度,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則,嚴(yán)格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。密切聯(lián)系群眾,努力實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務(wù)的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事。

總的來說,工作來,本人分管、協(xié)管的工作較多,工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執(zhí)行黨和國家的押運方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動廣員工的工作積極性,較好地完成了分管和協(xié)管工作任務(wù).

第2篇 企業(yè)廣大干部職工年終工作總結(jié) 1050字

本人進入我廠參加工作已一年有余,在這一年中,我遵守廠紀(jì)廠規(guī),遵守部門管理制度,在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作一直認(rèn)真主動,能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽,不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。經(jīng)過一年多來的磨練,已取得了一些成績,現(xiàn)已獨立承擔(dān)本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結(jié):

在思想方面,我一直把廠當(dāng)做我的家,我深知“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,堅持一切從我做起,實事求是努力認(rèn)真,以工作力求仔細(xì)、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準(zhǔn)備接受廠部的檢驗與考核。

在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,注重與同事們的團結(jié)協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認(rèn)真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。

現(xiàn)把我今年工作情況簡述如下:

1、逐日完成本部門產(chǎn)品派發(fā)、業(yè)務(wù)統(tǒng)計、日報等工作;

2、逐月完成部門內(nèi)業(yè)務(wù)月統(tǒng)計及上報工作;

3、承擔(dān)部門辦公文字處理、打印、上報等工作;

4、管理本部門資料、文件等,并完成相關(guān)資料歸檔工作;

5、積極配合其他在外業(yè)務(wù)人員完善本部門相關(guān)工作;

6、配合領(lǐng)導(dǎo)做好客戶的接待、關(guān)系協(xié)調(diào)等工作;

7、做好本部門的業(yè)務(wù)活動、后勤保障、以及與其他部門的工作銜接等工作。

在自身建設(shè)方面,我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論武裝自己,以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題,能夠真正做到與時俱進。在過來的一年中,我積極參加廠部組織的相關(guān)專業(yè)理論知識講座,并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、財會、管理以及煙草、肥料等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識和文學(xué)知識,努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。

總的說來,我進廠至今,在思想上,我一直珍視現(xiàn)有的廠部工作環(huán)境,以能為廠部做出應(yīng)有的貢獻為己任;在工作上,我勤懇努力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認(rèn)真積累工作經(jīng)驗,注重專業(yè)理論知識的完善,以期能使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知,在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細(xì)和耐心是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證,員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作經(jīng)驗的精熟是業(yè)務(wù)不受損失的法則,在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,盡我的努力把我的工作做得更好,為我們廠更加美好的明天做出自已應(yīng)有的貢獻。

第3篇 2023年電力企業(yè)干部掛職鍛煉工作總結(jié) 1600字

二個月的掛職鍛煉在我來不及仔細(xì)梳理的時候就已結(jié)束,在這兩個月中,我按照中心對掛職鍛煉人員提出的各項要求,以新手的姿態(tài),邊學(xué)邊干,邊干邊學(xué),調(diào)動了自己、鍛練了自已?;仡欉@二個月,雖然時間很短暫,但對我個人卻產(chǎn)生了前所未有的影響。這種影響,一是來自離開原部門后,接觸新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容和新的同事,另一個則是來自掛職本身引發(fā)了我對中心整體工作的了解,對組織培養(yǎng)和個人能力發(fā)展關(guān)系的深入思考。特別是后者,使我進一步調(diào)整了自己,以更積極的心態(tài)投入到下一步的工作和生活。

一、掛職期間參與和完成的主要工作

到干培部掛職鍛煉第一周:誠惶誠恐、恍恍惚惚;掛職鍛煉一個月:小心翼翼、慎重前行;第二個月:勤勤兢兢,快步前進;

在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事耐心熱情的幫助下,我逐漸適應(yīng)了工作環(huán)境和角色的轉(zhuǎn)變。在貴州電力教育培訓(xùn)中心干培部掛職期間,主要工作有:

擔(dān)任《貴州電網(wǎng)公司勞資業(yè)務(wù)培訓(xùn)班》(2期)、《貴州電網(wǎng)公司人力資源管理信息系統(tǒng)培訓(xùn)班》(5期)班主任;

參與《南網(wǎng)公司員工輔導(dǎo)計劃督導(dǎo)員和輔導(dǎo)員培訓(xùn)班》管理工作、《班組長金點子班》、《電網(wǎng)建設(shè)》的接待工作以及日常辦公業(yè)務(wù)等工作。

二、掛職鍛煉的主要收獲

一是拓展了思維和視野空間。我掛職鍛煉的干部培訓(xùn)部的工作范圍可以說涵蓋了貴州電網(wǎng)公司所有干部培訓(xùn)的領(lǐng)域及部分南網(wǎng)干部培訓(xùn)業(yè)務(wù)。從干培部具體工作內(nèi)容上,包括了班前、班中及班后方方面面,班前的方案溝通、確定、開班的細(xì)節(jié)(包括地點、時間、班標(biāo)、背景、教學(xué)設(shè)施、人員報到、食宿)等等的落實;開班中的學(xué)員管理、服務(wù);辦班結(jié)束后網(wǎng)上班級注冊、報名等管理資料的上報。這些豐富的工作和活動內(nèi)容,使我開拓了視野,放寬了工作思路。特別是在具體工作中充分體會到部門內(nèi)及相關(guān)協(xié)作部門講團結(jié)、講協(xié)作,努力辦成事的全局觀念,在辦班過程中也領(lǐng)略了電網(wǎng)公司、培訓(xùn)中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部銳意進取、務(wù)實高效、想盡辦學(xué)完成任務(wù)的行為理念、講原則、重感情,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,團結(jié)和諧、嚴(yán)愛結(jié)合帶隊伍的團隊理念。

二是增強了綜合素質(zhì)和能力。培訓(xùn)工作不同于相對獨立的教學(xué)工作,它要求具體服務(wù)理念以及完善的溝通、協(xié)調(diào)、政策掌握、表達、寫作、協(xié)作等能力,更內(nèi)在的,還有學(xué)習(xí)能力,自我控制能力、思維實踐能力,以及自我反省能力。而形成這些能力的根本途徑有兩個,一是組織培養(yǎng),如這次的掛職鍛煉;二是自我養(yǎng)成。我想,這些是培訓(xùn)部人員所需具備的能力,也應(yīng)當(dāng)成為我們每一個干部有意識培養(yǎng)的能力。因此,我能努力利用這樣有利的組織環(huán)境,在思想上做到了有意培養(yǎng),通過認(rèn)真對待、積極參與各項工作,通過主動思考、虛心學(xué)習(xí)和勤于實踐,我在提高綜合能力、增強基本素質(zhì)方面都取得了很大的收獲。

三是進一步理解了服務(wù)的意義。

一直以來認(rèn)為培訓(xùn)中心功能的是提供教育,重點是抓好教育質(zhì)量。通過在培訓(xùn)中心這一段的工作,才發(fā)現(xiàn)這個觀點不全對,面向成人的、短期的職工培訓(xùn),服務(wù)是極其重要的。通過服務(wù),淺移默化中踐行了南方電網(wǎng)公司的企業(yè)文化;通過服務(wù),由理論養(yǎng)成變?yōu)樾袠I(yè)養(yǎng)成;通過服務(wù),凸現(xiàn)中心的存在價值;而服務(wù)同其他有形產(chǎn)品一樣,也強調(diào)產(chǎn)品要能滿足不同的消費者需求,既有特殊性又有標(biāo)準(zhǔn)性的服務(wù)不僅是對培訓(xùn)班,也給予我們的高職教育以重大啟迪。

四是獲得了真誠難忘的工作友誼。掛職期間,中心的領(lǐng)導(dǎo)及干培部的領(lǐng)導(dǎo)給予了我細(xì)致入微的關(guān)懷和幫助,分管領(lǐng)導(dǎo)羅主任及部門領(lǐng)導(dǎo)周主任等領(lǐng)導(dǎo)更是隨時過問,以他們亦師亦友的態(tài)度真誠指點,并為我們提供了很多鍛煉機會。從我自身講,也能以自家人的身份融入這個集體,特別是能積極參與部門的集體活動、業(yè)余生活,深深被大家身上的那種活力和熱情所感染。我想,真誠的交流必能促成大家的精誠合作,謙虛坦蕩的胸懷也必能贏得真正的友誼。在這種信念下,我與大家共事交往,把工作和生活的話題變成紐帶,與大家相互關(guān)心,相互理解,和諧共處,努力工作,認(rèn)真扮演了共建單位的使者角色,也收獲了難能可貴的真誠友誼。

第4篇 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部個人工作總結(jié) 1600字

自從參加工作以來,我已經(jīng)工作了二十余年了,工作能力也在時間的推移中慢慢的提高,見識也是在不斷地提高中,相信只要自己不斷的努力,我就一定會做的更好。在二十余年的工作中,我已經(jīng)從一名普通的公司員工成長為一名公司的領(lǐng)導(dǎo)干部了,這是我一直以來都在努力得來的回報。

2024年,在各位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,同志們的大力幫助下,加上自己的主觀努力,無論是工作,還是思想都有了進一步的提高,較好的完成了本職工作?,F(xiàn)就一年來的工作做一簡要總結(jié):

一、加強自身政治建設(shè)

思想的好與壞,政治水平的高與低決定著各項工作的成敗。一年來,自己無論是在_科還是在辦公室,自始至終把思想政治建設(shè)放在突出位置,作為一件大事來抓。在國有科工作時,下鄉(xiāng)的時間比較多,學(xué)習(xí)的時間比較少,所以自憶抓時間、擠時間學(xué)習(xí),對各項社會保險業(yè)務(wù)進行深入的學(xué)反復(fù)的學(xué),以便在工作中能夠正確解答職工提出的各種問題。到辦公室工作以后,自己更加注重學(xué)習(xí),首先,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“十六大”報告等重要內(nèi)容。第二,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,尤其是學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項方針政策和有關(guān)法規(guī),不斷提高政策水平。第三,對各種報刊的內(nèi)容進行有重點的學(xué)習(xí),并做好讀書筆記。第四,學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技等方面的知識,尤其是學(xué)習(xí)公文寫作知識,不斷開闊視野,豐富頭腦,增強能力,以跟上形勢的發(fā)展,適應(yīng)工作的需要。

二、做好社會保險業(yè)務(wù)工作

1、做好日常業(yè)務(wù)工作。按月為地稅機關(guān)提供了準(zhǔn)確的社會保險征繳計劃書,為地稅及時征收保險費在時間上提供了保證。同時嚴(yán)格審核各單位的每一張申報表,嚴(yán)防瞞報、漏報現(xiàn)象,控制保險費從源頭上流失。

2、參與企業(yè)改制。堅持積極參與、主動服務(wù)的原則,對改制企業(yè)歷年來欠繳的各項保險費進行清算。由于大多數(shù)企業(yè)欠費數(shù)額較大,年限較長,清算工作比較繁瑣,所以自己拿出不怕苦、不怕累的精神,加班加點,逐人逐項的進行核實,查閱業(yè)務(wù)臺帳,把欠費數(shù)額清算準(zhǔn),既保證各項保險費的不流失,又保證廣大職工的利益不受任何損害。全年共參與了_家企業(yè)的改制活動,做到了沒有漏核一個人、沒有漏算一分錢。

3、做好各項基金支出工作。在基金支支出工作中,配合科長做好審核工作,嚴(yán)把審核關(guān),對證件不齊者,一概不予審核。尤其是在女工生育工資支付工作中,堅持用一把尺子量人,嚴(yán)格按政策核實繳費工資及假期,并計算待遇,保證有限的生育基金得到了合理的運用。

三、做好辦公室工作

1、提高寫作水平。自_月份調(diào)到辦公室工作以來,由于主要從事文字工作。為提高自身的寫作水平,所以自己對各種文字材料積極爭取,爭著干、搶著干,促進自己在盡短的時間內(nèi)把寫作水平提高上來,盡快進入角色。

2、做好信息反饋工作。信息工作是宣傳我局的一個窗口。平時我堅持手勤、眼勤、筆勤,對全局工作的各個階段的成績、經(jīng)驗及工作動態(tài)隨時向市兩局和縣委、縣政府“兩辦”及時的進行反饋,使各級領(lǐng)導(dǎo)及時的了解了我局的工作情況,得到了社會各屆的認(rèn)可,也增強了我局的外部良好形象。自_月份開始共上報信息_篇,被采用_余篇次。另外,還配合其它同志完成了信訪件處理、后勤保障等工作,在印章管理、保密工作中了也有出色的表現(xiàn)。

回顧一年來的工作,自己之所以能夠較圓滿地完成工作任務(wù)并取得一定的成績,主要來源于以下幾點,一是與局領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解、支持是分不開的;二是與同志們默契配合、團結(jié)協(xié)作的結(jié)果;三是自己的勤奮努力。由于以上三點,給自己開展工作創(chuàng)造了的內(nèi)外環(huán)境和氛圍,在總結(jié)成績的同時,也看到了存在的不足,一是工作缺乏主動性、預(yù)見性,二是有時工作擺布不太合理,有顧此失彼現(xiàn)象,這些都有待于在今后的工作中改進和提高。

在2024年的工作中,我只會做的更加好,時間的推移一直在不斷的提升我的工作能力和素質(zhì),相信只要我自己的不斷的努力,我就會成長的更多,我就會在不斷的成長中得到更多的發(fā)展,這些都是我一直以來不斷的努力得來的成果,我相信來年中,我會做的更好,我會將我的全部精力用在工作上,我會做的更加好!

第5篇 企業(yè)干部培訓(xùn)個人總結(jié) 2100字

經(jīng)過21天緊張培訓(xùn),我們___第二期中層正職培訓(xùn)班即將結(jié)業(yè)。請允許我代表全班25名學(xué)員,向各位領(lǐng)導(dǎo)簡要匯報一下在這短暫的3周時間里,在公司領(lǐng)導(dǎo)及石化管理干部學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師的關(guān)懷指導(dǎo)下,班內(nèi)25名成員加強自主管理,經(jīng)過三個模塊(作用建設(shè)與黨性鍛煉、管理創(chuàng)新一石化視野、領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力提升)學(xué)習(xí),刻苦思想,認(rèn)真領(lǐng)悟,150余學(xué)時,取到了許多真經(jīng)。有些是我們?nèi)粘9ぷ髯鞣ǖ玫搅死碚撝?,有些是我們的一些想法得到了印證,有些是我們又發(fā)現(xiàn)了一些“捷徑”,這些必將指導(dǎo)我們以后的工作,使我們的工作思路更清晰,行動更有效,對更好地帶好隊伍益處頗多。提高素質(zhì),培養(yǎng)能力的目的已經(jīng)達到,充電作用明顯,學(xué)員們普遍反映收獲很大。

本次培訓(xùn)我們認(rèn)為有以下特點及收獲:

1、 領(lǐng)導(dǎo)重視,準(zhǔn)備充分,使得整個培訓(xùn)過程順暢,收獲很多

從籌備到整個過程中,領(lǐng)導(dǎo)重視體現(xiàn)的淋漓盡致。方案準(zhǔn)備,人員抽出,項目實施,領(lǐng)導(dǎo)對中間過程的關(guān)注,直至今天的課題匯報,許經(jīng)理今天參加多們課題匯報及結(jié)業(yè)儀式,楊書記陪同我們到圣地感受延安精神,管理干部學(xué)院唐院長、林院長參加開班及課題研討,時刻都讓我們學(xué)員感受到公司領(lǐng)導(dǎo)及管理干部學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對我們的重視與關(guān)懷。整個過程非常順暢,一環(huán)緊扣一環(huán),我們感覺緊張的同時又有巨大的收獲,感覺值得。

2、研討式教學(xué)及學(xué)員論壇與我公司__規(guī)劃目標(biāo)緊密結(jié)合成了這次培訓(xùn)過程貫穿始終的一條主線,這條主線讓學(xué)員們始終在思考:哪些課程能為我所用?天津石化現(xiàn)狀與先進管理理念及先進企業(yè)比還有哪些差距?我們?nèi)绾斡^趕上?從哪兒入手比較合理?小組成員反復(fù)溝通探討,小組間互相提醒補充,資深老院長(唐院長)畫龍點睛的講評,使我們收獲許多。也許我們的課題匯報有些不成熟,甚至有些稚嫩,有些觀點欠全面,但我敢說這是我們25人用心做的,是集體智慧的成果,哪怕只有一點對公司決策有所啟示,我們也感到欣慰。另外探討課題的同時“主業(yè)突出,結(jié)構(gòu)優(yōu)良,管理科學(xué),文化先進,環(huán)境友好,企業(yè)和諧,實現(xiàn)又好又快發(fā)展,成為中國石化的核心骨干企業(yè)”這個愿景深深印入我們中層正職的腦海中,自覺不自覺中達成了共識,必將形成了強大合力。

3、延安圣地之行收獲頗豐。延安之行達到了作風(fēng)建設(shè)和黨性鍛煉的目的,對我們是一次洗禮,感覺到了延安精神的博大精深,受到了一次深刻的革命傳統(tǒng)教育,對樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,建立正確的理想信念非常有益。延安黨校教授現(xiàn)場點評更是加大了參觀學(xué)習(xí)的深度,如家風(fēng)=黨風(fēng),心動不如行動等簡明扼要的理念將銘刻在心。通過理解原生態(tài)的延安精神(抗大精神、整風(fēng)精神、南泥灣精神、張思德精神、只見公仆不見官的精神),還收獲了領(lǐng)導(dǎo)方法與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),處理復(fù)雜局面的規(guī)律等,這些規(guī)律性的東西在當(dāng)今工作中尤其是面對復(fù)雜局面時更值得借鑒,如統(tǒng)一思想,達成共識,群眾路線,理論聯(lián)系實際,務(wù)實創(chuàng)新等在延安精神中都有鮮明的體現(xiàn)。4、“悟”字當(dāng)頭,收獲巨大。開課伊始,我們就把“悟”字做為這次學(xué)習(xí)的一個基本方法,每堂課爭取有所悟,通過聽課悟理念,通過研討悟方法、悟思路,通過延安之行悟精神、悟規(guī)律,通過拓展悟心得。“悟”字當(dāng)頭,爭取做到刻苦學(xué)習(xí),刻苦思想,學(xué)有所得,學(xué)以致用,尤其是如何學(xué)以致用是全體學(xué)員經(jīng)常思考的問題,“悟”出的東西必將進一步指導(dǎo)以后的工作,提高我們工作水平。

5、團隊精神,貫穿始終。我們這個25人的團隊,一方面在學(xué)習(xí),一方面在踐行。25位同學(xué)令我感動,很快完成了三個轉(zhuǎn)變(領(lǐng)導(dǎo)→學(xué)員,家庭→集體,工作→學(xué)習(xí))投身于緊張的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,這里不再有職位高低,不再有任何陌生。年長的55歲,年少的36歲,年長者刻苦學(xué)習(xí)、刻苦思想的精神不亞于年輕人,年少者尊敬老者,學(xué)習(xí)課程同時積極向老同志學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的長處,學(xué)習(xí)他們的悟性,互相學(xué)習(xí),互相提高,互相探討。最讓我們難忘的是延安至西安的三個小時的旅途中,我們團隊的每名成員都以延安精神引發(fā)的思考為題進行了坦誠、真摯的演講。大家所悟所得分享給大家,又碰撞出新的火花,同行的楊書記、延安黨校老師都把最高評價慷慨給予了我們這支“團隊”。我們展現(xiàn)了天津石化的良好風(fēng)貌。

取得這么多收獲,與我們自身努力固然有關(guān),但收獲里浸透著公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)愛與期望,浸透著石化管理干部學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師對我們的付出,浸透著公司組干部門的辛勤勞動,浸透著我們尊敬的老院長唐院長和班主任劉沁老師對我們學(xué)習(xí)和生活的具體關(guān)愛。我提議讓我們以熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們的辛勞付出一并表示衷心感謝!

同時做為培訓(xùn)班一班之長,我也要感謝組織和全體學(xué)員的信任,感謝我們的班委富興經(jīng)理、啟超部長、立福書記及衛(wèi)忠部長,沒有你們的付出,這個班不可能有這么大的收獲,我也要感謝我們班的全體學(xué)員,沒有你們的支持,我們的培訓(xùn)不會如此順利、安全、收獲。

最后請允許我代表全班學(xué)員表個態(tài):我們一定會以此次培訓(xùn)結(jié)束做為工作的一個新起點,把學(xué)到的新理念、新知識、新方法結(jié)合本部門實際情況學(xué)以致用,全身心投入,把天津石化項目建設(shè)、改革穩(wěn)定、生產(chǎn)經(jīng)營三大任務(wù)完成好,真正使天津石化向“主業(yè)突出,結(jié)構(gòu)優(yōu)良,管理科學(xué),文化先進,環(huán)境友好,企業(yè)和諧,實現(xiàn)又好又快發(fā)展,成為中國石化的核心骨干企業(yè)”邁進,不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)及管理干部學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師的期望。

第6篇 企業(yè)中層干部工作總結(jié) 1650字

本人工作以來,在單位黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、押運知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé),能夠努力學(xué)習(xí),保持共產(chǎn)黨員的先進性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強,在是非問題上單位保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全局,服從分工,勇挑重?fù)?dān)。尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實,敢于堅持原則,求精務(wù)實,開拓進取,切實履行崗位職責(zé),堅持依法行政,認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作,力支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,促進三個文明建設(shè)的順利開展。

作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與黨組織保持高度的一致。

我始終認(rèn)為,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。為此,我認(rèn)真各種理論知識,熟悉和掌握國家的押運方針政策、押運法律法規(guī),能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動員工的工作積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);不斷提高自己的專業(yè)理論水平和基本技能;通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出了很多有益建議,獨立處理和解決了許多實際問題;在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

本人具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。

在指導(dǎo)工作中,總是先認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準(zhǔn)工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會議,聽取上月工作情況匯報,研究當(dāng)月工作安排計劃;堅持每月對工作執(zhí)行情況檢查,加強管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。

本人事業(yè)心、責(zé)任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;

工作認(rèn)真,態(tài)度積極,雷厲風(fēng)行,勇挑重?fù)?dān),敢于負(fù)責(zé),不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,審核有關(guān)報表。本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導(dǎo)性強;開拓進取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。

自覺做到同____保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力,不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務(wù)實為民,不弄虛作假、與民爭利。嚴(yán)格執(zhí)各項規(guī)章制度,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則,嚴(yán)格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。密切聯(lián)系群眾,努力實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務(wù)的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事。

總的來說,工作來,本人分管、協(xié)管的工作較多,工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執(zhí)行黨和國家的押運方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動廣員工的工作積極性,較好地完成了分管和協(xié)管工作任務(wù)。

第7篇 企業(yè)中層干部個人工作總結(jié) 800字

回顧20__年一年來的工作,其中充滿了機遇與挑戰(zhàn),現(xiàn)對我在一年來在各個領(lǐng)域里的工作情況做一個總結(jié),以便于來年更好的工作。

乳膠行業(yè)屬于開發(fā)比較成功的行業(yè),一年的工作主要還是立足于河北雄縣地區(qū),并先后有10余家乳膠企業(yè)與我方形成了供貨關(guān)系,由于各方面原因,許多客戶并沒有很穩(wěn)定的合作,但仍然有兩家較為穩(wěn)定的客戶,月用量可達到20__噸/月左右。同時該行業(yè)在雄縣用貨的基礎(chǔ)上,在安徽、江蘇等地區(qū)也得到了一定的拓展,雖然現(xiàn)在市場規(guī)模在同行業(yè)企業(yè)的沖擊下還并不是很大,但只要我們明年在該區(qū)域投入更大的開發(fā)精力,相信來年必將取得不小的突破。

橡膠輪胎行業(yè)的工作主要還是立足于河南、河北等省份的輪胎企業(yè),接觸了該地區(qū)20余家企業(yè),由于成本等方面的原因,尚未形成真正意義上的合作關(guān)系。但通過一年多的聯(lián)系拜訪,從客戶那里還是得到了許多有用的信息,對客戶進行了必要的市場分類,利于以后明確工作目標(biāo)與重點。所以計劃來年還是將工作重點放在風(fēng)神等規(guī)模較大的客戶身上,將工作做深做細(xì),確切的拿下一個規(guī)模較大的客戶。

密封件及其他相對邊緣化的行業(yè),我并未投入太多的精力,每個行業(yè)僅聯(lián)系了幾家企業(yè)在進行試驗,在密封件、醫(yī)用瓶塞、水性油墨、橡塑等行業(yè)都取得了一定的試驗數(shù)據(jù),可以有助于個人對這些行業(yè)的進一步了解,為以后工作打下基礎(chǔ)。

總結(jié)一年來的工作,總計出差次數(shù)20余次,拜訪各類型客戶50余家,行業(yè)分布于乳膠、輪胎、密封件等六個行業(yè),取得了多家實驗數(shù)據(jù)并產(chǎn)品信息,先后有11家客戶形成了供貨關(guān)系,并有多家企業(yè)與我方有長期而穩(wěn)定的合作。統(tǒng)計一年共實現(xiàn)供貨232.71噸,回款419550元,回款率100%。

20__年馬上就要成為歷史,面對即將到來的08年,計劃繼續(xù)立足于乳膠、輪胎等重點行業(yè),同時兼顧瀝青、涂料、油墨等行業(yè),形成2家與大型規(guī)模輪胎企業(yè)的合作關(guān)系,在乳膠行業(yè)實現(xiàn)月供貨量100噸的目標(biāo),在其他行業(yè)都能有所突破。

企業(yè)中層干部個人

第8篇 領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)投資入股問題整治工作總結(jié) 750字

根據(jù)中共__縣紀(jì)委、__縣監(jiān)察局下發(fā)的《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部投資經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股突出問題專項整治工作方案的通知》文件精神,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,實行“一把手”親自抓,采取措施,嚴(yán)格按照文件要求認(rèn)真抓好落實,確保了專項治理工作取得實效。經(jīng)對照自查自糾登記表、單位內(nèi)部公示、接受群眾監(jiān)督、組織認(rèn)真核實,我局無一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股的情況?,F(xiàn)將工作開展以來的情況總結(jié)如下:

一、加強學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。

文件下發(fā)后,陳局長同志立即主持召開了專項治理工作會議,迅速將文件精神傳達到全體干部職工,通過學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等文件,開展專題討論會等形式,進一步提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想,對廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務(wù)具有重要意義。

二、狠抓落實,確保實效。

一是認(rèn)真做好自查自糾。我局按照專項整治活動安排,進行了自查自糾。我局科級領(lǐng)導(dǎo)干部6人,一般干部職工5人,共11人,根據(jù)客觀事實填寫了《自查自糾登記表》、《承諾書》,由辦公室統(tǒng)一匯總上報縣專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。經(jīng)查我局全體干部職工無一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股行為。

二是廣開言路,掌握一手資料。主要采取開座談會、“一對一”個別談話等多種形式,廣泛收集情況。從干部群眾反映的情況看,我局領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員都能自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,如實向組織匯報情況,無虛假、不報、漏報、瞞報違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股的情況。

三是按照專項治理的要求進一步完善制度。我局及時建立健全防止領(lǐng)導(dǎo)干部投資經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股問題的長效機制,確保了專項治理的各項規(guī)定落到實處,貫徹到每個黨員干部個人和全會各項工作實際中。

第9篇 2023年企業(yè)干部年終總結(jié) 1650字

本人工作以來,在單位黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、押運知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé),能夠努力學(xué)習(xí),保持______員的先進性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強,在是非問題上單位保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制,顧全局,服從分工,勇挑重?fù)?dān)。尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣干部職工,思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實,敢于堅持原則,求精務(wù)實,開拓進取,切實履行崗位職責(zé),堅持依法行政,認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作,力支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,促進三個文明建設(shè)的順利開展。

作為一名中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與黨組織保持高度的一致。我始終認(rèn)為,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切誘惑,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。為此,我認(rèn)真各種理論知識,熟悉和掌握國家的押運方針政策、押運法律法規(guī),能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行;較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,充分調(diào)動員工的工作積極性,共同完成復(fù)雜的工作任務(wù);不斷提高自己的專業(yè)理論水平和基本技能;通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗,提出了很多有益建議,獨立處理和解決了許多實際問題;在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指示、范文寫作規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

本人具有較強的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中,總是先認(rèn)真領(lǐng)會有關(guān)文件精神,深思熟慮,擬定一套工作方案;然后征求各方面的意見,集思廣益,把文件精神與實際情況結(jié)合起來,把個人的智慧與集體的智慧結(jié)合起來。在工作過程中,堅持靠前指揮,找準(zhǔn)工作重點、難點,抓住主要矛盾,有的放矢地解決問題,化解矛盾,牢牢把握工作的主動權(quán)。在管理工作中,堅持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)責(zé)人會議,聽取上月工作情況匯報,研究當(dāng)月工作安排計劃;堅持每月對工作執(zhí)行情況檢查,加強管理,督促內(nèi)控制度的落實。在協(xié)調(diào)工作中,堅持以人為本,充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神,共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。

本人事業(yè)心、責(zé)任心強,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;工作認(rèn)真,態(tài)度積極,雷厲風(fēng)行,勇挑重?fù)?dān),敢于負(fù)責(zé),不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節(jié)假日較常值班和加班,協(xié)調(diào)有關(guān)工作,審核有關(guān)報表。本人工作思路清晰,計劃性、前瞻性、前導(dǎo)性強;開拓進取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。范文top100自覺做到同____保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力,不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益;管好配偶、子女和身邊工作人員,不允許他們利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務(wù)實為民,不弄虛作假、與民爭利。嚴(yán)格執(zhí)各項規(guī)章制度,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則,嚴(yán)格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導(dǎo)、教育員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。密切聯(lián)系群眾,努力實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務(wù)的思想,把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點,努力為群眾辦實事、辦好事。

總的來說,工作來,思想?yún)R報專題本人分管、協(xié)管的工作較多,工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執(zhí)行黨和國家的押運方針政策,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,充分調(diào)動廣員工的工作積極性,較好地完成了分管和協(xié)管工作任務(wù).

第10篇 企業(yè)干部教育培訓(xùn)工作總結(jié) 2950字

區(qū)委組織部和集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我單位以“立足企業(yè)、服務(wù)企業(yè)”為宗旨,不斷探索新的培訓(xùn)思路,嘗試新的培訓(xùn)方式,引入激勵機制和監(jiān)督機制,著力建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,為推動經(jīng)營工作向更高目標(biāo)發(fā)展作出了積極貢獻,主要做了以下工作:

一、主要做法

黨委結(jié)合企業(yè)實際,加大干部教育培訓(xùn)工作創(chuàng)新力度,不斷整合培訓(xùn)資源,著力提高培訓(xùn)質(zhì)量和效益,初步構(gòu)建了多渠道、多形式、重質(zhì)量、求實效的干部教育培訓(xùn)新格局,全面有效地提高了各級各類干部的綜合素質(zhì),企業(yè)經(jīng)濟效益、社會效益同步提升,先后被授予 “全國百貨服務(wù)”、“公眾評選最滿意百貨店”、a級納稅企業(yè)、勞動關(guān)系和諧企業(yè)、“就業(yè)工作先進單位”、 “功臣企業(yè)”、“誠信經(jīng)營示范單位”、“先進黨組織” “社區(qū)教育、成人教育培訓(xùn)先進單位”等多項榮譽稱號。

(一)加強基礎(chǔ)建設(shè),提高管理水平

1、組織建設(shè):干部教育培訓(xùn)工作在多年的發(fā)展過程中,形成了一個有效的具有特色的培訓(xùn)教育網(wǎng)絡(luò)體系:黨政一把手親自抓,主管副書記直接負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)工作的指導(dǎo)、管理和協(xié)調(diào);黨委辦公室負(fù)責(zé)年度培訓(xùn)計劃的制定、各類培訓(xùn)辦班的指導(dǎo)和監(jiān)督實施;各基層商場和科室負(fù)責(zé)按照的年度計劃,結(jié)合本部門特點制定本部門的培訓(xùn)計劃并組織實施。這個網(wǎng)絡(luò)體系上下貫通,職責(zé)明確,運轉(zhuǎn)靈便,有效地保證了繼續(xù)教育工作的正常進行。

2、制度建設(shè):我們加強了對基層干部的日常培訓(xùn),把專技人員的培訓(xùn)也納入整體培訓(xùn)格局之中,嚴(yán)格考勤制度,完善了培訓(xùn)制度體系,確保了培訓(xùn)效果、目標(biāo)的實現(xiàn)。

3、配套設(shè)施建設(shè): 建立了2個培訓(xùn)實習(xí)基地,并添置了dvd、投影儀、課桌椅等教學(xué)設(shè)施,既為基層干部提供了更多、更舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,也為提高培訓(xùn)工作效率創(chuàng)造了有利的硬件條件。

4、科學(xué)制定計劃,確保培訓(xùn)效果:

我們每年都要制定培訓(xùn)計劃,為確保年度培訓(xùn)計劃的完成,同時滿足不斷變化的經(jīng)營需要,我們將年度培訓(xùn)計劃進行分解,落實到月,使年度培訓(xùn)計劃在確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果的前提下得以按進度逐月完成,真正實現(xiàn)了 “我要學(xué)習(xí),我能學(xué)習(xí)”的目標(biāo)。

(二)、堅持“以企業(yè)為本”的工作原則,根據(jù)需要積極開展實際、實用、有效的培訓(xùn)

近年來,基層干部教育培訓(xùn)堅持立足企業(yè)、面向經(jīng)營,始終抓住關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展的熱點、難點作為培訓(xùn)的主要內(nèi)容,并在培訓(xùn)工作中貫穿“五個結(jié)合”,取得了很好的成效。

1、堅持教育培訓(xùn)與提升服務(wù)水平相結(jié)合。針對當(dāng)前企業(yè)競爭越來越趨向服務(wù)競爭的形勢,我們采取多形式、多渠道,及時選送部分職工進行內(nèi)外培訓(xùn):聘請各行業(yè)的專家為各崗位人員進行專業(yè)知識講座,組織他們到有特色的商場考察學(xué)習(xí),拓展了他們業(yè)務(wù)知識的深度和廣度,例如,組織基層干部到北京當(dāng)代商城、王府井和新光百貨商場進行學(xué)訪調(diào)研,學(xué)習(xí)借鑒同行先進的經(jīng)營理念和好的做法。進一步開拓員工眼界,轉(zhuǎn)變員工思想觀念,強化員工的危機意識和競爭意識, 提升品牌、提升管理、提升服務(wù),以適應(yīng)百貨零售業(yè)發(fā)展和競爭的需要。進一步規(guī)范了員工的日常行為,提升了員工的自身素質(zhì)。此外還聘請“北京昭邑零售商咨詢公司”進行了“百貨公司品牌專柜的管理”的培訓(xùn);聘請財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院院長為中層干部進行了“低碳經(jīng)濟、低碳商場”的培訓(xùn)。許多同志將好的經(jīng)驗、做法,新的認(rèn)識和理念運用到實踐中,得到了提升、促進了工作。

2、堅持教育培訓(xùn)與提高商品質(zhì)量和安全經(jīng)營相結(jié)合?!百|(zhì)量是企業(yè)的生命,效益的靈魂”。我們充分利用的廣播設(shè)備,開辟了“空中教室”欄目,每天在班前和班中階段播送《消費者權(quán)益保護法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等法律法規(guī),加強理論灌輸;聘請技監(jiān)局、工商局、消費者協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)舉辦專題講座,及時發(fā)現(xiàn)問題,進行改進。同時,通過對全體專技人員進行質(zhì)量意識和安全意識培訓(xùn),使每一個崗位、每一位基層干部都能自覺嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),人為安全事故和質(zhì)量事故大大減少,提高了企業(yè)的經(jīng)濟效益。

3、堅持教育培訓(xùn)與技能創(chuàng)新結(jié)合。我們通過制定技能開發(fā)項目,鼓勵專技人員創(chuàng)新服務(wù)技能?,F(xiàn)在許多人員都練就了“無剪成衣”、“蒙眼識香水”、“觀體拿衣”、“觀腳拿鞋”、“皮質(zhì)的鑒別”、“巧開密碼鎖”、“色彩搭配”的真功夫。例如,為充分調(diào)動員工

積極性和創(chuàng)造性,黨委在全體員中開展了 “調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)變、增實力、上水平”創(chuàng)先爭優(yōu)勞動競賽活動,在形成了人人苦練營銷技能、爭當(dāng)行家里手、提高服務(wù)質(zhì)量、超額完成任務(wù)的熱潮。員工們真抓實干,不甘落后,以自己獨具特色的服務(wù)技能拼搶銷售,使經(jīng)濟效益穩(wěn)步上升,涌現(xiàn)出也涌現(xiàn)出一批“服務(wù)標(biāo)兵“形象大使”、“銷售冠軍”,成為員工學(xué)習(xí)的榜樣。為營造良好的企業(yè)文化氛圍,提升創(chuàng)造性,開展了“迎國慶、慶中秋暨員工技術(shù)比武大賽”職工聯(lián)誼會。職工在聯(lián)誼會上表演了自編自導(dǎo)自演的精彩節(jié)目,受到職工、廠商的一致好評。通過各種培訓(xùn),凸現(xiàn)了服務(wù)特色,提高了服務(wù)水平,提升了員工的整體素質(zhì)。

4、堅持教育培訓(xùn)與政治思想教育相結(jié)合。近年來,我們的

教育培訓(xùn)工作始終堅持與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)相適應(yīng)、相協(xié)調(diào),注重培養(yǎng)政治合格、作風(fēng)過硬型的專技人員。組織他們以三會一課、支部論壇、座談會、學(xué)習(xí)是區(qū)委文件精神、政策法規(guī),祭掃革命英烈館,征文、攝影展,使他們堅定為企業(yè)服務(wù)的信心。例如:為增強廣大黨員干部的責(zé)任意識、大局意識、危機意識,進一步激發(fā)廣大黨員干部,干事創(chuàng)業(yè)、有所作為的拼搏奉獻精神,確保全年經(jīng)營目標(biāo)的順利實現(xiàn),黨委開展了“讀《服從就是力量》——有感征文活動” ,進一步加強了企業(yè)文化建設(shè),形成了一種良好的企業(yè)氛圍。參觀了市規(guī)劃館、平津戰(zhàn)役紀(jì)念館,并在平津戰(zhàn)役紀(jì)念館進行了新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞儀式。廠慶期間開展了“慶場慶 爭先鋒 我們在行動” 黨員志愿者服務(wù)主題實踐活動。

5、堅持教育培訓(xùn)與崗位需求相結(jié)合。近年來,我們按照上級

部門的有關(guān)部署,組織各類專技人員參加了如: “政工人員繼續(xù)教育”培訓(xùn)、“電工培訓(xùn)”、“電梯人員培訓(xùn)”、“計算機定級” 培訓(xùn)、“公文寫作”培訓(xùn)、“信訪業(yè)務(wù)”培訓(xùn)、“會計人員后續(xù)教育”培訓(xùn)、“甲醛含量、3c認(rèn)證”培訓(xùn)、“檔案業(yè)務(wù)”培訓(xùn)等形式多樣的培訓(xùn),使他們增長了業(yè)務(wù)技能,為企業(yè)的發(fā)展準(zhǔn)備了更多更豐富的智力資源。

二、影響推進基層干部教育培訓(xùn)工作的突出問題及措施、建議

干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定成績,但還存在一些問題,一些干部認(rèn)為抓具體業(yè)務(wù)和經(jīng)濟建設(shè)才是硬任務(wù),強調(diào)工作忙、任務(wù)重,抽不出時間學(xué)習(xí),因而參加培訓(xùn)不積極、不主動。還有的少數(shù)干部認(rèn)為學(xué)不學(xué)照樣工作,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性不高。

下一步,我們將以提高干部隊伍的素質(zhì)和能力為目標(biāo),按照聯(lián)系實際創(chuàng)新路、加強培訓(xùn)求實效的要求,進一步創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容,改進培訓(xùn)方式,健全培訓(xùn)制度,加強培訓(xùn)管理,按照分級分類和全員培訓(xùn)的原則,抓好基層干部和專業(yè)技術(shù)人員的教育培訓(xùn),不斷提高干部教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。主要措施:

1、加強科學(xué)引導(dǎo),進一步深化現(xiàn)代培訓(xùn)理念,使基層干部由過去的被動培訓(xùn)變?yōu)橹鲃右髤⒓优嘤?xùn),樹立“培訓(xùn)是員工的福利”的理念。

2、對基層干部進行分層次的系統(tǒng)培訓(xùn),重點學(xué)習(xí)企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略和方針、現(xiàn)代企業(yè)制度、財務(wù)管理和投資戰(zhàn)略、企業(yè)競爭和發(fā)展戰(zhàn)略等內(nèi)容,逐步建立一支知識全面的高素質(zhì)專技隊伍。

3、初步引入職業(yè)生涯規(guī)劃體系。主要是對關(guān)鍵崗位的專技人員進行職業(yè)生涯規(guī)劃體系的設(shè)計,通過職業(yè)生涯規(guī)劃體系,能有效甄選人才,激勵和留住人才,淘汰不合格人員,增加他們的歸屬感和對企業(yè)的忠誠度,激勵他們不斷提高自身素質(zhì)。

4、不斷改進培訓(xùn)方式,積極探索新的培訓(xùn)模式。

第11篇 做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作工作總結(jié) 3100字

??h縣委、縣政府把解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部“三費”和生活困難問題,做為事關(guān)全縣大局和社會穩(wěn)定的大事,帶著感情做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作,采取強有力的措施,狠抓工作落實,取得了顯著成效。一是妥善解決了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部“三費”和生活困難問題。目前,已解決41名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部拖欠工資36.8萬元,拖欠社會保險費14.3萬元,拖欠醫(yī)療保險費26.7萬元,兌現(xiàn)基本生活費14.5萬元,為36名已退休軍轉(zhuǎn)干部補足養(yǎng)老金17.3萬元,為符合條件的9名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部辦理了最低生活保障,為29名申請?zhí)崆巴诵莸能娹D(zhuǎn)干部向上呈報了提前退休手續(xù)。二是進一步密切了黨群干群關(guān)系。使企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部由原來的不理解甚至對抗、上訪,到現(xiàn)在的主動為部門和企業(yè)獻計獻策、幫助搞好生產(chǎn)經(jīng)營。三是有效維護了社會穩(wěn)定。由于各項措施落實到位,將矛盾解決在萌芽狀態(tài),并且解決得徹底,無后遺癥,使軍轉(zhuǎn)干部心服口服氣順,避免了一些過激行為和上訪告狀事件的發(fā)生。四是增強了各級干部的服務(wù)意識。在為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作中,各級普遍形成了真抓實干、深入扎實、一絲不茍的工作作風(fēng),進一步增強了各級干部服務(wù)意識和責(zé)任意識,為今后各項工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。主要做法是:

一、強化領(lǐng)導(dǎo),成立組織,為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干解困工作提供了強有力的組織保證

縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)對這項工作十分重視,經(jīng)常在縣委常委會、政府常務(wù)會和四大班子聯(lián)席會上進行調(diào)度、研究,提出具體解決意見??h委、縣政府成立了解決部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)具體組織協(xié)調(diào)??h直各有關(guān)部門都成立了行政一把手負(fù)總責(zé),主管副職專抓的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)??h政府主管領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)多次召開縣長辦公會議,經(jīng)常深入有關(guān)部門進行協(xié)調(diào)調(diào)度,并親自與軍轉(zhuǎn)干部見面、對話。在詳細(xì)調(diào)查摸底,掌握一手情況的基礎(chǔ)上,按照工作分工,編制了“??h企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部一覽表”,將全縣解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題的組織機構(gòu)、基本情況、存在問題、工作目標(biāo)等編輯匯總在一起,每個部門、下屬企業(yè)、單位一個板塊,打印成彩圖,張貼到領(lǐng)導(dǎo)小組成員、部門負(fù)責(zé)人和具體工作人員辦公場所,進一步增強了各級干部的責(zé)任感和壓力感。

二、把握重點,分類施策,推動企業(yè)軍轉(zhuǎn)干解困工作順利進行

一是深入基層,摸清底數(shù)。根據(jù)部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部反映的情況,縣委、縣政府及時召集經(jīng)貿(mào)、商貿(mào)、縣社、物資、交通、農(nóng)機、糧食等部門主要領(lǐng)導(dǎo),召開專題會議,要求有關(guān)部門對機關(guān)和下屬企業(yè)單位進行認(rèn)真排查、摸底,把拖欠部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工資、社會養(yǎng)老金、醫(yī)療保險費以及生活困難人員逐企業(yè)、逐人拉出名單、說明情況,建立臺帳。同時,要求勞動人事部門干部與部門領(lǐng)導(dǎo)一起采取集中座談和深入企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部家中走訪等方式,廣泛聽取軍轉(zhuǎn)干部的意見,了解、掌握他們的心態(tài)和動態(tài)。為有的放矢地化解矛盾、解決問題奠定了基礎(chǔ)。二是健全網(wǎng)絡(luò),信息互動。1、從上到下進一步健全了工作機構(gòu)和信息網(wǎng)絡(luò),逐級明確責(zé)任,實行下管一級的連帶式責(zé)任模式;2、認(rèn)真堅持“屬地管理”原則。以軍轉(zhuǎn)干部原來所在企業(yè)為單位,明確負(fù)責(zé)人,直接管理所轄的軍轉(zhuǎn)干部。軍轉(zhuǎn)干部所在企業(yè)注銷、合并、破產(chǎn)的,其上一級為直接責(zé)任人;3、各有關(guān)單位明確一名聯(lián)絡(luò)員,保證信息暢通,各單位、各責(zé)任人聯(lián)系電話登記在冊,手機24小時待機,聯(lián)絡(luò)員隨叫隨到,各單位聯(lián)絡(luò)員主動與軍轉(zhuǎn)干部交流思想,并及時上報有關(guān)信息。三是因企制宜,分類施策。由于各軍轉(zhuǎn)干部所在企業(yè)的情況不同,有的已經(jīng)破產(chǎn),有的已轉(zhuǎn)制,有的正常經(jīng)營,并且“三費”拖欠情況也不同,因此,在工作中,堅持因企制宜,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),分類施策。對正常生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè),拖欠軍轉(zhuǎn)干部“三費”一律由企業(yè)解決;對半停產(chǎn)企業(yè),采取企業(yè)籌一部分,主管部門幫助一部分的辦法解決;對停產(chǎn)、破產(chǎn)企業(yè),采取企業(yè)籌一部分,主管部門幫一部分,縣財政借給一部分的辦法解決。

三、強化督導(dǎo),明確責(zé)任,確保各項措施落到實處

為保證工作落到實處,縣領(lǐng)導(dǎo)小組建立了督導(dǎo)機制,強化工作督導(dǎo)落實。一是由政府督查室和人事局牽頭,帶領(lǐng)有關(guān)人員深入到商貿(mào)局、縣社、經(jīng)貿(mào)局、物資總公司、農(nóng)機局等單位現(xiàn)場辦公,與軍轉(zhuǎn)干部座談,交流意見,變上訪為下訪,積極做好他們的思想政治工作,掌握他們的思想動向,商討對策,研究辦法督促落實,把問題消滅在萌芽狀態(tài);二是由人事局干部科抽出精干力量專門負(fù)責(zé)收集單位各種信息,并認(rèn)真進行匯總,于每天下午6點以前,書面提供給各級領(lǐng)導(dǎo),便于領(lǐng)導(dǎo)及時掌握工作進展情況,協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,促進工作順利開展;三是縣解困領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室耐心接待來訪軍轉(zhuǎn)干部,帶著感情做好他們的工作,為他們答疑釋惑。對他們提出的問題,逐一分析,區(qū)別情況,逐條講解有關(guān)政策,穩(wěn)定他們的情緒,取得理解和支持,共接待軍轉(zhuǎn)干部來訪60人次,做到了高興而來,滿意而去。四是實行過錯責(zé)任追究,保證各個環(huán)節(jié)不出問題。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,實行哪個部門發(fā)生問題,哪個部門主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、主管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任,增強各級做好工作的壓力感和責(zé)任感。五是加強與社保所、醫(yī)保中心和各企業(yè)主管部門協(xié)調(diào)配合,不分早晚、星期天,及時為企業(yè)軍轉(zhuǎn)干提供優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù),確保他們隨來隨辦、隨辦隨走。

四、努力構(gòu)建解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題長效機制

為確保企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題不反彈,我們建立健全了解決企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部生活困難問題長效機制,對目前已解決拖欠“三費”和生活費問題的企業(yè),繼續(xù)實行主管部門一把手負(fù)總責(zé),主管副職負(fù)直接責(zé)任的責(zé)任制,縣委、縣政府與他們簽訂目標(biāo)責(zé)任書,通過千方百計幫助企業(yè)盤活資產(chǎn),搞活經(jīng)營,取得效益,從現(xiàn)在開始,保證今后不再發(fā)生新的“三拖欠”;同時,對下崗失業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部,積極協(xié)調(diào),通過政府開發(fā)公益性崗位安置、鼓勵其自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等形式,盡快促其實現(xiàn)再就業(yè)。對實現(xiàn)再就業(yè)的下崗失業(yè)軍轉(zhuǎn)干部,做好政策性優(yōu)惠、照顧工作。

五、幾點體會

1、做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作必須要做到帶著感情,心懷群眾。企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部是黨和國家的寶貴財富,不論是在革命戰(zhàn)爭時期還是和平建設(shè)時期,他們都做出了突出貢獻,理應(yīng)受到社會的尊重。我們在解決拖欠企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部“三費”問題上,始終把它做為踐行“三個代表”重要思想和落實“立黨為公、執(zhí)政為民”要求的高度,進行換位思考,帶著感情做好每項工作。同時,進一步加大宣傳教育力度,要求各級各有關(guān)部門要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,真抓實干,切切實實地按照縣委、縣政府的工作部署做好解困工作。此外,還與企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部廣泛開展談心活動,虛心聽取他們的意見和建議,取得了他們的理解和支持。

2、做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作必須要堅持因人制宜,分類施策。企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部情況千差萬別,各不相同。有的拖欠養(yǎng)老費,有的工資發(fā)放不及時,有的要求提前退休等等。工作稍有不慎,極易引發(fā)大規(guī)模上訪事件,影響社會穩(wěn)定。為此,我們堅決不搞“一刀切”,不做“近視眼”,而是認(rèn)真堅持因人制宜,分類施策,有的放矢地做好解困工作。在工作前,委派專人深入到有關(guān)部門和企業(yè),進行認(rèn)真排查、摸底,逐企業(yè)、逐人拉出名單,建立臺帳,并深入到軍轉(zhuǎn)干部家中,進行核實,確保人帳相符。工作中,及時召開軍轉(zhuǎn)干部座談會,向他們匯報解決辦法,聽取他們的看法,進一步改進工作。

3、做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困工作要建立長效保障機制。企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題由來已久,雖然經(jīng)過努力,拖欠企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部“三費”問題已得到妥善解決。但是,如何確保不發(fā)生新的拖欠,確保企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部各種待遇得到及時兌現(xiàn),始終是工作的重中之重。為此,我們堅持未雨綢繆,千方百計幫助企業(yè)盤活資產(chǎn),搞好經(jīng)營,壯大企業(yè)實力。制定出臺了優(yōu)惠政策,大力開發(fā)公益性崗位,實現(xiàn)企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部再就業(yè)。建立起了一套分工詳細(xì)、責(zé)任明確、保障有力的長效工作機制,確保企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部問題不發(fā)生反彈。

第12篇 2023年企業(yè)中層干部年終總結(jié) 3150字

20__年在緊張和忙碌中過去了,回顧過去,展望未來,我的心情難以平靜。在這艱難的一年里,公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化,生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的困難,_公司以及公司股東會、董事會、監(jiān)事會、當(dāng)?shù)厥?、縣政府和相關(guān)部門都給予了公司方方面面的關(guān)懷和支持。公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工,團結(jié)一致,克服困難,完成 _,完成了年初董事會下達的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),保持了職工隊伍的基本穩(wěn)定。

今年我作為公司###,主要分管 部門,負(fù)責(zé) _等方面的工作,比起 _的工作來,我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦,但是,整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中?,F(xiàn)將我一年來的工作情況總結(jié)

在自己學(xué)習(xí)的同時,按照公司黨委的統(tǒng)一步署,指導(dǎo)下級部門的理論學(xué)習(xí),在員工當(dāng)中深入貫徹落實 公司提出的構(gòu)建 和諧企業(yè)的新目標(biāo),并在學(xué)習(xí)領(lǐng)會_中全會精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上,進一步理清今后一個時期的工作思路,切實把___屆_中全會精神貫徹落實到公司的各項工作中去。加強黨風(fēng)廉政建設(shè),為構(gòu)建廉潔和諧企業(yè)提供堅強有力的政治保障。

黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅關(guān)系到企業(yè)的形象,也關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。搞好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級中層干部要提高認(rèn)識,帶頭遵紀(jì)守法。

結(jié)合 ____、構(gòu)建和諧社會理論的學(xué)習(xí)教育活動,我們把 ___、建設(shè)和諧企業(yè)同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,通過各支部的民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子成員中心組學(xué)習(xí)會等形式,開展批評與自我批評,對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律 十不準(zhǔn) 的要求,進行自查自糾。為貫徹落實____《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防____體系實施綱要》,公司也建立了《懲治和預(yù)防____體系實施細(xì)則》,實現(xiàn)以標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來推動反腐__和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

同時,還修改了《企務(wù)公開、民主監(jiān)督實施細(xì)則》,在各二級單位實行 企務(wù)公開,民主監(jiān)督,就職工關(guān)心的熱點和難點問題,發(fā)揮職工的民主監(jiān)督作用,增強公司決策的透明度,使公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項工作得到職工的支持,發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。培育先進企業(yè)文化,增強員工的凝聚力。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,企業(yè)文化建設(shè)需要通過各種各樣的方式、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造。是我們公司的企業(yè)精神,為了把此精神深入到全體員工心中,形成一個蓬勃向上的團隊,朝著既定的奮斗目標(biāo)去前進,工會除在公司內(nèi)開展了豐富多彩的娛樂活動,還參加了在 組織的 迎 五?一 職工拔河和 同心協(xié)力 比賽,公司代表隊獲得三項獎勵,一項第一兩項第二?;钴S了職工的業(yè)余文化生活,范文寫作陶冶了職工的情操,達到培養(yǎng) 有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律 的四有職工隊伍的目的。

今年年初工會倡議廣大員工,向 家庭困難出車禍的臨時工伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份愛心;公司還對 _中學(xué)實施包扶,送去桌橙、辦公柜、體育器材、辦公用品等物 多元;支持 新農(nóng)村建設(shè),增強了員工的社會責(zé)任感和凝聚力,也為構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有的貢獻。

積極維護治安秩序,營造良好的社會環(huán)境

1、加強制度建設(shè)。去年 _部進一步完善了 _管理制度,并裝訂成冊下發(fā)到各有關(guān)部門。

2、加強 _物品管理。每月要求保衛(wèi)人員都對 部門進行定期不定期的安全檢查。舉辦了三期培訓(xùn)班,對相關(guān)從業(yè)人員進行了安全培訓(xùn)。今年全年公司未發(fā)生一起災(zāi)害事故和治安事件。

3、加強礦山外來人員管理。針對公司外來施工人員多,成份復(fù)雜的特點,保衛(wèi)部門及時新發(fā)、補辦了暫住證,建立健全各類檔案。管理范文網(wǎng)通過說服教育及時制止了一起少數(shù)民族民工酗酒滋事的事件。

積極參與精細(xì)化管理,運行內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò),降低管理費用。

_公司目前有大小部門十幾個,各單位每次發(fā)放文件、通知等少則幾十張,多則上百張,每年單辦公用紙一項就要花費幾千元。我積極參與和在各項工作中落實精細(xì)化管理的思想,把解決這一問題當(dāng)作重要工作,經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,在公司內(nèi)部實行網(wǎng)絡(luò)辦公。經(jīng)過多次的試運行,達到了在公司局域網(wǎng)內(nèi)實現(xiàn)了無紙化的網(wǎng)絡(luò)辦公。各單位只要將自己部門的通知、文件等以文件傳輸或發(fā)郵件等形式就可以了,接收的一方只要將文件保存即可,這樣既節(jié)省了紙張,又減少了工作人員發(fā)放文件的時間,提高了工作效率,同時也節(jié)省了電話費,一舉多得。企業(yè)中層干部企業(yè)中層干部。

努力提高工作作風(fēng),爭當(dāng)創(chuàng)建 四好 班子的模范。

今年年初公司提出了《公司 四好 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動實施細(xì)則》,這是為了全面加強公司領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),促進公司的發(fā)展和穩(wěn)定,公司黨委在全公司黨員中建立保持______員先進性長效機制進行的一項舉措,思想?yún)R報專題是堅持黨對國有企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo),提高黨的領(lǐng)導(dǎo)能力,建設(shè)和諧企業(yè),增強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要措施。

四好 班子就是政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好。為了創(chuàng)建這樣的 四好 班子,首先,堅持政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),爭做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)人員。努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 三個代表 重要思想,武裝自己的頭腦,不斷增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識;充分利用業(yè)余時間,自覺地給自己加壓充電,缺什么,補什么,學(xué)以致用,努力做到與時俱進。第二,堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確業(yè)績觀,堅持發(fā)展為第一要務(wù)的思想,提高決策的能力和水平,遇到問題時做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策,堅決防止憑經(jīng)驗拍腦袋 拍胸脯 的做法;按照公司制定的企業(yè)科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),正確處理公司當(dāng)前利益與長遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系;按照公司精細(xì)化管理的要求,強化本職工作范圍的管理。第三,積極參加支部和黨委的雙重組織生活,自覺接受組織的幫助和教育。不管是參加支部的民主生活會,還是參加黨委的民主生活會也好,會前都要認(rèn)真做好準(zhǔn)備,會上敞開思想,積極發(fā)言,加強交流和溝通,認(rèn)真開展批評與自我批評,達到不斷增強黨員之間,或者是班子成員之間團結(jié)與活力的目的,提高自己的工作作風(fēng)。第四,密切聯(lián)系群眾,做好新形勢下職工群眾的思想政治工作,范文top100時刻把職工群眾饑渴、冷暖掛在心上,從根本上落實好、維護好、發(fā)展好職工群眾的根本利益。經(jīng)常與職工群眾談心、溝通,了解職工的實際困難,為職工特別是困難職工服好務(wù)。第五,增強

班子團結(jié),維護班子團結(jié),營造一種和諧共事的氛圍。因為我認(rèn)為,團結(jié)出凝聚力,團結(jié)出生產(chǎn)力,和諧成就偉業(yè),所以,增強團結(jié)是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、建設(shè)和諧領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容。自己在與其他班子成員的工作中,總是抱著相遇難得、相逢珍重、相處一心的做法,與他們多交心、不賭氣,積極開展思想交流;多盡職、不爭權(quán),增強集體領(lǐng)導(dǎo)觀念;多來往、不疏遠(yuǎn),珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功,努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣,才是重了同志之間的情分,重了正副之間的情分,重了上下之間的情分,才能在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風(fēng)氣,共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展,建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。

自己身上存在的優(yōu)缺點和問題。

今年一年,自己雖然完成了自己的本職工作,可是與我們的 班長 及其他幾位成員相比,自己相差很遠(yuǎn),自愧不如。身上還存在著這樣和那樣的問題。

首先,工作方式方法不對頭,一年來深入基層的時間不多,工作當(dāng)中存在的問題沒有及時予以解決;

第二,心胸不寬,對自己主管部門的員工要求不嚴(yán),考核不夠,有時候還有考核不認(rèn)真的現(xiàn)象;

第三,工作抓的不夠細(xì)致,不夠深入,聽取職工的意見也不夠全面;

第四,外部工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時刻牢記自己是公司班子的一名成員,應(yīng)具有堅定的政治立場,要始終站在公司的整體利益上考慮問題,不能計較個人的得失,要從大局出發(fā),處處維護公司和職工的利益,不謀私利,不____受賄,不欺上瞞下,也決不當(dāng)庸俗的干部。在以后的工作中,我要發(fā)揚光大自己的優(yōu)點,改正自己的缺點,爭當(dāng)一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽眾領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動地工作,好好學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識,為公司的再次創(chuàng)業(yè)做出應(yīng)有的貢獻。

第13篇 下派企業(yè)干部工作總結(jié) 8850字

【下派企業(yè)干部工作總結(jié)】

掛職鍛煉總結(jié)報告各位領(lǐng)導(dǎo)

07 年 5 月,在_區(qū)委組織部的安排下,我到企業(yè)開始了為期兩年 的掛職鍛煉。

能夠成為一名光榮的掛職干部, 我感到非常榮幸和自豪, 也非常感謝組織上對我的信任和培養(yǎng),因此,我倍加珍惜這次到企業(yè) 鍛煉的機會,認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實工作,兩年的掛職鍛煉即將結(jié)束,現(xiàn)將 兩年來的工作和學(xué)習(xí)情況匯報如下

一、加強理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治理論水平 思想政治學(xué)習(xí),決定著一名干部政治觀點、政治方向、政治立場 和思想政治水平。

來到企業(yè)后, 我絲毫沒有放松理論政治方面的學(xué)習(xí), 不斷加強自身的思想政治建設(shè)。一是做到講學(xué)習(xí),努力提高自身的思 想政治水平。注意學(xué)習(xí)鄧小平理論、 “三個代表” 、科學(xué)發(fā)展觀等重要 思想,學(xué)習(xí)黨的十七大報告提出的最新理論,樹立正確的世界觀、人 生觀和價值觀。努力提高運用理論解決實際問題的能力。二是做到講 政治, 提高自身的政治理論水平。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線、 方針、 政策,堅決執(zhí)行企業(yè)的各項重要決策,把一切為了企業(yè)、時刻關(guān)心企 業(yè)、真誠服務(wù)企業(yè)作為自己行動和工作的出發(fā)點和落腳點。三是講正 氣,保持良好的工作作風(fēng)。能夠按照企業(yè)的各項規(guī)章制度嚴(yán)格要求自 己,不以掛職干部自居,不把自己當(dāng)成外人,工作中勤勤懇懇,兢兢 業(yè)業(yè),切實維護_年輕干部的形象。

二、求真務(wù)實,圓滿完成企業(yè)安排的各項工作 組織上讓我們年輕干部到企業(yè)來掛職的目的是什么?不弄清楚1 這個問題就很難做一名合格的掛職干部。_經(jīng)濟的騰飛靠什么?就要 靠發(fā)展工業(yè),無工不富是擺在所有_干部面前的一個現(xiàn)實問題。組織 上安排我們到企業(yè)掛職,就是體現(xiàn)政府對企業(yè)的關(guān)心支持,體現(xiàn)政府 對工業(yè)企業(yè)的重視,同時培養(yǎng)一批懂市場、懂經(jīng)濟、熟悉企業(yè)的機關(guān) 干部,更好的為企業(yè)服務(wù)。明確了這個目標(biāo),我們就很容易沉下心來 把精力全部投入到企業(yè)的各項工作。我剛開始在_一塑掛職,后因企 業(yè)改制停產(chǎn),組織上考慮到掛職鍛煉的需要,于 09 年 5 月將我改派 到__地板有限公司。_地板的老總對我非常重視和關(guān)心,任命我為__ 公司辦公室副主任, 主持辦公室的日常工作, 同時協(xié)助公司經(jīng)理助理、 辦公室主任做好其他工作。_公司屬區(qū)重點招商引資項目,也是區(qū)委 組織部聯(lián)系企業(yè),于 06 年 9 月落戶_區(qū)_鎮(zhèn)。因為是新建公司,企業(yè) 還處在發(fā)展初期,各項工作都亟待完善,所以_公司應(yīng)該是一個特別 能鍛煉人的地方。來到_后,我很快適應(yīng)了艱苦的工作環(huán)境,不計個 人得失,以廠為家,吃住在公司,勤勤懇懇,踏實努力,通過近一年 的辛苦工作,取得了一定的工作成績。

1、 編制_公司 《員工守則》 讓企業(yè)管理有章可循。

, 剛到_公司時, 因企業(yè)沒有一套完整的管理制度,在處理許多具體問題時,容易造成 賞罰不明、處理不公,員工易產(chǎn)生不滿情緒,公司管理較為混亂。通 過制定《員工守則》 ,企業(yè)有了統(tǒng)一的管理依據(jù),處理具體問題時就 得心應(yīng)手,員工也會口服心服。現(xiàn)在, 《員工守則》已成為__公司的 基本章程,也是所有新進員工進廠培訓(xùn)必須學(xué)習(xí)的公司文化。

2、以身作則,認(rèn)真履行辦公室副主任的各項職責(zé)。_公司的辦公2 室人員多為剛畢業(yè)的大中專畢業(yè)生,沒有任何工作經(jīng)驗,特別是辦公 室工作的經(jīng)驗。我利用自己多年在政府辦公室工作的經(jīng)歷,在工作中 注意培養(yǎng)她們的工作能力,在一些細(xì)小環(huán)節(jié)上也不放過,同時多次召 開辦公室內(nèi)部會議,用以會代訓(xùn)的形式提高她們的綜合素質(zhì)。在工作 中,我也從不把自己置身事外,動口不動手,凡事我都以身示范。

3、發(fā)揮辦公室行政職能,積極為企業(yè)申報各項資質(zhì)或證照。在 區(qū)委區(qū)政府、區(qū)直相關(guān)單位的各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,通過企業(yè)自身 的積極努力協(xié)調(diào),一年來,先后為企業(yè)申報了國家免檢產(chǎn)品、省著名 商標(biāo)、市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、iso9000 質(zhì)量體系認(rèn)證、強化地板生 產(chǎn)許可證、實木地板生產(chǎn)許可證等稱號或證書,并取得了市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè) 化龍頭企業(yè)稱號、iso9000 質(zhì)量認(rèn)證證書、實木地板生產(chǎn)許可證、強 化地板生產(chǎn)許可證等資質(zhì)和證書。在工作中充分落實科學(xué)發(fā)展觀,講 求發(fā)展的可持續(xù)性,高度重視企業(yè)的環(huán)境保護工作,做到經(jīng)濟與環(huán)境 協(xié)調(diào)發(fā)展,協(xié)同公司同事共同努力,使企業(yè)順利通過了市環(huán)保局的建 設(shè)項目竣工環(huán)境保護驗收評審。

4、傾情奉獻,全心全意為企業(yè)服務(wù)。來到_后,我就一直把自己 當(dāng)成是_公司的一名普通員工,嚴(yán)格遵守公司的作息制度,上午八點 上班,下午五點半下班,中午不休息。即使前天晚上回_,第二天上 午也必定在八點之前趕到廠里。把企業(yè)的事當(dāng)成自己的本職工作,不 畏困難,不辭辛苦,不因一時的挫折而退縮或甩手不干。就拿最近的 土地規(guī)劃驗收調(diào)整來說,因為宿舍樓和食堂的位置進行了對調(diào),沒有 按照原來的規(guī)劃設(shè)計,在辦理房產(chǎn)證時遇到了困難。請求相關(guān)部門同3 意調(diào)整方案時,我屢屢碰壁,但我毫不氣餒,三天時間內(nèi)去了六趟村 鎮(zhèn)處、兩趟房產(chǎn)局,終于拿到了規(guī)劃驗收證。申報守合同重信用企業(yè) 時,申請表需要十幾個單位或部門蓋章,幾乎沒有一個單位的公章是 可以順順利利的拿到的,但我沒有放棄,去一次不行就去兩次,去兩 次不行就去三次,即使有時被人誤以為推銷員而飽受冷言冷語,我還 是堅持不懈,最終把所有需要蓋章的單位全部蓋齊了。

5、積極協(xié)助人事部門做好公司人才的引進、培訓(xùn),以及公司員 工的考核監(jiān)督工作。作為公司人事部長丁總的助手,我多次陪同丁總 參加_市內(nèi)各大人才市場的招聘會,為企業(yè)選拔優(yōu)秀人才,并對他們 進行任職前的培訓(xùn),這些引進的人才正在_公司發(fā)揮著越來越重要的 作用。董事長要求公司辦公室在完成日常的行政職能外,還要發(fā)揮一 定的監(jiān)督職能。為此,我依據(jù)公司的員工考核打分制度,從考勤、工 作態(tài)度、工作結(jié)果等十個方面編制了考核的周、月、年報表,堅持每 周為公司全體員工進行考核打分,并將考核情況定期上報公司領(lǐng)導(dǎo), 作為年底公司獎罰的依據(jù)。通過考核制度,充分調(diào)動了廣大員工的工 作積極性,在員工中形成了比學(xué)趕超的良好氛圍。

6、_公司是_區(qū)的明星企業(yè),接待任務(wù)相當(dāng)繁重。作為公司辦公 室,自然是來人接待的最前沿,我們辦公室所展示的接待效果直接影 響到了公司的對外形象。為此,我下了很大力氣對辦公室的工作人員 進行了接待禮儀方面的培訓(xùn),并要求她們注意日常生活中的自我學(xué) 習(xí),我本人也經(jīng)常上網(wǎng)或看書查看有關(guān)接待需要注意的問題,提高自 己這方面的能力。同時,要求所有辦公室人員必須熟悉公司各款產(chǎn)品4 的原材料、性能、價格和特點,每個人都能熟練的向來賓介紹公司的 產(chǎn)品,對生產(chǎn)車間的設(shè)備也要了解,知道每個機械的功能。通過辦公 室全體人員的共同努力,我們比較圓滿完成了各項接待任務(wù),維護了 _公司嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、務(wù)實的對外形象。

三、體會和感受 掛職鍛煉即將結(jié)束,通過兩年來的在企業(yè)實際工作,我學(xué)到了很 多東西,也有很多的體會和感受,其中最深刻的主要有如下幾點

1、推進效能建設(shè),提高辦事效率 無論是在過去的一塑,還是在現(xiàn)在的_,我都深刻的感受到:企 業(yè)辦事效率很高,管理層次較少,辦事“精干高效” ,上午的事絕不 拖到下午,下午的事絕不拖到明天,而有些政府職能部門辦事拖沓, 不能站在企業(yè)的角度考慮問題,不能想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急, 辦事環(huán)節(jié)和程序過于復(fù)雜, 一個簡單的問題可能讓企業(yè)跑上多次才能 解決,影響了_的投資環(huán)境。我們不斷推進機關(guān)效能建設(shè),辦事效率 雖較以前有了很大提高,但許多方面仍然存在, “上級催、辦事快; 上級不催、辦事怠”的現(xiàn)象,我想在今后的工作中,我一定要從我做 起,辦事不推諉,不拖拉,做好自己的本職工作,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、同 事,提高辦事效能,多做事,做好事! 2、推進技術(shù)創(chuàng)新,提高科技含量 一塑和_都是注重技術(shù)創(chuàng)新的企業(yè),產(chǎn)品的科技含量很高,以技 術(shù)先進贏得市場,_的實木和強化地板生產(chǎn)線都是國際上最先進的設(shè) 備,最近,我們_公司申報了省技術(shù)改造專項資金項目,目的就是爭5 取更多的資金用于技術(shù)改造創(chuàng)新。

企業(yè)追求技術(shù)創(chuàng)新就是為了降低生 產(chǎn)成本、提高產(chǎn)品品質(zhì)、增強市場競爭力,只有技術(shù)領(lǐng)先才能在殘酷 的市場競爭中生存下來。

3、量化目標(biāo)分解,強化成本控制 通過在企業(yè)辦公室的日常行政工作,我深深感受到企業(yè)對費用、 成本的嚴(yán)格控制。比如在_公司的食堂,午餐是免費的,但是絕不允 許員工浪費一粒糧食,職工自己打飯,吃多少打多少,如果剩飯就處 以罰款。這雖是一件小事,但卻深刻體現(xiàn)了企業(yè)對經(jīng)營成本的精打細(xì) 算。反思我們政府機關(guān),特別是在鄉(xiāng)鎮(zhèn), “吃喝風(fēng)”盛行,辦事仍存 在“吃飯、喝酒、發(fā)煙”的現(xiàn)象,使招待費開支大,如果每年將這些 費用節(jié)省下來,用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),如:加固堤壩、修建鄉(xiāng)村道 路、救濟社會弱勢群體等,將會使老百姓感受到黨的關(guān)懷與溫暖,支 持和擁護政府的各項工作。

各位領(lǐng)導(dǎo),我的掛職鍛煉即將結(jié)束,我非常感謝組織上給我這 次機會,通過這兩年來的工作,我的各方面素質(zhì)都有了很大的提高, 也在實際工作中學(xué)到了很多寶貴經(jīng)驗和工作方法, 我將把這些經(jīng)驗運 用到今后的工作中去,學(xué)以致用,不辜負(fù)組織的培養(yǎng),艱苦奮斗、扎 實工作,開拓創(chuàng)新,把我們的事業(yè)推向前進!6

【下派企業(yè)干部工作總結(jié)】

機關(guān)干部到企業(yè)掛職鍛煉述職報告 機關(guān)干部到企業(yè)掛職鍛煉述職報告 企業(yè)掛職鍛煉____ 公司 總經(jīng)理助理 ___根據(jù)市 _______ 組織安排, 我于 ____年 年 3 月 15 日至 12 月 30 日到 _______ 公司擔(dān)任總經(jīng)理助理一職,進行掛職鍛 煉,通過這一段時間的工作學(xué)習(xí),我的收獲很大,我對企業(yè) 運作流程有了更深入的認(rèn)識。

我一直從事機關(guān)工作,還是第一次來到企業(yè)的部門實習(xí) 工作,雖然多次接觸企業(yè)、為企業(yè)服務(wù),但對企業(yè)的具體運 營還不是很了解。在這里我十分感謝 ___ 公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全 體職工給予了我無私的幫助和支持。

掛職鍛煉期間,我每天跟隨企業(yè)工作人員一起工作,親 身體驗了工作環(huán)境、工作常規(guī)和真實的操作,熟悉工作日程 與安排、工作流程,以及工作中所需要的知識與技能。我把 工作的細(xì)節(jié)和生產(chǎn)操作中出現(xiàn)的一些問題及注意事項如實 地記錄下來,進行整理、歸納,對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行增補 或刪除,不斷為企業(yè)充實更新黨的政策、方針、路線,將新 理論、新的方法引入到實踐生產(chǎn)中,使企業(yè)更好的發(fā)展。我 主要通過以下幾個方面開展工作: 一是協(xié)助企業(yè)開展招商引資工作,積極向上爭取項目資 金,推進項目建設(shè)。通過協(xié)調(diào),協(xié)助企業(yè)辦理項目二期開工 建設(shè)前期立項、環(huán)評、工商注冊、稅務(wù)登記等手續(xù),協(xié)調(diào)市 內(nèi)幾大銀行,推進項目二期 __ 生產(chǎn)項目。

二是幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的困難和問題,包括 為企業(yè)申請、申報項目,爭取資金、政策支持等。為企業(yè)解 決項目二期建設(shè)中土建原材料購置,進行項目建設(shè)施工隊招 投標(biāo)及安排進場等工作。依法為企業(yè)爭取國家、省、市有關(guān) 優(yōu)惠政策,為企業(yè)爭取資金 400 萬元。

三是依法幫助企業(yè)解決法律糾紛,維護企業(yè)合法權(quán)益, 包括為企業(yè)提供政策法律服務(wù),協(xié)調(diào)與政府部門關(guān)系,解決 企業(yè)發(fā)展軟環(huán)境等。協(xié)調(diào)與財政、國土、工商、稅務(wù)、安監(jiān)、 民政、社保公司等部門關(guān)系,解決企業(yè)建設(shè)經(jīng)營中的相關(guān)問 題,為企業(yè)運行發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境。針對企業(yè)法律方面 存在的一些漏洞,幫助企業(yè)聯(lián)系聘請法律顧問,并親自去法 院咨詢相關(guān)法律法規(guī)。

四是推進企業(yè)文化建設(shè),建立完善企業(yè)規(guī)章制度,加強 企業(yè)管理,提升企業(yè)員工素質(zhì)。幫助企業(yè)完善規(guī)章制度,通 過組織員工進行生產(chǎn)技術(shù)、安全法規(guī)等相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提 升員工的整體素質(zhì)水平;通過組織各種文化體育活動,活躍 團隊文化氛圍,增強團隊凝聚力。 五是及時發(fā)現(xiàn)和反映影響企業(yè)健康發(fā)展的問題,包括企 業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營存在的潛在隱患、勞資關(guān)系存在的潛在矛盾,職 工隊伍存在的不穩(wěn)定因素等。不定期與企業(yè)管理層、員工進 行多方面溝通,及時發(fā)現(xiàn)并化解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售及售 后過程中潛在隱患和矛盾,掌握部分員工思想動態(tài),預(yù)防職 工流失。

在掛職鍛煉期間,___ 公司的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員給予了我 很多的支持和幫助,在此對他們表示誠摯的感謝。同時,領(lǐng) 導(dǎo)和同事們對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、勤勤懇懇、無私奉 獻、愛崗敬業(yè)的精神也深深影響著我,他們時時處處都展現(xiàn) 出優(yōu)秀建設(shè)者的風(fēng)范,讓我深受感染,在此對他們致以崇高 的敬意。

通過這次在企業(yè)的學(xué)習(xí),拓寬了我的視野,提高實踐能 力,令我受益匪淺,我深感理論與實踐、方法與現(xiàn)場、企業(yè) 與社會之間的顯著差異。這樣的掛職鍛煉對于自身專業(yè)建設(shè) 與發(fā)展極其必要,在今后的工作中,我一定踏實肯干,勤于 奉獻,為舒蘭的社會經(jīng)濟發(fā)展貢獻自己的一份力量。____年 年 5 月 20 日

【下派企業(yè)干部工作總結(jié)】

個人總結(jié)2023 年 12 月,我經(jīng)組織安排,從省__局到__市掛職,任市 委常委、副市長。按照市委、市政府分工,主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)金融、 企業(yè)融資和企業(yè)上市工作,分管市金融辦、市發(fā)改委和市經(jīng)委涉 及企業(yè)融資與上市相關(guān)工作,協(xié)管銀監(jiān)辦、人行市支行、中行市 支行、建行市支行、工行市支行、農(nóng)行市支行、農(nóng)發(fā)行市支行、 信用聯(lián)社、郵政儲蓄銀行、壽保公司、平安保險公司。一年來, 我在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和班子成員的熱心幫助下,認(rèn)真履 行職責(zé),滿腔熱情工作,盡心盡責(zé),盡力而為,較好地完成了各 項工作任務(wù),開創(chuàng)性地推動了__市企業(yè)上市工作?,F(xiàn)將履職情況 報告如下

一、擺正位置,勤學(xué)苦練,自身綜合素質(zhì)全面提高 從省直部門調(diào)到地方工作,面臨著新的角色定位、新的工作 環(huán)境、新的工作任務(wù),必須以“小學(xué)生”的姿態(tài)、“中學(xué)生” 的勤 奮、“大學(xué)生”的創(chuàng)新投入到工作中去,盡快熟悉工作流程,把握 部門特點,才能在較短的時間內(nèi)適應(yīng)轉(zhuǎn)變,打開局面,為此,我 充分利用一切時間進行學(xué)習(xí)、研究、探索,較快提高了自己適應(yīng) 環(huán)境、適應(yīng)崗位的能力。

(一)加強理論學(xué)習(xí),不斷增加政治敏銳力和鑒別力。緊密 結(jié)合深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動, 不間斷參加市委中心學(xué)習(xí)組 組織的各類學(xué)習(xí),研讀了《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》《深入學(xué) 、 習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)文件選編》《毛澤東、鄧小 、 平、___論科學(xué)發(fā)展》等重要文獻,認(rèn)真撰寫了學(xué)習(xí)筆記和心 得體會。

并結(jié)合分管工作實際, 親自起草了科學(xué)發(fā)展觀輔導(dǎo)材料, 分別到所包點的浩口鎮(zhèn)及農(nóng)業(yè)局,為全體黨員干部上了一堂黨-1- 課。通過深入學(xué)習(xí),加深了我對科學(xué)發(fā)展觀的理解,增強了對__ 市改革發(fā)展的信心和決心,進一步理清了思路,開闊了視野,創(chuàng) 新了方法,較好地以先進的理論武裝了頭腦。同時,我還認(rèn)真地 學(xué)習(xí)了黨紀(jì)黨規(guī)方面的有關(guān)條例,深入開展了警示教育,通過不 斷地自省、自警、自勵,增強了洞察力和鑒別力,提高了拒腐防 變的能力。

(二)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高工作統(tǒng)籌力和駕馭力。面對 新的崗位、新的任務(wù),我采取從實踐中學(xué)、從書本上學(xué)、從他人 身上學(xué)的方式,努力完善自己的知識結(jié)構(gòu),不斷提高自身的行政 管理能力,以適應(yīng)崗位職責(zé)的需要。一年來,學(xué)習(xí)了一些時事政 策和熱門論題,認(rèn)真研讀了國家、省下發(fā)的有關(guān)經(jīng)濟金融方面的 文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,學(xué)習(xí)了與經(jīng)委、發(fā)改委等部門相關(guān)的政策、程 序。在學(xué)習(xí)中突出五個“勤”字,即“勤學(xué)”,有時間就學(xué),不懂就 學(xué),安排工作前先學(xué),工作完成后深入學(xué);“勤問”,對一些不曾 接觸的陌生工作,向市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo),其他領(lǐng)導(dǎo),部門領(lǐng) 導(dǎo)及工作人員虛心請教,弄清情況,掌握方法;“勤跑腿”,深入 區(qū)鎮(zhèn)處場、部門和企業(yè)一線,了解情況,獲取第一手資料;“勤 動腦”,安排工作認(rèn)真考慮,對各部門報送的材料、工作方案都 親自過目或動手修改,熟知情況,牢記重點;“勤記錄”,學(xué)習(xí)、 開會、接待來訪、布置工作、接受任務(wù)、處理事務(wù)、協(xié)調(diào)關(guān)系堅 持做好記錄,以利于總結(jié)回顧,汲取經(jīng)驗和教訓(xùn)。通過學(xué)習(xí),統(tǒng) 籌協(xié)調(diào)、獨擋一面開展工作的能力得到極大提高,以過硬的業(yè)務(wù) 功底得到了各分管部門的肯定和好評。

(三)加強調(diào)查研究,不斷提升自身實踐力和執(zhí)行力。調(diào)查 研究是理論聯(lián)系實際的最根本方法, 也是推動工作縱深發(fā)展的關(guān) 鍵手段。一年來,我高度重視調(diào)查研究工作,將三分之二的精力-2- 用于對下了解情況、對上掌握政策,幾乎跑遍了市域內(nèi)所有區(qū)鎮(zhèn) 處場及各類重點企業(yè), 對分管部門所涉及的重大政策做到了心中 有數(shù)。一是開展全面調(diào)研。靜下腦子,沉下身子,了解各區(qū)鎮(zhèn)處 一是開展全面調(diào)研。

一是開展全面調(diào)研 場的經(jīng)濟社會發(fā)展情況,熟悉各部門的職責(zé)及運行情況,研究企 業(yè)在發(fā)展中遇到的困難,多層次、全方位地掌握了全市的基本情 況,切實做到了不說外行話、不干外行事。二是開展專題調(diào)研。

二是開展專題調(diào)研。

二是開展專題調(diào)研 針對美國次貸危機帶來的不利影響, 認(rèn)真研究實體經(jīng)濟的應(yīng)對之 策;針對__市企業(yè)上市現(xiàn)狀,在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,認(rèn)真撰寫了 《在應(yīng)對金融危機中促進我市資本市場科學(xué)發(fā)展》 ,為市委、市 政府決策當(dāng)好參謀;對每次上市長辦公會的議題,都做到會前精 心調(diào)研、會上充分討論、會后嚴(yán)格執(zhí)行。通過調(diào)研,豐富了我在 實踐中不斷推動金融支持地方經(jīng)濟發(fā)展和加大企業(yè)直接融資的 能力。三是開展定點調(diào)研。堅持每月安排一次時間集中到所聯(lián)系 三是開展定點調(diào)研。

三是開展定點調(diào)研 的后湖管理區(qū)、浩口鎮(zhèn)開展調(diào)研,調(diào)研內(nèi)容涵蓋農(nóng)業(yè)、水利、工 業(yè)、民生等各個方面,力求開展一次調(diào)研,形成一篇成果,解決 一個問題,有針對性地提高了自身執(zhí)政為民的能力和水平。

二、統(tǒng)籌兼顧,突出重點,分管各項工作亮點紛呈 (一)企業(yè)上市工作取得重大突破。

在我分管的幾項工作中,推進企業(yè)上市是重中之重。一方面 自己是專業(yè)人員,在掛職期間必須盡最大努力發(fā)揮自己的作用, 另一方面__的經(jīng)濟環(huán)境和企業(yè)經(jīng)營狀況較好, 企業(yè)上市的基礎(chǔ)較 好,所以我更不能辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。基于此,我花了 很大精力用于調(diào)研、建立機制、規(guī)范運作程序、建立上市企業(yè)后 備資庫等工作中。經(jīng)過近一年的調(diào)整、推進,__市企業(yè)上市工作 已初步形成“培育一批、上市一批、儲備一批”梯次推進的格局, 總體態(tài)勢趨好。-3- 1、做了大量“打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)”的工作。一是加強對推進企 一是加強對推進企 一是加強對 業(yè)上市工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過調(diào)研和爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,在我的建議 上市工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

組織領(lǐng)導(dǎo) 下,對__市推進企業(yè)上市工作領(lǐng)導(dǎo)小組進行了調(diào)整,調(diào)整后的領(lǐng) 導(dǎo)小組力量更充實,職責(zé)更明確,上市工作合力顯著增強。二是 二是 健全推進企業(yè)上市工作機制。

健全推進企業(yè)上市工作機制。建立了協(xié)調(diào)服務(wù)機制,建立了部門 聯(lián)絡(luò)員制度、一事一議制度,加強部門聯(lián)動,協(xié)調(diào)解決企業(yè)上市 中存在的問題。認(rèn)真貫徹省人民政府關(guān)于推進企業(yè)的若干意見, 積極與國家證監(jiān)會、省證監(jiān)會、省發(fā)改委上市辦以及相關(guān)中介機 構(gòu)加強溝通,組織專班代擬《鼓勵企業(yè)上市融資的指導(dǎo)意見》, 對支持企業(yè)上市予以政策范圍內(nèi)的傾斜; 制定鼓勵企業(yè)上市的獎 勵政策,如對成功上市的企業(yè)給予 100 萬元的獎勵等。三是初步 三是初步 建立了上市后備企業(yè)資源庫。

建立了上市后備企業(yè)資源庫。通過對全市規(guī)模以上部分企業(yè)調(diào) 研,找出了市場主體對資本市場缺乏認(rèn)識、職能部門對資本市場 宣傳較少、 政府扶持政策力度不大等影響__市企業(yè)上市工作的主 要問題,并提出了相應(yīng)解決問題的意見和建議。對全市規(guī)模以上 工業(yè)企業(yè)進行了調(diào)查摸底,在此基礎(chǔ)上,篩選了 45 家入庫觀察 企業(yè)。

2、企業(yè)上市工作取得實質(zhì)性成果。今年以來,我們抓住國 內(nèi)證券市場回暖、ipo 重啟的有利時機,積極推動通過了上市輔 導(dǎo)期的企業(yè)上市。經(jīng)過努力,__市永安藥業(yè)上市申報材料于今年 7 月 31 日獲證監(jiān)會通過,將在深圳證券交易所中小企業(yè)板塊發(fā) 行股票。此外,__市還有長江路橋、萊克水產(chǎn)、華山水產(chǎn)、巨源 油業(yè)、華潤化肥等 5 家省上市后備企業(yè),其中華山水產(chǎn)已經(jīng)被納 入省今明 2 年擬上市重點企業(yè)名單, 長江路橋被列為重點培育企 業(yè),萊克水產(chǎn)、華潤化肥、巨源油業(yè)分別列為培育企業(yè)和扶持企 業(yè)。-4- (二)企業(yè)融資創(chuàng)下歷史新高。

在近一年的工作中,我切實履行協(xié)調(diào)、服務(wù)職責(zé),不斷提高 金融監(jiān)管和服務(wù)水平,充分發(fā)揮金融支持經(jīng)濟發(fā)展的杠桿作用。

1、銀政、銀企對接碩果累累。采取定期召開金融工作聯(lián)席 會議等多種形式, 組織和指導(dǎo)金融機構(gòu)貫徹落實國家貨幣信貸政 策,推動銀政、銀企合作。在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下,我積極爭取 省農(nóng)行與我市簽訂銀政戰(zhàn)略合作協(xié)議 30 億元;進一步拓展同農(nóng) 發(fā)行的合作范圍,制定《加強與農(nóng)發(fā)行銀政合作推進縣域經(jīng)濟發(fā) 展實施方案》 ,省農(nóng)發(fā)行將我市確定為支持縣域經(jīng)濟發(fā)展示范市 之一,并將在未來三年內(nèi)授信 10 億元。同兩個銀行開展的銀政 合作, 覆蓋了城鎮(zhèn)建設(shè)、 縣域經(jīng)濟發(fā)展、 新農(nóng)村建設(shè)等多個領(lǐng)域, 將在未來年度里對__市建設(shè)“中部強市”起到積極的助推作用。組 織召開銀企信貸簽約會,共簽訂信貸合同 139 份,協(xié)議金額 40.9 億元,比 2023 年凈增 14.2 億元,增 54%。與招商銀行武漢分行 合作,在潛舉辦銀企對接會議,推介金融產(chǎn)品。舉辦出口信用保 險業(yè)務(wù)陪訓(xùn), 引導(dǎo)企業(yè)擴大銷售規(guī)模、 提高風(fēng)險管理水平。

目前, 銀政合作已履約 6.74 億元;銀企合作已履約 29.9 億元,履約企 業(yè) 112 家。

2、金融存貸居直管市之首。加大金融部門與企業(yè)的對接力 度,今年__市存貸款余額前所未有。截止 10 月末,全市金融機 構(gòu)各項存款大幅度上升,各項存款余額(本外幣合計)首次突破 200 億元。

各項貸款增速較快, 貸款投放增幅首次高于存款增幅, 截止 10 月末,全市金融機構(gòu)貸款余額 49.3 億元,增長 36%,比 年初增加 13.2 億元,貸款累放 49 億元,比去年同期增加 22.5 億 元,凈投放 13.13 億元,比去年同期增加 9 億元。同期,天門市 貸款余額 47 億元,增長 19%,比年初增加 9 億元,仙桃市貸款-5- 余額 53 億元,增長 21%,比年初增加 11 億元,__市在三個省管 市中貸款投放增幅及凈投放均居位首。

3、積極指導(dǎo)金融機構(gòu)加強信貸產(chǎn)品創(chuàng)新。努力克服金融危 機帶來的負(fù)面效應(yīng),化危為機,各金融機構(gòu)充分利用中小企業(yè)擁有 的股權(quán)、應(yīng)收賬款、銀行承兌匯票開展擔(dān)保類融資產(chǎn)品創(chuàng)新,并 嘗試了保險公司信用保險、“多方聯(lián)?!钡葥?dān)保方式。制定《__市 專利權(quán)質(zhì)押貸款管理辦法》 ,開展專利、商標(biāo)、林權(quán)、漁權(quán)、庫 單抵押擔(dān)保貸款,緩解中小企業(yè)和“三農(nóng)”融資難予盾。金融特色 服務(wù)工作穩(wěn)步開展,如市工行成立中小企業(yè)服務(wù)中心,專司推進 中小企業(yè)專業(yè)化經(jīng)營; 市中行推行財務(wù)顧問產(chǎn)品, 選派專業(yè)人員, 為部分財務(wù)管理制度相對松散的中小企業(yè)進行財務(wù)咨詢和協(xié)辦 服務(wù);市建行對有較高科技含量,較好發(fā)展前景和較高成長性的 中小企業(yè)客戶群體實行“速貸通”業(yè)務(wù),充分滿足小企業(yè)經(jīng)營周轉(zhuǎn) 性融資需求;市信用社對農(nóng)村金融實施梯級開發(fā),先后推出“新 農(nóng)樂”、“幸福通”、農(nóng)村青年誠信創(chuàng)業(yè)小額貸款等 6 種信貸產(chǎn)品, 有效支持了“三農(nóng)”發(fā)展。

第14篇 飲食服務(wù)企業(yè)干部職工教育培訓(xùn)工作總結(jié) 1600字

__公司現(xiàn)有8個基層單位,職工670名,企業(yè)擁有營業(yè)面積2.7萬平方米,是集餐飲、住宿、娛樂、會議和團對接待為一體的國有飲食服務(wù)企業(yè)。近幾年特別是2024年以來,我公司堅持科教興企的方針,加強干部、職工培訓(xùn)教育,提高了廣大員工的政治、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì),截止今年年底,全公司共有各類技術(shù)人員名,其中高級技師19名,技師25名,形成了一支較高技能水平的專業(yè)技術(shù)隊伍,為企業(yè)改革發(fā)展提供了強有力的智力支持和精神動力,推動了企業(yè)技術(shù)進步,加快了企業(yè)發(fā)展。一年來我們結(jié)合企業(yè)實際,主要采取以下措施,開展了以下幾項工作

一、加強領(lǐng)導(dǎo),高度重視

__公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子通過認(rèn)真學(xué)____同志在十六大報告中關(guān)于建立學(xué)習(xí)型社會的重要指示和學(xué)習(xí)型企業(yè)先進經(jīng)驗,結(jié)合實際認(rèn)識到,隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,企業(yè)之間的競爭已集中表現(xiàn)為人才的競爭,特別是進入21世紀(jì)以來,隨著科學(xué)技術(shù)的日新月異,人才素質(zhì)的高低已成為制約企業(yè)發(fā)展的重要因素。為了適應(yīng)現(xiàn)代餐飲文化需求,領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立起人才意識,終身學(xué)習(xí)的意識和在學(xué)習(xí)中發(fā)展,在發(fā)展中學(xué)習(xí)的觀念。在統(tǒng)一思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司實際情況確定了“以人為本,科教強企,向管理要效益,向人才要發(fā)展”的戰(zhàn)略”,把人才教育培訓(xùn)工作納入了黨委工作的重要議程和兩個文明建設(shè)的重要內(nèi)容,將企業(yè)的發(fā)展與職工的成長緊密的結(jié)合起來,促進企業(yè)的全面創(chuàng)新和持續(xù)發(fā)展。黨委在原有基礎(chǔ)上進一步明確了公司黨政一把手掛帥、主管領(lǐng)導(dǎo)、各單位、各科室負(fù)責(zé)人參加的領(lǐng)導(dǎo)小組,同時由公司政工科主要負(fù)責(zé)制定干部、職工教育培訓(xùn)計劃,研究培訓(xùn)工作內(nèi)容,提供學(xué)習(xí)教育資料,督促檢查教育培訓(xùn)工作進展情況及協(xié)調(diào)工作。以建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍和“四有”職工隊伍為目標(biāo),不斷提高全體干部、職工政治思想、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì),最大限度地調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性。

二、努力抓好干部、后備干部的 學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作

按照中央和市、縣委的部署把學(xué)習(xí)貫徹十六大和十六屆三中、四中全會精神,實踐“三個代表”重要思想作為黨的建設(shè)的強大思想武器和首要任務(wù),以拓寬視野、創(chuàng)新方法、增強能力、提高素質(zhì)為目的,把提高干部隊伍素質(zhì)放在首位,加大了對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部的培訓(xùn)力度。結(jié)合企業(yè)發(fā)展和干部思想實際,以政治理論、法律、法規(guī)及管理知識為主要內(nèi)容,堅持周五學(xué)習(xí)日制度,采取了集中與分散相結(jié)合、自學(xué)與輔導(dǎo)相結(jié)合的方法,通過講課、輔導(dǎo)、事跡報告等形式,組織全體干部學(xué)習(xí)黨的十六大報告和十六屆三中、四中全會精神、新黨章、中央頒布的《黨內(nèi)監(jiān)督條例(實行)》和《紀(jì)律處分條例》兩個條例、縣兩會精神及市縣商業(yè)流通會議精神,特別是十六屆四中全會決定、胡錦濤____到北京視察工作關(guān)心重視基層干部講話,還結(jié)合實際工作,重點開展了《細(xì)節(jié)決定成敗》、《沒有任何借口》兩本書的學(xué)習(xí)活動;對重點學(xué)習(xí)活動要求每人寫出書面心得體會,并組織開展交流活動。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、把握重點,深刻理解把握解放思想、實事求是、與時俱進的理論精髓,廣大黨員干部自覺地把理論學(xué)習(xí)與實際工作緊密結(jié)合,政策理論水平有了較大提高,思想觀念不斷更新,競爭意識、首都意識、錯位經(jīng)營意識、一流意識和創(chuàng)新發(fā)展意識不斷增強。

三、加強職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),加快專業(yè)人才隊伍建設(shè)。

我們重點開展了以下幾方面培訓(xùn)工作

1、職業(yè)技術(shù)資格培訓(xùn)。

為貫徹縣委提出的人才強縣戰(zhàn)略,首先開展了以下重點培訓(xùn):一是對在崗職工進行了專業(yè)技術(shù)資格培訓(xùn),按照持證上崗的要求和崗位晉級規(guī)定,從去年下半年開始與縣勞動局合作,組織職工開展了崗位技術(shù)資格培訓(xùn),計劃組織名職工參加勞動局舉辦的職業(yè)資格培訓(xùn)班。組織4名高級服務(wù)師、12名技師和14名烹調(diào)技師、20名高級師報名參加職稱晉級考評工作。

2、采取請進來派出去,開展崗位技術(shù)培訓(xùn)。

今年上半年我們采取請進來、派出去組織對技術(shù)人員進行培訓(xùn)。通過請進來派出去,開闊了眼界,學(xué)到了技術(shù);同時組織開展了由技師和廚師長組成的技術(shù)研究小組,組織了各單

第15篇 企業(yè)中層干部終總結(jié) 1050字

本人進入我廠參加工作已一年有余,在這一年中,我遵守廠紀(jì)廠規(guī),遵守部門管理制度,在廠、部門領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下工作一直認(rèn)真主動,能夠按時按量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),注重與同事們的業(yè)務(wù)技術(shù)交流、合作、以及關(guān)系的融洽,不斷積累業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗,快步地沿著把理性思維運用到工作實際中來的路子上邁進。經(jīng)過一年多來的磨練,已取得了一些成績,現(xiàn)已獨立承擔(dān)本職崗位工作。分以下幾個方面進行總結(jié):

在思想方面,我一直把廠當(dāng)做我的家,我深知“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,堅持一切從我做起,實事求是努力認(rèn)真,以工作力求仔細(xì)、崗位堅決堅守為原則,積極主動做好自己本職工作,隨時準(zhǔn)備接受廠部的檢驗與考核。

在工作方面,我兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);虛心向同事們學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,注重與同事們的團結(jié)協(xié)作,與同事們相處融洽;工作認(rèn)真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。

現(xiàn)把我今年工作情況簡述如下:

1、逐日完成本部門產(chǎn)品派發(fā)、業(yè)務(wù)統(tǒng)計、日報等工作;

2、逐月完成部門內(nèi)業(yè)務(wù)月統(tǒng)計及上報工作;

3、承擔(dān)部門辦公文字處理、打印、上報等工作;

4、管理本部門資料、文件等,并完成相關(guān)資料歸檔工作;

5、積極配合其他在外業(yè)務(wù)人員完善本部門相關(guān)工作;

6、配合領(lǐng)導(dǎo)做好客戶的接待、關(guān)系協(xié)調(diào)等工作;

7、做好本部門的業(yè)務(wù)活動、后勤保障、以及與其他部門的工作銜接等工作。

在自身建設(shè)方面,我一直注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論武裝自己,以期能不斷以新的方式和理念適應(yīng)工作中遇到的每一個問題,范文寫作能夠真正做到與時俱進。在過來的一年中,我積極參加廠部組織的相關(guān)專業(yè)理論知識講座,并在工作之余努力學(xué)習(xí)統(tǒng)計、財會、管理以及煙草、肥料等與工作相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識和文學(xué)知識,努力提高自身修養(yǎng)、完善自身素質(zhì)建設(shè)。

總的說來,我進廠至今,在思想上,我一直珍視現(xiàn)有的廠部工作環(huán)境,以能為廠部做出應(yīng)有的貢獻為己任;在工作上,我勤懇努力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極主動工作,以任勞任怨、按時按質(zhì)按量完成工作為原則,確保本職工作盡善盡美;在自身方面,我認(rèn)真積累工作經(jīng)驗,注重專業(yè)理論知識的完善,以期能使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。我深知,在工作中員工態(tài)度的端正、工作的仔細(xì)和耐心是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證,員工工作環(huán)境的穩(wěn)定及至行業(yè)工作經(jīng)驗的精熟是業(yè)務(wù)不受損失的唯一法則,在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,為我們廠更加美好的明天做出自已應(yīng)有的貢獻。

企業(yè)干部個人總結(jié) 十五篇

本人工作以來,在單位黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規(guī)、押運知識學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變工作理念,改進工作作風(fēng),堅持廉潔自律,自覺遵紀(jì)守法,認(rèn)真履行職責(zé), 能夠努力學(xué)習(xí),保持共產(chǎn)黨員的先進性,樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績綱,法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強,在是非問題上單位保持一致。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中
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