有哪些制度
公司安全報(bào)告制度是保障企業(yè)運(yùn)營穩(wěn)定、員工安全的重要機(jī)制，主要包括以下幾個關(guān)鍵組成部分：
1. 安全事故報(bào)告：及時記錄并上報(bào)各類安全事故，無論大小，以便于分析原因并采取預(yù)防措施。
2. 定期安全檢查報(bào)告：定期對公司設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行安全檢查，并形成書面報(bào)告，指出潛在風(fēng)險。
3. 員工安全培訓(xùn)報(bào)告：記錄員工的安全培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)內(nèi)容、參與人員及考核結(jié)果。
4. 危險源評估報(bào)告：識別并評估可能存在的危險源，制定相應(yīng)的控制策略。
5. 應(yīng)急預(yù)案與演練報(bào)告：制定應(yīng)急計(jì)劃并定期進(jìn)行演練，評估其有效性。
內(nèi)容是什么
這些報(bào)告制度的內(nèi)容應(yīng)詳盡且具體，涵蓋以下要素：
1. 事故描述：詳細(xì)記錄事故發(fā)生的地點(diǎn)、時間、涉及人員、損失情況等。
2. 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：收集和分析安全數(shù)據(jù)，如事故頻率、類型、損失金額等。
3. 風(fēng)險評估：對安全隱患進(jìn)行定量或定性的風(fēng)險評估，確定其嚴(yán)重程度。
4. 預(yù)防與改進(jìn)措施：提出針對已發(fā)現(xiàn)問題的解決方案，以及預(yù)防未來事故的策略。
5. 責(zé)任分配：明確各部門和個人在安全工作中的職責(zé)，確保責(zé)任落實(shí)到位。
6. 培訓(xùn)反饋：記錄員工對安全培訓(xùn)的反應(yīng)和建議，以優(yōu)化培訓(xùn)效果。
注意事項(xiàng)
在實(shí)施公司安全報(bào)告制度時，需注意以下幾點(diǎn)：
1. 保持透明：所有報(bào)告應(yīng)公開透明，鼓勵員工參與并提供反饋。
2. 及時更新：隨著業(yè)務(wù)發(fā)展和環(huán)境變化，安全制度應(yīng)及時調(diào)整和完善。
3. 重視隱私：在處理個人相關(guān)安全信息時，務(wù)必遵守隱私保護(hù)規(guī)定。
4. 訓(xùn)練實(shí)效：確保安全培訓(xùn)不僅僅是形式，而是真正提升員工的安全意識和技能。
5. 法規(guī)遵循：所有報(bào)告制度必須符合相關(guān)法律法規(guī)要求，避免法律風(fēng)險。
通過有效的安全報(bào)告制度，企業(yè)能夠持續(xù)監(jiān)控安全狀況，預(yù)防潛在風(fēng)險，為創(chuàng)造一個安全的工作環(huán)境提供有力保障。
公司安全報(bào)告制度范文
第1篇 建筑公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理制度
建筑公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理制度
(八)總則
第一條為了保證對公司職工因工傷亡事故及時、準(zhǔn)確地進(jìn)行報(bào)告、調(diào)查、處理和制訂并采取防范措施,確保安全生產(chǎn),依據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
第二條凡本公司職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的工傷事故的報(bào)告、調(diào)查、處理的適用本制度。
事故的類別
第三條工傷事故是指職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷害(五大傷害)、急性中毒事故。
第四條職工傷亡事故,按事故嚴(yán)重程度,分為四類:
一、輕傷事故: 指職工負(fù)傷后休一個工作日以上,構(gòu)不成重傷的事故。
二、重傷事故:指一次事故中發(fā)生重傷(包括伴有輕傷),無死亡的事故,仍按勞動部(60)中勞護(hù)久字第56號《關(guān)于重傷事故范圍的意見》執(zhí)行。
三、死亡事故:指一次死亡一人以上的事故。
四、重大死亡事故:指一次死亡三人以上(含三人)的事故。
事故的報(bào)告
第五條職工發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者,應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,直接領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,應(yīng)用電話、電報(bào)或其他快速方法將事故簡況報(bào)告公司安全管理部門、主管經(jīng)理;
公司視傷害程度分別報(bào)告市建設(shè)局、市勞動局、市安監(jiān)局(站)及有關(guān)部門。
報(bào)告事故簡況,力求準(zhǔn)確。
對謊報(bào)工傷事故者,一經(jīng)查出,要嚴(yán)肅處理。
第六條發(fā)生傷亡事故后,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及公司負(fù)責(zé)人在接到事故報(bào)告的第一時間內(nèi),必須緊急啟動二級(公司、項(xiàng)目部)應(yīng)急救援預(yù)案,根據(jù)應(yīng)急救援預(yù)案的部署,及時進(jìn)行事故現(xiàn)場的救援與處理,防止事故的擴(kuò)大和蔓延及發(fā)生二次傷害事故,把事故的性質(zhì)和各類損失降底到最小程度。
事故的調(diào)查
第七條項(xiàng)目部、分公司、公司對已發(fā)生的事故要本著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真及時、準(zhǔn)確地調(diào)查報(bào)告,并對事故調(diào)查的全過程負(fù)責(zé)。
一、輕傷事故:由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織調(diào)查,分公司派員參加。
查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,填寫《傷亡事故登記表》將登記報(bào)表及時報(bào)到公司。
二、重傷事故:由分公司負(fù)責(zé)人組織調(diào)查組(包括工會、質(zhì)安、技術(shù)等負(fù)責(zé)人),公司安全管理部門派員參加。
查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,擬定整改措施。
由分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后10天內(nèi)報(bào)公司,公司呈報(bào)市建筑安監(jiān)站。
三、死亡事故:公司會同市主管部門、勞動工會等有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。
調(diào)查組必須對事故現(xiàn)場進(jìn)行勘察,拍照或者錄像。
收集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場有關(guān)人員的陳述和證言,索取有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。
分析事故原因,查清事故責(zé)任,擬定整改方案,提出處理意見。
分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后20日內(nèi)報(bào)公司。
公司呈報(bào)市勞動局和上級主管部門。
四、《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》因故不能按期填報(bào)時,事故單位應(yīng)申明理由,由公司報(bào)請市勞動局及主管部門同意后方可延期填報(bào)。
第八條發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場。
如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時,現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員要共同負(fù)責(zé)弄清現(xiàn)場情況,做出標(biāo)記,標(biāo)明數(shù)據(jù),并畫出事故的現(xiàn)場圖。
對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。
第九條事故現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束后,依照批準(zhǔn)程序方可清理現(xiàn)場。
一、輕傷事故現(xiàn)場清理,由項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)經(jīng)分公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。
二、重傷事故現(xiàn)場清理,由分公司報(bào)經(jīng)公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。
三、死亡事故現(xiàn)場清理,由公司報(bào)請市勞動局批準(zhǔn)。
事故的處理
第十條對事故的處理,必須堅(jiān)持事故原因不表不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、事故責(zé)任沒有嚴(yán)肅處理不放過的四不放過原則進(jìn)行。
一、真實(shí)、客觀地查清事故原因。
二、公正、實(shí)事求是的查明事故的性質(zhì)和責(zé)任。
三、嚴(yán)肅認(rèn)真地制定并落實(shí)預(yù)防類似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施。
第十一條對事故責(zé)任者,要根據(jù)事故情節(jié)及造成后果的嚴(yán)重程度,分別給經(jīng)濟(jì)處罰,行政處分,對觸犯刑律的依法追究其刑事責(zé)任。
一、經(jīng)濟(jì)處罰:按公司《安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)處罰制度》的規(guī)定執(zhí)行。
二、行政處分:行政處分分為:警告、記過、記大過、降級、撤職、留廠察看、開除。
第十二條有下列情形之一的事故責(zé)任者,應(yīng)給予處罰或處分,對觸犯刑律的,依法追究其刑事責(zé)任。
一、玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律而造成事故的。
二、扣壓、拖延執(zhí)行勞動安全監(jiān)察指令書、安全隱患通知書造成事故的。
三、設(shè)計(jì)不符合國家技術(shù)規(guī)范和安全規(guī)定,致使設(shè)計(jì)本身有缺陷或工藝不合理而造成事故的。
四、對新工人或新調(diào)換崗位的工人不按規(guī)定進(jìn)行安全培訓(xùn)、考核而造成事故的。
五、組織臨時性任務(wù),不制定安全措施,也不對職工進(jìn)行安全教育而造成事故的。
六、分配有職業(yè)禁忌癥人員到禁止其作業(yè)崗位工作而造成事故的。
七、因設(shè)備、設(shè)施、工具有缺陷或原材料、輔助材料不合格而造成事故的。
八、因生產(chǎn)(施工)場地環(huán)境不良而造成事故的。
九、因不按規(guī)定發(fā)放和使用勞動防護(hù)用品而造成事故的。
十、因不按規(guī)定沒有依法為從事危險作業(yè)的現(xiàn)場施工人員意外傷害工傷保險的責(zé)任人。
第十三條對事故責(zé)任者的懲處,要同本人見面,要及時宣布,并歸入懲處者本人檔案。
第十四條對事故責(zé)任者的懲處,如受懲者不服,有權(quán)向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)申訴。
第十五條為了正確地記述、反映各分公司安全狀況,掌握事故發(fā)展趨勢,判斷和確定問題范圍及探查事故原因,更好地、有的放矢地做好事故預(yù)測、預(yù)防工作,各單位應(yīng)準(zhǔn)確、及時的將事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)公司。
事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表不能按時報(bào)出的,必須申明理由。
第十六條職工傷亡事故的處理,需按下列規(guī)定批準(zhǔn)后方可結(jié)案。
一、輕傷事故由分公司提出處理意見,公司批準(zhǔn)結(jié)案。
二、重傷事故由分公司填報(bào)職工傷亡事故結(jié)案處理審批表經(jīng)公司呈報(bào)上級主管部門批準(zhǔn)結(jié)案。
三、死亡事故由公司填寫職工傷亡事故結(jié)案處理審批表呈報(bào)市勞動局及上級主管部門,市政府批準(zhǔn)結(jié)案。
四、重大死亡事故由公司填寫職工傷亡事故結(jié)案處理審批表呈報(bào)市勞動局,市政府呈省政府結(jié)案。
第十七條本制度自公布之日起執(zhí)行。
第十八條本制度如遇上級規(guī)定不符時以上級規(guī)定為準(zhǔn)。
第2篇 公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告與調(diào)查處理制度
第一章 總則
為了建立安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理長效機(jī)制，強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任,加強(qiáng)事故報(bào)告處理監(jiān)督管理，加強(qiáng)全體員工的安全意識，有效地防止和減少事故，保障公司財(cái)產(chǎn)和員工生命安全，根據(jù)《中華人民共和國國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《海南省生產(chǎn)安全事故報(bào)告制度》等法律、行政法規(guī)，制定本制度。
第二章 事故的概念及分類
第一條、公司在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安全事故（以下簡稱事故）報(bào)告、調(diào)查和處理，適用本制度。
第二條、屬于以下情況之一者被定義為公司重大事故：
（1）對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到10萬元以上（含10萬元）的；
（2）造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯24小時以上（含24小時）的；
（3）造成人身傷害后，人員因休假而影響22.5個工作日以上（含22.5個工作日）的；
（4）直接或間接造成人員死亡的。
第三條、屬于以下情況之一者被定義為公司較大事故：
（1）對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以上，10萬元以下的；
（2）造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯24小時以內(nèi)的；
（3）造成人身傷害后，人員因休假而影響10個工作日以上，22.5個工作日以下的。
第四條、屬于以下情況之一者被定義為公司一般事故：
（1）對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以下的；
（2）造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯8小時以內(nèi)的；
（3）造成人身傷害后，人員因休假而影響10個工作日以下的。
事故已經(jīng)發(fā)生，正在進(jìn)行，并且損失在不斷擴(kuò)大的稱為持續(xù)性事故，如失火、化學(xué)品泄漏等；事故瞬間發(fā)生，已造成損失，但是損失不再繼續(xù)擴(kuò)大的稱為非持續(xù)性事故，如人員觸電，設(shè)備突發(fā)故障等。
第三章 事故報(bào)告規(guī)定
第五條、對于公司重大事故和持續(xù)性事故：
（一）、事故發(fā)生后，事發(fā)部門當(dāng)班的領(lǐng)導(dǎo)是事故的第一指揮人，對突發(fā)事件的現(xiàn)場搶救負(fù)有指揮責(zé)任。主管領(lǐng)導(dǎo)趕到現(xiàn)場后，第一指揮人應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)介紹現(xiàn)場情況并移交指揮權(quán)。
（二）、事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向事發(fā)部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。對于持續(xù)性事故。如果事故發(fā)生在夜間或部門負(fù)責(zé)人不在的情況下，發(fā)生事故崗位應(yīng)立即向值班經(jīng)理報(bào)警，并電話通知部門負(fù)責(zé)人。
（三）、事發(fā)后，部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理接到報(bào)警后，在20分鐘內(nèi)趕往事故地點(diǎn)，并在5分鐘內(nèi)向公司主管安全的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
（四）、事故發(fā)生部門負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后，應(yīng)立即啟動相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施，積極組織搶救，并對本單位各類重大危險源實(shí)施有效監(jiān)控，防止事故擴(kuò)大或者引發(fā)次生事故，最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
（五）、如果事故需要內(nèi)部救援，部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理應(yīng)在接到報(bào)警后5分鐘內(nèi)向安全主管部門報(bào)警，要求其盡快通知有關(guān)部門組成臨時事故搶救小組進(jìn)行搶救。安全主管部門接到報(bào)警后，5分鐘內(nèi)通知相關(guān)部門事故情況，并請求救援。各部門負(fù)責(zé)人接警后，在5分鐘內(nèi)集合本部門事故求援小組，向小組成員說明事故情況、救援注意事項(xiàng)等，并記錄小組成員名單，帶領(lǐng)本部門救援小組帶上救護(hù)和防護(hù)裝備趕往事故現(xiàn)場。
（六）、如果事故情況需要外部救援，部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理應(yīng)在接到報(bào)警后5分鐘內(nèi)撥打緊急求救電話（如119、120等）尋求外部援助。報(bào)警時需要注意以下幾點(diǎn)：
1、報(bào)警時要沉著冷靜，正確簡潔；
2、講清事故發(fā)生單位名稱，事發(fā)時間，事發(fā)地詳細(xì)地址；
3、講清事故性質(zhì)，目前的狀態(tài)，影響程度，是否有人員傷亡；
4、報(bào)警單位，報(bào)警人的具體聯(lián)系方式；
5、現(xiàn)場指揮人員要指派專人在路口、公司門口等地迎接外部救援人員到來。
6、對于公司重大事故，當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)后12小時之內(nèi)，將事故后的死亡人員、受傷人員名單、人數(shù)、傷勢情況報(bào)安全保衛(wèi)部、人力資源部，辦理工傷手續(xù)以及死者的善后處理事宜。
7、對于公司重大事故，若一次發(fā)生人員死亡1人以上或一次1～9人受重傷或一次造成100萬以上直接經(jīng)濟(jì)損失的，公司負(fù)責(zé)人應(yīng)在1小時以內(nèi)向海南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局報(bào)告。
第六條、對于公司一般事故和非持續(xù)性事故：
（一）、對于非持續(xù)性事故，事發(fā)后當(dāng)事部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在事發(fā)24小時之內(nèi)，將事故經(jīng)過、損失程度等情況報(bào)安全保衛(wèi)部。安全保衛(wèi)部組織相關(guān)部門和人員對事故進(jìn)行調(diào)查。
（二）、對于公司一般事故，事發(fā)后當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)24小時之內(nèi)，將事故后的受傷人員名單、人數(shù)、傷勢情況報(bào)安保部及人力資源部，辦理工傷手續(xù)。
第四章、事故調(diào)查規(guī)定
第七條、非持續(xù)性事故發(fā)生后，安保部應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故情況，組織有關(guān)部門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序，保護(hù)事故現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)。任何人不得干擾事故調(diào)查及善后工作的正常進(jìn)行。
第八條、持續(xù)性事故發(fā)生后，安保部首先應(yīng)當(dāng)啟動相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施，積極組織搶救。在對事故進(jìn)行了有效控制后，安全保衛(wèi)部應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序，并對事故進(jìn)行調(diào)查。
第九條、安保部為事故調(diào)查的牽頭部門，負(fù)責(zé)組成事故調(diào)查小組，組織實(shí)施事故調(diào)查。事故調(diào)查小組組長由公司主管安全的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，成員可以包括與安全生產(chǎn)有關(guān)的動力公司、行政部、生產(chǎn)部，以及事故發(fā)生的當(dāng)事部門等。
第十條、事故調(diào)查小組成員應(yīng)當(dāng)服從事故調(diào)查組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，誠信公正、恪盡職守，遵守事故調(diào)查組的紀(jì)律，保守事故調(diào)查的秘密。未經(jīng)事故調(diào)查小組組長允許，事故調(diào)查小組任何成員不得接受任何媒體的采訪或咨詢，不得擅自向社會各界發(fā)布有關(guān)事故前后的任何信息。
第十一條、事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé)：
（一）查明事故原因、經(jīng)過及人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失情況；
（二）認(rèn)定事故性質(zhì)，確認(rèn)是否存在遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)行為；
（三）確定事故責(zé)任，提出對事故責(zé)任者的處理建議；
（四）總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；
（五）提交事故調(diào)查報(bào)告。
第十二條、事故后，安保部應(yīng)責(zé)成當(dāng)事部門對事故傷亡情況、直接經(jīng)濟(jì)損失等情況初步調(diào)查核實(shí)后，擬制事故調(diào)查報(bào)告。當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)后24小時之內(nèi)將事故調(diào)查報(bào)告報(bào)安保部。事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容：
（一）事故類別、事故發(fā)生簡要經(jīng)過及事故現(xiàn)場情況；
（二）事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、經(jīng)過及事故報(bào)告和事故救援情況；
（三）事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失情況；
（四）事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)；
（五）事故發(fā)生后采取的措施；
（六）事故的責(zé)任認(rèn)定，以及對責(zé)任者的處理建議；
（七）事故教訓(xùn)、應(yīng)當(dāng)采取的防范和整改措施以及整改期限；
（八）事故報(bào)告部門、報(bào)告人、批準(zhǔn)人、報(bào)告時間及聯(lián)系方式；
（九）其他需要說明的事項(xiàng)。
（事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)附具有關(guān)證據(jù)材料。）
第十三條、事故調(diào)查小組應(yīng)當(dāng)對當(dāng)事部門的事故調(diào)查報(bào)告進(jìn)行充分討論、修改，并達(dá)成一致意見。意見不一致的，根據(jù)多數(shù)成員單位的意見做出結(jié)論，但必須在事故調(diào)查報(bào)告中說明。事故調(diào)查小組最終將修改后的事故調(diào)查報(bào)告呈報(bào)公司總經(jīng)理。事故調(diào)查的有關(guān)資料應(yīng)當(dāng)在安保部歸檔保存。
第十四條、在事故調(diào)查過程中，經(jīng)事故調(diào)查小組認(rèn)定事故屬于自然災(zāi)害、治安刑事案件或者其他意外事故的，由事故調(diào)查小組報(bào)請上級人民政府按照有關(guān)規(guī)定指派有關(guān)部門調(diào)查。
第五章 事故處理規(guī)定
第十五條、事故調(diào)查報(bào)告經(jīng)公司總經(jīng)理審批后，由安保部存檔備查。
第十六條、安保部按照公司總經(jīng)理的批復(fù)，參照國家法律、法規(guī)和規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，依照公司的相關(guān)管理規(guī)定和獎懲條例，對事故發(fā)生部門負(fù)責(zé)人及其有關(guān)人員進(jìn)行行政處罰和經(jīng)濟(jì)處罰，對負(fù)有事故責(zé)任的員工予以處分、經(jīng)濟(jì)處罰或辭退；對事故發(fā)生后迅速做出反應(yīng)，積極搶險，挽回公司經(jīng)濟(jì)損失的人員給予物質(zhì)和精神獎勵。
第十七條、安保部負(fù)責(zé)制定事故的處理結(jié)果和監(jiān)督事后整改措施的落實(shí)情況。
第十八條、對涉嫌犯罪的事故責(zé)任人員，事故調(diào)查小組應(yīng)當(dāng)及時將有關(guān)材料移交司法或公安機(jī)關(guān)處理。安保部應(yīng)當(dāng)掌握對涉嫌犯罪的事故責(zé)任人員的處理結(jié)果。
第十九條、事故發(fā)生部門收到批復(fù)的事故調(diào)查報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)按照事故調(diào)查小組規(guī)定的期限落實(shí)事故處理意見、整改措施，落實(shí)情況應(yīng)當(dāng)向安保部報(bào)告，經(jīng)安保部驗(yàn)收合格后，方可恢復(fù)正常生產(chǎn)。
第二十條、事故發(fā)生部門直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員有下列行為之一的，依照國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定給于行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：
（1）不立即組織事故搶救的；
（2）遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)事故的；
（3）阻礙、干涉事故調(diào)查工作的；
（4）在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人做偽證的。
第二十一條、事故發(fā)生部門沒有在規(guī)定時間內(nèi)落實(shí)事故處理意見、整改措施的，由安保部對相關(guān)負(fù)責(zé)人下達(dá)《整改通知書》責(zé)令改正；拒不改正的，依照有關(guān)國家法律、公司相關(guān)規(guī)定給予行政處罰、經(jīng)濟(jì)處罰或法律制裁。
安保部
2012年8月8日
第3篇 公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告調(diào)查處理制度
公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度
1.目的
為加強(qiáng)各公司安全生產(chǎn)管理,規(guī)范安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理程序,特制定本制度。
2.適用范圍
本制度適用于集團(tuán)各子公司的安全生產(chǎn)事故報(bào)告、調(diào)查、處理。
3.事故分類
3.1一般事故
一般事故是指造成職工肢體傷殘或某些器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷,表現(xiàn)為勞動能力輕度或暫時喪失的傷害。一般職工受傷后,歇工在一個工作日以上(含一個工作日),三十個工作以內(nèi),但夠不上重傷的事故,或因其他原因(包括急性工業(yè)中毒,食物中毒、火災(zāi)、交通事故等,下同)造成直接經(jīng)濟(jì)損失在1萬元以下的。
3.2較大事故
較大事故是指造成職工肢體或某些器官較重的損傷,需要休息三十個工作日以上,或因其他原因造成直接經(jīng)濟(jì)損失1萬元以上5萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
3.3重大事故
重大事故是指造成1人以上3人以下死亡,或者5人以上10人以下重傷,或因其他原因造成5萬元以上10萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
3.4特別重大事故
特別重大事故是指造成3人以上死亡,或者10人以上重傷,或因其他原因造成10萬元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。
4.事故報(bào)告
4.1事故報(bào)告內(nèi)容
4.1.1事故發(fā)生的單位、時間、地點(diǎn)及事故現(xiàn)場情況;
4.1.2事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)(包括下落不明的人);
4.1.3事故的直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);
4.1.4事故發(fā)生原因的初步判斷;
4.1.5事故發(fā)生后采取的措施以及事故控制情況;
4.1.6事故報(bào)告單位、報(bào)告人、報(bào)告時間及聯(lián)系方式。
4.2當(dāng)發(fā)生安全事故,應(yīng)由事故現(xiàn)場當(dāng)事人或有關(guān)人員,在即刻將事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、過程、原因等報(bào)告本單位安全管理部門或安全主任,并由安全管理部門或安全主任報(bào)告立即報(bào)告公司負(fù)責(zé)人。
4.3發(fā)生一般事故,應(yīng)在24小時內(nèi)填寫《事故報(bào)告書》交安全管理部門備案。
4.4較大事故在一周內(nèi)填寫《事故報(bào)告書》傳真或者以郵件方式報(bào)告中國區(qū)行政部備案。
4.5重大事故必須4小時內(nèi)(夜間發(fā)生事故應(yīng)在第二天上班后一小時內(nèi))以書面或電話報(bào)告集團(tuán)總部,集團(tuán)人力資源及行政部在接到事故單位報(bào)告后,一小時以內(nèi)報(bào)告給公司高級副總裁或其他主管領(lǐng)導(dǎo)。
4.6特大事故必須1小時內(nèi)報(bào)告以書面或電話方式報(bào)告集團(tuán)人力資源及行政部,集團(tuán)人力資源及行政部在接到事故報(bào)告后,十分鐘內(nèi)報(bào)告給公司高級副總裁或其他主管領(lǐng)導(dǎo)。
4.7事故單位領(lǐng)導(dǎo)接到死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)在1小時內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報(bào)告。
4.8事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即啟動事故相應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴(kuò)大,減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
5.事故現(xiàn)場保護(hù)與清理
5.1發(fā)生安全事故時,部門應(yīng)派專人保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要的措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)、防止事故擴(kuò)大。需要移動現(xiàn)場部分物體時,必須做出一定標(biāo)志,并照相留檔。
5.2重大事故以上事故必須進(jìn)行現(xiàn)場錄像。較大事故要進(jìn)行現(xiàn)場照相。
5.3清理事故現(xiàn)場時,要經(jīng)過事故調(diào)查后方可進(jìn)行,因生產(chǎn)需要必須及時清理的,責(zé)任部門要做好現(xiàn)場的基本調(diào)查,并拍照留影。
6.事故調(diào)查
6.1發(fā)生一般事故,由發(fā)生事故部門負(fù)責(zé)人會同安全管理人員調(diào)查分析事故原因,制定改進(jìn)措施,按規(guī)定填報(bào)《事故調(diào)查表》在24小時內(nèi)報(bào)安全管理部門。
6.2發(fā)生較大事故,由發(fā)生事故部門負(fù)責(zé)人會同安全管理委員會的人員調(diào)查分析事故原因,制定改進(jìn)措施,按規(guī)定填報(bào)《事故調(diào)查表》,在24小時內(nèi)報(bào)安全管理部門,48小時內(nèi)報(bào)送中國區(qū)行政部。
6.3發(fā)生重大事故或特大事故,由總經(jīng)理會同地方勞動部門、公安部門、其它相關(guān)部門組成調(diào)查小組,進(jìn)行調(diào)查,中國區(qū)總部派員參與。
6.4發(fā)生死亡事故,具體操作可按國務(wù)院第493號令《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7.事故處理
7.1發(fā)生工傷事故要按照“四不放過”的原則進(jìn)行處理。“四不放過”的原則是:事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任者沒有受到嚴(yán)肅處理不放過;廣大職工沒有受到教育不放過;預(yù)防事故重復(fù)發(fā)生的防范措施沒有落實(shí)不放過。
7.2發(fā)生事故的部門必須按照各級安全生產(chǎn)職責(zé)的規(guī)定,分清事故的直接責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和主要責(zé)任。
7.3對因玩忽職守、違章指揮、違章作業(yè)、違反安全規(guī)章制度以及工作不負(fù)責(zé)任等行為而造成的工傷事故。視情況追究責(zé)任,并按照有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分。情節(jié)嚴(yán)重的由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
7.4事故查清后,應(yīng)及時擬定改進(jìn)措施,提出對事故責(zé)任者的處理意見報(bào)送有關(guān)部門,并在《事故登記表》上填寫相關(guān)記錄。
8.事故管理
8.1安全管理部門建立工傷事故管理檔案,其內(nèi)容應(yīng)包括事故現(xiàn)場記錄、照片、事故教育,改進(jìn)措施及傷亡事故有關(guān)的資料。
8.2發(fā)生傷亡事故不得隱瞞不報(bào)或故意拖延報(bào)告時間。
8.3由安全管理部門定期進(jìn)行事故的統(tǒng)計(jì)分析,并及時上報(bào)集團(tuán)人力資源及行政部。
9.記錄表單
9.1工傷事故報(bào)告書
9.2事故登記表
9.3事故調(diào)查表
9.4消防事故報(bào)告書
第4篇 公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理制度
公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理制度
1、安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。
2、安全生產(chǎn)事故發(fā)生后,負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接向項(xiàng)目部或分公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,項(xiàng)目部或分公司應(yīng)在2小時內(nèi)報(bào)告公司安全生產(chǎn)辦公室。
3、公司安全生產(chǎn)辦公室接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公司主管領(lǐng)導(dǎo),由公司主管領(lǐng)導(dǎo)研究采取進(jìn)一步措施。
4、對于死亡、重大死亡事故,公司主管部門應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級上報(bào)。事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
(1)事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、單位;
(2)事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù),直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);
(3)事故發(fā)生原因的初步判斷;
(4)事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;
(5)事故報(bào)告單位。
5、發(fā)生死亡、重大死亡事故的公司應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。
6、輕傷、重傷事故,由項(xiàng)目部或分公司負(fù)責(zé)人組織成立事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查;死亡事故,由公司組成事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。
7、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的公司和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料,任何單位和個人不得拒絕。
8、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,由發(fā)生事故的項(xiàng)目及其主管部門負(fù)責(zé)處理。
9、因違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成安全生產(chǎn)事故的,或者事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場,或者無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由公司主管部門或者公司按照國家有關(guān)規(guī)定,對公司負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
10、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的,由其所在單位按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第5篇 公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告調(diào)查處理制度怎么寫
第一章 總則 為了建立安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理長效機(jī)制,強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任,加強(qiáng)事故報(bào)告處理監(jiān)督管理,加強(qiáng)全體員工的安全意識,有效地防止和減少事故,保障公司財(cái)產(chǎn)和員工生命安全,根據(jù)《中華人民共和國國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》、《海南省生產(chǎn)安全事故報(bào)告制度》等法律、行政法規(guī),制定本制度。
第二章 事故的概念及分類
第一條、公司在生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安全事故(以下簡稱事故)報(bào)告、調(diào)查和處理,適用本制度。
第二條、屬于以下情況之一者被定義為公司重大事故:
(1)對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到10萬元以上(含10萬元)的;
(2)造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯24小時以上(含24小時)的;
(3)造成人身傷害后,人員因休假而影響22.5個工作日以上(含22.5個工作日)的;
(4)直接或間接造成人員死亡的。
第三條、屬于以下情況之一者被定義為公司較大事故:
(1)對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以上,10萬元以下的;
(2)造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯24小時以內(nèi)的;
(3)造成人身傷害后,人員因休假而影響10個工作日以上,22.5個工作日以下的。
第四條、屬于以下情況之一者被定義為公司一般事故:
(1)對設(shè)備、產(chǎn)品造成直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以下的;
(2)造成設(shè)備停機(jī)、生產(chǎn)停滯8小時以內(nèi)的;
(3)造成人身傷害后,人員因休假而影響10個工作日以下的。
事故已經(jīng)發(fā)生,正在進(jìn)行,并且損失在不斷擴(kuò)大的稱為持續(xù)性事故,如失火、化學(xué)品泄漏等;
事故瞬間發(fā)生,已造成損失,但是損失不再繼續(xù)擴(kuò)大的稱為非持續(xù)性事故,如人員觸電,設(shè)備突發(fā)故障等。
第三章 事故報(bào)告規(guī)定
第五條、對于公司重大事故和持續(xù)性事故:
(一)、事故發(fā)生后,事發(fā)部門當(dāng)班的領(lǐng)導(dǎo)是事故的第一指揮人,對突發(fā)事件的現(xiàn)場搶救負(fù)有指揮責(zé)任。
主管領(lǐng)導(dǎo)趕到現(xiàn)場后,第一指揮人應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)介紹現(xiàn)場情況并移交指揮權(quán)。
(二)、事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向事發(fā)部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。
對于持續(xù)性事故。
如果事故發(fā)生在夜間或部門負(fù)責(zé)人不在的情況下,發(fā)生事故崗位應(yīng)立即向值班經(jīng)理報(bào)警,并電話通知部門負(fù)責(zé)人。
(三)、事發(fā)后,部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理接到報(bào)警后,在20分鐘內(nèi)趕往事故地點(diǎn),并在5分鐘內(nèi)向公司主管安全的領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
(四)、事故發(fā)生部門負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)立即啟動相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案,采取有效措施,積極組織搶救,并對本單位各類重大危險源實(shí)施有效監(jiān)控,防止事故擴(kuò)大或者引發(fā)次生事故,最大限度地減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。
(五)、如果事故需要內(nèi)部救援,部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理應(yīng)在接到報(bào)警后5分鐘內(nèi)向安全主管部門報(bào)警,要求其盡快通知有關(guān)部門組成臨時事故搶救小組進(jìn)行搶救。
安全主管部門接到報(bào)警后,5分鐘內(nèi)通知相關(guān)部門事故情況,并請求救援。
各部門負(fù)責(zé)人接警后,在5分鐘內(nèi)集合本部門事故求援小組,向小組成員說明事故情況、救援注意事項(xiàng)等,并記錄小組成員名單,帶領(lǐng)本部門救援小組帶上救護(hù)和防護(hù)裝備趕往事故現(xiàn)場。
(六)、如果事故情況需要外部救援,部門負(fù)責(zé)人或值班經(jīng)理應(yīng)在接到報(bào)警后5分鐘內(nèi)撥打緊急求救電話(如1
19、120等)尋求外部援助。
報(bào)警時需要注意以下幾點(diǎn):
1、報(bào)警時要沉著冷靜,正確簡潔;2、講清事故發(fā)生單位名稱,事發(fā)時間,事發(fā)地詳細(xì)地址;3、講清事故性質(zhì),目前的狀態(tài),影響程度,是否有人員傷亡;
4、報(bào)警單位,報(bào)警人的具體聯(lián)系方式;
5、現(xiàn)場指揮人員要指派專人在路口、公司門口等地迎接外部救援人員到來。
6、對于公司重大事故,當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)后12小時之內(nèi),將事故后的死亡人員、受傷人員名單、人數(shù)、傷勢情況報(bào)安全保衛(wèi)部、人力資源部,辦理工傷手續(xù)以及死者的善后處理事宜。
7、對于公司重大事故,若一次發(fā)生人員死亡1人以上或一次1~9人受重傷或一次造成100萬以上直接經(jīng)濟(jì)損失的,公司負(fù)責(zé)人應(yīng)在1小時以內(nèi)向海南省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局報(bào)告。
第六條、對于公司一般事故和非持續(xù)性事故:
(一)、對于非持續(xù)性事故,事發(fā)后當(dāng)事部門負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在事發(fā)24小時之內(nèi),將事故經(jīng)過、損失程度等情況報(bào)安全保衛(wèi)部。
安全保衛(wèi)部組織相關(guān)部門和人員對事故進(jìn)行調(diào)查。
(二)、對于公司一般事故,事發(fā)后當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)24小時之內(nèi),將事故后的受傷人員名單、人數(shù)、傷勢情況報(bào)安保部及人力資源部,辦理工傷手續(xù)。
第四章、事故調(diào)查規(guī)定
第七條、非持續(xù)性事故發(fā)生后,安保部應(yīng)當(dāng)根據(jù)事故情況,組織有關(guān)部門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序,保護(hù)事故現(xiàn)場及有關(guān)證據(jù)。
任何人不得干擾事故調(diào)查及善后工作的正常進(jìn)行。
第八條、持續(xù)性事故發(fā)生后,安保部首先應(yīng)當(dāng)啟動相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案,采取有效措施,積極組織搶救。
在對事故進(jìn)行了有效控制后,安全保衛(wèi)部應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序,并對事故進(jìn)行調(diào)查。
第九條、安保部為事故調(diào)查的牽頭部門,負(fù)責(zé)組成事故調(diào)查小組,組織實(shí)施事故調(diào)查。
事故調(diào)查小組組長由公司主管安全的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員可以包括與安全生產(chǎn)有關(guān)的動力公司、行政部、生產(chǎn)部,以及事故發(fā)生的當(dāng)事部門等。
第十條、事故調(diào)查小組成員應(yīng)當(dāng)服從事故調(diào)查組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),誠信公正、恪盡職守,遵守事故調(diào)查組的紀(jì)律,保守事故調(diào)查的秘密。
未經(jīng)事故調(diào)查小組組長允許,事故調(diào)查小組任何成員不得接受任何媒體的采訪或咨詢,不得擅自向社會各界發(fā)布有關(guān)事故前后的任何信息。
第十一條、事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)履行下列職責(zé):
(一)查明事故原因、經(jīng)過及人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失情況;
(二)認(rèn)定事故性質(zhì),確認(rèn)是否存在遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)行為;
(三)確定事故責(zé)任,提出對事故責(zé)任者的處理建議;
(四)總結(jié)事故教訓(xùn),提出防范和整改措施;
(五)提交事故調(diào)查報(bào)告。
第十二條、事故后,安保部應(yīng)責(zé)成當(dāng)事部門對事故傷亡情況、直接經(jīng)濟(jì)損失等情況初步調(diào)查核實(shí)后,擬制事故調(diào)查報(bào)告。
當(dāng)事部門應(yīng)當(dāng)在事發(fā)后24小時之內(nèi)將事故調(diào)查報(bào)告報(bào)安保部。
事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括下列內(nèi)容:
(一)事故類別、事故發(fā)生簡要經(jīng)過及事故現(xiàn)場情況;
(二)事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、經(jīng)過及事故報(bào)告和事故救援情況;
(三)事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟(jì)損失情況;
(四)事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì);
(五)事故發(fā)生后采取的措施;
(六)事故的責(zé)任認(rèn)定,以及對責(zé)任者的處理建議;
(七)事故教訓(xùn)、應(yīng)當(dāng)采取的防范和整改措施以及整改期限;
(八)事故報(bào)告部門、報(bào)告人、批準(zhǔn)人、報(bào)告時間及聯(lián)系方式;
(九)其他需要說明的事項(xiàng)。
(事故調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)附具有關(guān)證據(jù)材料。
第十三條、事故調(diào)查小組應(yīng)當(dāng)對當(dāng)事部門的事故調(diào)查報(bào)告進(jìn)行充分討論、修改,并達(dá)成一致意見。
意見不一致的,根據(jù)多數(shù)成員單位的意見做出結(jié)論,但必須在事故調(diào)查報(bào)告中說明。
事故調(diào)查小組最終將修改后的事故調(diào)查報(bào)告呈報(bào)公司總經(jīng)理。
事故調(diào)查的有關(guān)資料應(yīng)當(dāng)在安保部歸檔保存。
第十四條、在事故調(diào)查過程中,經(jīng)事故調(diào)查小組認(rèn)定事故屬于自然災(zāi)害、治安刑事案件或者其他意外事故的,由事故調(diào)查小組報(bào)請上級人民政府按照有關(guān)規(guī)定指派有關(guān)部門調(diào)查。
第五章 事故處理規(guī)定
第十五條、事故調(diào)查報(bào)告經(jīng)公司總經(jīng)理審批后,由安保部存檔備查。
第十六條、安保部按照公司總經(jīng)理的批復(fù),參照國家法律、法規(guī)和規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,依照公司的相關(guān)管理規(guī)定和獎懲條例,對事故發(fā)生部門負(fù)責(zé)人及其有關(guān)人員進(jìn)行行政處罰和經(jīng)濟(jì)處罰,對負(fù)有事故責(zé)任的員工予以處分、經(jīng)濟(jì)處罰或辭退;
對事故發(fā)生后迅速做出反應(yīng),積極搶險,挽回公司經(jīng)濟(jì)損失的人員給予物質(zhì)和精神獎勵。
第十七條、安保部負(fù)責(zé)制定事故的處理結(jié)果和監(jiān)督事后整改措施的落實(shí)情況。
第十八條、對涉嫌犯罪的事故責(zé)任人員,事故調(diào)查小組應(yīng)當(dāng)及時將有關(guān)材料移交司法或公安機(jī)關(guān)處理。
安保部應(yīng)當(dāng)掌握對涉嫌犯罪的事故責(zé)任人員的處理結(jié)果。
第十九條、事故發(fā)生部門收到批復(fù)的事故調(diào)查報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)按照事故調(diào)查小組規(guī)定的期限落實(shí)事故處理意見、整改措施,落實(shí)情況應(yīng)當(dāng)向安保部報(bào)告,經(jīng)安保部驗(yàn)收合格后,方可恢復(fù)正常生產(chǎn)。
第二十條、事故發(fā)生部門直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員有下列行為之一的,依照國家法律法規(guī)和公司相關(guān)規(guī)定給于行政處分;
構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:
(1)不立即組織事故搶救的;
(2)遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)事故的;
(3)阻礙、干涉事故調(diào)查工作的;
(4)在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人做偽證的。
第二十一條、事故發(fā)生部門沒有在規(guī)定時間內(nèi)落實(shí)事故處理意見、整改措施的,由安保部對相關(guān)負(fù)責(zé)人下達(dá)《整改通知書》責(zé)令改正;
拒不改正的,依照有關(guān)國家法律、公司相關(guān)規(guī)定給予行政處罰、經(jīng)濟(jì)處罰或法律制裁。
安保部 2022年8月8日
第6篇 公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理制度
1、安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。
2、安全生產(chǎn)事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接向項(xiàng)目部或分公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，項(xiàng)目部或分公司應(yīng)在2小時內(nèi)報(bào)告公司安全生產(chǎn)辦公室。
3、公司安全生產(chǎn)辦公室接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公司主管領(lǐng)導(dǎo)，由公司主管領(lǐng)導(dǎo)研究采取進(jìn)一步措施。
4、對于死亡、重大死亡事故，公司主管部門應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級上報(bào)。事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：
（1）事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、單位；
（2）事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù)，直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì)；
（3）事故發(fā)生原因的初步判斷；
（4）事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況；
（5）事故報(bào)告單位。
5、發(fā)生死亡、重大死亡事故的公司應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場，并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)，防止事故擴(kuò)大。
6、輕傷、重傷事故，由項(xiàng)目部或分公司負(fù)責(zé)人組織成立事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查；死亡事故，由公司組成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。
7、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的公司和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料，任何單位和個人不得拒絕。
8、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，由發(fā)生事故的項(xiàng)目及其主管部門負(fù)責(zé)處理。
9、因違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成安全生產(chǎn)事故的，或者事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場，或者無正當(dāng)理由，拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的，由公司主管部門或者公司按照國家有關(guān)規(guī)定，對公司負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
10、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
第7篇 建筑公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理制度（8）
建筑公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告處理制度(八)
總則
第一條為了保證對公司職工因工傷亡事故及時、準(zhǔn)確地進(jìn)行報(bào)告、調(diào)查、處理和制訂并采取防范措施,確保安全生產(chǎn),依據(jù)國家、省、市有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
第二條凡本公司職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的工傷事故的報(bào)告、調(diào)查、處理的適用本制度。
事故的類別
第三條工傷事故是指職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷害(五大傷害)、急性中毒事故。
第四條職工傷亡事故,按事故嚴(yán)重程度,分為四類:
一、輕傷事故: 指職工負(fù)傷后休一個工作日以上,構(gòu)不成重傷的事故。
二、重傷事故:指一次事故中發(fā)生重傷(包括伴有輕傷),無死亡的事故,仍按勞動部(60)中勞護(hù)久字第56號《關(guān)于重傷事故范圍的意見》執(zhí)行。
三、死亡事故:指一次死亡一人以上的事故。
四、重大死亡事故:指一次死亡三人以上(含三人)的事故。
事故的報(bào)告
第五條職工發(fā)生傷亡事故后,負(fù)傷者或最早發(fā)現(xiàn)者,應(yīng)立即向直接領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,直接領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,應(yīng)用電話、電報(bào)或其他快速方法將事故簡況報(bào)告公司安全管理部門、主管經(jīng)理;公司視傷害程度分別報(bào)告市建設(shè)局、市勞動局、市安監(jiān)局(站)及有關(guān)部門。
報(bào)告事故簡況,力求準(zhǔn)確。對謊報(bào)工傷事故者,一經(jīng)查出,要嚴(yán)肅處理。
第六條發(fā)生傷亡事故后,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及公司負(fù)責(zé)人在接到事故報(bào)告的第一時間內(nèi),必須緊急啟動二級(公司、項(xiàng)目部)應(yīng)急救援預(yù)案,根據(jù)應(yīng)急救援預(yù)案的部署,及時進(jìn)行事故現(xiàn)場的救援與處理,防止事故的擴(kuò)大和蔓延及發(fā)生二次傷害事故,把事故的性質(zhì)和各類損失降底到最小程度。
事故的調(diào)查
第七條項(xiàng)目部、分公司、公司對已發(fā)生的事故要本著實(shí)事求是的態(tài)度進(jìn)行嚴(yán)肅認(rèn)真及時、準(zhǔn)確地調(diào)查報(bào)告,并對事故調(diào)查的全過程負(fù)責(zé)。
一、輕傷事故:由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)組織調(diào)查,分公司派員參加。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,填寫《傷亡事故登記表》將登記報(bào)表及時報(bào)到公司。
二、重傷事故:由分公司負(fù)責(zé)人組織調(diào)查組(包括工會、質(zhì)安、技術(shù)等負(fù)責(zé)人),公司安全管理部門派員參加。查清事故原因,確定事故責(zé)任,提出處理意見,擬定整改措施。由分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后10天內(nèi)報(bào)公司,公司呈報(bào)市建筑安監(jiān)站。
三、死亡事故:公司會同市主管部門、勞動工會等有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查組必須對事故現(xiàn)場進(jìn)行勘察,拍照或者錄像。收集傷亡事故當(dāng)事人和現(xiàn)場有關(guān)人員的陳述和證言,索取有關(guān)當(dāng)事人、生產(chǎn)、技術(shù)和診斷資料。分析事故原因,查清事故責(zé)任,擬定整改方案,提出處理意見。分公司填寫《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》于事故發(fā)生后20日內(nèi)報(bào)公司。公司呈報(bào)市勞動局和上級主管部門。
四、《職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書》因故不能按期填報(bào)時,事故單位應(yīng)申明理由,由公司報(bào)請市勞動局及主管部門同意后方可延期填報(bào)。
第八條發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場。如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施時,現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場人員要共同負(fù)責(zé)弄清現(xiàn)場情況,做出標(biāo)記,標(biāo)明數(shù)據(jù),并畫出事故的現(xiàn)場圖。
對故意破壞、偽造事故現(xiàn)場者要嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的依法追究法律責(zé)任。
第九條事故現(xiàn)場調(diào)查結(jié)束后,依照批準(zhǔn)程序方可清理現(xiàn)場。
一、輕傷事故現(xiàn)場清理,由項(xiàng)目經(jīng)理報(bào)經(jīng)分公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。
二、重傷事故現(xiàn)場清理,由分公司報(bào)經(jīng)公司主管經(jīng)理批準(zhǔn)。
三、死亡事故現(xiàn)場清理,由公司報(bào)請市勞動局批準(zhǔn)。
事故的處理
第十條對事故的處理,必須堅(jiān)持事故原因不表不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、事故責(zé)任沒有嚴(yán)肅處理不放過的四不放過原則進(jìn)行。
一、真實(shí)、客觀地查清事故原因。
二、公正、實(shí)事求是的查明事故的性質(zhì)和責(zé)任。
三、嚴(yán)肅認(rèn)真地制定并落實(shí)預(yù)防類似事故重復(fù)發(fā)生的防范措施。
第十一條對事故責(zé)任者,要根據(jù)事故情節(jié)及造成后果的嚴(yán)重程度,分別給經(jīng)濟(jì)處罰,行政處分,對觸犯刑律的依法追究其刑事責(zé)任。
一、經(jīng)濟(jì)處罰:按公司《安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)處罰制度》的規(guī)定執(zhí)行。
二、行政處分:行政處分分為:警告、記過、記大過、降級、撤職、留廠察看、開除。
第十二條有下列情形之一的事故責(zé)任者,應(yīng)給予處罰或處分,對觸犯刑律的,依法追究其刑事責(zé)任。
一、玩忽職守,違反安全生產(chǎn)責(zé)任制,違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律而造成事故的。
二、扣壓、拖延執(zhí)行勞動安全監(jiān)察指令書、安全隱患通知書造成事故的。
三、設(shè)計(jì)不符合國家技術(shù)規(guī)范和安全規(guī)定,致使設(shè)計(jì)本身有缺陷或工藝不合理而造成事故的。
四、對新工人或新調(diào)換崗位的工人不按規(guī)定進(jìn)行安全培訓(xùn)、考核而造成事故的。
五、組織臨時性任務(wù),不制定安全措施,也不對職工進(jìn)行安全教育而造成事故的。
六、分配有職業(yè)禁忌癥人員到禁止其作業(yè)崗位工作而造成事故的。
七、因設(shè)備、設(shè)施、工具有缺陷或原材料、輔助材料不合格而造成事故的。
八、因生產(chǎn)(施工)場地環(huán)境不良而造成事故的。
九、因不按規(guī)定發(fā)放和使用勞動防護(hù)用品而造成事故的。
十、因不按規(guī)定沒有依法為從事危險作業(yè)的現(xiàn)場施工人員意外傷害工傷保險的責(zé)任人。
第十三條對事故責(zé)任者的懲處,要同本人見面,要及時宣布,并歸入懲處者本人檔案。
第十四條對事故責(zé)任者的懲處,如受懲者不服,有權(quán)向上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)申訴。
第十五條為了正確地記述、反映各分公司安全狀況,掌握事故發(fā)展趨勢,判斷和確定問題范圍及探查事故原因,更好地、有的放矢地做好事故預(yù)測、預(yù)防工作,各單位應(yīng)準(zhǔn)確、及時的將事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)公司。
事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表不能按時報(bào)出的,必須申明理由。
第十六條職工傷亡事故的處理,需按下列規(guī)定批準(zhǔn)后方可結(jié)案。
一、輕傷事故由分公司提出處理意見,公司批準(zhǔn)結(jié)案。
二、重傷事故由分公司填報(bào)職工傷亡事故結(jié)案處理審批表經(jīng)公司呈報(bào)上級主管部門批準(zhǔn)結(jié)案。
三、死亡事
故由公司填寫職工傷亡事故結(jié)案處理審批表呈報(bào)市勞動局及上級主管部門,市政府批準(zhǔn)結(jié)案。
四、重大死亡事故由公司填寫職工傷亡事故結(jié)案處理審批表呈報(bào)市勞動局,市政府呈省政府結(jié)案。
第十七條本制度自公布之日起執(zhí)行。
第8篇 建筑公司安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理制度
施工企業(yè)安全生產(chǎn)事故報(bào)告及處理制度
一、總則
1、為了及時報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理職工傷亡事故,積極采取預(yù)防措施,防止傷亡事故,制定本制度。
2、本制度所稱傷亡事故,是指職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。
3、傷亡事故的報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是尊重科學(xué)的原則。
二、事故報(bào)告
1、傷亡事故發(fā)生后,負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或者逐級報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人。
2、企業(yè)負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地建委、勞動部門、公安部門、人民檢察院、工會。
3、企業(yè)主管部門接到死亡、重大死亡事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)立即按系統(tǒng)逐級上報(bào)。事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:
(1)事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、單位;
(2)事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù),直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計(jì);
(3)事故發(fā)生原因的初步判斷;
(4)事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;
(5)事故報(bào)告單位。
4、發(fā)生死亡、重大死亡事故的企業(yè)應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場,并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn),防止事故擴(kuò)大。
三、事故的調(diào)查
1、輕傷、重傷事故,由企業(yè)負(fù)責(zé)人或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會成員參加的事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。
2、死亡事故,由企業(yè)主管部門會同企業(yè)所在地區(qū)縣建委、勞動部門、公安部門、工會等組成事故調(diào)查組,進(jìn)行調(diào)查。
3、事故調(diào)查組的職責(zé):
(1)查明事故發(fā)生的原因、人員傷亡及財(cái)產(chǎn)損失情況;
(2)查明事故的性質(zhì)和責(zé)任;
(3)提出事故處理及防止類似事故再次發(fā)生應(yīng)采取措施的建議;
(4)提出對事故責(zé)任者的處理建議;
(5)寫出事故調(diào)查報(bào)告。
4、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故的企業(yè)和有關(guān)單位、有關(guān)人員了解有關(guān)情況和索取有關(guān)資料,任何單位和個人不得拒絕。
5、任何單位和個人不得阻礙、干涉事故調(diào)查組的正常工作。
四、事故處理
1、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議,由發(fā)生事故的企業(yè)及其主管部門負(fù)責(zé)處理。
2、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者發(fā)生事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的,由企業(yè)主管部門或者企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,對企業(yè)負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
3、在傷亡事故發(fā)生后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意延遲不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場,或者無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,由有關(guān)部門按照國家有關(guān)規(guī)定,對有關(guān)單位責(zé)任人和直接責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
4、在調(diào)查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報(bào)復(fù)的,由其所在單位按照國家有關(guān)規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
5、傷亡事故處理工作應(yīng)當(dāng)在九十日內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過一百八十日。傷亡事故處理結(jié)案后,應(yīng)當(dāng)公開宣布處理結(jié)果。施工組織設(shè)計(jì)與專項(xiàng)安全施工方案編審制度
1、施工企業(yè)貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,運(yùn)用系統(tǒng)工程原理在編制施工組織設(shè)計(jì)的同時編制有針對性的、詳細(xì)的施工安全設(shè)計(jì)文件,以及指導(dǎo)施工過程中的安全活動,保證工程施工順利進(jìn)行。
2、施工安全技術(shù)措施在開工前與施工組織設(shè)計(jì)同時進(jìn)行,編制施工安全技術(shù)措施人員和編制施工組織設(shè)計(jì)人員必須密切配合,互相溝通。施工安全技術(shù)由項(xiàng)目主管安全技術(shù)的負(fù)責(zé)人編制,并報(bào)各機(jī)構(gòu)主管安全的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)實(shí)施。對特殊的施工組織設(shè)計(jì)安全的措施編制,各項(xiàng)目部,各施工單位要有設(shè)計(jì)依據(jù)、有計(jì)算、有詳圖、有文字要求,特別對結(jié)構(gòu)復(fù)雜,危險性大,特性較多的特殊工程,編制單項(xiàng)的安全措施。如:爆破、大型吊裝、沉箱、水下鉆孔樁、挖孔樁,各種特殊架設(shè)作業(yè),高層腳手架、井架和拆除工程。。
3、施工安全技術(shù)措施要根據(jù)不同的工程、不同的施工方法和不同的施工人員、不同的機(jī)械設(shè)備、材料、施工方法等,編制不同的施工措施。
4、施工安全技術(shù)措施要根據(jù)施工變化情況及時進(jìn)行修改,修訂后上報(bào)審批。
5、施工安全技術(shù)措施的主要內(nèi)容:
⑴腳手架:搭設(shè)和拆除方法,以及工藝要求、挑梁、吊架、吊籃等的設(shè)計(jì)計(jì)算,安全技術(shù)措施。
⑵垂直運(yùn)輸設(shè)施:自制龍門架的設(shè)計(jì)計(jì)算,及其它垂直運(yùn)輸設(shè)備的基礎(chǔ),安裝拆除,拉接要求,施工步驟以及地垅支撐安全技術(shù)措施。
⑶電力保護(hù):尤其是高壓線路防護(hù)的技術(shù)措施,低壓線路的架設(shè)方案,施工照明的安全技術(shù)措施。
⑷基坑防護(hù):根據(jù)基坑、基槽、地下室挖土方的深度和土壤種類,選擇土方開挖方法,同時確定設(shè)邊坡的坡度或采用固壁支撐時,要確定是采用連續(xù)支撐,還是不連續(xù)支撐,以防止土方塌方。
⑸大型臨時操作平臺、梁板、現(xiàn)澆板支撐的設(shè)計(jì)及計(jì)算、搭設(shè)及拆除的安全技術(shù)措施。
⑹環(huán)境防護(hù):主要是指施工過程中對周圍建筑物,居民和行人的安全防護(hù)。
⑺冬季防凍、防滑,夏季防暑、防雨、防雷擊的安全技術(shù)措施。
⑻臨邊、“四口”防護(hù)以及交叉作業(yè)的隔離安全措施。
⑼易燃、易爆、有毒及其它有害作業(yè)的安全技術(shù)措施。
