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重要性和意義
安全制度是企業(yè)穩(wěn)健運營的基石,猶如航海圖指引著船只安全前行。它不僅保障員工的生命安全,降低事故風險,更是維護企業(yè)聲譽,確保生產效率的關鍵。一個健全的安全制度能夠預防潛在危機,強化員工的安全意識,從而促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
安全制度有哪些
一套完整的安全制度通常包括但不限于以下幾個部分:1) 安全政策聲明,明確企業(yè)的安全承諾;2) 風險評估程序,識別并評估潛在危害;3) 安全操作規(guī)程,規(guī)定具體作業(yè)的安全步驟;4) 應急預案,應對突發(fā)事件;5) 培訓與教育,提升員工安全知識和技能;6) 監(jiān)控與審核機制,定期檢查制度執(zhí)行情況。
注意事項
1. 制度需清晰易懂,避免專業(yè)術語過于復雜。
2. 定期更新,適應企業(yè)發(fā)展和法規(guī)變化。
3. 實施過程中要強調全員參與,而非僅停留在紙面。
4. 制度應具有可操作性,兼顧理論與實踐。
5. 確保每個層級的員工都理解并遵守制度,必要時進行考核驗證。
在實際操作中,安全制度應與企業(yè)文化相融合,通過日常的教育、演練和反饋,使安全成為企業(yè)的一種習慣,讓每個員工都能在工作中踐行安全,實現(xiàn)零事故的目標。
安全例會安全辦公會制度范本
第1篇 安全例會安全辦公會制度范本
(一)會議任務:
1.學習貫徹上級有關安全生產方針、政策、規(guī)程、規(guī)定、指示。
2.聽取安全部門關于執(zhí)行“三大規(guī)程”,落實上級安全通報、指示、命令、落實安全技術措施和安全規(guī)定工作的匯報,研究、分析存在的問題,提出解決的措施、辦法,并落實到有關部門和責任人。
3.對本單位發(fā)生的重大事故和未遂事故進行分析,討論處理事故責任者和嚴重違章人員,吸取教訓制定防范措施,防止同類事故發(fā)生。
4.檢查上次安全辦公會確定事項的落實情況,對完成好的要表揚獎勵,對完成不好的要分析原因并追究責任。
5.根據本單位安全生產形勢,提出強化安全管理的具體措施。
(二)會議項目及要求:
1.項目部每月召開一次安全辦公會,由項目部經理主持,各副總經理、總工程師、有關科隊負責人。
2.各部門每旬召開一次安全辦公會,由部門正職領導主持,部門副職及有關科、隊領導參加。
3.安全檢查例會:每月召開三次,由安全副總經理主持,項目部各副總經理、總工程師、有關科隊負責人參加。重點通過當日檢查出的安全隱患及工程質量存在的問題,對隱患及“三違”人員進行處理,對會議所做出的決定和安排由安全科具體落實。
4.安全生產碰頭會:由安全部門根據實際情況每日召開一次,各科隊相關人員參加,主要研究當天安全生產環(huán)節(jié)中存在的隱患和解決辦法。
5.安全活動例會:各隊組每周五召開安全活動會由隊組領導主持,當日出勤人員參加,主要學習貫徹相關的安全規(guī)程及排查本班的安全隱患,安排分析事故案例,吸取教訓,安排當前應注意的安全問題。
6.專業(yè)安全例會:由項目部及各分管領導組織召開的相關例會。有關科室、隊組人員參加,主要研究本專業(yè),本系統(tǒng)的安全隱患排查和處理方案,定項目、定措施、定完成時間,落實整改,時間可根據實際情況隨時組織召開。
(三)會議要求
1. 每次會議之前,要進行簽到登記參會人員。主持人要做好充分準備,抓住重點,講求實效。
2.會議之后對所研究確定的事項、事宜要寫出紀要,上報下發(fā),狠抓落實。
3.不論什么會議,都要做好會議記錄,對不按規(guī)定召開安全會議的要給予追查分析,對無故不參加會議或遲到的人員每次罰款100元。
第2篇 某石料廠安全例會與安全活動日制度
1、每月由廠長組織召開一次由廠級領導和各部門人員參加的安全工作會議,聽取各分管領導及本部門的匯報,總結上月安全生產工作研究解決影響生產的不安全因素,安排部署下月工作。
2、各采區(qū)和有關部門負責人每月組織職工召開一次例會,進行一次安全生產法律法規(guī)及各項規(guī)章制度學習,研究解決本部門存在的安全生產問題,制定整改措施。
3、廠安全科每旬組織各采區(qū)和部門召開安全例會,對上旬安全生產中發(fā)現(xiàn)的問題進行研究,分析原因并制定整改措施。
4、班組每天要召開班前、班后安全總結會,總結上班存在的問題,安排布置下班的工作,提出注意事項。
5、每月安全活動日,活動時間不少于2小時,由班組長負責對工作現(xiàn)場的安全情況進行排查,并組織職工學習安全生產技術知識,做好記錄,提高職工的安全意識和自我防范意識,確保生產安全。
6、會議組織者要做好相關會議記錄。
第3篇 電力工程安全工作例會安全日活動制度
為了使安全工作貫穿于整個施工(生產)過程,強化安全管理工作,根據國家電力公司《電力建設安全健康及環(huán)境保護管理工作規(guī)定》的有關要求,結合項目部的實際情況,特制定本安全工作例會及安全日活動制度。
一、項目部每月召開一次有專、兼職安全員、技術人員、施工隊長和勞務分包負責人參加的安全工作例會。例會可以與每月的生產調度會合并召開。會議內容為:
1、學習上級安全文件、通報、會議精神和本級安全工作要求。
2、檢查上次安全例會布置的安全文明施工工作及安全施工方案落實情況。
3、了解各部門、材料站、施工隊安全文明施工方面存在哪些問題。
4、聽取和采納來自第一線的安全文明施工合理建議或意見。
5、對存在的問題提出改進措施,并安排進行整改。
6、布置下一階段的安全工作,提出安全注意事項。
二、施工班組每周召開一次安全活動會,其內容為:
1、總結前一周安全施工文明施工的經驗表揚好人好事,找出存在的問題和教訓,批評違章違紀。
2、查找和預測施工生產中存在的隱患及問題,制定整改措施和解決辦法,解決不了的向上級報告。
3、傳達上級各種安全文件、通報和會議精神。
4、安排下一周安全工作任務。
三、安全日活動要求本施工隊全體人員參加,因故沒參加者事后由隊長或安全員補講。
四、安全活動會中參加人員要積極發(fā)言,禁止一言堂。
五、各級召開的安全工作例行會議,應由各級行政正職組織和主持,并邀請同級工會負責人參加。
六、安全工作會議應有規(guī)范、真實、完整的記錄,并妥善保管,施工隊的活動記錄,參加人員要簽字,要接受項目部的檢查。
第4篇 學校安全工作例會制度
一、每星期召開安全工作例會,例會時間為星期二下午。
二、安全工作例會時間在半小時左右,安全例會每星期一次,特殊情況順延至周三上午。
三、由分管領導匯報一周內主抓安全工作的思路和安全工作、教育教學管理存在的問題,共同探討安全治校、治學、治生的方法。
四、總務主任:負責校舍維修、電路安全等等,負責學校學生安全工作,教導主任:負責教學過程安全,教科研主任:負責學前工作安全和老師工作安全。
五、通過安全例會調動學校領導、人人參與安全工作管理,通力合作,形成齊抓共管的良好局面。
六、安全例會不留于形式,人人能發(fā)現(xiàn)學校不安全隱患,安全周匯報記錄要有對不安全隱患的改善辦法。達到安全工作例會的實效性。
第5篇 食品藥品安全例會制度
第一條 為加強對食品藥品安全工作的領導,提高食品藥品安全工作的規(guī)范化程度,有效推進食品藥品安全工作,特制定本制度。
第二條 例會的主要內容:
(一)總結上月食品藥品安全工作。
(二)各村食品藥品監(jiān)察員做當月工作匯報,按時上交報表、筆錄及其他文字材料,分析食品藥品安全形勢和食品藥品安全工作中存在的問題,研究解決問題的政策、措施和辦法。
(三)部署、推進、督促落實食品藥品安全各項工作。
(四)對食品藥品安全工作有關事宜進行協(xié)調、溝通和聯(lián)絡。
(五)各村食品藥品監(jiān)察員進行工作情況的交流和探討。
(六)學習傳達上級重要文件和重要會議精神。
(七)學習相關法律法規(guī)及制度。
(八)由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組確定的其他內容。
第三條 例會的方式方法:工作部署、工作匯報、交流、研討、學習、現(xiàn)場會議等。
第四條 例會的分類:
(一)專題會議。根據工作需要,由鎮(zhèn)食品藥品安全辦公室召集并主持,相關成員參加,研究有關專項工作。
(二)食品、藥品監(jiān)察員每月工作會議。由鎮(zhèn)食品藥品安全辦公室召集并主持,由全鎮(zhèn)13個村食品藥品監(jiān)察員參加。召開時間為每月10日上午8點30分,如有變動另行通知。
第五條 例會的會務工作由鎮(zhèn)食品藥品安全辦公室承辦,負責簽到和會議記錄等工作。
第六條 參加會議不允許遲到、缺席。應出席會議的人員不能參加會議的,要及時向鎮(zhèn)食品藥品安全辦公室請假,說明原因,并于2日內到鎮(zhèn)食品安全辦公室做工作匯報,聽取會議精神。
第七條 本制度由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室負責解釋,自2023年2月1日起實行。
第6篇 施工企業(yè)安全例會制度
一、公司安全領導小組工作會議,每月召開一次,由安全領導小組組長主持,主要學習貫徹上級文件,研究制訂安全生產方針、目標及分析當前的安全工作,及時解決存在的問題,落實防范措施,部署下階段工作,并決定有關安全工作重大事宜。每年召開一次安全工作大會,對上年度安全工作全面總結和表彰,并且計劃部署下年度安全工作。
二、公司安全設備部每季度召開一次全公司設備安全例會,總結匯報安全生產及設備管、用、養(yǎng)修情況,提出本月計劃,傳達貫徹落實上級有關會議及文件精神,討論分析安全生產形勢及影響安全生產的不利因素,采取有效措施,提前做好預防工作。
三、各工程處安全領導小組每月不得少于一次安全會議,總結當月安全生產情況,部署下月的工作。
四、各工程處的駕駛員和特殊工種人員安全例會每月不少于一次,主要內容為:傳達上級精神,學習安全規(guī)程,開展安全競賽活動,總結交流安全動態(tài),進行車輛、設備維護和安全性能檢查。
五、施工工地施工隊安全會在認真組織,隊長在安排總結工作的同時,要針對本隊的生產工作實際情況,進出安全防范措施和安全注意點,要對生產工作中出現(xiàn)的不安全因素及事故隱患進行分析,解決處理意見。
第7篇 安全生產例會制度范本
一、總 則
安全生產會議是協(xié)調和處理廠生產組織過程中存在的問題,確保生產計劃順利實施的主要形式。因此,為了保障生產信息的暢通,安全生產會議必須及時召開,并形成會議記錄,需要時向有關部門和領導進行傳遞,并對存在問題及時協(xié)調處理。
二、內容和要求
2.1 公司安全生產會議每周召開一次,并形成會議記錄,備查。
2.2 安全生產例會由生產辦組織召開,地點在廠會議室。參加會議的人員一般有:安全生產負責人、技術負責人、安全員、技術人員和車間有關領導,并根據有關情況對與會人員按需要隨時增減。
2.3 安全生產會議采用到會人員簽名制,對無故不參加會議者,按有關規(guī)定進行處罰。
2.4 安全生產會議參加人員應是主管生產的領導、各部門的主要負責人和安全人員,必須熟悉本單位的生產情況,不得隨意安排人員參加會議。
2.5 安全生產會議召開時間原則上為每周二下午2:30,若與其他重要會議發(fā)生沖突時可提前或延后,具體時間以生產辦通知為準。
三、附 則
3.1 本制度由生產部負責解釋。
3.2 本制度自下發(fā)之日起施行。
第8篇 運輸公司安全例會制度
為全面貫徹《安全生產法》,做好安全生產狀況的研究分析及重大安全生產問題的對策制定,完善安全生產規(guī)章制度,全面推動安全管理工作,公司成立安全領導小組(由法人代表主持),實行安全生產例會制度。
一、每月召開一次的安全例會,相關人員必須簽名參加。
二、安全例會主要內容:
1、傳達上級有關文件或指示,通報本月安全生產情況。
2、及時分析、總結上一階段運輸?shù)陌踩?、不安全的情況,研究布置下階段保證安全運輸?shù)纳a計劃。
3、分析研究近期發(fā)生事故的特點和規(guī)律,制定落實防范措施。
4、研究安全管理工作中的薄弱環(huán)節(jié),制定落實整改措施,修改、完善各項安全規(guī)章制度。
5、根據“四不放過”的原則(即:事故原因不查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過),對發(fā)生的事故進行調查、分析和處理。
第9篇 空壓站安全例會制度
為了認真貫徹落實上級安全會議精神,加強車間安全生產管理工作,特制定以下制度。
一、會議時間:
每月十日前(遇節(jié)假日順延)
二、會議地點:
車間會議室
三、參加人員
車間領導、安全員、工段長、工段安全員、技術員、各職能人員
四、會議內容
1、傳達分廠安全例會精神,制定完善本車間安全生產規(guī)章制度和管理考核辦法,并組織實施,研究解決車間急需解決的安全環(huán)保隱患等問題。
2、總結本月安全生產情況。
3、安排下月安全生產工作。
五、會議要求
按會議管理制度要求考核。
第10篇 化工企業(yè)安全生產例會制度
為做好本公司的安全生產工作,保證安全生產工作持續(xù)有效進行,特制定本制度。
1、每季度召開一次全公司安全生產總結會,會議由公司安全生產領導小組主要負責人召集,安全負責人、安全員、車間主任及班組長參加。
2、安全例會要對日常檢查和本季度例行檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,逐一進行分析和研究,并制定相應的預防和整改措施。
3、 安全例會要安排和布置下一季度的安全生產工作,落實工作責任,逐一落實到人。
4、 安全例會應對上級管理部門安全工作的政策、會議精神等進行及時的傳達和布置,做到安全工作優(yōu)于日常生產。
5、安全例會要對安全生產工作中發(fā)現(xiàn)的好經驗、好辦法進行及時的推廣和落實,以促進公司安全生產工作扎實有效開展下去。
第11篇 某旅行社安全生產例會制度
為切實將安全生產納入旅行社日常管理工作,認真落實安全生產目標管理責任制,有效地防范安全事故的發(fā)生,制定本制度。
一、安全領導小組每月召開一次安全生產例會,認真分析本單位安全生產形勢,對存在的隱患及時提出整改措施,并落實到人。會議設立專門記錄并做好會議記錄。
二、安全生產例會由安全領導組組長主持。
三、安全生產例會參加人員:
1.安全生產領導小組各成員;
2.安全隱患排查部門的負責人、安全管理人員;
四、安全生產例會的主要任務:
1.傳達、貫徹上級安全生產工作會議精神;
2.回顧、總結、分析或通報本社安全生產工作情況;
3.安全生產監(jiān)督管理方面的工作交流或經驗總結;
4.研究、部署、督促、檢查旅行社安全生產工作。
五、根據工作需要,可隨時召開安全生產工作專項會議,研究部署安全生產專項整治工作或其它有關安全生產的重要事項。
六、會議由辦公室負責通知。
七、會議的相關材料由辦公室負責組織。
八、會議作出的決議和工作安排,由安全生產領導小組負責督辦、檢查。
九、安全生產工作會議部署的工作落實情況,由各領導小組成員匯總、匯報。
第12篇 建筑安全生產例會制度
為了進一步搞好安全生產工作,強化安全生產意識,特制定本制度。
一、本制度適用于公司及各項目部。
二、 每次例會各科室和項目部負責人和專職安全生產管理人員必須參加,無故不參加者,將根據公司有關制度給予罰款,并納入年終單位評先評優(yōu)考核指標。
三、會議內容
1、由公司安全經理主持會議,宣讀當次會議的主要內容。
2、傳達上級部門有關文件及會議精神。
3、針對生產狀況,學習有關安全規(guī)程和安全技術等。
4、各科室和項目部介紹本月的安全生產情況及事故情況,每次大型活動后交流經驗。
5、布置下月安全工作及安全活動內容。
四、發(fā)放有關文件及材料:建筑施工安全有關文件、技術刊物、安全簡報、各類報表等。
五、每月30日上午3:00時為安全生產例會時間。例會時間、地點如有臨時變動,由公司安全科負責提前通知。
第13篇 施工安全生產例會制度范本
為了加強對安全工作的領導,落實分部及各施工班組的安全管理制度和安全質量標準化工作,及時研究解決生產建設中存在的安全問題,特制定本制度。
1、安全工作例會議事原則
1.1堅持依法議事的原則。
1.2堅持責權相統(tǒng)一的原則。
1.3堅持互相協(xié)調、科學決策、高效運行的原則。
2、安全工作例會議事范圍
2.1研究、擬定分部安全管理制度。
2.2學習貫徹上級有關安全生產方面的方針、政策、規(guī)定、指示、指令。
2.3聽取各部門和各作業(yè)隊落實安全技術措施和安全管理工作的情況匯報,研究分析存在問題,提出解決的措施方法,并落實到有關施工班組和人頭。
2.4對分部發(fā)生的重大事故和未遂事故進行分析,討論事故責任和嚴重違章人的處分,吸取教訓,制訂防范措施,防止事故發(fā)生。
2.5檢查總結前次安全工作確定的事項落實情況,對落實不好的要追查原因和責任。
3、安全工作例會的召開
3.1安全工作例會由項目經理召集和主持,項目經理因特殊原因不能出席時,可由項目專職安全員召集和主持。
3.2安全工作例會的出席人員:分部安全領導小組人員及施工班組負責人。
3.3安全工作例會原則上每月召開一次。遇特殊情況時,項目經理可臨時召集安全工作會議。
4、安全工作例會議事程序
4.1安全工作例會議事程序議題,由項目經理確定,各作業(yè)隊負責人可提前向項目經理或安全員申請會議討論決定的議題,重要議題應提交書面材料。
4.2凡提交安全工作例會研究的議題,應事先經專職安全主持專題會議研究,形成可供會議決策的方案。
4.3安全工作例會實行項目經理負責制。對在安全工作例會上研究的事項意見不能統(tǒng)一時,一般性問題可緩議,如涉及時間性較強的緊迫問題,可由項目經理裁定。
4.4凡上次工作例會研究的重要事項,需由各作業(yè)隊負責人向本次工作例會匯報落實情況。
5、安全工作例會議定事項的實施和督查
5.1安全工作例會的記錄,由安全質量部負責,并整理會議紀要下發(fā)有關部門、及時轉告因故缺席的會議人員。
5.2、安全工作例會討論決定的事項由安全質量部按照分工范圍督促檢查,并及時通報貫徹落實情況。
5.3、 出席和列席安全工作例會的人員必須嚴格遵守保密制度。對會議研究決定事項的過程和內容不得隨意向外泄露。
5.4、 各參加安全工作例會人員原則上必須參加安全工作例會,特殊情況需向項目經理請假,無故不參加者按分部責任考核辦法進行考核。
第14篇 消防安全例會制度
一、消防安全例會應每月至少召開一次。會議主要的內容應以研究、部署、落實本場所的消防安全工作計劃和措施為主。如涉及消防安全的重大問題,應隨時組織召開 專題性會議
二、消防安全例會應由消防安全責任人主持,有關人員參加,并應形成會議紀要或決議下發(fā)有關部門并存檔。
三、 會議議程主要有聽取消防安全管理人員有關消防情況的通報,研究分析本單位消防安全形勢,對有關重點、難點問題提出解決辦法,布置消防安全下一階段的工作。
四、 涉及消防安全的重大問題召開的專題會議紀要或決議,應報送當?shù)毓蚕啦块T,并提出針對性解決方案和具體落實措施。
五、 本單位如發(fā)生火災事故,事故發(fā)生后應召開專門會議,分析、查找事故原因,總結事故教訓,制定整改措施,進一步落實消防安全管理責任,防止事故再次發(fā)生。
第15篇 特種設備安全管理例會制度
1、一般每季度召開一次,由安全管理負責人召集,并將例會內容、時間、地點提前通知與會人員。
2、與會人員一般應有本單位安全管理機構的負責人和本單位各下屬機構安全管理負責人參加。根據會議內容,也可安排其他人員參加。
3、議事內容:傳達貫徹上級指示和有關會議精神,分析、布置、督促、檢查本單位特種設備安全管理工作,宣傳落實質量技術監(jiān)督部門的政策和重要措施、方案,總結安全管理工作,布置有關專項活動,討論商定本單位的特種設備安全管理各項制度等,研究特種設備安全管理工作其他事項。
4、與會人員應當準備好相關材料,準時參加。因故不能參加者,應事先辦好請假手續(xù),并委托其他人員參加。
5、與會人員應根據會議議程匯報有關工作內容,并積極參與討論、研究,提出建議等。
6、與會人員會后應及時將例會會議精神傳達到有關人員,并組織貫徹落實。并將落實情況及時向市局安全監(jiān)察機構匯報。
7、除正常的例會外,安全管理負責人可視工作需要臨時召集會議。
第16篇 特種設備安全管理例會管理制度
1、一般每季度召開一次,由安全管理負責人召集,并將例會內容、時間、地點提前通知與會人員。
2、與會人員一般應有本單位安全管理機構的負責人和本單位各下屬機構安全管理負責人參加。根據會議內容,也可安排其他人員參加。
3、議事內容:傳達貫徹上級指示和有關會議精神,分析、布置、督促、檢查本單位特種設備安全管理工作,宣傳落實質量技術監(jiān)督部門的政策和重要措施、方案,總結安全管理工作,布置有關專項活動,討論商定本單位的特種設備安全管理各項制度等,研究特種設備安全管理工作其他事項。
4、與會人員應當準備好相關材料,準時參加。因故不能參加者,應事先辦好請假手續(xù),并委托其他人員參加。
5、與會人員應根據會議議程匯報有關工作內容,并積極參與討論、研究,提出建議等。
6、與會人員會后應及時將例會會議精神傳達到有關人員,并組織貫徹落實。并將落實情況及時向市局安全監(jiān)察機構匯報。
7、除正常的例會外,安全管理負責人可視工作需要臨時召_議。
第17篇 加油站安全生產工作例會制度
為了加強安全生產監(jiān)督管理工作,防止和減少事故,落實“安全第一,預防為主”的方針,結合本單位情況,制定以下例會制度:
1、 每月由站長召集各班組長定期召開一次安全生產會,專題研究單位的安全生產工作,分析預測本單位存在的安全隱患問題。
2、 由安全員匯報上月的安全生產工作情況,各班組長匯報當月情況。最后站長做總結,并布置下月安全生產管理工作任務。
3、 各班組長每月定期或不定期組織召開1-2次安全生產專題會。
4、 每季度要如開2次以上的防火、消防安全專題會,進行專題研究,抓現(xiàn)場、抓重點部位、抓違章,排查重大隱患的整治措施會。
5、 單位在完成上級或本級組織的綜合治理工作后,要及時召開總結大會,做到獎罰分時。
第18篇 職業(yè)衛(wèi)生-安全例會制度
1、為保障員工身心健康,加強職業(yè)衛(wèi)生安全信息溝通和及時排查消除事故隱患,每月召開職業(yè)衛(wèi)生工作例會。
2、職業(yè)衛(wèi)生工作例會應由專人負責組織,單位經理主持會議。
3、參加會議人員為單位領導、各部門負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員。
4、傳達或學習上級有關職業(yè)衛(wèi)生方面的文件和指示精神。聽取職業(yè)衛(wèi)生管理人員對最近一個月職業(yè)衛(wèi)生安全工作的情況及隱患整改情況的匯報。
5、討論當前職業(yè)衛(wèi)生安全方面存在的問題,研究整改方案或措施,聽取其他部門有關職業(yè)衛(wèi)生安全方面的意見和建議。
6、結合上級對職業(yè)衛(wèi)生安全的要求和單位實際情況,會議對最近一個月職業(yè)衛(wèi)生安全情況進行總結并部署下一階段工作。
7、職業(yè)衛(wèi)生例會嚴格考勤制度,無故不出席會議者取消當月評先資格。
8、每次職業(yè)衛(wèi)生例會要有會議記錄,會后編寫會議紀要。會議紀要發(fā)放給有關部門。會議記錄、會議紀要歸檔保存二年以上。
第19篇 安全例會制度
1、 分部應定期召開專項安全生產會議。會議應由分部經理召開,分析安全生產形式,部署安全生產任務,促進安全生產工作順利進行。
2、 安全生產會議的形式:可采用專題安全會議,工程施工分析會,工程例會等,必要時可召開由全體員工參加的業(yè)務工作會等形式。
3、 安全生產會議項目部每月召開一次,結合本分部的施工生產情況通報在檢查中存在的安全隱患及問題,分析存在的原因,提出下一步安全工作意見。
4、 施工隊伍應每半月不少于一次召開安全生產會議,分析本隊伍安全生產存在的問題,研究整改措施,部署下一步安全改進工作。
5、 召開安全專題會議應由行政主管主持,特殊情況時可由主管領導委托副職組織召開。會議必須做到人員、內容、效果的落實,真實有效。
6、 會議期間與會人員要登記簽到,并建立完善的專項會議記錄,并存檔備查。
第20篇 安全教育培訓工作例會制度
為了搞好職工的安全教育培訓,提高職工安全意識和生產技能,推動我礦教育培訓工作的順利開展,特制訂安全教育培訓工作例會制度如下:
1、堅持互相協(xié)調、科學決策、高效運行的原則。
2、原則上每月召開一次。遇特殊情況時,可臨時召開安全教育培訓工作例會。
3、會議內容:
(1)匯報本月教育培訓工作的開展情況,總結教育培訓工作存在的問題;
(2)學習貫徹上級有關安全生產方面的方針、政策、規(guī)定、指示,傳達上級部門的有關精神;
(3)全面分析布置下月培訓工作任務。
(4)對安全培訓工作提出合理化建議。
4、每次例會相關人員必須全部參加,無故不參加者罰款50元,遲到或早退罰款20元。
5、例會時間若有變動,安全安全培訓科負責提前通知。