第1篇 健康管理師崗位工作職責(zé)
(1)采集和管理個(gè)人或群體的健康信息;
(2)評估個(gè)人或群體的健康和疾病危險(xiǎn)性;
(3)進(jìn)行個(gè)人或群體的健康咨詢與指導(dǎo);
(4)制定個(gè)人或群體的健康促進(jìn)計(jì)劃;
(5)對個(gè)人或群體進(jìn)行健康維護(hù);
(6)對個(gè)人或群體進(jìn)行健康教育和推廣;
(7)進(jìn)行健康管理技術(shù)的研究與開發(fā);
(8)進(jìn)行健康管理技術(shù)應(yīng)用的成效評估。
第2篇 健康管理服務(wù)經(jīng)理/高級經(jīng)理工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
工作職責(zé)：
1.開展市場需求調(diào)研，提出產(chǎn)品服務(wù)建議，制定客戶健康管理方案。
2.配合落實(shí)健康管理業(yè)務(wù)或服務(wù)的組織實(shí)施和協(xié)調(diào)。
3.面向內(nèi)外部合作渠道及銷售人員開展健康服務(wù)產(chǎn)品、銷售和服務(wù)流程等培訓(xùn)。
4.收集客戶服務(wù)反饋，處理服務(wù)投訴，管理客戶關(guān)系。
5.其他公司交辦的任務(wù)。
職位要求：
大學(xué)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3年以上工作經(jīng)歷，有健康管理銷售、服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
良好的業(yè)務(wù)開拓能力及溝通能力，具有一定英語能力（能力要求排序：寫、讀、聽、說）
第3篇 項(xiàng)目總工安全生產(chǎn)健康環(huán)境管理職責(zé)
一、負(fù)責(zé)本工程的安全生產(chǎn)、健康環(huán)境管理的技術(shù)工作。
二、組織并主持安全工作規(guī)程和安全文明施工管理規(guī)定的學(xué)習(xí)與考試,組織并進(jìn)行安全生產(chǎn)、健康環(huán)境管理技術(shù)教育工作。
三、負(fù)責(zé)編制工程安全施工、文明施工措施和重要工程項(xiàng)目的安全施工措施。辦理重要工程項(xiàng)目安全施工作業(yè)票的報(bào)審并親自進(jìn)行交底。
四、負(fù)責(zé)布置、檢查、指導(dǎo)班(組)技術(shù)員編制安全施工措施和交底工作。督促檢查班(組)技術(shù)員按規(guī)定填寫安全施工作業(yè)票。
五、組織編制工程技術(shù)革新和施工新技術(shù)、新工藝中的安全施工措施。
六、負(fù)責(zé)對承包工程進(jìn)行安全施工、環(huán)境保護(hù)技術(shù)上的監(jiān)督與指導(dǎo)。
七、參加工程的安全文明施工檢查,解決存在的安全技術(shù)問題。
八、參加工程發(fā)生各類事故的調(diào)查分析,負(fù)責(zé)進(jìn)行新上崗人員的第三級安全教育,對有毒、有害物質(zhì)以及危險(xiǎn)用品,提出防范事故措施。
第4篇 職業(yè)安全健康環(huán)境體系管理崗位hse職責(zé)
1 認(rèn)真宣傳貫徹國家頒布的有關(guān)職業(yè)安全健康環(huán)境方面的法律、法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)。
2 負(fù)責(zé)對公司員工進(jìn)行有關(guān)職業(yè)安全健康環(huán)境意識教育及相關(guān)知識的培訓(xùn)工作。
3 對審核發(fā)現(xiàn)的問題,下發(fā)整改通知單。
4 負(fù)責(zé)跟蹤、驗(yàn)證、記錄糾正措施實(shí)施的有效性。
5 定期組織調(diào)查、識別危害因素和環(huán)境因素,做到全員參與。
6 定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢。
7 負(fù)責(zé)審批管轄范圍內(nèi)施工方案和票證書。
8 及時(shí)糾正違章作業(yè),對違章作業(yè)人員有權(quán)停止其工作。
9 懂得滅火器材的使用方法,會報(bào)火警,會撲救初起火災(zāi)。
10 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。
11 下班之前,切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源,關(guān)閉電燈。
第5篇 人力資源部職業(yè)健康安全管理工作職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹國家和上級部門有關(guān)環(huán)境職業(yè)健康安全方面的方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度。
(2)合理配置從事與環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作有關(guān)人力資源,確保從事與環(huán)境、職業(yè)健康安全工作有關(guān)人員意識和能力的需要。
(3)負(fù)責(zé)全面掌握職工環(huán)境職業(yè)健康安全教育情況,根據(jù)不同的對象、時(shí)期、場合、工種,開展有針對性的環(huán)境、職業(yè)健康安全培訓(xùn)教育工作。
(4)負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)的統(tǒng)籌安排,負(fù)責(zé)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃并組織培訓(xùn)工作的實(shí)施,并對培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核與評價(jià)。
(5)負(fù)責(zé)組織對本單位/部門的危險(xiǎn)源、環(huán)境因素進(jìn)行辨識、評價(jià)、更新和學(xué)習(xí),并制定措施或管理方案加以控制。
(6)負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行環(huán)境職業(yè)健康安全知識的教育和培訓(xùn),不斷提高本部門員工的環(huán)保和安全意識。
(7)認(rèn)真配合公司內(nèi)審和管理評審工作,對環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行提出合理化意見。
(8)貫徹《勞動法》和《勞動合同法》,對生產(chǎn)經(jīng)營單位/部門的加班加點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控。
(9)負(fù)責(zé)對公司提供勞務(wù)的相關(guān)方在環(huán)境、職業(yè)健康安全方面施加影響,與勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)合同時(shí)必須有環(huán)境職業(yè)健康安全協(xié)議,明確勞務(wù)派遣單位在提供勞務(wù)期間的環(huán)境職業(yè)健康安全管理責(zé)任,并檢查監(jiān)督落實(shí)情況。
(10)在招用各類人員(包括勞務(wù)派遣工、臨工)時(shí),不得招用未滿16周歲的童工。
(11)認(rèn)真履行環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件內(nèi)規(guī)定的本部門的各項(xiàng)具體工作。
第6篇 工藝研究所管理人員職業(yè)健康工作職責(zé)
責(zé)任人員:
責(zé)任范圍:
1、貫徹落實(shí)職業(yè)健康方針政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及企業(yè)內(nèi)部職業(yè)健康規(guī)章制度。
2、按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,對分管業(yè)務(wù)的職業(yè)健康負(fù)監(jiān)管責(zé)任,落實(shí)本崗位“五同時(shí)”工作要求。
3、協(xié)助編制本單位職業(yè)健康管理制度,并督促落實(shí)。
4、抓好新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品推廣應(yīng)用過程的職業(yè)健康管理。
5、負(fù)責(zé)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫、培訓(xùn)及考核,做好計(jì)量器具定期送檢。
6、負(fù)責(zé)職業(yè)健康日常管理,定期組織開展監(jiān)督檢查,對查出的職業(yè)健康問題和隱患及時(shí)組織處理,并進(jìn)行考核。
7、積極參加職業(yè)健康技能培訓(xùn),熟知本崗位風(fēng)險(xiǎn),做好本崗位隱患排查。
8、嚴(yán)格職業(yè)健康事故報(bào)告制度,及時(shí)組織開展救護(hù),積極協(xié)助事故調(diào)查。
9、嚴(yán)格遵守油田職業(yè)健康禁令和“七想七不干”工作要求,落實(shí)“兩特”帶班,不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律。
考核標(biāo)準(zhǔn):
(1)認(rèn)真落實(shí)本崗位職業(yè)健康職責(zé)。
(2)執(zhí)行黨和國家、上級部門職業(yè)健康方針政策、法律、法規(guī)、規(guī)章制度和要求。
(3)組織制定的規(guī)章制度和措施符合黨和國家、上級部門職業(yè)健康方針政策、規(guī)章制度和要求,落實(shí)上級機(jī)關(guān)、有關(guān)部門提出的要求,及時(shí)整改存在的問題。
(4)依法依規(guī)參加職業(yè)健康教育和培訓(xùn)并經(jīng)考核合格,持證上崗。
(5)不得弄虛作假,騙取職業(yè)健康相關(guān)證照。
(6)不得出借、出租、轉(zhuǎn)讓或者冒用職業(yè)健康相關(guān)證照。
(7)禁止采購或批準(zhǔn)使用國家明令淘汰或者不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的器材或者產(chǎn)品。
(8)配合執(zhí)法人員進(jìn)行現(xiàn)場檢查,如實(shí)反映情況。
(9)事故發(fā)生后,采取有效措施及時(shí)組織搶救和應(yīng)急處置,不得擅離職守。
(10)不得包庇、袒護(hù)負(fù)有事故責(zé)任的人員或者借機(jī)打擊報(bào)復(fù)。
有違反上述行為的,給予警告或者記過處分;情節(jié)較重的,給予記大過或者降級處分;情節(jié)嚴(yán)重的,給予撤職、留用察看或者解除勞動合同處分。
第7篇 綜合管理部:職業(yè)健康安全職責(zé)
掌握現(xiàn)場施工人員的身體健康狀況信息,特別是特種作業(yè)人員的健康情況,并提出處理意見。
加強(qiáng)有毒有害作業(yè)場所的管理,做好職業(yè)病預(yù)防工作。
負(fù)責(zé)食堂的管理工作,搞好飲食衛(wèi)生,預(yù)防疾病和食物中毒的發(fā)生。
對冬季取暖設(shè)施的安裝、使用負(fù)責(zé),并監(jiān)督檢查,防止煤氣中毒。同時(shí)要做好防暑降溫工作,保證施工作業(yè)人員的安全和健康。
負(fù)責(zé)施工作業(yè)中毒和食物中毒事故的調(diào)查與處理,提出防范措施。
組織建立項(xiàng)目的現(xiàn)場醫(yī)療救護(hù)小組,配備簡單適用的緊急救護(hù)醫(yī)療物資和器材。
發(fā)生工傷事故要積極組織搶救、治療,并向事故調(diào)查組匯報(bào)人員的傷勢情況。
第8篇 某某工廠安全管理委員會職業(yè)健康安全管理職責(zé)
1 某工廠安全管理委員會是某工廠職業(yè)健康安全管理工作的重要責(zé)任組織機(jī)構(gòu),對某工廠范圍內(nèi)的職業(yè)健康安全管理工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;
2認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令([2009]23號)《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、政策以及上級工作指示,把職業(yè)健康安全管理工作列入某工廠安全管理重要議事日程;
3負(fù)責(zé)制定和建立某工廠職業(yè)健康安全管理責(zé)任體系,并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查與落實(shí)執(zhí)行情況;
4負(fù)責(zé)指導(dǎo)和落實(shí)各部門職業(yè)健康安全管理組織機(jī)構(gòu),及時(shí)調(diào)整和配備兼職安全管理人員,定期組織召開職業(yè)健康安全管理工作會議,聽取有關(guān)職業(yè)健康安全管理工作匯報(bào),及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)職業(yè)健康安全管理工作中的重大問題;
5負(fù)責(zé)組織制定、頒發(fā)某工廠職業(yè)健康安全管理制度、職業(yè)健康安全技術(shù)規(guī)定、職業(yè)病防治方案及重大的安全技術(shù)措施;
6在新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目中,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行職業(yè)健康安全“三同時(shí)”規(guī)定,負(fù)責(zé)審定職業(yè)健康安全專項(xiàng)技術(shù)措施,職業(yè)健康安全資金的投入納入建設(shè)項(xiàng)目資金概算;
7確保職業(yè)健康、職業(yè)病防治和作業(yè)場所環(huán)境改善工作所需經(jīng)費(fèi)(包括健康監(jiān)護(hù)費(fèi)、塵毒檢測儀器設(shè)備購置費(fèi)、檢測費(fèi)、職業(yè)健康宣傳教育費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、管理費(fèi)、職業(yè)病危害治理費(fèi)、職業(yè)病危害調(diào)查費(fèi)等)應(yīng)列入年度安全或職業(yè)健康資金計(jì)劃,?？顚Ｓ?其經(jīng)費(fèi)支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。
第9篇 職業(yè)安全健康管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)
為了努力預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，保護(hù)員工的健康及其相關(guān)權(quán)益，持續(xù)改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，做好職業(yè)安全健康工作，按照國家規(guī)定要求，成立大則勒煤礦三號井職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo) 小組。
組 長：礦長
副組長：生產(chǎn)礦長、技術(shù)副礦長、安全副礦長、總工程師。
成 員：煤礦井下全部管理人員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在技術(shù)科，辦公室主任由安全副礦長兼任，負(fù)責(zé)全礦職業(yè)安全健康管理日常工作。
必須設(shè)置一名職業(yè)安全健康兼職管理人員，負(fù)責(zé)本單位職業(yè)安全健康具體工作。
職業(yè)安全健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
（一）貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理的法律、法規(guī)和規(guī)定，安排部署本礦職業(yè)安全健康管理工作。
（二）向員工提供符合職業(yè)危害防治要求的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品，積極改善勞動條件。
（三）依法組織對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生教育與培訓(xùn)。
（四）依法組織對員工進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)、應(yīng)急時(shí)的職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)有不宜從事本崗位的員工，要及時(shí)調(diào)離原崗位，并妥善安置。
（五）定期組織職業(yè)病患者診療、療養(yǎng)。
（六）定期、不定期組織職業(yè)安全健康工作檢查，對查出的問題及時(shí)處理或落實(shí)部門按期限解決。
（七）開展對各作業(yè)場所的職業(yè)危害因素日常監(jiān)測，建立職業(yè)危害因素監(jiān)測檔案。定期委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)危害檢測，檢測結(jié)果及時(shí)向安全科報(bào)告，并向員工公布。
（八）履行《職業(yè)病防治法》等規(guī)定的其他義務(wù)。
第10篇 安全管理科安全職業(yè)健康職責(zé)
負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、上級部門有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī),各類標(biāo)準(zhǔn)和公司安全管理體系文件,保證運(yùn)行的有效性,符合性和適應(yīng)性。在公司總經(jīng)理和公司分管安全生產(chǎn)工作副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,開展安全、職業(yè)健康管理工作實(shí)施綜合監(jiān)督管理。
組織制定公司安全、職業(yè)健康的有關(guān)制度,經(jīng)審定批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。
負(fù)責(zé)制訂公司年度安全工作的目標(biāo)計(jì)劃,安全技術(shù)措施計(jì)劃,經(jīng)審定后組織貫徹落實(shí)。
負(fù)責(zé)制定公司重大安全、職業(yè)健康事故的應(yīng)急救援預(yù)案,經(jīng)審核批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行。
負(fù)責(zé)制定、修訂公司安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程,經(jīng)審核批準(zhǔn)后組織貫徹實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行
在綜合管理部的協(xié)助下組織開展安全、職業(yè)健康宣傳、教育、培訓(xùn)工作。
負(fù)責(zé)對工藝系統(tǒng)的危險(xiǎn)源辨識及風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)工作,針對評價(jià)出的不可接受風(fēng)險(xiǎn),制定有效的控制和防范措施,并對防范措施的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤、檢查;
負(fù)責(zé)審核公司各類安全作業(yè)票(動火作業(yè)、吊裝作業(yè)、高處作業(yè)、設(shè)備檢修作業(yè)、受限空間作業(yè)、停送電作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)),并對實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;
制定公司員工勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時(shí)發(fā)放和合理使用,對勞保用品的質(zhì)量和使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。
組織制定防止職業(yè)病和職業(yè)危害的措施,搞好職業(yè)病防治和健康監(jiān)護(hù)、員工體檢及建檔工作。組織制定防塵、防毒、防噪聲、防輻射及環(huán)境保護(hù)措施并對措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
負(fù)責(zé)定期對有毒有害、粉塵、高溫、女工、特種作業(yè)等人員進(jìn)行體檢,預(yù)防職業(yè)病和職業(yè)禁忌癥。
負(fù)責(zé)公司新進(jìn)人員的崗前體檢工作,不合格人員不得錄用,嚴(yán)厲杜絕有職業(yè)病的人員進(jìn)入公司工作。
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織安全、職業(yè)健康大檢查,督促責(zé)任部門對查出的問題制定防范措施和整改計(jì)劃,并監(jiān)督檢查整改工作的完成情況。
參與公司重大工藝改造、設(shè)備檢修等安全技術(shù)方案的編寫,對各類工藝技術(shù)方案、設(shè)備技術(shù)方案、檢修方案、施工方案進(jìn)行匯簽,對方案中安全措施的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、驗(yàn)收;
負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生安全“三同時(shí)”審批管理,確保符合有關(guān)要求。
對公司各部門安全、職業(yè)健康工作進(jìn)行考核評比,對在安全生產(chǎn)中有貢獻(xiàn)者或事故責(zé)任者,提出獎懲意見,總結(jié)和推廣安全、職業(yè)健康經(jīng)驗(yàn)。
經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場檢查,指導(dǎo)基層安全工作,查處各類違章行為和落實(shí)事故隱患整改。督促并協(xié)助解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題,遇有危及安全、環(huán)保生產(chǎn)的緊急情況有權(quán)責(zé)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
監(jiān)督檢查有關(guān)部門對壓力容器、起重機(jī)械等特種設(shè)備、安全技術(shù)裝備、安全生產(chǎn)設(shè)施、勞動保護(hù)用品(用具)、安全工器具的維護(hù)保養(yǎng)工作。
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織召開安全、環(huán)保工作例會,負(fù)責(zé)組織召開安全專業(yè)會議,組織對公司各部門、車間、班組兼職安全員進(jìn)行培訓(xùn),在業(yè)務(wù)上指導(dǎo)其工作。
定期分析和總結(jié)公司安全、職業(yè)健康工作中的問題,及時(shí)向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并會同有關(guān)部門提出改進(jìn)意見,并監(jiān)督實(shí)施。
堅(jiān)持貫徹“四不放過”原則,負(fù)責(zé)組織工傷事件、事故的調(diào)查、分析、處理和事故檔案的管理工作,負(fù)責(zé)各類事故統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)。
負(fù)責(zé)公司安全、職業(yè)健康工作各類報(bào)表的編制、統(tǒng)計(jì)和上報(bào),規(guī)范建立各類安全管理臺帳并做好管理。
第11篇 環(huán)境管理員職業(yè)健康安全管理職責(zé)
(1) 認(rèn)真貫徹國家和上級部門有關(guān)環(huán)境管理方面的方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度。
(2) 負(fù)責(zé)根據(jù)公司環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件的要求，制訂環(huán)境管理規(guī)章制度、管理?xiàng)l例與辦法，建立健全環(huán)境管理網(wǎng)絡(luò)。
(3) 組織對本責(zé)任區(qū)域內(nèi)環(huán)境因素進(jìn)行辨識和評價(jià)，并協(xié)助單位/部門責(zé)任人制定相應(yīng)措施加以控制。
(4) 協(xié)助本單位/部門環(huán)保責(zé)任人對本單位/部門員工進(jìn)行環(huán)境知識的教育和培訓(xùn)，不斷提高本單位/部門員工的環(huán)保意識。
(5) 組織進(jìn)行環(huán)保檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)組織進(jìn)行整改，并跟蹤、監(jiān)督整改完成情況。
(6) 負(fù)責(zé)解決日常環(huán)境管理工作中出現(xiàn)的問題，參與環(huán)境事故的調(diào)查處理，對于重大環(huán)境問題，應(yīng)按規(guī)定逐級報(bào)告，研究并采取措施解決。
(7) 負(fù)責(zé)日常環(huán)境報(bào)表的填報(bào)與建立環(huán)保臺帳及有關(guān)環(huán)保資料的整理、編寫工作。
(8) 認(rèn)真履行環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件內(nèi)規(guī)定的各項(xiàng)具體工作。
第12篇 專兼職安全管理員職業(yè)健康安全管理工作職責(zé)
1.1貫徹落實(shí)事業(yè)部安全管理委員會、事業(yè)部安全管理委員會辦公室及本單位安委會對職業(yè)健康安全管理工作任務(wù)和工作內(nèi)容，全面開展所轄范圍內(nèi)職業(yè)健康安全管理工作；
1.2組織員工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行事業(yè)部安全管理委員會、本單位及屬地職能管理部門等有關(guān)職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度和職業(yè)健康安全技術(shù)規(guī)程。教育員工遵紀(jì)守法，制止違章行為；
1.3負(fù)責(zé)本單位作業(yè)場所職業(yè)健康安全檢查，發(fā)現(xiàn)危害因素控制措施不到位及時(shí)組織力量進(jìn)行整改并向上級報(bào)告，做好檢查記錄；
1.4負(fù)責(zé)年度職業(yè)健康安全管理工作費(fèi)用預(yù)算，保證員工勞保用品、個(gè)體防護(hù)、職業(yè)健康檢查和防暑降溫等物品的投資費(fèi)用。
2兼職安全管理員職業(yè)健康安全管理工作職責(zé)
2.1負(fù)責(zé)新員工崗前、崗中職業(yè)健康安全教育，定期組織職業(yè)健康安全管理活動，普及推廣職業(yè)健康安全知識；
2.2負(fù)責(zé)作業(yè)場所職業(yè)健康安全設(shè)施、防護(hù)器材、急救器具和檢測儀器的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行狀態(tài)，督促教育員工合理使用勞保用品、用具；
2.2負(fù)責(zé)本部門各作業(yè)場所職業(yè)健康安全檢查，每2個(gè)月開展一次職業(yè)健康安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并按時(shí)整改。
2.3負(fù)責(zé)本部門新上崗接觸職業(yè)危害崗位員工個(gè)人監(jiān)護(hù)檔案的建立，完善個(gè)人基礎(chǔ)信息。
2.4負(fù)責(zé)本部門職業(yè)健康防護(hù)用品的申購與發(fā)放，要有詳細(xì)的發(fā)放記錄，本人簽字確認(rèn)。
第13篇 人事行政部職業(yè)健康安全管理職責(zé)
1 結(jié)合員工思想動態(tài),定期了解接觸職業(yè)危害員工對工作環(huán)境提出的建議,協(xié)調(diào)有關(guān)部門及時(shí)改善員工的工作環(huán)境;
2負(fù)責(zé)修訂新員工崗前培訓(xùn)手冊,完善職業(yè)健康危害管理方面的內(nèi)容,提出防止員工職業(yè)健康危害所采取的措施;
3負(fù)責(zé)對從事接觸職業(yè)危害崗位新員工入職招聘的任職資格審核,落實(shí)崗前職業(yè)健康狀況,履行持健康證上崗作業(yè);
5嚴(yán)格履行國家《職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定,杜絕未成年人進(jìn)入工作崗位,對于未滿18周歲的未成年人,在招聘過程中不予錄用。對于孕期、哺乳期的女職工不安排從事有職業(yè)危害因素及重體力勞動的崗位,堅(jiān)持依法用工,以人為本。
6負(fù)責(zé)本部門定期職業(yè)健康安全檢查,按照安委辦下發(fā)的指定檢查表開展檢查,并將雙版(檢查簽字版與電子版)檢查結(jié)果上報(bào)安委辦。
7負(fù)責(zé)本部門接觸職業(yè)危害員工職業(yè)防護(hù)用品的申購、發(fā)放,防護(hù)用品申購到位,錄入防護(hù)用品臺賬上報(bào)安委辦備案,防護(hù)用品發(fā)放要求以舊換新原則并有使用記錄和本人簽字確認(rèn)。
8負(fù)責(zé)本部門新員工職業(yè)健康安全管理制度以及職業(yè)健康相關(guān)知識宣貫。
第14篇 職業(yè)健康安全、環(huán)境管理組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)
范圍
本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了******職業(yè)健康、環(huán)境管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)；
本標(biāo)準(zhǔn)適用于******各崗位。
組織機(jī)構(gòu)
職責(zé)及權(quán)限
車間主任：
職責(zé)
負(fù)責(zé)宣傳貫徹實(shí)施質(zhì)量、環(huán)境方針、職業(yè)健康安全方針的要求；
負(fù)責(zé)對適合于本部門的法律法規(guī)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查；
負(fù)責(zé)對本部門確定的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)、指標(biāo)及職業(yè)健康安全管理方案的實(shí)施計(jì)劃和措施的批準(zhǔn)，并組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)本部門出現(xiàn)“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化學(xué)應(yīng)急事故及出現(xiàn)火情時(shí)的總指揮；
負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源識別、更新、補(bǔ)漏的審核；
負(fù)責(zé)本部門重要質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理方案的貫徹實(shí)施；
負(fù)責(zé)組織本部門質(zhì)量、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系有關(guān)知識的培訓(xùn)；
按管理體系要求，做好本單位的管理工作。
權(quán)限
對車間各項(xiàng)質(zhì)量、環(huán)境目標(biāo)、職業(yè)健康安全目標(biāo)有制定權(quán)、決策權(quán)；
對車間內(nèi)違反質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全法律、法規(guī)有制止和考核權(quán)；
對車間的廢水、廢氣、固體廢棄物及綜合利用制度有檢查和考核權(quán)；
對日常的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全監(jiān)督和考核權(quán)。
副主任：
職責(zé)
負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理職責(zé)的貫徹實(shí)施；
負(fù)責(zé)本部門廢水、廢氣、固體廢棄物及其綜合利用制度的制訂，并組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)本部門出現(xiàn)“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化驗(yàn)應(yīng)急事故及出現(xiàn)火情時(shí)的指揮、協(xié)調(diào)；
負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源識別、更新、補(bǔ)漏工作；
負(fù)責(zé)組織本部門質(zhì)量、重要環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理方案的制訂，檢查方案是否按期有效完成；
負(fù)責(zé)制定本部門質(zhì)量、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系有關(guān)知識的培訓(xùn)計(jì)劃，確定各崗位人員的培訓(xùn)需求；
負(fù)責(zé)制定本部門組織機(jī)構(gòu)中各崗位的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理職責(zé)并貫徹實(shí)施；
負(fù)責(zé)組織本部門技術(shù)員制訂和完善質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理制度，重要環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理制度和風(fēng)險(xiǎn)控制措施。
權(quán)限
對車間的廢水、廢氣、固體廢棄物及綜合利用制度有檢查和考核權(quán)；
對車間出現(xiàn)“三停”事故、中毒窒息事故、化驗(yàn)應(yīng)急事故及出現(xiàn)火情時(shí)有指揮處理權(quán)；
對車間質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源有識別、更新、補(bǔ)漏權(quán)；
有權(quán)安排管理體系有關(guān)知識培訓(xùn)的執(zhí)行；
有權(quán)組織車間技術(shù)員制訂和完善質(zhì)量、環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理制度和重要環(huán)境因素、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行。
安全員
職責(zé)
負(fù)責(zé)本部門廢水、廢氣、固體廢棄物及其綜合利用情況的監(jiān)督檢查；
負(fù)責(zé)本部門現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的制定及檢查、考核；
負(fù)責(zé)本部門“三?！笔鹿省⒅卸局舷⑹鹿?、化學(xué)事故和火情出現(xiàn)時(shí)的指揮、協(xié)調(diào)工作；
負(fù)責(zé)組織開展群眾性職業(yè)健康安全監(jiān)督活動和依法維護(hù)職工的合法權(quán)益；
監(jiān)督檢查員工勞動保護(hù)權(quán)益的落實(shí)情況；
組織參與職工傷亡事故和其它嚴(yán)重危害職工健康問題的調(diào)查處理；
協(xié)助職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行的實(shí)施。
負(fù)責(zé)本部門“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化學(xué)事故及火災(zāi)事故調(diào)查及反饋、報(bào)告工作；
負(fù)責(zé)本部門新上崗人員安全、防火知識及出現(xiàn)“三?！笔鹿省⒅卸局舷⑹鹿?、化學(xué)事故和火情后
現(xiàn)場處置知識的培訓(xùn)；
負(fù)責(zé)組織本部門各員工進(jìn)行消防演練；
負(fù)責(zé)檢查本部門各班組崗位電力系統(tǒng)潛在的危險(xiǎn)性，并協(xié)調(diào)處理；
負(fù)責(zé)檢查本部門各崗位勞保著裝及規(guī)范化操作；
負(fù)責(zé)本部門“三停”事故、中毒窒息事故、化學(xué)事故和火情出現(xiàn)時(shí)的報(bào)警和救援工作，以及事故
后的原因分析和預(yù)防措施的制定；
負(fù)責(zé)本部門各類應(yīng)急設(shè)施的領(lǐng)用和保管；
負(fù)責(zé)本部門防燃工具的保管，開具動火、動電、動土等手續(xù)。
權(quán)限
有權(quán)對車間廢水、廢氣、固體廢棄物及其綜合利用情況的監(jiān)督檢查；
有權(quán)對車間現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生檢查、考核；
有權(quán)對車間出現(xiàn)“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化學(xué)應(yīng)急事故及出現(xiàn)火情時(shí)的指揮；
有權(quán)組織對車間各類事故、故障的分析及“事故報(bào)告表”的上報(bào)；
有權(quán)組織對車間新工人的上崗培訓(xùn)；
有權(quán)組織本部門各員工進(jìn)行消防演練；
有權(quán)開具動火、動電手續(xù)。
勞資統(tǒng)計(jì)核算員：
職責(zé)
負(fù)責(zé)本部門經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的分解和落實(shí)；
負(fù)責(zé)及時(shí)反饋生產(chǎn)當(dāng)中的不正常狀況，督促相關(guān)班組進(jìn)行整改；
負(fù)責(zé)每月對生產(chǎn)過程的原材料、半成品、成品、水電汽消耗情況進(jìn)行盤點(diǎn)；
負(fù)責(zé)對本部門修舊利廢情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；
負(fù)責(zé)本部門記錄、報(bào)表的統(tǒng)一管理及報(bào)廢處理；
負(fù)責(zé)本部門“三停”事故、中毒窒息事故、化學(xué)事故和火情出現(xiàn)時(shí)的報(bào)警和救援工作。
負(fù)責(zé)按規(guī)定領(lǐng)取勞動保護(hù)用品、用具并及時(shí)發(fā)放；
負(fù)責(zé)本部門“三停”事故、中毒窒息事故、化驗(yàn)事故和火情出現(xiàn)時(shí)運(yùn)送救援物資和信息聯(lián)絡(luò)權(quán)限
有權(quán)對原材料的進(jìn)庫、貯存抽樣實(shí)施考核；
有權(quán)對各種記錄實(shí)施更改；
有權(quán)對各種記錄使用情況檢查與考核。
有權(quán)對各班組勞動保護(hù)用品、用具的發(fā)放進(jìn)行檢查與考核。
技術(shù)員：
職責(zé)
負(fù)責(zé)組織工藝班組落實(shí)工藝生產(chǎn)計(jì)劃；
負(fù)責(zé)按計(jì)劃安排工藝處理，保證工藝生產(chǎn)均衡穩(wěn)定進(jìn)行，降低“三廢”排放；
負(fù)責(zé)工藝技術(shù)的創(chuàng)新和提高，采用科學(xué)合理的生產(chǎn)辦法，降低原材料的消耗；
負(fù)責(zé)本部門“三廢”管理文件的編制；
負(fù)責(zé)本部門安全技術(shù)操作規(guī)程的編制和修改；
負(fù)責(zé)本部門廢水、廢氣、固體廢棄物及其綜合利用情況的監(jiān)督檢查；
負(fù)責(zé)本部門質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理培訓(xùn)和實(shí)施。
負(fù)責(zé)組織維修人員落實(shí)設(shè)備檢修方案；
負(fù)責(zé)按計(jì)劃對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和檢修，杜絕非計(jì)劃停車；
負(fù)責(zé)組織維修人員按照巡檢計(jì)劃進(jìn)行日常巡檢；
負(fù)責(zé)本部門維修安全技術(shù)操作規(guī)程和檢修規(guī)程的編制和修改；
負(fù)責(zé)本部門“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化學(xué)事故和火情出現(xiàn)時(shí)的現(xiàn)場組織和保衛(wèi)工作。
負(fù)責(zé)日常檢查本部門水、汽系統(tǒng)的有關(guān)泄露情況；
負(fù)責(zé)檢查本部門各崗位循環(huán)水的利用及回收情況；
負(fù)責(zé)檢查本部門各崗位有無浪費(fèi)電耗的情況；
負(fù)責(zé)檢查各崗位固廢分類及處理情況；
負(fù)責(zé)對檢查出的能耗浪費(fèi)現(xiàn)象進(jìn)行考核；
權(quán)限
有權(quán)編制“三廢”管理文件；
有權(quán)編制和修改安全技術(shù)操作規(guī)程；
有權(quán)對車間廢水、廢氣、固體廢棄物及其綜合利用情況的監(jiān)督檢查；
有權(quán)實(shí)施質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全技術(shù)的更新和改造。
有權(quán)編制和修改維修安全技術(shù)操作規(guī)程和檢修規(guī)程；
有權(quán)對水、汽系統(tǒng)出現(xiàn)問題進(jìn)行考核；
有權(quán)對各崗位水的利用及回收情況進(jìn)行考核；
有權(quán)對各崗位浪費(fèi)電耗的情況進(jìn)行考核；
有權(quán)對節(jié)能工作的改進(jìn)和預(yù)防提出建議。
值班長
職責(zé)
負(fù)責(zé)檢查各崗位操作達(dá)標(biāo)情況，生產(chǎn)中產(chǎn)生的質(zhì)量、環(huán)境因素和職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)是否按規(guī)定執(zhí)行；
負(fù)責(zé)對各崗位出現(xiàn)的“三?！笔鹿省⒅卸局舷⑹鹿?、化驗(yàn)事故和火情情況及時(shí)向有關(guān)部門反饋并處理；
負(fù)責(zé)本部門“三?！笔鹿?、中毒窒息事故、化驗(yàn)事故和火情出現(xiàn)時(shí)的撲救工作。
權(quán)限
有權(quán)對各崗位操作達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核；
有權(quán)對出現(xiàn)的“三停”事故、中毒窒息事故、化驗(yàn)事故和火情情況現(xiàn)場指揮救援和匯報(bào)；
有權(quán)建議車間對質(zhì)量、環(huán)境因素和職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施提出整改建議。
崗位工
職責(zé)
均按各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)及安全技術(shù)操作規(guī)程執(zhí)行。
權(quán)限
有權(quán)建議車間對質(zhì)量、環(huán)境因素和職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施提出整改建議。
第15篇 行政事務(wù)部:職業(yè)健康安全管理職責(zé)
(1)單位行政正職領(lǐng)導(dǎo)是本單位/部門環(huán)境職業(yè)健康安全管理的第一責(zé)任人,其中一名行政副職領(lǐng)導(dǎo)為本單位/部門環(huán)境職業(yè)健康安全管理的直接責(zé)任人。
(2)負(fù)責(zé)建立健全、管理《職工健康監(jiān)護(hù)檔案》,組織從事有毒有害作業(yè)人員的上崗前職業(yè)性健康檢查和在崗期間的定期檢查及離崗前的職業(yè)性健康檢查,職業(yè)病患者和觀察對象的定期復(fù)查,以及職業(yè)病患者勞動能力的鑒定工作;組織特種作業(yè)人員考證、復(fù)審體檢,發(fā)現(xiàn)禁忌癥及時(shí)向生產(chǎn)部及人力資源部反映。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病和急性中毒時(shí)負(fù)責(zé)向上級衛(wèi)生部門上報(bào)。
(3)負(fù)責(zé)監(jiān)督勞務(wù)派遣公司對新勞務(wù)派遣工的身份資料進(jìn)行嚴(yán)格審核和把關(guān)。
(4)認(rèn)真貫徹國家和上級部門有關(guān)環(huán)境職業(yè)健康安全方面的方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度,對本單位/部門環(huán)境職業(yè)健康安全管理工作負(fù)責(zé)。
(5)負(fù)責(zé)組織對本單位/部門的危險(xiǎn)源、環(huán)境因素進(jìn)行辨識、評價(jià)、更新和學(xué)習(xí),并制定措施或管理方案加以控制,實(shí)現(xiàn)本單位/部門的各項(xiàng)環(huán)境職業(yè)健康安全管理目標(biāo)和指標(biāo)。
(6)審核、審批本單位/部門的作業(yè)文件,不斷修改完善本單位/部門的職業(yè)健康安全管理體系相關(guān)文件。
(7)建立健全本單位/部門各級環(huán)境職業(yè)健康安全管理網(wǎng)絡(luò),配備和聘用專(兼)職環(huán)境、職業(yè)健康安全管理人員。
(8)定期對本單位/部門環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行情況進(jìn)行檢查、評價(jià)和改進(jìn)。認(rèn)真配合公司內(nèi)審和管理評審工作,對環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行提出合理化意見。
(9)負(fù)責(zé)對本單位/部門員工進(jìn)行環(huán)境職業(yè)健康安全知識的教育和培訓(xùn),包括應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練,不斷提高本單位/部門員工的環(huán)保和安全意識。
(10)在開展工作時(shí),必須堅(jiān)持職業(yè)健康安全管理的 “五同時(shí)”原則。
(11)發(fā)生職工傷亡事故或職業(yè)病時(shí),負(fù)責(zé)參與組織調(diào)查和分析,查明原因,分清責(zé)任,按“四不放過”原則,進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并對事故報(bào)告的正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。
(12)認(rèn)真履行環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件內(nèi)規(guī)定的本單位/部門的各項(xiàng)具體工作。
(13)認(rèn)真貫徹國家和上級部門有關(guān)環(huán)境職業(yè)健康安全方面的方針、政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)章制度。
(14)負(fù)責(zé)組織對本單位的危險(xiǎn)源、環(huán)境因素進(jìn)行辨識、評價(jià)、更新和學(xué)習(xí),并制定措施或管理方案加以控制。
(15)負(fù)責(zé)對本部門員工進(jìn)行環(huán)境職業(yè)健康安全知識的教育和培訓(xùn),不斷提高本部門員工的環(huán)保和安全意識。
(16)不斷修訂、完善本單位在環(huán)境職業(yè)健康安全管理方面相關(guān)的作業(yè)文件。
(17)負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)相關(guān)方的環(huán)境、職業(yè)健康安全工作實(shí)行監(jiān)督、管理。對外(如處理廢舊物資、采購食品、提供環(huán)衛(wèi)綠化服務(wù)、職工交通車輛租賃)簽訂協(xié)議或合同時(shí),必須與相關(guān)方簽訂正式的包括環(huán)境職業(yè)健康安全方面條款的有效的合同或出示相關(guān)的證明文件,明確食品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)境職業(yè)健康安全要求,同時(shí)明確在提供服務(wù)期間的職業(yè)健康安全管理責(zé)任,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)。
(18)認(rèn)真履行環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件內(nèi)規(guī)定的本部門的各項(xiàng)具體工作。
第16篇 健康管理專家招商健康工作職責(zé)與職位要求
職位描述：
健康管理總監(jiān)
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)健康團(tuán)隊(duì)的日常管理；
2.負(fù)責(zé)制定健康管理相關(guān)的工作及管理流程并監(jiān)督實(shí)施；
3.負(fù)責(zé)高端社康醫(yī)療模式打造；
4.負(fù)責(zé)家庭醫(yī)生、遠(yuǎn)程醫(yī)療、定點(diǎn)合作服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督；
5.負(fù)責(zé)客戶后續(xù)服務(wù)的管理及跟進(jìn)工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
職位要求：
1.性別不限，身體健康，品性端正，熱愛健康事業(yè)；
2.本科及以上學(xué)歷，衛(wèi)生防疫、臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)；
3.有豐富的健康管理、體檢中心、社康醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.有一定的行業(yè)資源；
5.電腦操作熟練。
