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第1篇 企業(yè)管理人員崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:企業(yè)管理人員崗位職責(zé)——副經(jīng)理崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)公司日常工作,監(jiān)管財務(wù)資金合理流向,使公司管理逐步實現(xiàn)科學(xué)化、規(guī)范化、制度化;
二、組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),檢查、考核落實公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行;
三、負(fù)責(zé)公司各種會議、各種活動的籌備、組織、安排工作;
四、負(fù)責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)、接待工作,安排好活動日程和生活;
五、負(fù)責(zé)公司經(jīng)理辦公會議決定的事項監(jiān)督落實;
六、負(fù)責(zé)完成經(jīng)理交辦的其它各項工作。
職責(zé)二:企業(yè)管理人員崗位職責(zé)——總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行、實施董事會的各項決議,組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)掘市場機(jī)會,領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革。
2、根據(jù)董事會下達(dá)的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營計劃。監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃的實施過程。
3、建立良好的溝通渠道。
(1)負(fù)責(zé)與董事會保持良好溝通,定期向董事會匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜。
(2)領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。
(3)領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象。
(4)領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道。
4、主持公司日常經(jīng)營工作。
(1)負(fù)責(zé)公司員工隊伍建設(shè),選拔高、中層管理人員。
(2)主持召開總經(jīng)理辦公會,對重大事項進(jìn)行決策。
(3)代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其他重要活動。
(4)負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。
(5)負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,并及時向董事會匯報。
(6)負(fù)責(zé)辦理由董事會授權(quán)的其它重要事項。
5、領(lǐng)導(dǎo)公司各分管部門開展工作,建立、健全公司的組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。
(1)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司財務(wù)管理制度,組織制定財務(wù)政策,審批重大財務(wù)支出。
(2)領(lǐng)導(dǎo)建立、健全公司人力資源管理制度,組織制定人力資源政策,審批重大人事決策。
6、關(guān)心員工,以身作則,使公司具有高度凝聚力,并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。
職責(zé)三:企業(yè)管理人員崗位職責(zé)
1、總經(jīng)理受董事長的授權(quán),主持公司日常生產(chǎn)經(jīng)營管理工作;全面執(zhí)行和落實董事會所做出的公司發(fā)展規(guī)劃及各項決定;如今和主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作;簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件。
2、主持?jǐn)M訂公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,并提交董事會審議。
3、根據(jù)董事會的發(fā)展戰(zhàn)略決議,主持?jǐn)M訂公司未來幾年的業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)計劃、預(yù)算計劃,并得獎董事會審議。
4、主持編制公司年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算計劃、經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營計劃,經(jīng)董事會審定后,將目標(biāo)和計劃進(jìn)行分解,組織各部門實施,并對實施過程進(jìn)行監(jiān)控,確保目標(biāo)和計劃實現(xiàn)。
5、負(fù)責(zé)組織擬訂公司組織架構(gòu)、職能部門設(shè)置方案,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織實施。
6、負(fù)責(zé)組織制定、初審,并不斷完善公司的各項規(guī)章制度,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后組織貫徹執(zhí)行。
7、負(fù)責(zé)組織審議人力資源規(guī)劃,及年度人力資源計劃,經(jīng)董事會批準(zhǔn)后,檢查、監(jiān)督規(guī)劃、計劃的執(zhí)行。
8、負(fù)責(zé)組織審議公司員工薪資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇標(biāo)準(zhǔn)、考核評價體系等人事管理有關(guān)
9、向董事長建議并任命或免去公司機(jī)關(guān)各職能部門經(jīng)理。
10、負(fù)責(zé)審定部門經(jīng)理以下管理人員的聘用或解聘。
11、負(fù)責(zé)組織審議公司領(lǐng)導(dǎo)層的職位說明書,負(fù)責(zé)審議部門經(jīng)理及其
職責(zé)四:企業(yè)管理人員崗位職責(zé)——管理科負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部行政管理制度。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項制度的實施與執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)解決公司相關(guān)法律事務(wù)。
4、負(fù)責(zé)企業(yè)文化以及企業(yè)形象的策劃及管理工作。
5、掌握和了解公司內(nèi)部各方面動態(tài),及時向總經(jīng)理反映,并提出建議。
第2篇 鍋爐安全管理人員的職責(zé)
鍋爐使用單位必須設(shè)專職或兼職管理人員負(fù)責(zé)鍋爐房安全技術(shù)管理工作，不斷積累經(jīng)驗，加強(qiáng)鍋爐安全技術(shù)管理工作，并報當(dāng)?shù)劐仩t安全管理部門備案。鍋爐安全管理人員的主要職責(zé)為：
（1）對司爐工人、水質(zhì)化驗人員組織技術(shù)培訓(xùn)和進(jìn)行安全教育；
（2）參與制訂鍋爐各項規(guī)章制度；
（3）對鍋爐各項規(guī)章制度的實施情況進(jìn)行檢查；
（4）傳達(dá)并貫徹主管部門和鍋爐壓力容器安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)下達(dá)的鍋爐安全指令；
（5）督促檢查鍋爐及其附屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和定期檢修計劃的實施；
（6）解決鍋爐房有關(guān)人員提出的問題，如不能解決應(yīng)及時向單位負(fù)責(zé)人報告；
（7）向鍋爐壓力容器安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)報告本單位鍋爐使用管理情況。
第3篇 實驗管理人員崗位工作職責(zé)
一、熟悉實驗室工作的管理規(guī)程,按制度行使管理員職權(quán)和履行管理義務(wù),確保實驗室管理規(guī)范化。
二、熟悉實驗室儀器設(shè)備、標(biāo)本模型和工具材料的品種規(guī)格、性能特點、庫存狀況、使用規(guī)程、保養(yǎng)常識,按技術(shù)規(guī)范做好實驗器材的安全維護(hù)和分類管理工作,確保器材完好可用。
三、熟悉本學(xué)科常規(guī)實驗項目及其所用器材,負(fù)責(zé)實驗器材的正常供給,確?，F(xiàn)有條件下的實驗開出率。
四、負(fù)責(zé)三室兩庫的常規(guī)管理、安全保衛(wèi)工作,確保室內(nèi)水、電、排氣、消防、電教設(shè)備、課桌凳等固定設(shè)施的正常使用。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生和過道暢通。
五、負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)章做好實驗器材的使用、借用、損壞報賠、送外檢修、報廢注銷以及出入庫(帳)等管理登記工作,并做好有關(guān)登記、審批手續(xù)的存檔。
六、負(fù)責(zé)制訂實驗器材的購置計劃和資金申請,協(xié)助有關(guān)人員做器材采購工作。
七、負(fù)責(zé)新購、調(diào)撥實驗器材的驗收,大中型、精密儀器設(shè)備要及時聯(lián)系技術(shù)人員安裝調(diào)試進(jìn)行技術(shù)鑒定,并負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。
八、負(fù)責(zé)實驗室檔案資料的建設(shè)、管理工作。
九、協(xié)助學(xué)科組做好實驗教學(xué)安排,協(xié)助教師準(zhǔn)備實驗和實驗完畢整理回收實驗用品,保證實驗教學(xué)和教科研實驗的正常進(jìn)行。
十、接受上級檢查;完成學(xué)校下達(dá)的有關(guān)實驗室建設(shè)、器材統(tǒng)計等工作任務(wù),總結(jié)匯報實驗室管理工作。
十一、實驗室管理工作中的失職失誤,管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第4篇 工程項目管理人員職責(zé)工作守則
工程項目管理人員職責(zé)和工作守則
一、現(xiàn)場管理機(jī)構(gòu)
現(xiàn)場項目部是我公司依據(jù) '委托項目管理合同'的要求派出的負(fù)責(zé)現(xiàn)場工程管理工作的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。
二、項目經(jīng)理
項目部實行項目經(jīng)理負(fù)責(zé)制。項目經(jīng)理是我公司派駐現(xiàn)場的總負(fù)責(zé)人,代表公司全面履行項目委托項目管理合同,主持現(xiàn)場管理工作,保障現(xiàn)場工程的順利進(jìn)行。
項目經(jīng)理的權(quán)責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行公司的管理制度,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
2、代表公司實施工程項目管理,對實現(xiàn)合同規(guī)定的項目目標(biāo)負(fù)責(zé)。
3、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與建設(shè)單位、發(fā)包人、分包人及其他項目干系人的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。
4、對項目實施全過程進(jìn)行策劃、組織、協(xié)調(diào)和控制。
5、負(fù)責(zé)組織處理項目的管理收尾和合同收尾工作。
6、經(jīng)授權(quán)組建項目部,提出項目部的組織機(jī)構(gòu),選擇、選用項目部成員,確定項目部人員。
7、在授權(quán)范圍內(nèi),按合同規(guī)定行使相應(yīng)的管理權(quán)。
8、在合同范圍內(nèi)有權(quán)使用公司的相關(guān)資源,并取得公司有關(guān)部門的支持。
9、主持現(xiàn)場項目部的工作,組織制定現(xiàn)場項目部的各項管理制度。
10、根據(jù)公司法定代表人授權(quán),協(xié)調(diào)和處理與項目有關(guān)的內(nèi)、外部事項。
11、負(fù)責(zé)編制項目管理服務(wù)計劃,經(jīng)公司總工程師審核,總經(jīng)理審批后生效。
12、審批項目管理細(xì)則并組織實施。
13、主持管理工作會議,簽發(fā)現(xiàn)場項目部的文件和指令;
14、審核簽署承包單位的申請、支付證書和竣工結(jié)算;
15、審核承包單位提交的開工報告、施工組織設(shè)計、施工方案、進(jìn)度計劃;
16、審查和處理工程變更;
17、主持工程質(zhì)量事故的調(diào)查;
18、組織編寫并簽發(fā)管理月報、管理工作階段報告、專題報告和項目管理工作總結(jié);
19、審核簽認(rèn)分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗評定資料,審查承包單位的竣工申請,組織管理人員對待驗收的工程項目進(jìn)行質(zhì)量檢查,參與工程項目的竣工驗收。
三、現(xiàn)場項目部其他人員
現(xiàn)場管理工程師崗位職責(zé)
1)在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,按質(zhì)量體系程序文件要求,完成專業(yè)管理工作;
2)負(fù)責(zé)編制本專業(yè)的管理實施細(xì)則,經(jīng)項目經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施;
3)根據(jù)項目經(jīng)理的安排,參與工程招標(biāo)工作,做好招標(biāo)階段的本專業(yè)工作;
4)審核施工單位提交的計劃、方案、申請、證明、變更、資料、報告等;
5)負(fù)責(zé)進(jìn)場材料、構(gòu)件、半成品、機(jī)構(gòu)設(shè)備等的質(zhì)量檢查。
6)及時檢查、了解和發(fā)現(xiàn)施工單位在組織、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)方面的問題,并向項目經(jīng)理報告,以便研究對策,解決問題;
7)深入現(xiàn)場及時發(fā)現(xiàn)并處理可能發(fā)生或已發(fā)生的工程質(zhì)量問題;
8)負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工安全、防火的檢查監(jiān)督。
9)參與分部(分項)工程、單位工程、單項工程等分期交工工程的檢查和驗收工作;
10)提供或搜集索賠資料,積極配合合同管理組做好索賠的有關(guān)工作;
11)檢查、監(jiān)督并認(rèn)真做好管理日記、協(xié)助項目經(jīng)理完成管理月報工作;如實填報原始記錄;及時報告現(xiàn)場發(fā)生的質(zhì)量事故、安全事故和異常情況。
12)定期做好本專業(yè)管理工作總結(jié);
13)認(rèn)真完成項目經(jīng)理分配的項目要素管理工作,負(fù)責(zé)將已完的檢查資料、記錄、文件等及時交給項目部保管;
14)完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。
現(xiàn)場信息、檔案管理員職責(zé)
1) 負(fù)責(zé)對項目設(shè)計文件、技術(shù)資料、各種文件、報告的收發(fā),發(fā)現(xiàn)缺少及時提出,督促有關(guān)方及時補(bǔ)辦,按統(tǒng)一的編目系統(tǒng)進(jìn)行編號分類整理,確保文件資料的完整、及時、準(zhǔn)確、有效。
2) 負(fù)責(zé)收集整理工地所有由管理方招集的會議紀(jì)要,整理后交項目經(jīng)理審查,打印后及時分發(fā)給有關(guān)專業(yè)人員或有關(guān)單位,并做好簽發(fā)記錄。
3) 督促施工方做好工程技術(shù)資料和其他資料的整理工作。
4) 負(fù)責(zé)文件資料的借閱,辦理借閱手續(xù)。
5) 負(fù)責(zé)現(xiàn)場辦公用品(包括復(fù)印機(jī)、復(fù)印紙、稿紙等)和勞保用品(包括電風(fēng)扇、安全帽等)的保管和使用。
6) 協(xié)助項目經(jīng)理負(fù)責(zé)現(xiàn)場項目部的生活后勤工作。
7) 協(xié)助項目經(jīng)理做好工程竣工資料的審核,提出意見。
四、現(xiàn)場管理人員工作守則
1)維護(hù)國家的榮譽(yù)和利益,按照'守法、誠信、公正、科學(xué)'的準(zhǔn)則執(zhí)業(yè)。
2)執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度,履行管理合同規(guī)定的義務(wù)和職責(zé);
3)努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)和管理知識,不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。
4)不得以個人名義承攬管理業(yè)務(wù)。
5)不同時在兩個或兩個以上項目管理服務(wù)單位、監(jiān)理單位注冊或從事項目管理服務(wù)、監(jiān)理活動,不在政府部門和施工、材料設(shè)備的生產(chǎn)供應(yīng)等單位兼職。
6)不得為所管理項目指定承建商、建筑構(gòu)配件、設(shè)備、材料和施工方法。
7)不得收受被管理單位的任何禮金。
8)不得泄露所管理工程各方認(rèn)為需要保密的事項。
第5篇 鍋爐房管理人員職責(zé)
1、使用鍋爐的單位應(yīng)設(shè)專職或兼職管理人員負(fù)責(zé)鍋爐房安全技術(shù)管理工作。
2、應(yīng)具備鍋爐安全技術(shù)知識和熟悉國家安全法規(guī)中的有關(guān)規(guī)定。
3、對司爐工人、水質(zhì)化驗人員組織技術(shù)培訓(xùn)和進(jìn)行安全教育。
4、 參與制訂鍋爐房各項規(guī)章制度 。
5、對鍋爐房各項規(guī)章制度的實施情況進(jìn)行檢查。
6、傳達(dá)并貫徹主管部門和特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)下達(dá)的鍋爐安全指令。
7、督促檢查鍋爐及其附屬設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)和定期檢修計劃的實施。
8、解決鍋爐房有關(guān)人員提出的問題，如不能解決應(yīng)及時向單位負(fù)責(zé)人報告。
9、向特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)報告本單位鍋爐使用管理情況。
第6篇 職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理人員職責(zé)
第一條、負(fù)責(zé)全分公司職工的職業(yè)健康檔案管理工作，達(dá)到科學(xué)集中、統(tǒng)一、完整、方便、安全，按人員分類進(jìn)行檔案分類、編號、存放整齊，方便查閱。
第二條、建立檔案查閱、借閱制度，及時傳送調(diào)動人員的檔案。
第三條、了解和熟悉各類人員的基本情況，發(fā)現(xiàn)有誤及時按有關(guān)規(guī)定給予更正。
第四條、檔案要保持清潔、整齊，防止霉?fàn)€、蟲蛀和火災(zāi)。
第五條、積極配合相關(guān)部門的職業(yè)安全健康檢查工作。
第7篇 環(huán)保管理人員環(huán)保職責(zé)
1工作責(zé)任
1.1貫徹執(zhí)行國家環(huán)境保護(hù)方面的方針、政策和法令，制定本公司的環(huán)保制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況；
1.2組織環(huán)保新技術(shù)的學(xué)習(xí)和交流，推廣環(huán)保新技術(shù)的應(yīng)用，促進(jìn)環(huán)保工作的開展；
1.3負(fù)責(zé)結(jié)合公司內(nèi)有關(guān)單位制定企業(yè)環(huán)保工作制度、計劃和企業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃，并組織貫徹實施；
1.4負(fù)責(zé)環(huán)境保護(hù)獎懲制度，定期向有關(guān)部門提出考核意見；
1.5嚴(yán)格落實“三同時”的規(guī)定，確保環(huán)保工作的開展；
1.6定期對車間沖洗廢水取樣，嚴(yán)禁超標(biāo)排放；
1.7積極主動地調(diào)查處理各種污染事故，并認(rèn)真向公司匯報。
2工作權(quán)限
2.1對不執(zhí)行環(huán)保工作管理制度，“三廢”排放超標(biāo)者，有權(quán)責(zé)令停止排放，進(jìn)行整改；
2.2對企業(yè)技術(shù)改造或新上項目，有權(quán)審查是否執(zhí)行了“三同時”規(guī)定；
2.3對隨意傾倒廢液、廢渣的部門及個人有權(quán)制止，并提出批評或處罰；
2.4有權(quán)對單位或個人提出環(huán)保工作的意見。
3工作關(guān)系
3.1與環(huán)保相關(guān)的崗位密切聯(lián)系，搞好工作銜接，完成有關(guān)工作任務(wù)；
3.2定時向公司辦公會匯報環(huán)保工作。
5、監(jiān)督與檢查
5.1本制度由公司環(huán)保處、生產(chǎn)部環(huán)?？曝?fù)責(zé)對實施情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。
5.2環(huán)保處有權(quán)對不落實的部門或個人進(jìn)行處罰。
5.3各級管理部門負(fù)責(zé)根據(jù)本責(zé)任制度進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任分解，并納入公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、崗位責(zé)任制中進(jìn)行考核。
第8篇 專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員職責(zé)
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組推動企業(yè)開展職業(yè)健康工作，貫徹執(zhí)行國家法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。
2、組織對職工進(jìn)行職業(yè)健康培訓(xùn)教育。
3、組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并建立健康檢查檔案。
4、組織開展職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。
5、組織和協(xié)助有關(guān)部門制訂制度、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，對這些制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
6、定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全情況，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報告領(lǐng)導(dǎo)小組研究處理。
7、負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故報告，參加事故調(diào)查處理。
8、負(fù)責(zé)建立企業(yè)職業(yè)健康管理檔案和檔案，負(fù)責(zé)登錄、存檔、申報等工作。
第9篇 s礦采礦車間現(xiàn)場管理人員安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對所管轄工程的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和公司、礦、廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
3、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè),在緊急情況下對不聽勸阻者,有權(quán)停止作業(yè),并立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理。
4、負(fù)責(zé)編制所管轄工程項目安全技術(shù)操作規(guī)程及管理制度,并負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督。
4、 監(jiān)督、檢查工程公司“三級安全教育”及特種作業(yè)人員持證上崗情況;參加礦、廠安全大檢查,并督促工程公司落實整改。
6、發(fā)生事故及時向項目管理員、廠領(lǐng)導(dǎo)及安全部門報告,并參加事故調(diào)查、分析。
7、健全完善安全管理基礎(chǔ)資料。
8、積極參加公司、廠舉行的安全學(xué)習(xí)、安全檢查工作。
9、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他安全工作。
第10篇 建筑施工企業(yè)安全管理人員職責(zé)有哪些？
（一）堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針，宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及規(guī)定；
（二）負(fù)責(zé)監(jiān)督環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行；
（三）負(fù)責(zé)編制公司年度安全生產(chǎn)規(guī)劃并監(jiān)督實施；
（四）負(fù)責(zé)對分（子）公司的安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備及規(guī)章制度的建立、完善及執(zhí)行情況實行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)；
（五）對大中型工程項目施工安全技術(shù)措施方案的編制、審查和實施過程進(jìn)行監(jiān)督。并對安全技術(shù)措施方案的實施過程進(jìn)行定期或不定期的檢查；
（六）負(fù)責(zé)職業(yè)健康、安全、環(huán)境方面的法律、法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及國家有關(guān)文件及要求的識別、獲取與更新，通知相關(guān)部門，并定期組織合理性評價；
（七）負(fù)責(zé)公司總體施工生產(chǎn)環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案的制定并對其實施過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查。組織審核大型或綜合性項目環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案；
（八）負(fù)責(zé)環(huán)境因素及危險源的辨識、風(fēng)險評價并對重大危險源及環(huán)境因素控制進(jìn)行監(jiān)督與檢查，負(fù)責(zé)編制公司安全生產(chǎn)（環(huán)境）應(yīng)急預(yù)案并組織演練；
（九）參與工程合格供方的評價及招（投）標(biāo)文件與合同的評審；
（十）參與對新入廠的人員進(jìn)行三級安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)；
（十一）負(fù)責(zé)公司安全與環(huán)境事故的統(tǒng)計、上報與分析，并存檔；
（十二）負(fù)責(zé)組織、參與、協(xié)助和協(xié)調(diào)公司重大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析與處理；
（十三）負(fù)責(zé)組織對分（子）公司安全管理工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)，并對分（子）公司安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核和評價。
第11篇 消防專兼職管理人員職責(zé)
1、在保衛(wèi)科的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,負(fù)責(zé)督促各項消防安全措施的落實,進(jìn)行防火巡查、消防控制值班,并做好記錄。
2、按照規(guī)定每日進(jìn)行定時、定點,防火巡查,及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患,能立即整改的,督促立即整改;不能當(dāng)場整改的,及時報告保衛(wèi)部經(jīng)理協(xié)調(diào)解決。緊急情況下可以責(zé)令有關(guān)部位停止?fàn)I業(yè)以防止發(fā)生危險,直到消除火災(zāi)隱患。
3、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)立即向消防控制中心報警,并組織引導(dǎo)有關(guān)人員疏散、利用滅火器材撲救初起火災(zāi),并做好火災(zāi)現(xiàn)場的保護(hù)工作。
4、消防控制室人員要嚴(yán)格落實消防控制室值班制度,及時處理各類報警信號,定期對自動消防設(shè)施進(jìn)行測試,保證自動消防設(shè)施隨時處于完好狀態(tài)。
5、參與擬定消防工作計劃、消防安全措施,為本單位領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀和助于,及時提出合理化建議。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)消防安全管理知識、消防業(yè)務(wù)技能,做到四會即:會宣傳消防知識和報火警;會使用滅火器材;會發(fā)現(xiàn)、消除火災(zāi)隱患;會撲救初起火災(zāi)。
第12篇 鄉(xiāng)級藥具管理人員職責(zé)要求
1、保證按時間向村免費(fèi)發(fā)放藥具。
2、做到對本村藥具管理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)面達(dá)100%
3、做到熱情、耐心解答育齡群眾對藥具知識和有關(guān)問題的咨詢。
4、做到對使用藥具有副反應(yīng)的重點戶定期跟蹤隨訪。
5、做到及時反饋使用藥具群眾的需求,并為使用藥具人員提供相應(yīng)的生殖健康服務(wù)。
第13篇 管理人員職業(yè)衛(wèi)生管理職責(zé)
一、目的
為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，明確并規(guī)范職業(yè)病防治管理人員的職能，落實責(zé)任制，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營工作順利進(jìn)行，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，特制定本職責(zé)。
二、適用范圍
本職責(zé)適用于柞水縣國寶公司所有從事職業(yè)病管理的相關(guān)人員。
三、引用文件
中華人民共和國職業(yè)病防治法。
四、管理人員職責(zé)
（一）職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的決策機(jī)構(gòu)，領(lǐng)導(dǎo)小組組長是企業(yè)職工衛(wèi)生工作的第一責(zé)任人。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)并積極宣傳貫徹黨和國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生工作的方針、政策、法規(guī)；
2、審議、審批本企業(yè)有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生方面的標(biāo)準(zhǔn)，制度，督促在企業(yè)的執(zhí)行實施；
3、審議、批準(zhǔn)職業(yè)衛(wèi)生方面技術(shù)措施，計劃并組織實施。
4、負(fù)責(zé)籌集，提供職業(yè)衛(wèi)生工作所需資金；
5、研究重大職業(yè)衛(wèi)生問題并做出決策；
6、組織調(diào)查處理重大職業(yè)危害事故；
7、協(xié)調(diào)指導(dǎo)職業(yè)病防治辦公室及有關(guān)部門的工作。
（二）職業(yè)病防治辦公室職責(zé)
職業(yè)病防治辦公室是企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的日常專門辦事機(jī)構(gòu)，在職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)的開展工作。
1、負(fù)責(zé)宣傳、貫徹黨和國家有關(guān)衛(wèi)生工作的方針政策和法律法規(guī)；
2、檢查、督促企業(yè)各有有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生制度在各部門的貫徹、落實情況和考核工作；
3、起草修訂企業(yè)有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生制度、文件、標(biāo)準(zhǔn)。
4、負(fù)責(zé)塵毒監(jiān)測，職工健康和建檔建卡。
5、負(fù)責(zé)職業(yè)病的防治和藥品的發(fā)放。
6、負(fù)責(zé)職業(yè)病事故的調(diào)整、分析、處理及統(tǒng)計報。
7、參與三建工程，“三同時”的審查、論證、驗收工作。
（三）各基層單位科（室）管理人員的職業(yè)衛(wèi)生職責(zé)。
各基層單位科（室）一把手是本單位職業(yè)衛(wèi)生工作的第一責(zé)任人，對本單位職業(yè)衛(wèi)生工作全面負(fù)責(zé)。
單位、科（室）副職在做好分管個人工作同時，協(xié)助一把手全面做好本單位職業(yè)衛(wèi)生工作。
1、組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生主針、法律、法規(guī)，提高職業(yè)衛(wèi)生意識和自我保護(hù)覺悟。
2、組織職工認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定、制度，積極參加業(yè)務(wù)知識和職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，按時參加體檢。
3、進(jìn)入生產(chǎn)車間必須穿戴好防護(hù)用品并檢查督促職工穿戴好防護(hù)用品、維護(hù)、使用好防護(hù)設(shè)施、器具、遵守職業(yè)衛(wèi)生規(guī)程，下班后嚴(yán)防塵毒帶入生活區(qū)、辦公區(qū)危害他人。
4、安全員每周對上崗職工穿戴防護(hù)用品、使用防護(hù)措施、器具情況檢查不少于兩次，發(fā)現(xiàn)違規(guī)應(yīng)及時糾正，并記錄在案，每月25日前匯總上報職業(yè)病防治辦公室備案。
5、參與協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生危害事故的調(diào)查、分析、處理和整改工作。
第14篇 管理人員安全工作職責(zé)
1.貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對本部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握與本部門、本崗位有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和知識，熟知本崗位安全工作重點，做好安全工作。
3.經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，加強(qiáng)對生產(chǎn)過程的安全檢查、監(jiān)督，主動采集有關(guān)安全生產(chǎn)信息并及時向有關(guān)部門反饋，提出意見和建議。
4.規(guī)范本崗工作，管理行為和辦事程序，對因工作失職，瀆職造成的生產(chǎn)安全事故負(fù)有直接責(zé)任。
第15篇 學(xué)校檔案室管理人員職責(zé)（1）
學(xué)校檔案室管理人員職責(zé)(一)
第1條認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策和規(guī)定,努力學(xué)生檔案專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平。
第2條負(fù)責(zé)收集、整理、保管本單位的全部檔案,確保收集及時、完整、歸類、整理有序,保管安全、可靠。
第3條負(fù)責(zé)檔案的借閱,凡外借的檔案須經(jīng)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)。
第4條做好檔案資料的匯編工作,為教學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考和依據(jù)。
第5條負(fù)責(zé)檔案的簽定工作,對過期的檔案提出存毀意見。
第6條負(fù)責(zé)對本校處室組檔工作的監(jiān)督與指導(dǎo),督促和協(xié)助有關(guān)人員將應(yīng)歸檔的文件材料進(jìn)行及時整理歸檔。
第7條堅持保密原則,對不許一般人查閱的檔案,嚴(yán)格把關(guān),要嚴(yán)防檔案遺失、被竊。
第8條完成領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)上級交辦的其他工作。
