職責任職要求15篇

第1篇 售前人員崗位職責

醫(yī)療器械維修人員(售前/售后技術支持) 上海太陽生物技術有限公司 上海太陽生物技術有限公司,太陽生物,太陽生物技術 1、根據(jù)銷售經(jīng)理和客戶需求,負責轄區(qū)內(nèi)客戶儀器測試項目調(diào)試、維護、保養(yǎng)和對客戶的培訓等;

2、負責客戶的電話咨詢、技術支持及問題解決;

3、負責將每日工作情況及行程及時反饋給公司;

4、負責填寫調(diào)機記錄表,對調(diào)機的數(shù)據(jù)進行加工、整理、對發(fā)現(xiàn)的問題應客觀、及時記錄并分析,以便于總結(jié)、提高;

5、根據(jù)客戶需求,為客戶提供儀器校準等相關報告;

6、及時與銷售經(jīng)理溝通,反饋客戶的相關信息等。

任職要求:

1、20歲以上;

2、中專以上學歷,生物技術、藥學、臨床醫(yī)學等專業(yè);

3、一年以上血凝儀調(diào)試工作,熟悉血凝產(chǎn)品知識結(jié)構(gòu),精通各種品牌血凝儀的結(jié)構(gòu)原理,有全自動儀器調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、良好的學習和接受能力,能較好地處理人際關系及具有較強的溝通能力;

5、有吃苦耐勞的精神,身體健康,能適應經(jīng)常出差。

第2篇 機修師崗位職責

設備維修人員/維護工程師/ 機修工 上海太陽生物技術有限公司 上海太陽生物技術有限公司,太陽生物,太陽生物技術 職責描述:

1、負責制藥設備(洗烘灌聯(lián)動線、旋蓋機、貼標機等)及附屬設備的日常維修、維護保養(yǎng);

2、負責設備相關配件采購、加工、調(diào)試;

3、負責空調(diào)、冷庫等設備設施的日常維護保養(yǎng);

4、負責廠房設施、儀器儀表(水、電、氣設備)的日常維修。

任職要求:

1、2年以上制藥機械設備維修經(jīng)驗,熟悉制藥生產(chǎn)設備;

2、熟悉設備相關配件的材質(zhì)、采購以及外部加工流程;

3、具備空調(diào)、冷庫、冷水機組等設備設施維護保養(yǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、具備較強的思維判斷能力、能獨立解決設備故障;

5、工作踏實認真,有責任感和團隊精神。

第3篇 旅游產(chǎn)品專員崗位職責任職要求

旅游產(chǎn)品專員崗位職責

工作職責:

1、負責處理與供應商的對賬工作，按時準確地完成對賬和請款工作;

2、配合業(yè)務需求，結(jié)合實際銷售情況進行資金安排與支付。

3、負責就供應商的賬務相關需求與其他小組或公司其他相關部門對接;

4、優(yōu)化對賬流程，提高對賬效率，負責部門財務系統(tǒng)的建立及優(yōu)化;

5、對賬單數(shù)據(jù)進行整理、分析、產(chǎn)出報告，為公司進行運營決策提供相關建議;

6、與各供應商、各部門保持良好合作關系。

任職要求:

1、大學本科，財會專業(yè)優(yōu)先，有互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟練運用e_cel辦公軟件并具備良好的數(shù)據(jù)處理能力;

3、一定的英語基礎，能用英語進行日常的郵件溝通;

4、具備較強的學習能力和溝通能力，團隊協(xié)作精神強，

5、做事謹慎細致，性格沉穩(wěn)，責任心強。

旅游產(chǎn)品專員崗位

第4篇 移動業(yè)務運營崗位職責

移動支付業(yè)務運營經(jīng)理 業(yè)務運營經(jīng)理

崗位職責:

1. 聯(lián)拓富業(yè)務運營分析和策略制定,包括運營核心指標監(jiān)控,數(shù)據(jù)提取與分析、策略制定和落地、效果分析與優(yōu)化。

2. 協(xié)助制定與業(yè)務發(fā)展階段和團隊狀況相適應的績效及提成政策,并不斷迭代優(yōu)化,充分調(diào)動渠道團隊積極性,確保銷售策略的執(zhí)行和業(yè)務目標的達成。

3. 精準的數(shù)據(jù)分析,通過數(shù)據(jù)觀測分析發(fā)現(xiàn)渠道團隊問題并提供有效的解決方案。

4. 負責對競品的研究和分析,制定相應的策略和打法。

5. 負責移動支付市場渠道激勵賽等激勵方案的制定與實施,為業(yè)績指標的增長負責。

6. 負責協(xié)調(diào)各部門之間的內(nèi)部溝通,協(xié)助各種政策的傳達分解和執(zhí)行工作。

任職要求:

1. 具有3年以上移動支付業(yè)務運營經(jīng)驗。

2. 較強的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力,并根據(jù)數(shù)據(jù)對市場有判斷和反應能力。

3. 良好的跨團隊溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

4. 優(yōu)秀的文案功底和制作ppt的能力。

5. 較強的抗壓能力、勝任快節(jié)奏工作,懂得自我驅(qū)動。

業(yè)務運營經(jīng)理

崗位職責:

1. 聯(lián)拓富業(yè)務運營分析和策略制定,包括運營核心指標監(jiān)控,數(shù)據(jù)提取與分析、策略制定和落地、效果分析與優(yōu)化。

2. 協(xié)助制定與業(yè)務發(fā)展階段和團隊狀況相適應的績效及提成政策,并不斷迭代優(yōu)化,充分調(diào)動渠道團隊積極性,確保銷售策略的執(zhí)行和業(yè)務目標的達成。

3. 精準的數(shù)據(jù)分析,通過數(shù)據(jù)觀測分析發(fā)現(xiàn)渠道團隊問題并提供有效的解決方案。

4. 負責對競品的研究和分析,制定相應的策略和打法。

5. 負責移動支付市場渠道激勵賽等激勵方案的制定與實施,為業(yè)績指標的增長負責。

6. 負責協(xié)調(diào)各部門之間的內(nèi)部溝通,協(xié)助各種政策的傳達分解和執(zhí)行工作。

任職要求:

1. 具有3年以上移動支付業(yè)務運營經(jīng)驗。

2. 較強的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力,并根據(jù)數(shù)據(jù)對市場有判斷和反應能力。

3. 良好的跨團隊溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。

4. 優(yōu)秀的文案功底和制作ppt的能力。

5. 較強的抗壓能力、勝任快節(jié)奏工作,懂得自我驅(qū)動。

第5篇 汽車網(wǎng)絡專員崗位職責

汽車銷售網(wǎng)絡推廣專員 上海曉奧享榮汽車工業(yè)裝備有限公司 曉奧工業(yè)智能裝備(蘇州)有限公司,曉奧 職責描述:

1.組織對網(wǎng)站的整體規(guī)劃:內(nèi)容建設,網(wǎng)站布局,網(wǎng)站結(jié)構(gòu)方面的規(guī)劃;

2.根據(jù)公司產(chǎn)品特點安排,制定網(wǎng)站運營計劃、產(chǎn)品的推廣運營組織實施工作;

3.做好預算并嚴格監(jiān)控營銷效果,同時與上級做好每天信息反饋和溝通;

4.與其相關網(wǎng)站、媒體、行業(yè)協(xié)及其相關單位建立業(yè)務合作關系發(fā)展與培養(yǎng)合作伙伴共建推廣工作。

任職要求:

學歷:大學,性別不限,年齡,22-30歲,有汽車網(wǎng)絡營銷工作經(jīng)歷優(yōu)先。

第6篇 云平臺架構(gòu)師負責人職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1、負責云管理平臺技術方案與核心模塊功能設計；

2、負責云管理平臺研發(fā)/云計算產(chǎn)品的性能、穩(wěn)定性優(yōu)化，承擔核心功能模塊的技術攻關；

3、帶領架構(gòu)師團隊負責整個云平臺的技術架構(gòu)及實施。

任職要求：

1、985/211碩士以上學歷，計算機及相關專業(yè)，8年以上云平臺產(chǎn)品設計開發(fā)經(jīng)驗；

2、熟悉云計算、iaas，paas相關領域技術，熟悉云計算技術理念，掌握技術發(fā)展趨勢；

3、深入理解公有云、混合云、私有云概念和架構(gòu)，熟悉至少兩種主流公有云的服務內(nèi)容及功能模塊（aws、aliyun、azure等）

4、熟悉虛擬機、分布式存儲、容器、kubernetes、數(shù)據(jù)庫（mysql/mongodb/pg）、中間件、sdn、elk其中至少三種產(chǎn)品特性，具備相應的方案實踐經(jīng)驗；

5、理解云管理平臺的架構(gòu)設計及相關功能模塊的設計原理，如運維、監(jiān)控、計費等；

6、主導或參與過bat、亞馬遜等一線互聯(lián)網(wǎng)公司云平臺方面的技術規(guī)劃。

第7篇 環(huán)保工程部經(jīng)理崗位職責

任職要求:

1、專業(yè):環(huán)境工程、環(huán)境科學

2、學歷:全日制本科或研究生

3、綜合:五年以上環(huán)保工程設計與管理經(jīng)驗,敬業(yè)、創(chuàng)新、勤奮,具備較強的商務洽談能力

崗位職責:

1、環(huán)保工程技術方案、標書的編制與審核。

2、工程項目商務洽談。

3、工程項目施工、調(diào)試、驗收指導。

第8篇 質(zhì)量認證主管崗位職責

崗位職責:

1.負責企業(yè)質(zhì)量體系的建立和認證工作;

2.組織企業(yè)的iso9000質(zhì)量管理體系的評審(內(nèi)審和外審)工作,有機農(nóng)業(yè)認證等農(nóng)業(yè)相關質(zhì)量認證體系;

3.參與企業(yè)質(zhì)量管理體系的推動、維護和持續(xù)改進工作;

4.協(xié)調(diào)相關部門對質(zhì)量問題進行分析,并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果;

5.持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標的進展情況,旅行必要的改進措施。

任職要求:

1.質(zhì)量管理相關專業(yè)本科以上學歷;

2.具備3年以上質(zhì)量相關崗位的工作經(jīng)驗,有相關農(nóng)業(yè)認證經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟悉國家質(zhì)量管理體系標準,熟悉相關質(zhì)量認證流程;

4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、思維能力以及學習能力。

第9篇 市場銷售維護崗位職責

國內(nèi)銷售代表(市場開拓/客戶維護) 廣州金升陽科技有限公司 廣州金升陽科技有限公司,金升陽 崗位職責:

1、市場開拓:負責國內(nèi)區(qū)域客戶及市場開拓;

2、客戶維護:對于現(xiàn)有客戶、渠道維護深挖;

3、行業(yè)開發(fā):搜集市場行業(yè)動態(tài)并反饋

任職要求:

1、本科學歷,理工類、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè);

2、cet-4及以上;

3、有1年以上銷售相關領域工作經(jīng)驗優(yōu)先;

4、性格開朗,有良好的團隊協(xié)作精神,工作熱情高。

第10篇 連鎖店運營經(jīng)理崗位職責

1、主導品牌營銷年度戰(zhàn)略規(guī)劃,并制定相應的年度經(jīng)營方案、拆解執(zhí)行;

2、負責連鎖店事業(yè)部的團隊組建,帶領、激勵團隊達成經(jīng)營與管理目標;

3、負責連鎖營銷體系的搭建及標準化運作;

4、主持事業(yè)部運營工作,負責代理商、加盟商及門店的日常管理;

5、制定市場拓展策略及標準,指導代理商、加盟商開店計劃;

6、做好連鎖店組織架構(gòu)和骨干人才培養(yǎng),建立適應公司發(fā)展需求的組織框架人才梯隊;

任職要求:

1、8年工作經(jīng)驗,至少3年以上同崗工作經(jīng)驗,必須具備大型、成熟的連鎖行業(yè)運營管理經(jīng)驗。

2、具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,較強的領導力、洞察力,有較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,分析及解決問題的能力;

3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力,具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,對銷售運營數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)上分析業(yè)務問題;能獨立承擔公司運營的整體規(guī)劃和實施,并善于管理和帶領團隊開展工作;

4、熟悉貨品管理、門店營運管理、陳列管理、客戶管理、渠道開發(fā)等各項環(huán)節(jié),同時具有獨立制定標準化體系的能力;

5、較強的自我驅(qū)動力和抗壓能力,認同公司企業(yè)文化,倡導合作共贏的團隊精神。

第11篇 學習能力訓練師崗位職責任職要求

學習能力訓練師崗位職責

崗位職責:

1、負責學習能力提升課程的個性化教學;

2、負責到項目學校(小學)授課(學能提升課程);

3、參與教研;

4、完成上級主管布置的其他工作任務

任職資格:

1、有愛心、有耐心，親和力強，喜歡孩子;

2、小學教育、教育學、心理學、體育教育、學前教育、藝術教育等專業(yè)優(yōu)先;

3、能快速接受新的教育理念和教育模式;

4、有相關教學經(jīng)驗者優(yōu)先。

5、英語專業(yè)優(yōu)先

學習能力訓練師崗位

第12篇 土建成本工程崗位職責任職要求

土建成本工程崗位職責

職責描述:

1.參與審核設計單位提供的設計概算

2.根據(jù)施工圖，采用規(guī)定的計算規(guī)則準確確定工程量

3.選套相應的預算定額和預算單價，按照相應的計算基數(shù)和費率標準進行工程取費

4.根據(jù)定額含量或設計含量確定設備、材料用量

5.按國家定價或市場價對設備、材料計價

6.按規(guī)定確定利潤和稅金的計算基數(shù)、利潤率、稅率

7.根據(jù)工程預算結(jié)果，檢查工程預算是否在概算允許范圍以內(nèi)，為施工圖的審核提供成本依據(jù)

8.對工程合同進行經(jīng)濟性評審，對可能存在隱患的條款提出修改建議

9.參與現(xiàn)場工程量簽證工作，協(xié)助部門經(jīng)理完成工程量的審核工作

10.協(xié)助部門經(jīng)理完成工程進度款支付數(shù)額的審核

11.在施工現(xiàn)場了解設計變更、簽證實際情況，并參與確認工程量

12.協(xié)助部門經(jīng)理核準設計、施工變更事項的費用

13.檢查工程實施過程中發(fā)生的設計變更和現(xiàn)場簽證、工程材料和設備價格的變化、工程項目資金的來源、支出及結(jié)余等財務情況以及合同工期執(zhí)行和合同質(zhì)量等級控制

14.收集和整理竣工結(jié)算資料，按照國家規(guī)定采用適當?shù)墓こ探Y(jié)算編制依據(jù)，計算工程結(jié)算的工程量

15.領導交辦的臨時性工作

任職要求:

教育背景:大專及以上學歷;建筑經(jīng)濟、建設工程管理、建筑工程預算與管理以及相關專業(yè)專業(yè)畢業(yè)

工作經(jīng)驗:3年以上工作經(jīng)驗

專業(yè)知識:精通相關專業(yè)知識，熟悉造價文件，精通預算知識，熟悉材料及分包市場價格行情，熟悉地產(chǎn)行業(yè)成本確定與控制流程

專業(yè)技能:很強的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，很強的分析能力，具有較高的風險控制能力，熟練使用glodon(廣聯(lián)達)及其他專業(yè)性軟件

基本素質(zhì):工作細心，溝通能力、執(zhí)行能力強

土建成本工程崗位

第13篇 內(nèi)容校對崗位職責任職要求

內(nèi)容校對崗位職責

職位描述

1.協(xié)助完成歌德機上線電子書等內(nèi)容的信息補充、校對，包括但不限于封面、作者、正文內(nèi)容等;

2.協(xié)助完成公共文化產(chǎn)品系列推廣所需電子書、刊、視頻等信息的采集、整理，包括但不限于封面和活動用書的資料整理和制作;

3.可參與公共文化產(chǎn)品相關活動的物料支持等工作;

4.協(xié)助完成基于產(chǎn)品的各類使用案例的收集整理、意見反饋等調(diào)研。

崗位要求

1.學歷本科及以上(歡迎在校和應屆生)，專業(yè)不限;

2.愛讀書，有一定的文字功底;

3.校對工作要求認真細致有耐心。

內(nèi)容校對崗位

第14篇 技術服務主管崗位職責

tss/技術服務主管 巴斯夫上海涂料有限公司 巴斯夫上海涂料有限公司,巴斯夫 職責描述:

objectives of the position

? winning and binding of customer through application-focused technical support and supporting e_isting customer

main tasks

? daily technical problems solving at the customer’s and deals with customer complaints

? ensures daily support for current / new products incl. product changes and consultancy at the customer’s site

? monitors competitors locally

? keeps in touch with customers; holds presentations, makes demonstrations and provide training to customers, dealers and prospects on products and techniques

? compiles reports and ensures direct flow of communication to internal units

? people management

? ensures all activities and processes meet internal and e_ternal ehs standards

任職要求:

minimum education and qualification required for the position

? education: bachelor or above in chemical-related majors

? working e_perience: at least 1 year relevant working e_perience (technical service, production, lab or application) in chemical industry (preferably in coatings industry)

? technical & professional knowledge: knowledge in coatings process, technical service background is preferred; good command of english; it user skills

第15篇 it信息主任崗位職責it信息主任職責任職要求

it信息主任崗位職責

it信息化主任 湖南星邦重工有限公司 湖南星邦重工有限公司，湖南星邦任職要求;

1、本科以上學歷，10年以上it相關工作經(jīng)驗，5年以上金蝶k3或sap等erp項目實施工作經(jīng)驗;

2、具有戰(zhàn)略眼光，可以從集團層面對各公司信息化進行整體規(guī)劃和設計;

3、具備良好溝通能力，并且具有吃苦耐勞工作精神和認真負責的工作態(tài)度。

崗位職責

1、負責公司未來10年發(fā)展的信息化規(guī)劃和建設工作，以及網(wǎng)絡營銷管理工作。 2、成為信息化方面的設計和執(zhí)行者，對集團公司高層提出合理化建議，具有優(yōu)秀的信息化基礎架構(gòu)平臺的規(guī)劃設計能力和業(yè)務需求分析和整合規(guī)劃能力。

3、負責公司整體信息化項目(包括財務信息化和業(yè)務信息化)的整體規(guī)劃、需求調(diào)研、整體設計和項目實施。

4、負責與各部門聯(lián)系和溝通，保障公司信息安全;

5、負責企業(yè)信息資源開發(fā)、處理，建立信息化評價體系;