工崗位職責(zé)要求15篇

第1篇 鏜銑工崗位職責(zé)任職要求

鏜銑工崗位職責(zé)

加工中心編程操作工 廊坊潤京精密機械有限公司 廊坊潤京精密機械有限公司，潤京

1常用加工中心的操作，調(diào)整和維護，閱讀加工中心各類報警信息，處理一般的報警故障。

2看懂復(fù)雜的零件圖和部件裝配圖。

3使用常用道具，并能夠修磨各種非標(biāo)準刀具。

4根據(jù)工件及工藝技術(shù)要求，確定工藝路線，并進行試切、修改及加工。

5鉗工、銑工和鏜工的基本操作技能。

6利用加工中心專用刀具和組合夾具或自制夾具進行工件的原點設(shè)置，加工零件。

7刀具的失調(diào)及參數(shù)的輸入和修正的基本操作方法。

8基本加工程序的輸入、輸出以及工件參數(shù)輸入、修改等項目的基本操作。

9分析加工工件不合格或生產(chǎn)廢品的原因。

10正確執(zhí)行加工中心安全操作規(guī)范，能達到設(shè)備二級管理。

第2篇 熱控專工崗位職責(zé)任職要求

熱控專工崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、負責(zé)本專業(yè)范圍內(nèi)安全、經(jīng)濟運行方案制定及執(zhí)行;

2、為項目實施提供專業(yè)方面的技術(shù)咨詢及資料;

3、對專業(yè)相關(guān)的采購招標(biāo)和項目進行審核和把關(guān)，并提出可行性意見，保證運行狀態(tài)完好。

4、負責(zé)本專業(yè)運行技術(shù)管理的基礎(chǔ)工作，定期綜合分析不同工況下各項參數(shù)變化的原因，并提出相應(yīng)措施。

5、負責(zé)本崗位人員的技術(shù)指導(dǎo)工作，不斷提高運行人員的技術(shù)水平。

6、負責(zé)本專業(yè)安全生產(chǎn)的管理工作。

7、負責(zé)本專業(yè)崗位培訓(xùn)工作。

8、負責(zé)分析各類設(shè)備運行數(shù)據(jù)，提出建議;

9、負責(zé)參與專業(yè)所管轄的各類設(shè)備和系統(tǒng)的設(shè)計、施工、驗收及改造項目工作。

10、負責(zé)研究設(shè)備上的存在的重大技術(shù)問題，提出改進方案及技術(shù)或工藝要求，并組織實施;

11、深入現(xiàn)場了解設(shè)備的安裝、試運行及健康狀況，及時提出設(shè)備在安全、運行方面存在的問題，并制定相應(yīng)對策;

12、編制在用本專業(yè)設(shè)備部分的使用說明等技術(shù)文件。

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷，8年以上熱電行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上專業(yè)專工工作經(jīng)驗;

2、專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟知熱電廠生產(chǎn)工藝過程，熟練掌握所從事專業(yè)技能，通曉專業(yè)理論，有一定熱電廠經(jīng)濟運行指標(biāo)統(tǒng)計和設(shè)備故障判斷能力;

3、熟練閱讀本專業(yè)圖紙，有相當(dāng)機械制圖能力;

4、熟練應(yīng)用計算機辦公軟件;

5、有熱電廠建設(shè)、運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

熱控專工崗位

第3篇 檢測工崗位職責(zé)任職要求

檢測工崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負責(zé)公司質(zhì)量管理工作，確保質(zhì)量管理體系有效運行。

2、負責(zé)組織編制、修訂和宣貫質(zhì)量手冊和程序文件。

3、負責(zé)新項目的評審，計量認證的準備工作。

4、負責(zé)實驗室間比對和能力驗證的組織實施。

5、組織內(nèi)審活動，編寫內(nèi)審報告。

6、負責(zé)客戶申述和投訴的處理。

7、負責(zé)質(zhì)量事故的分析調(diào)查、編寫事故分析報告。

8、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)報告質(zhì)量體系運行情況。

任職資格:

1、211院校國家統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷，土木工程、工程管理等專業(yè)科班出身。

2、高級工程師職稱，持注冊實驗室計量認證評審員資格證。

3、精通cma體系的規(guī)范要求與《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》。

4、精通實驗室質(zhì)量管理體系、實驗室質(zhì)量控制手法。

5、8年以上計量認證質(zhì)量工作經(jīng)驗，原則性強，善于溝通。

崗位職責(zé):

1、全面負責(zé)公司質(zhì)量管理工作，確保質(zhì)量管理體系有效運行。

2、負責(zé)組織編制、修訂和宣貫質(zhì)量手冊和程序文件。

3、負責(zé)新項目的評審，計量認證的準備工作。

4、負責(zé)實驗室間比對和能力驗證的組織實施。

5、組織內(nèi)審活動，編寫內(nèi)審報告。

6、負責(zé)客戶申述和投訴的處理。

7、負責(zé)質(zhì)量事故的分析調(diào)查、編寫事故分析報告。

8、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)報告質(zhì)量體系運行情況。

任職資格:

1、211院校國家統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷，土木工程、工程管理等專業(yè)科班出身。

2、高級工程師職稱，持注冊實驗室計量認證評審員資格證。

3、精通cma體系的規(guī)范要求與《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》。

4、精通實驗室質(zhì)量管理體系、實驗室質(zhì)量控制手法。

5、8年以上計量認證質(zhì)量工作經(jīng)驗，原則性強，善于溝通。

檢測工崗位

第4篇 家居安裝工崗位職責(zé)任職要求

家居安裝工崗位職責(zé)

3d家居--安裝工 沈陽盛西爾科技發(fā)展有限公司 沈陽盛西爾科技發(fā)展有限公司，盛西爾 1、根據(jù)派單需求達到客戶指定位置進行產(chǎn)品安裝工作;

2、回傳安裝成果

任職要求:

1、有1年以上家居安裝工作經(jīng)驗

2、能適應(yīng)出差

第5篇 硫化工崗位職責(zé)任職要求

硫化工崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、計件工資，多勞多得

2、需要上夜班，一周一倒班，三班倒;不能接受上夜班者請勿投遞!!!

3、8小時每班

4、不能吃苦者請勿投遞，謝謝!

任職要求:

硫化工崗位

第6篇 空調(diào)運行工崗位職責(zé)任職要求

空調(diào)運行工崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、熟練掌握并嚴格執(zhí)行凈化空調(diào)設(shè)備運行的標(biāo)準操作程序，確保設(shè)備安全有效地運行。

2、負責(zé)凈化空調(diào)設(shè)備的運行及維護工作。

3、嚴格按照 gmp 規(guī)定，準確地做好凈化空調(diào)設(shè)備的各種記錄(運行記錄、維護保養(yǎng)記錄等)。

4、及時向主管提供工作數(shù)據(jù)，及時匯報和解決運行中出現(xiàn)的問題。

5、增強服務(wù)意識，隨時與使用部門保持聯(lián)系，根據(jù)使用部門的要求，及時開、停運行設(shè)備。

6、配合質(zhì)檢等其它部門完成凈化空調(diào)系統(tǒng)的驗證工作。

7、配合完成制水設(shè)備系統(tǒng)的運行值班工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它任務(wù)。

任職要求:

1、專業(yè)機電、制藥相關(guān)專業(yè)。

2、家住開發(fā)區(qū)。

第7篇 鏟車工崗位職責(zé)任職要求

鏟車工崗位職責(zé)

ehs manager 職位設(shè)置主要目的: 根據(jù)政府安全生產(chǎn)、環(huán)境的法律法規(guī)和公司eh&s制度，負責(zé)完善公司ehs規(guī)章制度，開展日常的ehs管理工作，確保達到公司制定的ehs目標(biāo)。

主要職責(zé):

1、根據(jù)公司eh&s管理要求，負責(zé)健全和完善公司eh&s管理體系(安全、職業(yè)健康、環(huán)境、消防)，負責(zé)eh&s管理體系的執(zhí)行與正常運作，并確保公司的各項運營合規(guī)，符合政府相關(guān)法律法規(guī)要求; tcr， tir

2、按照總部ehs要求，識別和評估ehs風(fēng)險、風(fēng)險控制和溝通，推進lse(救生要素)、設(shè)備安全、人機工程、物流安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境管理等各項工作在工廠的開展;

3、按照ehs打分表要求，負責(zé)日常的ehs現(xiàn)場檢查、制定整改措施、落實責(zé)任人和完成時間; ehs 評分

4、負責(zé)年度ehs費用的預(yù)算和費用使用的控制，確保所有費用的正確有效使用。

5、負責(zé)為公司員工提供合適的勞防用品(ppe)，培訓(xùn)和監(jiān)督員工正確穿戴ppe

6、負責(zé)確保電工、鏟車工、焊工等特殊工種持證上崗，負責(zé)特種設(shè)備的管理

7、負責(zé)工廠員工的ehs培訓(xùn)

8、推進完成設(shè)備安全tmss改造

9、負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生防護的管理和改善工作，包括工業(yè)除塵系統(tǒng)的改善以及人機工程的改善;

10、負責(zé)生活垃圾和危險廢棄物的管理

11、負責(zé)制定措施/制度推動5s實施

12、負責(zé)公司消防管理工作。

13、負責(zé)保安隊伍的管理

權(quán)限: 協(xié)助并代表廠長管理ehs相關(guān)事務(wù)、監(jiān)督ehs法律法規(guī)、政策在廠里的有效實施。對不遵守者進行處罰。

義務(wù): 遵守國家相關(guān)在eh&s 領(lǐng)域內(nèi)的法律法規(guī)。對工廠里的所有eh&s 相關(guān)的業(yè)務(wù)負責(zé)。培育并發(fā)展全廠員工的安全意識。確保工廠的運營符合政府相關(guān)的法律法規(guī)要求。

內(nèi)外聯(lián)系:

對外:區(qū)鎮(zhèn)安監(jiān)局、華域車身公司、華域公司、天納克

對內(nèi):生產(chǎn)、物流、工藝、質(zhì)量等部門

職位任職條件:

專業(yè)知識:專業(yè)的ehs技能，熟悉政府、行業(yè)ehs方面的政策和法規(guī)

相關(guān)工作經(jīng)驗及年限:5年相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗，其中2年在管理崗位

教育水平:本科以上學(xué)歷，安全工程或環(huán)境工程，機械專業(yè);

專業(yè)資格:具有《安全干部上崗證》，有注冊安全工程師證優(yōu)先

計算機/外語/其他技能: 能夠熟練應(yīng)用中文和英文進行交流;

職位設(shè)置主要目的: 根據(jù)政府安全生產(chǎn)、環(huán)境的法律法規(guī)和公司eh&s制度，負責(zé)完善公司ehs規(guī)章制度，開展日常的ehs管理工作，確保達到公司制定的ehs目標(biāo)。

主要職責(zé):

1、根據(jù)公司eh&s管理要求，負責(zé)健全和完善公司eh&s管理體系(安全、職業(yè)健康、環(huán)境、消防)，負責(zé)eh&s管理體系的執(zhí)行與正常運作，并確保公司的各項運營合規(guī)，符合政府相關(guān)法律法規(guī)要求; tcr， tir

2、按照總部ehs要求，識別和評估ehs風(fēng)險、風(fēng)險控制和溝通，推進lse(救生要素)、設(shè)備安全、人機工程、物流安全、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境管理等各項工作在工廠的開展;

3、按照ehs打分表要求，負責(zé)日常的ehs現(xiàn)場檢查、制定整改措施、落實責(zé)任人和完成時間; ehs 評分

4、負責(zé)年度ehs費用的預(yù)算和費用使用的控制，確保所有費用的正確有效使用。

5、負責(zé)為公司員工提供合適的勞防用品(ppe)，培訓(xùn)和監(jiān)督員工正確穿戴ppe

6、負責(zé)確保電工、鏟車工、焊工等特殊工種持證上崗，負責(zé)特種設(shè)備的管理

7、負責(zé)工廠員工的ehs培訓(xùn)

8、推進完成設(shè)備安全tmss改造

9、負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生防護的管理和改善工作，包括工業(yè)除塵系統(tǒng)的改善以及人機工程的改善;

10、負責(zé)生活垃圾和危險廢棄物的管理

11、負責(zé)制定措施/制度推動5s實施

12、負責(zé)公司消防管理工作。

13、負責(zé)保安隊伍的管理

權(quán)限: 協(xié)助并代表廠長管理ehs相關(guān)事務(wù)、監(jiān)督ehs法律法規(guī)、政策在廠里的有效實施。對不遵守者進行處罰。

義務(wù): 遵守國家相關(guān)在eh&s 領(lǐng)域內(nèi)的法律法規(guī)。對工廠里的所有eh&s 相關(guān)的業(yè)務(wù)負責(zé)。培育并發(fā)展全廠員工的安全意識。確保工廠的運營符合政府相關(guān)的法律法規(guī)要求。

內(nèi)外聯(lián)系:

對外:區(qū)鎮(zhèn)安監(jiān)局、華域車身公司、華域公司、天納克

對內(nèi):生產(chǎn)、物流、工藝、質(zhì)量等部門

職位任職條件:

專業(yè)知識:專業(yè)的ehs技能，熟悉政府、行業(yè)ehs方面的政策和法規(guī)

相關(guān)工作經(jīng)驗及年限:5年相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗，其中2年在管理崗位

教育水平:本科以上學(xué)歷，安全工程或環(huán)境工程，機械專業(yè);

專業(yè)資格:具有《安全干部上崗證》，有注冊安全工程師證優(yōu)先

計算機/外語/其他技能: 能夠熟練應(yīng)用中文和英文進行交流;

第8篇 義工崗位職責(zé)任職要求

義工崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1 課程活動服務(wù)與管理:研究住戶的課程與活動需求，結(jié)合社區(qū)目標(biāo)，開發(fā)、鏈接和協(xié)調(diào)內(nèi)外部各類資源，建立社區(qū)課程活動庫，組織實施各項課程活動服務(wù)，并持續(xù)優(yōu)化。

2 俱樂部服務(wù)與管理:支持住戶創(chuàng)建和發(fā)展各類俱樂部，開展自主活動。

3 義工服務(wù)與管理:建立社區(qū)義工管理體系，根據(jù)住戶需求和社區(qū)目標(biāo)，設(shè)立義工項目，開發(fā)和鏈接內(nèi)外部義工資源，進行義工服務(wù)的日常管理，包括招募、培訓(xùn)、使用、評價、獎勵、時間銀行兌換和檔案管理等工作。

4 社區(qū)宣傳:發(fā)動社區(qū)和住戶的合力，創(chuàng)建和發(fā)展社區(qū)報紙、電臺等社區(qū)媒體;負責(zé)社區(qū)課程活動新聞稿的撰寫，向品宣部門提供宣傳素材。

5 活動檔案管理:創(chuàng)建并維護社區(qū)住戶活動檔案，包括各類紙質(zhì)活動記錄、需求調(diào)研記錄、視頻、音頻、影像資料等。

6 捐贈物資管理:合理使用社區(qū)獲贈的物資，用于社區(qū)的文體活動服務(wù)。

7 對課程活動專員進行培訓(xùn)和督導(dǎo)。

8 物資管理:負責(zé)對課程活動的物資進行有效管理。

9 組織業(yè)務(wù)報表的填報，進行定期分析，改善課程活動的運營質(zhì)量及效率。

10 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

教育背景要求 大專及以上，本科及以上優(yōu)先;社會工作、心理學(xué)、老年服務(wù)、文化傳媒相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

工作歷練要求 2年及以上文化、娛樂、節(jié)慶活動策劃及組織相關(guān)經(jīng)驗。

資格證書要求 -

能力要求 擅長文化、娛樂、節(jié)慶活動的規(guī)劃安排;

熟練使用電腦和辦公軟件，文案撰寫能力強;

堅忍不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強的服務(wù)意識;

較強的組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識。

其它要求 熱情、真誠、耐心，有親和力，具備良好的禮儀規(guī)范。

義工崗位

第9篇 高壓電工崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、實施配、送電的日常工作；

2、負責(zé)公司高壓配電設(shè)施的日常運行、維護及保養(yǎng)工作；

3、負責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、維護、維修，定期對設(shè)備進行巡查，掌握公司機器設(shè)備使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；

4、協(xié)助制定高壓配電設(shè)備定期維護保養(yǎng)計劃、安全操作規(guī)程、工程設(shè)備大修改造方案等；

5、負責(zé)監(jiān)控高壓配電設(shè)備外委保養(yǎng)工作，及時現(xiàn)隱患，及時上報；

6、按規(guī)定對公司供電設(shè)備的運行情況進行巡視，認真填寫運行記錄，并負責(zé)統(tǒng)一用電量；

7、負責(zé)高低壓配電室的日常5s管理

8、對突發(fā)的電器故障進行搶修

9、按規(guī)范操作，監(jiān)督、檢查操作者安全用電情況。杜絕違章操作

10、配合落實公司各項安全管理制度

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

崗位要求：

1、年齡20-45歲，男，高中以上學(xué)歷；

2、有《高壓電工作業(yè)證》及《電工進網(wǎng)作業(yè)許可證》

3、3年以上工作經(jīng)驗，具備中級以上電工證；

4、具備較高的維修電工專業(yè)知識，鉗工知識，變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范；

5、熟悉供電系統(tǒng)和配電室各種設(shè)備的性能和操作方法，并具備在異常情況下采取措施的能力；

6、具備較高的紀律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、分析問題能力、服務(wù)意識；

7、基本知識要求：辦公軟件操作、文件編制；

8、專業(yè)知識要求：電工知識、安全用電及安全生產(chǎn)知識等。

第10篇 旋壓工崗位職責(zé)任職要求

旋壓工崗位職責(zé)

崗位要求:

1、要求學(xué)過機械或數(shù)控相關(guān)作業(yè)，懂旋壓理論知識和數(shù)控編程;

2、具備一年以上的旋壓車床操機經(jīng)驗，能熟練看機械圖紙并能獨立作業(yè);

3、踏實穩(wěn)重，責(zé)任心強。

任職資格:

1、大專以上學(xué)歷;電子、電氣、半導(dǎo)體、自動化、計算機或相關(guān)理工科專業(yè);

2、能夠有很好的學(xué)習(xí)能力;

3、會一定的計算機應(yīng)用;

4、能夠獨立的應(yīng)對工作壓力。

第11篇 園林綠化工崗位職責(zé)任職要求

園林綠化工崗位職責(zé)

任職要求:

1、男女不限，40歲以下，不限學(xué)歷，能吃苦耐勞，有責(zé)任心。園林/園藝/植物保護等相關(guān)專業(yè)或有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、具有保潔、綠化養(yǎng)護、修剪、消殺等環(huán)境專業(yè)經(jīng)驗;能熟練使用各種清潔、綠化、殺蟲器械器材，

3、了解園區(qū)綠化，保潔作業(yè)標(biāo)準，熟悉環(huán)境類工作流程，有考核、評估相關(guān)業(yè)務(wù)工作能力;

4、熟悉常見園林植物材料的規(guī)格、來源、常發(fā)病蟲害防治辦法等基本信息;

5、有大型物業(yè)園區(qū)、社區(qū)預(yù)防“四害”的環(huán)境管理經(jīng)驗，具有疏通溝渠、管道，消殺預(yù)防“四害”的工作能力;

5、能夠獨立帶領(lǐng)團隊完成保潔、綠化和石材養(yǎng)護等相關(guān)工作。從事過3年以上同等崗位工作優(yōu)先考慮。

6、對植物病蟲害的預(yù)防及解決措施具有豐富經(jīng)驗;

7、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力，強烈的責(zé)任心、良好的團隊意識和創(chuàng)新精神及專業(yè)風(fēng)險預(yù)控能力;

園林綠化工崗位

第12篇 綠化養(yǎng)護工崗位職責(zé)任職要求

綠化養(yǎng)護工崗位職責(zé)

綠化養(yǎng)護工 杭州納美智康科技有限公司 杭州納美智康科技有限公司，納美智康 1、男女不限，園林相關(guān)專業(yè)，身體健康，勤勞肯干;

2、1年以上園林綠化工作經(jīng)驗，具備一定的園林綠化專業(yè)知識;

3、熟練綠化機械使用、病蟲害的防治方法;

4、熟悉植物特性，掌握一定的綠化苗木繁殖技能;

5、具備綠化工程施工、養(yǎng)護、植保及修剪等專業(yè)知識

綠化養(yǎng)護工崗位

第13篇 生產(chǎn)操作工崗位職責(zé)工作內(nèi)容及任職資格要求

生產(chǎn)操作工工作職責(zé)

崗位職責(zé):

1.參與公司生產(chǎn)的管理；

2.負責(zé)公司生產(chǎn)技術(shù)的改進；

3.公司生產(chǎn)設(shè)備的維修工作；

4.配合技術(shù)研發(fā)及實驗，進行實驗操作；

5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1.中學(xué)以上文化程度；

2.身體健康，五無不良嗜好；

3.誠實守信，踏實肯干，不怕臟不怕累；

4.動腦好學(xué)，認真負責(zé)；

5.技術(shù)手藝嫻熟。

企業(yè)對生產(chǎn)操作工要求

以下內(nèi)容來自制度大全企業(yè)對生產(chǎn)操作工的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

職位描述生產(chǎn)線操作任職資格1.男性2.高中技校中專學(xué)歷均可3.有制作漆包線工作經(jīng)驗者優(yōu)先。4.能適應(yīng)倒班工作。福利待遇br1.班車工作餐加班餐br2.按勞動法標(biāo)準延時1.5倍公休日2倍法定假日3倍支付加班費br3.五險一金br4.雙薪br5.帶薪年假。詳細說明生產(chǎn)線操作，機械控制，要求男性。br上4休2四天白班休息兩天四天夜班休息兩天每天工作12小時白班800-2000夜班2000-800，4小時計加班，給1.5倍工資。法定假日3倍工資。班車五險一金雙薪帶薪年假工作餐加班餐高溫補助取暖補助夜班津貼員工旅游年節(jié)物質(zhì)獎勵。br其他未做說明的按照勞動法和天津市有關(guān)制度執(zhí)行。

第14篇 后勤部熨衣工崗位職責(zé)要求

1.按照熨衣工作程序及要求,保質(zhì)保量地完成各種制服、客衣的任務(wù)。

2.負責(zé)對熨衣設(shè)備進行清潔和保養(yǎng),保證其正常使用,防止事故隱患。

3.熟悉掌握各種衣物的性能,準確運用熨衣技術(shù)。

4.參加工作例會,并提出合理化建議。

5.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

第15篇 爐工崗位職責(zé)任職要求

爐工崗位職責(zé)

服務(wù)工程師 易普森工業(yè)爐(上海)有限公司 易普森工業(yè)爐(上海)有限公司，易普森職位描述:

? responsible for the supervision of the installation of the delivered ipsen furnaces at the customer plant

? 負責(zé)易普森工業(yè)爐在客戶處現(xiàn)場安裝

? responsible for commissioning and our control system of the delivered ipsen furnaces at the customer plant

? 負責(zé)工業(yè)爐的現(xiàn)場調(diào)試

? responsible for offering service support to the customer

? 負責(zé)解決客戶的疑問，提供技術(shù)支持

? equipment diagnosis and maintenance

? 設(shè)備的診斷和維修

? equipment acceptance according to technical protocol

? 參照技術(shù)協(xié)議進行設(shè)備驗收

任職要求:

? college degree or above in mechanical engineering， electrical automation or similar

? 大專及以上學(xué)歷，機電工程專業(yè)，電氣或電氣自動化及相關(guān)專業(yè)

? at least 2 years overall working e_perience in the industrial area in the automation field， especially on-site e_perience.

? 至少2年在工業(yè)企業(yè)的工作經(jīng)驗，特別是現(xiàn)場實際經(jīng)驗。

? good command of siemens plc s7 or rockwell ab plc

? 使用并理解西門子s7 plc或者rockwell ab plc

? very good hands-on skills on mechanical or electrical field.

? 有較強的機械電氣實際動手能力

? willingness to travel frequently inside of china

? 能接受在國內(nèi)經(jīng)常出差

? good pc skills

? 熟練運用電腦操作

? preferable to read and write english

? 最好有一定的英語讀寫能力

? communication and teamwork skills

? 良好的溝通、團隊合作技能.

爐工崗位