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第1篇 銷售主管網崗位職責任職要求
銷售主管網崗位職責
崗位職責:
1、帶領團隊完成公司下達的整組月度任務;
2、負責本組員工需要的專業(yè)知識的培訓及銷售技巧的培訓;
3、管理小組內部員工事項,團結組員,協(xié)調組內員工關系;
4、協(xié)助部門經理管理銷售團隊,培養(yǎng)新人;
5、協(xié)助執(zhí)行公司的規(guī)章制度。
6、負責團隊內部人員組織的建設和管理
任職要求:
1、有同行護膚品(祛痘)微信銷售相關工作經驗,1年以上帶團隊經驗;
2、有良好的營銷意識、較強的溝通能力,計劃性強、有團隊領導能力,能夠承擔工作的壓力;
3、誠實守信,具有抗壓耐挫能力,良好心態(tài)及較強的穩(wěn)定性和企業(yè)忠誠度及團隊合作精神;
銷售主管網崗位
第2篇 erp軟件銷售主管崗位職責
崗位職責:1. 負責公司erp產品的市場銷售;2. 制定公司市場銷售規(guī)劃、相關規(guī)范,完善、細化市場銷售管理體系和流程,并監(jiān)督執(zhí)行;3. 完成各項市場銷售工作相關數據統(tǒng)計分析報告,并據此對公司發(fā)展提出合理化建議;4. 執(zhí)行公司年度計劃,控制費用,做好日常部門管理工作;5. 對市場行情、業(yè)界發(fā)展動態(tài)等信息進行詳細系統(tǒng)的調研與分析,并根據分析數據對公司運營提出可行性建議;6. 負責渠道市場分析、市場評估以及渠道金字塔建設規(guī)劃,并根據規(guī)劃、布局,拓展產品推廣銷售渠道;任職要求:1.
第3篇 ae銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責市場調研和需求分析;
3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經銷商進行市場開拓;
6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
第4篇 amazon銷售亞馬遜銷售主管崗位職責
amazon亞馬遜銷售主管 sunvalley 深圳市澤寶電子商務股份有限公司,澤寶,澤寶電子,澤寶股份,澤寶 工作職責
獨立帶藍牙產品線, 負責amazon銷售, 備貨, 推廣, 異常處理
任職要求(知識、經驗、技能等)
要求有amazon運營1-2年經驗, 有帶團隊經驗, 邏輯分析能力強, 團隊協(xié)作能力高, 情緒管理能力強, 可發(fā)展?jié)摿Υ?/p>
第5篇 二手車銷售主管/店長/團隊經理崗位職責描述崗位要求
職位描述:
職位描述:
1、二手車店面的管理,包括店面團隊搭建、人才培養(yǎng)和其他管理工作;
2、負責開拓和維護客戶渠道;
3、二手車評估、買賣、整備、置換業(yè)務的運作和管理,建立完善業(yè)務制度和操作流程規(guī)定;
4、達成店面任務目標,完成目標考核及利潤指標。
職位要求:
1、3年以上二手車評估、收購、銷售和置換工作管理經驗,具備管理20人以上團隊的能力;
2、渠道資源豐富優(yōu)先,互聯網渠道管理、大型商超連鎖店管理和汽車4s店管理相關背景優(yōu)先;
3、有較強的語言表達能力、組織能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力,具有團隊精神,較強的責任感與敬業(yè)精神;
4、熟悉汽車駕駛,有評估師證優(yōu)先。
第6篇 案場銷售主管崗位職責
案場銷售主管 杭州鳳天房地產營銷策劃有限公司 杭州鳳天房地產營銷策劃有限公司,鳳天 一:崗位職責
1、 負責銷售現場的業(yè)務管理
2、 負責銷售人員的規(guī)范化管理
3、 負責項目銷售的審核工作,確保準確無誤
4、 負責做好疑難問題的解釋工作
5、 組織銷售人員開展業(yè)務學習和培訓工作,提高銷售人員的綜合業(yè)務素質和實戰(zhàn)能力
6、 對工作進行總結分析,提出改進方法,并制定計劃進行有效實施
7、 組織員工例會,對員工進行有效考核,為公司提供數據支持
8、 參與公司策劃活動的組織協(xié)調
9、協(xié)助銷售經理管理案場事宜
二:崗位要求
1、 有一定的銷售管理經驗,具備相應的業(yè)務素質與實戰(zhàn)能力
2、 具有有效的團隊帶領方法,有效開展工作,提升團隊能力
3、 具有良好的抗壓能力,責任感強,服務意識高
4、 能夠做到公司與員工雙贏
第7篇 服裝銷售主管/店長/督導崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、負責管轄區(qū)域團隊建設,能帶教團隊成員
2、打造積極向上、團結健康的團隊精神
3、負責銷售中心分解至所轄區(qū)域的業(yè)績指標,對團隊業(yè)績負責
4、根據當地市場情況與團隊情況,制定相應的市場策略
5、熟練掌握公司業(yè)務,幫助團隊成員提升,提供專業(yè)建議
6、維護老客戶,提升復購轉化率
職位要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學歷
2、形象氣質好,團隊意識強,有大局觀,能關注細節(jié),有親和力
3、對服裝有濃厚的興趣愛好,有連鎖零售、高端消費品從業(yè)經驗者優(yōu)先
4、懂得審美和服裝搭配,服裝設計或相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先
5、具有新人帶教能力,有5人以上的團隊管理經驗
薪資福利及工作時間
1、展廳:9:00-6:00外出:9:00-19:00(特殊情況除外),做五休二
2、薪資:底薪+補貼+績效獎金8000-16000元/月(一線城市12000-24000)
3、福利:入職五險一金+商業(yè)保險+高溫補貼+節(jié)假日福利+團建經費+帶薪年假等
4、晉升空間:著裝顧問主管(初級、高級、資深)->城市經理->區(qū)域銷售總監(jiān)
第8篇 銷售主管崗位職責內容(電子公司)
信息溝通
1.負責把客戶要求傳遞到公司相關部門。
2.負責與客戶溝通雙方在合作中出現的問題,尋找最佳解決方案。
3.負責價格溝通。
4.負責交貨期溝通。
5.負責工程問題、工藝技術問題及其他問題的溝通。
維護和服務
1.訪問客戶,聽取客戶意見。
2.向客戶提供電路板加工技術服務。
3.審查客戶資料,提供報價、合同評審,簽訂合同,監(jiān)控生產進度,制訂發(fā)貨計劃。
4.提供送貨服務。
5.訂單交付能力評價。
6.跟蹤客戶要求的變化,提供最及時的服務。
7.客戶滿意度調
第9篇 照明項目銷售主管崗位職責
項目銷售高級主管崗位職責:
1,開發(fā)建筑,室內,照明設計師渠道,定期拜訪客戶;
2,管理,協(xié)助當地隱性渠道經銷商開展工作;
3,建立詳細的設計師檔案;
4,根據項目需要提供照明解決方案,完成上圖工作;
5,協(xié)助大區(qū)銷售完成項目落地;
6,完成月度工作計劃及總結;
7,完成年度目標目標(kpi);
8, 能適應出差
任職資格:
1,照明設計基本能力;2,有設計院推廣經驗;3,有組織大型活動的協(xié)調能力
第10篇 銷售經理銷售主管大區(qū)經理崗位職責
大區(qū)銷售經理、銷售經理、銷售主管 廣州精科醫(yī)學檢驗所有限公司 廣州精科醫(yī)學檢驗所有限公司,精科 主要職責:
1、開展銷售活動,完成銷售目標;分析制定市場計劃,進行產品推廣;
2、開發(fā)市場,發(fā)展并維護客戶關系,定期進行客戶拜訪;
3、開發(fā)、維護所轄區(qū)域銷售渠道資源(代理商與經銷商)和終端客戶資源;
4、及時收集和整理市場信息、競爭對手動態(tài)、挖掘銷售線索,及時向上級反饋;
5、協(xié)調與配合市場部門組織展會、學術會議與新產品上市推廣活動;
6、配合市場部和財務部,協(xié)調銷售貨款回收和貨品發(fā)運等。
基本要求:
1、大?;蛞陨蠈W歷,醫(yī)學、醫(yī)藥、生物類或市場營銷專業(yè);
2、具有1年以上醫(yī)學檢驗或醫(yī)療器械企業(yè)的銷售或市場工作經驗;
3、優(yōu)秀的市場分析,溝通及解決問題的能力;
4、具有醫(yī)療產品招商經驗,以及具備經銷商管理能力。
第11篇 汽車銷售主管崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位職責:
1、負責市場調研和需求分析;
2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
4、制定銷售計劃和銷售預算;
5、負責銷售渠道和客戶的管理;
6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
7、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。
崗位要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、2年以上銷售行業(yè)工作經驗,有銷售管理工作經歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。
工作時間:早9點 晚6點,上六休一,不包吃住。
第12篇 汽車銷售主管/網銷(雙休/五險一金)崗位職責描述崗位要求
職位描述:
崗位雙休、入職起繳納五險一金
節(jié)日福利、生日福利、每年漲薪
為你提供豐厚的薪酬激勵體系、激動人心創(chuàng)造行業(yè)巔峰價值的工作崗位、超長假期的修養(yǎng)計劃、共創(chuàng)價值的股權激勵體系。我們熱誠的期待你的加入!
崗位職責:
1)負責跟進聯系在電商網站上留下信息的潛在客戶,了解客戶真實需求。
2)仔細記錄客戶溝通記錄,研究并分析用戶,及時回訪,
力爭邀約客戶在在線支付定金,并到4s店支付尾款訂車。
3)分析客戶流失情況并跟蹤分析流失情況,在系統(tǒng)里做好記錄。
4)銷售代表的入職培訓和日常業(yè)務培訓。
5)根據公司下達的銷售任務,制定本部門的銷售計劃,包括:人員計劃、人員目標分解計劃等
職位要求:
1)有二年以上相關工作經驗,具有汽車電銷(或網銷)、4s店銷售經驗。
2)工作需認真,負責,細心。
薪資構成:無責底薪(3000-4000)+ 崗位補貼(400)+ 提成
第13篇 環(huán)境檢測銷售主管崗位職責
任職要求:
1、專業(yè)要求:營銷、化學、環(huán)境工程等相關專業(yè),??萍耙陨蠈W歷;形象氣質佳,有駕照;
2、3年以上面向政府的第三方環(huán)境檢測工作經驗優(yōu)先,環(huán)境檢測行業(yè)銷售團隊管理經驗優(yōu)先;
3、 熟悉ehs國內外法規(guī),了解環(huán)境、衛(wèi)生、安全相關行業(yè)測試、咨詢服務運行規(guī)則;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
5、有蘇州大市/區(qū)環(huán)保,安監(jiān),水利等政府關系優(yōu)先
工作要求:
1、負責昆山-蘇州大市地區(qū)的環(huán)境檢測業(yè)務開發(fā);
2、帶領團隊負責政府、科研機構、大型企業(yè)客戶等客戶開發(fā),完成團隊業(yè)績要求;
3、負責環(huán)境檢測部門的管理工作:規(guī)范銷售流程,指導、培訓業(yè)務,提升業(yè)務能力,建立高效的銷售團隊
4、協(xié)助決策層制定環(huán)境年度發(fā)展戰(zhàn)略,環(huán)境檢測業(yè)務的營銷策略和銷售目標,并推動落地實施
第14篇 4s店銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;
2、負責市場調研和需求分析;
3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經銷商進行市場開拓;
6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。
第15篇 化工產品銷售主管崗位職責
崗位職責:1、帶領團隊完成業(yè)績目標
2、制定銷售計劃
根據公司下達的銷售任務,制定本部門的銷售計劃,包括:人員計劃、人員目標分解計劃等
3、銷售戰(zhàn)術的制定
根據公司總體戰(zhàn)略安排,制定、調整本部門的銷售戰(zhàn)術,即具體的業(yè)務開拓方式。包括:客戶切入方式、客戶追蹤方式;及新的戰(zhàn)術的規(guī)劃實施。
4、部門內員工的培訓
激勵銷售人員的工作斗志、培訓部門內員工掌握產品和銷售的技能。
5、營造有戰(zhàn)斗力和學習力的團隊氛圍
6、召開部門內的銷售會議
7、其他公司布置的任務專業(yè)能力.
任職要求:1.??埔陨蠈W歷,有二年以上相關工作經驗,具行業(yè)銷售經驗優(yōu)先考慮;
2.有較強的事業(yè)心、進取心,有良好的服務意識、有良好的溝通能力和團隊合作精神,有組建及帶領銷售團隊的經驗;
3.具有獨立地制定銷售工作計劃的水平和實施經驗并能夠具備執(zhí)行能力以達到制定的銷售目標;
4.具有流暢的表達能力和較好的行文能力,并具備一定水平的溝通銷售技巧,了解軟件行業(yè)現狀,對軟件產品工作流程有一定了解
5.有客戶資源者優(yōu)先。
第16篇 酒業(yè)銷售主管崗位職責
銷售主管(酒業(yè)) 武漢永利行酒業(yè)有限公司 武漢永利行酒業(yè)有限公司,精酒門,永利行 專業(yè)描述:市場營銷專業(yè)優(yōu)先,具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;
技能描述:
1:具備個人銷售能力與客戶組織管理能力;
2:具備清晰的職業(yè)規(guī)劃與職業(yè)目標;
3:具備良好的人際溝通,協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
經驗描述:有1年以上的銷售行業(yè)工作經驗(酒類行業(yè)優(yōu)先)
工作職責
1參與部門的年度分解,執(zhí)行并達成公司分解的區(qū)域年度銷售目標;
2:負責區(qū)域內銷售渠道開拓和客戶的管理維護;
3:嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;
4:嚴格執(zhí)行公司的市場價格體系及活動促銷政策;
5:協(xié)調好與公司相關部門的關系;
其它要求;形象端莊,談吐清晰,無不良嗜好,無違法違規(guī)記錄